餐饮服务员合同范本
关于餐饮劳动合同范本5篇
关于餐饮劳动合同范本5篇1. 餐饮服务员工劳动合同甲方（雇主）：_____________________乙方（员工）：_____________________鉴于甲方需要餐饮服务人员，乙方愿意提供服务，双方本着平等自愿的原则，签订本劳动合同。
第一条工作内容乙方同意在甲方的餐厅担任服务员，负责顾客接待、点餐服务、餐后清理等工作。
第二条工作地点乙方的工作地点为甲方指定的餐厅。
第三条工作时间乙方的工作时间按照甲方的营业时间安排，每周不超过40小时，具体时间由甲方根据营业需要安排。
第四条薪资待遇乙方的薪资为每月______元人民币，甲方每月______日支付上月工资。
第五条社会保险甲方负责为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险等。
第六条合同期限本合同有效期为一年，自____年____月____日至____年____月____日。
第七条合同解除双方均可提前30天书面通知对方解除合同。
如乙方违反甲方规章制度，甲方有权立即解除合同。
第八条争议解决合同执行过程中发生的争议，双方应首先协商解决，协商不成时，可提交甲方所在地劳动仲裁委员会仲裁。
本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
甲方代表签字：_____________________乙方签字：_____________________签订日期：____年____月____日2. 厨师劳动合同甲方（雇主）：_____________________乙方（员工）：_____________________鉴于甲方需要厨师，乙方愿意提供服务，双方本着平等自愿的原则，签订本劳动合同。
第一条工作内容乙方同意在甲方的餐厅担任厨师，负责菜品的烹饪、厨房卫生等工作。
第二条工作地点乙方的工作地点为甲方指定的餐厅。
第三条工作时间乙方的工作时间按照甲方的营业时间安排，每周不超过48小时，具体时间由甲方根据营业需要安排。
第四条薪资待遇乙方的薪资为每月______元人民币，甲方每月______日支付上月工资。
餐饮服务合同范本6篇
餐饮服务合同范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1餐饮服务合同范本一、甲方：（甲方单位名称或个人姓名）住所地：法定代表人/签字人：（若为个人签订，请填写个人姓名）电话：传真：邮箱：二、乙方：（乙方单位名称或个人姓名）住所地：法定代表人/签字人：（若为个人签订，请填写个人姓名）电话：传真：邮箱：三、合同主要内容：1. 合同名称：餐饮服务合同2. 服务内容：乙方作为甲方指定的餐饮服务提供商，为甲方提供餐饮服务，包括但不限于供餐、餐具摆放、服务员配备等。
3. 服务标准：乙方承诺按照甲方要求，提供高质量的餐饮服务，确保食品安全和卫生，服务态度友好等。
4. 服务时间：具体服务时间以甲方与乙方的协商一致为准。
5. 服务地点：具体服务地点以甲方与乙方的协商一致为准。
6. 服务费用：甲方应按照约定支付服务费用给乙方。
具体金额和付款方式以双方协商一致为准。
7. 其他约定事项：（如有）四、其他条款：1. 合同期限：本合同自双方签字盖章之日起生效，至服务结束之日止。
2. 违约责任：任何一方违反本合同的内容，应承担相应的违约责任。
3. 管辖法律：本合同的签订、履行和解释适用于中华人民共和国法律。
4. 争议解决：双方在履行合同过程中如发生争议应友好协商解决，协商不成可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
5. 本合同正本一式两份，甲、乙双方各执一份，自签订之日起自愿生效。
甲方（盖章）：乙方（盖章）：签字日期：签字日期：以上为餐饮服务合同范本，具体内容以双方签订的实际合同为准。
希望双方能够遵守合同约定，共同促进餐饮服务的发展。
篇2餐饮服务合同范本甲方（供餐单位）：_________法定代表人：_________注册地址：_________联系电话：_________乙方（订餐单位）：_________法定代表人：_________注册地址：_________联系电话：_________为明确甲方提供餐饮服务的相关事宜，双方达成如下协议：一、服务内容及标准1. 服务内容：乙方委托甲方提供日常膳食服务，包括早餐、午餐、晚餐等，具体菜品和用餐人数由乙方提前通知。
饭店服务员合同范本(8篇)
饭店服务员合同范本甲方：乙方：_____有限公司因工作需要，招收为计时服务员。
双方根据《中华人民共和国劳动法》和现行劳动法律、法规及有关规定，自愿签定本协议，共同遵守执行。
一、本协议期限自____年____月____日起，至____年____月____日止，其中前个工作小时为试用期。
协议期满，经双方同意，可续签用工协议。
二、甲方应根据国家有关安全生产、劳动保护、卫生保健等规定，向乙方提供必须的工作条件，保障乙方的安全和健康，严格执行国家规定的工时制度，具体工作时间由甲方预先通知乙方，乙方必须遵守。
三、乙方应遵守甲方安全生产、劳动纪律等各项规章制度，完成甲方分配的工作任务和各项考核指标。
四、劳动报酬：□见习服务员元小时□服务员元小时□资深服务员元小时□组长元小时五、乙方在甲方工作期间因工负伤，经甲方调查确认后，由甲方负责治疗费。
六、经甲乙双方协商一致，本协议可以变更或解除。
七、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本协议：1.在协议期间被证明不符合录用条件的;2.违反劳动纪律和有关规章制度并经教育不改的;3.因疾病或其他原因乙方不能坚持或不能胜任正常工作的。
八、有下列情形之一的，乙方可以解除本协议：甲方违反协议，违反国家法规、法律，侵犯乙方合法权益。
九、乙方工作期间，甲方负责提供全套制服和系统培训。
十、若甲乙双方欲中断本协议，应提前一周以书面形式通知对方。
十一、本协议未尽事宜按《服务组手册》和有关规定执行或双方协商解决。
十二、本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
本协议自甲乙双方签定之日起生效。
甲方盖章：_____ 乙方签字：_____ 甲方代表签字：签定日期：____年____月____日饭店服务员合同范本（二）甲方姓名：乙方姓名：_____ 性别：_____身份证号：手机：根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律规定，甲乙双方协商一致，本着合法公平、诚实信用的原则，签定劳动合同，并承诺共同遵守。
一、签定日期：自____年____月____日起至____年____月____日止共月。
餐饮服务员合同5篇
餐饮服务员合同5篇篇1甲方（用人单位）：_________________________乙方（员工）：_____________________________鉴于甲乙双方同意遵循平等、自愿、公平的原则，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，为确立双方的劳动关系，明确双方的权利和义务，经友好协商，达成如下协议：一、工作内容及地点1. 乙方同意在甲方的餐饮部门担任服务员职务。
2. 乙方的工作地点在_________________________。
二、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体工作时间表由甲方另行通知。
2. 乙方享有国家法定的节假日休息及带薪年假等休假制度。
三、薪酬及福利待遇1. 乙方的月薪为人民币________元，甲方通过银行转账方式支付乙方的工资。
2. 乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇。
甲方将按照国家和地方的相关法律法规为乙方缴纳社会保险。
四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件。
2. 乙方有权得到甲方的职业危害防护，并了解可能接触到的职业危害因素。
五、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守国家的法律法规、甲方的规章制度以及工作规范，服从甲方的管理。
2. 乙方违反甲方规章制度或工作规范的，甲方有权根据规章制度进行处理。
六、保密义务1. 乙方在工作期间应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方关于客户资料、经营策略等商业机密。
2. 乙方离职后，仍应保守甲方的商业秘密，不得在离职后损害甲方的利益。
七、合同期限1. 本合同的期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 合同期满前，双方可协商续签合同。
八、违约责任1. 甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。
2. 具体违约责任按照法律法规和本合同的约定执行。
九、其他约定事项1. 本合同的修改和解除，必须经双方协商一致，并以书面形式进行。
餐饮员工合同书范本(6篇)
餐饮员工合同书范本订立合同书人：甲方：乙方：姓名甲方聘用乙方为正式员工，双方经过平等协商，彼此同意约定下述条款以共同遵守。
第一条乙方的考勤与管理悉按甲方有关人事管理制度办理。
第二条乙方的职务或工种为：第三条乙方受聘于甲方期间，应根据甲方工作安排，在下述工作场所履行职责（一）甲方公司总部;（二）甲方在全资公司或参股的合资公司;（三）甲方在内地省份机构及境外机构;（四）应出差服务的场所。
第四条乙方的工作职责、事项由甲方依乙方的职务或工种，并视乙方能力及甲方需要进行分派。
第五条乙方的正常工作时间每日为7小时，每周5个半工作日，其工作、休息、休假等，依员工手册办理。
第六条甲方根据工作需要，要求乙方加班时，除不可抗拒的事由外，乙方应予配合，有关加班事宜，依员工手册办理。
第七条甲方按国家规定实行社会保险制度，并为乙方投保。
第八条甲方按国家规定实行劳动保健制度，乙方可以享受有关劳保待遇。
第九条乙方的工作报酬：（一）甲方应按月支付乙方报酬，乙方的工资待遇定为等，并可享受公司规定的津贴福利和奖励。
（二）甲方可参考下列事项调整乙方职等1.乙方每月工作考核记录;2.乙方工作职务（或工种）变换情况;3.甲方盈利状况;4.劳务市场供需状况及社会经济发展一般水平。
第十条乙方每月工资由甲方于次月____日发放。
若工资发放日适逢周日或假日，甲方得提前或推后一日或数日发放。
第十一条甲方因业务萎缩时有权终止本合同，并提前一个月通知乙方，合同终止时，甲方增发乙方一个月的工资，且乙方不必补偿培训费。
第十二条乙方主动提出解除本合同时，须提前一个月通知甲方，调离时，乙方须按员工手册办理有关手续，且甲方不予增发一个月工资。
第十三条乙方声明：乙方在签署本合同时，业已获得员工手册，并知悉全文，愿意遵守各项规定。
第十四条本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，经双方签章后于____年____月____日起生效。
第十五条本合同为长期合同，甲、乙双方若不特别声明，本合同保持持续有效。
餐饮类简单版劳动合同范本6篇
餐饮类简单版劳动合同范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1餐饮类简单版劳动合同范本甲乙双方，经过友好协商，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，达成以下劳动合同：第一条合同双方甲方：（雇主）法定代表人：地址：联系电话：乙方：（雇员）身份证号码：地址：联系电话：第二条工作内容甲方聘用乙方从事以下工作：餐饮服务岗位，具体工作内容包括但不限于服务顾客、点餐、送餐等工作。
第三条工作地点乙方工作地点为甲方餐厅所在地，具体地址为_________________________。
第四条工作时间乙方工作时间为每周工作____小时，具体排班由甲方调配。
双方可根据实际情况协商调整工作时间。
第五条工资待遇1. 乙方的基本工资为每月人民币____元，根据工作表现及绩效情况，可适当调整。
2. 乙方享受国家规定的社会保险待遇，具体由甲方依法为乙方缴纳。
第六条试用期乙方入职三个月为试用期，试用期期间双方如有不满意可解除劳动合同。
第七条福利待遇1. 乙方享有带薪年假____天，具体安排由甲方负责。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日休息，并依法享受加班工资。
第八条违约责任1. 若乙方未按合同约定履行职责，甲方有权解除劳动合同。
2. 若甲方未按合同约定支付工资或提供相应福利待遇，乙方有权要求赔偿，并可向劳动仲裁部门投诉。
第九条合同解除1. 乙方在试用期内解除合同需要提前三天通知；非试用期内解除合同需要提前一个月通知。
2. 双方协商解除劳动合同需要书面协议，如有争议可以通过劳动仲裁方式解决。
第十条其他事项1. 本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年，到期后自动续约。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）: ____________________ 日期: ___________乙方签字: ____________________ 日期: ___________篇2餐饮类简单版劳动合同范本甲方（用人单位）：乙方（职工）：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》的规定，甲乙双方经过友好协商，达成以下劳动合同，共同遵守：一、聘用岗位及工作内容1. 甲方聘用乙方，职位为：______________________，工作地点为：______________________。
餐饮业员工合同范本6篇
餐饮业员工合同范本6篇第1篇示例：餐饮业员工合同范本一、甲方为（公司名称），地址位于（公司地址），法定代表人为（法定代表人姓名），注册资本（金额），营业执照号码为（营业执照号码）。
二、乙方为（员工姓名），性别（性别），身份证号码（身份证号码），户籍地址（户籍地址），联系电话（联系电话）。
三、甲、乙双方本着自愿、平等、诚实、公平的原则，经协商一致达成如下合同：第一条双方约定雇佣关系1.1 甲方同意聘用乙方为（职位名称），工作地点为（工作地点）。
1.2 乙方接受甲方的雇佣，遵守公司的规章制度，服从公司领导的管理，认真履行岗位职责。
1.3 乙方应按时上下班，尊重公司的安排，积极参与工作。
第二条工作内容及要求2.1 乙方的主要工作内容为（具体工作内容），按照公司的要求进行生产经营活动。
2.2 乙方应努力完成工作任务，提高工作质量，争取为公司创造更多价值。
第三条薪酬及福利待遇3.1 乙方的工资由公司支付，具体数额为（工资金额），发放时间为每月（发放时间）。
3.2 乙方享受公司规定的各项福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金、年终奖金等。
第四条工作时间及休假4.1 乙方工作时间为每周工作（工作天数）天，每天工作（工作小时数）小时，具体上下班时间由公司安排。
4.2 乙方享有法定节假日、带薪年假、病假等假期，具体请假事宜按公司规定执行。
第五条离职及解除劳动合同5.1 乙方有权根据需要提前通知公司解除劳动合同，提前通知期限为（提前通知期限），公司有权在本期限内安排好工作交接事宜。
5.2 乙方如有违反公司规章制度、行为不端等情况，公司有权解除劳动合同。
第六条保密义务6.1 乙方在履行职责过程中获得的公司商业秘密、客户信息等，须保密，不得擅自传播、利用。
6.2 乙方违反保密义务给公司造成损失，应承担相应的法律责任。
第七条其他约定7.1 本合同未尽事宜，双方可协商签订补充协议。
7.2 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
餐饮服务合同范本5篇
餐饮服务合同范本5篇篇1甲方（客户）：_____________________乙方（餐饮服务提供者）：_____________鉴于甲方需要乙方提供餐饮服务，双方在平等、自愿、公平的基础上，根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，就本次餐饮服务事项达成如下协议：一、服务内容1. 乙方将为甲方提供餐饮服务，包括但不限于：菜品、饮品及其他相关服务。
2. 乙方应根据甲方的需求提供菜单，并根据甲方提供的菜单进行烹饪。
乙方提供的菜品应符合食品安全标准，确保质量、卫生和安全。
二、服务期限及地点1. 服务期限：本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
期满后，若双方继续合作，可续签合同。
2. 服务地点：乙方将在甲方指定的地点提供餐饮服务。
具体地址如下：___________________________________。
三、费用及支付方式1. 乙方将向甲方提供具体的费用清单，费用清单应包括菜品的价格和费用明细。
甲方应按照费用清单支付费用。
2. 支付方式：甲方可选择现金、转账或其他双方协商确定的支付方式支付费用。
乙方需提供有效的发票或收据作为凭证。
3. 结算周期：双方可约定按月、季度或年度结算周期进行结算。
四、食品安全及质量保证1. 乙方应确保提供的食品符合国家食品安全标准及相关法律法规的要求。
2. 乙方应建立食品安全管理制度，确保食品的质量和安全。
如发生食品安全问题，乙方应承担相应的法律责任。
3. 乙方应确保提供的服务符合甲方的要求，如甲方对乙方的服务提出异议，乙方应及时进行整改。
五、违约责任及赔偿1. 如一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
2. 如因乙方的过失导致食品安全问题，乙方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此造成的损失。
3. 若因不可抗力导致本合同无法履行，双方应及时沟通，协商解决。
如因不可抗力导致合同目的无法实现，双方均可解除合同。
篇2甲方（客户）：_____________________乙方（餐饮服务提供者）：_____________________鉴于甲方需要乙方提供优质的餐饮服务，经双方友好协商，达成如下协议：一、服务内容1. 乙方应按照甲方的要求提供优质的餐饮服务，包括但不限于提供各类菜品、饮品等。
餐饮用工合同范本6篇
餐饮用工合同范本6篇篇1餐饮用工合同范本甲方（雇主）：______________地址：______________电话：______________乙方（雇员）：______________性别：______________出生日期：______________身份证号：______________联系电话：______________鉴于甲方为发展餐饮业务需要，乙方愿意应聘并加入甲方担任______________职位，为明确双方权利义务，特制定本合同，共同遵守。
第一条合同期限本合同有效期为自______________年月日至______________年月日止。
除本合同另有约定外，甲乙双方同意续签合同。
第二条工作职责1．乙方应按照甲方的工作安排和要求，按时出勤，认真负责地完成工作。
2．乙方应遵守工作纪律，服从领导安排，保守公司商业秘密。
3．乙方应遵守餐饮卫生规定，保持工作环境的整洁和卫生。
第三条薪酬福利1．乙方的工资福利由甲方按照国家有关规定发放，具体标准另行约定。
2．乙方在工作期间，享有法定节假日、病假、事假、年假等法定休假制度。
第四条工作时间乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间由甲方安排。
第五条保密条款1．乙方必须保守甲方的商业秘密，不得擅自泄露。
2．乙方离职或解除合同后，必须交还甲方所有资料和物品，并保守商业秘密。
第六条违约责任1．乙方在工作期间有以下行为之一的，甲方有权终止本合同并追究法律责任：（1）严重违反工作纪律；（2）严重失职，危害甲方利益；（3）泄露商业秘密；（4）其他违反法律规定的行为。
2．乙方在解除合同后，应按照甲方的要求归还工作证件、物品，并支付相应的违约金。
第七条解决纠纷本合同双方如因履行合同发生争议，应友好协商解决；协商不成时，应将争议提交本地有管辖权的人民法院解决。
第八条其他约定本合同未尽事宜由双方协商解决，协商不成的，适用相关法律法规规定。
【实用】餐饮劳动合同模板6篇
【实用】餐饮劳动合同模板6篇篇1餐饮劳动合同模板甲方（雇主）：公司名称：__________公司地址：__________法定代表人：__________联系方式：__________乙方（雇员）：姓名：__________身份证号：__________联系方式：__________鉴于甲方需聘用乙方从事餐饮服务工作，经双方友好协商，达成以下协议：第一条工作内容乙方作为甲方的员工，从事餐饮服务工作。
具体工作内容包括但不限于：为顾客提供优质的餐饮服务，保证餐厅的整洁和卫生，协助厨师做好菜品的制作和摆盘工作等。
第二条工作地点乙方的工作地点为甲方公司所在地，具体的地址为__________。
第三条工作时间乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体的上班时间和下班时间由甲方安排。
如有需要，乙方愿意在必要时加班。
第四条薪酬待遇1. 乙方的基本工资为每月__________元。
2. 乙方将根据工作表现获得绩效奖金，具体数额由甲方评定。
3. 乙方享受法定节假日和带薪年假。
第五条保险福利甲方将为乙方购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。
第六条保密义务乙方承诺在工作期间和离职后对甲方的商业秘密进行保密，不得泄露给任何第三方。
第七条解雇条款1. 如果乙方有以下情况之一，甲方有权解除劳动合同：a. 严重违反公司规章制度；b. 严重失职或渎职；c. 擅自泄露公司商业秘密；d. 违反劳动合同中的其他约定。
2. 解除劳动合同后，甲方将支付乙方相应的经济补偿。
第八条其他约定1. 本合同自双方签字盖章后生效，有效期为____年。
到期前，如无异议，可续签。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各持一份。
甲方（盖章）：__________ 乙方（签名）：__________ 日期：__________附：餐饮劳动合同附件1. 《员工手册》2. 《工作计划》3. 《薪酬结构》4. 《保密协议》备注：本合同自双方签字盖章日起生效，经劳动行政部门备案，备案编号为__________。
餐厅服务员合同范本（精选12篇）
餐厅服务员合同范本（精选12篇）餐厅服务员篇1甲方：注册地址：经营地址：乙方：性别：居民身份证号码：或者其他有效证件名称：证件号码：在甲方工作起始时间：年月日家庭住址：邮政编码：在临居住地址：邮政编码：户口所在地省（市）区（县）街道（乡镇）签订日期：年月日根据《中华人民共和国法》及有关法律法规规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致、合法公平、诚实信用的原则，签订劳动合同，并承诺共同遵守：第一条合同期限甲、乙双方选择以下形式确定本合同期限：（一）固定期限，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，共_____个月。
第二条工作内容和（一）根据甲方工作需要，乙方同意从事岗位工作，根据甲方的工作需要，经甲乙双方协商同意，可以变更工作岗位。
（二）乙方应按甲方的要求，入职后交元的押金（离职时见押金单退还）第三条工作时间和休息休假（一）实行不定时工作制的，工作时间和休息休假以本店规章制度执行。
第四条劳动报酬（一）乙方试用期的基本（固定）工资标准为元/月。
（二）乙方试用期满后，甲方应根据本单位的工资制度，确定乙方实行以下第种工资形式：1、固定工工资。
乙方的工资由基本（固定）工资和绩效工资组成。
基本（固定）工资为元/月，绩效工资根据乙方的业绩考核情况核定。
如甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动，按新的工资标准确定。
（三）甲方应以货币形式按月支付乙方工资。
（四）合同期内，甲方视乙方的工作表现情况，给予乙方提高工资待遇的机会。
第五条劳动合同的变更、解除、终止、续订（一）有下列情形之一的，甲、乙双方可以变更本合同：1.在不损害国家、集体和他人利益的情况下，双方协商一致的；2.劳动合同订立时所依据的客观情况发生了重大变化，经与乙方协商一致的；3.由于不可抗力的因素致使劳动合同无法完全履行的；4.劳动合同订立时所依据的法律、法规已修改的；5.法律、法规规定的其他情形。
（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同1.在试用期间，被证明不符合录用条件的；2.严重违反劳动纪律及甲方规章制度的；3.严重失职，营私舞弊，给甲方利益造成重大损害的；4.同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；5.被依法追究刑事责任的。
餐饮工作合同范本(实用7篇)
餐饮工作合同范本(实用7篇)餐饮工作合同范本第1篇甲方：乙方：甲乙双方本着自愿平等的原则，在相互协商的前提下，就餐饮服务有关事宜达成以下协议，甲乙双方需共同遵守。
1.送餐时间：乙方应于工作日的送餐至甲方指定地点，并承担运费。
2.用餐地点：甲方提供用餐场地，乙方负责用餐场地的服务和保洁。
3.计费方式：餐费标准是每人每份元，甲方提前将次日用餐人数通知乙方，根据通知乙方的用餐人数计算当天的餐费总额。
4.乙方必须具备从事餐饮业的相关证件，包括但不限于卫生许可证、工商执照、员工健康证，并将上述证件的复印件作为协议的附件。
5.乙方提供的软饮和菜品必须保质保量，并符合法律法规及其他规范性文件对于食品卫生、安全的要求。
如乙方提供的菜品致使甲方就餐人员食物中毒或遭受其他食源性疾病，乙方除按法律法规及其他规范性文件的规定接受处罚外，还应赔偿甲方就餐人员医疗费、补偿费等。
6.乙方提供的餐饮器具应达到甲方要求;并提供相关的餐饮服务。
7.乙方应按甲方要求调整菜品质量，整改次仍未达到甲方要求，甲方可以随时终止本协议。
8.协议期限：年月日至年月日。
9.双方若在履行协议时发生争议，应本着相互体谅的原则，友好协商解决。
若协商不能解决，可通过法律程序解决。
10.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方：_________乙方：_________法定代表人：_________ 法定代表人：__________________年____月____日_________年____月____日餐饮工作合同范本第2篇甲方：_______________乙方：_______________根据《^v^劳动法》、《^v^民法典》和有关法律、法规，乙方自愿在甲方兼职，甲方聘请乙方为兼职人员；甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，共同遵守。
第一条、工作内容1、乙方同意在被甲方聘用期间，根据甲方工作需要，在公司从事______________工作。
2、乙方应按照甲方的要求，尽职尽责完成甲方规定的工作内容，并达到规定的质量标准和考核要求。
餐厅服务员劳动合同范本7篇
餐厅服务员劳动合同范本7篇篇1甲方（用人单位）：__________________（餐厅名称）地址：_________________________________________法定代表人或主要负责人：_______________________联系电话：_______________________乙方（员工）：__________________性别：__________________身份证号码：_________________________________联系电话：_______________________住址：_________________________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方从事餐厅服务员工作事宜，达成如下协议：一、劳动合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方担任餐厅服务员工作，职位等级为____________。
2. 乙方的工作地点为甲方的营业场所。
如甲方因业务需要调整乙方的工作地点，应提前与乙方协商。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据餐饮服务业的特点，实行标准工时制或轮班制。
具体工作时间由甲方安排并通知乙方。
2. 乙方享有法定节假日、年假等休息权利。
具体按甲方制定的相关规章制度执行。
四、劳动报酬1. 乙方的工资标准为______元/月。
试用期工资为______元/月。
甲方每月______日左右以货币形式支付乙方工资。
2. 甲方根据实际经营状况及乙方的贡献表现，可调整乙方的工资水平。
3. 甲方支付乙方的工资为税前工资，个人所得税由乙方承担。
五、社会保险和福利1. 甲乙双方应按照国家和地方有关规定缴纳社会保险费用。
餐饮服务员合同9篇
餐饮服务员合同9篇第1篇示例：餐饮服务员合同餐饮服务员是餐厅或者餐饮企业中非常重要的一环，他们的服务质量直接影响到顾客的用餐体验和企业的声誉。
为了明确双方的权利和义务，保障双方的合法权益，餐饮服务员需要与雇主签订正式的合同。
下面是一份关于餐饮服务员合同的范本，供参考：甲方：（雇主单位名称）地址：（雇主单位地址）电话：（雇主单位联系电话）乙方：（服务员姓名）身份证号码：（服务员身份证号码）联系电话：（服务员联系电话）根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，甲、乙双方经友好协商，就甲方聘用乙方为餐饮服务员一事达成如下协议：一、服务内容1. 乙方应按照甲方的工作安排，认真执行工作任务，提供高质量的餐饮服务；2. 乙方应遵守甲方的工作纪律和规章制度，维护甲方的形象和声誉。
二、工作时间和地点1. 乙方的工作时间为______（具体时间），工作地点为甲方的餐厅；2. 若有需要加班或调班工作，应提前得到甲方的同意。
三、工资待遇1. 乙方的基本工资为______元/月，具体工资将根据乙方的工作表现和工作时间进行调整；2. 乙方享有带薪年假、国家法定节假日等福利待遇。
四、保密义务1. 乙方在工作中得知甲方的商业秘密或者客户信息等应保密内容，应严格遵守保密义务；2. 乙方违反保密义务导致甲方损失的，应承担相应的法律责任。
五、劳动纪律1. 乙方应遵守甲方的工作纪律和规章制度，不得迟到早退、旷工缺勤等；2. 如有违纪行为，甲方有权进行批评教育和处罚处理。
六、解除协议1. 甲、乙双方如需解除协议，应提前______天通知对方；2. 若有一方违反协议的规定，对方有权提前通知解除协议。
七、补充条款1. 本协议内容可以根据实际情况进行调整和修改，修改后的协议双方需签字确认；2. 本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。
甲方（盖章）:__________ 乙方（签字）:__________签订日期:__________以上是关于餐饮服务员合同的范本，双方需严格遵守协议内容，在工作过程中互相尊重，共同努力为顾客提供更好的餐饮服务。
餐饮类简单版劳动合同范本6篇
餐饮类简单版劳动合同范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1餐饮类简单版劳动合同范本雇主：____________(以下简称“甲方”)员工：____________(以下简称“乙方”)鉴于甲方为提供餐饮服务而需要雇佣员工，乙方愿意接受甲方的雇佣，经双方友好协商，达成如下劳动合同：第一条工作岗位与内容1.1 乙方作为甲方的员工，担任__________的工作岗位，主要工作内容包括但不限于____________。
第二条试用期2.1 乙方入职后将进行为期___个月的试用期。
试用期内，甲方有权根据乙方的表现决定是否继续正式雇佣乙方。
第三条工作时间与地点3.1 乙方的工作时间为每周___天，每天工作___小时，具体工作时间安排由甲方负责通知乙方。
3.2 工作地点为__________。
第四条薪酬与福利4.1 乙方的基本工资为每月人民币__________元。
4.2 乙方享有国家规定的法定节假日休息。
如果因工作需要，需要在法定节假日加班，甲方会按照法律规定支付加班费。
4.3 乙方享有带薪年假___天。
第五条工作纪律5.1 乙方应当遵守工作纪律，按时按量完成工作任务，服从公司的管理和安排。
5.2 乙方应当尊重公司的规章制度，维护公司的形象和利益。
5.3 乙方应保守公司的商业秘密，不得泄露给第三方。
第六条解雇与离职6.1 乙方有权在提前___天通知的情况下辞职，甲方也有权在提前___天通知的情况下解雇乙方。
6.2 在解雇或离职后，乙方应当如实向甲方交代工作情况，并交接好相关工作。
第七条合同期限7.1 本劳动合同自__________起生效，至__________止。
到期后，如乙方与甲方双方协商一致并签订新的劳动合同，则继续有效。
第八条其他约定8.1 本劳动合同未尽事宜，由双方协商决定。
8.2 本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等的法律效力。
甲方（盖章）：____________ 乙方（签名）：____________日期：____________日期：____________以上是餐饮类简单版劳动合同范本，希望对您有所帮助。
餐厅服务员劳动合同模板6篇
餐厅服务员劳动合同模板6篇篇1餐厅服务员劳动合同模板甲方（雇主）：_______（以下简称“甲方”）乙方（员工）：_______（以下简称“乙方”）鉴于甲方为经营餐厅业务，现拟聘请乙方担任餐厅服务员一职，双方经友好协商，达成以下协议，共同遵守并履行。
第一条服务内容乙方应按照甲方的要求，认真负责地完成餐厅服务工作，包括但不限于接待顾客、点菜服务、上菜、结账及清洁卫生等工作。
第二条工作时间乙方每天工作时间为______，工作日为每周______天，每日工作时间为______，中间休息时间为______。
第三条工资待遇乙方工资待遇为______元/月，另加餐费______元/月。
工资每月底发放，工资发放方式为______。
第四条福利待遇乙方享有法定假期及带薪年假，具体假期安排按照国家相关法律法规执行。
第五条工作纪律乙方应遵守甲方的工作纪律，服从管理、服从安排，不得违反有关规定，如有违反行为，甲方有权进行相应处理。
第六条离职乙方如需离职，需提前______天书面通知甲方，双方协商解决相关事宜。
第七条保密协议乙方在服务期间及离职后应保守甲方的商业秘密，不得泄露给他人，如发生违反行为，需承担相应法律责任。
第八条其他1. 本合同经双方法定并签字生效，履行期间双方有任何异议应友好协商解决；2. 本合同自______年______月______日起生效，至______年______月______日终止；3. 本合同一式___份，甲方留___份，乙方留___份。
甲方（盖章）：_____________乙方（签名）：_____________日期：______年______月______日以上为餐厅服务员劳动合同模板，供参考使用。
如有需要，可根据具体情况进行调整和修改。
愿双方共同遵守合同规定，共同维护良好的劳动关系。
篇2餐厅服务员劳动合同模板甲方（雇主）：（公司名称）乙方（职工）：（姓名）为明确甲、乙双方的权利与义务，根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》等相关法律法规，经甲、乙双方友好协商，特订立本合同，并共同遵守。
饭店服务员劳动合同范本6篇
饭店服务员劳动合同范本6篇第1篇示例：饭店服务员劳动合同甲方（雇主）：___________（以下简称“甲方”）乙方（员工）：___________（以下简称“乙方”）鉴于甲方为继续提供饭店服务，乙方为继续从事饭店服务，双方自愿遵守相关法律法规，就饭店服务员的岗位及工作内容等事项，达成如下劳动合同：一、岗位及工作内容1. 乙方被聘用为饭店服务员，主要负责为客人提供餐饮服务，如点菜、送餐等工作。
2. 乙方工作地点为饭店内的餐厅，工作时间为每日8小时，具体工作时间按排班安排为准。
二、劳动报酬1. 乙方的基本工资为每月人民币_________元整。
2. 乙方的绩效奖金将根据实际工作表现进行评定，具体标准和发放时间由甲方另行规定。
三、工作时间和休息1. 乙方每日工作时间为8小时，包括用餐时间。
2. 工作时间内，乙方要遵守饭店规章制度，服从领导安排，认真做好工作。
3. 乙方享有每周休息一天的权利，具体休息日由甲方根据工作需要进行调整。
四、劳动保护1. 乙方在工作中，如遇到意外事故或者突发疾病，应立即向领导汇报并及时就医。
2. 甲方应为乙方购买劳动保险，保障乙方的合法权益。
五、解雇和解除劳动合同1. 若乙方违反饭店的规章制度，或者在工作中严重失职、不认真履行职责，甲方有权解除劳动合同。
2. 若乙方有特殊情况需提前解除劳动合同，应提前30天向甲方提出书面申请，并与甲方协商解决劳动争议。
六、其他约定1. 本合同自双方签字生效，自______年______月______日起至______年______月______日止。
2. 本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
日期：__________年______月______日以上为饭店服务员劳动合同范本，双方应遵守合同规定，共同努力、相互尊重，共同促进饭店服务的顺利进行。
第2篇示例：饭店服务员劳动合同范本甲方（单位）：____________饭店甲方和乙方经友好协商，就乙方在甲方饭店担任服务员一职的有关事项，达成如下合同：第一条工作职责乙方作为甲方饭店的服务员，负责接待客人，引导客人就餐，提供餐饮服务，维护餐厅秩序，保持餐具清洁等工作。
餐饮服务员合同范本7篇
餐饮服务员合同范本7篇篇1甲方（用人单位）：____________________地址：____________________法定代表人：____________________联系方式：____________________乙方（员工）：____________________性别：____________________年龄：____________________住址：____________________联系方式：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下协议：一、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方的安排下，担任餐饮服务工作，包括但不限于餐厅服务员、传菜员、收银员等。
2. 乙方的工作地点在甲方指定的餐饮场所。
二、工作时间和休息休假1. 工作时间：乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体上下班时间根据餐厅经营需要安排。
2. 休息休假：乙方享有国家法定的休息日和节假日休息的权利。
甲方应当按照国家相关规定安排乙方休假。
三、劳动报酬及福利待遇1. 乙方的基本工资为____元/月，甲方根据经营情况和乙方表现，可调整乙方的工资水平。
2. 甲方按月支付乙方工资，支付日期为每月的______日。
3. 乙方享有国家规定的各项福利待遇，包括但不限于年终奖、带薪年假等。
四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和条件。
2. 甲方应当建立、健全职业病防治责任制，对乙方进行劳动安全卫生教育。
3. 乙方在劳动过程中应当遵守安全操作规程。
乙方对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业有权拒绝执行和停止作业。
五、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。
甲方（用人单位）：____________________（公司全称）地址：________________________________________法定代表人：______________________________联系方式：______________________________篇2甲方（用人单位）：___________________________地址：___________________________法定代表人/负责人：___________________________联系电话：___________________________乙方（员工）：___________________________性别：___________________________年龄：___________________________身份证号码：___________________________住址：___________________________联系电话：___________________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事餐饮服务工作，经双方友好协商，达成如下协议：一、工作内容及地点1. 乙方同意在甲方的餐饮部门从事服务工作。
餐饮业员工合同范本8篇
餐饮业员工合同范本8篇篇1甲方（用人单位）：_________________________乙方（员工）：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限本合同为固定期限劳动合同，自_____年____月____日起至_____年____月____日止。
其中试用期为_____个月，自_____年____月____日起至_____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点甲方聘用乙方从事餐饮服务工作，乙方应按照甲方的要求并按照甲方的岗位职责履行工作职责。
工作地点为_________________________。
甲方可以根据经营需要调整乙方的工作地点和岗位。
三、工作时间和休息休假甲方根据工作需要安排乙方的工作时间，乙方应按照甲方的工作时间安排履行工作职责。
甲方按照国家有关规定安排乙方休息休假。
乙方加班需经过甲方同意并按照规定支付加班工资。
四、劳动报酬及福利待遇甲方按月支付乙方的工资报酬，并按照国家和地方的规定缴纳社会保险费用。
乙方的工资标准不低于当地的最低工资标准。
甲方可以根据乙方的表现和工作业绩调整乙方的工资水平。
乙方享有国家和甲方规定的福利待遇。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，保障乙方的身体健康和安全。
甲方应当建立健全职业病防治制度，对从事有职业危害作业的劳动者定期进行健康检查。
乙方应当严格遵守甲方的劳动安全卫生规定和操作规程。
六、保密条款及知识产权归属约定乙方应保守甲方的商业秘密和技术秘密，不得泄露给第三方。
本合同终止或解除后，乙方仍需保守甲方的商业秘密和技术秘密，不得泄露或向第三方披露或公开。
涉及到知识产权的作品或者技术方案等与工作内容相关的，知识产权归属于甲方所有。
若乙方违反上述约定造成甲方损失的，应当承担赔偿责任。
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餐饮服务员合同范本
甲方：
注册地址：
经营地址：
乙方：性别：
居民身份证号码：
或者其他有效证件名称：证件号码：
在甲方工作起始时间：年月日
家庭住址：邮政编码：
在临居住地址：邮政编码：
户口所在地省区街道
签订日期：年月日
根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致、合法公平、诚实信用的原则，签订劳动合同，并承诺共同遵守：
第一条合同期限
甲、乙双方选择以下形式确定本合同期限：
固定期限，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，共_____个月。
第二条工作内容和规章制度
根据甲方工作需要，乙方同意从事岗位工作，根据甲方的工作需要，经甲乙双方协商同意，可以变更工作岗位。
乙方应按甲方的要求，入职后交元的押金
第三条工作时间和休息休假
实行不定时工作制的，工作时间和休息休假以本店规章制度执行。
第四条劳动报酬
乙方试用期的基本工资标准为元/月。
乙方试用期满后，甲方应根据本单位的工资制度，确定乙方实行以下第种工资形式：
1、固定工工资。
乙方的工资由基本工资和绩效工资组成。
基本工资为元/月，绩效工资根据乙方的业绩考核情况核定。
如甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动，按新的工资标准确定。
甲方应以货币形式按月支付乙方工资。
合同期内，甲方视乙方的工作表现情况，给予乙方提高工资待遇的机会。
第五条劳动合同的变更、解除、终止、续订
有下列情形之一的，甲、乙双方可以变更本合同：
1.在不损害国家、集体和他人利益的情况下，双方协商一致的；
2.劳动合同订立时所依据的客观情况发生了重大变化，经与乙方协商一致的；
3.由于不可抗力的因素致使劳动合同无法完全履行的；
4.劳动合同订立时所依据的法律、法规已修改的；
5.法律、法规规定的其他情形。
乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同
1.在试用期间，被证明不符合录用条件的；
2.严重违反劳动纪律及甲方规章制度的；
3.严重失职，营私舞弊，给甲方利益造成重大损害的；
4.同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；
5.被依法追究刑事责任的。
有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但是应当提前三十日以书面形式通知乙方：
1.乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的；
2.乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；
3.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经甲、乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的；
有下列情形之一的，乙方可以解除此合同：
1.甲方不能按时按量提供乙方合理报酬的；
第六条、其他约定条款
乙方未按照本合同第一条规定的到岗日到岗的，本合同
自到岗日满后自动失效，但甲方认可的除外。
由此给甲方造成的损失，应由乙方全额承担。
本合同履行过程中，若甲方变更名称、法定代表人或者主要负责人、投资人等事项，不影响本合同履行；若甲方发生合并或分立等情况，本合同继续有效，由承继单位继续履行。
双方签订本合同后，乙方不得在合同期内再受聘其他任何单位从事与甲方相同或类似或有竞争冲突的业务。
乙方对在合同期间得到的有关甲方及其关联公司的情报、信息等商业秘密进行保密，不得将其泄露给任何第三者乙方违反保密义务则被视为严重违反本合同，并认为有足够的理由被辞退。
此种保密义务在本合同终止或期满后的任何时间对乙方仍有约束力。
双方签订本合同后，因个人原因操作不当造成本店。