业务人员实战技巧

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销售实战技巧大全

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销售实战技巧大全随着市场竞争日益激烈,销售人员需要掌握一系列实战技巧来提高销售效果。

本文将介绍一些销售实战技巧,帮助销售人员在日常工作中取得更好的业绩。

1.了解产品作为销售人员,了解自己所销售的产品是至关重要的。

只有了解产品的特点、优势和竞争对手的差异,销售人员才能在与客户沟通中更好地表达产品的价值。

通过深入了解产品,销售人员可以更有自信地推销产品,满足客户需求。

2.倾听和理解客户需求在销售过程中,倾听和理解客户需求是十分重要的。

通过积极倾听客户的问题和反馈,销售人员可以更好地理解客户的需求,提供更准确的解决方案。

并且,通过倾听客户的意见,销售人员可以根据客户的反馈不断改进产品和服务,提高客户满意度。

3.建立信任关系建立良好的信任关系是销售成功的基础。

销售人员需要通过专业和真诚的态度来赢得客户的信任。

他们应该保持承诺,并及时回应客户的问题和需求。

通过建立信任关系,销售人员可以更轻松地与客户交流,提高销售机会。

4.提供个性化的解决方案每个客户都有不同的需求和偏好,因此销售人员需要根据客户的具体情况提供个性化的解决方案。

他们应该深入了解客户的行业和业务需求,并根据这些信息来定制产品和服务。

通过提供个性化解决方案,销售人员可以提高客户满意度,并增加销售机会。

5.有效沟通技巧良好的沟通是销售过程中必不可少的技巧之一。

销售人员应该清晰地表达自己的观点,避免使用过于专业化的术语,以确保客户能够理解。

他们还应该学会提问和倾听,以获取更多关于客户需求的信息。

通过有效的沟通,销售人员可以更好地与客户建立联系,并成功推销产品。

6.克服拒绝和反对意见在销售中,拒绝和反对意见是难以避免的。

然而,成功的销售人员懂得如何克服这些挑战。

他们应该保持积极的心态,将拒绝看作是一个机会来改进自己的销售技巧。

他们还可以通过更好地了解客户需求和提供更具价值的解决方案来减少客户的反对意见。

7.定期跟进客户销售不仅需要获取新客户,还需要维护旧客户。

销售人员20个顶级实战销售话术

销售人员20个顶级实战销售话术

销售人员20个顶级实战销售话术销售人员20个顶级实战销售话术1、直接要求法销售人员得到客户的购买信号后,直接提出交易。

使用直接要求法时要尽可能地避免操之过急,关键是要得到客户明确的购买信号。

例如“王先生,既然你没有其他意见,那我们现在就签单吧。

”当你提出成交的要求后,就要保持缄默,静待客户的反应,切忌再说任何一句话,因为你的一句话很可能会立刻引开客户的注意力,使成交功亏一篑。

2、二选一法销售人员为客户提供两种解决问题的方案,无论客户选择哪一种,都是我们想要达成的一种结果。

运用这种方法,应使客户避开“要还是不要”的问题,而是让客户回答“要A还是要B”的问题。

例如:“您是喜欢白色的还是红色的?”“您是今天签单还是明天再签?”“您是刷卡还是用现金?”注意,在引导客户成交时,不要提出两个以上的选择,因为选择太多反而令客户无所适从。

3、总结利益成交法把客户与自己达成交易所带来的所有的实际利益都展示在客户面前,把客户关心的事项排序,然后把产品的特点与客户的关心点密切地结合起来,总结客户所有最关心的利益,促使客户最终达成协议。

4、优惠成交法又称让步成交法,是指销售人员通过提供优惠的条件促使客户立即购买的一种方法。

在使用这些优惠政策时,销售人员要注意三点:(1)让客户感觉他是特别的,你的优惠只针对他一个人,让客户感觉到自己很尊贵很不一般。

(2)千万不要随便给予优惠,否则客户会提出更进一步的要求,直到你不能接受的底线。

(3)表现出自己的权力有限,需要向上面请示:“对不起,在我的处理权限内,我只能给你这个价格。

”然后再话锋一转,“不过,因为您是我的老客户,我可以向经理请示一下,给你些额外的优惠。

但我们这种优惠很难得到,我也只能尽力而为。

”这样客户的期望值不会太高,即使得不到优惠,他也会感到你已经尽力而为,不会怪你。

5、预先框视法在客户提出要求之前,销售人员就为客户确定好结果,同时对客户进行认同和赞赏,使客户按自己的说法做,如:“我们这套课程是给那些下定决心、想要突破自己、提升自己销售业绩的人使用的。

业务知识

业务知识

做一个好业务员的实战技巧做一个好业务员的实战技巧l 如何作好业务员?这是很多业务员和业务经理们都很伤脑筋的问题。

我个人认为要作好业务员必须具备7个方面的基本素质:1、要有良好的思想道德素质做业务员要经常挟很多的货款,有的是现金或是汇票,如思想不端正,则会给公司带来不必要的损失;2、要有扎实的市场营销知识业务人员不仅仅是要作好自己的业务,而是要站到一定的高度去考虑自己的这块市场如何去良性的运作,销售的速度才会最快、成本才会最低。

这也为自己将来升为业务经理打下坚实的基础;3、要有吃苦耐劳的精神作为一名业务员,我认为只有吃别人不能吃的苦,才能赚别人不能赚的钱,每天走访2个客户和5个客户效果是截然不同的;4、要有良好的口才要说服客户购买自己的产品,除了凭有竞争力的产品质量和价格外,就凭业务员的嘴怎么去说,怎样让自己的语言既有艺术性又有逻辑性;5、有良好的心理承受能力;6、有坚定的自信心,永远不言败;7、要有创新精神,作好一名合格的业务人员一定要打开自己的思路,利用自己独特的方法去开辟一片市场。

l 业务人员除了要具有以上的素质外,还应做到以下几点:1、要极度热爱自己的产品,对产品不热爱的业务人员永远做不好业务;2、要懂得自己的产品,这一点相当重要,没有客户愿意和不懂产品的业务人员打交道因为你根本无法说服客户购买你的产品。

l 业务人员刚接手新产品时须了解以下内容:1、公司的核心业务是什么?2、公司的核心竞争力是什么?3、公司的组织核心是什么?4、公司的客户是谁?5、公司客户所需要的服务是什么?6、满足客户的方法是什么?7、公司主要的竞争对手有那些?8、竞争对手的服务特色是什么?9、我们公司的对策是什么?10、我们客户的客户是谁?他们需要的服务是什么?这些服务对你需求的影响是什么?了解了以上内容,我们的思路才会清晰,才可以从宏观上去把握整个市场。

另外我想谈一谈什么是职业销售人员和专业销售人员,所谓职业销售人员就是以销售产品为职业,以销售养活自己,这种销售人员不一定是成功的销售人员,而专业销售人员则在以上的前提下更近了一步,他一定是成功的,他们已将销售作为实现自身价值的一种手段,他们将销售变成了艺术。

B2B销售模式实战技巧

 B2B销售模式实战技巧

B2B销售模式实战技巧B2B销售模式实战技巧随着市场竞争的不断加剧,企业需要通过有效的销售模式来吸引并留住客户。

B2B(Business-to-Business)销售模式是指企业之间进行的产品或服务交易。

在这种模式下,销售人员需要具备一定的技巧和策略,才能够与客户建立良好的合作关系,促成交易的成功。

本文将探讨B2B销售模式的实战技巧,帮助销售人员取得更好的业绩。

1. 了解市场和客户在B2B销售中,了解市场和客户是至关重要的第一步。

销售人员需要对目标市场进行全面的调研,了解市场的规模、竞争对手、发展趋势等信息。

同时,对于潜在客户,需要进行深入的研究,掌握其公司背景、需求、痛点等。

只有通过对市场和客户的充分了解,销售人员才能够更好地与客户沟通,并提供有针对性的解决方案。

2. 建立信任关系在B2B销售中,建立信任关系是成功的关键。

客户在购买决策中往往更注重合作伙伴的可靠性和信誉度。

销售人员需要通过有效的沟通和积极的行动来赢得客户的信任。

例如,及时回复客户的咨询和需求,履行对客户的承诺,提供优质的售后服务等。

此外,销售人员还可以通过分享行业洞察和专业知识,建立与客户的互动和共同成长的关系。

3. 个性化销售策略每个客户都是独特的,销售人员需要根据客户的特点和需求制定个性化的销售策略。

例如,通过分析客户的购买历史和行为,了解其喜好和偏好,从而提供个性化的推荐和服务。

此外,销售人员还可以根据客户不同的阶段和目标,灵活调整销售策略,例如提供定制化的解决方案或优惠政策,以满足客户的需求。

4. 强化沟通和协作能力在B2B销售中,良好的沟通和协作能力对于销售人员至关重要。

销售人员需要能够与客户进行高效的沟通,了解其需求与意见,并及时回应。

同时,在团队内部,销售人员需要与其他部门进行有效的协作,例如与产品团队合作调整产品方案,与售后团队合作提供满意的服务等。

通过强化沟通和协作能力,销售人员可以更好地满足客户的需求,并提升客户的满意度。

业务员如何提升专业素养——实战技巧分享

业务员如何提升专业素养——实战技巧分享

业务员如何提升专业素养——实战技巧分享2023年,作为一名业务员,如何提升自己的专业素养成为了不可忽视的问题。

在激烈的市场竞争中,企业需要有高素质的业务员来拓展客户,提升销售额。

而优秀的业务员必定具备出色的专业素质,包括商业思维、沟通和表达能力、销售技巧等方面的综合能力。

以下是一些实战技巧分享,让业务员在提高专业素质的道路上能够更加高效地迈进。

一、培养商业思维业务员需要具备超前的眼光和卓越的商业思维,了解市场变化和客户心理。

如果有透彻的市场分析和合理的销售计划,能够在针对不同客户的时候更加得心应手。

为了培养商业思维,业务员可以参加一些商业课程,了解各个行业的发展动态和趋势,掌握先进的管理和运营理念,提高自己的思维眼界和能力。

同时还要注重了解客户的需求,积极的了解客户的行业动态及发展趋势,深入了解客户的心理,多从客户的角度出发,从交流沟通、信息共享、务实合作等方面打造良好的客户关系。

二、提高沟通和表达能力沟通和表达能力是业务员最核心的能力之一。

只有通过清晰深入的交流,才能真正赢得客户的信任和支持。

在这个快速变化的信息时代,业务员需掌握跨界沟通技能,同时可以通过多种渠道张贴宣传资讯,降低门槛。

业务员可以通过各种方式提高自己的沟通能力,例如多与客户沟通互动,不断提高自己的反应能力和处理问题的能力。

同时,业务员在表达观点和沟通流程上要简洁明了,注重口语及书面语言的规范和专业素质的养成。

三、提升销售技巧业务员的销售重心要围绕品牌价值和品牌形象展开。

要不断拓展销售渠道,更新销售策略,尝试新的销售模式和营销方式,积极参与业界的交流活动、商业峰会、行业讲座等,向专家学习,不断拓展自己的视野。

同时也要做好市场调研,深度了解客户的需求,关注产品的优越性和特点,为后期的销售活动提供重要的原材料。

四、建立客户关系业务员和客户之间的关系是非常重要的,客户关系维护好了,就是获得了更多的商机和机会。

而要建立好客户关系,需要从品牌价值和形象、品质和服务以及经营理念等方面进行深入的探讨和引导,让客户了解企业的诚信、专业和服务理念,从而形成长久的合作伙伴关系。

论销售工作的技巧实战总结7篇

论销售工作的技巧实战总结7篇

论销售工作的技巧实战总结7篇篇1一、引言销售工作是一门需要技巧与策略的艺术,不仅需要扎实的产品知识,还需要具备丰富的实战经验和对客户需求的敏锐洞察力。

本文旨在探讨销售工作的实战技巧,总结有效经验,以期提高销售人员的业绩水平。

二、销售准备1. 产品知识:了解产品特点和优势,掌握产品相关的技术参数,是销售人员的基本功。

只有充分熟悉产品,才能准确地解答客户的疑问,增强客户信心。

2. 市场调研:了解市场需求、竞争对手情况,有助于制定销售策略和应对方案。

3. 心态准备:树立积极的心态,保持热情与毅力,是销售成功的关键。

三、销售技巧1. 建立信任:真诚对待客户,保持诚信,用专业性和经验建立信任关系。

2. 发掘需求:与客户深入沟通,了解客户的真实需求,并针对性地推荐产品。

3. 展示产品优势:根据客户需求,展示产品的特点和优势,突出产品的价值。

4. 处理异议:面对客户的异议,保持冷静,以事实和数据为依据进行解答。

5. 促成交易:把握时机,适时提出购买建议,促成交易达成。

四、实战案例分析1. 案例一:针对某一大型企业的销售项目,通过深入了解客户需求,结合产品特点,制定了一套个性化的解决方案,成功促成交易。

2. 案例二:面对竞争对手的压力,通过调整销售策略,强化产品优势,成功稳住市场份额。

3. 案例三:针对某一特定客户群体,运用心理学原理,提高沟通效果,实现了销售业绩的显著提升。

五、经验总结1. 客户关系管理:建立长期稳定的客户关系,是销售成功的关键。

定期跟进客户,了解客户动态,增强客户黏性。

2. 团队协作:加强团队协作,分享成功经验,共同解决问题,提高整体销售业绩。

3. 持续改进:不断学习和研究新的销售技巧和方法,以适应市场变化,提高销售效率。

4. 保持热情:销售工作需要持续保持高昂的热情和积极性,以应对各种挑战。

5. 诚信为本:树立诚信形象,以诚信赢得客户信任,为长期合作奠定基础。

六、结语销售工作虽然充满挑战,但只要我们掌握技巧,积累经验,不断提高自己,就能取得良好的业绩。

开发客户提高业绩的实战技巧

开发客户提高业绩的实战技巧
客户购买贝舒乐产品的出发点是它正好需要这款产品,所以在购买之前,他们总是希望充分了解我们产品能为他们带来什么好处。业务人员面对客户的时候不要泛泛而谈,一味突出产品的优点,而应该把产品的优点与客户的需求相结合。
三.让客户知道不是他一个人在卖贝舒乐产品
人都是有从众心理的,业务人员在推荐贝舒乐产品时要适时地告诉客户一些与他情况相类似或相同的店也在卖该产品,他们是如何看待这款产品的(注意细化),会使客户信心大增,增强他的购买欲。
从选择市场开发角度我认为主要解决三个问题:其一哪个需求的市场潜力最大? 其二我能满足哪个? 其三还有没有比这个更好更易满足的需求?我们贝舒乐产品目前要取得成功的核心是产品的性价比较高,在与竞品同等价位的前提下要比竞品多两项卖点或功能,全面解决了产品功能多得价格高的问题 。
实战技巧二.如何让消费者做出实际购买行是一切生命都拼命求生存 。想偷懒,就想舒服,这种浅薄的想法也就是我们人类才有。在自然界里,这样的生物绝不存在。第二、只要喜欢你的工作,再努力也不觉其苦,拼命工作是辛苦的事情,辛苦的事情要一天天持续下去,必须有个条件,那就是让自己喜欢上现在所从事的工作。第三、全力投入工作就会产生创意。当你每天都聚精会神、全身心投入工作的时候,低效的、漫不经心的现象就会消失。不管是谁,只要喜欢上自己的工作,只要进入拼命努力的状态,他就会考虑如何把工作做得更好,就会寻思更好的、更有效的工作方法。第四、拼命工作可以磨练灵魂。从早到晚辛勤劳作,就没有空闲。古话说:“小人闲居不为善”。人这种动物,一旦有了闲暇,就会动不正经的念头,干不正经的事。但如果忙忙碌碌、专注于工作,就不会有非分之想,没有时间考虑多余的东西了。
在开始找客户时你首先要做的工作是把自己要推销的婴儿辅食产品摸索透(包括麦兜产品和同类婴儿辅食产品,特别是它们之间差异化),要尽量多得去掌握产品的一些知识,行业新闻资讯(自己多找或者也可以经常关注我们公司网站里面的行业资讯)因为这些知识都会帮助你克服在业务工作中遇到的困难。试想一个对自己产品不了解的人如何去说服别人购买你的产品呢,然而缺少产品知识的你也会让客户对你产生介意的,所以在开始业务工作的开始你首先要把自己的产品了解清楚,做完这些工作你就可以去跑业务了,掌握了这些知识你的业务工作做起来就会事半功倍。

业务销售实战技巧(心态+三板斧+八步骤+九技巧)

业务销售实战技巧(心态+三板斧+八步骤+九技巧)
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“1.5倍的安全库存原则”
安全库存=上次拜访后的实际销售量×1.5 建议订货量=安全存货量-现有库存. 向客户提出建议订货量之后,客户大多会提出异议。销售
代表要善于处理客户提出的异议,说服客户接受自己提出 的建议订货量。在进行销售拜访时,销售代表要主动地推 荐新产品,并努力做到公司产品的全系列铺货(但新开发 市场以主推产品为主)。如果在公司对终端店有促销政策 时,销售代表要积极地介绍促销内容,从而达成成交。 终端销售话术的作用案例。
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促成——注意事项(3)
除了必要的话以外不要多讲,避免说溜了嘴。 如果有大量的金额,要平静,不可以表露出兴奋。 和约或定单内容要明确而简单 缔结是有第三者在场,常会导致失败,主要的是对商
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普通店单品陈列
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罐粥
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碗粥
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多品项标准陈列
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碗粥堆头标准化陈列
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公司要求销售代表根据小店的实际状况,按照模 式的生动化标准,来执行小店的产品陈列。
主要包括:检查户内广告是否完整,及时更换破 旧的室内P0P;整理并陈列产品,按先时先出的 原则循环摆放;如小店内摆放公司的陈列柜,则 要按产品规格进行陈列,进行生动化操作,如设 备内缺货则立即补充产品。
抹布的效果。
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二、进店前准备 (2)
检查广宣的张贴是否显眼,不要被其他 物品遮盖。各种快速消费品厂家在小店 的P0P大战是异常激烈的,各种样式、形 状的P0P可谓是“你方唱罢我登台”。作 为的销售代表,就要在小店选择最佳的 位置,视线最好的角度以使我们的广宣 物料——最新喷绘(效果好 成本高), 达到最佳的市场显现效果。

电话销售实战技巧

电话销售实战技巧

电话销售实战技巧电话是目前最方便的一种沟通方式,具有省时、省力、快速沟通的优点实战技巧一前准备在沟通学中第一印象是非常重要的环节,你的言行举止在七秒钟之内会给对方留有深刻的印象,在电话中谈判也会起到相同的作用.当你拨通对方的电话时,你应该意识到真正的谈判已经开始了,你做好准备了吗1心态及信念电话行销的必备信念:1我一定要和任何跟我通电话、我确认要见面的、有趣的人会面;2我所接听到的每一个电话都可能是一次宝贵的交易机会;3我所拨出的每一通电话,都可能为客户带来价值;4我的每一通电话不是要获得交流,而是为了获得与客户见面的机会.有机会你就默念它们,牢记它们,重复的次数越多,越能深入到你的潜意识中. 5克服你的内心障碍,要有自信.2知识:彻底了解产品与服务;了解客户购买的好处与问题的解决,而非卖产品,即好处与解决方案.卖点知识渠道知识3经验:怎么来表明经验呢,那就是客户鉴证、成功案例,对方心理揣摸.4 资料与电话行销有关的资料,如客户资料,产品说明资料,卖点,渠道策略不能让客户在电话另一端等待太长时间,所以,资料一定要放在手边,以便需要查阅时立刻就能找到.5行为:站着,微笑6 声音和语言技巧语气---关心,愉快,不卑不亢语调----不高不低,有感染力语速----不快不慢A我们要给对方造成良好的印象,就要通过清晰而干脆利落、令人愉悦而带着笑意的声音,克制的声调但又不能过分夸张,你的声音反映出你的个性和态度.B“带着笑意的声音”、“得体”和“机智敏捷”是在良好的电话沟通中必需的主要素质.如:尽量使用“魔术语”如:“请、请稍等、谢谢、对不起、再见”等.避免使用非正式或草率的语言:不知道,不清楚,不是我负责,不归我管.C通过音量、语速、语气、态度等塑造出不同的形象.让客户一听就把你想象成一个美女或者帅哥.例如跟北方的客户打交道,声音可以大些,让对方感觉自己很自信,很爽快.跟南方的客户就要声音小点,语速慢点,温柔些.这样都会让客户感觉到很舒服.D根据客户声音,判断客户类型,通过音量、语速、语气、态度等塑造出不同的形象.奔放、热情、夸张---跟这样的客户交谈时,声音可以大些,语速快些,语气词频繁些,表情丰富些.平和,亲切,注重亲情,认为平平淡淡才是真----声音稍小、语速稍慢、语气平和.说话有官腔官调---尽可能找到他们的优点、闪光点并进行赞美,并且是真心的赞美和佩服.跟南方的客户就要声音小点,语速慢点,温柔些.做事十分严谨的人----语速适中、稳定的口气.7 口才训练---让自己说话的能力提高.A 表达能力---多练习说话B 语言组织能力C 抑扬顿挫D学会根据客户的口吻、用心去感觉把握客户说话时的心情、神态等,瞬间演变成跟他相似的说话方式,以打动他的心.E能与各种人进行良好沟通、学会见什么人说什么话,这也是我们所必须掌握的技巧技能.二开场白---要单刀直入,简单直接你的开场白能否引起客户的兴趣,决定着电话沟通的顺畅程度.因此,设计出一套客户愿意听下去的沟通方案,成为成功的关键.电话前10秒就要抓住顾客的注意力,并引发他的兴趣.30秒内就决定了后面的命运:是结束还是继续.1开场白三要素:---30秒内1 你是谁介绍你和你的公司.---要简单明了,快速简洁.2 电话的目的3 是否方便讲电话方便:继续进行;不方便:确定下次时间.开场白“标准化”:1方法:①先写后说.②不断修改:③不断地练习.④反复使用.⑤再修正. 2开场白“标准化”的好处:①从容而说;②精简有序;③条理清晰,不怕打断.2开场白方法--六种方法一、请求帮忙法人员:您好,李经理,我是××,××公司的,有件事情想麻烦一下您或有件事想请您帮忙客户:请说一般情况下,在刚开始就请求对方帮忙时,对方是不好意思断然拒绝的.人员会有100%的机会与接线人继续交谈.二、第三者介绍法人员:您好,是李经理吗客户:是的.人员:我是××的朋友,我叫××,是他介绍我认识您的,前几天我们刚通了一个电话,在电话中他说您是一个非常和蔼可亲的人,他一直非常敬佩您的才能.在打电话给您之前,他务必叮嘱我要向您问好.客户:客气了.人员:实际上我和××既是朋友关系又是客户关系,一年前他使用了我们的产品之后,公司业绩提高了20%,在验证效果之后他第一个想到的就是您,所以他让我今天务必给您电话. 通过“第三者”这个“桥梁”过渡后,更容易打开话题.因为有“朋友介绍”这种关系之后,就会无形的解除客户的不安全感和警惕性,很容易与客户建立信任关系,但如果技巧使用不当,将很容易造成不好结果.三、牛群效应法在大草原上,成群的牛群一起向前奔跑时,它们一定是很有规律地向一个方向跑,而不是向各个方向乱成一片.把自然界的这种现象运用到人类的市场行为中,就产生了所谓“牛群效应法”,它是指通过提出“与对方公司属于同行业的几家大公司”已经采取了某种行动,从而引导对方采取同样行动的方法.人员:您好,王先生,我是××公司的××,我们是专业从事培训的,我打电话给您的原因是因为目前国内的很多IT公司如戴尔、用友、金蝶等都是采用的方式来销售自己的产品的,我想请教一下贵公司在销售产品的时候有没有用到呢……人员在介绍自己产品的时候,告诉客户同行业的前几个大企业都在使用自己产品的时候,这时“牛群效应”开始发挥作用.通过同行业前几个大企业已经使用自己产品的事实,来刺激客户的购买欲望.四、激起兴趣法这种方法在开场白中运用得最多、最普遍,使用起来也比较方便、自然.激起对方兴趣的方法有很多,只要我们用心去观察和发掘,话题的切入点是很容易找到的,具体参看以下案例.约翰沙维祺是美国百万圆桌协会的终身会员,是畅销书高感度行销的作者,他曾被美国牛津大学授予“最伟大的寿险业务员”称号.一次他打电话给一位美国哥伦比亚大学教授强森先生的开场白如下:约翰沙维祺:“哲学家培根曾经对做学问的人有一句妙语,他把做学问的人在运用材料上比喻成三种动物.第一种人好比蜘蛛,他的研究材料不是从外面找来的, 而是由肚里吐出来的,这种人叫蜘蛛式的学问家;第二种人好比蚂蚁,堆积材料,但不会使用,这种人叫蚂蚁式的学问家;第三种人好比蜜蜂,采百花之精华,精心酿造,这种人叫蜜蜂式的学问家.教授先生,按培根的这种比喻,您觉得您属于那种学问家呢”这一番问话,使对方谈兴浓厚,最终成了非常要好的朋友.激起谈话兴趣的方法:①提及对方现在最关心的事情“李总您好,听您同事提到,您目前最头疼的事情是公司现在很难招到合适的人,是吗”②赞美对方“同事们都说应该找您,您在这方面是专家.”“我相信贵公司能够发展这么快,与您的人格魅力是分不开的.”③提及他的竞争对手“我们刚与××公司目标客户的竞争对手合作过,他们认为我们的服务非常好,所以我今天决定给你们一个电话.”④引起他的担心和忧虑“不断有客户提到,公司的很容易流失这一现象,这实在是一件令人担心的事情.”“不少的客户提到他们的客户服务人员经常接到一些骚扰电话,很不好应对,不知王经理是如何处理这种事情呢”⑤提到你曾寄过的信“前几天曾寄过一封重要的信/邮件给您……”“我寄给您的信,相信您一定看过了吧……”⑥畅销品“我公司产品刚推出一个月时间,就有1万个客户注册了……”“有很多客户主动打电话过来办理手续……”⑦用具体的数字“如果我们的服务能让您的销售业绩提高30%,您一定有兴趣听,是吗”“如果我们的服务可以为贵公司每年节约20万元开支,我相信您一定会感兴趣,是吗五、巧借“东风”法三国时,诸葛亮能在赤壁一战中,一把火烧掉曹操几十万的大军,借的就是东风.如果人员能够敏锐发现身边的“东风”,并将之借用,往往能起到“四两拔千斤”的效果.冰冰是国内一家大型旅行公司G的人员,她的工作是向客户推荐一张旅行服务卡,如果客户使用该卡去住酒店、乘坐飞机时,可获得折扣优惠.这张卡是免费的,她的任务是让客户充分认识到这张卡能给对方带来哪些好处,然后去使用它,这样就可以产生业绩.刚好她手里有一份从成都机场拿来的客户资料,看一下她是怎样切入话题的.人员:您好,请问是李经理吗客户:是的,什么事人员:您好,李经理,这里是四川航空公司客户服务部,我叫冰冰,今天给您打电话最主要是感谢您对我们川航一直以来的支持,谢谢您客户:这没什么人员:为答谢老顾客对我们公司一直以来的支持,公司特赠送一份礼品表示感谢,这礼品是一张优惠卡,它可以使您在以后的旅行中不管是住酒店还是坐飞机都有机会享受优惠折扣,这张卡是川航和G公司共同推出的,由G公司统一发行,在此,请问李经理您的详细地址是……我们会尽快给您邮寄过来的.客户:四川省,成都市……六、对于老客户回访老客户就像老朋友,一说出口就会产生一种很亲切的感觉,对方基本上不会拒绝.人员:王总您好,我是G旅行公司的小舒,您曾经在半年前使用过我们的会员卡预订酒店,今天是特意打电话过来感谢您对我们工作的一贯支持,另外有件事情想麻烦一下王总,根据我们系统显示您最近三个月都没有使用它,我想请问一下,是卡丢失了,还是我们的服务有哪些方面做的不到位王总:上一次不小心丢了.从事销售的人都知道,开发一个新客户花的时间要比维护一个老客户的时间多3倍.据权威调查机构调查的结果显示,在正常情况下顾客的流失率将会在30%左右,为了减少顾客的流失率我们要时常采取客户回访方式与客户建立关系,从而激起客户重复购买的欲望.人员在客户回访时要注意一下几点: 1.在回访时首先要向老客户表示感谢; 2.咨询老客户使用产品之后的效果; 3.咨询老客户现在没再次使用产品的原因; 4.如在上次的交易中有不愉快的地方,一定要道歉; 5.让老客户提一些建议.3开场白中抓住客户的心态---想听的话一、如何提高业绩“您作为公司的老总,我相信您对公司的业绩问题一定非常关注,是吗”“不少公司的销售部经理都会为提高业绩问题伤痛脑筋,如果只需要花10分钟就能解决这个问题,您愿意吗”二、如何节约开支“如果我告诉您,贵公司明年可能会节省20%的开支,您一定有兴趣对吗”三、如何节约时间“如果有一种方法可以在您现在的基础上每天节约2个小时的时间,您一定想知道,对吗”四、如何使员工更加敬业“目前很多老总打电话告诉我,公司有很多员工不够敬业,我听了真的很难过,如今如何提高员工的敬业精神对每个企业都非常重要,您觉得呢”五、真诚的赞美“您的声音真的非常好听”“听您说话,就知道您是这方面的专家.”“公司有您这种领导,真是太荣幸了.”“跟您谈话我觉得我增长了不少见识.”六、客观看问题的态度“您说得非常有道理,毕竟我相信每个企业存在,毕竟有他存在的理由.”七、新颖的说话方式“猜猜看”“这是一个小秘密”“告诉您一件神秘的事”“今天我告诉您的事情是古往今来没有一个人说过的.”八、对他的理解和尊重“您说的话很有道理,我非常理解您.”“如果我是您,我一定与您的想法相同.”“谢谢您听我谈了这么多.”以上这些话题都是客户感兴趣的,但在与客户谈话时人员要养成提问题的习惯,通过提问引起客户的注意,再积极的倾听,让客户尽量说更多的话,听出客户的兴趣点.这样人员才有机会把话说到客户的心坎上去,从而让客户觉得我们很理解和尊重他,最终赢得客户对我们的信任.三探询需求;企业的主要需求是:1、提高收入;2、降低成本;3、更高利润;4、提高生产力.1探询的要点:①现状就是针对他的现状,你现在的需求有什么要求吗②满意程度你现在满意吗③改进状态你现在对你的那些需求有哪些需要改进的地方④解决方案你需要我们提供一套解决方案吗⑤决策你能够决策吗探询的目的:从提问中发现客户的需求.四说明产品的好处及价值人员在描述产品时,应该主要说明产品能够帮助客户解决哪些实际问题,能够为客户创造哪些价值和利益,这样客户才会容易接受你的东西.自身价值都是销售过程中必须强调的部分,因为这是决定客户是否产生成交结果的关键因素.三要素:①介绍你的产品或服务最与众不同的方面,最能够吸引人的卖点;②陈述你最能满足对方需求的东西;③如果不能合作,对方有什么损失.例如,你可以说:“许多客户告诉我们,我们的产品帮助他们降低了病毒入侵电脑造成损失的机会,保证了系统的安全性,还减少了因垃圾邮件过多而需要额外增加容量的问题,并且让他们省去了购买新的安全软件的费用.这些对您这样的企业而言,应该是很重要的.”五解除反对意见设想客户可能会提到的问题并做好准备.给客户打电话时,客户也会向你提问一些问题.如果客户的问题你不是很清楚,要花时间找一些资料,客户很可能怕耽误自己的时间而把电话给挂掉,这也不利于信任关系的建立.所以明确客户可能提问一些什么问题,而且应该事先就知道怎么去回答.整理出客户非买不可的理由与好处:你每一个团队的企业家把你企业的消费者往往提出来的那些障碍一条一条地写出来,然后把它怎么样来解决这个异议、解决消费者的反对意见,然后把它回答出来、条理出来.1. 如果客户说:“我没时间”那么应该说:“我理解.我也老是时间不够用.不过只要3分钟,你就会相信,这是个对你绝对重要的议题……”2. 如果客户说:“我现在没空”就应该说:“先生,美国富豪洛克菲勒说过,每个月花一天时间在钱上好好盘算,要比整整30天都工作来得重要我们只要花25分钟的时间麻烦你定个日子,选个你方便的时间我星期一和星期二都会在贵公司附近,所以可以在星期一上午或者星期二下午来拜访你一下”3. 如果客户说:“我没兴趣.”那么就应该说:“是,我完全理解,对一个谈不上相信或者手上没有什么资料的事情,你当然不可能立刻产生兴趣,有疑虑有问题是十分合理自然的,让我为你解说一下吧,星期几合适呢……”4. 如果客户说:“我没兴趣参加”那么就应该说:“我非常理解,先生,要你对不晓得有什么好处的东西感兴趣实在是强人所难.正因为如此,我才想向你亲自报告或说明.星期一或者星期二过来看你,行吗”5. 如果客户说:“请你把资料寄过来给我怎么样”那么就应该说:“先生,我们的资料都是精心设计的纲要和草案,必须配合人员的说明,而且要对每一位客户分别按个人情况再做修订,等于是量体裁衣.所以最好是我星期一或者星期二过来看你.你看上午还是下等比较好”6. 如果客户说:“抱歉,我没有钱”那么就应该说:“先生,我知道只有你才最了解自己的财务状况.不过,现在告急帮个全盘规划,对将来才会最有利我可以在星期一或者星期二过来拜访吗”或者是说:“我了解.要什么有什么的人毕竟不多,正因如此,我们现在开始选一种方法地,用最少的资金创造最大的利润,这不是对未来的最好保障吗在这方面,我愿意贡献一己之力,可不可以下星期三,或者周末来拜见您呢”7. 如果客户说:“目前我们还无法确定业务发展会如何.”那么就应该说:“先生,我们行销要担心这项业务日后的发展,你先参考一下,看看我们的供货方案优点在哪里,是不是可行.我星期一过来还是星期二比较好”8. 如果客户说:“要做决定的话,我得先跟合伙人谈谈”那么就应该说:“我完全理解,先生,我们什么时候可以跟你的合伙人一起谈”9. 如果客户说:“我们会再跟你联络”那么就应该说:“先生,也许你目前不会有什么太大的意愿,不过,我还是很乐意让你了解,要是能参与这项业务.对你会大有裨益”10. 如果客户说:“说来说去,还是要推销东西”那么就应该说:“我当然是很想销售东西给你了,不过要是能带给你让你觉得值得期望的,才会卖给你.有关这一点,我们要不要一起讨论研究看看下星期一我来看你还是你觉我星期五过来比较好”11. 如果客户说:“我要先好好想想.”那么就应该说:“先生,其实相关的重点我们不是已经讨论过吗容我真率地问一问:你顾虑的是什么”12. 如果客户说:“我再考虑考虑,下星期给你电话”那么就应该说:“欢迎你来电话,先生,你看这样会不会更简单些我星期三下午晚一点的时候给你打电话,还是你觉得星期四上午比较好”13. 如果客户说:“我要先跟我太太商量一下”那么就应该说:“好,先生,我理解.可不可以约夫人一起来谈谈约在这个周末,或者您喜欢的哪一天”类似的拒绝自然还有很多,我们肯定无法一一列举出来,但是,处理的方法其实还是一样,寻就是要把拒绝转化为肯定,让客户拒绝的意愿动摇,就乘机跟进,诱使客户接受自己的建议.六要求成交1 答应约见---成功50%2 传真帐号,再跟踪.3 考虑---紧追不舍七挂电话挂电话礼仪一:在与客户的电话沟通中,不管是谁先打这个电话,结束后一定要记住一点:永远让客户先挂电话.顾客至上,对于来说,这不仅仅在口头上,而要随时记在心上.挂电话礼仪二:上级---尊重下级---修养及领导风范.异性---关心及尊重案例演示:电话谈判王玉松:M乳品公司大客户经理宋卫东:华惠化名大型连锁超市采购经理周一晨,王玉松拨通了陈经理的电话.王玉松:早上好,宋经理,我是M乳品公司大客户经理王玉松,想和您谈一谈我产品进店的事宜,请问您现在有时间吗通过前期了解,王玉松已经知道卖场的负责人姓名及电话宋卫东:我现在没有时间,马上就要开部门例会了.急于结束通话,很显然对此次交谈没有任何兴趣王玉松:那好,我就不打扰了,请问您什么时间有空,我再打电话给您.这时一定要对方亲口说出时间,否则你下次致电时他们还会以另一种方式拒绝宋卫东:明天这个时间吧.王玉松:好的,明天见.明天也是在电话里沟通,但“明天见”可以拉近双方的心理距离周二晨,王玉松再次拨通了宋经理的电话.王玉松:早上好,宋经理,我昨天和您通过电话,我是M乳品公司大客户经理王玉松.首先要让对方想起今天致电是他认可的,所以没有理由推脱宋卫东:你要谈什么产品进店王玉松:我公司上半年新推出的乳酸菌产品,一共5个单品,希望能与贵卖场合作.宋卫东:我对这个品类没有兴趣,目前卖场已经有几个牌子销售了,我暂时不想再增加品牌了,不好意思.显然已经准备结束谈话了王玉松:是的,卖场里确有几个品牌,但都是常温包装,我产品是活性乳酸菌,采用保鲜包装,您当然了解消费者在同等价格范围内肯定更愿意购买保鲜奶;其次我产品已全面进入餐饮渠道,销售量每个月都在上升,尤其是您附近的那几家大型餐饮店,会有很多消费者到卖场里二次消费;我公司采用“高价格高促销”的市场推广策略,所以我产品给您的毛利点一定高于其他乳产品.用最简短的说辞提高对方的谈判兴趣,在这段话中王玉松提到了产品卖点、已形成的固定消费群体、高额毛利,每一方面都点到为止,以免引起对方的反感从而结束谈判.宋卫东:思考片刻还有哪些渠道销售销售你的产品对方已经产生了兴趣,但他需要一些数据来支持自己的想法王玉松:现在已经有100多家超市已经在销售我们的产品了,其中包括一些国际连锁,销售情况良好,我可以给您出示历史数据.通过事实情况的述说增强对方的信心宋卫东:好吧,你明天早上过来面谈吧,请带上一些样品.情景演示小结:在首次通话时,买方没有给王玉松交谈的机会,很多在此刻只能无奈地结束通话,而王玉松表现出灵活地应变能力,争取了一次合理的致电机会.在第二次通话时,面对买方的拒绝,王玉松按照电话谈判的要点,在很短的时间内简洁地向对方告之产品的独特卖点与竞争优势,成功的提高了对方的谈判兴趣,最终赢得了双方常规谈判的机会.。

销售的技能技巧

销售的技能技巧
优秀销售团队,有老虎(销售管 理),猎狗(特种兵及出单员), 黄牛(财务及服务者),快马(行 政及运营),小白兔(入门级业务 员)组成。老虎敢于考核,做出表 率,成为榜样。猎狗出单能力强, 工作无怨言,业绩高,黄牛加班支 持团队,从不拖后腿,快马开会快, 服务快,小白兔是后备军。
销售精英如何分工
首先从一个电话开始:对方是透过你的电 话营销,透过你的言语得体来接纳你要不要和 你继续交谈,要不要给你约见的机会,,如果你没 有十足的热情,你的营销将在电话这第一个门 槛外,不要认为对方看不到你,所以就没有热情, 在你交谈的那一刻起,对方都在感应你这个人 的热情,服务,诚信度等.销售的第一个门槛就是 让你的声音有热情,有自信,带着热情传去你的 诚信和专业.如此方可获得拜访的机会.就算 不能获得拜访的机会,也会受到肯定,肯定你 这人的素质.所以,言语得体和热情非常的重 要!
销售者的信仰:为客户创造价值
如果销售员的脑子里只有钱的时候, 你连写字楼都进不去,你会发现很 多写字楼写着:谢绝推销。如果用 我的产品帮助客户口袋里的5块钱变 成50块钱,多出来的钱里面我们拿 四五块钱,这样的想法才能做好。 “客户第一”要的不是完美的文字 和说辞,而是坚决的“说到做到”!
销售团队的组成
1、新员工由于对成交不熟练,只下目 标,业务员会恐惧,最后流失。新业务 员主要负责卖易卖产品,以收集客户为 主。 2、老员工负责建立关系与成交,提高 成交成功率。 3、销售管理者负责团队的培训与销售 方法规范。 4、特种兵成为明星与榜样,给新员工 提供灯塔。机制分配,利益共享。
建立客户信赖感的9个步骤
第一、倾听,问很好的问题; 第二、出自真诚地赞美客户,表扬客户; 第三、不断地认同客户; 第四、模仿客户讲话的速度; 第五、熟悉产品的专业知识; 第六、永远为成功而穿着,为胜利而打扮; 第七、彻底地了解客户的背景; 第八、使用客户的见证; 第九、要有一些大客户的名单。

业务员有哪些方法能让经销商进货

业务员有哪些方法能让经销商进货

业务员有哪些方法能让经销商进货有一些销售人员心有余而力不足,满腔热情地跑到经销商那里,却吃了闭门羹,经销商以各种理由拒绝进货。

那么业务员如何让经销商进货呢?下面,就随店铺一起去看看吧,希望您能满意,谢谢。

业务员让经销商进货的方法让经销商进货的方法一、谈感情,合作双赢经销商和业务员相处了一年时间(甚至多年),多少都会有些感情,此时需要业务人员加强对经销商的拜访,大谈两人之间建立起来的深厚感情,不妨帮助经销商回顾一下一年来他所取得的成绩和辛苦付出。

如果业务人员在平时的工作中有记日记的习惯的话,那么可以帮助经销商整理一下在这一年的时间里,客户身上都发生了哪些事情,有哪些事情是自己和客户共同完成的,这样的年终总结常常能够触动客户,让客户很是感慨。

喝水不忘挖井人,经销商可以用奖金、红包来奖励自己的销售团队,对于厂家的业务人员,他们能回报的只有销售业绩。

当然,光跟经销商回顾过去是不行的,销售人员还要拿出新的一年的销售方案,跟经销商一起讨论一下接下来该如何发展的问题。

跟客户谈感情,光是吃喝玩乐是不行的,客户更需要生意上的伙伴和能够给他提供帮助的人。

让经销商进货的方法二、算细帐,利益驱动业务员常常会灰头土脸地跑到销售经理的面前,一脸无奈地说:老大,王老板说了去年给咱们卖了2000万的生意,一年人家还没赚到100万,毛利太低了不愿意做咱们的产品了,所以他现在也不愿意进货。

这种业务员很明显是刚刚步入江湖,不知江湖凶险上了老江湖的道了,做过几年销售的人都知道帐不是这样算的,要说跟经销商算帐,大家玩的公式都是一个:ROI(投资回报率)。

经销商跟我们算毛利,而我们跟他算帐只能使用投资回报率,不要看你一年做了多少生意额,关键要看你最初投了多少钱来运作我们的产品。

ROI=赚多少-花多少=销售额*毛利率+其他收入-市场费用投多少库存+应收-应付通过这个公式我们看到,经销商的投资回率如果想要提高的话有很多方法,而销售的毛利率只是其中一个因素,他影响的是产品所带来的直接收入。

终端铺货成功100%之实战技巧(快消品)

终端铺货成功100%之实战技巧(快消品)

终端铺货成功100%之实战技巧(快消品)一个新产品上市时无论营销策划多么科学全面,广告轰炸力度多么大,如果产品没有铺市率,一切都是空谈。

要想提高销量就先得提高铺市率,要想提高铺市率就要先制定合理的推广政策并培养一流销售团队去执行。

现在很多的营销人往住把铺货和理货混为一谈,衡量一名好业务员的标准就是“三勤”--眼勤、腿勤、嘴勤。

认为基层业务员只要能吃苦耐劳,踏实能干就行了,技巧是次要的,勤能补拙嘛!可是事实是这样吗?请看下面的实例:笔者就任某大型果乳饮料公司区域经理期间,区域内有一个地级市场已经操作了两年了,可是产品销量就是上不去,到了该市场一看产品的市区铺市率只有10%左右,县级分销渠道也不建全。

跟经销商沟通时经销商说:“产品是个好产品,可是在我这边就是卖不动啊!这边人不认这个产品”我说:“与你相邻的其它地区的一个县比你一个地区卖的都多,就隔着一条河,你怎么不思考一下为什么别人卖的动!就你卖不动?你别跟我说河那边的人喜欢喝奶,河这边的人没喝奶的习惯!咱们的竞品在这边一点不少卖!产品铺市率这么低能卖的过竞品吗?”经销商说:“我们家的业务员有的跟着我干了好几年了,即使是新人干工作也非常努力,特别勤快,天天都早出晚归,产品推不出去只能说明产品不好卖!”没有调查就没有发言权嘛,于是我也没跟他多谈。

第二天我跟着该经销商的业务员去铺货,同时进行市场调查。

一天下来我发现了导致铺货率低下的根本原因:一、该经销商的售后服务口碑非常差,基本上不管调换货,承诺的事情做不到,信誉度不高,市场维护周期太长,而我们的产品保质期较短,所以一般的超市不敢进货。

二、该市场的铺货价远远高于厂家指导价格,终端没什么利润,所以不愿卖。

三、业务员的推销水平确实太一般。

下面请看一下老业务员老李怎么铺货:进入超市后直接就找到老板,拍着对方的臂膀问:“美女!XXX奶你这要不要进点卖一下?”对方一见他就皱起了眉头说:“我刚进了不少W 奶,还有几个产品还好多存货,回头再说吧!”老李扔下张名片色咪咪的说:“要是有需要就打我电话,没事时也可以找我一起喝茶。

业务员销售中最常用的销售技巧

业务员销售中最常用的销售技巧

业务员销售中最常用的销售技巧
1、对于业务员而言掌握销售学知识至关重要,没有扎实的学问作为基础,只能视为投机,难以领略销售的精妙之处。

2、一次成功的推销背后不是偶然的结果,而是经过学习、精心计划以及业务员知识和技巧的精妙运用的结果。

3、推销实际上是常识的灵活运用,但只有将这些实践经验运用到“积极者”的身上,才能够产生显著的效果。

4、在取得突出成绩之前,必须先进行枯燥乏味的准备工作。

5、推销前的准备和计划工作至关重要,绝不能轻视。

有备而来才能胜券在握。

准备好推销工具、开场白、该问的问题、该说的话以及可能的回答。

6、充分的事前准备与现场灵感的综合运用,往往很容易瓦解坚强对手而获得成功。

7、最优秀的业务员通常具备良好的态度、商品知识最丰富、服务最周到的业务员。

8、对于公司产品相关的资料、说明书、广告等,必须努力研究、熟记,同时还要收集竞争对手的广告、宣传资料和说明书等,进行深入研究和分析。

只有做到“知己知彼”,才能够采取相应的对策应对竞争。

9、业务员必须多读些有关经济、销售方面的书籍和杂志,尤其要每天关注报纸,了解国家和社会的消息、新闻大事,拜
访客户,这往往是最好的话题,避免因孤陋寡闻而显得见识浅薄。

10、获取订单的关键在于寻找客户,因此业务员必须始终注重培养客户关系。

培养客户比眼前的销售量更为重要,因为如果停止补充新顾客,业务员就会失去成功的源泉。

干销售的技巧和方法

干销售的技巧和方法

干销售的技巧和方法在现代商业社会中,销售是企业发展的关键环节之一。

无论是传统的实体店铺还是电子商务平台,销售都是企业盈利的重要途径。

因此,掌握一定的销售技巧和方法对于销售人员来说至关重要。

下面,我们就来谈谈干销售的一些技巧和方法。

首先,要了解产品。

作为销售人员,了解自己所销售的产品是至关重要的。

只有深入了解产品的特点、优势和适用范围,才能更好地向客户介绍和推销产品。

因此,销售人员需要不断学习和了解产品的相关知识,做到心中有数,才能在销售过程中应对各种情况。

其次,要善于沟通。

良好的沟通能力是一名销售人员必备的技能。

销售人员需要善于倾听客户的需求和意见,并能够清晰地表达产品的优势和特点,让客户能够更好地理解和接受。

同时,销售人员还需要善于应对客户的质疑和反驳,通过有效的沟通,化解客户的疑虑,增加销售成功的机会。

另外,要注重建立信任。

在销售过程中,建立信任是至关重要的。

客户只有对销售人员和产品有信任感,才会愿意购买。

因此,销售人员需要通过自身的专业知识和良好的服务态度,赢得客户的信任。

同时,也要避免夸大产品的优势和功能,以免破坏客户的信任。

此外,要善于把握销售技巧。

在销售过程中,销售人员需要灵活运用各种销售技巧,比如提出合理的建议,给予客户一定的优惠,制定个性化的销售方案等。

通过巧妙的销售技巧,能够更好地吸引客户,提高销售成功的几率。

最后,要重视售后服务。

售后服务是客户满意度的重要保障。

销售人员不仅要在销售过程中做好服务,还需要在客户购买后提供良好的售后服务,及时解决客户的问题和困扰,提高客户的满意度,增加客户的忠诚度。

总之,干销售需要具备一定的技巧和方法。

销售人员需要了解产品,善于沟通,建立信任,把握销售技巧,重视售后服务,才能在激烈的市场竞争中脱颖而出,取得成功。

希望以上内容能够对销售人员有所帮助,提高销售业绩,实现个人和企业的共赢。

与银行人员沟通的实战技巧

与银行人员沟通的实战技巧

与银行人员沟通的实战技巧与银行人员沟通是我们日常生活中经常会遇到的事情,无论是办理业务还是解决问题,良好的沟通是确保一切顺利进行的关键。

以下是一些实战技巧,帮助您与银行人员更好地沟通。

第一,尊重和耐心是基本原则。

不管是在银行部门还是其他场合,我们都应该保持尊重和耐心。

在沟通中,不要发脾气或者表现出不耐烦的情绪,因为这可能会导致对方不愿协助你的需求。

相反,保持友好和礼貌的态度,尊重对方的意见和建议。

这样可以帮助建立一个积极和愉快的交流氛围。

第二,明确目的和需求。

在与银行人员沟通之前,我们应该明确自己的目的和需求。

是否只是咨询一些信息,还是需要办理具体的业务,亦或是解决某些问题?清晰明确地表达我们的需求和目的,有助于银行人员理解我们的要求并提供相应的帮助。

第三,准备充分并提供所需的文件和证据。

有时,我们需要在银行处理一些需要特定文件或证据的事务,如贷款申请或账户更改。

在与银行人员沟通之前,事先准备充分,并带齐所需的文件和证据,能够提高我们的办事效率并减少不必要的延误。

第四,避免使用专业术语和行业术语。

银行业是一个专业化的行业,其中有很多专业术语和行业术语。

然而,在与银行人员沟通时,我们应该尽量避免使用这些术语,特别是在对我们来说不太熟悉的情况下。

我们应该使用简单和易于理解的语言,以确保对方准确理解我们的意思。

第五,学会倾听和提问。

倾听对方是一个良好沟通的重要组成部分。

在与银行人员交流时,我们应该主动倾听对方的意见和建议,不要插话或打断对方。

此外,提问也是一个很好的工具,可以帮助我们更深入地了解所咨询的问题,并解决存在的问题。

第六,处理问题和投诉时要冷静客观。

有时,我们可能会遇到一些问题或对银行的服务表示不满,这时我们应该保持冷静和客观的态度。

在与银行人员沟通时,我们应该清楚地表达问题,并请求对方提供解决方案。

同时,保持冷静和礼貌,避免情绪化的沟通,有助于有效解决问题和投诉。

最后,对于优质服务表示感谢。

客情沟通秘籍及业务员实战话术

客情沟通秘籍及业务员实战话术

客情沟通秘籍及业务员实战话术2.关注与关怀:在与客户互动的过程中,要时刻关注客户的动态和需求变化,并给予客户足够的关怀和支持。

关怀客户不仅可以增强客户对企业的好感和信任,也能够增加客户对企业的忠诚度。

3.主动沟通:要学会主动与客户进行沟通,了解客户的使用情况和反馈意见。

在客户出现问题或需求变化时,及时与客户进行沟通和解决,避免耽误和损失客户。

4.持续学习:客情沟通是一个不断学习和提升的过程。

要时刻关注市场和行业的变化趋势,分析客户的需求和竞争对手的动态,不断学习和提升沟通技巧和业务能力。

二、业务员实战话术1.开场白:“您好,我是***公司的业务员,我得知您对我们的产品很感兴趣,我特地来和您交流一下。

是否方便聊一聊呢?”2.了解需求:“请问您对这款产品有什么具体的需求或期望呢?我们公司可以提供您所需要的产品和服务。

”3.产品优势:“我们的产品具有XXX优势,可以满足您的需求并提供更好的使用体验。

我们有XXX方面的专业知识和经验,可以提供您全面的支持和服务。

”4.解决问题:“如果您在使用过程中遇到任何问题,您可以随时联系我们的客服部门,我们将会及时解决您的问题并提供技术支持。

”5.关怀与回访:“我们非常重视您的使用体验和反馈意见,我们将会定期回访您并了解您的需求和反馈。

如果您有任何问题或建议,欢迎随时与我们联系。

”6.感谢与关注:“非常感谢您选择我们的产品和服务,我们将会竭诚为您提供更优质的服务。

如果您在使用过程中需要帮助,或者有任何其他需求,请随时联系我们。

”客情沟通秘籍和业务员实战话术的关键在于建立良好的客户关系,提供全面的服务和支持,并时刻关注客户的需求和反馈。

只有通过有效的沟通和交流,才能够更好地满足客户的需求,提高客户的满意度和忠诚度,从而推动销售业绩的提升。

7.个性化服务:“我们注重个性化服务,会根据您的特定需求提供定制化的解决方案。

我们的专业团队会与您合作,确保产品的最佳适配和效果。

”8.竞争优势:“我们公司在行业内有一定的竞争优势,无论是产品质量、价格还是服务都能够媲美甚至超越竞争对手。

销售员技巧总结

销售员技巧总结

销售员技巧总结
销售员技巧总结可以包括以下几个方面:
1.与客户建立良好的沟通和信任关系:通过友好和真诚的态度与客户进行沟通,了解客户需求,并提供专业的建议和解决方案。

2.了解产品知识:销售员需要对所销售的产品或服务有深入的了解和掌握,包括产品特点、优势和竞争对手的产品,以便能够准确描述产品的价值和优势。

3.善于倾听和理解客户需求:通过倾听客户的意见和需求,并确保自己全面了解客户的要求和期望,以便能够提供更好的解决方案。

4.主动推销和销售技巧:销售员需要学会利用各种销售技巧,如适当的抛售、提问技巧、陈述技巧等,以促成交易的发生。

5.客户服务与售后服务:销售员需要提供优质的客户服务,包括及时回复客户的问题和咨询、提供售后支持等。

6.建立良好的销售网络:销售员可以通过积极参与行业展会、加入专业协会、利用社交媒体等方式建立更多的销售渠道和人脉。

7.持续学习和提升:销售员需要不断学习和提升自己的销售技巧和知识,跟进市场动态和行业趋势,以更好地适应市场变化。

总之,销售员需要通过良好的沟通和信任关系、充分了解产品知识、倾听客户需求、运用销售技巧、提供优质的客户服务以及建立销售网络等方式,来提高销售能力和业绩。

营销技巧实战-饮料业务员销售技巧

营销技巧实战-饮料业务员销售技巧

营销技巧实战-饮料业务员销售技巧饮料业务员销售技巧第一要点:提高铺货率消费者购买快速消费品的随机性很大,通常是就近购买,这要求产品销售的售点分布广泛,给消费者提供便利性。

目标渠道的铺货率直接决定着产品的销量。

比如几个中学生,在学校打球渴了,他们去到学校门口的小卖部买汽水,如果你销售的可口可乐在这里没有销售,那么他们就会喝百事可乐,而不会多走几十米去另外一家店找可口可乐。

那么,你就失去了几瓶可乐的销量。

每天几瓶、几十瓶,累计起来就是一个很大的数量了。

饮料业务员销售技巧第二要点:做好路线拜访成功铺货后,还要能保证售点产品不会断货。

因为饮料周转周期短、销量大,在售点很容易造成产品断货,损失销量。

要做到这点,就必须进行固定路线拜访销售。

它的要诀是合理划分路线,并严格按照路线定时拜访客户。

通过定时拜访客户才能帮助客户确定合理的订货量,确保在下次拜访前不会断货,并且不会占用客户太多的资金与库存空间。

固定路线拜访,还能有助于提高铺货率。

比如,一家食杂店,如果你每周定期拜访一次,一个月就能有四次销售机会,两个月下来,你就成了店老板的熟人了,那么销售还会困难吗?其外,通过固定路线拜访还可以改善客情关系,提高用户的黏性。

饮料业务员销售技巧第三要点:做好售点生动化生动化工作指售点产品的陈列、宣传品的张贴、销售设备(冰箱、陈列架等)的管理。

不少业务员觉得这项工作不重要,对销售没什么帮助,只是为了提升公司形象而做的门面功夫。

其实不然,这项工作的好坏,也会直接影响售点的销量。

因为快速消费品多是冲动性的购买,消费者易受卖场气氛影响。

如果你的产品在售点陈列整齐,并且展示排面大,加上恰当的促销宣传广告,那么就容易吸引消费者的眼球,并让消费者觉得这个公司是个大品牌。

即使消费者在家受到电视广告的影响,打算选择某个品牌,但在售点有可能因环境的影响而改变主意,这也是所谓的终端拦截的其中一个含义。

可口可乐把快速消费品(饮料属于快速消费品)的销售诀窍总结为三买:买得到、买得起、乐得买。

营销技巧实战-销售-卖的是一种人情

营销技巧实战-销售-卖的是一种人情

营销技巧实战-销售,卖的是一种人情很多业务员常有些迷思(包括我过去在从事保险业务工作时也是),觉得「业务员」一定要有专业的知识、谈吐以及形象,所以往往会看不起「菜篮族」的业务员,觉得他们是只会拉保险、缺乏专业的一群。

但是,一直到我开始从事训练工作之后,有幸认识了许多过去我眼中「不专业」的业务员,我才开始发现,塬来他们都有一套自己的独特方法,能够掌握住每一名顾客的心,甚至它所能够带来高绩效,比我们所谓的「专业」更值得学习。

推荐阅读:以性格测试的角度来诠释营销精英人烟稀少的地方,也有连续七年的MDRT得主多年前,我曾受邀至花莲县寿丰乡的国泰人寿讲课,当我刚从火车站出去的那一刻,很明显的感受到这个地方与台北之间的不同,虽然人口并不多,但却充满着浓厚的乡土味。

相信各位跟我当时一样,完全想不到在这个人口不多的乡村,竟然有一位连续七年MDRT的得主。

这位身负销售绝活的业务员太太,其实外表很普通,就像邻家的家庭主妇一样,大家在一起相处,你很容易会忽略这样的人。

但是,她却能在寿丰乡这样人口稀少的地区,缔造出如此惊人的成绩,让你不得不另眼相看,而且好奇她究竟是怎么办到的?当天讲完课以后,我照惯例留下来跟所有的学员閒聊一番,才发现这位太太竟然对当地每个人的家中大小事都能侃侃而谈,细问之下才知道,塬来寿丰乡的人,没有一个是她不认识的!这时我才明白,塬来她成功的秘诀很简单。

她不像公司的年轻业务员,每天都西装笔挺、口吻十分专业的去面对客户,但她非常真心关怀遇到的每一个人、而且关心对方的生活。

她当每个人都是生命中的朋友,而不是只有金钱往来的客户,最后因为她的「人情」效应,让她缔造出连续七年MDRT 的成绩。

销售上的「专业」固然很重要,很多业务员会大谈销售人性化、要给客户更满意的服务等等,但是最后真正让客户签单的,仍然是「人情味」的影响。

我一直在强调创造愉快氛围的重要性,其实重点不仅在于人性化的互动,而是所有的服务与沟通,都必须符合「人情味」的要求。

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业务人员实战技巧ZT--------------------------------------------------------------------------------时间:2004-11-23 10:07:33阅读数:389推荐度:作者:城市漫游会员级别:给作者留言如何作好业务员?这是很多业务员和业务经理们都很伤脑筋的问题。

我个人认为要作好业务员必须具备6个方面的基本素质:1、要有良好的思想道德素质做业务员要经常挟很多的货款,有的是现金或是汇票,如思想不端正,则会给公司带来不必要的损失。

2、要有扎实的市场营销知识业务人员不仅仅是要作好自己的业务,而是要站到一定的高度去考虑自己的这块市场如何去良性的运作,销售的速度才会最快、成本才会最低。

这也为自己将来升为业务经理打下坚实的基础。

3、要有吃苦耐劳的精神作为一名业务员,我认为只有吃别人不能吃的苦,才能赚别人不能赚的钱,每天走访2个客户和5个客户效果是截然不同的。

4、要有良好的口才要说服客户购买自己的产品,除了凭有竞争力的产品质量和价格外,就凭业务员的嘴怎么去说,怎样让自己的语言既有艺术性又有逻辑性。

5、有良好的心理承受能力6、有坚定的自信心,永远不言败。

7、要有创新精神,作好一名合格的业务人员一定要打开自己的思路,利用自己独特的方法去开辟一片市场。

业务人员除了要具有以上的素质外,还应做到以下几点:1、要极度热爱自己的产品,对产品不热爱的业务人员永远做不好业务;2、要懂得自己的产品,这一点相当重要,没有客户愿意和不懂产品的业务人员打交道,因为你根本无法说服客户购买你的产品业务人员刚接手新产品时须了解以下内容:1、公司的核心业务是什么?2、公司的核心竞争力是什么?一般包括成本竞争力、品质竞争力、品牌竞争力、效率竞争力、规模竞争力和员工竞争力等六大要素。

3、公司的组织核心是什么?4、公司的客户是谁?5、公司客户所需要的服务是什么?6、满足客户的方法是什么?7、公司主要的竞争对手有那些?8、竞争对手的服务特色是什么?9、我们公司的对策是什么?10、我们客户的客户是谁?他们需要的服务是什么?这些服务对你需求的影响是什么?了解了以上内容,我们的思路才会清晰,才可以从宏观上去把握整个市场。

另外我想谈一谈什么是职业销售人员和专业销售人员,所谓职业销售人员就是以销售产品为职业,以销售养活自己,这种销售人员不一定是成功的销售人员,而专业销售人员则在以上的前提下更近了一步,他一定是成功的,他们已将销售作为实现自身价值的一种手段,他们将销售变成了艺术。

如何做到一个专业的销售人员?销售研究的是客户,每个专业销售人员都清楚的知道客户所关心的是什么,大概包括以下方面:1、我们的服务态度2、我们销售人员的专业水平3、我们的产品质量4、我们产品的价格5、我们的服务速度6、我们的员工形象7、我们的售后服务8、我们产品功能的扩展9、我们品牌的信誉10、他们的舒适程度那么专业销售人员如何为客户提供满意服务的全过程呢?我认为应遵从以下步骤:一、销售准备销售准备包含以下内容:1、心态的准备一个专业的销售人员必须具备良好的自我鞭策能力和自我感觉能力,因为销售人员经常出差在外,全凭自觉,如自己不管好自己的话则无法迅速出成绩,还会造成销售成本的升高,给公司带来浪费;自我感觉能力是指专业销售人员对自己的那份自信,第一次见客户的那份直觉,当面临困难的时候,脑海里闪出的第一反应是埋怨、退缩、还是如何克服?一个专业销售人员的脑海中不会去想我会不会碰到困难,而是来了困难我解决困难。

初次和客户见面的几秒钟内就能感觉到这个客户我是不是能拿下?一个专业的销售人员一定要具备见人说人话,见鬼说鬼话,用世界上最诚恳的态度说世界上最大的谎言,而且还要让对方永远都认为你说的是真的的功底,比如有一次,我到三星集团去销售漆包线,通常店大欺客,请见下面一段对话:徐:“我们三星集团是一个大公司,我们的制度很完善,关于货款的问题要按我们公司的制度来办。

”周:“徐部长,三星集团能作到这么大,肯定人员的修养和素质都很高,尤其象徐部长您这么年轻作到这个位置,能力一定不凡,贵公司是大公司,我公司也为大公司,贵公司的年产值15亿,我公司比你们少不了多少,贵公司厂房面积5万多个平方米,我公司比你们也小不了多少,贵公司有贵公司的制度,我公司也有我们公司的制度。

”以上是一段模糊语言的运用,说吹牛是吹牛,说不吹牛也没有吹牛,谁能说出我这话是吹牛呢?当然后来还有很多精妙的故事,最后我们将生意作成了。

还有一例:我到宁波的另外一家公司,刚进门,部长要开会,这个部长很傲慢,打了个手势,“你等我一下,散会后我们再谈。

”说完就开会去了,这时候,我的心理犯了嘀咕,但我的第一反应不是能不能将这笔生意做成功,而是如何将他的嚣张气焰打下去。

25分钟左右,部长出来了,见面就说:“我只有15分钟的时间,很紧,你有什么事就快说吧。

”说完,向椅子上一坐,接着腿翘到了桌子上,他奶奶的,这阵势我如何和你谈生意?我当时的第一直觉是我如何让你把腿放下来,看到这时,我说:“张部长,您开了这么长时间的会议,一定是很累,我们先不谈生意,您先喝杯水休息一下。

”接着我给他到了一杯水送了过去,我的水端到了他的面前,但没有放下去,这时,他坐不住了,急忙把腿放下,站了起来,双手把水接下,“周经理,我们屋里谈。

”那次我们聊了足有40分钟,最后生意做下了,我们还成为很好的朋友。

当然,案例还有很多很多,如你第一次你到一个公司去,进了办公室,见到了部长,他坐着,你站着,这种情况你又如何来谈这笔生意呢等等,以上的例子就是说明,专业销售人员一定要有良好的自我感觉能力,碰到困难的时候,心态要调整好。

2、仪表的准备要做一个专业的销售人员,在走访客户前一定要作好仪表的准备,一般在天气不是太热的时候,一定要西装革履,穿便服和穿西装拜访客户给对方的感觉是完全两样的,其次你的修饰是不是专业,你用的文件包是不是上档次,你用的笔、笔记本是不是规范,你走路的姿势是不是昂首挺胸,并充满自信,你的发型是不是一丝不乱,您的语言、谈吐是不是幽雅并具有幽默性,总的来说就是你如何设计你的个人职业形象。

尤其是销售人员第一次走访客户,一定要象女婿第一次见丈母娘一样,把自己最完美的第一印象留给客户,因为人永远没有第二次机会去改变自己在对方心目中的第一印象。

在此我想着重谈一下语言的准备,也许有很多人很难给销售下定义,但我认为,销售就是和客户沟通,沟通就等于销售,销售的过程就是如何和客户建立关系的过程。

我们和客户做生意通常会有两个紧张度,一是个人关系紧张度;一是商业关系紧张度;销售的过程也是放松这两个紧张度的过程。

因为从人的角度讲有一个由生到熟的过程,从生意的角度来讲有一个建立信誉和磨和的过程。

有关专家统计过,整个销售成功的过程,语言占38%,谈话时的动作占55%,谈话的内容只占7%。

也就是说生意成功的关键在于语言和动作。

不知各位营销高手可曾想过商业谈判的语言内容的分配,有关专家统计,整个谈话的过程,80%是和客户扯蛋,只有20%的语言是用于谈业务。

所以我们在走访客户之前,一定要作好语言的准备,客户时间紧的时候,我如何在5分钟内把自己的来意说清楚,和客户交谈半个小时需要那些语言,和客户交谈一个小时需要准备那些语言,所以销售就是沟通,沟通就是销售,一个专业的销售人员一定要检查自己有没有专业化的着装、专业化的修饰和专业化的语言。

3、材料的准备专业的销售人员在走访客户之前都会把自己的材料准备好,材料的准备一般包括:名片的准备、样品书的准备和实物样品的准备,一名专业的销售人员一定要对自己的产品深深的了解,对自己的材料要钻研透,当客户翻阅自己材料的时候,你可以直接告诉对方的页数,甚至第几行。

这样客户就会觉得你特别专业。

综上所述,销售准备尤为重要,如果准备不充分,就可能使你的谈判陷入被动。

什么是销售能力?我认为是心态+知识+技巧=销售能力.二、结交客户一般结交客户的过程,也就是初次电话营销的过程,通过电话了解到对方供应部的电话号码、联系人、使用产品的规格型号、结款方式及月用量等,初步达成合作意向。

这个过程的技巧主要表现在电话中你说话的语气、语言的亲和力、语言的逻辑性等,让客户很情愿的把你想知道的都告诉你。

三、客户信息的搜集与处理结交客户以后,并不是要急于把这个客户做成,而是在和客户合作之前,作好客户的信息的搜集与处理工作,在整个销售过程中它时最重要的一个环节。

这个客户的真实月用量是多少?他的偿债能力有多强?他的回款速度是多快?他的诚信度是不是好?并不是所有的客户都能给企业赚钱的,如果一个客户的支付能力是十万,他向你赊二十万的货,你敢给他吗?结果是显而易见的。

再比如,一个客户,你没有他的营业执照复印件和身份证复印件,你敢将他设为你的代理商吗?所以,对客户的信息搜集的越细,企业的风险就会越小,否则就可能带来巨大的损失,比如大面积的坏帐或死账。

销售人员需要调查客户信息的种类有:1、企业的概况公司的名称、成立时间、注册地址、办公地址、电话、传真、邮编、企业性质、业务的范围、所属的行业、规模、员工人数、银行的信用等级、注册资本、是否具有进出口权、是否为国内上市公司、上市地点等。

2、历史背景客户企业的成立时间、注册机关、注册号码、上级主管部门等3、经营的管理人员企业的最高权力机构、法人代表、董事长、总经理、副总经理等的姓名、教育背景、工作经历、组织机构的管理素质等。

4、生产经营的情况生产经营的设施:生产经营的场地、面积、设备等。

人员的状况:人员总数、人员的组成、各种人员所占的比例。

原材料的采购方式及支付方式产品的销售及收款方式5、财务状况主要是指企业的变现能力、资产管理能力、偿债能力、盈利能力和抗风险能力等。

6、往来的银行7、公共的诉讼记录8、企业的发展前景四、呈现说服客户购买自己的产品如果把客户比做是锁,第三个过程比做是锁上的保险,第四个过程则是开这把锁的钥匙,没有对客户的呈现说服就没有产品的销售。

如何和客户建立信任度呢?客户的信任度包含以下四个要素:1、行为方式商务化的穿着商务化的举止商务化的谈吐2、专业能力洞察客户的需求给客户提供解决方案的能力3、参考证据专家的论断相关客户的好评相同产品效果的对比4、发掘需求服务于客户需求而非自己需求呈现说服是生意能否成功的致关重要的第一步,你和客户见面的13秒以内,已决定了你给客户留的第一印象,在销售过程中,客户总是先接受人再接受你的产品,产品的价值越高,人的重要性也越增加,因为你永远没有第二次机会去制造第一印象,永远没有第二次机会去改变自己在客户心目中留下的第一印象。

呈现说服顾客购买自己的产品,要用那些方法呢?我认为不外乎通过以下途径:如果是成熟的产品:1、通过有知名度的客户来推销自己的品牌,借客户的品牌来发威;比如我以前在江苏盛宝集团销售漆包线的时候,奥克斯是我们的客户、海尔是我们的客户,您还怀疑我的产品质量吗?再比如我现在销售电动自行车充电器,绍兴的四家领头羊的几家电动车厂都用我的充电器,其他几家中小厂家在价格合适的情况下,我何愁不用我的充电器呢?更何况充电器行业没有几家能作的好,也没有统一的标准?2、借助名人的效应发威比如同样都在推销一个茶杯,你再如何对客户介绍你的茶杯质量如何好,不如跟他说江泽民都用我的茶杯更有说服力。

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