劳务生活区宿舍管理制度

劳务生活区宿舍管理制度

1. 背景

劳务生活区(以下简称生活区)是指企业为满足员工居住需要，在企业厂区内建设的居住区。生活区宿舍管理制度是为了保障员工居住安全，提高员工生活质量，规范生活区宿舍管理而制定的。

2. 适用范围

本制度适用于生活区内的宿舍管理。

3. 管理职责

3.1 生活区管理人员职责

负责宿舍分配、宿舍维修、宿舍卫生、宿舍安全监管等工作。

3.2 生活区管理委员会职责

负责制定生活区宿舍管理制度、宿舍安全制度，对生活区安全保卫工作进行协调、管理、指导。

3.3 宿舍管理员职责

负责管理所管理宿舍的卫生、安全、维修和日常管理工作，对宿舍内发生的问题及时上报生活区管理人员。

4. 宿舍管理

4.1 宿舍分配

宿舍分配按照管理委员会制定的方案进行分配，严禁私占宿舍。员工离岗、离厂时，需交回原住宿舍。

4.2 宿舍维修

宿舍内出现问题应及时上报宿舍管理员进行维修。如果问题超出宿舍管理员职责范围，需及时上报生活区管理人员，生活区管理人员会通知厂区养护部门进行维修。宿舍内不得私自修理改建，严禁乱扔垃圾。

4.3 宿舍卫生

员工应当保持宿舍内环境卫生，严禁在宿舍内抽烟、饮酒，严禁随意变动宿舍内设施陈设。

4.4 安全

员工应当保持宿舍门窗关好，保管好钥匙，严禁随意外出。如有异常情况，应及时上报宿舍管理员或生活区管理人员。

5. 处罚措施

对违反规定的员工，将依据规定进行处罚处理。对严重违反规定的员工，将取消其宿舍使用权，并扣发相应工资。

6. 附则

本制度自发布之日起实施，如有不足之处，欢迎提出修改建议。