学校年检自查报告
关于学校年检自查报告（通用5篇）
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学校年检自查报告1根据我校结合实际情况，现汇报如下：在濮阳市教育局的大力支持下，在各级领导的大力帮助下，始终坚持社会主义办学方向，努力探索新的教育教学模式；始终坚持教育教学的中心地位，以质量求生存，以特色求发展；始终坚持教师队伍建设，着力打造一支高飞的雁阵；始终坚持学生的利益高于一切，促进学生全面发展，办学条件不断改善，教师队伍不断优化，办学品质不断提高。
一、基本情况1、班级情况：学校现有小学有9个班，173人，一至三年级均是两个班，四五六年级各一个班，其中国际班2个，具体是一年级二班，三年级二班。
2、师资情况：学校现有教职工35人，小学部现有教师18人，其中男教师1人，女教师17人，现怀孕请假3人；高级教师4人，中级教师5人，初级教师2人，无职称教师7人；民办学校教学经历XX人，公办学校教学经历7人；市级以上荣誉或者奖励3人，区级以上10人；本科学历XX人，专科学历3人；教过小学一个循环的5人，有班主任工作经历的XX人。
3、硬件情况：学校占地面积为80亩，建筑面积为29727平方米。
学校有专业的音乐教室、美术教室、陶艺教室、科学教室、舞蹈教室、计算机教室，以及大型图书馆和英语阅览室。
还配有标准300米田径场、1个小型足球场、2个排球场、6个篮球场、4个羽毛球场、1个室内游泳馆。
学校设计规模49个教学班，能提供1764个优质学位，是一所集小学、初中为一体的品牌化、现代化、国际化、特色化、精致化的国有民办学校。
二、办学特色1、办学模式学校现在已经确定五年发展为双轨制办学，即优质课程班、国际课程班，优质课程班的主要特色就是10节外教课，国际课程班的主要特色是开设美国学科课程。
学校自检自查报告(最新6篇)
学校自检自查报告（最新6篇）学校自查报告篇一尊敬的各位领导、各位专家：大家好！首先我代表学院党政班子及全体教职工对各位领导、各位专家莅临我院指导工作表示热烈的欢迎和衷心的感谢。
我院在接到云教函[201４]４５２号文件，《云南省教育厅关于开展２０１４年无烟学校创建检查工作的通知》后，学院高度重视，加强领导，认真组织，全面统筹。
结合我校实际，我校的控烟工作也结合新形式采取了新措施，在贯彻落实上级文件精神的同时，采取人性管理和刚性制度相结合的办法，营造无烟环境，使学生在无污染的环境里健康成长；树立健康理念，使部分烟民尽早摆脱烟害。
我们还把禁烟工作纳入学校精神文明建设的轨道，围绕“无烟学校标准”开展了一系列活动，从认识到实践经历了一个深刻转变的过程，取得了较好的效果。
一、创建“无烟学校”的实践与成效吸烟不仅危害个人健康，而且殃及周围的人和污染整个校园环境，有百害而无一利。
建设无烟校园，是学校精神文明建设、校园文化建设和清洁校园的需要，是促进全校师生身体健康的需要，是构建和谐校园和平安校园的需要，也是校园文明进步的重要标志。
为了进一步加强学校规范化管理建设，为师生营造健康、安全的成长环境，推进校园绿化、净化、美化及文化氛围、以及推进环境建设，以“积极营造良好环境，促进师生健康发展”的工作思路，积极开展“无烟学校”创建工作。
通过建立并完善控烟工作制度，大力开展健康宣传教育，营造师生员工共同参与控烟工作的良好氛围，积极构建和谐校园。
二、加强领导，优化创建工作的管理机制学院成立以王俊聪副院长为组长的控烟领导小组，建立健全组织机构，制定计划组织实施。
建立并完善了严格的禁烟规章制度，将控烟工作纳入学校工作计划，并指派专人负责不定期的巡视、检查。
三、学院辖区内有明显的禁烟标识为了创建无烟学校，我们在学校门口、会议室、教师办公室、楼梯、走道以及醒目的地方张贴了禁止吸烟的标志，撤消了会议室和各办公室的烟具，为控烟工作提供保障。
2024年民办学校年检自查报告（3篇）
2024年民办学校年检自查报告遵循融教____号文件——《进一步加强民办学校管理的通知》的相关要求，现将我校自查情况综述如下：一、学校基本情况____中学是一所位于福清音西街道音西村杨厝自然村的民办初级中学，距离清荣大道____米。
校园占地面积____亩，建筑包括教学楼、行政楼、图文中心、宿舍楼、食堂、体育馆、艺术馆等七幢，总建筑面积逾____平方米。
目前，我校拥有教职员工____人，开设教学班____个，学生总数达到____人。
多年来，学校教育教学质量持续提升，学生在福清市统考中的平均分、及格率和优秀率均位于全市69所公民办初中校之首。
____学年荣获福清市委、市政府教育工作先进单位称号，____年获得福清市委综治委“平安先行校”荣誉称号，并于____年____月____日以____分的高分通过福州市级义务教育标准化学校评估验收。
二、加强学校管理，构建平安和谐校园1. 学校严格执行董事会领导下的校长负责制，依法办学，加强校级班子和内设机构建设。
2. 学校将安全工作置于首位，配备监控探头____颗，消防灭火器200箱，构建了校长、德育处、年段、班主任四级安全管理体系。
____分钟安全教育课程，配备保安____人进行三班倒值勤，生管____人日夜守护学生宿舍，校医____人实行____小时值班制度。
加强交通、食堂、小超市、水吧等服务业管理，确保校园安全稳定。
3. 学校加强法制安全与心理健康教育，成立相关工作领导小组，设立标准心理辅导室，聘请专兼职辅导老师，制定心理健康教育工作方案，定期开展教育培训和心理咨询活动。
4. 学校设有医务室，配备专职医务人员____人，实行三班倒工作制，____小时为师生提供服务。
三、规范学校财务管理工作，加强办学资金监管1. 学校依法收费，收费标准经市物价局审定，实行亮证收费，通过兴业银行交款收费，简化手续，确保家长放心。
2. 学校严格执行财务管理制度，配齐财会人员，确保教育资金使用安全、规范、有效。
学校年检的自查报告
学校年检的自查报告学校年检的自查报告6篇随着社会一步步向前发展，报告与我们愈发关系密切，报告具有语言陈述性的特点。
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学校年检的自查报告1根据《xx教育体育局关于在全县教育系统开展乱收费专项清查清理工作的通知》精神，我校成立了以校长为组长，学校其他班子成员为组员的专项清理清查工作小组，于9月10日-9月14日，通过查、访、听、看等形式对全校的教育收费情况进行了认真清理清查，现将清查情况总结汇报如下：一、学校乱收费情况。
经过认真清理清查，我校各班均无乱收费现象，不存在擅自设立项目违规收费等问题。
二、有偿辅导及办班情况。
学校严令禁止教师私自办班、补课，更不允许学校为办班者提供教室及课桌凳等物品。
近几年以来，我学校没有一名教师利用节假日、双休日、寒暑假和课余时间为学生进行有偿家教。
三、教辅资料的征订情况。
我校一直以来严格要求各位老师，不准为学生征订任何教辅资料或变相征订教辅资料，经学校多次的抽查及专项督查，我校均无强制学生统一征订教辅资料及以各种名义变相引导学生到指定书店购买教辅资料的现象。
四、“两免一补”情况。
为充分响应及宣传党和政府“两免一补”这一惠民政策，我校积极宣传、认真落实，全部免除教科书费及学杂费。
对困难寄宿生生活补助费，所补资金直接汇入受助学生家粮食直补存折账户，从源头上确保了补助资金足额发放到学生手中。
总之，我校在办学过程中严格执行上级的要求，不存在任何乱收费现象。
在今后的.工作中我们将继续努力，创造优美的'育人环境，为培养学生的全面发展做不懈的努力。
学校年检的自查报告2根据县语委办和教师进修学校关于推广普通话、使用规范汉字创建普通话达标县工作的通知精神，结合我校实际情况，学校语言文字领导小组在组织师生继续认真学习、深入宣传《国家通用语言文字法》和其它法律法规的基础上，积极开展了形式多样的“推普”活动，并进行了自查自评，现就自查情况总结如下：一、组织机构健全，成立了以校长为组长的语言文字工作领导小组，下设语言文字工作办公室，有专人负责，工作网络机构健全，计划安排到位，工作开展扎实有效。
学校自查报告(5篇)
学校自查报告（5篇）学校自查报告1一、为严厉财经法纪，通过专业部门的业务监督及开展定期自查，订正违纪现象。
确保教育经费及专向经费严格按规定使用和管理。
二、违纪自查范围和部门1、虚报冒领骗取国家财政拨款和学院经费拨款或补贴。
2、违背规定挤占挪用教育经费或将预算内资金转为预算外资金。
3、隐瞒截留应上缴的税金或创收收入等。
4、擅自扩大开支范围和提高标准的。
5、超越权限擅自制定收费标准和减免各项收费的。
6、违背专项资金管理，现金管理，控购商品管理等。
7、国家和上级管理部门规定的各项财经制度的执行状况。
8、按规定未履行申报批准手续，擅自实施的。
9、学院财务处、伙食科、财产物资部门、校办工厂、液化气站、XX护理杂志社、服务公司等为法定违纪自查报告单位。
三、违纪自查报告1、凡有违纪自查报告责任义务部门，每季有组织有领导的指定专人负责自查，并向审计处报告自查状况。
上报时间不超过季末一个月。
2、对自查发觉的违纪问题，能主动订正的，不再按违纪惩罚。
3、审计部门对自查违纪款额无论数额大小，应分别状况做如下处理：〔一〕收缴非法所得归还原渠道。
〔二〕补缴应当上缴的收入。
〔三〕追还被侵占挪用的资金。
〔四〕冲转有关帐目，应作出冲转说明。
学院审计处定期向上级主管部门或上级审计机关报告违纪自查报告执行状况。
重大违纪事项谁时报告。
学校自查报告2针对教体局提出的要求，为防范于未然，我们对校舍进行了全面检查，我校校舍主要有教学楼、仓库、宿舍、餐厅、伙房和厕所这几部分组成。
房屋数量少，除教学楼外其他为平房。
现将在检查中存在的问题和实行的措施汇报如下：1、教学楼：教学楼为我校老师办公和同学学习的场所。
楼的门窗已经于5月修理、粉刷过，现不存在危急状况；楼顶无漏水现象；在检查中我们发觉走廊护栏太低达不到国家所规定的标准，这个问题已经上报教体局；楼区北墙，地势洼，不利于排水，针对这种状况我们又重新用水泥铺设了路面，大大提高了排水的力量，为防汛奠定了基础。
学校自查报告(通用7篇)
学校自查报告（通用7篇）学校自查报告1根据《关于开展义务教育阶段合格学校督导评估工作的通知》（百教[] 34号）和__县督学办、教育局领导的指示精神，我校高度重视，即时成立领导机构, 强化学校管理，制定迎检工作计划，加大经费投入，认真学习对照合格学校评估体系，建立健全有关档案材料,开展自查自评，抓好整改，合格学校建设取得了一定的成效。
现将工作汇报如下：一、学校概况城关初中创办于1981年5月，占地面积19733m2，现有32个教学班，在校生2174多人，教职工129人。
根据学校“先做人，后做事，然后再做学问”的办学理念，立足学生的长远发展，我们强化学校管理，狠抓教育教学质量，完善校园建设，教育教学工作取得了优异的成绩。
28年来，4次被评为地区、县级“文明单位”；被评为地区爱国卫生先进单位和自治区首批“文明庭院”；12月18日被评为__市一级甲等学校，是__县唯一一所荣获此殊荣的初中。
二、“合格学校”自评自查情况（一）自查自评总得分988分。
（二）领导机构：城关初中建设合格学校领导机构组长：梁运仕（校党支部书记校长）副组长：黄锦培（校党支部副书记副校长）韦显学（副校长）覃柳松（校党支部组织委员副校长教务处主任）组员：李建华（政教处主任）陆永冠（总务处主任）黄贵党（政教处副主任）潘积文（教务处副主任）黄福弟（校办室秘书）黄爱林（信息教员多媒体管理员）全体班主任（三）建设工作情况1、贯彻方针①我校全面贯彻党和国家的教育方针，全面实施素质教育，重视培养学生的学习能力、创新精神和实践能力。
坚持面向全体学生，有措施帮助学习困难学生的措施，使所有学生都能在教育教学活动中取得进步。
我校办学理念清晰，符合素质教育的要求。
城关初中的办学理念：先做人，后做事，然后再做学问②我校有明确的办学目标，有切实可行的发展规划及落实的具体措施和监控体系。
各年级、各部门有落实规划、目标的具体措施，全校形成目标管理体系。
二、城关初中的办学目标：完成普及基础教育，实现国家教育目标1、近期目标：结合科学发展观，推进思想道德建设，提高人的思想道德素质。
学校自检自查报告(通用6篇)
学校自检自查报告（通用6篇）学校自检自查报告1一、认真贯彻落实安全管理制度学校严格按照上级有关规定的文件精神，花大力气加强学校安全管理工作，建立健全各项安全管理制度，落实责任制，校长包校、班主任包班，做到职责明确、责任到人、坚守岗位、认真负责、严格考评。
二、安全教育安全工作不可一日不提，更不可一时不防。
我校高度重视安全教育工作，有计划地对学生进行安全预防及养成教育。
充分利用活动课、学科教学的渗透形式，开展安全教育活动，增强师生的安全防范意识和自护自救能力，要求全体教师根据相关内容渗透安全教育。
学校利用广播、黑板报等形式加强宣传教育，班主任利用班队会、家长会、少先队活动等形式加强宣传教育。
组织学生开展防震、灭火、防溺水、防汛疏散逃离演练。
三、开展安全工作情况安全工作，责任重于泰山。
我校本着“安全第一”的思想，严格落实各项安全工作、措施，学校安全领导小组每月对校园进行一次全面的检查，每月至少召开一次安全工作专题会议，安全员随时对校园进行检查，把安全隐患消灭在萌芽状态之中。
认真落实《食品卫生法》和《传染病防治法》，加强饮食卫生管理，教室内尽量不向学生提供饮用水。
加强学校食堂管理，食堂工作人员有健康证明，严格保证学校食品的卫生安全，严禁“三无”食品和不合格食品进入校园。
加强学校周边环境的安全治理，严禁学生到校外的.饮食摊点购买食品。
四、存在隐患目前，学校存在的安全隐患如下：1、校外的饮食摊点甚多，学校只能教育学生严禁购买。
2、学校教室部分门窗由于雨水浸浊已腐烂，玻璃有脱落危险。
以上安全隐患上报上级领导，并请求有关部门给予解决。
学校自检自查报告2一、落实工作作为校长，首先要明确自己出任安全工作的第一责任人，本着预防为主，防患未然的原则，向师生安全负总责。
首先对此项工作做到了大力宣传，利用学校晨会和间操时间向学生广泛宣传。
使学生意识到安全的重要性，不但从校内要做好宣传，校外也同样做好宣传，定期召开家长会，让家长与学校密切配合，确保学生在学校的安全。
学校年检自查报告（2篇）
学校年检自查报告序言学校是培养人才的重要场所，为了保障学生的身心健康以及教育教学的质量，每年都需要进行年检自查。
本报告旨在总结学校在过去一年中的工作情况，并提出改进措施，以进一步提升学校的管理水平和教育教学质量。
一、学校基本情况我校是一所中学，位于市区，占地面积150亩，建筑面积12000平方米。
学校设有初中部和高中部，共有教职员工120人，其中教师80人，辅导员10人，行政人员30人。
学校学生总数1000人，其中初中生500人，高中生500人。
二、教学管理1.教学计划和课程设置学校根据教育部的要求，制定了合理的教学计划和课程设置，并能按时完成教学任务。
课程设置合理，符合学生的学习需求和个人发展规划。
各学科教师按照课程标准进行教学，注重培养学生的实践能力和创新思维。
2.教学质量评估学校建立了完善的教学质量评估机制，每学期进行一次教学质量评估。
评估内容包括学生学习成绩、学业进展、课堂表现等方面。
评估结果及时反馈给教师和学生，以便针对问题及时调整教学策略。
3.师资队伍建设学校注重师资队伍的建设，不断提升教师的教育教学水平。
每年组织教师进行专业培训和学科研讨，提高教师的教学能力和教育教学理论素养。
同时，也注重激励优秀教师，提供良好的教育教学环境和晋升机制。
4.学生管理学校实行班主任制度，班主任负责学生的日常管理和学习指导。
学校还建立了学生信息管理系统，记录学生的学籍信息、奖惩情况等，便于管理和及时掌握学生的动态。
三、学校安全管理1.校园安全学校建立了完善的校园安全管理体系，制定了校园安全规章制度，并定期进行安全演练。
学校与当地派出所建立了稳定的合作关系，加强校园安全防范工作。
2.消防安全学校安装了消防设施，并定期进行消防演练，确保学校的消防安全。
学校还为教师和学生进行了消防知识培训，提高他们的消防意识和自救能力。
3.食品安全学校注重食品安全管理，严格执行食品管理制度，做好食品采购、存储、加工和食堂卫生管理。
学校年检自查报告（精选3篇）
学校年检自查报告（精选3篇）学校年检自查报告篇1xx镇实验小学在收到“xx县教体局关于规范民办学校办学情况年度检查工作的通知”以后，按照通知的要求，对一年来的办学情况进行了认真的自查，现报告如下：领导重视，分工明确，对照指标，认真自查。
接到通知后，学校立即成立了由校长任组长，副校长、教导主任任副组长，会计、教研组长任成员的自查小组。
责任明确，分工到位。
具体从以下几个方面自查：一、依法办学方面1、xx镇实验小学是经教体局批准的全日制寄宿式民办学校。
开办以来，学校依法制定了校长工作基本职责、副校长工作职责、教导主任工作职责、后勤处工作职责、教研组、少先队、教师、班主任、会计、图书管理员、后勤工作人员和门卫工作人员等工作职责，并且严格按照《章程》来管理学校，同时对照《教育法》、《民办教育促进法》逐步规范办学行为。
2、学校办学资质符合上级要求。
二、组织管理方面校长身份符合法律规定，资质基本齐全，工作能力较强，经常以身作则，给老师们树立榜样;根据实际需要，学校依法设立了董事会，组成人员符合法律要求，一切事情都经董事会会议通过后方可执行。
学校每返里周第一天开一次教学工作会议，每月月初开一次董事会会议，这些会议对学校的发展起到了深远的意义。
三、办学条件方面1、学校校园安静，空气流通，无污染，场地干燥，排水畅通，学校目前的用地5328m2，建筑面积1764m2，学校是租赁的，并签有租赁协议。
2、学校有可利用的普通教室12间，多功能教室13间，光线充足，空气流通好，无污染，地面平整。
3、学校有图书室一个，藏书4300册左右，计算机室一个，音乐舞蹈室一个，体育器材室一个，美术教室一个。
4、学校目前有教职工24人，期中教师12人，8人相关证件齐全，4人正在办理。
教职工管理实行部门负责制，学校每周举行一次教职工例会，教研组每周也举行一次例会，通过各种会议，加强协作与学习。
5、严格按照“工定量、人定岗、岗定责、绩考核”的教职工岗位责任制，考核教职员工。
自查：学校年检自查报告精选
自查：学校年检自查报告精选引言概述：学校年检是对学校进行全面检查和评估的重要环节，旨在确保学校的正常运营和教育质量的提升。
本文将选取学校年检自查报告的精选内容，从五个方面进行详细阐述。
一、学校基础设施建设与安全管理1.1 学校建筑物安全- 检查校舍结构、墙体、屋顶等是否存在安全隐患。
- 检查校园道路、楼梯、扶手等是否符合安全标准。
- 检查校园照明设施是否完善，夜间安全是否有保障。
1.2 学校设备设施管理- 检查学校教室、实验室、图书馆等设施是否配备齐全。
- 检查学校设备设施是否正常运行，是否有维护保养记录。
- 检查学校食堂、宿舍等公共场所卫生情况是否符合卫生标准。
1.3 学校安全管理- 检查学校安全管理制度是否健全，是否有定期演练和应急预案。
- 检查学校消防设施是否完备，消防通道是否畅通。
- 检查学校安全防护措施是否到位，学生安全教育是否有效。
二、教育教学质量与师资队伍建设2.1 教育教学质量评估- 检查学校教师教学质量，包括教学方法、教学内容等是否符合要求。
- 检查学校教学资源是否充足，是否满足学生的学习需求。
- 检查学校学生学业成绩和升学率等教育质量指标。
2.2 师资队伍建设- 检查学校教师资格证书是否齐全，是否定期参加培训。
- 检查学校教师队伍结构是否合理，是否有专业特长的教师。
- 检查学校教师教育教学研究情况，是否有教学改革和创新成果。
2.3 学校课程设置与教材使用- 检查学校课程设置是否符合国家教育政策和学生需求。
- 检查学校教材使用是否规范，是否符合教学大纲要求。
- 检查学校教学评价制度是否科学合理，是否能够准确反映学生学习情况。
三、学生管理与发展指导3.1 学生管理制度- 检查学校学生管理制度是否健全，是否有规范的学生行为规范。
- 检查学校学生档案管理是否完善，是否有学生违纪记录。
- 检查学校学生考勤管理是否有效，是否能够及时发现学生问题。
3.2 学生发展指导- 检查学校学生思想政治教育情况，是否能够引导学生正确的人生观价值观。
自查：学校年检自查报告精选 (2)
自查：学校年检自查报告精选引言概述：学校年检是保障学校教育质量和安全的重要手段，而自查则是学校年检中不可或缺的环节。
通过自查，学校可以及时发现问题、改进工作，确保年检工作的顺利进行。
本文将从学校年检自查报告的角度出发，精选出一些常见的自查内容，帮助学校更好地进行自查工作。
一、师资队伍1.1 教师资质：检查教师的教育背景、专业技能和教学经验是否符合要求。
1.2 教师数量：核实学校教师数量是否足够，是否能够满足学生的教学需求。
1.3 教师培训：查看学校是否定期组织教师培训，提升教师的教学水平和专业素养。
二、教学质量2.1 课程设置：审查学校的课程设置是否符合教育部门的规定，是否满足学生的学习需求。
2.2 教学方法：观察教师的教学方法是否多样化、生动有趣，是否能够激发学生的学习兴趣。
2.3 学生评价：收集学生对教学质量的评价，了解学生的学习情况和需求，及时改进教学工作。
三、学生管理3.1 学生考勤：检查学生考勤情况，查看是否存在学生旷课、迟到等情况。
3.2 学生纪律：观察学生的纪律情况，检查是否存在学生违纪现象，及时进行纠正。
3.3 学生安全：审查学校的安全管理措施是否到位，保障学生的人身安全和财产安全。
四、校园环境4.1 教学设施：检查学校的教学设施是否完善，是否能够满足教学需要。
4.2 卫生情况：观察学校的卫生情况，检查是否存在卫生死角，及时进行清理和整改。
4.3 绿化环境：审查学校的绿化情况，检查校园绿化是否良好，是否能够提供良好的学习环境。
五、管理制度5.1 学校规章制度：审查学校的规章制度是否健全，是否能够保障学校的正常运行。
5.2 组织架构：检查学校的组织架构是否清晰，各部门职责是否明确。
5.3 突发事件处理：审查学校的突发事件处理机制是否完善，是否能够及时有效地处理各类突发事件。
结语：通过以上精选的自查内容，学校可以全面了解自身的教育质量和管理情况，及时发现问题、改进工作，确保学校年检工作的顺利进行。
学校年检自查报告（三篇）
学校年检自查报告一、引言学校是培养未来社会栋梁的重要场所，教育事业的良好开展对于学校发展和学生素质的提升具有重要意义。
为了全面了解学校的办学情况、发现问题、加强管理，我校根据《学校年检自查规定》，自行开展了学校年检自查工作。
二、自查范围本次年检自查主要围绕学校的办学宗旨、师资力量、教育教学质量、学校安全与卫生、师生关系等方面展开。
自查范围包括学生管理、教课质量、校园安全、人员队伍、校园环境、教学设施、教材与教辅材料、学生活动、家校合作等内容。
三、自查方式本次自查采取量化评估和实地检查相结合的方式进行。
首先，各部门按照自查表的内容进行数据统计和情况反馈，形成部门自查报告。
然后，自查组组织专业人员对各部门的自查情况进行核实与评估，并形成专项评估报告。
最后，将各项评估结果进行综合分析，总结出学校的自查意见和建议。
四、自查结果1. 学生管理学校注重学生的素质培养和全面发展，加强学生管理工作。
通过统计数据和实地观察，学校学生管理工作良好，纪律严明，学生积极参与课内外活动，校园安全状况良好。
但也发现个别学生存在旷课、违规、作业质量不高等问题，需要进一步加强学生管理与教育。
2. 教课质量学校教师队伍结构合理，教师教育水平较高。
教师教育教学态度认真，备课充分，教学内容与实际需求相结合，但在教育教学过程中，发现个别教师教学方法不够灵活，教学资源利用不充分，需要加强培训和教学指导。
3. 校园安全学校高度重视校园安全工作，建立了健全的校园安全管理体系。
通过实地检查，发现学校的消防设施、食品安全和学生交通安全等方面存在一定问题，需要进一步加强校园安全管理，加大安全设施投入和培训力度。
4. 人员队伍学校坚持师德教育，加强教师队伍建设。
通过自查发现，学校教职工队伍稳定、素质优良，教职工对学校发展有着积极的意见和建议，但也存在一些教师师资水平不够高、工作积极性不够等问题，需要进一步提高。
5. 校园环境学校注重校园环境建设，营造了整洁优雅的学习氛围。
2024年学校迎检自查报告范本(3篇)
2024年学校迎检自查报告范本一、学校概况我校位于XX市XX区, 占地面积XXX平方米, 校舍建筑面积XXX 平方米。
学校创建于XX年, 现为全日制学前教育机构, 拥有XX个教学班级和XX名专职教师。
学校秉承“爱心、专注、团结、创新”的办学理念, 致力于培养学生的综合素质和创新能力, 在社会各界享有良好的声誉。
二、教育教学工作1.课程设置合理, 满足学生发展需求。
学校按照国家学前教育教学大纲和地方教育局的要求, 科学制定课程方案, 并根据学生的年龄特点进行课程调整, 确保课程设置科学、全面、系统。
2.教师队伍专业素质高。
学校注重教师的培养和职业发展, 定期组织教师参加各类教育培训和学习交流活动, 提升教师的教学水平和专业素质。
通过教研活动和互助教学, 促进教师教学能力的提升。
3.教学资源丰富。
学校配备了现代化的教学设备和多媒体教室, 为教师的教学提供了良好的条件。
同时, 学校与社区资源紧密联系, 注重课堂教学与实践相结合, 丰富学生的学习体验。
三、学生素质教育1.德育工作扎实开展。
学校重视学生的品德教育, 注重培养学生的良好品行和社会道德观念。
通过课堂教育、社区活动等多种途径, 努力培养学生的责任感、团队合作意识和社会责任感。
2.体育和艺术教育丰富多样。
学校注重学生的体育锻炼和艺术培养, 为学生提供了丰富多样的体育和艺术活动。
学校开展了各类体育竞赛和艺术展演, 鼓励学生积极参与, 培养学生的身体健康和审美能力。
3.社会实践活动深入开展。
学校每年组织学生参加社会实践活动, 如参观博物馆、植树活动等。
通过实践活动, 拓展学生的视野, 培养学生的社会意识和实践能力。
四、学校管理1.管理机制健全。
学校建立了科学、高效的管理机制, 明确职责分工, 形成了教育教学、德育管理、后勤保障等多部门协作的工作格局。
各部门之间相互配合, 形成了良好的工作氛围。
2.安全管理到位。
学校高度重视校园安全工作, 建立了严密的安全管理制度, 明确了安全责任和应急预案, 并组织了相关演练活动,确保学生在校园内的安全。
有关于学校自查报告范文(8篇)范文精选
有关于学校自查报告范文（通用8篇）按照市教育局《关于开展全市中小学幼儿园及少年儿童安全管理专项整治行动工作检查的通知》要求，我校对照各个检查项目进行了认真自查，结果如下：一、校园周边环境方面1、交通安全设施齐全2、有门卫和值班教师维持交通秩序3、没有违章及易倒塌的危险建筑物4、紧急疏散通道安全、畅通5、学校周边200米范围内没有网吧6、学校周边没有非法经营的报刊点、音像摊点、娱乐场所，但学校门口经常有流动摊贩利用上学、放学时间向学生出售不符合卫生、安全标准的零食、玩具，学校多次出面驱赶仍不能杜绝。
7、设有报警点，接警、出警及时8、学校周边没有人员定点巡逻9、学校周边环境整治协调工作机制已经有效建立二、内部安全隐患方面10、学校专门指定一名副校长负责安全工作11、校长安全负责制已经落实，有专门的门卫负责安全保卫工作12、学校与分管领导、各个班主任老师已经分别签定安全责任状13、有安全工作会议制度14、校园内各个岗位都有明确的安全责任要求15、严格执行门卫、保卫的值班、巡逻制度16、有食品卫生安全管理制度17、严格执行实验室安全操作规程18、严格执行体育运动、社会实践等集体活动的安全要求和防范措施19、学校没有开展勤工俭学劳动20、学生集中上下楼时，由班主任老师和体育老师共同负责疏导、指挥21、校园网能有效防范不良信息22、有事故及时报告制度、突发事件的应急预案和安全预警机制23、严格执行事故责任追究制度24、学校定期请外校专业人员给全体师生进行有针对性的安全教育，但没有形成邀请家长参与活动的机制，有待进一步改进。
25、有严格的儿童接送制度。
26、有并且严格执行定期的安全检查制度27、每个礼拜都安排有安全教育课程，有计划进行活动28、3月学校按上级要求开展了“安全教育月”活动，进行知识竞赛，并请专业人员来学校作讲座，指导学生安全演练29、每年都有定期的安全自救演练，师生能正确使用消防器材并掌握逃生自救的方法。
学校年检自查报告
学校年检自查报告引言概述：学校年检自查报告是学校管理层对学校各项事务进行全面检查和自我评估的重要工作。
通过年检自查报告，学校可以及时发现问题，改进管理，提高教育质量，确保学校正常运行。
本文将从五个方面详细阐述学校年检自查报告的内容和意义。
一、学校基础设施1.1 教学楼和宿舍楼的安全性检查学校应定期检查教学楼和宿舍楼的建筑结构、电气设备、消防设施等，确保安全可靠。
检查包括检查电线、插座、灯具等是否正常使用，有无老化、破损等情况。
1.2 实验室和设备的维护情况学校应定期检查实验室的设备是否正常运转，是否需要维修或更换。
检查包括实验室设备的使用情况、仪器的校准情况、化学品的储存情况等。
1.3 图书馆和电子资源的管理学校应检查图书馆的图书、期刊、报纸等资源的分类、整理和管理情况。
同时，还需要检查电子资源的订阅、使用情况，确保学生和教师能够方便地获取相关信息。
二、教学质量2.1 教师队伍的专业素养学校应评估教师的专业素养，包括教学经验、学科知识储备、教学方法等。
通过教师的自我评估和同行评议，发现教学中存在的问题，提供改进的机会。
2.2 学生学业成绩和评估体系学校应定期评估学生的学业成绩和评估体系，确保评估结果客观准确。
评估内容包括学生的考试成绩、作业完成情况、学科竞赛成绩等。
2.3 教学方法和教材的更新学校应检查教师的教学方法和使用的教材是否符合时代发展和学科前沿的要求。
通过课堂观摩和教学研讨，促进教师的教学方法和教材的更新。
三、学校管理3.1 行政管理规范和效率学校应评估行政管理的规范性和效率，包括文件管理、会议纪要、行政流程等。
检查行政管理的合规性，确保学校的管理工作符合法律法规要求。
3.2 学校教育经费的使用情况学校应对教育经费的使用情况进行审计，确保经费使用合理、公正。
检查经费使用的流程和账目记录，避免经费的浪费和滥用。
3.3 学校与家长的沟通和反馈机制学校应评估与家长的沟通和反馈机制，包括家长会、家长信箱、家长微信群等。
2023年学校年检自查报告5篇
2023年学校年检自查报告5篇第1篇示例：2023年学校年检自查报告为了确保学校的教学质量和安全管理水平，保障学生的健康和安全，学校每年都会进行一次全面的年检自查。
2023年的学校年检自查工作也已经完成，现报告如下：一、教学质量方面1. 教学计划制定：学校对2023年的教学计划进行了全面审核，确保了各科目的教学进度和内容的完整性。
2. 师资队伍建设：学校对教师的教学水平和教学态度进行了评估，发现一些老师存在教学方法陈旧、效果不明显的问题，学校将组织相应的培训，提升教师的教学水平。
3. 学生成绩管理：学校对学生成绩进行了分析，发现一些学生存在学习困难，学校将对这些学生进行个别辅导，帮助他们提高学习成绩。
二、安全管理方面1. 校园安全设施：学校对校园的消防设施、安全出口等进行了全面检查，确保了师生的人身安全。
2. 食堂卫生管理：学校对食堂的卫生情况进行了抽查，发现一些问题并及时整改，确保了学生的饮食安全。
3. 校园安全问题：学校对2023年发生的安全事件进行了总结，并制定了相应的安全管理措施，确保了校园的安全。
三、师生关系方面1. 师生沟通情况：学校对师生之间的沟通情况进行了调查，发现一些师生之间存在沟通不畅、问题不明确的情况，学校将组织师生座谈会，促进师生之间的沟通。
2. 学生行为管理：学校对学生的日常行为进行了观察和评估，发现一些学生存在违纪情况，学校将进行相关的教育和引导，规范学生的行为。
四、学校管理方面1. 教务管理情况：学校对教务管理工作进行了全面检查，确保教务工作的顺利进行。
2. 行政管理情况：学校对行政管理工作进行了评估，发现一些行政管理流程不够完善，学校将进行相应的改进，提升行政管理效率。
2023年学校年检自查工作已经完成，学校将根据报告中发现的问题和情况，制定相应的整改措施，不断提升教学质量和安全管理水平，确保了学校的正常运转和师生的健康成长。
学校也欢迎社会各界对学校的工作提出宝贵意见和建议，共同促进学校的发展和进步。
学校年检自查报告
学校年检自查报告学校年检自查报告14篇在经济飞速发展的今天，越来越多人会去使用报告，报告中提到的所有信息应该是准确无误的。
那么你真正懂得怎么写好报告吗？下面是小编帮大家整理的学校年检自查报告，仅供参考，希望能够帮助到大家。
学校年检自查报告篇1年检助推发展，发展更需规范。
规范乃学校发展之根本。
20xx年度我校在政府及各级主管部门的领导下，全面贯彻党的教育方针，坚持正确的办学方向。
坚持学习促发展的教育理念，以全面提高教学质量为中心，严格规范学校管理，确保学校朝着健康有序的方向前行。
现将20xx年度学校各项工作情景向年检组领导作简要汇报：一、学校基本情景：我校是一所民办学校，实习场地开阔，室内窗明几净，教学设备齐全，是为梦想的办学之地。
学校基本具备了办公室，多媒体电教室、阅览室、活动室、机械展厅等5个功能室。
为满足现代教学的需求，教室内安装了多媒体教学平台，从而为教与学搭建了良好的发展空间。
二、大力改善办学条件：一年来在改善办学条件的基础上，以提高办学水平和营造良好的学习环境为抓手。
学校共有硬化实习场地10000多平方米，教室20xx 多平方米。
其次是用于教学设施设备建设，置备了5台教练车以及各种模型教具6套，示教板及教学挂图7套，主要教学零部件4套，图书资料1500余册，以及其他教学设备700余件；教室内安装了多媒体教学平台，为学校长期发展奠定了坚实的基础。
三、夯实基础强化管理：一所学校的生存与发展，管理是关键，仅有规范管理、精细管理，学校才能赢得发展机遇，才能有效提升社会影响和竞争力。
一方面：我们利用管理杠杆加强队伍建设，以人为本，聚心、聚智、聚力，完善管理文本、落实管理职责、增强服务意识、提高管理水平、创新工作思路、追求工作绩效，构建学习型、创新型管理平台。
另一方面：将日常管理、教育教学、家校联系和扩大社会影响作用为一体，学校有学员宿舍500多平方米，教学楼四楼还设有活动室，利用群体活动来丰富课余生活。
学校年检工作自查报告（通用5篇）
学校年检工作自查报告（通用5篇）学校年检工作自查报告（通用5篇）一转眼，时光飞逝如电，工作已经告一段落，回顾这段时间的工作，既存在亮点，也存在不足，为此一定要做好总结，写好自查报告喔。
那么自查报告的格式，你掌握了吗？下面是小编收集整理的学校年检工作自查报告（通用5篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
学校年检工作自查报告1多年来xx学校能够健康成长，是因得到了各级政府的积极鼓励，大力支持，正确引导和依法管理，尤其近一年来学校教育、教学质量不断提高，社会影响不断扩大，根据年审要求，就我校的办学情况做书面汇报如下：一、学校基本情况学校现有13个教学班，在校生520多人。
学校现有教职员工23人，其中任课教师16人，学历合格。
学校自2005年整体滑坡，学生数锐减至197人，实在无法正常运转，在这种举步维艰的情况下，20xx年由原内邱二中校长何银接管过来。
在校领导的正确导引下，学校规范各种规章制度，强化“以人为本”的教育理念，以全面推进素质教育为导向，以“强化管理、提升质量”为目标，以为国家培养合格人才为宗旨。
对学生的思想、学习、生活全面关心，全校上下团结协作、优势互补，极大地提高了教育教学效益。
严明的纪律、良好的校风，使得学校的师生犯罪率为零，大小安全责任事故为零。
有了良好舒心的学习环境，教学成绩步步提升，由此，得到了教育部门和广大家长的充分肯定和一直好评，也使得学生数渐升至现在的520多人。
学校基本具备了多媒体室、阅读阅览室、微机室、实验室、体育器材室和达标的操场等。
二、大力改善办学条件一年来，学校在改善办学条件的基础上，以提高办学水平为目标，学校添置了体育活动器材及电教、多媒体设施，为学校长期发展奠定了坚实的基础，学校的外围环境净化到位，为师生创造了温馨舒心的乐园。
三、扎实基础一所学校的生存与发展，管理是关键，只有规范管理、精细管理，学校才能赢得长足发展的机遇，也才能有效提升社会影响力和竞争力。
1、我们利用管理这条有力的杠杆，加强队伍建设，以人为本，聚心、聚智、聚力，完善管理制度，落实管理责任，增强服务意识和主人翁意识，提高管理水平，创新工作思路，追求工作绩效，树立“杠杆标兵”。
民办学校年检自查报告6篇
民办学校年检自查报告6篇民办学校年检自查报告1根据各教育厅《关于民办学校年检细则的通知》的要求，结合实际情况，我校现报告如下。
一、依法办学，遵守法律、法规和政策。
文化艺术学校成立于，是经区教育局批准的私立培训学校。
在办学过程中，我们遵循“以诚待人，以智治校”的理念，严格遵守《民办教育促进法》和《民办教育促进法实施条例》，认真落实市、区教育局关于民办教育的规定，不存在违规办学情况，在市区相关评估中多次受到好评。
我校是市民办教育协会常务理事单位。
二、布局合理，办学规模不断扩大。
我校已从办学初期的英语辅导逐步扩展为以英语为主、作文和书法为辅的相对综合性的办学机构。
目前有500多名学生。
由于学生人数的增加，我校租用了两个办学场地，共12间教室。
办学硬件不断完善，符合安全防火要求。
三、持续投资改善办学条件。
为了让我们的学生有一个相对舒适的'教学环境，我们学校组织教学人员美化教学环境，使每面墙都能说话，并用卡通人物装饰走廊和教室。
用富有想象力和生动的艺术语言影响和教育学生。
为了提高教学效果，我们还投入巨资在教室安装多媒体教学设备，使投影仪和大屏幕可以在每堂课中使用，使教学效果更加直观有效。
提高了教育教学效果。
四、人文关怀，保护学生和家长的利益。
为打造特色民办教育学校，我校自成立以来一直坚持人文关怀的理念，让学生和家长时时感受到学校的关怀。
首先，及时为特殊情况下缺席的学生补课。
第二，设立教科书班，免费为学生补课。
第三，对因故辍学的学生及时退还学费。
近年来，他们从未因付款、退款等问题与父母发生过任何冲突。
五、明确职责，加强队伍建设。
随着学校规模的不断扩大，我校的师资队伍建设也得到了加强。
目前已形成一支职责明确、分工合理的教师队伍。
管理能力强、分工细致、尽职尽责是我校教学团队的特点。
坚持教学工作得到了很好的保障，教学科研工作蓬勃发展，各项规章制度也得到了很好的完善。
六、加强教学科研，提高教师综合素质。
鉴于民办培训学校教师队伍持续稳定，流动性强，我校选择了有针对性、有效的教研培训形式，极大地提高了教师的教学技能、教学风格等综合素质。
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屎源文武学校2014年度自查报告开章引言2014年是我校各项工作在原有基础上有了新的突破、新的收获的一年；一年来，我校把落实党和国家的教育方针同我校的具体实际相结合，规范办学行为、端正学思想，结合校情转变观念，同时还重点把以建造一支合格的教师团队纳入学校的中心工作，一年的努力，各项工作稳中有进。
现将自查情况汇报如下：一、基本情况：本学年度教职工共90人、行政 6人、专职教师53人、教练 7人、司机8人、后勤保卫15人，有23个教学班，学生1382人，由于学生来自不同的区域，其基础知识、行为表现、综合素质参差不齐，针对这些问题，学校提出以“德育为首、教学为主、安全第一、突出特色、”的办学目标，有计划、有目的做好各项工作。
二、办学情况：我校为民办性质学校，名称为“海丰县城东镇屎源文武学校”；校址位于海丰县城东镇安东村；办学层次为学前、小学、初中，采用全日（寄宿）制的形式，面向社会招收学前到九年级的学生，各项办学行为均符合审批规定。
学校在办学过程中严格按照教育行政部门的批文和许可证进行操作。
三、遵守法律法规和政策情况：我校自2002年建校至今，一直认真贯彻《民办教育促进法》、《义务教育法》、《教师法》、《劳动法》等法律法规，严格按相关法规政策管理学校。
在2014年里，我校认真执行上级主管部门的各项指令，认真完成上级、特别是教育局布置的各项工作，不拖延、不缺项，有力配合了教育局各项工作。
我校坚持依法办学；办学许可证、收费许可证、民办非企业登记证等证件齐全，达到民办学校的办学标准。
四、党组织建设、思想政治工作情况：从2002年建校以来，我校党支部充分发挥了党组织的核心领导作用，积极参与学校重大问题的决策，把握学校运作的正确航向。
党支部非常重视教职工的理想信念和思想道德教育，把重师德规范纳入对教师的基本要求，杜绝教职工收受学生家长礼物；党支部还要求教师要保持课堂的纯洁性，杜绝有损国家形象和不利于学生健康成长的言行在课堂和校园出现。
以高尚师德，人格魅力去感染学生。
支部的党员们处处严格要求自己，他们党性强、品行好、作风正，在教职工中有一定的威信度。
屎锋是学校支部负责人，作为学校的法人，他带头弘扬正气，他是个服务型也是个学习型的支部领导，他带领的支部始终坚定不移的贯彻党的教育方针，坚持社会主义办学方向，是屎源健康发展的原动力；总之，屎源党支部和学校在他的领导下，筑牢了一支原则性强、素质高、有理想、有追求的党员和教师队伍。
五、和谐校园和德育文化情况：我校校园文化工作志在追求校园美感和体现人本主义思想；学校在校园文化建设上有自己的特色，室内布置内容全而精；走廊名人画像、警示醒言、橱窗展板与洁净的环境、学生们文明的举止等等构描出一幅美伦美奂的和谐校园图。
重礼仪是我们育才的结晶，学生碰到老师彬彬有礼，一声问候展风采，老师看到学生送笑容，温情暖人心。
我们还利用重大节庆日和纪念日开展主题教育活动，充分发挥学生在校园文化建设中的重要作用。
营造和谐的人文校园，让师生生活、工作学习在充满温情幸福的环境里，我们做到在关心人、尊重人的基础上给师生员工创造一个身心愉悦的精神环境。
我们强调爱生如子，在爱的气氛中推动学生全面发展，让学生的学习能力、实践能力和个性发展在全员管理、全员服务、全员育人的氛围中得到提升，我们教育学生诚实做人、善待他人，热爱社会与自然，培育学生良好的人格品质。
让他们在屎源这个温馨的大家庭里健康快乐的成长。
本学年我校的德育工作又有了新的进步，主要表现在：1、每周一的班主任例会更加有质量，班主任们在专题会议、教职工会议的培训和实践中进步成长，管班能力不断提高。
2、重视行为养成教育；学校以一日常规要求为抓手来开展文明礼仪教育系列活动；如，坚持规范的升旗仪式，激发学生的爱国情怀；每周一的升旗仪式，学校对全体师生从升旗仪式的排队、入场、行注目礼、听国旗下讲话和退场时要保持的距离等每个细节都有具体要求。
学校在抓学生的就餐、集队、午间管理和课间行为规范方面上也取得了切实的效果，还很注重培养学生的文明礼貌行为意识的形成，教育成效明显，学生见到老师、领导、家长或客人时会主动行礼问好，每天各楼层纪律、课间纪律井然有序，各班卫生保持全天候整洁。
楼道内、教室内、楼梯上很少出现追逐打闹、乱喊乱叫和乱扔废弃物等不良现象。
并结合《弟子规》的经典内容对学生进行感恩教育，促成学生好品质的形成。
3、坚持武术教育管理特色，注重武德教育的训练；培养学生“永不放弃、永不低头”的体育精神和文武双全的本领。
4、继续重视家校合作，获得了德育工作的再度成功。
六、关于安全稳定工作情况：强化校园内部安全管理，做好学校周边安全稳定工作，我们本年度重点抓了校园操场和楼层的值勤力度，学生操场追逐打闹的现象基本杜绝，楼层安全是我校抓防范事故发生最见成效的一項工作，规范了学生上下楼梯靠右行的良好习惯，每天有行政、教师和学生会干部进行操场楼层值日，做到发现问题及时处理。
我校路口324国道，各种车辆来来往往，给学生造成了安全威胁。
每天学生上学、放学时段，学校安排了值日行政、老师和保安员护送学生安全过马路。
通过落实安全教育的各项措施，提高了防范和避免事故发生能力，为创建平安校园，本校建立健全了各类安全责任制度，从根本上杜绝了校园安全责任事故的发生。
我们还积极争取公安、交通、城管、新闻宣传等部门和全社会的支持，逐步形成校园周边环境综合治理的社会合力；本学年未发生校园责任安全事故。
七、领导班子情况：学校受屎锋董事长的直接领导；校长室受董事长的委托并按学校的行文制度行使对学校工作的全面管理，学校设立有校办、政教处﹝含办公室﹞、教务处、后勤处，财务室等部门，所委任的行政干部都按照“精干、务实、高效”的原则进行选拔，我校7名管理干部、既能在一线发挥骨干教师的作用，又能在既定的岗位上独挡一面，领导班子成员服务意识强、虚心低调、敬业务实、工作重实效，在老师中口碑较好，起到榜样作用。
八、教学管理情况：〈一〉、课堂教学管理。
课堂是教学的主战场。
屎源在地理位置上没优势，远离市中心，无论从信息渠道还是生源质量的竞争没优势，加大了我们竞争的难度，所以，唯有把教学质量抓起来，才能使学校有生存发展的空间，在现实条件下，把课堂作为突破口来抓教学质量是我们必须的选择，2014年，我们全校大动员向课堂进军，非教学管理部门紧密配合，从抓学生的课堂行为管理人手来为教学保驾护航。
为使"向40 分钟要质量"的口号真正落实到每一堂课，学校要求老师们做到：1、把功夫下在课前。
学校要求课前的研究教材，研究学生，阅读教参到备写教案等等准备阶段的工作必须做足，这样，备出的教案才有质量；在各个环节的管理上，我们从教导处、教研组、备课组、到科任都有细化规定，教导处全面掌控，各部属分工落实，最后我们要求拿上讲台的教案要不留问题，确保课堂的基本过关。
2、把力量放在课内，这是检测教学效果的第一站，我们要求学生要积极参与教学活动；把双边活动作为衡量教师课堂的一个基本指标，行政和教研组长都有承担课堂跟踪和调研的任务，并要能及时发现问题和针对性的找问题，解决问题，然后把反馈意见交给科任，对课堂进行查漏补缺。
3、对复习课管理的探索；复习课是教学过程中一种非常重要的课型，但是，又是最难上的，对老师来说，内容多时间短，要把一个学期的教学内容在几天内回放并让学生消化是有难度的，通常的教学现象是，有的老师几套试卷就把复习课应付了之，却没有通过充分的准备把一本教材的内容重新引导学生去温故而知新；有的呢，把复习课当自习课上，学生没有了学习新课的新鲜感，对复习课的学习激情下降，还有的呢，东一下，西一下，搞得学生“你不说我倒还明白，你越说我就越糊涂了”殊不知，我们平时的教学中，对复习课的研究也比较少，往往会陷入教学中的忙乱而远离井井有条，所以，经验性的东西可共借鉴东西是不多的，因此，上复习课也成了我们教学中的一个“盲点”。
带着诸多的问题，校长室就如何上好复习课在教工会上作了专题培训，同时我们还对上复习课作了一些硬性的规定，比如，要有自成体系的复习教案，并列入期末专项检查，还有就是每节课的内容要点都要通过黑板或PPT展示出来，要体现备课效果，然后就是加强检查力度，校长室带头下到班级听复习课，期末总结会上还进行重点小结，总之，通过以上的一些措施，老师们基本上明白了复习课应该怎样去思考去操作这样的一些道理，我相信，只要我们有心，我们一定会在复习教学方面探索出一条适合我校的路子。
4、狠抓毕业班教学管理，校长室直接介入毕业班的管理工作，备考计划、教学进度、质量分析、师生会议、培优辅差等等均按校长室的指令进行。
为了鼓舞师生备战中考的斗志，校长室策划和组织了奋战100天中考誓师大会，上半场毕业班师生和行政的表态宣誓和非毕业班的鼓劲性发言使整个会场群情激昂，下半场家长们去到孩子们的课室，由学校作如何配合孩子备战中考的动员报告，家长们纷纷表态要全力配合，誓师大会后，班级备考的积极状态加快，2014年中考的结果证明，非智力因素在备考中的作用非常重要，同时学校在安排复习指导工作中也做到了科学有效，有付出就有回报，2014年中考比2013年有了实质性的突破，也为我们夺取2015年中考的胜利增强了信心。
〈二〉考试和评卷管理：以往的部分时期，学校在考试和评卷问题上总有状况出现，针对这一情况，本学年，我们重点抓了考试和改卷的规范性；学校责令教务处严格按学校制度中的《学生考试规则》、《教师监考守则》和校长室的要求进行操作；从制卷、封装、布置考场、监考、阅卷、统计等，进行周密安排，做到科学布场，严抓考风，把好评卷质量和阅卷速度关，我们对每场考试都认真组织，要求当天考完后，由教研组组织流水改卷，原则上要求当晚出成绩，且试卷都要经过交叉检查签名等一例程序后才能核分输入，每次成绩基本做到了真实没水分，这一尝试，推动了其它教学管理环节的质量和速度，有利促进了教风建设。
九、教师队伍建设情况：〈一〉、教师现状分析学校共有专任教师 53人，有职称的四人，2012年后毕业的42人，本科的12人、大专38人、中专3人；从数据可看出，我校骨干教师不多，年轻教师比例较大，教师队伍年轻缺经验，缺积累，已是一个不争的事实，但青年教师专业发展的后劲和潜力是有的，且每个学科都有1-2个专业水平相对过硬具有辐射能力的教师，教研组长、备课组长、学科带头人可以作为培训年轻教师的一线力量，有了这个条件，我们就有努力的希望。
〈二〉、基本目标：1、完成有效课堂向高效课堂的过度。
2、确定教师专业分层发展的三步走成长计划，即"会上课-上好课-有专长"，每位青年教师每学期要承担一次公开课、一个同课异构课、一个汇报课，以期尽快站稳讲台。
3、实施策略：立足校本研训主渠道，围绕"备课-上课-交流-反思-课研"主流程，着眼于青年教师课堂教学效率的提升，具体措施为：（1）抓备课：①规范集体备课活动，充分发挥网络资源和教师合作平台，实现备课互助、资源共享。