食品安全管理制度招聘

食品安全管理制度招聘
一、招聘背景
随着社会经济的快速发展，人民生活水平的不断提高，食品安全问题日益受到广泛关注。

为确保人民群众“舌尖上的安全”，我国政府高度重视食品安全工作，不断完善食品安全法律法规，强化食品安全监管。

在这样的背景下，企业作为食品安全的第一责任人，必须建立健全食品安全管理制度，提高食品安全管理水平。

为此，我公司现面向全社会招聘食品安全管理人员，共同为保障食品安全贡献力量。

二、招聘职位及职责
1. 招聘职位：食品安全管理员
2. 职位职责：
（1）负责公司食品安全管理体系的建立、实施和维护；
（2）组织制定食品安全管理制度、操作规程和应急预案；
（3）负责对公司食品生产、加工、储存、运输、销售等环节进行风险评估和监控；
（4）组织食品安全培训，提高员工的食品安全意识和技能；
（5）定期对食品安全工作进行检查，发现问题及时整改；
（6）配合政府部门开展食品安全监管工作；
（7）参与食品安全事故的调查处理。

三、招聘条件
1. 学历要求：大专及以上学历，食品安全、食品科学与工程、公共卫生等相关专
业优先；
2. 工作经验：2年以上食品安全管理工作经验，熟悉食品安全法律法规和标准规范；
3. 专业知识：具备较强的食品安全专业知识，熟悉食品生产工艺流程和安全操作
规程；
4. 沟通能力：具备良好的沟通和协调能力，能够处理好与政府部门、企业内部和
员工的关系；
5. 责任心：具有较强的责任心，对食品安全工作认真负责，敢于担当；
6. 计算机技能：熟练操作计算机，具备基本的网络知识和办公软件使用能力。

四、招聘程序
1. 报名：符合条件的应聘者请将个人简历、学历证书、相关资格证书等材料发送
至我公司指定邮箱（邮箱地址），邮件标题格式为“应聘食品安全管理员+姓名”；
2. 初筛：我公司将对收到的简历进行初步筛选，符合条件的应聘者将进入面试环节；
3. 面试：面试分为初试和复试两个环节，主要测试应聘者的专业知识和综合素质；
4. 体检：面试合格的应聘者需参加公司安排的体检；
5. 录用：体检合格的应聘者将被正式录用，并签订劳动合同。

五、薪资待遇
1. 薪资：根据应聘者的工作经历、能力和综合素质，双方协商确定薪资待遇；
2. 福利：按照国家规定缴纳五险一金，提供住宿、餐补、带薪年假等福利；
3. 职业发展：公司为员工提供良好的职业发展空间和培训机会，支持员工参加各
类专业培训和考试。

六、招聘时间
本次招聘长期有效，招满为止。

七、联系方式
联系电话：XXX-XXXXXXX
邮箱地址：*****************
地址：XXX省XXX市XXX区XXX路XXX号
欢迎有志于食品安全管理事业的优秀人才加入我们的团队，共同为我国的食品安全事业贡献力量！
（本招聘信息最终解释权归我公司所有）。