警务室工作制度(3篇)

第1篇
一、总则
第一条为了规范警务室工作，提高警务工作效率，确保警务工作安全、有序、高
效开展，根据《中华人民共和国治安管理处罚法》、《中华人民共和国道路交通安全法》等相关法律法规，结合实际情况，特制定本制度。

第二条本制度适用于所有警务室工作人员，包括值班民警、辅警、文职等。

第三条警务室工作人员应严格遵守国家法律法规，严守职业道德，切实履行职责，确保警务室工作顺利开展。

二、组织机构
第四条警务室设立警务室主任一名，负责警务室全面工作。

警务室主任由上级公
安机关任命，对上级公安机关负责。

第五条警务室设立值班民警若干名，负责日常值班工作。

值班民警由警务室主任
根据实际情况进行安排。

第六条警务室设立辅警若干名，负责协助值班民警开展各项工作。

辅警由警务室
主任根据实际情况进行安排。

第七条警务室设立文职人员若干名，负责警务室文书、档案、统计等工作。

文职
人员由警务室主任根据实际情况进行安排。

三、工作职责
第八条警务室主任职责：
1. 主持警务室全面工作，负责制定警务室工作计划，组织实施各项工作；
2. 组织开展警务室工作人员的政治、业务培训，提高工作人员素质；
3. 协调处理好与上级公安机关、相关部门以及社区居民的关系；
4. 负责警务室安全、保密工作；
5. 完成上级公安机关交办的其他工作任务。

第九条值班民警职责：
1. 严格执行值班制度，确保24小时值班；
2. 接待群众报警、求助，及时出警，处置各类警情；
3. 指挥调度警力，参与巡逻防控；
4. 维护治安秩序，开展治安管理；
5. 完成上级公安机关交办的其他工作任务。

第十条辅警职责：
1. 协助值班民警开展日常工作；
2. 负责警务室环境卫生、秩序维护；
3. 协助处理交通事故、火灾等突发事件；
4. 完成上级公安机关交办的其他工作任务。

第十一条文职人员职责：
1. 负责警务室文书、档案、统计等工作；
2. 协助值班民警处理群众来信、来访；
3. 完成上级公安机关交办的其他工作任务。

四、工作纪律
第十二条警务室工作人员应严格遵守以下纪律：
1. 严守工作纪律，不得擅离职守、无故迟到、早退；
2. 严守保密纪律，不得泄露警务室工作秘密；
3. 严守廉洁纪律，不得利用职务之便谋取私利；
4. 严守职业道德，不得滥用职权、徇私舞弊；
5. 严守群众纪律，不得对待群众态度恶劣、推诿搪塞。

五、工作要求
第十三条警务室工作人员应具备以下要求：
1. 具有较强的政治觉悟，忠诚于党，忠诚于人民；
2. 具有较强的法制观念，熟悉法律法规，依法行政；
3. 具有较强的组织纪律性，服从命令，听从指挥；
4. 具有较强的服务意识，关心群众，热情服务；
5. 具有较强的应变能力，能够应对突发事件。

六、工作制度
第十四条警务室工作制度：
1. 值班制度：值班民警实行24小时值班制度，确保警力充足，应对各类警情；
2. 报警制度：群众报警、求助时，值班民警应迅速出警，及时处置；
3. 巡逻制度：警务室工作人员应定期开展巡逻防控，维护治安秩序；
4. 治安管理制度：警务室工作人员应依法开展治安管理工作，维护社会稳定；
5. 事故处理制度：警务室工作人员应依法处理交通事故、火灾等突发事件；
6. 文书档案管理制度：警务室工作人员应做好文书、档案、统计等工作，确保工
作有序开展；
7. 培训制度：警务室工作人员应定期参加政治、业务培训，提高自身素质；
8. 考核制度：警务室工作人员应定期进行考核，奖优罚劣，激发工作积极性。

七、附则
第十五条本制度自发布之日起施行，由警务室主任负责解释。

第十六条本制度如与国家法律法规相抵触，以国家法律法规为准。

第十七条本制度如有未尽事宜，由警务室主任根据实际情况进行补充和完善。

第2篇
第一章总则
第一条为加强警务室规范化建设，提高警务工作效能，确保警务工作有序、高效、廉洁开展，根据《中华人民共和国警察法》及相关法律法规，结合本辖区实际情况，特制定本制度。

第二条本制度适用于辖区内所有警务室，包括城市社区警务室、农村警务室等。

第三条警务室工作应遵循以下原则：
（一）服务人民原则：坚持以人民为中心，全心全意为人民服务，维护人民群众的根本利益。

（二）依法行政原则：严格依法履行职责，规范执法行为，维护社会公平正义。

（三）勤政廉洁原则：恪尽职守，勤政为民，廉洁自律，树立公安机关良好形象。

（四）团结协作原则：加强内部团结，密切警民关系，形成工作合力。

第二章组织机构与职责
第四条警务室设主任一名，负责警务室全面工作；设民警若干名，负责具体警务工作。

第五条警务室主任职责：
（一）贯彻执行上级公安机关的决策部署，组织实施警务室各项工作。

（二）主持警务室日常工作，协调内外关系，确保警务室工作有序开展。

（三）加强对民警的教育、培训和考核，提高民警的业务素质和执法水平。

（四）负责警务室的安全保卫工作，确保警务室安全。

第六条民警职责：
（一）认真履行职责，严格遵守法律法规，维护社会治安秩序。

（二）积极参与社区警务工作，开展治安巡逻、矛盾纠纷调解、安全防范宣传等。

（三）协助上级公安机关开展打击犯罪、维护稳定等工作。

（四）及时收集、上报治安信息，为上级公安机关决策提供依据。

第三章工作内容与要求
第七条警务室工作内容：
（一）治安巡逻：负责辖区内的治安巡逻，及时发现、制止和报告违法犯罪活动。

（二）纠纷调解：参与调解矛盾纠纷，维护社会稳定。

（三）安全防范：开展安全防范宣传，提高群众安全防范意识。

（四）打击犯罪：协助上级公安机关开展打击犯罪工作。

（五）服务群众：热情服务群众，为群众提供便利。

（六）信息收集：收集、整理、上报治安信息。

第八条警务室工作要求：
（一）严格执法：依法履行职责，维护法律尊严。

（二）热情服务：耐心解答群众咨询，热情为群众服务。

（三）勤于学习：不断学习新知识、新技能，提高自身素质。

（四）团结协作：加强内部团结，形成工作合力。

（五）廉洁自律：严守纪律，廉洁从警。

第四章工作制度
第九条工作会议制度：警务室每周召开一次工作会议，总结上周工作，部署本周
工作，研究解决工作中存在的问题。

第十条治安巡逻制度：警务室民警按照巡逻路线和时间安排，进行治安巡逻，确
保辖区治安稳定。

第十一条纠纷调解制度：民警在接到纠纷调解申请后，及时赶到现场，了解情况，依法进行调解。

第十二条安全防范制度：警务室定期开展安全防范宣传活动，提高群众安全防范
意识。

第十三条打击犯罪制度：民警协助上级公安机关开展打击犯罪工作，依法打击各
类违法犯罪活动。

第十四条服务群众制度：民警热情服务群众，为群众提供便利，切实解决群众困难。

第十五条信息收集制度：民警及时收集、整理、上报治安信息，为上级公安机关
决策提供依据。

第五章奖励与处罚
第十六条对在工作中表现突出、成绩显著的民警，给予表彰和奖励。

第十七条对在工作中违反纪律、失职渎职的民警，给予批评教育、纪律处分。

第十八条对工作中造成严重后果的民警，依法予以追究刑事责任。

第六章附则
第十九条本制度自发布之日起施行。

第二十条本制度由XX公安机关负责解释。

第二十一条本制度未尽事宜，按国家法律法规及上级公安机关的有关规定执行。

第3篇
第一章总则
第一条为了规范警务室工作，提高警务工作效率，确保辖区治安稳定，保障人民群众的生命财产安全，根据《中华人民共和国警察法》和《公安机关警务室建设规范》等法律法规，结合本辖区实际情况，制定本制度。

第二条本制度适用于辖区内的所有警务室。

第三条警务室工作应遵循以下原则：
（一）以人民为中心，全心全意为人民服务；
（二）依法行政，严格执法，文明执法；
（三）预防为主，打击结合，综合治理；
（四）严密防范，快速反应，高效处置；
（五）团结协作，廉洁奉公，服务群众。

第二章组织机构与职责
第四条警务室由一名警务室主任和若干名民警组成，负责辖区内的治安管理和警务工作。

第五条警务室主任职责：
（一）全面负责警务室工作，组织实施上级公安机关的决策部署；
（二）协调、指导、监督民警开展警务工作；
（三）负责警务室的日常管理工作；
（四）组织开展警务室队伍建设，提高民警的业务素质和执法水平；
（五）及时向上级公安机关报告工作情况。

第六条民警职责：
（一）协助警务室主任开展各项工作；
（二）负责辖区内的治安巡逻、安全防范、治安管理、矛盾纠纷调解等工作；
（三）负责辖区内的户籍管理、流动人口管理、交通管理、消防管理等工作；
（四）负责辖区内的违法犯罪案件侦破、群众求助、报警服务等工作；
（五）负责辖区内的法制宣传、安全教育和便民服务工作。

第三章工作制度
第七条工作时间
（一）警务室实行8小时工作制，工作时间从上午8时至下午4时，特殊情况可适当调整。

（二）值班时间：每天晚上18时至次日8时。

（三）周末及法定节假日实行轮休制度。

第八条工作纪律
（一）严格遵守国家法律法规，执行公安机关各项规章制度；
（二）严守工作岗位，不得擅自离岗、脱岗、溜岗；
（三）保持警容严整，着装规范，举止端庄；
（四）廉洁自律，不得利用职务之便谋取私利；
（五）文明用语，礼貌待人，热情服务群众。

第九条工作内容
（一）治安巡逻
1. 按照规定路线和时间，开展治安巡逻，及时发现和制止违法犯罪行为；
2. 加强对重点部位、重点时段的巡逻防控，提高见警率；
3. 加强对可疑人员的盘查，发现可疑情况及时报告。

（二）安全防范
1. 开展安全防范宣传教育，提高群众安全防范意识；
2. 指导群众安装、使用防盗、防火、防爆等安全设施；
3. 检查消防安全，及时发现和消除火灾隐患。

（三）治安管理
1. 依法管理户籍、流动人口、交通、消防等工作；
2. 处理治安案件，维护社会治安秩序；
3. 调解矛盾纠纷，维护群众合法权益。

（四）违法犯罪案件侦破
1. 受理报警，及时出警；
2. 侦破违法犯罪案件，抓获犯罪嫌疑人；
3. 协助上级公安机关开展案件侦破工作。

（五）群众求助、报警服务
1. 受理群众报警，及时出警；
2. 处理群众求助，提供便民服务；
3. 做好警民沟通，及时回应群众关切。

（六）法制宣传、安全教育
1. 开展法制宣传教育，提高群众法制意识；
2. 开展安全教育，提高群众安全防范能力；
3. 组织开展应急演练，提高群众应对突发事件的能力。

第十条工作报告
（一）警务室主任每月向辖区公安机关报告工作情况；
（二）民警每周向警务室主任报告工作情况；
（三）遇有重大案件、突发事件或重要情况，及时向辖区公安机关报告。

第四章考核与奖惩
第十一条警务室工作考核分为平时考核和年度考核，考核结果作为民警评优评先、晋升职务的重要依据。

第十二条考核内容包括：
（一）政治素质；
（二）业务能力；
（三）工作态度；
（四）群众满意度。

第十三条对工作表现突出、成绩显著的民警给予表彰和奖励；对工作不力、违反
纪律的民警给予批评教育或纪律处分。

第五章附则
第十四条本制度由辖区公安机关负责解释。

第十五条本制度自发布之日起施行。

第六章财务与物资管理
第十六条警务室财务实行预算管理，严格按照财政部门的有关规定执行。

第十七条警务室物资采购、领用、报废等按照相关规定执行。

第十八条警务室经费、物资使用情况接受上级公安机关的监督检查。

第七章保密与安全
第十九条警务室工作人员必须严格遵守国家保密法律法规，不得泄露国家秘密、
警务工作秘密。

第二十条警务室要加强安全防范工作，确保警务室及内部人员安全。

第八章教育培训
第二十一条警务室要定期组织民警参加教育培训，提高民警的业务素质和执法水平。

第二十二条民警应当参加上级公安机关组织的各类培训，不断提升自身能力。

第二十三条警务室要建立健全教育培训档案，记录民警培训情况。

第九章应急处置
第二十四条警务室要制定应急预案，明确应急处置程序和措施。

第二十五条遇有突发事件，警务室要迅速启动应急预案，及时处置。

第二十六条警务室要加强对应急队伍的培训，提高应急处置能力。

第十章结束语
本制度旨在规范警务室工作，提高警务工作效率，确保辖区治安稳定，保障人民群众的生命财产安全。

各级公安机关和警务室要认真学习、严格执行本制度，切实提高警务工作水平，为构建和谐社会作出积极贡献。