保卫部助推百日安全活动方案措施

深化安全培训抓实安全基础
“百日安全活安全教育学习是提高员工安全防范意识的重要措施。

动”开展以来，保卫部从自身着手对本部门所有员工开展集中安全教育培训4次，培训主要针对公司开展的各种安全会议精神，相关制度文件进行学习传达，同时对本岗位的危险源进行重新辨识，每周对班组队员的交通工具开展一次自检。

坚持参与基层单位的法制教育培训，为员工查疑解惑，切实筑起一道安全“防护墙”。

狠抓车辆整治筑牢安全屏障
针对上下班车流量大，容易堵塞的问题，保卫部组织警巡队员加大巡逻力度和高峰岗执勤，同时要求警巡队员提前15分钟上岗，确保员工通行安全。

在厂区巡逻时，他们加大对进入厂区车辆车容车貌的检查力度，从源头治理，切实做到“看到轮子，盯住箱子”，确保道路无抛洒、扬尘、超速、夹带滴水等现象。

提升服务意识严格门禁管理
自“百日活动”开展以来，保卫部要求所有警巡人员在岗期间以“一切为生产服务，一切为职工服务”原则提升服务意识，在门禁管理工作中，严查出入厂区车辆、物资，以分管领导带头抓，分队干部具体抓，形成常态化“严抓细管”局面。

开展车辆联合大检查8次，不定时不定点夜查15次，累计查处违规出厂10起。

同时针对厂区近期施工单位较多，为规范施工单位车辆管理，保卫部实行通行证准入制管理，采取“限期通行，到期收回，”的方式，不断优化通行秩序，全力做好安全保障服务工作。

加强治安防范全面堵塞漏洞
在治安防范工作中保卫部要求治安员按照“全覆盖、零容忍”的工作原则，明确责任、清晰目标，坚持对重点要害部位进行“地毯式”巡查，切实做到发现的问题有记录、有照片，对“三工”人员加强管理，力争做到“情况明、底数清”。

截止目前累计巡查30余次，现场隐患整改18处。

有效遏制了各类不安全事故的发生。