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2019年创先争优活动实施方案

篇一：XXX公司深入开展创先争优活动实施方案

XXX公司深入开展创先争优活动实施方案

按照集团公司党委深入开展创先争优活动的统一安排部署，现就XXX公司党委开展创先争优活动，制定以下实施方案。

一、创先争优活动的指导思想和重要意义

以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以“五好五强五带头”为载体，按照党委“六个一”系统工程总体部署，认真贯彻落实总公司“34567”发展思路，深入开展“四学四提高”、“七大标兵”学习活动，广泛动员基层党组织和共产党员在推动科学发展、促进社会和谐、服务职工群众、加强基层组织的实践中建功立业，为党的90周年诞辰和党的十八大胜利召开献礼。

在基层党组织和广大共产党员中深入开展创先争优活动，是巩固和拓展深入学习实践科学发展观活动成果的重要举措，是新形势下密切联系和服务职工群众的重要途径，是提升总公司党建科学化水平的现实需要，是推动总公司又好又快发展的有力保障。对于建立健全学习实践科学发展观长效机制、推动学习实践科学发展观向深度和广度发展，进一步激发党组织和广大共产党员生机活力，促进各级党组织和广大共产党员更好地联系和服务职工群众、弘扬大庆精神的优良传统和作风，深化集团公司党委“六个一”系统工程、提高党建科学化水平，保障和促进总公司持续稳定发展，具有十分重要的意义。

二、创先争优活动的内容、目标与重点工作

（一）以“四增强”为内容，努力创建先进党委

支柱产业、重点企业综合实力进一步提高，中小企业成长壮大，困难、亏损企业解困扭亏夺取成效，主营业务总收入保持在10亿元以上规模，超额完成集团公司下达的年度经营指标；党风廉政建设进一步强化，党员干部违法、违规案件为零；安全、环保、质量、节能、治安综合治理、信访稳定工作水平不断提高，争取全面跨入集团公司先进行列；深入推进EAP员工帮助计划，对特困职工、困难党员的帮扶面均达到100%，现有特困户的生活100%有保障，职工的整体收入及生活水平持续提高；不断增强领导班子对企业的整治引领力、推动发展力、改革创新力和凝聚保障力，职工代表对总公司领导班子的信任率和群众对活动的整体满意率均达到95%以上。围绕上述目标，以深化党委“六个一”系统工程为主线，重点做好以下工作：

1.深入坚持党委中心组学习制度。根据领导班子建设、职工队伍建设、生产经营工作等实际，总公司党委每季度选准一个专题、开展一次专题辅导，党政主要领导每年为党员上一次专题党课，领导班子成员每半年撰写一篇学习体会文

章或调研报告，形成自觉学习、团队学习、终身学习的浓厚氛围，带头创建学习型党组织。

2.认真履行党委抓党建工作责任制。坚持民主集中制原则，按照民主决策、集体领导的有关规定，严格执行决策程序，落实对“三重一大”和职工群众关心的重点难点问题实行科学民主决策的责任；适

应企业发展的客观需要，明确所属企业发展定位和产业结构，在搞好“五定”的同时，重新核定并严格执行干部编制，做到配合合理、制度健全、机制到位、运行健康，落实企业组织机构设臵规范和“三控制一规范”的责任；对困难、亏损企业从大局着眼给予关注、从政策入手给予支持、从长远考虑给予引导，落实解困扭亏的责任；坚持党管干部的原则，执行德才兼备、以德为先标准，把握正确的用人导向，规范干部选拔任用程序，严格执行民主推荐、公开竞聘、考核公示制，增强干部选拔任用的公信度，落实加强干部队伍建设、深化“四好班子”创建活动的责任。

3.认真落实党风廉政建设责任制。坚持每半年一次领导班子专题民主生活会、给各单位主要领导编发学习参考资料与“一封信”、组织观看警示教育片等行之有效的教育和预防措施，树立“工作上的支持是最大的支持、业绩上的表现是最好的表现”理念，坚持“五个力戒、五个防止、五个倡导”和“五个不能、五个必须”，引导全体党员特别是各级

党员领导干部自觉对照活动目标要求，查找精神状态、工作作风、改革创新、推动发展等方面的差距和不足，明确努力方向，理清工作思路，制定改进路线。加强反腐倡廉教育和干部作风建设，筑牢拒腐防变的思想防线。

4.把党的建设紧密融入生产经营管理全过程。各单位要坚持围绕中心、服务大局，按照根据生产经营业务性质和特点，选准结合点，明确立足点，增强活动针对性和实效性。油气化工单位要在延伸石油

加工产业链，增强产品附加值，努力提高综合效益上下功夫；工程技术服务单位要在努力为集团公司增储稳产服好务的同时增收创效；经营贸易单位要实现专业化管理、企业化经营、社会化服务、产业化发展；多种经营单位要通过强化管理、规范经营、开发项目、盘活资产，不断增强生存发展能力；总公司机关要以建设“责任机关、阳光机关、效率机关”为努力方向开展工作。要通过总公司领导班子成员与基层党支部、党支部与党员、党员与群众建立联系点、结对子，团结带领广大党员、职工群众在生产经营管理、基层基础工作、技术革新改造、促进和谐稳定等方面积极投身创新实践，把实现总公司长远发展目标变成个人的自觉行动。

5.不断探索思想政治工作与生产经营紧密融合的有效方式。坚持“四有六要”原则，增强思想政治工作的感召力和影响力。加强社会主义核心价值体系建设，抓好精神文明

建设“四进四育五争创”工作体系宣贯工作。全面推行员工帮助计划，充分发挥EAP的作用与优势，为企业和员工和谐发展搭建桥梁。巩固东山集输站“集团公司企业文化示范点”成果，完善各单位职工活动室、食堂等建设，深化企业文化建设，落实“四不让”承诺，不断提高职工群众生活质量，营造平安和谐稳定的发展环境。

（二）以“五好”为内容，创建先进党（总）支部党组织覆盖率达到100%。生产单位和职工在50人以上单位的专职党（总）支部书记配备率达到100%，党（总）支部书记参加上级培训率达到100%；切实做好领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众

反映好，职工代表对各单位领导班子的信任率达到90%以上，群众对本单位创建活动的满意率达到95%以上，“五好”党（总）支部合格率达到90%以上，优秀党（总）支部达到80%以上。围绕上述目标，以深化“六个一”党支部建设为主线，重点做好以下工作：

1.认真落实各项党内生活制度。总公司领导班子中心组和基层领导班子学习每年不少于96小时和48小时，领导班子成员每半年向党委提交1份学习体会或调研报告，落实好基层领导班子中心组学习制度。各党（总）支部支委会每个月、党小组每季度、党员大会和党课每半年不少于1次，认真落实好“三会一课”制度。各单位领导班子民主生活会每

篇二：创先争优活动方案

创先争优活动方案

为进一步巩固先进性教育活动的成果，建立党员保持先进性长效机制，更好地发挥党员的先锋模范作用，经马关县育才学校党支部研究决定，在全体党员中开展“创先争优”系列活动。具体内容如下：

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真学习贯彻党的十七大精神，紧紧围绕县委提出的决策部署，以实践“三个代表”重要思想为主题，以保持和发扬党的先进性为核心，进一步提高党员队伍素质，增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力。

二、目标和要求

通过开展“创先争优”活动，鼓励先进，提高中间，鞭策后进，激