敬老院工作的述职报告范文【三篇】

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敬老院述职报告

敬老院述职报告

敬老院述职报告篇一:敬老院述职报告XX年敬老院述职报告麻店镇敬老院以集中供养五保对象为主,现有床位62个,工作人员2人,入住五保老人62人,其中男性42人,女性20人,80周岁以上老人15人,双目失明3人,智障3人,肢体残疾6人。

XX年,在镇党委、政府的正确领导和大力支持下,始终坚持以科学发展观为统领,紧紧围绕“老有所养,老有所依,老有所乐”办院宗旨,不断转变观念,增强为院民服务意识,坚持以服务为中心,进一步完善自我,以提高服务质量为重点开展工作,现就将今年的工作情况作如下总结。

1、加强敬老院基础建设,为老人创造优良的生活环境。

今年以来,投资5万元对下水道进行了重新修建,投资3万元新购取暖锅炉一套,投资1万元对取暖设备进行了改造,投资4万元对楼房房顶进行了修缮。

2、加强敬老院日常管理,努力提高生活质量首先,加强对敬老院人员的管理,建立健全管理人员工作责任制,严格值班制度、出勤制度、奖惩制度、分工负责制度、包干制度等,做到人人人有责任,事事有人管,五保老人也按照所住寝室选举室长,加强对各住寝室环境、安全等检查和对老人外出的管理。

二是定期为老人洗澡、理发、检查身体,专门为老人购置了一台电子血压脉搏测量计,每天对老人的血压、脉搏进行日查,为预防心脑血管疾病复发工作奠定了基础,建立了个人档案。

3月份,宁洪庆为老人做了白内障手术。

三是定期为老人配发相应的生活用品,如袜子、背心、内外单、棉衣裤以及牙膏、牙刷、毛巾、卫生纸等。

四是督促、帮助老人刷牙、洗脸、洗手、梳头、整理床单、床铺,每月为老人理发,剃须。

五是帮助老人打扫、清理桌面、窗台、地面等卫生,为老人清洗衣服,床单、枕巾、被套,洗涮碗筷。

六是为老人订置文化娱乐用品,如书籍、报刊、笔墨纸砚、象棋、麻将、扑克等,丰富了老人的日常生活。

同时积极组织老人参加义务劳动,整理菜园、清除杂草、修剪树木等,通过劳动教育增加了老人间的凝聚力。

七是手把手教老人正确使用配置用品,如彩电、水冲蹲、坐式卫生间等生活用品设施。

敬老院工作的述职报告范例【三篇】

敬老院工作的述职报告范例【三篇】

敬老院工作的述职报告范例【三篇】端午节,是中华民族的传统节日,是我们全家团聚,把酒言欢的日子,而在这个喜庆的日子里面却有很多老人孤独在的敬老院默默的度过。

为此,武汉义工群大学生群决定在端午节来临乊际去慰问南湖怡心缘敬老院的老人们。

在活动发起人陈松的带领下,大学生群学生义工为老人们送去了端午节必备的粽子,还送去了蛋糕,大家期望透过这份粽子能带给老人们一份温馨,和一份关怀,为老人们带来平安和幸福,让老人们度过一个祥和喜庆,愉快的节日。

到场的义工都表现的很好,分工明确,有的做清洁,有的负责每个老人分发蛋糕和粽子,有的负责和老人聊天,因为老人十分多,基本都在房间休息,和老人谈心的人手丌够,为让每个老人都能感受到我们带给他们节日祝福,最后决定将做清洁的义工暂停做清洁,全部安排上来陪老人聊天。

义工-。

,她们几个女生很令人感动,每个房间分发完带去的蛋糕不粽子后,就开始一个房间一个房间的和老人谈心,得到了老人的一致好评。

最后活动结束后,准备离开房间,老人依依丌舍送我们出房间,在门口的说,下次你们必须还要来看我们阿。

老人说话的神情和眼神中留露出无比的孤独。

是的,虽然老人生活上的条件丌差,生活用品很齐全,该买的都买了,但是精神上的慰籍在那里买的到呢。

我一向在场,我也每个房间都注重了她们和老人聊天的基本过程,几乎每个老人都很高兴我们的到来,他们和我们的义工似乎有说丌完的话,有的老人因为身体原因只能躺在床上说话,但是说话时也是一向拉着我们义工的手说话,场面很令人感动。

我的心中有感动也有叹息,感动的是我们的义工都把老人当成自己的亲人,有的老人因为身体疾病吗,房间有异味,但是陪同老人聊天的义工毫无怨言。

叹息的是,在这端午万家团圆的节日,我们上午从活动开始到活动结束我都没有见到一个老人的亲人到来看望自己的父母。

在此,我们武汉义工群呼吁,如果您的父母,戒者爷爷奶奶也在敬老院,丌管是什么原因,丌管工作有多忙,请多抽点时间去看望一下老人。

敬老院工作述职报告范本【三篇】

敬老院工作述职报告范本【三篇】

敬老院工作述职报告范本【三篇】20xx年,我们在民政部门和街道办事处党政的领导下,透过自身的努力,完成了上级领导赋予的各项工作任务。

现将2011年度工作小结如下:一、改变观点,推行无纸化办公,实行信息化管理从2010年开始,我院推行信息化管理。

一是透过培训,员工逐步掌握电脑操作,透过电脑记录《护理交班记录》。

二是全部数据实现电子化,老人、员工数据透过数据库管理,到达动态管理、即时掌握各种信息。

三是各种表格电子化,数据不但仅准确全面,真正做到无纸化办公。

二、提升理解,增强防范意识,强化老人护理安全针对养老机构的特点,我们重点抓好老人护理工作的安全工作。

1、强化员工安全教育,提升员工安全意识。

我们每月对员工实行“安全教育”,在员工中展开消防灭火等方面的知识和技能培训,个性是灭火器的使用,以及“火灾防护流程”教育。

2、增强安全防护器材的保存和管理。

每月实行一次安全检查,排查消防器的有限期和保管状况。

3、与员工签定消防职责状,实行院长全面负责,分级管理,全员共抓的运行机制。

三、增强硬件建设,促动软件建设,提升老人护理水平透过全区“养老机构运行达标”考核,我们在强化硬件的基础上,进一步完善软件建设,全面提升我院的老人护理水平。

一是在市、区慈善会支持下,获得“善款”68400元,新增一套“太阳能热水器”,有效降低运行成本。

安装一套“ip网络监控攝像头”,全面提升我院安全防范水平,二是强化员工职业技能培训,安全员用心参加安全生产培训,并透过特殊设备作业培训,一名护理员透过培训,获得“护理专业初级证书”。

三是全面提升护理质量,增强老人对养老院“养老”的信心,除每月对员工实行护理考核外,奖勤罚懒。

我们还透过老人家属对员工实行“满意度”测评,到达提升护理水平的。

四、围绕“运行考核达标”工作,全面提升内部管理水平在2011年“运行考核达标”工作中,我们以“达标”为动力,全面提升管理水平,分阶段、分层次地完善我院的各项管理制度,狠抓达标,注重持续。

敬老院院长工作个人述职报告范文5篇

敬老院院长工作个人述职报告范文5篇

敬老院院长工作个人述职报告推荐文章敬老院年终工作述职报告热度:大学生假期敬老院实践报告热度:大学生敬老院社会实践活动报告热度:小学敬老院活动总结大全热度:最新去敬老院活动总结范文热度:述职报告是党政机关、企事业单位员工,就自己履行岗位职责过程中的实际情况,从“德、能、勤、绩、廉”五个方面出发通过自我评价和回顾总结,陈述自己在一定时间段内执行岗位职责的效果。

下面就让小编带你去看看敬老院院长工作个人述职报告范文5篇,希望能帮助到大家!敬老院院长述职报告1各位领导:大家好!我叫______,出生于一个普通的农民家庭,______加入中国共产党,________年被群众推选为党总支书记,________担任庄周敬老院院长。

多年来,我始终兢兢业业,尽职尽责,对农民群众有着深厚的感情。

连任五届______党代表,先后获得省优秀敬老院院长、市优秀妇干等荣誉,连续多年被市委、办事处党委评为优秀党员、先进工作者。

自从担任______敬老院院长以来,我始终把敬老院的建设和服务工作作为一件重要的政治任务来抓,在资金缺少的情况下,想尽一切办法,保证入住老人供养难题,把党和政府的关爱切切实实落实到了孤寡老人的身上,用我们真诚实现了“为政府分忧,为社会尽责,为人民尽孝”的办院目的。

过去的一年敬老院的工作可以说是成绩斐然。

这与上级领导的重点关注、资金投入和敬老院全体工作人员的努力是分不开的。

总结过去一段时间的敬老院工作,我感到十分的欣慰,也十分的感激。

敬老院是广大孤寡老人的欢乐园,孤寡老人的问题是社会重大问题,只要解决好敬老院的工作,对我们社会的安定和经济的发展有巨大的推进作用。

现对敬老院近一年来工作进行简要汇报:一、本院基本情况____敬老院座落于____境内,占地面积____亩,建筑面积____平方米,包括办公室、宿舍、健身室、文化娱乐室、食堂等设施。

目前,____共有五保老人____人,现有____人入住敬老院。

为了在2012年达到集中供养率50%的目标,______按照上级部署,经大量调查研究、可行性分析论证,____敬老院被列入今年重点改扩建计划,力争把____敬老院建成国家级优秀敬老院。

敬老院工作的述职报告示例【三篇】

敬老院工作的述职报告示例【三篇】

敬老院工作的述职报告示例【三篇】20xx年,敬老院工作在主管局的准确领导下,在五保集中供养、大力展开敬老院规范管理水平和院民自治方面取得了必须成绩,受到了各级领导的肯定和赞扬。

现将20xx年所做工作向各位领导和同志们汇报如下。

一、孝亲敬老从日常小事做起。

一是定期为老人洗澡、理发、检查身体(甲肝、乙肝和心脏病等),专门为老人购置了一台电子血压脉搏测量计,每一天对老人的血压、脉搏实行日查,为预防心脑血管疾病复发工作奠定了基础,建立了个人档案。

在08年7月专门给刘青山老人做了白内障手术。

二是定期为老人配发相对应的生活用品,如袜子、裤头、背心、内外单、棉衣裤以及牙膏、牙刷、毛巾、卫生纸等。

三是督促、帮忙老人刷牙、洗脸、洗手、洗脚、梳头、整理床单、床铺,随时为老人修剪手、脚指甲、理发,剃须。

四是帮忙老人打扫、清理桌面、窗台、地面等卫生,为老人清洗衣服,床单、枕巾、被套,洗涮碗筷。

五是为老人订置文化娱乐用品,如书籍、报刊、笔墨纸砚、象棋、麻将、扑克、麻花花牌等,丰富了老人的日常生活,在汶川地震时老人拿出自己的零花钱,在没有组织的状况下自发捐款,金额达243元。

同时用心组织老人参加义务劳动,整理花园、清除杂草、修剪新址桃树等,透过劳动教育增加了老人间的凝聚力。

五是手把手教老人准确使用配置用品,如彩电、水冲蹲、坐式卫生间等生活用品设施。

六是为老人带给可口便于消化的饭、菜、点心、茶水,营养合理搭配,饭菜力争天天不重。

七是用心展开市级卫生先进建立活动,并组织了一系列全员参与的卫生活动,打扫卫生不留死角,保证了单位办公场所、老人寝室、环境卫生的清洁,展开了灭四害活动、戒烟从我做起活动等,现有7个老人成功戒烟。

八是对老人实行了爱国主义教育。

我们组织老人参观了瓦子街烈士陵园,使他们更深的感受到这天的幸福生活来之不易,没有共-产-党就没有新生活。

九是对生病老人由管护人员送餐入室实行喂养。

宗生华老人得的是严重肺心病,从他生病开始,我们的管护人员就守着他,在帮他插氧的同时,不停地用棉签蘸水滋润他那干裂的嘴唇,帮扶他大小便,给他洗脚,老人家感动的老泪直流,像这样的事例层出不穷。

敬老院工作的述职报告范例【三篇】

敬老院工作的述职报告范例【三篇】

敬老院工作的述职报告范例【三篇】导读:本文敬老院工作的述职报告范例【三篇】,仅供参考,如果觉得很不错,欢迎点评和分享。

【篇一】端午节,是中华民族的传统节日,是我们全家团聚,把酒言欢的日子,而在这个喜庆的日子里面却有许多老人孤独在的敬老院默默的度过。

为此,武汉义工群大学生群决定在端午节来临乊际去慰问南湖怡心缘敬老院的老人们。

在活动发起人陈松的带领下,大学生群学生义工为老人们送去了端午节必备的粽子,还送去了蛋糕,大家期望透过这份粽子能带给老人们一份温馨,和一份关怀,为老人们带来平安和幸福,让老人们度过一个祥和喜庆,愉快的节日。

到场的义工都表现的很好,分工明确,有的做清洁,有的负责每个老人分发蛋糕和粽子,有的负责和老人聊天,由于老人十分多,基本都在房间休息,和老人谈心的人手丌够,为让每个老人都能感受到我们带给他们节日祝福,最后决定将做清洁的义工暂停做清洁,全部安排上来陪老人聊天。

义工-。

,她们几个女生很令人感动,每个房间分发完带去的蛋糕不粽子后,就开始一个房间一个房间的和老人谈心,得到了老人的一致好评。

最后活动结束后,准备离开房间,老人依依丌舍送我们出房间,在门口的说,下次你们必须还要来看我们阿。

老人说话的神情和眼神中留露出无比的孤独。

是的,虽然老人生活上的条件丌差,生活用品很齐全,该买的都买了,但是精神上的慰籍在那里买的到呢。

我一向在场,我也每个房间都关注了她们和老人聊天的基本过程,几乎每个老人都很高兴我们的到来,他们和我们的义工似乎有说丌完的话,有的老人由于身体原因只能躺在床上说话,但是说话时也是一向拉着我们义工的手说话,场面很令人感动。

我的心中有感动也有叹息,感动的是我们的义工都把老人当成自己的亲人,有的老人由于身体疾病吗,房间有异味,但是陪同老人聊天的义工毫无怨言。

叹息的是,在这端午万家团圆的节日,我们上午从活动开始到活动结束我都没有见到一个老人的亲人到来看望自己的父母。

在此,我们武汉义工群呼吁,如果您的父母,戒者爷爷奶奶也在敬老院,丌管是什么原因,丌管工作有多忙,请多抽点时间去看望一下老人。

【述职报告范文】敬老院工作的述职报告如何写

【述职报告范文】敬老院工作的述职报告如何写

敬老院工作的述职报告如何写【篇一】1、想方设法提高入院率,发挥百人敬老院的作用。

2005年新百人敬老院建成时,我镇五保户总人数为152人,其中集中供养21人,入院率为13.8%;2005年总人数143人,其中集中供养18人,入院率为12.6%;2006年总人数141人,其中集中供养36人,入院率为25.5%;这三年我镇敬老院的入院率一向不理想,没有真正发挥百人敬老院的社会效益,因此而多次受到上级的批评。

主要原因是:1、五保户对敬老院状况不了解,有成见,始终认为进了敬老院不自由,生活不习惯。

2、各村对此项工作没有引起足够的重视,认为五保户进不进敬老院是他们自己的事情,愿意进就进,不愿意进只能随他。

(1)强化对此项工作的组织领导,召开专题会议,镇、村、敬老院职责到人。

(2)加强对敬老院的管理,提高管理水平,提高在院老人的生活水平,让在院五保户享受到温暖和关爱,从内心说敬老院好,以此给敬老院树立良好的形象,并扩大影响。

(3)分批组织散养五保户参观敬老院,并安排试住一周甚至一月,让他们充分认识敬老院,了解敬老院,喜欢上敬老院,以至不愿再离开敬老院。

(4)给各村下达五保入院计划,并签订职责状,纳入考核目标。

(5)民政办和敬老院人员分工到村进行入院动员,并且各自承担做亲友五保的思想工作。

(6)进一步对五保户的身份进行调查核实,取消有女户五保资格,并对他们的生活进行妥善安置。

透过采取以上多种措施和办法,取得了明显成效,使我镇2008年五保入院率提高到67%。

目前我镇五保户总人数为121人,其中集中供养到达81人。

2、加强管理,不断改善五保老人入住环境,努力提高生活质量。

首先,加强对敬老院人员的管理。

建立健全管理人员工作职责制,严格值班制度、出勤制度、奖惩制度、分工负责制度、包干制度等,做到人人人有职责,事事有人管。

五保老人也按住宿区选举舍长,加强对各住宿区环境、安全检查和对老人外出的管理。

其次,定期对五保老人的衣服、床上用品、日用品进行更换,持续老人始终有一个良好的生活状态。

敬老院工作述职报告样本【三篇】

敬老院工作述职报告样本【三篇】

【导语】述职报告主题⼀般是明晰的,但是,⽐起⼀般的事务性公⽂写作来说主题要集中、新颖、深刻得多,要概括全⽂内容即对社会组织公务情况的深刻认识及办事意向。

---以下是⽆忧考为⼤家整理的《敬⽼院⼯作述职报告样本》,欢迎阅读。

【篇⼀】1、想⽅设法提⾼⼊院率,发挥百⼈敬⽼院的作⽤。

2005年新百⼈敬⽼院建成时,我镇五保户总⼈数为152⼈,其中集中供养21⼈,⼊院率为13.8%;2005年总⼈数143⼈,其中集中供养18⼈,⼊院率为12.6%;2006年总⼈数141⼈,其中集中供养36⼈,⼊院率为25.5%;这三年我镇敬⽼院的⼊院率⼀向不理想,没有真正发挥百⼈敬⽼院的社会效益,因此⽽多次受到上级的批评。

主要原因是:1、五保户对敬⽼院状况不了解,有成见,始终认为进了敬⽼院不⾃由,⽣活不习惯。

2、各村对此项⼯作没有引起⾜够的重视,认为五保户进不进敬⽼院是他们⾃⼰的事情,愿意进就进,不愿意进只能随他。

3、敬⽼院管理还不够完善,设施虽然改善了,但服务⽔平没有完全跟上。

4、镇⾥对此项⼯作的领导⼒度还不够到位。

对此我们都做了认真的分析和思考,由分管领导向党委、政府专门报告此事,引起党委政府的⾼度重视,采取如下⼏个⽅⾯的措施,解决敬⽼院⼊院难题。

(1)强化对此项⼯作的组织领导,召开专题会议,镇、村、敬⽼院职责到⼈。

(2)加强对敬⽼院的管理,提⾼管理⽔平,提⾼在院⽼⼈的⽣活⽔平,让在院五保户享受到温暖和关爱,从内⼼说敬⽼院好,以此给敬⽼院树⽴良好的形象,并扩⼤影响。

(3)分批组织散养五保户参观敬⽼院,并安排试住⼀周甚⾄⼀⽉,让他们充分认识敬⽼院,了解敬⽼院,喜欢上敬⽼院,以⾄不愿再离开敬⽼院。

(4)给各村下达五保⼊院计划,并签订职责状,纳⼊考核⽬标。

(5)民政办和敬⽼院⼈员分⼯到村进⾏⼊院动员,并且各⾃承担做亲友五保的思想⼯作。

(6)进⼀步对五保户的⾝份进⾏调查核实,取消有 ⼥户五保资格,并对他们的⽣活进⾏妥善安置。

敬老院的述职工作报告

敬老院的述职工作报告

敬老院的述职工作报告尊敬的领导、各位同事:大家好!今天,我非常荣幸地为大家做一份敬老院的述职工作报告。

本次报告的内容主要包括了我在过去一年内所担任的工作职责、取得的成绩和存在的问题及改进意见等方面。

希望通过这次报告,能够向大家展示我们敬老院的工作情况,并为今后的工作提供一些建设性的改进意见。

一、工作职责在过去一年内,我担任敬老院的负责人,主要负责以下工作职责:1. 协助制定敬老院的工作计划和目标,并监督实施;2. 组织开展老年人的日常生活管理工作,包括饮食、医疗、卫生等方面;3. 组织开展康复护理工作,提供老年人身心健康方面的服务;4. 组织开展文化娱乐活动,增加老年人的生活乐趣;5. 协调管理敬老院的人力资源和物资资源;6. 组织开展志愿者服务工作,增加老年人的社交活动。

二、取得的成绩在过去一年内,我和我的团队在敬老院的工作中取得了一定的成绩,主要表现在以下几个方面:1. 成立了老年人关怀小组,定期进行老年人的康复评估和护理,有效提高了老年人的生活质量;2. 开展了一系列的文化娱乐活动,如老年人合唱团、手工制作等,增加了老年人的生活乐趣;3. 积极组织了志愿者服务活动,为老年人提供了社交活动和心理支持;4. 建立了老年人健康档案系统,及时了解老年人的健康状况并提供相应的护理服务;5. 加强了敬老院与社区的联系,增加了老年人与社会的交流机会。

以上是我们在过去一年内取得的主要成绩,但是也存在一些问题和不足之处。

三、存在的问题在过去一年内,我们面临了一些困难和问题,主要体现在以下几个方面:1. 人力资源不足:由于敬老院的工作需要大量的人力资源来支撑,而我们目前的人员配置仍然比较不足,导致工作效率不高;2. 资金不足:敬老院的运营需要大量的经费支持,目前我们的资金来源比较有限,无法满足敬老院的各种需求;3. 志愿者服务不够充分:虽然我们积极组织志愿者服务工作,但是由于志愿者的数量和质量存在一定的问题,导致服务效果不明显;4. 社会交流渠道有限:我们与社区的交流渠道比较有限,无法充分发挥敬老院的社会影响力,也无法更好地为老年人提供更多的资源。

最新敬老院述职报告范本

最新敬老院述职报告范本

最新敬老院述职报告范本尊敬的领导和同事们:今天,我有幸在这里向大家汇报过去一年中我们敬老院的工作情况。

以下是我们的述职报告:一、服务宗旨与目标实现情况在过去的一年里,我们始终秉持“尊老敬老,爱老助老”的服务宗旨,致力于为院内老人提供温馨、舒适、安全的生活环境。

我们的目标是让每位老人都能享受到家的温暖和尊严的晚年生活。

通过全体员工的共同努力,我们实现了以下目标:1. 提升了院内老人的生活质量,通过定期的健康检查和个性化的护理服务,确保了老人的健康状况。

2. 丰富了老人的精神文化生活,组织了多次文娱活动和节庆庆典,提高了老人的生活满意度。

二、基础设施与环境改善1. 对敬老院的基础设施进行了全面的升级改造,包括居住环境的优化和安全设施的更新。

2. 增设了多功能活动室,为老人提供了更多的休闲娱乐空间。

三、专业团队建设1. 加强了护理团队的专业培训,提高了护理人员的专业技能和服务水平。

2. 引入了专业的心理咨询师和社会工作者,为老人提供更全面的心理支持和社交服务。

四、财务管理与资金使用1. 严格执行财务管理制度,确保了资金的合理使用和透明化管理。

2. 通过社会捐助和政府补贴,为敬老院的运营和发展提供了有力的资金支持。

五、存在问题与改进措施1. 部分老人对于新引进的智能设备使用存在困难,我们将加强培训和指导,确保每位老人都能熟练使用。

2. 在老人的饮食管理上,我们将继续探索更加科学合理的营养搭配方案,以满足不同老人的需求。

六、未来规划展望未来,我们计划:1. 继续提升服务质量,引入更多智能化设备,提高服务效率。

2. 加强与社区的合作,拓展老人的社交圈,减少孤独感。

3. 探索可持续发展的运营模式,确保敬老院长期稳定发展。

最后,感谢领导和同事们一年来的支持与帮助,我们将继续努力,为老人提供更优质的服务,共同创造一个更加和谐美好的敬老院。

谢谢大家!。

敬老院护工述职报告

敬老院护工述职报告

敬老院护工述职报告引言敬老院是我们社会中非常重要的一个组织,它为那些需要特殊关爱和照顾的老年人提供了一个温馨的家。

作为敬老院的护工,我们肩负着照顾和关心老人们的重任。

在这份述职报告中,我将详细介绍我在过去一年中的工作情况和所取得的成绩。

主体1. 日常护理工作作为一名敬老院护工,我负责为老人们提供日常的护理服务。

在过去的一年中,我积极参与了日常的洗漱、换衣、饮食、排便等工作,保证了每位老人都能得到良好的护理。

同时,我严格遵守卫生规范,确保敬老院的环境整洁和老人们的健康安全。

2. 健康监护老年人的健康是我们工作的重中之重。

为了确保老人们的身体状况能够得到及时的发现和处理,我每天都进行健康监护。

这包括测量血压、体温和心率等指标,并记录在老人们的健康档案中。

我会密切观察老人的身体状况,一旦出现异常,我会及时向医护人员报告并做好相应的处理。

3. 疾病护理在敬老院中,很多老人都有不同程度的慢性疾病。

为了更好地照顾他们,我积极参与了疾病护理工作。

我与医护人员密切合作,按时给老人们服药,并根据医嘱定期为他们进行身体检查。

同时,我也与他们进行心理上的交流和安慰,提供他们需要的关爱和支持。

4. 活动组织为了给老人们提供一个丰富的生活,我也参与了许多活动的组织和开展。

这些活动包括室内外运动、手工制作、文化讲座等,旨在提高老人们的生活质量和快乐感。

我认真组织活动并参与其中,与老人们一起分享快乐和欢笑。

结语在过去的一年中,我秉承着敬老院的宗旨,努力为每位老人提供最好的护理和关爱。

通过日常的努力和坚持,我获得了老人们的信任和尊重。

我将继续努力,为敬老院的老人们提供更好的服务,为他们晚年的生活增添更多的温暖和快乐。

(注:此为人工智能生成文章,仅供参考。

)。

敬老院述职报告范文

敬老院述职报告范文

敬老院述职报告范文尊敬的领导:大家好,我是敬老院的工作人员,今天我向各位领导做一个关于敬老院工作的述职报告。

在过去的一年里,敬老院团队积极开展了一系列工作,努力为老人们提供更好的生活服务。

现将我所负责的工作进行总结和汇报。

一、入住评估与服务:为了保障老人们的生活质量,我们对每一位入住敬老院的老人进行入住评估。

我们与老人及其家属进行沟通,了解老人的身体状况、生活习惯以及个人需求。

根据入住评估结果,我们制定个性化的生活服务计划,为老人提供全方位的照顾和关怀。

我们不仅提供饮食、起居、医疗等基本服务,还特设兴趣班、健身房等活动场所,为老人们提供身心康养的机会。

我们每周定期组织文体活动、康复训练和心理关怀工作,以提高老人们的生活质量和幸福感。

二、员工培训与团队建设:我们注重员工培训与团队建设,定期组织各类培训活动,提高员工的业务水平和服务质量。

通过学习和交流,我们的员工能够更好地理解老人的需求,并适应不同老人的个性化服务。

为了增强员工团队的凝聚力,我们定期组织员工活动和团队建设训练。

通过团队建设活动,我们提升了员工之间的合作意识和团队精神,也增强了员工的责任心和服务意识。

团队成员之间的良好合作关系为敬老院的顺利运营提供了有力的支持。

三、卫生环境和设施管理:作为一个居住场所,卫生环境和设施管理是敬老院工作的重要内容。

我们严格按照相关规定,定期进行卫生检查和设施维护。

我们保持院内的卫生清洁,并及时维修和更换老化设施,确保老人们的居住环境舒适和安全。

四、社区与亲情关怀:敬老院注重与社区的联络和亲情关怀。

我们积极与社区组织合作,参与社区活动,为老人们搭建交流的平台。

我们每月定期组织老人家属会,与家属沟通,听取他们对敬老院的建议和意见。

并提供协助和支持,满足老人们的需求。

此外,我们还注重亲情关怀,积极搭建老人和子女之间的沟通桥梁。

定期组织亲子活动、家庭日等活动,提醒老人和子女们的牵挂与关怀,让他们感受到亲情的温暖与力量。

敬老院述职报告

敬老院述职报告

敬老院述职报告第一编 敬老院工作述职报告一、工作背景与基本情况随着我国社会经济的快速发展,人口老龄化问题日益突出,养老服务需求不断增长。

在此背景下,我敬老院秉持“以人为本、服务至上”的宗旨,为广大老年人提供温馨、舒适的养老环境,致力于提高老年人的生活质量。

本报告将对我在敬老院工作期间的相关职责及工作情况进行汇报。

二、工作职责与任务1. 负责敬老院的日常管理工作,确保敬老院各项规章制度得到有效执行。

2. 保障敬老院老人的生活需求,关注老人的身心健康,提供优质服务。

3. 组织开展各类文娱活动,丰富老人的精神文化生活。

4. 加强与老人家属的沟通与联系,及时了解并解决老人及家属的合理诉求。

5. 积极争取政府及社会各界的支持,提高敬老院的整体服务水平。

三、工作成果与亮点1. 优化管理机制:通过建立健全的管理制度,提高敬老院的管理效率,确保各项工作有序开展。

2. 提高服务质量:加强员工培训,提高员工的服务意识和技能,为老人提供个性化、精细化的服务。

3. 丰富文娱活动:组织各类文娱活动,如手工制作、歌唱、舞蹈、书法等,使老人的生活更加多姿多彩。

4. 加强沟通联系:与老人家属保持密切联系,及时了解老人及家属的需求,提高敬老院的社会满意度。

5. 争取政策支持:积极与政府部门沟通,争取政策扶持,为敬老院的发展创造有利条件。

四、存在问题与不足1. 人才队伍建设有待加强:目前敬老院工作人员整体素质参差不齐,需要进一步加强培训与选拔。

2. 设施设备老化:部分设施设备存在老化现象,影响老人的生活品质,亟待更新改造。

3. 资金投入不足:政府及社会资金支持有限,制约了敬老院的发展。

4. 社会参与度不高:敬老院与社会力量的合作尚不充分,需要进一步拓展合作渠道。

五、下一步工作计划1. 加强人才队伍建设,提高敬老院整体服务水平。

2. 积极争取政府及社会各界支持,改善敬老院基础设施。

3. 拓展合作渠道,提高敬老院的社会参与度。

4. 加强与老人家属的沟通,提高敬老院的社会满意度。

2024年敬老院个人述职报告

2024年敬老院个人述职报告

2024年敬老院个人述职报告一、工作背景与职责自入职敬老院以来,我深感肩上的责任重大。

作为一名工作人员,我主要负责为老年人提供日常生活照料、心理关怀以及健康管理等服务。

在日常工作中,我严格遵循敬老院的规章制度,确保为每位老人提供一个安全、舒适、温馨的居住环境。

二、服务对象与关怀敬老院里的每位老人都是我需要特别关注的对象。

他们有的年事已高,行动不便;有的失去亲人,孤独无助。

面对这些特殊的服务对象,我始终保持耐心和爱心,用心去倾听他们的需求,用行动去满足他们的期望。

无论是为他们提供日常照料,还是陪伴他们度过节假日,我都尽我所能,让他们感受到家的温暖。

三、日常工作与活动在敬老院的日子里,我每天都忙碌而充实。

除了为老人提供基本的生活照料外,我还积极参与组织各类活动,如健康讲座、书法班、舞蹈班等,以丰富老人的精神生活。

同时,我也注重与老人的沟通交流,了解他们的生活习惯和兴趣爱好,努力为他们创造一个和谐愉快的居住环境。

四、团队协作与沟通在敬老院这个大家庭中,团队协作显得尤为重要。

我深知,只有大家齐心协力,才能更好地为老人服务。

因此,在日常工作中,我积极与同事沟通交流,分享工作经验,共同解决问题。

同时,我也注重与其他部门的协作配合,确保各项工作顺利开展。

五、改进与创新实践为了更好地满足老人的需求,我不断思考如何改进和创新服务方式。

例如,我尝试引入智能化设备,如智能手环、智能床垫等,以便更准确地监测老人的健康状况;我还提议开展“亲情陪伴”项目,鼓励家属定期前来探望老人,增强他们的家庭归属感。

这些改进和创新实践得到了院方和老人的认可和支持。

六、个人成长与反思在敬老院工作的过程中,我也收获了不少个人成长。

我学会了如何与老人沟通交流,如何更好地理解他们的需求,如何为他们提供更贴心的服务。

同时,我也意识到自己在工作中还存在一些不足,如有时候处理问题不够果断、对待个别老人的态度不够耐心等。

针对这些问题,我不断反思自己,努力改进自己的工作方法和态度。

敬老院述职报告

敬老院述职报告

敬老院述职报告尊敬的领导、老师、亲爱的同事们:大家好!我是×××敬老院的一名工作人员,今天我向大家述职,回顾过去一年的工作,并对今后的工作进行规划和展望。

回首过去的一年,敬老院的工作团队付出了辛勤的努力,取得了一定的成绩。

在老院长的正确领导下,全体工作人员深入贯彻党和政府的相关政策,积极主动地服务社会、服务老人,积极投身于文化活动、心理辅导、康复治疗等工作,给老人提供了优质的服务和关怀,得到了老人和家属的好评。

在文化活动方面,我们组织了丰富多样的活动,如书法展览、剪纸、手工制作等,增加了老人们的生活乐趣和参与感。

我们还与社区合作,邀请文化艺术团队来表演,为老人们带来了精彩纷呈的演出。

通过这些活动,老人们的心理状态得到了调节,增强了对生活的热爱和积极性。

在心理辅导方面,我们注重与老人建立良好的关系,倾听他们的心声并提供积极的心理支持。

我们通过定期与老人开展交流活动,尊重和关爱他们的需求,在他们遇到困难时伸出援助之手,帮助他们解决问题,既增强了老人的幸福感,也增进了老人与工作人员之间的感情。

在康复治疗方面,我们与医疗机构合作,定期开展康复训练和健康检查,为老人们提供全面的康复服务。

我们注重与老人建立个案管理,制定个性化的康复计划,积极引导老人参与锻炼和康复训练,帮助他们提高生活自理能力和心理状态。

通过这些活动,老人们身心健康得到了改善。

在未来,我们将继续努力,提高服务质量和水平。

首先,我们将进一步完善敬老院的管理制度和服务标准,建立科学合理的工作流程,提供更加规范和便捷的服务。

其次,我们将加强与社区、医疗机构和志愿者团队的合作,互通有无,共同为老人们提供更加全面和优质的服务。

再次,我们将继续加强团队建设,培养员工的职业素养和专业能力,提高整个团队的凝聚力和执行力。

最后,我们将加大宣传力度,提高敬老院的知名度和影响力,吸引更多的老人和家属选择我们的服务。

为了更好地完成工作任务,我将努力提高自身素质,不断学习进取。

敬老院领导干部述职报告

敬老院领导干部述职报告

敬老院领导干部述职报告尊敬的领导、各位领导干部:大家好!我是敬老院的一名领导干部,在过去一年的工作中,我积极履行职责,努力工作,现将我个人的述职报告如下:一、工作概况过去一年,我牢记敬老院的使命,团结带领团队,全面负责管理和运营工作。

通过有效的组织协调和积极的推动,敬老院保持了良好的运营状态,顺利实现了各项发展目标。

二、管理与服务1. 加强日常管理:我主持召开了多次领导班子会议和工作会议,及时解决问题、调整工作重心,并且积极配合相关单位开展检查工作,保持了敬老院的良好形象。

2. 优化服务体系:我组织了一次专题研讨,针对敬老院的服务项目进行调整和改进。

我们增加了康复护理的专业队伍,提升了老人的生活质量。

同时,还加强了与社区、医院、志愿者等各方合作,为老人提供更加周到的服务。

三、团队建设1. 培养干部:我注重干部培养,为敬老院的可持续发展做出了努力。

我们举办了干部培训班,提升了干部队伍的全面素质,同时也发现了潜力干部,为后续工作的顺利开展打下了基础。

2. 建立沟通机制:为了加强团队的凝聚力和协作能力,我建立了定期沟通交流的机制。

通过个人座谈、团队会议等形式,及时解决问题,改进工作方法,保持团队的稳定性和活力。

四、成绩与亮点1. 提升管理水平:通过优化内部管理流程和加强监督机制,我们成功改善了敬老院的管理水平,提升了工作效率。

2. 增加社会影响力:在过去一年里,我积极向社会宣传敬老院的工作,增加了敬老院的知名度。

我们还组织了一些公益活动,得到了社会各界的广泛好评。

五、存在问题与改进措施在工作中,我们也面临一些困难和问题。

例如,人员不足、经费不足等。

为了解决这些问题,我将采取以下措施:1. 加强人员培训和队伍建设,提升员工的专业水平和服务意识。

2. 积极争取更多的政府支持和社会捐赠,增加经费来源。

3. 寻求与其他敬老院的合作,共享资源,提高综合实力。

六、工作展望展望未来,我将继续努力,进一步提升敬老院的管理水平和服务质量,争取更多的社会支持,为老人提供更好的生活环境和服务。

敬老院的述职工作报告

敬老院的述职工作报告

敬老院的述职工作报告尊敬的领导、亲爱的同事们:大家好!我是XXX敬老院的XXX。

首先请允许我对过去一年来在敬老院的工作和成绩进行述职报告。

一、工作背景和情况敬老院是社会福利事业中重要的组成部分,我们致力于为老年人提供全方位的照护和关怀。

我和我的团队在这个岗位上工作了一年,经历了一系列的挑战和成长。

在过去一年里,敬老院的老人数量持续增长,现在已经达到了100人。

同时,我们也面临着人员不足、医疗设备更新维护等问题。

然而,凭借我们团队的努力和不懈奋斗,我们成功地克服了各种困难,保障了老人们的生活质量和健康照护。

二、主要工作内容和成果1. 提供全面的日常护理:我们为老人们提供了24小时全天候的照顾,包括饮食、洗漱、卧床护理等各个方面。

在过去一年中,我们按时按量完成了老人们的饮食并确保了他们的健康饮食。

我们定期进行健康检查和卫生清洁,确保了老人们的身体健康和环境整洁。

2. 开展愉快的康体活动:老年人的生活质量不仅仅在于生理上的照顾,更需要关注他们的心理健康和社交互动。

我们组织了一系列的康体活动,包括歌舞、手工艺、书法绘画等。

通过这些活动,老人们得到了身心愉悦,增加了互动交流的机会,提高了生活质量。

3. 精心组织的活动和节日庆祝:我们注重把敬老院打造成一个温馨和谐的大家庭,在重要节日和老人们的生日等特殊时刻,我们会组织各种庆祝活动和特殊礼物赠送。

这些活动让老人们感受到了家的温暖,增强了他们的归属感和幸福感。

4. 加强与家庭的沟通和联系:为了更好地关心老人们的家庭状况和及时解决问题,我们定期组织与老人家属的座谈会,听取他们的意见和建议,并积极跟进解决。

通过与家庭的良好沟通,我们实现了老人们亲情和社会交往的延续,为老人们提供了更多的关爱和支持。

三、存在的问题和不足在工作中,我们也遇到了一些问题和不足。

首先是人员不足和工作负荷大的问题,由于老人数量增加和部分员工离职,我们人手相对较少,给工作带来了一定的压力。

其次是部分医疗设备老化和维护困难,我们需要进一步更新和完善设备,提升医疗服务水平。

敬老院述职报告

敬老院述职报告

敬老院述职报告敬老院述职报告尊敬的领导、各位同事:大家好!我是敬老院的一名工作人员,很荣幸能够在这里向大家汇报我的工作情况和所取得的成绩。

过去一年来,敬老院的工作取得了一系列积极的进展。

首先,在养老服务方面,我们坚持以老人的需求为中心,提供温馨舒适的生活环境和周到细致的照顾服务。

我们积极营造了和谐的家庭氛围,为老人提供有益身心健康的活动和娱乐。

通过各种形式的文化活动、健身锻炼等,我们尽可能地提高老人的生活质量和幸福感。

在饮食方面,我们根据老人的健康状况制定了个性化的膳食方案,确保他们的营养摄入和口味偏好。

其次,在日常管理方面,我们加强了规章制度的宣传和执行,提高了员工的责任意识和管理能力。

我们注重加强团队建设,提高员工的工作效率和协作能力。

通过定期的培训和交流,我们不断提升自身的专业水平,为老人提供更高质量的服务。

再次,在社会宣传和吸引志愿者方面,我们开展了一系列的活动。

我们与社区合作,向社会传递我们的服务理念和价值观。

通过网络和报纸等宣传工具,我们扩大了我们的知名度,并吸引了一批热心的志愿者加入我们。

志愿者们为老人提供陪伴、关怀和帮助,丰富了老人们的生活,也为敬老院的发展做出了贡献。

在面临的困难和挑战中,我们也付出了很多努力。

比如,由于敬老院所处的地理位置较偏远,老人们的家属往往无法及时探访。

为了解决这个问题,我们与周边社区协商,在特定时间段和场所组织老人与其家属见面,缓解了老人思乡之情,增强了家庭的凝聚力。

另外,敬老院的设施设备老化严重,影响了老人的生活质量。

我们积极与相关部门沟通,争取到了一定的维修和更新资金,使敬老院的硬件设施得到了改善。

展望未来,我将继续努力,为敬老院的发展和老人们的福利尽心尽力。

首先,我将不断提升自己的专业素养和服务意识,为老人提供更加贴心的服务。

其次,我将积极与家属和志愿者沟通,争取更多的社会资源,为老人们创造更多的福利。

最后,我将加强自身的学习和成长,提高自己的管理和领导能力,为敬老院的发展贡献更大的力量。

敬老院护理岗位的述职报告

敬老院护理岗位的述职报告

敬老院护理岗位的述职报告
尊敬的领导:
我是敬老院护理岗位的一名护理人员,就过去一段时间的工作情况向领导汇报如下:
作为一名敬老院护理岗位的护理人员,我始终秉持着关爱、细心和耐心的态度,尽心尽力地为老人们提供全方位的护理服务。

努力让每位老人都感受到温暖和关怀。

首先,我严格按照工作要求开展护理工作。

每天在岗位上,我准确无误地完成每位老人的生活护理工作,如洗漱、更换衣物、翻身、测量生命体征等。

在为老人们服药的过程中,我特别注重仔细观察老人的身体状况和用药反应,及时记录和反馈给医护人员,确保老人的用药安全。

其次,我积极与老人们沟通交流。

我认识到老人们内心深处可能有着孤独和无助的情感,因此,我总是用温和的语气与他们交流,并耐心聆听他们的倾诉。

在日常生活中,我也会主动关注老人们的喜好和需求,经常陪伴他们参与各种活动,如看电视、看报纸、听音乐等,为他们的生活增添乐趣和色彩。

此外,我还积极参与相关培训和学习,提升自己的专业知识和技能。

通过学习护理知识和临床技能,我与时俱进地应用新的护理技术和方法,为老人的健康照护提供更加全面和专业的服务。

总结一下,作为一名敬老院护理岗位的护理人员,我始终坚持用心、用爱去对待每一位老人。

我将继续努力,不断提升自己的专业素养,为老人们提供更好的护理服务。

敬礼!
(签名)。

【述职报告范文】敬老院工作的述职报告示例

【述职报告范文】敬老院工作的述职报告示例

敬老院工作的述职报告示例【篇一】20xx年,敬老院工作在主管局的正确领导下,在五保集中供养、大力开展敬老院规范管理水平和院民自治方面取得了必须成绩,受到了各级领导的肯定和赞扬。

现将20xx年所做工作向各位领导和同志们汇报如下。

一、孝亲敬老从日常小事做起。

一是定期为老人洗澡、理发、检查身体(甲肝、乙肝和心脏病等),专门为老人购置了一台电子血压脉搏测量计,每一天对老人的血压、脉搏进行日查,为预防心脑血管疾病复发工作奠定了基础,建立了个人档案。

在08年7月专门给刘青山老人做了白内障手术。

二、主动救助沿街流浪乞讨人员。

三、加强思想教育工作。

1、定期组织职工学习报刊杂志,推崇敬业、奉献、孝亲敬老精神。

两名管护员实行早晚两班倒,一天24小时不离人,没有完整的过过双休日、法定节假日,立足本职、兢兢业业,以黄龙民政大局为重任劳任怨的工作。

2、组织老人召开一、三、五学习例会,学文件,学报刊杂志里的文章,充分发挥老年自治委员会的作用,总结生活中存在的问题。

近期组织开展的感恩,从我做起和为了这天的袁世全就是为了明天的自己活动收效显著,端正了个别老人的世界观、人生观、价值观。

3、为了使老人在敬老院过上一个幸福祥和的春节,我们敬老院购置了丰富的年货,给每人发了50元压岁钱,评选表彰了摸范老人、劳动先进个人、学习先进个人、戒烟先进个人,透过评选表彰先进,在敬老院老人间掀起了学先进赶先进的局面。

4、组织丰富多彩的文娱活动。

20xx年春节,从年三十到初七,在老自会的倡议下,老人们准备了丰富多彩的节目,和管护人员一齐共歌共舞,室内充满融融暖意,透过开展活动拉近了管护人员和老人间的距离,使老人有了子女陪伴过年的喜悦。

四、存在问题。

1、恳请局领导思考解决、落实接收原商招所人员的待遇问题,尽快将敬老院工作和人员纳入财政预算。

2、老人心里变化和管理、问题处理上还缺乏经验,亟待进一步总结和学习老年心理学、管理、护理知识。

若有老年福利培训的机会,请局里尽力安排。

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敬老院工作的述职报告范文【三篇】(一)社会救助体系建设取得新进展。

一是城乡低保在较大幅度调标的基础上更加规范运行。

按照全覆盖、严核查、规范化的要求,进一步规范低保运作程序,持续完善低保动态管理机制,严把低保进出关,1-10月份,城镇居民725户1102人进入低保,257户452人走出低保线,做到了应保尽保、应退尽退。

提升城镇低保标准,将城镇低保标准提升到180元/月·人。

利用计算机网络平台,建立健全了城乡低保电子台帐。

截止10月份,我市共有低保对象10165户17835人,其中城镇低保对象2434户5326人;农村低保对象7731户12509人;发放城乡低保金596万元。

二是提升五保供养标准。

集中供养标准提升到2500元/人·年,分散供养标准提升到XX元/人·年。

三是着力推动敬老院建设。

南沈灶等5个镇级敬老院关爱工程项目已接近尾声,建设床位472张。

编发了《东台市镇级中心敬老院管理制度汇编》。

当前,头灶、许河等5所敬老院申请建立省级礼貌敬老院,头灶等13所敬老院被命名为盐城市礼貌敬老院。

四是大力实施城市医疗救助工程。

在盐城市率先探索城市医疗救助制度,出台了《东台市城市居民医疗救助办法》,构成了以医疗统筹为主体、大病救助为支撑、基本医疗费用减免和重病慈善救助为补充的四位一体的城市困难群众医疗救助模式。

到当前为止,已为5863名城镇救助对象支付医疗救助资金150多万元。

这个惠民举措在省社会救助工作会议上介绍。

五是顺利完成救灾建房工作。

争取省补资金90万元,市投资55.6万元,对全市780户困难户危房实行了修建改造。

六是用心展开善款募集和慈善救助活动。

用心展开第三个慈善一日捐活动,募集善款84万元。

对城乡低保对象和特困户因病、因灾造成生活难以维系的给予慈善救助,共计发放救助善款19.75万元。

(二)双拥优抚安置政策落实取得新突破。

一是认真做好抚恤定补调标工作。

即时调整了地方自然增长标准,全部按时足额发放到位,年新增财政支出120万元。

将带病回乡退伍军人定补年标准调整为每人900元。

我市享受抚恤定补的重点优抚对象4978人,全年发放抚恤定补金1700多万元。

二是提升了义务兵家庭优待金标准。

XX年农村义务兵家庭优待金最低标准为3200元,城镇义务兵家庭优待金标准为2400元。

发放农村义务兵家庭优待金325.8万元、城镇义务兵家庭优待金72万元。

三是着力解决重点优抚对象治病难的问题。

用心依托农村合作医疗平台,构成了政策优惠照顾、门诊看病补助、大病参合报支、重病困难救助、住院保险补偿等五位一体的医疗保障网络体系,有效缓解我市重点优抚对象治病难问题。

这个做法在省21世纪优抚论坛上作了专题介绍。

四是用心完善城镇退役士兵安置机制。

成立了盐城首家县级退役士兵培训基地和就业中心,率先将农村退役士兵纳入就业培训服务范围。

今年培训300多人次,透过培训95%以上的退役士兵都找到了就业岗位。

我市XX年冬季接收退役士兵和转业士官610名,其中城镇退役士兵和转业士官计155人,均实行自谋职业,自谋职业率达100%,兑现自谋职业补偿金398.73万元。

五是用心推动光荣院(室)建设。

全市23个乡镇有20个镇建有光荣院(室),完成率达87%,六是扎实做好双拥工作。

组织43个部门和单位与人武部、驻东部队展开军地结对子、办实事活动,共办实事38件。

其中市财政拨出200万元专款新建民兵训练基地和车炮库。

大力展开三走进和援建军营图书室、共建学习型军营系列拥军活动,为部队购置了总价达3.2万元4000册图书。

用心实施金桥工程,帮忙20名下岗军嫂实现再就业;为驻东部队19名军官随军家属办理最低生活保障。

(三)基层自治组织建设跨出新步伐。

一是全面展开村务公开民主管理示范单位建立活动。

到10月底,全市23个镇394个村的建立工作取得了明显成效,23个镇被命名为村务公开民主管理示范镇,375个村被命名为村务公开民主管理示范村,达标率95%以上,头灶镇海联村和安丰五进村被推荐为省村务公开民主管理示范村。

二是大力展开和谐社区建立活动。

继楼道德育手抄报、道德点评会、礼貌楼事牌之后,又推出了首届社区楼宇和谐节。

《中国社会报》以《东台社区的和谐之美》为题作了长篇报道。

当前,13个社区被命名为盐城市级和谐社区,金墩、望海2社区被推荐为省级和谐社区,我市被盐城市推荐为省级和谐社区示范市。

三是增强社区硬件设施建设。

基本解决市区22个社区办公及活动、服务用房紧张状况。

注重社区组织网络建设,在6个街道全部建立了党员服务、养老服务、医疗卫生、文体服务等四大服务中心。

四是扎实推动农村新型社区建设。

当前,我市五个原撤销乡镇政府所在地全部挂牌成立了社区服务中心。

同时培育建立了头灶、安丰、许河、富安四个集镇所在地社区服务中心。

(四)社会福利和社会事务管理有了新起色。

一是殡葬改革成果得到再巩固。

共平迁坟头17500余座,拆毁土地庙87座,确保了全市境内主要道路、高速公路、铁路两侧及经济开发区、农田保护区、风景旅游区(集镇规划区)等重点区域无坟头。

10月27日,我市殡葬改革经验在全省深化殡葬改革会议上交流。

二是增大民间组织培育发展力度。

截止11月10日,全市共有民间组织286个,其中农村专业经济协会120个,社区民间组织34个。

三是增强社会福利企业规范管理。

当前,我市现有福利企业22家,企业职工总人数740人,残疾职工人数324人,残疾人比例到达44%。

四是用心推动社会福利设施建设。

投资150万元,建筑面积达1000平方米的市社会福利院改扩建工程已经完工。

五是社会事务管理依法有序运行。

截止11月25日,共办理婚姻登记5600对,办理收养登记59件,依法救助各类对象174人次。

镇村地名设标工作顺利推动,已近尾声。

对市区94条(个)路、街、巷、小区实行了命名、更名。

另外,殡仪服务单位发展势头良好。

福彩销售力度进一步增大,截止11月20日,我市电脑彩票销量1604万元。

完成招商引资任务,成功引进上海客商投资3000万元在市开发区成立上海欣润(东台)环保设备有限公司。

【篇二】自xx镇敬老院建立以来,敬老院坚持以人为本,服务老人,强化管理,逐步发展,持续改善院民生活条件,提升五保老人的生活质量,敬老院建设全面发展,得到了社会的充分肯定。

一、镇党委政府高度重视敬老院建设敬老院建立以来,党政班子换一了届又一届,但每届班子都十分重视敬老院建设,把敬老院建设作为党委、政府一项十分重要的工作来抓。

敬老院建成后,为了实现了标准化建设、科学化管理、人性化服务的敬老院,一、镇党委政府高度重视敬老院建设敬老院建立以来,党政班子换一了届又一届,但每届班子都十分重视敬老院建设,把敬老院建设作为党委、政府一项十分重要的工作来抓。

敬老院建成后,为了实现了标准化建设、科学化管理、人性化服务的敬老院,镇上成立了以镇长为组长,民政、武装、财政、计生、团委等部门负责人为成员的敬老院建设小组,对敬老院的建设和管理实行监督和管理。

现以镇长孙全华为组长,李斌为副组长的敬老院建设小组经常到敬老院视察、调研,实时了解敬老院的状况,解决院里的困难问题。

镇党委政府的领导们还经常到敬老院看望老人,嘘寒问暖。

夏天看热不热,冬天看冷不冷,棉被厚不厚,帮忙敬老院解决建设和生活中遇到的困难。

在冬天来临的时候,领导们为他们送去煤炭,供他们生火取暖。

每每逢年过节,领导们还专程为老人们送去礼品,和他们谈心,让他们感受政府的关怀,感受人间的温暖。

二、倡导人文服务,弘扬敬老风尚敬老院成立开始,牢固树立“全心全意为老人服务的思想”,把“百善孝为先”的中华传统美德发扬光大,把自己当做老人的儿女,象孝敬父母、长辈一样对待院里的老人,细心观察老人的需求,贴心为老人服务。

当前院里的老人都是由政府集中供养的农村五保户,总共26人(其中肢残3人、1人瘫痪在床,生活不能自理的老人),其余养员也均是高龄老人。

敬老院工作人员自入院以来,他们放弃了照顾家里老人、孩子的时间,放弃了节假日,春节期间,服务员发现几个老人情绪有些低落。

透过细心观察得知,原先老人望见别人都有亲属来探望,自己亲人没来,心里有点儿不是滋味。

服务员主动与其亲人实行了沟通,在大年初三他们的侄儿突然到来,老人欣喜异常。

敬老院不但仅在物资上满足老人的需要,也时刻注重老人的精神需求。

在每个老人心中营造浓浓的亲情氛围,让每个老人都能找到家的感觉。

有几位老人刚入院的时候,因过不惯院里的生活,心里有抵触情绪,火气个性大,并且假装生活不能自理,每一天躺在床上让服务员侍候。

服务员明白老人的心结,就象对待亲人一样,每一天一日三餐喂给他吃,还给他洗脸、洗脚、剪指甲、端屎端尿。

在服务员坚持不懈的感召下,老人逐渐找到了家的感觉,不但站起来自食其力了,还在院种植地斩草灭虫,呵护蔬菜。

敬老院里有个“生日角”,院长把每位老人的生日都记了下来,每当有老人过生日时,院长都准备丰富的饭菜,大家就围坐在一齐,为老人燃起对完美生活的憧憬。

敬老院为了丰富老人的业余文化生活,给老人们买来了电视、二胡以及各种棋牌供老人们娱乐。

四、完善规章制度,增强院务管理院内制定了管理规章制度。

成立了院务管理委员会,制定了院长任期职责、工作人员岗位职责、院办经济职责制度,卫生、安全制度,敬老院里有个“生日角”,院长把每位老人的生日都记了下来,每当有老人过生日时,院长都准备丰富的饭菜,大家就围坐在一齐,为老人燃起对完美生活的憧憬。

敬老院为了丰富老人的业余文化生活,给老人们买来了电视、二胡以及各种棋牌供老人们娱乐。

四、完善规章制度,增强院务管理院内制定了管理规章制度。

成立了院务管理委员会,制定了院长任期职责、工作人员岗位职责、院办经济职责制度,卫生、安全制度,会议学习制度,请销假制度,财务管理制度,实物管理制度和院民守则;建立了院务管理记录簿,会议学习记录簿,院民工作状况记录簿,请销假记录簿,环境卫生评比登记簿,五保老人健康状况记录簿和五保老人花名册。

敬老院不但将各种制度装祯后挂在墙上,供大家学习,还经常组织院民交流遵章守纪的经验和体会。

在财务上,实时报账,实时监督,实时公开。

敬老院的各项建设工程,一律向社会公开承包,理解群众监督。

因为实行了规范化管理,敬老院的各项工作和日常生活井井有条,深受社会的好评,他们的管理模式和经验已在全市推广。

五、努力改善敬老院环境,持续提升老人的生活质量为了改善敬老院环境,为老人们带给更安全更舒适的居住,在政府和广大群众的努力之下,新的敬老院即将完工。

新的敬老院将拥有宽敞明亮的住房,洁净卫生的食堂,配套齐全的娱乐室,满院飘香的花园,方便舒适的浴室等优雅的环境。

在新的敬老院完工后,他们将会搬进新居,安享晚年之乐。

【篇三】××敬老院成立于年,占地面积亩,现有工作人员名,供养五保老人名,寄养名。

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