公司工会年度工作总结三篇

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集团公司工会工作总结

集团公司工会工作总结

集团公司工会工作总结

过去一年来,我们集团公司工会工作取得了一系列的成绩和经验,现将工作总结如下:

一、组织和参与各类活动

1. 在过去的一年里,我们工会组织了各类文艺演出、体育比赛、庆祝活动等,为员工提供了丰富多彩的业余文化生活。

2. 我们积极参与了由地方政府和行业协会组织的各类交流会、联谊会以及技能培训等活动,推动员工职业发展和知识更新。

3. 我们还组织了一系列的公益活动,参与社区志愿服务,关爱弱势群体,积极践行企业社会责任。

二、维护员工权益

1. 我们主动关注员工的工资待遇、工作环境等问题,与企业进行协商谈判,取得了一定的成果。

2. 我们建立了员工服务中心,为员工提供法律咨询、心理辅导等服务,帮助员工解决工作和生活中的问题。

3. 我们与企业建立了长期稳定的沟通渠道,促进企业与员工之间的良好关系,维护员工权益。

三、增强员工凝聚力和归属感

1. 我们定期组织员工培训和团建活动,提升员工的团队合作意识和工作能力。

2. 我们定期进行员工满意度调查,通过员工意见反馈改进企业管理和工作环境,提高员工对企业的认同感和归属感。

3. 我们组织实施了员工关怀计划,为员工提供员工生日礼物、福利津贴等福利,增强员工的幸福感和归属感。

四、加强工会组织建设

1. 我们积极加强工会组织自身建设,制定和完善了各类规章制度和工作方案。

2. 我们注重加强工会干部队伍的培养和选拔,定期开展培训活动,提高工会干部的素质和能力。

3. 我们建立了良好的工会信息平台,及时向员工发布工会工作动态和相关政策,加强与员工的沟通和联系。

2024年公司工会全年工作总结范本(三篇)

2024年公司工会全年工作总结范本(三篇)

2024年公司工会全年工作总结范本

公司工会____年全年工作总结

一、背景和目标

____年是我们公司工会的发展历程中的关键一年, 也是全球经济形势动荡不安的一年。公司工会以服务员工、维护员工权益为宗旨, 努力推动和促进公司和谐的劳资关系。在过去的一年里, 我们制定了明确的目标和工作计划, 不断完善和提升工会服务员工的能力和水平。本次总结旨在总结____年工会工作的亮点和不足, 为未来的工作提供参考和指导。

二、工作亮点

1.加强宣传及服务意识

为了更好地为员工服务, 我们工会注重加强宣传, 提高员工对工会的认知和了解。通过多种形式的宣传活动, 如海报、宣传展板、宣传广播等, 使员工对工会的服务了解更加全面和详细。同时, 我们工会还积极了解员工需求, 精心策划并组织了一系列有针对性的活动, 如员工健康体检、技能培训、节日礼品发放等, 深受员工好评。

2.健全工会组织架构

为了更好地履行工会职责, 我们工会进一步完善了组织架构, 设立了不同的工作部门, 如宣传部、活动部、权益保护部等, 明确了各个部门的工作职责和权责。同时, 工会注重培养和选拔年轻干部, 提供必要的培训和学习机会, 使工会组织能够更好地适应时代的发展需求。

3.加强与公司的沟通与合作

工会积极与公司管理层保持沟通和合作, 加强双方的互动和交流。我们与公司管理层开展了定期的座谈会, 就员工待遇、福利和劳动条件等问题进行了深入的探讨和交流, 不断提出相应的建议和改进建议。在工作日常管理中, 我们力求与公司的各个部门保持良好的合作关系, 共同推动公司和谐发展。

工会年度工作总结范文锦集8篇

工会年度工作总结范文锦集8篇

工会年度工作总结范文锦集8篇

工会年度工作总结篇1 20xx年,在集团工会和公司党组织的正确领导、关心和支持下,按照年初的工作部署,现将20xx年度工作总结如下:

一、加强学习、深化宣贯集团企业文化

在集团工会召开企业文化宣贯会议后,公司立即召开会议,机关党支部书记张其云传达了集团工会会议精神,认真学习了集团公司领导的讲话。公司制作大量宣传展板,同时通过宣传栏、网站和内刊等宣传载体,创造浓重的企业文化宣贯气氛,各基层工会采取多种形式开展企业文化学习活动,并圆满通过公司组织的考核,使企业文化宣贯工作落到实处。

二、坚持职代会制度,促进职工参与公司管理的积极性

20xx年度,公司工会共组织召开了两次职工代表大会,通过职代会的召开,使广阔职工积极参与公司管理,注意搜集职工群众的建议和意见,充分发挥沟通领导和职工之间的桥梁作用。职代会上通过了公司行政工作报告、财务工作报告和薪酬福利制度等多项制度,在二次职代会中,职工代表参与讨论并通过了《金寨公司新工资标准》。工会积极参与一线员工座谈,本年度搜集职工合理化建议共计34条,并已全部施行。

三、加强自身建立,增强工会组织的凝聚力

工会女工委员会充分发挥根本职能,组织职工开展“三八”妇女节节日庆贺活动,组织女职工赴长丰县摘草莓;女工委员会还成立了机关女子长跑队,在晚间进展体育锻炼。通过一系列活动的开展,既锻炼了职工的身体,丰富了大家的业余生活,同时又增强了工会组织的凝聚力,使员工能以饱满的热情投入到工作中。

四、严密结合“微笑效劳,温馨交通”活动主题开展工会工作

2024企业工会工作总结范文(3篇)

2024企业工会工作总结范文(3篇)

2024企业工会工作总结范文

2024年企业工会工作总结

一、工作背景

随着时代的发展,企业工会在维护职工权益、提升福利待遇、促进企业和谐稳定方面发挥着重要作用。2024年,我司工会以“服务职工,促进发展”为主题,围绕职工关切,积极开展一系列工会活动,树立了工会的良好形象。

二、工作目标

1. 维护职工合法权益,促进劳资关系持续稳定发展;

2. 提升职工生活质量,增加福利待遇,营造和谐的劳动环境;

3. 提高工会组织效能,加强工会建设,增强工会凝聚力和执行力。

三、工作内容及成效

1. 组织开展职工培训

我们按照职工需求,组织了岗位技能培训、职业发展规划培训、安全生产知识培训等一系列培训活动。通过培训,提高了职工的技能水平和职业素质,提高了工作效率和质量。

2. 维护职工权益

为解决职工关切,我们积极投入于与企业进行劳资洽谈,以争取更好的工资待遇和福利。我们积极搭建了职工诉求反映渠道,建立了

完善的员工投诉处理制度,并及时解决了一些职工问题和矛盾,维护了职工合法权益。

3. 加强员工关怀工作

为了增加员工福利待遇,我们与企业商议增加了年度奖金,提高了员工的工资水平。同时,我们还组织了职工欢乐运动会、春节联欢晚会等文体活动,丰富了职工的业余生活,增强了员工之间的凝聚力。

4. 密切员工与企业之间的沟通和联系

我们开展了一系列员工代表大会、座谈会和员工建言献策活动,广泛听取职工的意见和建议,并积极向企业反映,为企业提供决策参考。通过这些活动,增强了企业与职工之间的沟通与联系,打造了和谐企业氛围。

5. 发扬工会文化

通过举办工会文艺汇演、工会书画展览等活动,我们扩大了工会的影响力,丰富了职工的文化生活。同时,我们还开展了工会志愿者活动,积极参与社区公益,展现了企业良好的社会形象。

企业工会工作总结10篇

企业工会工作总结10篇

企业工会工作总结10篇

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序言

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2023年度公司工会工作总结:工会为员工发展保驾护航

2023年度公司工会工作总结:工会为员工发展保驾护航

2023年度公司工会工作总结:工会为员工发展保驾护航工会

为员工发展保驾护航

尊敬的领导、亲爱的同事们:

在2023年即将过去之际,我们迎来了公司工会工作的年度总结。回顾过去的一年,我们工会团队在公司领导的支持下,通过各项举措和活动,积极履行职责,为员工的发展保驾护航。下面,将为大家总结一下2023年度工会工作的情况和取得的成绩。

一、服务职工生活,增强员工凝聚力

作为工会组织的核心责任之一,我们积极关注员工的生活需求和权益保障。在2023年,我们通过举办各种文体活动、组织员工健身和培训等形式,在一线员工中大力传播工会温暖。我们举办了篮球比赛、足球比赛、乒乓球比赛等多项比赛,增强员工之间的团结和友谊。同时,我们还开展了员工职业道德和技能培训,提高员工自身素质和职业能力。这些活动和培训不仅丰富了员工的业余生活,还促进了企业文化的建设,增强了员工对公司的归属感和凝聚力。

二、关怀员工健康,提升员工幸福感

身体健康是每个员工最重要的财富之一。在2023年,我们工会组织积极开展了健康促进活动,为员工的身心健康保驾护航。我们举办了健康知识讲座、身体检查和健康套餐活动,提供了专业的健康咨询服务,帮助员工提升健康意识和自我保健能力。同时,我们还组织了户外徒步、登山等活动,鼓励员工积极参与体育运动,放松身心,增强免疫力,提高工作效率。通过这些活动,员工的幸福感得到了有效提升。

三、维护员工权益,促进和谐稳定

工会的目标之一是维护员工的合法权益。在2023年,我们工会组织积极响应公司领导的要求,充分发挥工会维权的作用。我们建立了员工反映问题的渠道,及时了解和解决员工的关切和困难。我们代表员工与企业进行沟通和协商,推动形成互利共赢的劳资关系。我们还积极参与制定和完善相关劳动法规、政策,在保障员工权益方面起到了积极作用。这为员工的稳定发展打下了坚实基础,为公司的长期发展提供了稳定的人力资源保障。

公司工会工作总结(11篇)

公司工会工作总结(11篇)

公司工会工作总结(11篇)

公司工会工作总结 1 20__年以来,在公司领导和上级工会的正确领导下,在公司全体员工的大力支持与积极配合下,工会紧紧围绕企业发展目标,强化自身建设,按照年初制定的工作计划,结合自身特点,充分调动职工的聪明才智,锐意进取、开拓创新,全面落实依靠方针,组织引导职工积极开展“建功在企业、和谐促发展”主题活动,推进了企业民主管理、提升了职工文化素质、加强了企业文化建设、推动了公司经济发展,增强了企业凝聚力和战斗力,较好地完成了全年的各项工作任务,取得了一定的成绩。现将一年来的工作开展情况汇报如下:

一、加强政治理论学习,提高工会干部素质

为提高员工的整体素质,培养一支有思想、有知识、有文化、有道德、有纪律、有创新的“六有”员工队伍,在公司领导的亲切关怀下,工会与行政密切配合,积极开展技术业务培训等活动,利用各种会议有针对性地开展员工思想政治教育活动。针对近年来出现的新技术、新业务知识和新政策等随时组织培训,使员工在第一时间了解新技术、新知识、新政策,并通过学习评比,促进员工自觉学习,争相用先进的文化武装自己,用先进的知识填充自己,用先进的理念更新自己,使得员工的技术业务学习走向正规。

二、参与企业经济建设,发挥桥梁纽带作用

积极参与各项经济工作,围绕稳定与发展,发挥工会桥梁纽带

作用,使广大职工明白公司的发展方向,树立危机意识、竞争意识,转变工作态度,激发职工的聪明才智,为公司持续、稳定发展寻找

对策,为企业领导决策提供依据,使企业更好地抓住机遇,迎接挑战;开展献计献策活动,广纳良言,为企业发展征集好建议、好点子,推动公司持续健康发展。

企业工会工作总结范文5篇

企业工会工作总结范文5篇

企业工会工作总结范文5篇

物管中心工会在矿工会的领导下,在本单位党政的大力支持下,

充分发挥工会保护职工合法权益的基本职能和“桥梁纽带”作用,在各

项工作中获得了明显成绩。下面就是作者给大家带来的

企业工会工作总结,期望能帮助到大家!

企业工会工作总结1

x年,公司工会在总厂工会及公司党支部的领导下,深入学习实

践科学发展观活动,以经济建设为中心,以努力完成全年生产经营任务

为目标,充分发挥桥梁纽带、参谋助手作用,组织和引导员工支持公司

的改革、发展、稳固,深入贯彻落实厂九届三次职代会精神,发扬“传承、拼搏、务实、求强”的风尚,动员和组织广大员工解放思想,振奋

精神,坚定信心,坚强拼搏,为公司全面完成x年生产经营任务做出了

应有的奉献。

为了总结成绩与体会,分析不足,找准差距,做好明年工作安排,现对一年来的工作完成情形进行总结并暨x年的工作进行安排。

一、指导思想和工作重点

指导思想:全面贯彻党的x大精神,深入贯彻落实科学发展观,

不折不扣贯彻实行国家法律及总厂经营方针,立足实际,以“挖潜增效、控亏增盈”为中心,以自主创新建功立业为主线,环绕企业生产抓活动,推动企业民主管理,突出保护员工权益,深化职工之家建设,不断加强

自身建设,增强活动动力,团结凝聚员工,努力增进企业全面完成生产

任务。

工作重点:一是高高扬起“工人先锋号”的旗帜,组织员工展开

各类劳动比赛,彰显工人阶级主力军作用;二是根据公司实际,认真组

织展开展开以“六赛”(即赛本钱,降消耗;赛产量,夺第一;赛质量,

创优质;赛安全,零事故;赛纪律,争先锋;赛精神,比奉献。)为主题的

公司工会年度的工作总结(2篇)

公司工会年度的工作总结(2篇)

公司工会年度的工作总结

一、工作概述

过去一年,公司工会紧密围绕党委和企业发展大局,始终坚持以服务员工群众为核心,不断加强自身建设,推动企业和员工共同进步。在党委的正确领导下,工会组织积极履行职责,做了大量具体的工作,展现了蓬勃的活力和生机。

二、重点工作

1. 组织开展“五一”劳动节、国庆节等员工活动

今年,我们积极组织开展了一系列丰富多样的员工活动,如体育比赛、文艺晚会、迎新晚会等。这些活动不仅丰富了员工的文化生活,增强了团队凝聚力和员工的归属感,同时也促进了公司的和谐稳定发展。

2. 组织职工培训和技能竞赛

为了提高员工的专业技能和工作素质,我们组织了一系列培训和技能竞赛活动。通过培训,员工的专业技能得到了提升,对工作更有信心;通过竞赛,员工之间的交流互动增加,激发了员工的工作热情和创造力。

3. 组织实施员工福利政策

工会积极争取员工福利,为员工提供更好的待遇和福利。今年,我们成功争取到了一系列员工福利政策,如增加年终奖、提高工资待

遇、完善工伤保险等。这些政策的实施,让员工感受到了工会的关心和力量。

4. 组织员工参与社会公益活动

工会一直致力于扩大员工的参与范围和社会影响力。今年,我们积极组织员工参与各类公益活动,如志愿者活动、捐款活动等。这些活动不仅展现了员工乐于助人、奉献社会的精神风貌,也为公司树立了良好的企业形象。

三、存在的问题和不足

1. 工会组织建设仍然有待加强

虽然工会在工作中发挥了积极的作用,但工会组织建设还有待加强。目前,工会组织的会员数量较少,参与率不高,需要进一步加强组织宣传和发展,提高组织凝聚力和战斗力。

工会年终工作总结

工会年终工作总结

工会年终工作总结

工会年终工作总结(精选11篇)

伴随着新年钟声的临近,一年的工作又将告一段落,回顾这一年的工作历程,一定经历了许多,也收获了许多吧,好好的总结下自己这一年的工作,让来年少走弯路吧!是不是无从下笔、没有头绪?下面是店铺帮大家整理的工会年终工作总结,欢迎阅读与收藏。

工会年终工作总结篇1

职工是企业的主人,是企业物质文明和精神文明的创造者和建设者。局工会长期以来,一直关心职工生活,坚持职代会制度,充分发挥职代会的桥梁、纽带作用,增强职工的主人翁精神,参与企业的民主管理。现将本年度的工作做一总结:

第一、积极参与企业民主管理工作,切实维护职工的合法权益。

召开职工代表大会。会前由局党支部及工会委员会商榷列出职代会讨论的提案主题及要点,积极让职工参与企业管理,让全体职工参与讨论。让他们以主人翁的精神参与企业全方位的民主管理。

根据《工会法》、《劳动法》等国家法律法规,我局工会能够认真行使对企业行政的监督权,积极参与企业的民主管理工作,不断地提高参政议政水平,切实维护广大职工的合法权益。这主要体现在:一是充分发挥职代会作用,如企业的远景规划、企业规章制度、财务收支情况、绩效工资等涉及职工利益的问题,最后都能由职代会讨论通过;二是评优、评先、评职称,需要实行企务公开的公示制度;三是尽力添置和改造职工的活动设施,为职工施展文体才华创设平台。

第二、坚持企务公开。

在局党支部和各级领导的大力支持下,工会能够顺利开展工作,局工会积极组织实施企务公开。局工会组织召开职工代表大会,向全局职工全面公布企业党建、财务、评先、考核、福利、培训、后勤等整个工作情况。同时分别召开座谈会,倾听全体职工对企业工作的意见和建设。企务公开使职工对企业发展前途、改革的目标、管理的方法、工作的程序进行了全面的、深入的了解,全面调动了广大职工的

某公司工会年终工作总结

某公司工会年终工作总结

一、健全企业民主,积极维护职工的合法利益

(一)加强民主管理,发挥工会组织的作用。工会从民主政治建设入手,在坚持实施各项企业民主管理制度的同时,认真履行工会基本职责,并就职工关心的热点难点问题,积极搜集职工反映的问题及合理化建议,反映职工的意愿,建议提高职工住房公积金的比例,提高职工福利,维护职工的合法利益,充分调动了职工的生产积极性。

(二)落实和健全厂务公开制度。我们按照管理规范化的要求和厂务公开制度的有关规定,建立和健全厂务公开制度,确定公开的内容和形式,实行定期、定向公开。把职工反映强烈的热点、焦点、容易引发矛盾和滋生腐败的关键点、经营管理和改革发展的难点予以公开,接受职工的监督。

二、健全职代会制度,促进民主管理

三、积极开展思想和业务教育,提高职工队伍的整体素质

我们工会立足于建设一支“有理想、有道德、有文化、有纪律”的职工队伍,工会按

照“政治过硬、业务优良”的总体要求,坚持党的十七大精神和“三个代表”重要思想

为指导,采取多种形式加强职工的思想政治教育、职业道德教育和业务培训,进一步提高了职工队伍的综合素质。

(一)加强理论学习,采取多种形式开展政治教育。一是组织职工学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大精神等;二是开展共产主义的理想教育,使职工

树立正确的世界观、人生观、价值观,爱岗敬业;三是开展职业道德教育、法制教育,培养职工的法纪观念。今年以来,我们工会按照公司党委的部署,组织开展了党的十七精神学习活动。通过开展“党的十七大精神学习活动,有效地提高了干部

职工的法纪观念和思想政治水平,进一步促进了队伍整体素质的提高。与此同时,为使职工适应县场经济的形势,以认真的态度积极参与公司的改革,我们工会组织了职工上职业道德教育课,开展改革的讨论,开展国内外形势教育,增强危机感和紧迫感,增强竞争意识,为公司的改革从思想上做好准备。

工会工作年度工作总结报告

工会工作年度工作总结报告

工会工作年度工作总结报告

一、工作回顾

本年度,我工会团结一心,积极开展各项工作,全面完成了工会年度目标任务。工会以服务员工、保障职工权益为出发点,紧密联系职工群众,广泛开展各类活动,为企业发展做出了积极的贡献。下面就工会工作的主要内容做一个总结。

二、职工活动

为了丰富职工们的业余生活,增进员工之间的沟通与交流,我们举办了一系列富有特色的职工活动。其中包括庆祝元旦、春节联欢晚会、劳动节、清明节等传统节日,以及篮球比赛、跑步大赛、瑜伽课程等体育活动。通过这些活动,不仅让职工们享受到快乐与健康的生活,还加强了团队合作和凝聚力的培养,提高了职工的整体素质。

三、员工福利

为了更好地关心职工的身心健康,工会积极争取经费,购买了一批健身器材,并在企业内建立了健身房。此外,工会还定期举办健康讲座、体检活动,提供心理咨询等服务,给予员工全方位的关怀和支持。

四、职工培训

工会非常重视职工的职业发展和学习培训。本年度,我们组织了多期职业技能培训班,包括电脑操作、沟通技巧、管理理论等内容。通过培训,提高了职工的专业能力和素质水平,为员工个人发展和企业的长远发展做出了积极贡献。

五、职工权益保障

工会坚决维护职工的合法权益,积极参与劳动纠纷调解工作。本年度,我们共处理了10起劳动纠纷案件,通过与企业沟通协商,成功解决了职工的合理诉求,保障了职工的合法权益。同时,工会还加强了与企业管理层的沟通联系,争取了更好的薪资待遇和工作条件,为职工创造了更好的工作环境。

六、对不足之处的总结

总结个人工作和工作队伍,我们认识到存在一些不足之处。一是组织力度不够,活动策划和执行需要进一步提高;二是会员参与度有待提升,需要积极引导和培养更多的工会骨干;三是与企业其他部门的协调沟通不够紧密,需要进一步加强跨部门协作和合作机制。

工会工作总结报告三篇

工会工作总结报告三篇

【导语】⾃⼯作以来,我认真完成⼯作,努⼒学习,积极思考,个⼈能⼒逐步提⾼。以下是⽆忧考为⼤家精⼼整理的⼯会⼯作总结报告三篇,供⼤家参考。

篇⼀

20XX年以来,XXX公司⼯会以科学发展观为指导,以构建和谐公司为主题,严格按照上级党委、⼯会⼯作精神,紧紧围绕公司⽣产经营中⼼和职⼯队伍建设,充分发挥⼯会⼯作优势,突出教育维护职能,加强民主管理、民主监督,贴近基层,服务⼴⼤职⼯群众,不断推动公司⼯会⼯作健康全⾯开展,为公司各项⽣产经营任务的完成和队伍的发展起到了⽤⼼的作⽤。

⼀、全年⼯作开展状况

(⼀)在思想⽂化教育⽅⾯

1、统筹年度⼯作任务安排。1⽉初,公司⼯会结合公司20XX年发展计划,围绕⽣产经营和队伍建设,在职⼯队伍教育、劳动竞赛活动、*职能、职⼯之家建设、职业技能培训、扶贫帮困、企业⽂化建设、⼯会财务管理等⽅应对⼯会20XX年⼯作进⾏了周密部署。

2、加强职⼯队伍教育。今年以来,公司⼯会坚持“两个*、⼀个经常”的做法,把形势任务教育贯穿全年和⽣产经营全过程,激励⼲部员⼯始终持续良好的精神状态。利⽤多种形式和渠道将公司的发展和⾯临的困难宣讲到位,根据公司总体部署,制定长远发展⽬标及具体措施、办法。基层结合⾃⾝实际⼯作普遍开展了“新形势、新⽬标、新起点、新征程”、“忠诚事业、承担职责、艰苦奋⽃、清廉奉献”等为主要资料的教育活动,激发了员⼯⼯作热情,紧迫感、职责感、使命感普遍增强,有⼒地促进了钻井⽣产。

(⼆)在络宣传和典型选树⽅⾯

1、抓好宣传报道,做实XX品牌。今年以来,公司加强了宣传报道⼒度,坚持公司党、政、⼯部门领导深⼊基层井队,结合不同阶段的具体状况有针对性地进⾏宣讲,引导员⼯树⽴⼤局意识、发展意识、创新意识;坚持每周页信息发布不间断,构成强⼤的舆*势,提⾼公司品牌效益。截⾄11⽉15⽇,在XX主页发表信息148篇,《XXX报》刊发12篇,其它新闻媒体及公司页刊发150余篇,有效提升了“XXX”品牌。

2024年企业年度工会工作总结范本(2篇)

2024年企业年度工会工作总结范本(2篇)

2024年企业年度工会工作总结范本

____年企业年度工会工作总结

一、工会建设

在____年,我们企业工会积极履行职责,持续推进工会建设,充分发挥工会组织的作用。通过加强与员工的沟通联系,建立良好的工会组织体系和文化,营造了和谐的劳动关系。

1. 成立工会委员会:成立了由工会主席、副主席和委员组成的工会委员会,负责协调工会的各项工作,制定工会年度工作计划。

2. 完善工会组织体系:建立起全员覆盖的工会会员制度,将工会与企业员工紧密联系起来。工会会员权益得到充分保障,员工的利益得到维护。

3. 组织工会活动:工会组织了一系列丰富多彩的活动,如职工篮球赛、员工旅游、职工文化艺术节等,有效增强了员工之间的交流与凝聚力。

二、维权工作

工会在____年积极开展维权工作,为员工的合法权益发声,提供法律咨询和帮助,确保员工的权益得到切实保障。

1. 组织理论培训:工会组织了劳动法律法规和劳动关系知识培训,提高了员工的法律意识,使员工更加了解自己的权益。

2. 协助员工解决问题:工会积极参与员工与企业之间的纠纷调解,通过与企业进行协商谈判,解决了许多员工的问题,维护了员工的正当权益。

3. 加强维权宣传:通过组织广播、电视台、网络等媒体的宣传,提高了员工对劳动法律法规的认知度,让员工了解自己在工作中的合法权益。

三、职工关怀

为了让员工感受到工会的温暖和关怀,工会在____年加大了对员工的关怀力度,关注员工的生活和工作需求。

1. 建立就业服务平台:建立了员工就业服务平台,提供就业信息、职业培训、职业规划等服务,帮助员工解决就业困难。

公司工会的工作总结五篇_机关工会五年工作总结

公司工会的工作总结五篇_机关工会五年工作总结

公司工会的工作总结五篇_机关工会五年工作总结

自2016年初成立以来,机关工会一直致力于维护职工权益、促进职工福利、改善工作环境和提升职工素质。在过去的五年里,我们取得了一系列的成就和进展。以下是机关工

会五年工作总结:

一、维护职工权益

作为工会的基本职责之一,我们始终坚持维护职工的合法权益。通过建立工作人员编

制调整机制、推进工资调整和福利改善等,有效保障了职工的经济利益。我们积极参与劳

动争议调解、维权和诉讼工作,为职工提供法律援助和支持。

二、促进职工福利

机关工会积极开展各类活动,提高职工的工作积极性和生活幸福感。通过组织文体活动、开展健康讲座和免费体检等,增强职工的身体素质和生活质量。我们还与各大商家合作,为职工提供优惠购物、旅游和服务等福利,有效提升了职工的生活水平。

三、改善工作环境

机关工会致力于为职工营造良好的工作环境。我们积极参与工作场所改建和设施更新,提供舒适的办公条件。我们还组织开展文化建设和精神文明活动,提高职工的文化修养和

工作满意度。

四、提升职工素质

为了提高职工的专业水平和技能素质,机关工会开设了一系列培训课程和讲座。通过

与高校和专业机构合作,我们为职工提供了免费的职业技能培训,对职工的职业发展起到

了积极的推动作用。

五、加强团结合作

机关工会注重组织职工进行联谊和交流活动,培养职工之间的团结和友谊。通过举办

职工联谊会、庆祝节日和组织旅游等活动,我们增进了职工之间的情感交流和团队合作意识,有效提升了机关工会的凝聚力和行动力。

在过去的五年里,机关工会通过不懈的努力和奋斗,取得了显著的成绩。我们也面临

工会工作总结报告3篇

工会工作总结报告3篇

第一篇:工会工作总结报告

尊敬的领导们,各位同事:

我代表公司工会向大家汇报今年的工作情况和成果。

一、工作回顾

1、积极组织开展各项文体活动,如篮球比赛、定向越野等,旨在促进员工身心健康。

2、举办职工技能培训活动,包括电脑操作技能、演讲技巧、销售技能等。

3、重视职工安全教育,形成了以安全为本的人文化风尚。

4、协调各部门改善职工工作环境和生活条件。

5、积极开展文化交流活动,促进员工之间相互学习和交流。

二、成果总结

1、员工满意度不断提高。

2、员工参与度和积极度有所增加。

3、工会组织的各项活动,取得了良好的效果和口碑。

三、工作展望

1、进一步增强职工参与的主动性和积极性。

2、加大对职工文化交流活动的支持和保障。

3、扩大职工技能培训的范围和力度。

4、推广职工健康体检活动,进一步提高员工身心健康水平。

最后,感谢各位领导对我们工会工作的关心和支持,我们将继续努力,以更好的状态迎接新的挑战和机遇。

第二篇:工会工作总结报告

尊敬的领导们:

我代表企业工会,向大家汇报近一年来的工会工作情况和相关成果。

一、工作回顾

1、组织开展了各种丰富多彩、深受员工欢迎的文体活动,如篮球比赛、跳绳比赛、羽毛球比赛、足球比赛等。

2、重视安全工作,坚持安全第一的原则,增强了职工的安全意识,形成了自觉遵守安全规章制度的风气。

3、关注职工实际需求,为员工申请了住房公积金、义务教育子女入学服务等福利。

4、承办了一些计算机、语言等培训班和拓展训练等活动,旨在提高职工的专业技能、思维能力和开拓能力。

二、成果总结

1、为企业提高员工士气和凝聚力起到了积极的作用,使员工之间的情感更加深厚,凝聚力不断提升。

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公司工会年度工作总结三篇

公司工会年度工作总结篇1 20xx年即将过去,感谢一路以来大家对工会工作的支持,我们也将秉着全心全意为员工服务的宗旨继续努力,做到更好。

一、在今年,公司工会组织了各种各样丰富的活动:

1. 组织员工烧烤,增强员工间的沟通。

2. 每周租羽毛球场地2小时给员工运动。

3. 组织员工参加集团工会组织的三人篮球,并蝉联冠军;公司派员工代表集团参加国资委组织的篮球赛。

4. 积极派员参加股份团委组织的第二届“感恩中旅,放飞梦想”并获

得冠军。Yukin代表中旅集团参加国资委的演讲比赛。

5. 采用快递的方式将扶贫村送给集团的淮山直接送到员工家里。让员工既分享了村民的心意又免去搬运的辛劳。

6. 即将举办20xx年的羽毛球大赛,这次大赛引起了大家的广泛关注与参与,期待同事们的精彩表现。

二、慰问探望生病及休产假员工5人,共使用工会费用为1624.5元。发放员工家属抚恤金1203.5元。

三、公司积极响应股份号召,组织员工捐赠给五华县大田镇福兴村育文希望小学图书馆120多册图书、影碟和DVD

机,并有两名员工参加支教活动。通过扶贫的爱心活动,让员工感受到帮助他人的快乐,传播知识、爱心给他人的意义,更珍惜今日所拥有的幸福。

四、按季度定期购买劳保用品、夏季发放清凉饮料给员工,费用一共40281.8元。截止至20xx年11月9日,公司共有工会成员131人。

五、今年共有25名员工通过培训提高综合素质及技能,公司为员工报销培训费共21410元。为两名员工申报圆梦计划,并成功通过考试,现已参加课程的学习。

六、为了减轻门诊看病和因病住院部分项目员工的的医疗费负担,集团再次调整三重医疗保障住院员工的医疗报销金额,具体如下:

1、三重医疗保障报销门诊限额增加100元,由200元调至300元;

2、住院部分自付费用报销由30%调至50%;癌症报销由50%调至80%。

本次调整从20xx年11月1日施行。

3、三重医疗保险报销费用相关情况:截止到即日,共计报销7384.8元,其中报销门诊费用5400.5元,住院费用1984.3元,报销32人次。

公司工会年度工作总结篇 2 工会组织是联系企业与员工的桥梁和纽带,企业的发展离不开工会组织有力的支持,

离不开工会会员无私的奉献。发挥工会组织在员工中的领导作用,更好的服务企业的生产和经营,保障员工的合法权益具有重要的意义。小寨营业厅工会小组充分认识到责任的重大性,在200*年里积极开展工作,在广大会员中产生了积极的影响。

一、以劳动知识竞赛为依托全面促进员工业务素质的提高。

为建立学习型企业、学习型班组、学习型个人的良好企业氛围,在业务上形成一个“比、学、赶、帮、超”的热潮,更好的为经营发展服务。小寨营业厅工会小组根据公司实际,与部门紧密配合积极组织职工广泛开展劳动竞赛和岗位练兵等活动。

20xx年11月3日,举行了营业厅第二届业务知识竞赛;200*年11月中旬,参加客户服务部第一届业务技能竞赛并取得了第二名的好成绩。通过举行业务知识竞赛,小寨营业厅员工中掀起了一股“比、学、赶、帮、超”的业务学习热潮。极大的促进了员工业务知识和业务技能的提高。

二、积极吸纳劳务用工加入公司工会。

为了进一步增强员工的归属感,提升公司的凝聚力,按照《工会法》、《工会章程》及总部的有关规定,西分公司工会下发《关于吸收劳动劳务员工加入工会的通知》要求各基层组积极、稳妥地开展此项工作,小寨营业厅自收到通知以

来,积极动员员工参加。同时应公司工会的要求派出一名员工协助公司办理此项工作。三、认真履行安全生产、劳动保护工作的监督职能。

“安全生产”是企业长抓不懈的工作。“安全生产重于泰山”是今年“安全生产月”的主题,为了在员工中广泛开展安全生产教育,牢固树立“预防为主,安全第一”的意识。小寨营业厅积极配合公司做好安全生产教育工作。

6月份组织员工参加了由公司工会与行政部联合组织《安全知识问卷答题》;根据部门安排,在10月份举行了消防安全大检查活动,对营业前台、监控机房、办公室、库房以及培训教室进行了拉网式的安全检查工作,清除卫生死角;落地电线重新布线;申请应急灯、灭火器;疏通应急通道;张贴消防宣传画等,一系列的安全知识教育使员工人人了解消防知识、人人会使用消防设施。在进行安全教育的同时,小寨营业厅还形成了健全的安全自查制度,由营业厅副经理亲自负责,并制定了《营业厅防火应急预案》《营业厅突发事件应急预案》形成“制度上墙”。

四、以活动为载体,促进企业文化建设。

为活跃职工生活,增强企业和工会的凝聚力,小寨营业厅工会小组组织员工开展了丰富多彩的文体活动:4月组织员工在金碧辉煌娱乐广场举办了卡拉OK比赛;6月份与营业厅团支部联合组队参加了部门的篮球联赛并获得了“精神文

明奖”;8月份组织员工去位于长安区太乙镇的翠华山旅游;12月参加了由公司工会组织的第二届元旦越野赛等等。

在自行举办文体活动的同时,小寨营业厅积极组队参加上级举办的各种活动和比赛,9月份代表陕西联通参加了由省总工会女职工部和省职工体育协会组织的健美操比赛。不惟强手在极短的时间内完成了许多高难度的动作,并取得了团体第二名的好成绩。宣传了中国联通,展现了“联通人”的风采,丰富了职工的精神文化生活。

五、做好职工思想教育工作。

为了更好的树立“爱企业、树新风、促发展”信念,小寨营业厅工会小组发挥自身优势,承担起了先进企业文化促进者责任,积极配合公司部门推进企业文化建设,不断满足员工多层次的精神文化需求。以《小寨简报》《黑板报》等形式,大力宣传发生在员工周围的先进事迹,使其成为外树新形象,内增凝聚力,推动企业文化蓬勃发展的.强大动力。

保持企业稳定的大局出发,小寨营业厅工会小组还重视和加强对职工的思想教育工作,工会小组长李凤玲定期与员工座谈,倾听员工心声,引导树立员工树立正确的人生观、世界观和价值观,帮助员工快速成长。

六、关心员工健康,做好劳动保护工作。员工的身体健康和劳动防护是坚持工作的前提保障,为此小寨营业厅工会小组对员工的身体健康给予了特别的重视。上半年配合西分

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