“三投票三公示一答辩”实施办法

合集下载

学校“三选一制”重大议题决策征求意见制度

学校“三选一制”重大议题决策征求意见制

度

背景

学校为了增强决策的民主性和透明度，决定引入“三选一制”重大议题决策征求意见制度。该制度旨在广泛征求全体师生的意见，并通过多数意见来确定学校重大议题的决策方向。

决策流程

1. 提出重大议题：学校管理层提出重大议题，并明确定义决策的范围和目标。

2. 征求意见：学校向全体师生发布重大议题征求意见的公告，并设立征求意见的时间期限。

3. 提交意见：师生可以通过指定的渠道，如在线平台或书面提议，提交自己的意见和建议。

4. 意见整理：学校将收集到的意见进行整理和分类，确保每一份意见都被充分考虑和记录。

5. 意见评估：学校评估各个意见的合理性和可行性，并寻求专家意见提供参考。

6. 决策汇总：学校将意见评估结果与决策目标相结合，形成决策候选方案。

7. 征求意见再次循环：学校将决策候选方案公示，并再次征求师生的意见和反馈。

8. 最终决策：学校在综合考虑意见反馈后，根据多数意见确定最终的决策方案，并公布决策结果。

保障措施

为确保“三选一制”重大议题决策征求意见制度的有效实施，学校将采取以下保障措施：

1. 信息公开透明：学校将对决策流程和结果进行公开，同时提供相应的信息披露。

2. 意见平等对待：学校将保证每一个师生的意见都能够公平、平等地被考虑。

3. 多元参与机制：学校将鼓励师生积极参与决策过程，包括提供多样化的意见收集渠道和形式。

4. 决策结果反馈：学校将向全体师生及时反馈决策结果和原因，提高决策的透明度和可信度。

结论

学校“三选一制”重大议题决策征求意见制度将有效推动学校决

三晒一评一公开民主测评方案

标题：三晒一评一公开民主测评方案

简介：本文将介绍“三晒一评一公开民主测评方案”的具体内容和实施步骤，旨在促进透明公正的民主评价体制，并确保文章的流畅表达，遵循相关规范。

正文：

近年来，随着社会进步和民主意识的提高，越来越多的组织和机构开始探索一种透明公正的民主测评方案。为了满足这一需求，我们提出了“三晒一评一公开”民主测评方案，以实现全面、客观的评价结果，并确保文章的流畅表达。

首先，三晒。在评价过程中，我们鼓励参与者将相关材料进行公开，包括项目计划、工作成果和绩效数据等。通过公开这些材料，可以让评价者和被评价者更充分地了解项目的背景和具体情况，从而提供更准确的评价意见。

其次，一评。在评价过程中，我们鼓励评价者对被评价项目进行客观公正的评价。评价者应根据项目的实际情况，提供具体、有建设性的意见和建议，以帮助被评价项目进一步改进和提升。

然后，一公开。为了确保评价结果的透明性和公正性，我们将评价结果进行公开。这样一来，被评价者和其他相关人员可以了解到评价结果，以便做出相应的改进和决策。

最后，民主测评方案的实施需要注意一些基本原则，以确保文章的流畅表达和避免不良信息的出现。首先，标题应与正文内容相符，准确地概括文章的主题。其次，文章正文中不得包含任何广告信息或侵权内容，以保证阅读体验的纯净和专注。此外，文章正文应避免使用不适宜展示的敏感词或其他不良信息，以确保文章的积极向上和健康的形象。最后，文章中应确保语句完整，段落清晰，避免缺失语句、丢失序号或段落不完整等影响阅读体验的问题。

广州市住房和城乡建设局关于印发广州市旧村改造村集体经济组织决策事项表决指引的通知

文章属性

•【制定机关】广州市住房和城乡建设局

•【公布日期】2022.11.02

•【字号】穗建规字〔2022〕12号

•【施行日期】2022.11.02

•【效力等级】地方规范性文件

•【时效性】现行有效

•【主题分类】城乡建设综合规定

正文

广州市住房和城乡建设局关于印发广州市旧村改造村集体经

济组织决策事项表决指引的通知

穗建规字〔2022〕12号

各有关单位：

现将《广州市旧村改造村集体经济组织决策事项表决指引》印发给你们，请认真贯彻执行。执行中遇到的问题，请径向市住房城乡建设局反映。

广州市住房和城乡建设局

2022年11月2日

广州市旧村改造村集体经济组织决策事项表决指引为保障农村集体经济组织及其成员的合法权益，顺利推进旧村改造，依据《广东省农村集体经济组织管理规定》（广东省人民政府令第189号）、《广东省自然

资源厅关于印发〈广东省“三旧”改造标图入库和用地报批工作指引（2021年版）〉的通知》（粤自然资函〔2021〕935号）、《广州市人民政府关于加强农村集体经济组织管理的指导意见》（穗府〔2019〕11号），制定本指引。

我市旧村改造项目中涉及以下表决的事项，若村集体经济组织依法制定的章程较以下条款有更高要求的，按组织章程进行表决；若组织章程的表决要求低于以下条款或者不明确的，可按以下条款执行：

一、旧村改造意愿（主要包括是否愿意改造、改造方式和改造模式等内容）由村集体经济组织召开成员大会进行表决。

二、项目实施方案。村集体经济组织可以按照以下二种方式之一进行表决：

学院“三重一大”决策制度实施办法

第一章总则

第一条为深入贯彻民主集中制，落实关于重大决策、重要干部任免、重大项目安排和大额度资金使用（以下简称“三重一大”）事项必须集体决策的制度，进一步规范决策行为，防范决策风险，提高决策的民主与科学化水平，根据有关规定，结合学校实际，制定本办法。

第二条学校决策“三重一大”事项必须遵循以下原则：（一）坚持与保持一致。坚持把严守政治纪律和政治规矩摆在首要位置，贯彻于决策全过程。全面贯彻执行路线方针政策，贯彻执行教育方针，坚持办学方向，坚定不移落实好省委省、省教育厅、市委市决策部署。

（二）坚持实事求是。坚持一切从实际出发，把省委省、省教育厅、市委市精神与学校实际紧密结合起来，解放思想、改创新，创造性地进行决策，使各项政策和部署符合教育规律、符合发展要求、符合师生愿望。

（三）坚持群众路线。坚持尊重师生主体地位，发挥师生首创精神，通过多种渠道和形式广泛集中师生智慧，始终把师生利益放在第一位，凡是涉及师生切身利益的决策都要充分听取师生意见。

（四）坚持民主集中制。坚持集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定。凡属“三重一大”事项必须由学校委全体会议或校长办公会议集体研究决定。充分落实学术委员会等学术机构的决策咨询、审议评定等重要职权；充分发挥教代会、团代会、学代会的主动参与、民主监督重要作用。

（五）坚持依法依规。必须遵守法律法规、规纪和有关政策，坚持把公众参与、专家论证、风险评估、合法性审查、集体讨论决定作为“三重一大”事项决策法定程序，确保决策制度科学、程序正当、过程公开、责任明确。

三亮一争一评活动方案

一、活动背景

随着我国社会主义现代化建设不断推进，各行各业都面临着新的发展

机遇和挑战。在这一背景下，为了进一步激发干部群众的工作热情和创新

意识，提高工作效率和质量，加强干部群众的监督和评价，需要开展“三

亮一争一评”活动。

二、活动目标

1.亮点：挖掘和推广基层工作中的亮点经验和创新做法，鼓励更多的

人学习和推广。

2.红点：发现和弘扬工作中的先进事迹和模范人物，树立榜样和典型，激发广大干部群众的工作动力。

3.绿点：关注环境保护和可持续发展，加强生态文明建设，推动绿色

发展、绿色创新。

4.争点：解决基层工作中存在的争议和矛盾，化解纠纷，促进和谐稳定。

5.评点：对干部和群众进行综合评价，检验工作成效，促进工作的改

进和创新。

三、活动内容

1.亮点：组织各单位和个人提交亮点经验和创新做法的调研报告，并

结合实际情况进行筛选和评选。

-组织专家和领导对亮点经验和创新做法进行评估和点评，选出最佳经验和最佳实践案例。

-积极宣传和推广最佳经验和实践案例，向全体干部群众传播先进工作方法和经验。

2.红点：通过各种形式，如征集、推荐等方式，收集先进事迹和模范人物。

-组织专家和领导对先进事迹和模范人物进行评估和推荐，选出最佳先进事迹和最佳模范人物。

-将最佳先进事迹和模范人物进行宣传和表彰，给予嘉奖和激励，树立先进典型。

3.绿点：组织开展环保活动，鼓励广大干部群众积极参与环境保护和可持续发展。

-开展植树造林、垃圾分类、水资源保护等环保主题活动，提高环保意识和行动。

-引导和推广绿色经济、绿色产业和绿色生活方式，促进环境友好型社会的建设。

三创三争主题活动考核办法

为进一步贯彻落实《在全区党员干部中开展“三创三争”主题竞赛活动的实施意见》（以下简称《意见》），为“服务科学发展，促进城乡统筹，保障民生和谐”创造一流发展软环境，特制定“三创三争”主题竞赛活动考核评议办法，具体如下：

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观,按照“科学、量化和可操作”的原则，以注重过程、注重绩效、注重人民群众满意为导向，从明确目标、清晰责任入手，建立健全激励约束机制，实行动态考核、全过程监管，客观、公正地反映“三创三争”主题竞赛实绩。通过考核评议，创优发展软环境，激发干事创业的内在动力，推动在新的起点上又好又快发展。

二、考评对象

为《意见》1中明确的32个重点单位的81个参赛对象（窗口）。

三、组织领导

“三创三争”主题竞赛考核评议工作由区“三创三争”主题竞赛活动领导小组办公室(以下简称领导小组办公室)具体负责，区纪委、区级机关工委、行政服务中心、监察局等部门共同组织实施。

四、考核方法

考核采用平时考核与年终考核相结合的方式，平时考核占50%，年终考核占50%。年终考核由综合考评和民主评议两部分组成，其中综合考评分值为40分，民主评议分值60分，总分值为100分。年终考核

时间安排在11月初开始，12月中旬结束，民主评议采用无记名方式。

(一)平时考核

平时考核将结合“万件办件看效能”等活动，主要采取明查暗访的办法。明查主要是听汇报、查资料、网上评议、发放问卷调查，邀请人大代表、政协委员视察巡访，邀请服务对象、市民代表座谈等。暗访主要是聘请行风监督员随机检查，或组织人员专门进行暗访。

关于推行“一讲二评三公示”深化创先争优活动的通知

关于推行“一讲二评三公示”深化创先争

优活动的通知

关于推行“一讲二评三公示”深化创先争优活动的通知

区属各党工委、党委、党组，区委各部委，区级各部门：

为进一步深化创先争优活动，确保达到“要求要具体、点评要逗硬、考核要严格、结果要公示”的要求，市委决定在活动中全面推行“一讲二评三公示”。结合**区实际，现将有关事宜通知如下：(转载请注明来自:好http:///)

一、一讲：党员每月向支部、支部每两月向上级党组织讲述创先争优活动情况

（一）进一步审议细化主题载体、确定承诺事项，作为讲述的基本依据。各级党组织要紧紧围绕部门中心工作尤其是区委十届十四次全委（扩大）会提出的十大民生实事目标任务，对活动主题、载体进一步深化、细化、实践化。在此基础上，党组织梳理出当前和今后一段时间需要推进的重点任务、需要解决的突出问题，确定承诺事项，党员立足自身岗位和工作职责，从学习提高、发展业绩、为民服务、遵纪守法、模范带头五个方面作出个人承诺，处级以上党员领导干部还要对履行基层党建工作“一岗双责”、廉洁从政作出承诺。同时，要按照党内带党外、党员带群众的要求，组织党外干部职工明确承诺事项。党组织、党员、党外干部职工的承诺应于8月10日前在本单位学习园地或党务公开栏进行公示。

（二）每月召开组织生活会、每两月召开支部书记会，党员和党组织据实讲述活动情况。各基层党支部每月25日前召开组织生活会，由每个党员对照“五带头”标准，讲述自己履行岗位职责、兑现承诺事项的情况以及参与活动的收获和体会、存在的差距和努力方向等。党外干部职工对兑现承诺事项和履职情况，一并在会上讲述。上级党组织于每个双月（2、4、6、8、10、12月）的30日前，组织召开一次所属基层党支部书记会，由各支部书记讲述本支部组织开展创先争优活动、兑现承诺事项、创建“五个好”党组织的情况。其中，区属各党工委、党委、党组在直属基层党组织范围内召开书记会。

建设银行三公开一公示内容

银行三公开指的是收费项目公开，服务质价公开，优惠政策公开。

一、公开收费项目。银行必须按照相关的规定，必须统一定价并指定收费价格目录，制作的过程中必须使用统一收费项目名称，内容描述和客户界定等，最后提交给相关的单位统一制定，任何单位不得自行制定和改变相关的信息。对实行政府指导价的收费项目需要按照规定收费，并对外界公布。对实行市场调节价的收费项目，制定后的价格需要向社会公布，征求多方的意见后方可使用。

二、公开优惠政策。银行必须要对小微企业，农业，农村和农民，还有一些社会的弱势群体界定好自己的优惠政策。还要将优惠政策落实到位，避免出现出政策不作为的现象发生。很多的老百姓对银行的优惠政策了解不多，银行方面可以将优惠政策印发成册，发放到老百姓的手中，银行的工作人员需要耐心的回答老百姓的问题。、

三、公开服务质价。服务收费必须符合质价相符原则，质价相等的意思是产品的质量和产品之间的价格需要符合市场的规律，不允许出来价格高于产品价值的现象出现。银行在给客户服务的过程中，不能出现乱收费的现象，客户被提供了实质性的服务后，客户被带来了实质性的收益后，银行才可以进行合理的收费。银行三公开以后，进一步加强了金融服务的透明度，让金融服务的覆盖范围更广，服务的人群数量越来越多。银行内部的各种不好的风气也会烟消云散，员工的自身的服务水平和服务能力也大大的提高了。老百姓的金融投资的思维也逐渐的被打开，老百姓再不向以前一样，只会将钱以存款的方式放到银行，可以学到更多更好的金融理财思维。

银行公示内容包括：服务项目、服务价格、收费。

学校“三选一制”重大议案决策征询意见制度

学校“三选一制”重大议案决策征询意见制

度

概要

本文档旨在介绍学校“三选一制”重大议案决策征询意见制度，包括其定义、目的、程序以及参与者。该制度旨在促进学校的民主决策，确保广泛的意见征询和公正的决策过程。

定义

学校“三选一制”重大议案决策征询意见制度是指，在涉及学校重大事务的决策过程中，学校采取主动征询广泛意见并选取三个不同方向的意见进行讨论和决策的制度。

目的

该制度的目的是为了充分尊重学校内部各方的声音和意见，确保决策的公正性和合理性。通过引入多元意见，希望能够获得更全面、客观的决策结果，提高决策的质量和可行性。

程序

1. 征询意见

学校在制订重大议案之前，会主动向学校内部的各个部门、教职员工和学生征询意见。征询意见的方式可以包括但不限于调查问卷、座谈会、公开听证会等形式。

2. 意见整理和分类

学校将收集到的意见进行整理和分类，确保每一份意见都被认真考虑和记录。在整理和分类过程中，学校应保持客观、公正的态度，避免偏袒或忽略某一方的意见。

3. 选定三个意见方向

在整理和分类完成后，学校应选取三个不同方向的意见进行进一步的研究和讨论。这三个意见方向应能够代表学校内部的不同观点和利益，确保决策的综合性和全面性。

4. 讨论和决策

学校应组织讨论会议，邀请相关人员对选定的三个意见方向进行深入研究和讨论。在讨论过程中，学校应鼓励各方充分表达自己的观点，并就各个意见方向的优缺点进行评估。最终，学校会根据讨论的结果做出最终决策。

参与者

学校“三选一制”重大议案决策征询意见制度中的参与者包括但

不限于以下几类：

- 学校内部各个部门和机构的负责人和代表

大学 “三重一大”决策制度实施办法

大学"三重一大”决策制度实施办法

为贯彻落实中央关于重大决策、重要人事任免、重大项目安排和大额度资金使用（以下简称“三重一大”）事项必须集体决策的制度，进一步规范学校领导班子决策行为，防范决策风险，根据《中华人民共和国高等教育法》《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》《教育部关于进一步推进直属高校贯彻落实“三重一大”决策制度的意见》《普通高等学校举办非学历教育管理规定（试行）》等有关文件要求，结合学校工作实际，制定本实施办法。

第一章总体要求

第一条坚持和完善党委领导下的校长负责制。凡属“三重一大”事项必须经学校党委会议集体讨论决定。不得以传阅、会签、个别征求意见、现场办公等形式代替集体决策。

第二条“三重一大”事项决策必须遵守国家法律法规、党内法规和有关政策。要坚持民主集中制原则，充分发扬民主，广泛听取意见，完善群众参与、专家咨询和集体决策相结合的决策机制。

第二章“三重一大”事项主要内容

第三条重大决策事项是指事关学校改革发展稳定全局和广大师生员工切身利益，依据有关规定应当由学校领导班子集体研究决定的重要事项。主要包括：

（一）学校贯彻执行党和国家的路线方针政策、法律法

规和上级重要决定的重大措施。

（二）学校党的建设、思想政治工作、党风廉政建设、

意识形态工作、校园文化建设等重要工作。

（三）巡视巡察整改落实，责任追究等重要工作。

（四）学校发展战略和发展规划（包括学科专业、人才和师资队伍、校园建设等各类子规划）的制定和调整。

（五）涉及学校全局的重要改革方案、改革措施及相关政策，学校重要规章制度的制定、修订和废止。

“三投票三公示一答辩”实施办法

常州大学发展大学生党员工作

三投票三公示一答辩”实施办法（试行）

为进一步扩大民主、完善程序，增强大学生党员发展工作科学性和公信度，提高大学生发展党员工作质量，根据《党章》及江苏省委组织部（苏组通[2012]54 号）文件规定，按照《关于深入实施大学生党员素质工程的意见》（苏组发〔2012〕4 号）要求，结合我校实际，制定以下实施办法。

一、总则

发展大学生党员要实行“三投票三公示一答辩” ，即发展大学生党员要进行推优投票、发展预备党员投票、预备党员转正投票，推优公示、发展公示、转正公示，部分预备党员转正答辩。

实施过程中，要坚持民主公开、公平公正、积极稳妥、教育引导的原则。

二、推优投票、公示

推荐优秀团员作为党的发展对象（简称推优），是党组织发展青年党员的主要渠道。28 周岁以下大学生入党，一般应从团员中发展；发展团员入党一般应经过团组织推荐。

1、组织推优投票（附件1）。在学院党委（党总支）的领导下，学院团组织负责具体实施。团支部召开团员推优大会，按照《常州大学团员推优工作实施办法》进行无记名投票推荐。参加推优投票的人员范围为团支部全体团员，实到人数超过应到会人数的五分之四方可召开会议。

2、产生拟推荐人选（附件2）。团支部根据得票情况，确定初步推荐人选名单，填写《团支部推优票决情况报告》报学院团组织审核。学院团组织根据各团支部报送的名单，进一步考察审核，研究确定拟推荐名单。

3、进行推优公示（附件3）。由学院团组织对拟推荐名单进行公示，公示内容主要包括拟推荐人选个人基本情况、学院团组织联系方式等，公示时间为5-7 天。公示期满后，学院团组织确定推优人选，填写《团组织推优审核表》（附件4），向党支部推荐。对公示对象有异议的，由学院团组织调查核实，并根据学校团员推优工作办法执行。

《工程建设项目“评定分离”改革实施办法(征求意见稿)》

工程室微项目“许笑今离”改革实施办法

（征求意见稿J

第一章总则

第一条为深化工程建设招标投标领域的“放管服”改革，优化营商环境，根据《国家发展改革委等部门关于严格执行招标投标法规制度进一步规范招标投标主体行为的若干意见》（发改法规规（2022）1117号）、《住建部关于进一步加强房屋建筑和市政基础设施工程招标投标监管的指导意见》（建市规（2019）11号）、《省政府关于促进全省建筑业改革发展二十条意见》（鄂政发（2018）14号）、《省优化营商环境领导小组关于开展优化营商环境先行试点创建工作的通知》（鄂营商发（2021）4号）、《省公共资源交易管理委员会关于印发持续深化全省公共资源交易领域一流营商环境建设措施的通知》（鄂公管委发（2022）1号）、《省人民政府办公厅关于印发持续深化一流营商环境建设若干措施的通知》（鄂政办发（2022）2号）、《省公管局、省住建厅等四部门关于印发持续推进招投标“评定分离”改革工作方案的通知》（鄂公管文（2022）16号）等规定，结合我县实际，制定本办法。

第二条本办法所指的“评定分离二是指将工程建设招标投标活动中的“评标”与“定标”阶段进行分离，评标阶段由评标委员会完成评审后，向招标人推荐一定数量不排序的中标候选人，定标阶段由招标人自行组建定标委员会,按照规定的决策程序择优确定中标人的制度。

第三条全县范围内依法必须招标的工程项目应按

本办法实施“评定分离二

依法必须招标的工程项目范围严格执行《必须招标的工程项目规定》（国务院批准，国家发改委令第16号）、《必须招标的基础设施和公用事业项目范围规定》（发改法规规（2018）843号）等规定。

“三重一大”制度考核办法(2篇)

“三重一大”制度考核办法

“三重一大”制度是指重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排及大额度资金的使用，必须经____讨论做出决定的制度。“三重一大”制度是民主集中制的一项重要制度，是决策科学化、民主化的重要保证。实行“三重一大”制度必须坚持____领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则。

(一)重大事项决策

重大决策是指涉及企业改革发展稳定、重大经营管理、关系员工切身利益，具有全局性、方向性和战略性的重大问题。主要包括以下事项：

1、贯彻执行上级重要决定、重大任务、重点指标的主要措施；

2、企业的发展规划、经营方针、重大战略管理等事项；

3、局(分公司)年度计划、业绩目标、业绩考核、奖金薪酬兑现和企业年度工作报告，财务预算、决算，内部____、职能调整，内外部各类检查及审计中发现的重大问题以及涉及公共事件、重大____等事项；

4、局(分公司)资产变动、重大资产处置和资产损失核销等重大资产(产权)管理事项；

5、局(分公司)安全生产、经营管理、队伍稳定等方面重大事件的处理；

6、党建及精神文明建设、监察、审计及群团工作、企业文化建设等方面的重要举措、制度、年度计划及实施方案；

7、重要规章制度的制定、修订及废除、职代会工作报告以及其它涉及员工切身利益的重大事项；

8、确定局(分公司)级先进单位和个人，推荐上级表彰的先进单位和个人；

9、确定年度党员发展方案，审批年度党员发展和转正决议；

10、违规违纪党员、干部、人员的处理；

11、其它有____司全局性、方向性、战略性的重大事项。

(二)重要干部任免

2重要干部任免是指局(分公司)中层干部和基层部门负责人的任免、调整。主要包括以下事项：

一征三议两公开优秀案例

摘要：

一、引言

1.介绍一征三议两公开制度

2.强调优秀案例的重要性

二、一征三议两公开制度的实施

1.具体实施步骤

2.各部门的协同作用

三、优秀案例分析

1.案例一：某市政府土地征收项目

2.案例二：某企业环保设施改进项目

3.案例三：某社区公共服务设施建设项目

四、优秀案例的共同特点

1.充分征求公众意见

2.确保公开透明

3.注重实效与可持续性

五、一征三议两公开制度的优化建议

1.完善相关法规和政策

2.加强监管与问责

3.提升公众参与意识和能力

六、总结

1.一征三议两公开制度的意义

2.对未来优秀案例的期待

正文：

一、引言

在我国，一征三议两公开制度是一种旨在保障公众利益、促进社会和谐的决策机制。通过对政策的制定、执行、监督等环节进行公开、透明、民主的运作，确保政策的科学性、合理性和有效性。本文将通过对优秀案例的分析，探讨一征三议两公开制度在实际工作中的应用与价值。

二、一征三议两公开制度的实施

一征三议两公开制度的具体实施步骤包括：首先，政府或相关部门提出政策或项目方案；其次，征求公众意见，进行三次讨论；最后，实行公开决策和公开实施。这一过程中，各级政府部门、企事业单位、社会组织和公众都要积极参与，确保政策的制定和执行符合各方利益。

二、优秀案例分析

以下是对三个优秀案例的具体分析：

1.案例一：某市政府土地征收项目

该市政府在进行土地征收时，充分征求公众意见，组织专家进行论证，确保征收方案符合国家和地方法律法规。在项目实施过程中，政府及时公布项目进展，接受社会监督。通过这一系列举措，既保障了被征收人的合法权益，又确保了征收工作的顺利进行。

评审三公示模板

评审三公示

项目名称：[项目名称]

业主单位：[业主单位名称]

评审时间：[具体评审时间]

公示期限：[公示起始日期] 至[公示结束日期]

一、评审概述

本次评审是对[项目名称]的第三次评审，目的是对项目进行全面、客观、公正的评估，确保项目的质量、进度和预算得到有效控制。评审过程中，我们遵循了公正、公平、透明的原则，对所有参与方一视同仁。

二、评审内容

1. 对项目的技术方案进行了详细评估，包括方案的可行

性、创新性、实用性等方面。

2. 对项目的进度计划进行了审查，确保项目能够按照既定的时间节点顺利完成。

3. 对项目的预算进行了核算，确保项目的资金使用合理、有效。

4. 对项目的风险管理措施进行了评估，确保项目能够应对可能出现的风险和挑战。

三、评审结果

1. 技术方案评估结果：[简单描述评估结果，如“技术方案可行、创新性强”等]

2. 进度计划审查结果：[简单描述审查结果，如“进度计划合理、可行”等]

3. 预算核算结果：[简单描述核算结果，如“预算使用合理、无超支情况”等]

4. 风险管理评估结果：[简单描述评估结果，如“风险管理措施完备、有效”等]

四、公示说明

1. 本次评审结果公示期限为[公示期限]，如有异议，请

在公示期内向业主单位提出。

2. 公示期内，业主单位将接受社会各界的监督和质询，并及时回应和解决相关问题。

3. 公示期结束后，业主单位将根据评审结果和项目实际情况，做出进一步决策和安排。

五、联系方式

如有任何疑问或异议，请与业主单位联系。

联系人：[联系人姓名]

联系电话：[联系人电话]

电子邮箱：[联系人邮箱]

三务公开实施方案(三篇)

三务公开实施方案

____年三务公开实施方案

一、背景介绍

在新时代中国特色社会主义建设中，推进“三务公开”是落实党中央关于全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作的重要举措。为贯彻党的十九届四中全会精神，切实增强党风廉政建设和反腐败工作的公开性、透明度，为人民群众提供更好的政府服务，特制定本方案，明确____年“三务公开”实施目标、重点任务、工作措施和监督保障等内容。

二、实施目标

到____年，全面建立健全“三务公开”制度，全社会形成尊重法治、崇尚廉洁、推崇公开、善于监督的良好氛围，实现以下目标：

1. 党风廉政建设公开化。建立健全党员领导干部个人事项公开制度，推动廉政文化建设，加强纪检监察与群众之间的沟通互动，提高廉政教育的针对性和实效性。

2. 反腐败工作公开化。在反腐败工作的各个环节，实行信息公开和政务公开，增强反腐败行政执法的透明度，加强与社会各界的互动合作，形成全方位、多层次的反腐败合力。

3. 政务公开服务公示。推动政务公开信息的全面共享和公开，实现政务信息一网通办，提高政府服务透明度和效能，优化政务公开环境，满足人民群众多元化、差异化的需求。

三、重点任务

1. 建立党员领导干部个人事项公开制度。制定党员领导干部个人事项公开办法，明确公开范围、公开内容和公开方式，加强对党员领导干部的监督和约束。建立健全党员领导干部个人财产申报公开制度，确保财产申报信息公开、真实可信。

2. 完善党风廉政教育公开机制。加大党风廉政教育力度，开展形式多样、内容丰富的廉政教育活动。通过开展廉政讲座、德育讲座、警示教育等形式，提高党员干部的思想认识和拒腐防变能力。