2019年班组长竞岗演讲稿-精选word文档 (2页)

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企业班组长竞聘演讲稿(通用3篇)

企业班组长竞聘演讲稿(通用3篇)

企业班组长竞聘演讲稿(通用3篇)企业班组长竞聘演讲稿(通用3篇)演讲稿的格式由称谓、开场白、主干、结尾等几部分组成。

在日新月异的现代社会中,演讲稿应用范围愈来愈广泛,那么你有了解过演讲稿吗?以下是为大家收集的企业班组长竞聘演讲稿(通用3篇),欢迎阅读与收藏。

企业班组长竞聘演讲稿1去年的此时此地,我进行了组长竞聘的演讲,在大家的信任与支持下,我担任了托班年级组的组长。

在这个和谐的集体里,我收获许多,虽然比往常忙了许多!一个年级组犹如一棵生机勃勃的大树,每一位老师都是一枚果实,我们这棵树虽然果实只有两个,却依然有着沁人心脾的幽香。

三八节亲子活动,诸老师提议请妈妈、奶奶、外婆们来为大家做老师,介绍自己的工作或育儿心得;家长工作中我提议让家长进班做一天老师,五一、六一的小制作与环保义卖活动,我们一起主动加班准备。

我门两个果实相互依存,为蓓蕾的开放静静留香。

在工作中,我通过个别交流,开年级组会议,小型的聚会等形式让我们这个小小的年级组充满欢乐与激情。

因为,天时不如地利,地利不如人和,家和万事兴。

只有团结,工作才能形成合力。

通过实际的工作,我深切感受到组长工作的不易,由于组员人数少,出谋划策的人相对也少了,开展活动制定计划等有时需要自己更多的摸索。

这一年中的许多活动,我们都是和小班年级组合作的。

在大家的帮助下,我初步策划了师德小品《甜蜜的事业》及歌舞《世博之舞》,通过全体的努力,获得了第一名;三八节运动会我们拧成了一股绳,虽然成绩平平,确是笑声不断;迎世博义卖更是你出力来,我帮忙。

在此我要感谢所有小班年级组的老师们,我们亲密的合作,共商共论,留下的是温馨的回忆,获得的是一次次的成功。

而在这一系列的工作中,也让我体会了组长在组织协调工作方面的要领,积聚了活动创设的智慧。

组长不仅要凝聚人心,更需要有强烈的工作责任心。

要想组员之所想,急组员之所急。

我们带班老师工作十分琐碎繁杂,我就尽可能在工作中减少形式化的东西,在年级组活动中,抓住重点,以听取意见与问题为主,展开讨论,提高会议的效率,留出更多的时间让大家去实际的做。

煤矿班组长竞选演讲稿

煤矿班组长竞选演讲稿

煤矿班组长竞选演讲稿演讲稿应该富有说服力和感染力,要做到这点,除了观点、道理要能为听众接受以外,演讲稿还要写得充满感情,用情来打动听众。

煤矿班组长竞选演讲稿大家好!今天我怀着无比激动的心情,来竞聘一采队班组长一职。

首先我为我能够工作在xx煤矿的大家庭里感到十分荣幸,同时要感谢矿委领导给予我们这次锻炼和提高自己的机会。

此次竞聘,我主要是为了响应制度改革的召唤,积极实现自己的人生价值,为阳城的发展奉献自己的能力和热情。

我认为,竞聘一采队班组长,我有如下四个方面优势:一、较为丰富的管理工作经验。

来竞聘之前,我在一采队工作,担任经采队骨干,掌握了基本的管理知识和经验,得到了大家的信任和好评。

二、良好的思想政治素质。

良好的思想政治素质和职业道德,是指导我们工作的动力和指南。

作为一名管理人员,工作中,我尽心尽力,尽职尽责,及时将发现的问题积极主动地与上级领导沟通,确保采面安全生产。

自去年以来,共发现一般问题 24 次,未发生一起安全事故。

三、勤奋好学、持之以恒。

凭着不懈努力,20xx年底我考取了班组长资格证书并在20xx年5月份去的煤矿中级资格证书。

四、以身作则,树我站良好形象。

我在工作中与职工打成一片,不粗口白话,视矿工为兄弟,经常与职工做思想工作。

俗话说:没有落后的员工,只有落后的领导。

班组是企业最小的细胞,班长也是企业最小的领导。

班组长是班组的代言人。

一个班组没有一个好班长,就形成不了团结、和谐的战斗集体;上级的各项指令、任务就不会有力地贯彻执行;在工作、生活中的疑难问题就无人去解决。

班长是班组建设的组织者。

要带出一支有理想、有道德、有文化、有纪律的员工队伍,就要靠班长来组织实施。

针对当前班组管理存在的问题和不足,要实现由过去的被动型、滞后型、服从型、应付型、矛盾型向安全型、学习型、创新型、效益型、和谐型的转变,我认为要从以下几个方面下功夫:一、加强班组文化建设,打造巾帼文明示范岗。

首先,深入开展百日安全无事故活动。

层组长竞聘演讲稿5篇

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层组长竞聘演讲稿5篇演讲稿具有观点鲜明,内容具有鼓动性的特点。

在现在社会,能够利用到演讲稿的场合越来越多,来参考自己需要的演讲稿吧!下面是小编给大家分享的组长竞聘演讲稿,希望对大家能有所帮助。

组长竞聘演讲稿1 我叫,现年岁。

于x年x月x日参加工作至今。

一直从事分厂划线工作,工作中对产品以及工序、加工设备、加工范畴、物料特性都有所了解。

在去年代理副组长一职中,带领本小组认真负责的完成分厂下达的各项任务和指标。

在近一年代理小组副组长期间,针对小组的机台和劳动量进行了些合理的调配。

工作中认真学习和贯彻公司现场管理理念,着实推进TPM和5S管理。

在此十分感谢分厂领导给于我一个公平竞聘上岗的机会,此次我将竞聘分厂精工段镗划组副组长一职。

在履行职责方面,我将不断学习并强化决策管理。

组织好每一位工作成员,及时完整生产各项任务。

并严格要求安全方面和质量技术等规范操作,防范操作风险,确保产品质量与生产的正常开展。

我个人认为做一个好的,小组领头人要具备有良好的群众基础、协调能力和沟通能力。

更要具备过硬的理论基础和实际操作能力。

要懂得资源分享,不能墨守成规,要敢于创新,我这里所说的资源是指工作经验和技术分享。

做为班组长,做为分厂工段的兵头将尾。

班组长个人的中和素质和管理水平,会直接影响到班组生产和工作。

做为班组长一;是要解放是思想,转变观念。

(细想支配行动,有什么样的观念就有什么养的行动。

)二;是要虚心求教,开拓视野。

(由于受主观和客观条件的限制,人的思想意识都有不同程度的限制,人的思想意识都有不同的局限性,班组长也不例外。

)三;是要大胆尝试,勇于创新。

(班组长长期战斗在生产第一线,对生产经营的弊端和不切实际的地方十分了解。

对班组建设中的薄弱环节也心中有数,这就需要哪出勇气大胆进行改革创新。

)做为班组长要不断的、继续的加强学习,积极进取,不断提高自己的综合素质和创新能力,不断改进工作中的薄弱环节,提高工作质量。

明确自身责权,在班组管理中不墨守成规,生产中不断提出新的设想和办法。

竞聘班组长演讲稿范文5篇

竞聘班组长演讲稿范文5篇

竞聘班组长演讲稿范文5篇竞聘班组长演讲稿范文(一)尊敬的领导、各位同志:大家好!为配合我厂岗位竞聘、深化完善内部分配制度改革的顺利实施,现根据我厂《关于员工竟聘班组长》通知要求,我将竞聘保卫科巡查组组长的职位,并做如下竞聘报告,请各位评委审议:一、本人的基本情况我叫王恩权,生于1982年7月,20XX年07月毕业于中央广播电子大学,1999年12月参加工作,现为大专学历,中国***党员,现担任永宁采油厂保卫科巡查组代组长一职。

二、竟聘优势我认为我竞聘本职位具有以下优势:本人从事保卫工作8年,有担任石油管护的工作经历,熟悉石油管护工作流程,有独特的协调能力,有良好的群众基础,参加工作至今先后被永宁采油厂评为20XX年度“工作突出贡献奖”,20XX年度“先进个人奖”,20XX年度“先进个人奖”荣誉称号。

.这些年来,我立足于本职岗位,兢兢业业工作,踏踏实实做人,有幸得到了领导的认肯和同事们的关怀和帮助,借此机会,向关心、支持和帮助我的各位领导和同事们表示衷心地感谢。

下面,我借这次机会,把我担任保卫科巡查组代组长以来在班组管理方面的一些经验和心得向各位领导和评委作一次汇报,并同各位班组长进行交流,有不对的地方起批评指正。

1、班组管理方面:班组是企业组织生产经营活动的基本单位,是企业最基层的生产管理组织。

企业的所有生产活动都在班组中进行,所以班组工作的好坏直接关系着企业经营的成败,只有班组充满了勃勃生机,企业才会有旺盛的活力,才能在激烈的市场竞争中长久地立于不败之地。

而一个班组是否有活力,有战斗力,多取决于班组中的领导者——班组长,班组长是班组生产管理的直接指挥和组织者,也是企业中最基层的负责人,属于兵头将尾,因此,我个人认为要作为一名合格的石油管护管理者,应该是一个能充分发挥全班组人员的主观能动性和生产积极性的调动者;是一个能团结协作,合理地组织人力、物力,充分地利用各方面信息,使班组生产均衡有效地进的指挥者,;是一个能做到按质、按量、如期、安全地完成上级下达的各项计划指标的执行者。

部门组长竞选演讲稿

部门组长竞选演讲稿

部门组长竞选演讲稿尊敬的各位领导、同事:大家好!在此我要感谢大家能给我这次竞聘的机会,也是给我一次锻炼的机会,我很珍惜!我所参与竞聘的岗位是丈量组组长,也是我现在的岗位。

我今天竞聘演讲的内容分为以下四个部份:一是我的工作经历;二是我这三年的工作汇报;三是我竞岗的有益条件;四是我对工作的假想。

一、我的工作经历我于xxxx年7月进进我们公司工作,xx年7月至11年7月就职于沪蓉西路面2标项目部,期间担负过丈量员和现场技术员,xx年7月至11年4月就职于宜巴27标项目部,任职丈量组副组长;xx年4月至今就职于本项目部。

二、我这三年的工作汇报从我离校参加工作不久就来到了我们这个公司,也非常有幸来到了我们这个团队,我随着这个团队,从沪蓉西到宜巴,从路面到桥隧,从山区到城市,三年三个工地,在这个快速而又稳健的工作环境,丰富而又从容的工作经历中走过来,我从一个带着书生意气的毛头小子变成了一个具有一定经历的路桥工程工作者,回顾这三年,我感到非常的荣幸和满足。

刚来公司项目,我就连对沥青和混凝土都感到非常陌生,我从一个跑棱镜的丈量员开始,不断探索着我四周的一切新事物,同时也把我的专业丈量知识在各种工程中实践和提升。

这三年来,在丈量工作这一平凡的工作岗位中也取得了一些小小成绩。

11年我把刚生产的CASIO5800编程计算器使用技术带进了项目部丈量组,直接提升了整个丈量组的数据计算的精度和速度。

当时,由于路面施工线路长,放样随机性大,图纸繁多,丈量组上工地都要带上很多资料和图纸,而且经常出现在工地边放样边计算的现象,针对这类情况在我们丈量组共同的努力下编写出了一套带完全数据库的计算程序,上工地只带一个计算器,便可以快速正确无误的算出全线50千米的任何一点的设计坐标和高程,这样大大的进步了我们丈量组的工作效力和精准度。

11年在宜巴项目隧道施工中,业主和监理的一再要求我们购配隧道断面仪对隧道断面尺寸进行检测,后来我通过编程计算器编写了一套隧道断面检测程序,然后结合我们的免棱镜全站仪对隧道断面尺寸进行检测,我们的检测速度,检测结果和检测的任意性上风,得到了业主和监理的一致认可,最后我们用这类方法取代了隧道断面仪。

班组长演讲稿范文4篇_演讲稿

班组长演讲稿范文4篇_演讲稿

班组长演讲稿范文4篇班组长竞聘演讲稿------尊敬的领导、各位同志:大家好!为配合我厂岗位竞聘、深化完善内部分配制度改革的顺利实施,现根据我厂《关于员工竟聘班组长》通知要求,我将竞聘保卫科巡查组组长的职位,并做如下竞聘报告,请各位评委审议:一、本人的基本情况我叫王恩权,生于1982年7月,XX年07月毕业于中央广播电子大学,1999年12月参加工作,现为大专学历,中国***党员,现担任永宁采油厂保卫科巡查组代组长一职。

二、竟聘优势我认为我竞聘本职位具有以下优势:本人从事保卫工作8年,有担任石油管护的工作经历,熟悉石油管护工作流程,有独特的协调能力,有良好的群众基础,参加工作至今先后被永宁采油厂评为XX年度“工作突出贡献奖”,XX年度“先进个人奖”,XX年度“先进个人奖”荣誉称号。

.这些年来,我立足于本职岗位,兢兢业业工作,踏踏实实做人,有幸得到了领导的认肯和同事们的关怀和帮助,借此机会,向关心、支持和帮助我的各位领导和同事们表示衷心地感谢。

下面,我借这次机会,把我担任保卫科巡查组代组长以来在班组1 / 13管理方面的一些经验和心得向各位领导和评委作一次汇报,并同各位班组长进行交流,有不对的地方起批评指正。

1、班组管理方面:班组是企业组织生产经营活动的基本单位,是企业最基层的生产管理组织。

企业的所有生产活动都在班组中进行,所以班组工作的好坏直接关系着企业经营的成败,只有班组充满了勃勃生机,企业才会有旺盛的活力,才能在激烈的市场竞争中长久地立于不败之地。

而一个班组是否有活力,有战斗力,多取决于班组中的领导者——班组长,班组长是班组生产管理的直接指挥和组织者,也是企业中最基层的负责人,属于兵头将尾,因此,我个人认为要作为一名合格的石油管护管理者,应该是一个能充分发挥全班组人员的主观能动性和生产积极性的调动者;是一个能团结协作,合理地组织人力、物力,充分地利用各方面信息,使班组生产均衡有效地进的指挥者,;是一个能做到按质、按量、如期、安全地完成上级下达的各项计划指标的执行者。

组长竞聘演讲稿范文(通用6篇)

组长竞聘演讲稿范文(通用6篇)

组长竞聘演讲稿范文(通用6篇)组长竞聘演讲稿1尊敬的领导,亲爱的同事们:大家好!非常荣幸我能得到这个竞聘的机会,作为一名员工,我来到__x公司也的已经有x年的时间了。

在漫长的工作时间里,我在领导的教导下,在各位同事们的帮助中,充分的锻炼了自己的工作能力,掌握了工作的要求和方向!如今,还得到了这样的竞聘机会,我真的非常感谢各位在过去对我的帮助。

今天,我站在这里竞聘组长这一职位,是希望能给自己自己一个更高的平台!常言道:“人往高处走!”作为一名__x公司的员工,我也一直在积极的要求自己,并希望自己能走向高处,因为我知道“不想当将军的兵不是好兵!”这对我们而言,也是一样的!更高的职位,意味着更多的职责!意味着,我们必须更加的努力,才能担当好这份工作!这对我们来说,是一份机遇,也是一场挑战!只有敢于去面对挑战,我们才能去收获机遇。

我深知这份道理,所以我才会在如今站在这里,站在这个演讲台上,用自己的全力,来挑战这个舞台!成功,我将获得更多的挑战和收获,失败,我也能得到一份感悟和体会。

所以,无论结果如何,我都会全力以赴!让自己不留遗憾!再来说说我个人的情况。

作为一名__x员工,在工作的x年里,我一直谨遵领导的指挥,在工作中严格的要求自己,改进自己,并在工作后认真的加强自己的专业能力,反思自身的不足并加以调整。

在工作中,我能认真负责,并经常向领导请教、学习,掌握了充足的工作经验。

且在过去的工作中,我也经常负责组内的管理工作,并对工作进行过深入的分析和了解,充分掌握了工作中要点。

此外,在工作中我有着非常强的责任意识,有担当,有责任。

在工作中能认真履行自己的计划,并坚持对工作做好详细的总结,让自己的工作有条理有纪律的严格完成。

如今,在工作中我感到自己已经到有了充足的累积,完全能够担任组长这一职责。

并且,在今后的工作中,我也会继续严格的要求自己,改进自己!如果我有幸能担任上组长一职,我同样会积极的履行自己的义务,将小组带领上积极向上的道路!不断去追求更高的山巅!我相信,在工作中的努力一定能得到回报!希望大家能给我一个机会,我会带领我们的团队展现出真正的实力!谢谢大家!组长竞聘演讲稿2尊敬的领导:拿破仑曾说:“不想当将军的士兵不是个好士兵”。

公司竞聘班长演讲稿(大全3篇)

公司竞聘班长演讲稿(大全3篇)

公司竞聘班长演讲稿(大全3篇)公司竞聘班长演讲稿1尊敬的各位领导各位同事:大家好!首先,我对自己能工作在移动通信公司这样一个快节奏、高效率、充满生机与活力的企业里,感到十分荣幸;感谢公司领导对我的培养和教育,感谢各位同事一直以来对我无私的帮助和支持。

今天我十分荣幸地参加公司的岗位竞聘,谢谢公司给予我一个挑战自我的机会。

我十分珍惜这次竞聘机会,无论竞聘结果如何,我认为能够参与竞聘的整个过程其本身就意义重大,并希望能通过这次的竞聘锻炼,使自己的工作能力和综合素质得到进一步提高。

下面简单说下我的个人简历,我叫__,20__年出生,___学历,20__年从学校毕业后,先后从事过___各项工作。

__月份,我非常荣幸地进入到全球500强企业之一的中国移动通信公司这个团结而又温暖的大家庭,在营业厅做一名普普通通的营业员。

我这次竞聘的岗位是营业厅值班长,我本着锻炼和提高自我的目的,抓住这次难得的竞岗机会,希望靠自己的能力为移动的发展贡献自己的一份力量。

我知道,面对飞速发展的移动通信业务,为了更好地适应现代企业制度,适应公司化用人机制及优胜劣汰的市场法则,只有不断地努力;不断地钻研新技术,学习新理论,补充新能量,才能不断跟上时代前进的脚步,不被社会所淘汰。

”为此,我十分注重加强自身专业技能及文化知识学习。

在工作中,我始终贯彻“没有做不到,只怕想不到”的服务理念,我认为作为值班长首先要强化基础管理工作,制定各项规章制度,细化岗位职责,严格考核制度,理顺工作流程,明确人员分工,才能使营业厅的工作更加有条不紊的进行。

针对服务工作中面临的种种困难,要合理分工,有效协作,大家群策群力,心往一处想、劲往一处使,从而使工作得以顺利的进行。

我们还要不懈追求、不断努力,从而使自己具备较高的个人素质。

我认为个人的良好素质是通过你的知识、你的工作、你的待人接物、你丰富的个人内涵等方面综合体现的。

以过硬的业务技能为客户提供服务。

在为用户进行业务操作的时候,我们要注意动作的连贯性和协调性。

竞聘班组长演讲稿

竞聘班组长演讲稿

竞聘班组长演讲稿竞聘班组长演讲稿(精选5篇)竞聘班组长演讲稿1尊敬的领导;我叫xx,现年xx岁。

于20xx年x月x日参加工作至今。

一直从事分厂划线工作,工作中对产品以及工序、加工设备、加工范畴、物料特性都有所了解。

在去年代理副组长一职中,带领本小组认真负责的完成分厂下达的各项任务和指标。

在近一年代理小组副组长期间,针对小组的机台和劳动量进行了些合理的调配。

工作中认真学习和贯彻公司现场管理理念,着实推进TPM和5S管理。

在此十分感谢分厂领导给于我一个公平竞聘上岗的机会,此次我将竞聘分厂精工段镗划组副组长一职。

在履行职责方面,我将不断学习并强化决策管理。

组织好每一位工作成员,及时完整生产各项任务。

并严格要求安全方面和质量技术等规范操作,防范操作风险,确保产品质量与生产的正常开展。

我个人认为做一个好的,小组领头人要具备有良好的群众基础、协调能力和沟通能力。

更要具备过硬的理论基础和实际操作能力。

要懂得资源分享,不能墨守成规,要敢于创新,我这里所说的资源是指工作经验和技术分享。

做为班组长,做为分厂工段的“兵头将尾”。

班组长个人的中和素质和管理水平,会直接影响到班组生产和工作。

做为班组长一是要解放是思想,转变观念。

(细想支配行动,有什么样的观念就有什么养的行动。

)二是要虚心求教,开拓视野。

(由于受主观和客观条件的限制,人的思想意识都有不同程度的限制,人的思想意识都有不同的局限性,班组长也不例外。

)三是要大胆尝试,勇于创新。

(班组长长期战斗在生产第一线,对生产经营的弊端和不切实际的地方十分了解。

对班组建设中的薄弱环节也心中有数,这就需要哪出勇气大胆进行改革创新。

)做为班组长要不断的、继续的加强学习,积极进取,不断提高自己的综合素质和创新能力,不断改进工作中的薄弱环节,提高工作质量。

明确自身责权,在班组管理中不墨守成规,生产中不断提出新的设想和办法。

努力提高安全管理水平,提高产品质量、生产效率、降低生产成本。

严格进行班组考核,充分调动全班组人员的生产积极性,用真挚的情感认真负责的态度凝结班组全体成员。

班组长竞聘演讲稿5分钟(内容格式7篇)

班组长竞聘演讲稿5分钟(内容格式7篇)

班组长竞聘演讲稿5分钟(内容格式7篇)班组长竞聘演讲稿5分钟篇1亲爱的领导、同事们:大家好!我叫__,我对自己能在__公司这个大家庭里快乐成长,感到十分荣幸;同时,感谢公司领导采取竞聘上岗的用人机制给了我这次可以充分展示的机会。

我竞聘的是营业厅营收班长岗位。

自进入__公司,我一直在营业厅工作,工作以来,在公司领导的关心指导下,在同事的支持帮助下,踏实工作,大胆负责,对公司交办的各项任务均能圆满完成,敢于在工作中提出自己的意见和建议。

自负责营业厅以来,营业厅的成绩每年都在一步一个台阶的提升,良好的服务态度,不断受到各界客户的的好评,当然这些成绩只能代表过去,在以后的工作中我会加倍努力。

参与这次竞聘,我深感机遇和挑战并存,我愿在求真务实中全面认识自己。

自加入__公司的那天起,我就立志把全部精力奉献给我所热爱的__通信事业。

工作起来不辞辛苦、无私奉献,我养成了吃苦耐劳的优良品质、雷厉风行的工作作风,这是干好工作所必须的基础。

在工作中牢固树立了大局意识,工作灵活果断,无论是和客户、检查人员,还是和其他部门间,总能把关系协调的较好,确保了营业厅的业务发展和服务水平始终处于健康、高质量的状态。

工作中,有良好的时效观念,对公司交办的任务,力求用最短的时间、最高的质量,达到最佳的效果。

自参加工作那天起,我就给自己定下目标:无论做什么,干,就要干好,就要做得比别人优秀,我相信自己的能力,我自信,经过努力,我一定能成功!营收班长是管理者,更是执行者,上传下达,不仅要贯彻执行公司计划、方案,又要发扬团队精神,充分调动全体营业员积极性,确保工作的有力实施。

坚持“上为领导分忧、下为营业员服务”的原则,把为领导分忧和服务于营业员作为工作的出发点和落脚点。

工作经验告诉我该如何更好的处理与客户的关系,如何和客户进行沟通,在处理和沟通的过程中让我学到了更丰富的社会经验。

做为营业厅营收班长,光有良好的品行和客户缘是远远不够的。

营业厅要运营、要发展,得有一套完善的管理和发展业务的方案,我会根据每月公司下达业务的数量及目标,做好自己的工作笔记,把考核内容及完成目标记录在案,给每位营业员定任务,让她们知道自己工作的重点。

组长竞聘演讲稿范文(精选6篇)

组长竞聘演讲稿范文(精选6篇)

关于组长竞聘演讲稿范文〔精选6篇〕关于组长竞聘演讲稿范文〔精选6篇〕组长竞聘演讲稿1各位领导、同事们:大家好!在这里我以平常人的心态,参与公司小组长岗位的竞聘。

首先应感谢公司领导为我们创造了这次公平竞争的时机!此次竞聘是为了响应公司人事制度改革的召唤,在有可能的情况下实现自己的人生价值。

我现年24岁,在公司工作已经一年多了,在这一年的工作中我从一点一滴开场渐渐学会了做预结算和审计工作。

经过一年多工作的锻炼,使自己各方面素质得以进步,使我充分有了竞聘组长的实力。

参与这次竞聘,我愿在求真务实中认识自己,在积极进取中不断追求,在拼搏奉献中实现价值,在工作竞争中完善自己。

下面我针对组长工作阐述自己的看法:(一)努力完成领导布置的工作,在有效的时间内完成,尽量做到不加班。

(二)协调组员间关系使他们精诚合作,把工作搞好。

(三)在预算中,分析^p 研究图纸内容,把工作分配合理快捷,减少反复的翻阅,进步工作进度。

(四)进步鼓励制度充分调动组员的工作积极性,使工作内容与奖金挂钩,做到多做多得。

(五)努力培养新来的同事,从简单的工作着手培养其工作兴趣。

使他早日能独立工作。

(六)组织学习建筑行业新的标准进步自己和同事的业务水品。

(七)每周六或日组织大家总结一周工作并对工作中的问题提出来共同解决,在工作发现的好方法提出来大家学习。

努力学习、协调合作、拼搏向上、工作创新是我对组长工作的认识,如假设我能中选,一定加倍努力吧工作搞好。

不辜负领导和同事对我的期望。

组长竞聘演讲稿2尊敬的楼院长、舒主任以及各位亲爱的护士长们:晚上好!为了更好地锻炼自己,展示自己,实现自己的人生价值,今天,我又一次站上这个熟悉的演讲台,请允许我做一个简短的自我介绍。

本人,潘阳青,32岁,本科学历,护师,现任一病区责任护士以及实习生总带教。

十四年的临床护理工作,培养了我的从业才能,历练了我的人格素养,积累了厚重的护理经历,无论是在个人素质、工作才能、人际沟通方面都有了大幅的提升。

班组长竞聘上岗演讲稿5篇

班组长竞聘上岗演讲稿5篇

班组长竞聘上岗演讲稿5篇班组长竞聘上岗演讲稿(1)恭敬的各位领导;大家好!我叫__x,参与工作于1990年8月3日至今,中技文化,高级工,参与工作以来,向来从事镗床加工。

很兴奋今日能来参与一年一度的班组长竞聘,我多年的工作中累积了丰盛的理论和实践加工阅历,也看到些小组管理和用人方面的弊端。

我现在和大家一起来共享下,经过多年来细致的分析而终结出一些阅历,于小组各机台加工生产中过程,浮现的各种问题,和今后的改进计划。

在加工和用人方面;我将合理的调配小组人员,按照小组人员的技术技能合理的分配加工任务,充分调动小组成员的乐观性,制造性,做到人尽其用。

增加小组成员的仆人翁意识感,同时也能避开浮现产品质量若干问题。

在质量措施方面;我将在小组开展研究活动,分析机台加工性能并落实加工计划,做到集思广益。

狠抓提质降耗,节损挖潜,争取在今后生产加工中产品做到零缺陷。

在工作创新方面;我将以严、细、实的工作态度,学习运用先进技术,总结阅历,并在同类产品推广高效加工办法和阅历。

并开展合理化建议,加工革新,技术改进,推进小组各成员技术技能以及产品质量更上一层楼。

在现场管理方面;我将全面贯彻公司推动的tpm(t代表全面、全员、全系统。

p代表生产过程。

m代表改善、保全、维护、修理)好5s(整顿、收拾、清洁、清扫、素质)活动为类容,场内的人流、物流、信息举行有效的中和控制,营造高效、有序、舒服的工作和生产环境。

各位领导,各位评审,各位同事。

工作严谨,恳切待人,忠诚正派是我为人态度。

团结配合,顾全大局,勤奋务实,敢于创新是我的工作态度。

假如我能够在这次竞聘有幸中胜出,我将不负领导和各位同事厚望。

充分发挥个人特长,贯彻落实并遗憾的完成分厂交给我小组每项任务。

以高昂的工作热烈和高度责任心投身到工作中,以使小组在今后各方面有所突破更上一个台阶,争取做到分厂前茅不在垫底。

特此申请;望各位领导予以批示班组长竞聘上岗演讲稿(2)恭敬的领导,友爱的各位班组长和各位兄弟姐们,大家好!我叫袁__,来自质量控制部整车检验科,过程检验班组。

企业组长竞聘演讲稿多篇

企业组长竞聘演讲稿多篇

企业组长竞聘演讲稿多篇各位评委、各位同志:为配合我分公司及某某公司有关岗位竞聘、深化完善内部分配的顺利实施,现根据某某某队《关于员工竟聘班组长、机长》通知要求,我将竞聘采气队某某站站长职位,并做如下竞聘报告,请各位评委审议:一、本人的基本情况本人于某某某某年某某月毕业于某某某专业,某某某某年某某月参加工作,某某某某年某某月任某某某站站长,现为大专学历,某某高级工,中国共产党党员,现担任某某开发公司某某某队某某站站长。

二、竟聘优势本人从事某某某工作某某年,有担任某某站站长某某年的工作经历,熟悉站内工作流程,精通站内业务,能独立处理站内事务,有良好的群众基础,参加工作至今先后被评为某某公司2002年度优秀员,某某年度某某公司双文明先进个人,并荣获某某年某某公司首届、二届“某某某某”、某某年度中国石油化工集团公司“青年岗位能手”,获得过某某职工技术比武某某某组第一名,某某公司首届、二届职工技术比武采气专业组技术状元和技术能手等荣誉称号。

现已通过某某某学院专接本考试并完成全部课程。

下面,我借这次机会,把我担任某某某站站长以来在班组管理方面的一些经验和心得向各位领导和评委作一次汇报,并同各位班组长进行交流,有不对的地方起批评指正。

1、班组管理方面:班组是企业组织生产经营活动的基本单位,是企业最基层的生产管理组织。

企业的所有生产活动都在班组中进行,所以班组工作的好坏直接关系着企业经营的成败,只有班组充满了勃勃生机,企业才会有旺盛的活力,才能在激烈的市场竞争中长久地立于不败之地。

而一个班组是否有活力,有战斗力,多取决于班组中的领导者,班组长,班组长是班组生产管理的直接指挥和组织者,也是企业中最基层的负责人,属于兵头将尾,因此,我个人认为要作为一名合格的生产一线管理者,应该是一个能充分发挥全班组人员的主观能动性和生产积极性的调动者;是一个能团结协作,合理地组织人力、物力,充分地利用各方面,使班组生产均衡有效地进行、产生“1+1>2”效应的指挥者;是一个能做到按质、按量、如期、安全地完成上级下达的各项生产计划指标的执行者。

班组长岗位竞聘书(共9篇)

班组长岗位竞聘书(共9篇)

篇一:班长岗位竞聘书班长岗位竞聘书尊敬的各位领导,各位评委大家上午好!首先感谢厂领导给我这次机会参加竞争上岗。

一、有较高的工作能力和一定的经验。

二、有较强的工作责任心和为装置及班组奉献的精神。

在多年的工作实践中,我忠于职守,严于律己,爱岗敬业,勇于奉献。

多年来,我均有良好的工作业绩和实际表现,进厂至今,我没有发生违规违纪行为,多年的工作积累,使我养成了在岗一分钟,敬业六十秒的良好工作作风,也使我在实际操作中形成了脑勤、腿勤、手勤、嘴勤的工作习惯。

三、为人真诚,有较好的群众基础。

我和同事沟通和交流的能力得到了明显提高,本着人人为班组,班组为人人的原则,我在班组中努力创造和谐班组、放心班组的良好氛围。

班组长是最基层的生产实践和生产管理者,班组长职务虽小,但责任却十分重大。

最后谈谈如果竞聘班长岗位获得成功的话,我相应的工作打算:行和工艺操作纪律的遵守,比如严格交接班制度,工艺指标的严格控制,调度令的认的班组生产任务和其他班组工作,因此,对班组职工的工作安排就显得尤为重要,科学合理的安排布置班组职工的工作,就会得到事半功倍的效果,而在班组职工的工作过程中,做好对他们的工作指导及工作后的考核工作就会使班组工作有始有终,做好对班组职工的工作安排、指导、考核既能培养我管理班组的能力,也能提高班组职工三、加强班组安全管理,安全工作是班组工作的重中之重,班组安全工作应该是全方位的贯穿于班组工作的各个方面,班长肩上的安全责任更大,更艰巨,要做好整个班的安全工作,就要从班组职工的身边做起,从细节做起,认真规范工作行为,全面遵守各种操作规程和工艺纪律,加强岗位技能和岗位操作水平的技术学习和技术培训,切实提高职工在装置处于生产异常状态下的科学预判及科学处置能力及故障排查处理能力,用尊敬的各位领导,勤奋务实、团结进取是我竞聘班长岗位成功的工作态度,如果装置领导和同事信任并认可我,使我竞聘班长岗位获得成功的话,我将不辜负大家对我的期望,充分发挥我的工作热情和工作才能,加倍努力工作,配合协助装置做好各项工作,全面完成装置下达给班组的各项任务,努力为班组职工创造和谐美好的工作环境,争取使班组管理和班组建设再上新台阶!谢谢大家!篇二:班组长竞聘书敬的各位领导:首先,感谢各位领导对我的信任和支持,给予我这次展示自我的舞台和施展才华的机会!我非常高兴与我的同仁们一起展示自己的才华,证明自己的能力并阐述自己的观点。

班长竞聘演讲稿优秀5篇

班长竞聘演讲稿优秀5篇

班长竞聘演讲稿优秀5篇班长竞聘演讲稿篇一各位领导、同事:大家好!首先感谢给予我这次展示自己的`机会!班长实行公平、公正、公开的竞争上岗,我一是坚决拥护、二是积极参与。

本着锻炼自己,为大家服务的宗旨我站在了这里,希望能得到大家的支持。

今天,我竞争班长,我认为这有利于提高自己的综合素质,全面发展自己。

我觉得越是新的工作新的环境越富有吸引力和挑战性,越是能够学到新知识,开拓新视野,挖掘新潜力。

挑战与机遇同在,压力与动力并存,这次竞争新的岗位,目的在于为公司服务,提高自身综合素质,从而在今后更好的锻炼自己。

竞聘班长演讲稿篇二尊敬的领导、各位同志:大家好!根据公司及队部班组长竞聘上岗要求,我自己推荐自己竞聘班组长,现做如下竞聘报告,请各位评委审议:我叫某某,生于19某某年X月,年月参加工作,由于平时工作生活当中能够认真向队部领导和老工人虚心学习现场安全知识和操作技能,工作当中又吃苦耐劳,受到区队领导和班组成员的一致好评。

本人从事采煤工作年,有丰富的采煤工作经历,熟悉采煤工艺流程,有独特的协调组织能力,有良好的群众基础,参加工作至今先后被评为20某某年度“工作突出贡献奖”,20某某年度“先进个人奖”,20某某年度“先进个人奖”荣誉称号。

这些年来,我立足于本职岗位,兢兢业业工作,踏踏实实做人,有幸得到了领导的认肯和同事们的关怀和帮助,借此机会,向关心、支持和帮助我的各位领导和同事们表示衷心地感谢。

下面,我借这次机会,把我自己在班组管理方面的一些经验和心得向各位领导和评委作一次汇报,并同各位班组长进行交流,有不对的地方起批评指正。

1、班组管理方面:班组是区队组织生产的基本单位,是企业最基层的生产管理组织。

班组工作的好坏直接关系着企业经营的成败,只有班组充满了勃勃生机,企业才会有旺盛的活力,才能在激烈的市场竞争中长久地立于不败之地。

而一个班组是否有活力,有战斗力,多取决于班组中的领导者——班组长,班组长是班组生产管理的直接指挥和组织者,也是企业中最基层的负责人,属于兵头将尾,因此,我个人认为要作为一名合格班组管理者,应该是一个能充分发挥全班组人员的主观能动性和生产积极性的调动者;是一个能团结协作,合理地组织人力、物力,充分地利用各方面信息,使班组生产均衡有效地进的指挥者;是一个能做到按质、按量、如期、安全地完成上级下达的各项计划指标的执行者。

公司竞聘班长演讲稿6篇

公司竞聘班长演讲稿6篇

公司竞聘班长演讲稿6篇公司竞聘班长演讲稿篇1敬重的各位领导:大家好!我叫**,现年**岁,机电工程大专学历,九四年在市电力公司计量室参与工作,长期从事电能计量装置安装、校验和治理工作。

**年担当表计班长至今,这次我竞聘的岗位是表计班长。

回忆我工作十二年来走过的历程,虽然没有辉煌的成绩,没有刺眼的光环,然而通过这十多年的工作和学习,特殊是我担当表计班长这六年中,在领导的言传身教,同事们的悉心帮忙,和自己的努力工作下,表计班(年)连续三年被公司授予先进班组,我个人也被公司授予先进个人和安全积极分子。

使我对电能计量治理有了一个更清楚、更崭新的熟悉,使我更糊涂地熟悉到电能表计安装和治理岗位的重要,深感责任的重大,也更加体会到电能计量在用电治理中的重要使命,但我渴望迎接人生历程中的任何挑战,所以我今日仍竞聘表计班长岗位。

我若有幸连续这个岗位上工作,我将一如既往在主管领导的带着下,仔细履行岗位职责,以更加积极主动的态度对待工作、开展工作,对工作负责,让领导放心,让同志们满足,并重点做好以下几方面工作:第一、努力提高自身的综合业务水平。

作为班长必需时刻努力提高自身的综合业务水平,以身作则、身先士卒,严格执行电能计量治理的有关规章制度,用自己的实际行动去感染、影响班组成员,激发班组成员学习业务技能的积极性。

为此,我将首先深入学习电能计量表计理论学问和有关规程以及本局和计量室的各项规章制度,保证在处理麻烦的电能计量任务时,能冷静、坚决地分析缘由,准时做出精确的推断;其次在平常留意敏捷把握电能计量的有关学问,留意吸取自己、班组成员和相关事故通报的阅历教训,同时留意学以致用,将所学到的理论与实际工作任相结合。

其次、努力抓好班组安全生产治理工作。

为防止工作中各类事故的发生,力求抓好班组安全治理的每一个细节工作,把事故隐患毁灭在萌芽之中,确保电能计量装置安全运行。

首先,我将做到定期组织全体人员学习安规、安全文件,开展班组安全活动,围绕“安全第一,预防为主”的方针,仔细贯彻和执行安全规程,严格执行“两票三制”,坚持“三不损害”和“三不放过”原则,坚持班前、班后会制度,作好安全培训,对新入班组的人员都要进展安全思想教育,切实把安全意识渗透到工作的方方面面。

班组长竞聘理由

班组长竞聘理由

班组长竞聘理由篇一:竞聘班组长演讲稿班组长竞聘演讲稿尊敬的领导、各位同事:大家好!非常感谢大家能给我提供这次演讲机会,我叫陈伟鹏,20XX 年毕业于中国民航大学自动化专业,7月进入公司人力资源管理部,20XX年7月因工作需要来电力灯光站工作。

班组是企业组织生产经营活动的基本单位,是企业最基层的生产管理组织。

一个班组是否有活力,有战斗力,多取决于班组长,班组长是班组生产管理的直接指挥和组织者,我个人认为要作为一名合格的班组长,应该是一个能充分发挥全班组人员的主观能动性和生产积极性的调动者;是一个能团结协作,合理地组织人力、物力,充分地利用各方面信息,使班组生产均衡有效地进的指挥者。

我认为在竞聘班组长我具有以下优势一、在电力灯光站的几年里,我除运行、检修工作外,先后兼任库房管理员、设备管理员、培训员等,并且多次参加电力灯光站制度制定、修订,几年里,我立足于本职岗位,兢兢业业工作,踏踏实实做人,认真学习基础理论知识,努力钻研技术,工作中不断提高专业技能和管理水平。

二、强烈的事业心和工作责任感是我担任本职务所具备的首要条件。

只有从心底热爱这项工作才能把工作做好作踏实。

三、坚持党性、坚持原则,办事公开、公平、公正。

也是担任本职务所具备的必要条件,只有不断的完善自己,提高自己的业务水平,才能真正的把工作做到尽善尽美。

四、工作中我善于集思广益,广泛征求大家意见,能团结同志,。

这都是一个班组长应该具备的基本素质。

如果在此次竞岗中得到领导和同志们的支持,得以担任运行二班班组长一职,我将从以下几方面做好班组工作;(一)、继续加强学习,积极进取,不断提高自己的综合素质和创新能力,不断改进工作中的薄弱环节,提高工作质量。

在班组管理中不断提出新的设想和办法,努力提高班组管理水平。

以身作则、身先士卒,用自己的实际行动去感染、影响班组成员,激发班组成员学习业务技能的积极性。

(二)、及时准确地向领导反馈各方面的信息,注重调查分析,主动为领导献计献策,对各种情况进行科学的分析和判断,为领导决策提供可靠的依据。

竞聘组长演讲稿精彩开头5篇

竞聘组长演讲稿精彩开头5篇

竞聘组长演讲稿精彩开头5篇竞聘组长演讲稿范文精彩开头1尊敬的领导:我叫__,现年__岁。

于x年x月x日参加工作至今。

一直从事分厂划线工作,工作中对产品以及工序、加工设班组长竞聘报告范文备、加工范畴、物料特性都有所了解。

在去年代理副组长一职中,带领本小组认真负责的完成分厂下达的各项任务和指标。

在近一年代理小组副组长期间,针对小组的机台和劳动量进行了些合理的调配。

工作中认真学习和贯彻公司现场管理理念,着实推进TPM和5S 管理。

在此十分感谢分厂领导给于我一个公平竞聘上岗的机会,此次我将竞聘分厂精工段镗划组副组长一职。

在履行职责方面,我将不断学习并强化决策管理。

组织好每一位工作成员,及时完整生产各项任务。

并严格要求安全方面和质量技术等规范操作,防范操作风险,确保产品质量与生产的正常开展。

我个人认为做一个好的,小组领头人要具备有良好的群众基础、协调能力和沟通能力。

更要具备过硬的理论基础和实际操作能力。

要懂得资源分享,不能墨守成规,要敢于创新,我这里所说的资源是指工作经验和技术分享。

做为班组长,做为分厂工段的“兵头将尾”。

班组长个人的中和素质和管理水平,会直接影响到班组生产和工作。

做为班组长一;是要解放是思想,转变观念。

(细想支配行动,有什么样的观念就有什么养的行动。

)二;是要虚心求教幼儿园教研组长竞聘稿,开拓视野。

(由于受主观和客观条件的限制,人的思想意识都有不同程度的限制,人的思想意识都有不同的局限性,班组长也不例外。

)三;是要大胆尝试,勇于创新。

(班组长长期战斗在生产第一线,对生产经营的弊端和不切实际的地方十分了解。

对班组建设中的薄弱环节也心中有数,这就需要哪出勇气大胆进行改革创新。

)做为班组长要不断的、继续的加强学习,积极进取,不断提高自己的综合素质和创新能力,不断改进工作中的薄弱环节,提高工作质量。

明确自身责权,在班组管理中不墨守成规,生产中不断提出新的设想和办法。

努力提高安全管理水平,提高产品质量、生产效率、降低生产成本。

有关组长竞聘报告(5篇)

有关组长竞聘报告(5篇)

有关组长竞聘报告(5篇)组长竞聘报告1敬重的各位领导、教师:大家下午好!我首先感谢校领导、同志们的信任和支持,给我这个时机,参与我想假如我竞聘胜利,我将从以下几方面努力做好本职工作:一、个人建立1、作为年级组的带头人,高度的责任感是做好工作的先决条件。

要有集体观念,在个人利益与学校工作冲突时,要全力支持学校工作。

领先垂范,无私奉献,同时还要培育亲和力,要效劳每位教师,在人格上敬重教师,心理上承受教师,感情上亲近教师,工作中要以身作则,注意身教,工作勤奋,任劳任怨。

2、仔细完成学校各处室布置的任务在工作中,要既重感情,又讲原则,擅长上下协调。

公正是信任的根底,作为一名年级组长,失去公正就很难让人信服,过于强硬又不便于合作。

在工作中既按原则办事,又要有修养,对事不对人,学校决策的传达、以及其他的事情的布置,年级组长必需擅长上下协调,才能把工作抓紧、抓实、抓好。

3、要作到与时俱进,学习先进的教学治理理念,提升自己的工作力量,这样才会获得其他教师的敬重,便于工作的开展。

二、班主任队伍建立1、有一支过硬的班主任队伍,年级的进展才可平稳。

结合学校的工作任务,在重大问题上整个年级组要与学校的方针达成共识,适时召开班主任会议,不仅传达学校的通知,还能开展班主任工作阅历沟通,形成向上的工作气氛。

2、在当今竞争剧烈、学校上台阶的大背景下,能使大家心往一处想,劲往一处使,教学上夯实根底,严抓课堂纪律,使整个年级学习、生活和谐有序进展。

3、深入了解本组教师的思想状况,做好协调工作,增进团结,营造良好的工作气氛,共同做好学校各科室交办的工作。

三、年级建立1、二年级还是低年级阶段,所以要严抓日常治理,重视行为标准。

态度打算一切,没有法规不成方圆,连续从学生身边的小事抓起,结合学校的要求,关注早读、课堂纪律、升旗早操的出勤、室内外卫生,学生的考勤、课间文明休息,标准学生文明行为,协作德育处做到有要求、有催促、有总结、有表扬,持之以恒,常抓不懈。

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班组长竞岗演讲稿
班组长竞争上岗演讲稿.
尊敬的各位领导、同事们:
大家好!
我今天要竞争的岗位是小班的班主任。

理由如下:
首先,我具备一名优秀教师应具备的素质。

一、是孩子心目中的好老师。

要做好一名幼儿教师,首要的素质是尊重孩子、热爱孩子,具有奉献精神。

尊重孩子,表现在走近孩子、走进孩子。

了解孩子们的内在需要、情感特征、个性表现,把幼儿看成一个大写的“人”,时时关心他,处处爱护他,和他建立一种平等友善的师生关系。

在日常生活中,我对孩子们一视同仁,不偏不宠。

做到多鼓励、多肯定,及时发现每个孩子的“闪光点”,用爱心温暖每个孩子。

当孩子有不幸和痛苦时,我的同情和开导使他们得到了慰籍;当孩子有了错误和缺点时,我的公正和帮助使他们获得了信心。

除了要传授知识,教给孩子做人的道理外,我还承担起“妈妈”的责任,负责孩子们的吃、喝、拉、撒、睡。

时常露出甜甜的微笑,经常拉拉孩子的小手、拍拍孩子的小脑门、抱抱他们、吻吻他们、搂着他们说个悄悄话------妈妈一样的关爱和体贴使孩子对我产生一种深深的依恋情感,从而觉得幸福、安全和满足。

走进童心世界,做孩子们的好伙伴。

平时和孩子们同舞同歌、同嬉同乐,遇到问题共同探讨解决,处处和孩子们达成一片。

并能够善于捕捉教育的契机和欣赏幼儿。

二、是家长心目中的好老师。

教师的职业是为社会服务、为家长服务、为孩子服务。

“细微处见真情”是我家长工作的感受。

我和家长交流的方式通常采用家园联系栏、家园联系册、电话以及接送时面对面沟通。

交流的内容多为生活中孩子的具体表现、孩子的最大特点和有针对性的家庭教育指导。

交流的方法根据家长不同的心理和个性特点,注意说话的语气和方式,讲究沟通、交流的艺术。

根据我的实践经验总结出以下几个“要”与“不”:要微笑、要具体、要保持;不呆板、不说白、不间断。

面对形形色色的家长,我总是虚心地听取他们的合理化建议,耐心地为他们排忧解难,热心地为他们提供帮助,将每项工作做到前面,照顾好
每个孩子。

让每个孩子高高兴兴来,愉愉快快走,使每个家长都感到放心、安心。

三、是教师心目中的好老师。

我始终坚持努力学习业务知识和科学文化知识,提高自身素质和业务水平。

从踏上工作岗位起,在教育教学上,我经常学习各种幼教刊物,勇于尝试新教法、吸收新思想、新经验、新理论来不断充实自己从而在备课中,明确每节课的教学目标,熟悉教学任务并认真书写教案,做好教具,力求备好、上好每节课。

在教学中,充分发挥教师的主导作用,调动孩子们学习的积极性、主动性、创造性,激发他们求知的欲望,并做到了即面向全体,又照顾了个别差异。

其次,我具备一名班主任教师所具备的素质。

1、具有较强的集体荣誉感。

吃苦在前,享受在后,从不计较个人得失,有了错误及时改正,处处以大局为重。

2、具有较强的适应思想、能力和责任感。

班主任的职能角色决定了其必须有高度的负责精神,也就是高度的责任感。

要对每个孩子负责,对家长负责,对社会负责。

3、具有协调-教师之间、教师与家长间关系的能力。

几年的班主任经验使我相信自己有能力、有实力胜任这个岗位,请大家支持我。

当然,即使我没竞争上班主任岗位,我也决不气馁,不论领导安排我到哪个班,担任什么工作,我都会一如既往,勤勤恳恳、踏踏实实!我坚信,在园领导的英明领导以及全园教职工齐心协力的努力下,我们幼儿园的明天将会更加辉煌。

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“山不在高,有仙则灵。

”晋江的万石山,因有摩尼光佛而香客、游人接踵而至。

你若来过晋江草庵,或许会知道摩尼光佛就趺坐在这古寺中。

它一眼望去,小小的庵门亮起一个小世界,那两株为陪伴它而等候数百年的圆柏,于沧桑中潜生奇崛、苍劲的虬枝,照焕岁月的光芒。

春冬之时,等风来,等小雨飘洒,一股梅花的香迎了过来,拂过行人的肩,贴着它,泛出温润的笑意和光,让人也心生端庄与慈祥。

还有那古井、亭子、石径、山石、果树等交叉环绕,似乎只有赞叹才能应景了。

设若携一身惶灼而来,在这幽僻之处清凉,沉潜时光,再轻松而去,应是畅然。

而对于一个“身在福中不知福”的人,如我,大抵因可便宜观赏而更多感觉到了寡淡、不稀奇。

诚然,草庵仍是我时常光顾的所在。

清明节的那个周末,为了陪儿子完成一篇登山日记,我们又去了草庵。

依然先是在庵前的空地上停留、四处张望,继而复入寺中瞻仰摩尼光佛的尊座,读读石柱上的对联,做若有引动之状。

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