机关、直属单位(不含校属科研机构)网站检查情况表(2019
中国共产党党内法规和规范性文件备案审查规定(2019年修订)
中国共产党党内法规和规范性文件备案审查规定(2019年修订)文章属性•【制定机关】中国共产党中央委员会•【公布日期】2019.08.30•【文号】•【施行日期】2019.08.30•【效力等级】规定•【时效性】现行有效•【主题分类】制度建设保障正文中国共产党党内法规和规范性文件备案审查规定(2012年6月4日中共中央批准2012年6月4日中共中央办公厅发布2019年8月30日中共中央政治局会议修订)第一章总则第一条为了规范党内法规和规范性文件备案审查工作,维护党内法规和党的政策的统一性、权威性,根据《中国共产党党内法规制定条例》,制定本规定。
第二条本规定适用于党组织制定的党内法规和规范性文件的备案审查工作。
本规定所称规范性文件,指党组织在履行职责过程中形成的具有普遍约束力、在一定时期内可以反复适用的文件。
下列文件不列入备案审查范围:(一)印发领导讲话、年度工作要点、工作总结等内容的文件;(二)关于人事调整、表彰奖励、处分处理以及机关内部日常管理等事项的文件;(三)请示、报告、会议活动通知、会议纪要、情况通报等文件;(四)其他按照规定不需要备案审查的文件。
第三条备案审查工作应当遵循下列原则:(一)有件必备,凡属备案审查范围的都应当及时报备,不得瞒报、漏报、迟报;(二)有备必审,对报备的党内法规和规范性文件应当及时、严格审查,不得备而不审;(三)有错必纠,对审查中发现的问题应当按照规定作出处理,不得打折扣、搞变通。
第四条各级党委,党的纪律检查委员会、党委(决策)议事协调机构以及党的工作机关、党委直属事业单位,党组(党委)承担备案审查工作主体责任。
各级党委办公厅(室)负责牵头办理本级党委备案审查工作,统筹协调、督促指导本地区备案审查工作。
有关部门和单位应当在职责范围内积极协助开展备案审查工作,共同发挥审查把关作用。
各级党委应当与同级人大常委会、政府等有关方面建立健全备案审查衔接联动机制。
第二章主体第五条党组织制定的党内法规和规范性文件应当向上级党组织报备。
bn省地方税务局机关及直属单位liq
省地方税务局机关及直属单位
选调科级以下工作人员入围人员名单公告
(第八号)
根据《湖北省地方税务局机关及直属单位科级以下工作人员选调方案》的规定,按照各职位1:2的比例确定入围人员名单,现将有关情况公告如下:
办公室综合管理岗入围情况表
税政二处涉外税收岗入围情况表
税政三处综合管理岗入围情况表
社保处综合管理岗入围情况表
计统处综合管理岗入围情况表
财装处信息技术岗入围情况表
人事处综合管理岗入围情况表
基层工作处综合管理岗入围情况表
监察室综合管理岗入围情况表
信息技术处信息技术岗入围情况表
稽查局综合管理岗入围情况表
稽查局涉外税收岗入围情况表
省直属征收局综合管理岗入围情况表。
2019被巡察党组织需准备材料(三轮)
被巡察党组织需准备材料:1、三定方案(有变更的需要进行说明或补充),内设机构职责说明。
2、领导班子成员分工情况及2015年以来变动情况文件。
3、本单位机关全体工作人员名册(含编外人员、兼职人员),领导班子成员及机关工作人员个人基本情况;下属单位领导班子成员名册;2015年以来调离、退休(退居二线)的班子成员名册;2015年以来新入编入职工作人员清册(含编外人员);2015年以来党组织架构及负责人、党员名录、党员发展情况清册;各级“两代表一委员”、民主党派人士、作风(效能、行风)监督员、特邀监察员名册。
4、党组织书面工作汇报。
围绕巡察内容重点汇报以下内容:简要介绍本单位概况、主要职能及主要廉政风险点,汇报近5年以来党的领导、党的建设、全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作等方面存在的问题,以及市委重点监督检查事项存在的突出问题等。
问题要具体详实并不低于汇报稿总篇幅的三分之二。
口头汇报只汇报存在的问题和不足,不讲成绩。
(报告材料发巡察组成员每人一份,同时送交市委巡察工作领导小组办公室备案)。
5、专项工作报告。
(1)2015年以来纪检监察工作报告;(2)2015年以来选人用人工作报告;(3)2016年以来意识形态责任制落实情况报告。
6、2015年以来上级党委、政府主要领导的重要指示、批示、工作要求等。
7、2015年以来年度工作总结。
8、2015年以来关于推进全面从严治党工作的有关材料,班子及成员近5年以来的述责述廉述德述法报告。
9、2015年以来上级对本单位的审计、专项检查及整改情况的报告。
10、2015年以来班子会议原始记录。
11、2015年以来召开的专题民主生活会记录,征求到的意见建议、整改情况。
12、机关党组织及下属支部2015年来会议原始记录。
13、开展“群众路线”、“三严三实”、“两学一做”等学习教育的征求意见和剖析材料。
14、2015年以来的发文登记本15、内部管理制度汇编。
16、2015年以来干部选拔任用工作有关材料。
各单位信息系统建设及使用情况调查表
附件1各单位信息系统建设及使用情况调查表部门名称: _______________________ 填表人:____________ 填表时间:____________ 单位负责人:___________一、信息系统建设情况1. 单位数字化校园建设负责人________________,联系电话________________;联络员________________,联系电话________________2. 系统名称:_______________________3. 系统功能:_______________________4. 建设时间:_______________________5. 开发情况:□成品采购,开发商____________联系人____________地址____________□自主开发开发人员____________□合作开发合作单位____________联系人____________地址____________6. 投资金额:_________元7. 服务器配置情况:品牌性能参数补充说明CPU(主频×数量)内存(G)磁盘(G)网卡(速率×数量)服务器服务器服务器18. 软件支撑平台:类别软件名称版本号数量补充说明操作系统数据库平台数据库接口是否开放?□否□是□选择性_______数据库接口是否开放?□否□是□选择性_______数据库接口是否开放?□否□是□选择性_______Web发布平台软件开发平台认证平台选用何种认证方式?软件架构□单机□B/S □C/S □B/S+C/S 其他2二、信息系统应用情况1. 当前管理信息系统满足日常业务需求情况?□完全满足□基本满足,但有改进空间□不满足,需要重新开发2. 当前管理信息系统遇到过哪些问题?□系统出现问题后,恢复时间比较长□平时遇到问题时,没有技术力量能及时解决□其他__________________________________3. 是否需要来自其他部门的数据(如人事处/教工个人信息),包括那些数据?□不需要□需要,部门/数据:_______________________________________________________________________ 部门/数据:_______________________________________________________________________部门/数据:_______________________________________________________________________ 4. 是否为其他部门提供数据,包括那些数据?□没有为其他部门提供数据□为其他部门提供部分数据,包括_________________________________,数据格式:________________ 5.目前本单位的信息系统的用户范围包括?□管理人员□专业技术人员□教师□学生□其他人员6. 是否遇到与其他单位系统的数据不一致的情况?如何处理的?□没有遇到这种情况□遇到,与_________单位的_________系统在数据___________上不一致,与_________单位的_________系统在数据___________上不一致,采取的处理措施是:□人工调整□以其中一个系统的数据为准,系统为_______________□不处理,使用自己的标准3三、信息系统维护情况1. 是否有运行维护制度?□无□有,制度名称_______________________________2. 故障发生的频率?□目前尚未发生过故障□从启用到目前发生故障的次数______及主要原因______________________________________________3. 是否提供24小时不间断服务?□是□否,部分时段______________________________4. 设备运维环境:□网络技术中心托管□本单位机房□恒温、防静电□不间断电源5. 安全措施安全措施应用情况防护策略备注杀毒软件□无□有,品牌_____□定期升级□不定期升级□定期查杀□不定期查杀防火墙□无□有,品牌_____□采用软件防火墙□采用硬件防火墙数据备份□无□有□采用产品______ □手动备份□本地备份□异地备份□备份周期______6. 维护投入情况人力:□专职人员____名姓名_____________________□兼职人员____名姓名_____________________经费:□无固定预算□每年预算______元4四、对我校数字化校园建设的建议(页面不够请加附页):□出于管理的需要,是否需要新建或者改善信息系统:信息系统:_______________________________________________________________________ 信息系统:_______________________________________________________________________ 信息系统:_______________________________________________________________________□出于管理的需要,需要查看来自其他部门的数据:部门/数据:_______________________________________________________________________ 部门/数据:_______________________________________________________________________ 部门/数据:_______________________________________________________________________□希望通过数字化校园建设能够增加以下服务:服务:____________________________________________________________________________ 服务:____________________________________________________________________________ 服务:____________________________________________________________________________5。
(完整)2019年风廉政建设主体责任落实情况监督检查记录表
2019年党风廉政建设主体责任落实情况监督检查记录表
单位:年月日
2019年党风廉政建设主体责任落实情况监督检查记录表
单位:年月日
2019年党风廉政建设主体责任落实情况监督检查记录表
单位: 年月日
2019年党风廉政建设主体责任落实情况监督检查记录表
单位:年月日
2019年党风廉政建设主体责任落实情况监督检查记录表
单位:年月日
监督检查细则说明:1.每季度集中监督检查1次与临时监督检查相结合;2.监督检查内容计分办法制定后将发至各单位;。
事业单位网络安全专项检查自查表汇总
9. 网络安全监测预警初步建立了网络安全事件报告和处置管理制度,成立了应急保障技术支撑队伍,定期对工作 人员进行网络安全教育,培养应急素质,提高紧急事故处理能力,定期进行应急演练。经过 长时间的锻炼,各工作人员都能在紧急时刻采取正确积极的措施对事故进行处理。
本单位信息系统 测评总数
第四级系统数 0 第二级系统数 0
第三级系统数 0 未定级系统数 1
政府网站数量 11 - 让每个人平等地提升自我二、网络安全工作情况
1. 网络安全协调(领导)机构的建立和运行情况
建立了专门的网络信息安全管理组织,成立了由分管领导、 网络管理员组成的计算机网络信息安全管理领导小组。制订了安 全管理办法和规定,协调处理全院有关计算机信息安全的重大问 题。
2. 网络安全责任制落实情况
建立了安全责任制,分工到个人,明确了安全信息主管领导和具体网络管理人员的责任,主 管领导负总责,具体管理员负主责,所有工作人员都与本单位签订了网络安全责任书。
3. 网络安全规依据国家信息安全法律法规、标准规范等要求制订了具体的信息安全工作规划和实施方案, 制订了本部门信息安全等级保护标准规范并组织实施。对网络安全情况进行实时的检测,遇 到问题及时解决,确保网络信息安全工作的有效进行。
网站中文名 网址 网站责任单位 网站责任单位负责人
IP 地址
网站运行单位 联系电话
网站运行安全责任人 网站服务器存放地址 网站责任单位所在地
行政区划编码
联系电话
服务器存放地 行政区划编码
工信部 ICP 备案号
国际联网备案号
等级保护定级备案 二级 三级 四级 √未定级
等级测评 网站服务栏目
政务部门信息化基础资源与应用情况调查表
机柜(合计):个,其中,外网机柜:个,内网机柜:个,屏蔽机柜:个。
网络情况(不含下属单位):
本机关□是、□否建成物理隔离形式的内、外局域网。
本单位是否已通过电子政务外网统一接入互联网:□是、□否;除此之外,是否还存在由本单位自行接入互联网的方式:□是、□否,接入方式及带宽:。
其他专网的情况(没有专网的单位不填):
专网名称1:、主要用途及接入方式:;
专网名称2:、主要用途及接入方式:;
专网名称3:、主要用途及接入方式:。
资产情况(含下属单位):目前信息化资产(原值)总值万元,其中:硬件资产(原值)万元、应用软件资产(原值)万元、系统软件资产(原值)万元、其他资产(原值)万元。
购买
年份
主要配置
主要用途
数量
金额
服务器
存储
网络பைடு நூலகம்统
交换机
路由器
负载均衡
VPN设备
网管设备
其他网络设备
网络设备合计
安全防护系统
防火墙
防病毒
入侵防御
防攻击
防瘫痪
防篡改
安全审计
其他安全设备
安全设备合计
其他设备
UPS
机柜
其他设备合计
合计
(二)系统软件情况(金额单位为:万元)
系统软件的类型或名称
购买年份
主要配置
二、信息化投资情况(单位:万元)
投资来源
投资类型
投资合计
本级财政
上级财政
社会投入
项目
建设
运维
服务
其中:网络
运维服务
累计投资
本级机关
下属各单位合计
山西省安全生产监督管理局关于印发《2018年度安全生产监督检查计划》的通知
山西省安全生产监督管理局关于印发《2018年度安全生产监督检查计划》的通知文章属性•【制定机关】山西省安全生产监督管理局•【公布日期】2018.03.10•【字号】晋安监发〔2018〕68号•【施行日期】2018.03.10•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文山西省安全生产监督管理局关于印发《2018年度安全生产监督检查计划》的通知晋安监发〔2018〕68号各市安全生产监督管理局,省局机关各处室、各直属单位:我局编制的《2018年度安全生产监督检查计划》已经省政府审核批准,同意实施。
现印发给你们,请认真遵照执行。
山西省安全生产监督管理局2018年3月10日山西省安全生产监督管理局2018年度安全生产监督检查计划根据《安全生产法》《职业病防治法》《山西省安全生产条例》《安全生产监管监察职责和行政执法责任追究的规定》(国家安全监管总局令第24号,以下简称“24号令”)、《国家安全监管总局关于印发安全生产年度监督检查计划编制办法的通知》(安监总政法〔2017〕150号,以下简称“《编制办法》”)和《安全生产监管执法手册》(以下简称“《手册》”)要求,结合实际,制定山西省安全生产监督管理局(以下简称“省安监局”)2018年度安全生产监督检查计划。
一、工作目标和主要任务(一)工作目标。
1.对列入本计划的生产经营单位的监督检查覆盖率达到100%。
2.启用执法记录仪和执法终端,严格落实《手册》和《安全生产执法程序规定》等要求,制定并落实行政执法公示、执法全过程记录和重大执法决定法制审核“三项制度”,推动严格、规范、公正、文明执法,避免因监督检查不规范引发行政复议案件和行政应诉案件。
3.落实《安全生产行政执法统计制度》,严格实施行政执法统计联网直报,每次监督检查完成后24小时内填报有关安全生产监督执法检查情况。
4.充分发挥省级执法的示范带动作用,加强对市、县执法工作的指导、考核和监督,全省安全生产监督检查规范化水平逐步提高。
职称评审表(2019年新版)
表一:基本情况
姓名
曾用名
政治
证件
面貌
名称
性别
出生年月
民族
证件 号码
籍贯 (或国籍)
工作单位及所在部门
照片
(大一寸证件照)
行政职务
单位性质 事业单位 参加工作 时间 现职称
参评类别 正常评审
国有企业 现从事 专业
取得时间
特殊人才
-4-
-5-
-6-
表四:完成主要专业技术工作情况
起止时间
工作内容
担任职务
工作成效
-7-
表五:承担课题(项目)情况
起 止 时 间 课题(项目)名称 批准机关 本人承担部分 完成情况
-8-
表六:获得专利情况
批准时间 专 利 名 称 批准机关 本人排名
推广应用情况ຫໍສະໝຸດ -9-表七:获得表彰奖励情况
时 间 表彰奖励名称 批准机关 奖励等级 排 名 本人承担任务
填表说明
一、表一“政治面貌”,填写中共党员、何民主党派或无党派;证件名称”,填写本人居 民身份证、军官证、港澳台居民来往内地通行证/香港、澳门特区护照、外国人永久 居留证/护照等证件;“证件号码”,填写对应证件的号码。
二、表一“参评类别”中的“特殊人才”,系指参加特殊人才专场评审的引进人才和学历、 年限等基本条件未达到正常申报条件要求的人员。
确认部门(盖章): 年 月日
- 22 -
三、表二“主要学习经历”,填写本人接受中专以上学历教育情况,非学历教育的在职学 习培训情况在表九中填写;“主要工作经历”自参加工作以来开始填写。
四、表四至表九,均填写本人聘任现职称以来的情况。 五、表七“本人承担任务”,授予集体的表彰奖励须填写个人承担主要工作任务情况;授
关于印发无形资产管理办法(2019年修订)的通知
某某大学无形资产管理办法(2019年修订)第一章总则第一条为加强学校无形资产的管理,维护学校权益,防止无形资产流失,提高无形资(教财〔2017〕产的使用效益,根据《教育部关于规范和加强直属高校国有资产管理的若干意见》9号)、《教育部关于直属高校直属单位实施政府会计制度的意见》(教财〔2018〕6号)和《某某大学国有资产管理办法》等相关政策文件的相关规定,结合我校实际,制定本办法。
第二条学校无形资产是指学校所拥有的、不具有实物形态而能为我校创造价值的资产,主要包括:(一)专利权和非专利技术(包括各类标准、产品、技术、工艺、配方、方法、材料、设计等)以及技术秘密、商业秘密。
(二)土地使用权。
(三)商标权、校名和校誉。
1. 已注册的各类商标;2. 校名和图形、校标和图形、主要标志物的名称和图形;3. 以学校声誉开展的联合办学、招生等事项;4. 有声望的重点单位或人物的名称及代表物;5. 学校冠名权;6. 直接和间接拥有的各种服务标记等。
(四)著作权(含学校出资开发的软件)及其邻接权(主要指工程设计、产品设计图纸和说明、计算机软件、集成电路布图设计、地图、摄影、录像、艺术表演、教材、辞书、规范汇编等)等。
(五)通过购买、协作、合作和接受捐赠、调拨等方式取得的其他无形资产。
(六)特许权,主要包括通过政府行政许可方式获取的某些特许业务的资质,或者在某一地区经营或销售某种特定商品以及各类招生特许权。
(七)依照国家法律、法规规定或者依法由合同约定享有或持有的其他无形资产。
第三条本办法适用于学校及其所属各类事业、企业单位、社会组织的聘用人员和离退休未满一年的人员、博士后在站人员、在籍学生以及访问学者等。
第四条教职工在职务行为中和学生在校期间依靠学校资源形成的无形资产,或者使用学校资金以受让方式取得的其他单位、自然人的无形资产所有权均属学校。
第五条学校无形资产管理的主要任务是:完善管理体制,建立健全规章制度;明晰产权关系,保障无形资产的安全和完整;加强无形资产的开发和利用,促进其价值的转化;规范无形资产处置行为,提高无形资产使用的经济效益和社会效益;监督经营性无形资产保值增值。
学校网络安全监督检查自查表
2)本单位已成立网络安全职责部门,职责部门名称:信息系统安全管理部,并明确了职责部门的具体职能,具体职能描述:具体职责如下:(一)负责建立健全公司信息系统管理制度和网络安全管理制度; (二)负责全公司信息系统运行维护工作的协调、指导和管理工作;(三)负责信息化系统的日常维护与故障管理; (四)负责公司信息化系统的权限管理工作; (五)负责公司服务器机房日常管理工作; (六)负责公司网络安全设置、管理及维护; (七)负责公司各系统的数据管理,包括但不限于数据采集、存储、处理、 传送、备份等工作; (八)负责公司网络维护与故障管理工作; (九)督导建立设备运行档案,做好相关故障处理、检测维护等的日常记录等
10)根据等级测评发现的问题,已制定网络安全建设整改方案并开展整改工作,整改工作情况:进行等级测评发现的问题出具了等级测评报告,我司依据测评报告中的整改内容,制定了网络安全建设整改方案并依次开展了整改工作,修补了服务器漏洞、加强了网络权限管理,使我公司信息系统安全隐患明显减少。
3、关键信息基础设施保护工作开展情况
(重点包括:按照本行业制定的关键信息基础设施认定规则,认定关键信息基础设施及备案情况;关键信息基础设施按要求开展年度检测评估情况;根据检测评估发现的问题,制定安全建设整改方案并开展整改工作情况;组织对关键信息基础设施安全保护工作开展自查情况;关键信息基础设施发生重大威胁报告情况,安全事件、案件发生、处置及整改情况;关键信息基础设施安全保护的保障机制建立和落实情况等。)
1)单位未建设数据中心,建设情况:无
国家电网有限公司基建安全管理规定(2019)
规章制度编号:国网(基建/2)173-2019 国家电网有限公司基建安全管理规定第一章总则第一条为贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,落实《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》等有关安全生产的法律、法规和标准,依据国家电网有限公司(以下简称公司)安全工作要求,为进一步规范公司系统基建安全管理工作,保证建设工程安全和从业人员安全健康,制定本规定。
第二条本规定依据《国家电网有限公司安全工作规定》和《国家电网有限公司基建管理通则》制订,明确基建安全基本原则、管理目标、职责分工、工作内容和要求,是公司基建安全管理工作必须执行的基础性、原则性制度。
第三条本规定适用于公司总部、省公司级单位(包括省、自治区、直辖市电力公司和公司直属建设公司,下同)、地市公司级单位(包括省、直辖市、自治区电力公司建设分公司(监理公司)、支撑实施机构、地市供电企业、公司直属单位下属单位)、县公司级单位(包括地市公司项目管理中心、县供电企业、直属单位下属单位子企业),公司系统新建、改扩建输变电工程。
第四条公司基建安全管理应贯彻“以人为本、生命至上”的理念。
公司及所属单位将基建安全工作纳入本单位安全管理体系,实行主要负责人负总责和“一岗双责、党政同责”的安全生产责任制,建立健全基建安全保证体系和监督体系,实行基建安全目标管理,逐层签订安全责任书,在计划、布置、检查、考核、总结基建工作的同时,计划、布置、检查、考核、总结基建安全工作。
第五条公司所属企业承接公司系统以外工程建设(含境外工程)业务时,应同时遵循相关行业、项目法人单位安全管理相关要求。
第二章职责分工第六条公司设置基建管理机构,分层分级明确安全管理职责;按项目设置业主、监理、施工项目部,明确项目管理安全职责。
第七条国网基建部履行以下职责:(一)建立健全基建安全管理体系,设立安全管理处室,配备安全管理专职人员,持续改进和完善基建安全管理工作。
学校各部门每季度保密检查表
会议
举办涉密会议需经保密办办理审批登记
举办涉密会议是否审批登记
涉密会议审批登记表
涉密会议要选择符合保密要求的场所和设备
地点是否符合制度要求
涉密会议资料制作发放收回要有记录
是否有资料收发记录
涉密文件收发登记表或移交记录
学发
术表
交论
流文
不准在个人著述或公开的信息中涉及国家秘密,发表论文需保密审查
发表论文是否保密审查
工具检查
涉密计算机维修、更换、报废等需经保密办备案
是否报保密办
涉介
密质
移管
动理
存
储
涉密移动存储介质只能在相应密级的计算机上使用
涉密移动存储介质是否越级使用
渉密存储介质使用要有记录、拷贝要经部门负责人审批
是否有渉密存储介质使用拷贝记录
拷贝涉密资料审批表
不准在涉密计算机与连接国际互联网的计算机之间交叉使用移动存储介质。
宣
传
报
道
因宣传需要摄制涉及涉密项目的录相等须进行保密审查
是否经保密审查
对外交流和宣传报道保密审批表
参加展会、对外提供技术资料、信息上网等,所提供的资料不得涉及国家秘密,须进行保密审查。
是否经保密审查
对外交流和宣传报道保密审批表上网信息保密审查审批表
不准擅自接受媒体采访或私自与境外人员交往
是否经保密审查
不准携带涉密载体回家或在家中处理国家秘密
是否私自复制、下载、携带和留存国家秘密
因工作需要携带秘密载体外出需保密办审批,应当采取有效保护措施,使秘密载体始终处于携带人有效控制之下
携带涉密载体是否审批
外带涉密载体申请表
设备(密品)出校审批表
销毁秘密载体应当确保秘密信息无法还原
国务院办公厅秘书局关于印发政府网站与政务新媒体检查指标、监管工作年度考核指标的通知
国务院办公厅秘书局关于印发政府网站与政务新媒体检查指标、监管工作年度考核指标的通知文章属性•【制定机关】国务院办公厅•【公布日期】2019.04.01•【文号】•【施行日期】2019.04.01•【效力等级】国务院规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文国务院办公厅秘书局关于印发政府网站与政务新媒体检查指标、监管工作年度考核指标的通知各省、自治区、直辖市人民政府办公厅,国务院各部委、各直属机构办公厅(室):为进一步推动全国政府网站和政府系统政务新媒体健康有序发展,国务院办公厅制定了《政府网站与政务新媒体检查指标》和《政府网站与政务新媒体监管工作年度考核指标》,现印发给你们,请认真贯彻执行。
各地区、各部门要进一步加强和完善政府网站及政务新媒体日常管理和常态化监管工作。
国务院办公厅将每半年对全国政府网站及政务新媒体运行情况进行抽查,每年度对有关监管工作进行考核,抽查和考核结果将予以公开通报。
国务院办公厅秘书局2019年4月1日政府网站与政务新媒体检查指标指标说明:本指标分为三部分,第一部分为单项否决指标,适用于所有政府网站、政府系统的政务新媒体;第二部分为扣分指标,第三部分为加分指标,适用于政府门户网站。
扣分指标分值为100分,加分指标分值为30分。
对政府网站检查时,如网站出现单项否决指标中的任意一种情形,即判定为不合格网站,不再对其他指标进行评分。
如网站不存在单项否决问题,则对扣分指标进行评分,如评分结果低于60分,判定为不合格网站;高于80分,则进入加分指标评分环节,最后得分为第二、三部分得分之和。
其中,采用扣分方式评分的,单项指标扣分之和不超过本项指标总分值。
对于没有对外服务职能的国务院部门,不检查其门户网站涉及办事服务的指标,对扣分指标评分时以75分为满分,结果乘以4/3为第二部分得分。
对政务新媒体检查时,如政务新媒体出现单项否决指标中的任意一种情形,则判定为不合格。
一、单项否决检查对象指标评分细则政府网站安全、泄密事故等严重问题1.出现严重表述错误。
2018-2019学年学生资助工作专项检查情况表
检查小组成员(签字):
2018-2019学年学生资助工作专项检查情况表(勤工助学设岗单位)
检查单位: 检查时间:
序号
检查内容
需要规整的材料
问题清单
1
勤工助学岗位设置、招聘、管理情况
1.岗位设置情况
2.家庭经济困难学生比例是否达到或超过50%
3.勤工助学学生管理情况(排班表、日常考勤等)
4.劳务费发放情况(是否挪作学生组织活动经费等)
5.院系公示材料(公示行文是否规范、公示信息是否涉及学生隐私信息、线上线下公示到期是否及时撤下等)
6.建档立卡等兜底类型家庭经济困难学生资助政策落实情况
7.院系网站资助相关建设情况
8.院系留底材料档案归整情况
2
资助育人活动开展情况
1.组织参与“资助
3.勤工助学学生管理情况(排班表、日常考勤等)
4.劳务费发放情况(是否挪作学生组织活动经费等)
5
院系设立的社会奖助学金管理和支出情况
1.实施办法
2.评定的通知文件
3.申请表
4.公示
5.结果公布和发放表
6
其他
其他需要说明的情况或特色项目展示材料
7
学生满意度情况
家庭经济困难学生座谈会(选取个别院系组织开展)
3.其他资助育人活动材料
4.学生资助工作特色相关新闻报道
5.资助育人及资助工作理论研究开展情况
3
受助学生公益活动的组织和开展情况
1.是否成立受助学生励志团队
2.是否组织受助学生公益活动
3.学生资助志愿者服务联盟组织机构、成员数、志愿时长等情况
4
勤工助学岗位设置、招聘、管理情况
1.岗位设置情况
2.家庭经济困难学生比例是否达到或超过50%
社会团体领域专项监督治理检查记录表(2)
是
无
2.是否对分支机构、代表机构疏于管理,造成严重后果
是
无
二、社会团体活动情况
1.是否存在拒不接受或者不按照规定接受年度检查情况
查看年检资料、活动材料、申报登记表等
是
无
2.是否自取得登记证书之日起1年未开展活动
是
无
3.是否超出章程规定的宗旨和业务范围进行活动
是
无
4.重大活动是否未向业务主管单位申报
查看公开网站、微信公众号
是
无
六、社会团体党建工作不规范
是否存在有三名以上正式党员的,未按照党章规定,设立党委、总支、支部
查看党建材料
是
无
是否存在暂不具备组建条件的,未通过选派党建工作指导员、联络员等途径开展党的工作
是
无
是
无
四、公职人员社会团体兼职情况
1.是否存在党政领导干部未经批准发起成立社会团体
查看人员备案表、履职报告等材料
是
无
2.是否存在公职人员未经批准在社会团体担任领导职务
是
无
3.是否存在退(离)休领导干部未经批准在社会团体兼任职务
是
无
五、社会团体开展评比表彰情况
是否未严格按照《社会组织评比达标表彰活动管理办法》的规定开展评比达标表彰活动
是
无
三、社会团体经费管理情况
1.是否强制或变相强制企业、个人入会并收取会费
查看相关文件资料,会费管理办法,原始凭证等
是
无
2.是否收取会费未使用本级财政部门印(监)制的社会团体会费收据,或使用会费者对会费所包含的基本服务项目重复收取费用
是
无
4.是否存在其他乱收费情形
涉密信息系统集成资质管理办法(2019修改)-国保发〔2019〕13号
涉密信息系统集成资质管理办法(2019修改)正文:----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------涉密信息系统集成资质管理办法第一章总则第一条为加强涉密信息系统集成资质管理,确保国家秘密安全,根据《中华人民共和国保守国家秘密法》、《中华人民共和国行政许可法》、《中华人民共和国行政处罚法》、《中华人民共和国保守国家秘密法实施条例》等有关法律法规,制定本办法。
第二条本办法所称涉密信息系统集成,是指涉密信息系统的规划、设计、建设、监理和运行维护等活动。
涉密信息系统集成资质是指保密行政管理部门审查确认的企业事业单位从事涉密信息系统集成业务的法定资格。
涉密信息系统集成资质的申请、受理、许可、使用和监督管理,适用本办法。
第三条从事涉密信息系统集成业务的企业事业单位应当依照本办法,取得涉密信息系统集成资质。
国家机关和涉及国家秘密的单位(以下简称机关、单位)应当选择具有涉密信息系统集成资质的企业事业单位(以下简称资质单位)承接涉密信息系统集成业务。
第四条涉密信息系统集成资质管理应当遵循依法管理、安全保密、科学发展、公平公正的原则。
第五条国家保密行政管理部门主管全国涉密信息系统集成资质管理工作。
省、自治区、直辖市保密行政管理部门负责本行政区域内涉密信息系统集成资质管理工作。
第二章资质等级与条件第六条涉密信息系统集成资质分为甲级和乙级两个等级。
甲级资质单位可以在全国范围内从事绝密级、机密级和秘密级信息系统集成业务。
乙级资质单位可以在注册地省、自治区、直辖市行政区域内从事机密级、秘密级信息系统集成业务。
第七条涉密信息系统集成业务种类包括:系统集成、系统咨询、软件开发、综合布线、安防监控、屏蔽室建设、运行维护、数据恢复、工程监理,以及国家保密行政管理部门审查批准的其他业务。
山西省工会财务知识竞赛 工会决算制度(二)DAY23
山西省工会财务知识竞赛工会决算制度(二)DAY23总分数:87分您的姓名: [填空题] *_________________________________所属工会: [填空题] *_________________________________所属区划(请填写XX市): [填空题] *_________________________________1.根据《工会决算报告制度》,县级以上工会财务管理部门汇总的决算报告,应当在()财务部门规定的时间内报送。
[单选题] *A.市级工会B.上级工会(正确答案)C.省级工会D.全国总工会答案解析:B《工会决算报告制度》第十九条,县级以上工会财务管理部门汇总的决算报告,应当在上级工会财务部门规定的时间内报送。
***2.根据《工会决算报告制度》,各省级工会财务管理部门汇总的决算报告,应在次年的()前上报全国总工会财务部。
[单选题] *A.1月底B.2月底C.3月底(正确答案)D.4月底答案解析:C《工会决算报告制度》第十九条,***。
各省级工会财务管理部门汇总的决算报告,应在次年的 3 月底前上报全国总工会财务部。
3.根据《工会决算报告制度》,省级以下工会报送、汇总决算报告的时间由()财务管理部门确定。
[单选题] *A.各上级工会B.各市级工会C.各省级工会(正确答案)D.全国总工会答案解析:C《工会决算报告制度》第十九条,***。
省级以下工会报送、汇总决算报告的时间由各省级工会财务管理部门确定。
4.根据《工会决算报告制度》,县级以上工会汇总决算报告时,应抵消()对应的重复项目。
①上下级之间②平级单位之间③工会组织和同级财政部门之间④基层工会组织和同级行政单位之间 [单选题] *A.①B.②C.①+②(正确答案)D.①+②+③E.①+②+③+④答案解析:C《工会决算报告制度》第二十条,县级以上工会汇总决算报告时,应抵消上下级之间、平级单位之间对应的重复项目。
2019年CNAS实验室内审检查表
6.4.13
实验室应保存对实验室活动有影响的设备记录。适用时,记录应包括以下内容:
a)设备的识别,包括软件和固件版本;
b)制造商名称、型号、序列号或其他唯一性标识;
c)设备符合规定要求的验证证据;
1.查在实验室外进行实验室活动时是否满足本准则有关设施和环境条件的要求
6.4
设备
6.4.1
实验室应获得正确开展实验室活动所需的并影响结果的设备,包括但不限于:测量仪器、软件、测量标准、标准物质、参考数据、试剂、消耗品或辅助装置。
(注1:标准物质和有证标准物质有多种名称,包括标准样品、参考标准、校准标准、标准参考物质和质量控制物质。ISO 17034给出了标准物质生产者的更多信息。满足ISO 17034要求的标准物质生产者被视为是有能力的。满足ISO 17034要求的标准物质生产者提供的标准物质会提供产品信息单/证书,除其他特性外至少包含规定特性的均匀性和稳定性,对于有证标准物质,信息中包含规定特性的标准值、相关的测量不确定度和计量溯源性。
4.1.1
实验室应公正地实施实验室活动,并从组织结构和管理上保证公正性。
1.查组织机构图
2.查质量手册和程序文件是否有关于公证性描述
4.1.2
实验室管理层应作出公正性承诺。
1.查公证性承诺
4.1.3
实验室应对实验室活动的公正性负责,不允许商业、财务或其他方面的压力损害公正性。
1.查公证性承诺
4.1.4
(注:在本准则中,政府实验室基于其政府地位被视为法律实体。)
1.查法律识别文件
5.2
实验室应确定对实验室全权负责的管理层。
教育部高等学校实验室安全检查项目表(2019)
教育部高等学校实验室安全检查项目表(2019)序号检查项目检查要点情况记录1责任体系1.1学校层面安全责任体系1.1.1有校级实验室安全工作领导机构有带文号的机构设立文件,明确人员和分工1.1.2有明确的实验室安全管理职能部门有处级实验室安全主管职能部门,其他相关职能部门分工合作;建议3万学生规模以上且仪器设备总值超过3亿元的学校设立实验室安全管理科室;规模较小的高校或文科类学校可以不设独立科室1.1.3学校与院系签订实验室安全管理责任书有在任期内的校领导签名,院系单位有主管领导签名及盖章1.2院系层面安全责任体系1.2.1二级单位党政负责人作为实验室安全工作主要领导责任人查院系文件1.2.2成立院系级实验室安全工作领导小组由院系党政主要领导作为负责人,分管实验室安全领导及研究所、中心、教研室、实验室等负责人参加1.2.3建立院系实验室安全责任体系研究所、中心、教研室、实验室等机构有安全责任人和管理人,查院系发布的文件;查资料或网络管理系统,关注有多校区分布的情况1.2.4有实验室安全管理责任书签订责任书到实验房间安全责任人,及每一位使用实验室的教师1.3经费保障1.3.1学校每年有实验室安全常规经费预算查财务证据1.3.2学校有专项经费投入实验室安全建设与管理,重大安全隐患整改经费能够落实查财务证据1.3.3院系有自筹经费投入实验室安全建设与管理查财务证据1.4队伍建设1.4.1学校根据需要配备专职或兼职的实验室安全管理人员建议理(除数学)、工、农、医等类院系有专职实验室安全管理人员;文、管、艺术类、数学等院系有兼职实验室安全管理人;推进专业安全队伍建设,保障队1序号检查项目检查要点情况记录伍稳定和可持续发展1.4.2有教师、实验技术人员(含退休返聘人员)或学生组成的实验室安全督查/协查队伍有设立或聘用文件,查工作记录1.4.3各级主管实验室安全的负责人到岗一年内须接受实验室安全管理培训有培训证书1.5其它1.5.1采用信息化手段管理实验室安全逐步建立和完善实验室安全信息管理系统和监控预警系统1.5.2建立完整的实验室安全工作档案包括责任体系、队伍建设、安全制度、奖惩、教育培训、安全检查、隐患整改、事故调查与处理、专业安全、其它相关的常规或阶段性工作归档资料等;档案分类规范合理,便于查找2规章制度2.1实验室安全管理制度2.1.1有校级实验室安全管理办法建有校级实验室安全管理总则,建有安全风险评估制度、危险源全周期管理制度、实验室安全应急制度、奖惩与问责追责制度和安全培训制度等管理细则;制度文件有学校正式发文号;文件应及时修订更新;文件应具有可操作性或实际管理效用2.1.2有各类实验室安全管理细则2.1.3有各类院系级实验安全管理制度建有学科特色的实验室安全管理制度,包含院系的安全检查、值班值日、实验风险评估、实验室准入、应急预案、安全培训等管理制度;制度文件应有院系发文号,文件应及时修订更新;文件应具有可操作性或实际管理效用3安全宣传教育3.1安全教育活动3.1.1逐步开设实验室安全必修课或选修课对于化学、生物、辐射等高风险的相关院系和专业,要逐步开设有学分的安全教育必修课,鼓励其他专业开设安全选修课3.1.2每年开展全校教工和学生安全教育培训活动查看历年存档记录,包含培训时间、内容、人数、通知、会场照片等3.1.3院系开展专业安全培训活动查看记录,重点关注外来人员特别是尚未报到的研究生新生2序号检查项目检查要点情况记录3.1.4开展结合学科特点的应急演练查看档案,包含演练内容、人数、效果评价等3.1.5组织实验室安全知识考试建议题库内容包含通识类和各专业学科分类安全知识、安全规范、国家相关法律法规、应急措施等;新教工、本科生和研究生新生均需参加考试,通过者发放合格证书3.2安全文化3.2.1建设适合学校特色的安全文化学校、院系网页设立专门的板块开展安全宣传、经验交流等3.2.2编印学校实验室安全手册将实验室安全手册发放到每一位师生3.2.3创新宣传教育形式,加强安全文化建设通过微信公众号、安全工作简报、安全文化月、安全专项整治活动、实验室安全达标、实验室安全评估、安全知识竞赛、微电影拍摄等方式,加强安全宣传4安全检查4.1危险源辨识4.1.1学校、学院层面建立危险源分布清单清单内容需包括涉及单位、房间、类别、数量、责任人等信息4.1.2涉及危险源的实验场所,应有明确的警示标识涉及剧毒品、病原微生物、放射性同位素、强磁等高危场所,有显著明确的警示标识4.1.3建立针对重要危险源的风险评估和应急管控方案由实验室建立,报院系备案4.2安全检查4.2.1学校层面开展定期/不定期检查建议每年不少于4次,并记录存档4.2.2院系层面开展定期检查建议每月不少于1次,并记录存档4.2.3针对高危实验物品开展专项检查针对剧毒品、病原微生物、放射源等,开展定期专项检查4.2.4实验室房间须建立值日台账每天最后离开的人检查水电气门窗等,并签字4.2.5安全检查人员应配备专业的防护和计量用具安全检查人员要佩戴标识、配备照相器具;进入化学、生物、辐射等实验室要穿戴必要的防护装具;检查辐射场所要佩戴个人辐射剂量计;条件许可的,应配备必要的测量、计量用具(电笔、万用表、声级计、风速仪等)4.3安全隐患整改3序号检查项目检查要点情况记录4.3.1检查中发现的问题应以书面形式通知到相关负责人通知的方式包括校网上公告、实验室安全简报、整改通知书等形式。
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机关、直属单位(不含校属科研机构)网站检查情况表(2019年4月)单位名称一级栏目二级栏目三级栏目内容更新情况备注党办、校办通知公告无无2019-04-11 服务指南无无2018-09-17 工作动态无无2019-04-08 工作流程无无2016-04-18 快速入口无无已更新机构设置概况无2017-09-20 组织机构无2019-04-12工作职责无2017-09-20 规章制度《湖南科技大学合同管理办法》无2016-03-29《湖南科技大学会议管理办法》无2015-01-20《湖南科技大学国内公务接待管理办法》无2015-01-20 《湖南科技大学公文处理办法》无2015-01-20 支部党建成员组成无2017-03-10 制度建设无2015-01-20支部工作无2018-03-27 学习园地政治资料学习无2018-02-05 文秘学习资料无2016-04-11接待学习资料无2016-04-15统计学习资料无2016-06-16信息学习资料无2017-03-10法律学习资料无2016-05-31 下载中心无无2017-02-22 章程实施学校章程无2018-04-28 上级文件无2017-09-11单位名称一级栏目二级栏目三级栏目内容更新情况备注学校制度无2017-11-16最新动态无2018-05-24实施情况无2018-04-27政策法规无2015-12-30党委组织部、党校、统战部工作动态无2019-04-19 通知与公示无2018-05-30 专栏主题无2017-11-08 部门概况工作职责无2016-04-02 工作人员无2018-03-20 党建工作基层组织建设无2018-01-05 组织生活无2018-01-24党员发展无2017-10-20党员教育管理无2019-04-19 干部工作干部管理无2019-04-19 干部考核无2019-01-03干部聘任无2019-04-24 统战工作统战知识无2016-02-29 民主党派无2018-01-18统战团体无2014-12-31人物风采无2018-05-18统战制度无2016-04-05社会新闻无2018-10-22理论研究无2016-04-11 党校工作机构设置无2016-01-04 制度建设无2014-02-28学习园地无2016-03-29培训工作无2018-11-12单位名称一级栏目二级栏目三级栏目内容更新情况备注党校培训管理系统无已更新联系我们无2018-03-20下载专区党建工作无已更新干部工作无已更新统战工作无已更新党校工作无已更新工作问答无无已更新机关党委通知公告无无2017-12-01 新闻动态无无2017-07-15 争先创优无无2017-06-15 网上党校无无已更新联系我们无无已更新组织机构基本情况无2014-03-08 支部设置无2016-03-24 新闻动态无无2017-07-15 规章制度无无2016-07-15 党建工作无无2015-01-22 创先争优无无2017-06-15 服务指南无无2014-04-04 下载中心无无2014-03-31纪委、监察处公告通知无无2017-11-08 纪委首页无无已更新机构设置纪委监察处工作人员无2016-01-06 纪委监察处主要职责无2009-10-07 工作动态无无2018-9-30 政策法规无无2018-12-29单位名称一级栏目二级栏目三级栏目内容更新情况备注制度建设无无2018-09-29举报投诉无无2010-05-04廉政教育无无2016-10-28校内监察无无2015-11-15警钟长鸣无无2016-10-08发展规划与学科建设处(校学术委员会)机构简介领导小组无2018-10-09 人员介绍无2018-10-09工作职责无2013-10-29工作流程无2011-11-21 校学术委员会无2018-11-08 重点学科省双一流建设学科无已更新校双一流建设学科无已更新十二五省级重点学科无已更新十二五校级重点学科无已更新学位点硕士点一级学科硕士点已更新二级学科硕士点已更新专业硕士点已更新博士点立项建设已更新博士点已更新决策参考无2018-06-13 管理文件无2017-03-25 最新动态无2018-12-12 大学章程无2018-11-21 文档下载无2015-12-18 联系我们无无已更新单位名称一级栏目二级栏目三级栏目内容更新情况备注友情链接无无已更新通知公告无无无教务处教学动态无无2019-04-26 教务管理教务运行无2019-04-28 规章制度无2019-04-10文件下载无2019-03-12办事指南无2019-01-08 机构设置教务处简介无已更新现任领导无部门设置及职责处办公室教务科教研科教材科质量监控与评估办实践教学科考试中心现代教育中心教学研究教务运行无2019-04-26 规章制度2017-11-24文件下载2019-03-13办事指南2017-11-22 教材服务教务运行无2019-03-18 规章制度2017-11-24文件下载无更新办事指南2017-11-22 质量监控教务运行无2019-04-25单位名称一级栏目二级栏目三级栏目内容更新情况备注规章制度2017-11-24文件下载2017-09-14办事指南2017-11-22评估评建评估动态无2017-11-27公告通知无2017-11-02教学督导无2017-11-04专项评估无2017-11-04教学礼拜无2017-11-08友情链接无实践教学教务运行无2018-12-24规章制度无更新文件下载无更新办事指南2017-11-22考试管理教务运行无2019-04-10规章制度2018-12-29文件下载2019-01-02办事指南2019-03-26党务工作支部动态无2017-11-22支部制度无2017-11-22学习文件无无科学技术处通知公告无无2019-04-22科研动态无无2019-03-09资料下载无无2019-04-15研究机构无无2017-03-01无无已更新科研管理系统登录联系我们无无已更新单位名称一级栏目二级栏目三级栏目内容更新情况备注网站统计无无已更新友情链接无无已更新部门概况无无2017-07-08通知公告无无2019-04-22政策法规无无2018-9-13科研动态无无2019-03-09研究机构无无2017-03-01科研成果无无2017-09-13科协工作无无2019-04-10工作动态无无2018-01-13学风建设无无2017-11-15社会科学处社科动态无无2019-01-31工作通知无无2019-04-17项目管理无无2019-02-27社会服务无无2018-11-26学术交流无无2019-04-22部门概览部门简介无2017-03-15岗位设置无2017-10-24工作职责无2009-11-25社科项目无无网址异常社科成果成果概览无2016-10-22获奖成果无2009-11-26各类著作无无更新学术论文无无更新服务社会无无更新社科奖励已更新社科专家Test11 无无单位名称一级栏目二级栏目三级栏目内容更新情况备注社科平台基地简介无2017-03-06国家级无无更新部委级无无更新省级无2017-03-20校级无2017-11-23管理文件国家社科规划办无2017-04-15教育部2017-10-24全国教科规划办2017-4-15司法部2017-4-15文化部2017-4-15科技部2017-4-15国家体育总局2017-4-15省社科规划办2017-4-15省教科规划办2017-4-15资料下载无无2015-04-22人事处机构设置处室职责及领导分工无无综合科无已更新师资科无2014-03-27人事科无2016-05-09劳资与社会保险科无2016-05-09培训科无2016-05-09教师发展中心无2017-11-23服务指南工作流程无2014-2-25各科室电话号码无2013-11-19人才引进引进计划无2018-06-14人才引进政策无2015-09-23下载中心无2019-04-04单位名称一级栏目二级栏目三级栏目内容更新情况备注人事政策职称政策无2016-06-07工资福利政策无2016-05-19编制与岗位管理无2015-11-16人才遴选无2015-11-16培训政策无2017-06-06人事信息系统无已更新链接到网站(网站异常)博士后站通知公告无19-01-19流动站介绍无2015-09-28进出站须知无2015-09-23基金专栏无2016-03-03政策汇编无2015-09-23资料下载无2017-12-21联系方式无2015-09-23教师在线学习无无已更新链接到网站研究生院,研究生工作部通知公告无无2019-04-25机构设置无无2019-02-27最新动态无无2019-04-25招生工作博士招生无2019-04-16硕士招生无2019-04-03资料下载无2009-12-04培养工作培养动态无2019-04-18教学管理无2019-02-24管理规定无2015-04-23培养下载无2010-12-7培养方案无已更新无内容在职培养无2018-6-13单位名称一级栏目二级栏目三级栏目内容更新情况备注学位工作通知公告无2019-04-11学位授予无2019-01-15规章制度无2018-12-19 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