第一章安全生产管理基本理论
注册安全工程师—安全生产管理知识章节汇总
安全生产管理知识第一章安全生产管理基本理论第一节安全生产管理基本概念1、安全生产管理的内容:安全生产管理机构和安全生产管理人员；安全生产责任制；安全生产管理规章制度；安全生产策划;安全培训教育；安全生产档案。
2、危险：是指系统中存在导致发展不期望后果的可能性超过了人们的承受程度.3、风险分类：自然风险，社会风险,经济风险，技术风险，管理风险.4、危险源：是指可能造成人员伤害和疾病、财产损失、作业环境破坏或其他损失的根源或状态。
5、第一类危险源决定了事故后果的严重程度，第二类危险源决定了事故发生的可能性.6、重大危险源：是指长期地或者临时地生产、搬运、使用或者存储危险物品，且危险物品的数量等于或者超过临界量的单元。
7、本质安全：失误、故障。
8、本质安全是生产活动中“预防为主"的根本体现，也是安全生产的最高境界.9、工程上的安全性，是用概率表标示近似客观量，用以衡量安全的程度.第二节现代安全生产管理理论1、企业安全生产管理是风险管理，内容包括：危险源辨识;风险评价；危险预警与监测管理；事故预防与风险控制管理及应急预案。
2、安全生产原则是指在生产管理原理的基础上,指导安全生产活动的通用规则。
3、系统原理:在从事管理时，运用系统理论、观点和方法……达到管理的优化目标。
4、管理系统的6个特征：集合性、相关性、目的性、整体性、层次性、适应性。
5、运用系统原理的原则：动态相关原则;整分合原则；反馈原则;封闭原则.6、人本原理:一切管理活动都是以人为本展开的，需要人掌管、运作、推动、实施.7、运用人本原理的原则:动力原则;能级原则；激励原则;行为原则。
8、预防原理：通过有效的管理和技术手段，使事故发生的概率降到最低.9、运用预防原理的原则:偶然损失原则;因果关系原则；3E原则；本质安全化原则。
造成人的不安全行为和物的不安全状态的原因是：技术原因；教育原因；身体和态度原因；管理原因。
针对这4方面的原因,可以采取3种防止对策，工程技术对策、教育对策和法制对策，即3E原则.10、强制原理：绝对服从，不必经被管理者同意便可采取控制行动。
中级注册安全工程师-安全生产管理 习题练习
安全工程师安全生产管理习题精析班第一章安全生产管理基本理论第一节安全生产管理基本概念【单选题】某省2003年度发生不期望的机械事件共计6600起。
依据海因里希法则判断，该省在2003年度可能发生机械伤害的轻伤事故是（）。
A.20起B.580起C.1060起D.6000起答案：B【单选题】某大型机械加工企业2017年事故统计显示，全年发生死亡事故、重伤事故各1起。
根据海因里希法则推断，该企业在2017年出现不安全行为的事例为（）。
A.29起B.58起C.300起D.600起答案：D【单选题】根据本质安全的定义，下列装置或设备中属于从本质安全角度出发而采取的安全措施的是（）。
A.切割机械上设置的光控断电装置B.汽车上设置的安全气囊C.为探险人员配备的降落伞D.煤矿工人佩戴的自救器答案：A【单选题】实现生产工艺和机械设备等生产条件本质安全的措施主要是指（）。
A.安全技术措施B.个体防护措施C.安全教育措施D.安全检查措施答案：A【单选题】为了加强安全生产工作，我国对若干具有较高生产安全风险的企业实行了安全生产许可制度。
下列企业中，实行安全生产许可制度的是（）。
A.道路运输企业、危险化学品生产企业、民用爆炸物品生产企业B.烟花爆竹生产企业、民用爆炸物品生产企业、冶金企业C.危险化学品生产企业、矿山企业、机械制造企业D.石油天然气开采企业、建筑施工企业、危险化学品生产企业答案：D【单选题】某市煤矿甲的采矿许可证到期并被列为关闭对象，在关闭实施前，该企业擅自下井拆除井下设备，在拆除过程中发生一氧化碳中毒事故。
该事故导致23人死亡，10人急性工业中毒。
依据《生产安全事故报告和调查处理条例》，该起事故的等级是（）。
A.一般事故B.较大事故C.重大事故D.特别重大事故答案：C【单选题】某企业定期开展安全大检查，在检查过程中发现某机械设备旋转飞轮的防护罩螺丝松动，现场修理人员立即进行了维修排除了隐患。
据此，下列说法中正确的是（）。
注册安全工程师-讲义课件
第一节 安全生产标准化
一、安全标准化建设的意义
年月日实施了《企业安全标准化基本规范》 *%7 。
第十一节 安全生产检查与隐患排查治理
第十二节 劳动防护用品管理
第十三节 承包商管理
第一节 安全生产标准化
一、安全标准化建设的意义
开展安全生产标准化工作，以安全风险管理、隐 患排查治理、职业病危害防治为基础，以安全生 产责任制为核心，采用“策划、实施、检查、改 进”（3'&$）动态循环的模式。
企业安全生产标准化管理体系的运行情况，采用 企业自评、评审单位评审的方式进行评估。
答案：& 解析：×
第一节安全生产管理基本概念
1
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第一节安全生产管理基本概念
例：某危险化学品企业新建一座储存量为W的液氨 储罐，在该储罐周围还有一座储存量为W的苯储罐 和一座储存量为W的甲烷储罐（液氨、苯和甲烷的 临界量分别为W、W和W）。液氨储罐与苯储罐 间的边缘距离为P，两罐与甲烷储罐之间的边缘 距离分别为P和P。依据《危险化学品重大 危险源辨识》 *% ，该危险化学品企业 存在的重大危险源的个数是（）个。 $%&'
定义：通过落实安全生产主体责任，全员全过程 参与，建立并保持安全生产管理体系，全面管控 生产经营活动各环节的安全生产与职业卫生工作， 实现安全健康管理系统化、岗位操作行为规范化、 设备设施本质安全化、作业环境器具定置化，并 持续改进。
安全生产标准化建设的核心是人²²企业的每个
注安考试安全生产管理全章节习题含答案(重要)
注册安全工程师考试题库安全生产管理第一章安全生产基本理论1．安全生产管理的目标是减少和控制危害，减少和控制事故，尽量避免生产过程中由于( )所造成的人身伤害、财产损失、环境污染以及其他损失。
A．管理不善B．危险C．事故D．违章2．安全生产管理是针对生产过程中的安全问题，进行有关( )等活动，实现生产过程中人与机器设备、物料、环境的和谐，达到安全生产的目标。
A．决策、计划、组织和控制B．计划、组织、控制和反馈C．决策、计划、实施和改进D．计划、实施、评价和改进3．( )是为了使生产过程在符合物质条件和工作秩序下进行，防止发生人身伤亡和财产损失等生产事故，消除或控制危险、有害因素，保障人身安全与健康、设备和设施免受损坏、环境免遭破坏的总称。
A．劳动保护B．安全生产管理C．安全生产D．安全管理4．( )是管理的重要组成部分，是安全科学的一个分支。
A．安全生产管理B．资源管理C．人员管理D．环境管理5．《生产安全事故报告和调查处理条例》将生产经营活动中发生的造成人身伤亡或者( )的事件定义为生产安全事故。
A．经济损失B．财产损失C．直接经济损失D．间接经济损失6．我国在工伤事故统计中，按照《企业职工伤亡事故分类标准》（GB6441-1986）将企业工伤事故分为( )类。
A．19 B．20 C．21 D．227．2011年12月1日，某建筑公司发生坍塌事故，造成18人死亡，34人受伤，这是一起（）。
A．重大事故B．一般事故事故C．特别重大事故D．较大事故8．一般事故隐患是指危害整改难度小，发现后能够( )的隐患。
A．危害较小B．忽略C．限期整改D．立即整改排除的9．危险是指系统中存在导致发生( )的可能性超过了人们的承受程度。
A．事故B．风险C．危害D．不期望后果10．一般用( )来表示危险的程度。
A．风险度B．风险状态C．危险等级D．危险因素11．对重大危险源定义说法错误的是( )。
A．危害整改难度较大B．应当全部或者局部停产停业C．需要一段时间整改排除的隐患+ D．因内部部因素影响，自身难以排除的隐患12．企业政府和公众等多方综合性开展隐患辨识、评价消除、整改、监控等活动和措施是生产安全系统的事故风险处于可以接受水平的过程为（）。
安全生产管理知识
安全生产管理知识第一章安全生产管理基础理论安全生产：指在社会生产生活中，通过人、机、物料、环境的和谐运作，使生产过中潜在的各种事故风险和伤害因素始终处于有效控制状态，切实保护劳动者的生命安全和身体健康。
安全生产管理：指针对人们在生产过程中的安全问题，运用有效的资源、发挥人们的智慧，通过人民的努力，进行有关决策、计划、组织和控制等活动，实现生产过程中人与机器设备、物料、环境的和谐，达到安全生产的目标。
《企业职工伤亡事故分类标准》（GB6441-1986）综合考虑起因物、引起事故的诱导性因素、致害物、伤害方式等，将企业工伤事故分为20类，分别是物体打击、车辆伤害、机械伤害、起重伤害、触电、淹溺、灼烫、火灾、高处坠落、坍塌、冒顶片帮、透水、放炮、火药爆炸、瓦斯爆炸、锅炉爆炸、容器爆炸、其他爆炸、中毒和窒息及其他伤害等。
《生产安全事故报告和调查处理条例》（国务院令第493号）将安全生产事故定义为：生产经营活动中发生的造成人身伤亡或者直接经济损失的事件。
根据生产安全事故造成的人员伤亡或者直接经济损失，事故一般分为以下等级：1特别重大事故，是指造成30人以上死亡，或者100人以上重伤（包括急性工业中毒，下同），或者1亿元以上直接经济损失的事故。
2重大事故，是指造成10以上30人以下的死亡，或者50人以上100人以下重伤，或者5000万元以上1亿以下直接经济损失的事故。
3较大事故，是指3人以上10以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故。
4一般事故，是指3人以下死亡，或者10人以下重伤，或者1000万元直接经济损失的事故。
（2）《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》（16号令）将安全生产事故隐患定义为：生产经营单位违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度的规定，或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。
注安：讲义 第一章 安全生产管理基本理论
第一章安全生产管理基本理论一、考情分析本章分值分布单项选择题多项选择题合计2013年8分4分12分2014年7分2分9分2015年9分4分13分二、本章主要考点考核内容考核要点安全生产管理基本概念安全生产、安全生产管理事故、事故隐患、危险、海因里希法则、危险源与重大危险源安全、本质安全、安全许可现代安全生产管理理论安全生产管理发展历史安全生产管理原理与原则三、本章大纲要求掌握事故、事故隐患、危险源的分类，运用因果连锁理论、系统安全理论等事故致因理论和方法，辨识和分析生产经营过程中造成事故的原因、存在的隐患和问题，根据事故预防的基本原则，制定相应的事故预防措施。
第一节安全生产管理基本概念考核点要求：1.熟悉安全生产的有关内容2.掌握事故、事故隐患、危险、事故法则（海因里希法则）和重大危险源等3.掌握安全、本质安全、安全生产管理、安全许可等要求一、几个重要的概念1.安全生产：2.安全生产管理：3.事故（意外事件）、事故隐患（三个因素：人、物、管理）4.海因里希法则（事故法则）5.危险、危险源、重大危险源6.安全、本质安全、安全许可安全许可是指国家对矿山企业、建筑施工企业和危险化学品、烟花爆竹、民用爆炸物品五类高危生产企业实行的安全许可制度。
企业未取得安全生产许可证的，不得从事生产活动。
（注意五个企业谁来颁发安全许可证）二、事故与隐患的区别和关系事故和隐患的概念；事故隐患是事故发生的前提，而事故发生是事故隐患的结果。
注意：事故隐患和事故的关系，发生事故一定由于存在事故隐患造成的；但并不是说，所有的事故隐患一定会导致事故的发生。
三、根据我国有关规定，事故是如何进行分类的？事故隐患的分类1.按照《企业职工伤亡事故分类标准》（GB6441-1986），按照导致事故发生的原因，将企业工伤事故分成20类；2.事故等级：根据生产安全事故造成的人员伤亡或者直接经济损失，事故一般分为以下4个等级：元）一般事故＜3人＜10人＜1000万元3.事故隐患分类原则，按危害和整改难度，分为一般事故隐患和重大事故隐患。
注安师讲PPT课件
第四节 事故处理 事故责任追究的种类：P199-203 注：1、事故处理的“四不放过”原则 2、企业职工伤亡事故分类标准
第十一章 安全生产统计分析
第一节 统计基础知识 一、统计学中的重要概念：P205 二、统计图表的编制：P206-207
第二节 职业卫生统计 一、职业卫生统计指标：P211-212 二、职业卫生调查设计的种类和特点：P212 三、职业卫生常用统计分析方法的使用： P214-216 注：专业性较强（统计学）
第三章 安全生产监督监察
第一节 安全生产监督管理 一、我国安全生产监督管理体制： P55 二、安全生产监督管理人员的职责：P58-61 三、安全生产监督管理的方式与内容： P62-64
第二节 煤矿安全生产监督 一、煤矿安全生产监察体制： P64 二、煤矿安全生产监察人员的职责： P65-66 三、煤矿安全生产监察方式与内容： P66-67
第一章 安全生产管理概述
第一节 安全生产管理基本概念 一、生产安全事故： P2 注意：1、事故的分类，（向当地安监部门工伤报告用） 重点撑握《企业职工伤亡事故分类标准》 （GB6441 -1986） 企业工伤事故分为20类 2、事故预防（即安全）三措施。 即技术措施、管理措施、教育措施
第二节 安全生产责任制 一、安全生产责任制的目的 意义和要求：P21-22 二、安全生产责任制的的主要内容：P22-23 注：安全生产责任制是各项安全管理制度的核心制度。
第三节 生产经营单位 安全生产管理组织保障 生产经营单位安全管理机构的设置及人员配备要求：P23 《安全生产法》第十九条规定
第二节 预警系统的建立与实现 一、预警系统的组成及内容：P115 二、预警阈值的确定：P118 三、预警系统的实现： P120-121 一般了解
建筑安全生产管理概述文本
“五同时”是指企业领导和主管部门在策划、布置、检查、 总结、评价生产经营时候，应同时策划、布置、检查、总结、 评价安全工作。
8、“四全”动态管理
在生产活动中必须坚持全员、全过程、全方位、全天候的动 态安全管理
9、“四不放过”原则
“四不放过”是指在调查处理工伤事故时，必须坚持事故原 因没有分析清楚不放过，事故责任者和周围群众没有受到教育 不放过，事故隐患不整改不放过，事故责任人不处理不放过的 原则。
13、五牌一图
工程概况牌、管理人员名单及监督电话牌、 消防保卫牌、安全生产牌、文明施工牌，施工 现场总平面图。
14、安全监理工作内容和工作程序 编制规划、制定细则、认真履行“一审二查三
停四报”的工作职责。
安全技术：为控制或消除生产过程中的危险因素，防止发生人 身事故，而研究与应用的技术。
职业卫生：就是鉴别、评价、控制和消除生产劳动过程的有害 因素，使劳动条件符合卫生要求，以保护劳动者的身体健康。
劳动保护：保护劳动者在生产过程中的安全和健康的一门综合 性科学。
（四）、做好建筑安全工作意义： 1、加强劳动，搞好安全生产，保护职工的安全和健康是全社
会的神圣职责，是我们党的贯方针，是代表了最广大人民群众 根本利益。 “隐患险于明火，防范胜于救灾，责任重于泰山。” 2、搞好安全生产，做到文明施工，是三个文明一起抓，两手 都要硬的一种重要表现形式。 3、安全生产是提高经济效益的前提。 4、安全生产是劳动者的安全需要。 一般人的行为来自动机，而动机产生需要。 根据马斯洛需要层次理论，人的五种需要为： ⑴生理需要；⑵安全需要⑶社交需要；⑷尊重需要；⑸自我实 现需要。
二、关于建筑安全工作 建筑业是重要的国民经济生产部门，工程建设投资额
管理 第一章 安全生产管理基本理论
一、近三年出题比例二、主要考点1、【2011年单选】【2013年单选】根据生产安全事故造成的人员伤亡或者直接经济损失，事故一般分为以下等级：2、【2011年单选】海因里希将事故因果连锁过程概括为五个因素： （1）遗传及社会环境 （2）人的缺点（3）人的不安全行为或物的不安全状态 （4）事故 （5）伤害3、【2011年单选】【2013年单选】安全生产月是经国务院批准，由国家经委、国家建委、国防工办、国务院财贸小组、国家农委、公安部、卫生部、国家劳动总局、全国总工会和中央广播事业局等十个部门共同作出决定，于1980年6月在全国开展安全生产月，并确定今后每年6月都开展安全生产月，使之经常化、制度化。
2014年全国安全生产月活动的主题是“强化红线意识、促进安全发展”。
4、【2011年单选】【2012年单选】安全许可是指国家对矿山企业、建筑施工企业和危险化学品、烟花爆竹、民用爆破器材生产企业实行安全许可制度。
企业未取得安全生产许可证的，不得从事生产活动。
5、【2011年单选】运用人本原理的原则（1）动力原则推动管理活动的基本力量是人，管理必须有能够激发人的工作能力的动力，这就是动力原则。
对于管理系统，有3种动力，即物质动力、精神动力和信息动力。
（2）能级原则现代管理认为，单位和个人都具有一定的能量，并且可以按照能量的大小顺序排列，形成管理的能级，就像原子中电子的能级一样。
在管理系统中，建立一套合理能级，根据单位和个人能量的大小安排其工作，发挥不同能级的能量，保证结构的稳定性和管理的有效性，这就是能级原则。
6、【2011年多选】能量意外释放理论，认为“人受伤害的原因只能是某种能量的转移”。
将伤害分为两类：第一类伤害是由于施加了局部或全身性操作阈值的能量引起的；第二类伤害是由影响了局部或全身性能量交换引起的，主要指中毒、窒息和冻伤。
7、【2012年单选】海因里希法则是指，在机械事故中，伤亡、轻伤、不安全行为的比例为1:29:300，国际上把这一法则叫事故法则。
注安考题预测班-安全管理知识-2
【试题解析】D．选项选用隔离措施。是最适 合的。
【考点来源】第一章安全生产管理基本理论第2 节现代安全生产管理理论。
【试题】下表为机械制造厂一车间动火作业许
可证，根据《企业安全生产标准化基本规范》
要求，此动火作业许可证缺少哪些必要的内容
（ ）。
动火部门
动火理由
动火人
动火时间
审批人
审批时间
A．动火申请部门负责人 B．动火审批单位 C．动火安全措施 D．动火工具 【答案】C．
【试题解析】领导机构可以定为“安全文化建 设委员会”，必须由生产经营单位主要负责人 亲自担任委员会主任，同时要确定一名生产经 营单位高层领导人担任委员会的常务副主任 【考点来源】第二章生产经营单位的安全生产 管理第2节企业安全文化
【试题】某机械加工厂新建一第轧辊生产线， 做安全验收评价时，划分了如下评价单元，其 中单元划分有误的是（ ）。 A．铸造车间划分为一个评价单元 B．粗车车间划分为一个评价单元 C．精加工车间内的车床、磨床、铣床共同划分
【试题解析】包装卡纸属于故障现象。
【考点来源】第一章安全生产管理基本理论第 一节安全生产管理基本概念。
【试题】“三不伤害”即：我不伤害他人，我 不伤害自己、我不被他人伤害。此种说法符合 安全生产管理的（ ）原理。 A．系统原理 B．人本原理 C．预防原理 D．强制原理 【答案】B．
【试题解析】在管理中必须把人的因素放在首 位，体现以人为本的指导思想，这就是人本原 理。以人为中心，管理的对象也是人。
注册安全工程师
安全生产管理知识
一、单项选择题
（共70题，每题1分。每题的备选项中，只有1 个最符合题意）
【试题】某方便面厂，包装机常因卡纸而发生夹 手事故。该厂对包装机做了降频措施，当包装机 卡纸时，变频设备马上将电机频率降为零，使包 装机停转，从而避免夹手事故。此种安全措施符 合本质安全的（ ）。 A．失误－安全功能 B．故障－安全功能 C．设备本身固有原则 D．非事后补偿原则 【答案】B．
安全生产管理知识
第一章安全生产管理基本理论第一节安全生产管理基本概念一、安全生产、安全生产管理（一）安全生产（二）安全生产管理二、事故、事故隐患、危险、危险源与重大危险源（一）事故（二）事故隐患（三）危险（四）海因里希法则（五）危险源一般把危险源划分为两大类：即第一类危险源和第二类危险源。
第一类危险源是指生产过程中存在的，可能发生意外释放的能量，包括生产过程中各种能量源、能量载体或危险物质。
第一类危险源决定了事故后果的严重程度。
第二类危险源是指导致能量或危险物质约束或限制措施破坏或失效的各种因素。
第二类危险源决定了事故发生的可能性。
（六）重大危险源三、安全、本质安全（一）安全（二）本质安全本质安全是指通过设计等手段使生产设备或生产系统本身具有安全性，即使在误操作或发生故障的情况下也不会造成事故。
1、失误——安全功能2、故障——安全功能（三）安全许可第二节现代安全生产管理理论一、安全生产管理发展历史二、安全生产管理原理与原则（一）系统原理1、系统原理的含义系统原理是指人们在从事管理工作时，运用系统理论、观点和方法，对管理活动进行充分的系统分析，以达到管理的优化目标，即用系统论的观点、理论和方法来认识和处理管理中出现的问题。
2、运用系统原理的原则（1）动态相关性原则：构成管理系统的各要素是运动和发展的，它们相互联系又相互制约，如果管理系统的各要素都处于静止状态，就不会发生事故。
（2）整分合原则：运用该原则，要求企业管理者在制定整体目标和进行宏观决策时，必须将安全生产纳入其中，在考虑资金、人员和体系时，都必须将安全生产作为一项重要内容考虑。
（3）反馈原则：企业生产的内部条件和外部环境在不断变化，所以必须及时捕获，反馈各种安全生产信息，以便及时采取行动。
（4）封闭原则：各管理机构之间、各种管理制度和方法之间，必须具有紧密的联系，形成相互制约的回路，才能有效。
（二）人本原理1、人本原理的含义2、运用人本原理的原则（1）动力原则：推动管理活动的基本力量是人，管理必须有能够激发人的工作能力的动力（2）能及原则：根据单位和个人能量的大小安排其工作（3）激励原则：管理中的激励就是利用某种外部诱因的刺激，调动人的积极性和创造性（4）行为原则：安全生产工作重点是防治人的不安全行为（三）预防原理1、预防原理的含义2、运用预防原理的原则（1）偶然损失原则：事故后果以及后果的严重程度，都是随机的、难以预测的，无论事故损失的大小，都必须做好预防工作（2）因果关系原则（3）3E原则（4）本质安全化原则：本质安全化原则是指从一开始和从本质上实现安全化，从根本上消除事故发生的可能性，本质安全化原则不仅可以应用于设备、设施，还可以应用于建设项目。
注安《管理》考情分析及章节分值分布表
安全生产管理一、考试大纲考查专业技术人员运用安全生产管理基础理论和方法，辨识、评价和控制危险、有害因素，制定相应的安全管理与控制措施，分析、判断和解决安全生产实际问题的能力。
（1）安全生产管理理论。
掌握习近平总书记关于安全生产的重要论述精神。
掌握事故、事故隐患、危险源分类、事故致因理论、安全原理、安全生产管理理念、安全心理和行为、安全文化等基本原理，运用上述原理、法则，辨识、分析生产经营过程中造成事故的原因、存在的隐患和问题，建立安全生产管理指导思想和方法，制定相应的事故预防措施。
（2）安全生产监管监察。
掌握我国现行安全生产监管监察的内容和要求。
（3）安全生产责任制。
根据安全生产相关法律法规和政策规定，制定和修订各类人员的安全生产责任制。
（4）安全生产标准化。
根据《企业安全生产标准化基本规范》和相关行业标准，策划制定安全生产标准化建设方案。
（5）安全评价。
根据安全生产相关法律法规和标准规定，进行安全评价的前期准备工作，辨识和分析危险、有害因素，提出防止事故发生的技术和管理对策措施建议，编制安全评价报告。
（6）安全文化。
根据企业安全文化建设和评价的相关标准，评估企业安全文化现状，制定企业安全文化建设规划和计划。
（7）危险化学品重大危险源。
根据危险化学品重大危险源相关标准和方法，进行危险化学品重大危险源辨识、评价、监管、控制和应急管理。
（8）安全生产规章制度。
根据安全生产相关法律法规和政策规定，建立安全生产规章制度体系，制定和修订各项安全规章制度。
（9）安全操作规程。
根据安全生产相关法律法规和政策规定，辨识作业风险，制定和修订设备、设施和危险岗位的安全操作程序。
（10）安全生产投入与安全生产责任保险。
根据安全生产相关法律法规和政策规定，分析企业安全生产投入需求，编制企业安全生产费用提取、使用和管理计划。
了解安全生产责任保险。
（11）安全技术措施计划。
根据安全生产措施计划的相关规定，编制安全技术措施计划。
安全生产管理知识
安全生产管理知识第一章安全生产管理基本理论第一节安全生产管理基本概念P1、安全生产：是指在社会生产活动中，通过人、机、物料、环境的和谐运作，使生产过程中潜在的各种事故风险和伤害因素始终处于有效控制状态，切实保护劳动者的生命安全和身体健康。
安全生产管理：是针对人们在生产过程中的安全问题，运用有效的资源，发挥人们的智慧，通过人们的努力，进行有关决策、计划、组织和控制等活动，实现生产过程中人与机器设备、物料、环境的和谐，达到安全生产的目的。
安全生产管理的基本对象是企业的员工。
安全生产管理的目标是：减少和控制危害，减少和控制事故。
P2、事故：指生产、工作上发生的意外损失或灾害。
海因里希法则=1+29+300=330。
伤亡=死亡+重伤。
海里希法则说明事故具有规律性。
事故永远是绝对的，危险是相对的。
事故具有周期性。
事故具有三个属性：规律性、绝对性和周期性。
P4、危险源是指可能造成人员伤害和疾病、财产损失、作业环境破坏和其他损失的根源或状态。
P2安全生产事故隐患：事故隐患一定是危险源，危险源不一定是事故隐患。
危险源受控状态不会出事。
P3：危险是以人能承受尺度来衡量。
安全+危险=1，安全和危险互补。
P5：安全、本质安全：安全与危险是相对的。
本质安全：是指通过设计等手段使生产设备或生产系统本身具有安全。
含：失误安全功能、故障安全功能。
第二节现代安全生产管理理论P7、安全生产管理原理与原则：系统原理、人本原理、预防原理、强制原理。
系统原理：动态相关性原则、整分合原则、反馈原则及封闭原则。
动力原则与激励原则的区别：动力往往针对的是个体，激励原则针对的是群体。
动力原则：即物质动力、精神动力和信息动力。
P9、事故致因理论：1、事故频发倾向理论：人是导致事故频发倾向理论主要原因。
观点是片面的。
2、事故因果连锁理论（海因里希事故连锁理论）3、能量意外释放理论4、系统安全理论海因里希事故连锁理论：1、遗传及社会环境2、人的缺点3、人的不安全行为或物的不安全状态4、事故5、伤害（=死亡+伤害+轻伤）第三节我国安全生产管理概述P21、安全生产方针：安全第一、预防为主、综合治理。
2013备考注安--安全管理整理笔记
2012-8-15 至2012-8-18第一章安全生产管理基本理论一、安全生产基本概念1.安全生产管理内容包括：安全生产管理机构和安全生产管理人员；安全生产责任制；安全生产管理规章制度；安全生产策划；安全培训教育；安全生产档案。
2.事故：多指生产、工作上发生的意外损失或灾祸。
3.《企业职工伤亡事故分类标准》综合考虑起因物、引起事故的诱导性原因、致害物、伤害方式等，将企业工伤事故分为20类。
4.生产安全事故：生产经营活动中发生的造成人身伤亡或者直接经济损失的6.广义风险分类：自然风险、社会风险、经济风险、技术风险、健康风险。
日常管理分类：人、机、环、管理。
7.危险源：指可能造成人员伤害和疾病、财产损失、作业环境破坏或其它损失的根源或状态。
8.根据危险源在事故发生、发展中的作用，分为两类，企业重点控制第二类危险源。
a)第一类危险源：生产过程中存在的，可能发生意外彩旗的能量。
决定事故后果的严重程度。
b)第二类危险源：导致能量或危险物质约束或限制措施破或失效的各种因素，即人、物、环、管。
决定了事故发生的可能性。
9.重大危险源：是指长期地或临时生产、搬运、使用或者储存危险物品，且危险物品的数量等于或者超过临界量的单元。
a)分为6大类9小类。
b)单元是指一个生产装置、设施或场所、或同属一个生产经营单位且边缘距离小于500M的几个生产装置、设施或场所。
10.本质安全是指通过设计手段使生产设备或生产系统本身具有安全性，即使在误操作或发生故障的情况下也不会造成事故。
是预防为主的体现。
a)失误-防止人的不安全行为。
b)故障-发生故障自动转变为安全状态。
二、现代安全生产管理理论1.安全生产管理原理：从生产管理的共性出发，对生产管理中安全工作的实质内容进行科学分析、综合、抽象与概括所得的安全生产管理规律。
安全生产原则：指安全生产管理原理的基础上，指导安全生产活动的通用规则。
a)系统原理：运用系统理论，对管理活动系统分析，达到管理目标。
中级注册安全工程师《管理》重要考点
中级注册安全工程师《管理》高频必考点精华第一章安全生产管理基本理论考点1危险一般用风险度来表示危险的程度。
在安全生产管理中，风险用生产系统中事故发生的可能性与严重性的结合给出，即：R=ｆ(F，C)从广义来说，风险可分为自然风险、社会风险、经济风险、技术风险和健康风险5类。
而对于安全生产的日常管理，可分为人、机、环境、管理4类风险。
考点2安全文化的定义与内涵1.安全文化分为三个层次：⑴直观的表层文化，如企业的安全文明生产环境与秩序。
⑵企业安全管理体制的中层文化，它包括企业内部的组织机构、管理网络、部门分工和安全生产法规与制度建设。
⑶安全意识形态的深层文化。
安全文化的内容十分丰富，应主要包括：一是处于深层的安全观念文化；二是处于中间层的安全制度文化；三是处于表层的安全行为文化和安全物质文化。
2.安全文化的内涵企业安全文化是“以人为本”多层次的复合体，由安全物质文化、安全行为文化、安全制度文化、安全精神文化组成。
企业安全文化的主要功能⑴导向功能。
企业安全文化所提出的价值观为企业的安全管理决策活动提供了为企业大多数职工所认同的价值取向，它们能将价值观内化为个人的价值观，将企业目标内化为自己的行为目标，使个体的目标、价值观、理想与企业的目标、价值观、理想有了高度一致性和同一性。
⑵凝聚功能。
当企业安全文化所提出的价值观被企业职工内化为个体的价值观和目标后就会产生一种积极而强大的群体意识，将每个职工紧密地联系在一起。
这样就形成了一种强大的凝聚力和向心力。
⑶激励功能。
企业安全文化所提出的价值观向员工展示了工作的意义，员工在理解工作的意义后，会产生更大的工作动力，这一点已为大量的心理学研究所证实。
一方面用企业的宏观理想和目标激励职工奋发向上；另一方面它也为职工个体指明了成功的标准与标志，使其有了具体的奋斗目标。
还可用典型、仪式等行为方式不断强化职工追求目标的行为。
⑷辐射和同化功能。
企业安全文化一旦在一定的群体中形成，便会对周围群体产生强大的影响作用，迅速向周边辐射。
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第一章安全生产管理基本理论
2012年考纲要求:掌握事故、事故隐患、危险源的分类，运用因果连锁理促和系统安全理论等事故事故致因理论和方法，辨识和分析生产经营过程中造成事故的原因，存在的隐患问题，根据事故预防的基本原则，制定相应的事故预防措施。
本章知识点(重点)汇总:
危险:是指系统中存在导致发生不期望后果的可能性超过了人们的承受程度.
安全:指生产系统中人员免遭不可承受危险的伤害.
危险源:指可能造成人员伤害、疾病、财产损失、作业环境破坏或其他损失的根源或状态.
3、重大危险源:是指长期地或者临时地生产、搬运、使用或者储存危险物品，且危险物品的数量等于或者超过了临界量的单元(包括场所和设施)。
事故:在生产过程中，事故是指造成人员死亡、伤害、职业病、财产损失或其他损失的意外事件.有两个特性:一是人们不希望发生:二是产生了人们不期望的后果.
事故隐患:指生产系统中可导致事故发生的人的不安全行为、物的不安全状态和管理上的缺陷.
本质安全:是指设备、设施或技术工艺含有内在的能够从根本上防止发生事故的功能.
安全生产:是为了使生产过程在符合物质条件和工作秩序下进行，防止发生人身伤亡和财产损失等生产事故，消除或控制危险有害因素，保障人身安全与健康，设备和设施免受损坏，环境免遭破坏的总称.
劳动保护:是依靠科学技术和管理，采取技术措施和管理措施，消除生产过程中危及人身安全和健康的不良环境、不安全设备和设施、不安全环境、不安全场所和不安全行为，防止伤亡事故和职业危害，保障劳动者在生产过程中的安全与健康的总称.
职业安全卫生:职业安全卫生是安全生产、劳动保护和职业卫生的统称，它是以保障劳动者在劳动过程中的安全和健康为目的的工作领域，以及在法律法规、技术、设备与设施、组织制度、管理机制、宣传教育等方面所有措施、活动和事物.
安全生产管理:是针对人们生产过程的安全问题，运用有效的资源，发挥人们的智慧，通过人们的努力，进行有关决策、计划、组织和控制等活动，实现生产过程中人与机器设备、物料、环境的和谐，达到安全生产的目标.
安全生产管理的发展历史:从18世纪大机器代替手工劳动起，事故开始增加;20世纪以后科技术进步和生产的复杂化，重大事故时有发生:建国后党和政府一直重视安全生产工作，制定了一系列的安全生产法律、规章和标准，有效地遏制和防范了重特大事故的发生:我国的安全生产工作任重而道远.
安全生产管理的原理与原则:
原理是对客观事物实质内容及其基本运动规律的表述，原理与原则实质内容之间存在内在的、逻辑对应关系.
安全生产管理原理是从生产管理的共性出发，对生产管理工作的实质内容进行科学的分析、综合、抽象与概括所得出的生产管理规律.
原则是根据对客观事物基本规律的认识引发出来的，需要人们共同遵循的行为规范和准则.
安全生产原则是指在生产管理原理的基础上，指导生产管理活动的通用规则.
13.原理:系统原理、人本原理、预防原理、强制原理.
14.原理与玩用原理的厦则:
我国安全生产工作现状:
一是近年来，我国每年因各类事故死亡在10万人左右，发生各类事故100多万起，总体现状是事故起数有下降趋势:
二是安全生产法律、法规体系建设进一步加强:
三是安全生产的监督管理体系得到了加强:
四是安全生产技术得到了提高:
五是安全生产引入了以人为本、持续改进的管理理念. 建立了系统化、科学化的职业病安全健康体系. 安全生产管理方针及含义:‘安全第一预防为主。
安全第一，就是在生产经营活动中，在处理保证安全与生产经营活动关系上，要始终把安全放在首位，优先考虑从业人员和其他人员的人身安全，实行‘安全优先”的原则，在确保安全的前提下，努力实现生产的其他目标.
预防为主，就是说对安全生产的管理，主要不是在发生事故后去组织抢救，进行事故调查、处理和分析，而是按照系统化、科学化的管理思想，按照事故发生的规律和特点，千方百计预防事故的发生，做到防患于未然，将事故消灭在萌芽状态.。