装修单位用工合同范本

装修单位用工合同范本

甲方（装修单位）：________________

乙方（用工人员）：________________

鉴于甲方因业务发展需要，聘请乙方为其提供装修服务工作，为确保甲乙双方的合法权益，经双方友好协商，特订立本合同，以共同遵守。

第一条工作内容

（1）负责甲方指定的装修项目的施工工作；

（2）遵守甲方的施工规范及质量要求；

（3）按照甲方的要求，完成项目施工进度；

（4）负责施工过程中的安全防护工作。

第二条工作期限

2.1 本合同自双方签订之日起生效，有效期为____个月。合同期满后，如双方同意续约，应签订书面协议。

第三条工资待遇

3.1 乙方的工资待遇为：基本工资+绩效奖金。

（1）基本工资：乙方在合同期内的基本工资为人民币____元/月；

（2）绩效奖金：根据乙方的工作表现，甲方将给予相应的绩效奖金。

3.2 工资发放时间为每月____日，甲方以现金或银行转账方式支付乙方工资。

第四条工作时间及休息

4.1 乙方的工作时间为每日____小时，每周休息____天。具体工作时间由甲方根据项目进度及乙方实际情况进行调整。

第五条社会保险及福利

（1）养老保险；

（2）医疗保险；

（3）失业保险；

（4）工伤保险；

（5）生育保险。

（1）免费住宿；

（2）免费工作餐；

（3）节假日慰问金；

（4）其他甲方规定的福利。

第六条违约责任

6.1 任何一方违反本合同的规定，应承担相应的违约责任。

（1）甲方未按时支付乙方工资的，应按__%的利率支付滞纳金；

（2）乙方未按照甲方要求完成工作任务的，甲方有权扣除乙方工资的__%作为违约金；

（3）甲方未履行合同约定的义务，导致乙方损失的，应承担相应的赔偿责任；

（4）乙方违反甲方规章制度，造成甲方损失的，应承担相应的赔偿责任。

第七条合同终止

（1）乙方因个人原因提出辞职；

（2）甲方因业务调整，不再需要乙方提供服务；

（3）双方协商一致解除合同。

7.2 合同终止后，甲方应在合同终止之日起__个工作日内支付乙方工资及应缴纳的社会保险。

第八条争议解决

8.1 双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。协商不成的，可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。

第九条其他约定

9.1 本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

9.2 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（盖章）：________________

乙方（签名）：________________

名词解释：

1. 基本工资：指乙方在合同期内，按照甲方规定的工资标准，每月固定发放的工资。

2. 绩效奖金：指根据乙方的工作表现，甲方给予的额外奖励。

3. 社会保险：指国家规定的为保障劳动者权益而设立的社会保障制度，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。

4. 滞纳金：指甲方未按时支付乙方工资，按照约定的利率计算的逾期付款产生的额外费用。

5. 违约金：指乙方未按照甲方要求完成工作任务，按照约定的比例计算的违约赔偿金。