2024年度非煤矿山安全生产目标责任状

2024年度非煤矿山安全生产目标责任状非煤矿山是我国矿山产业的重要组成部分，是经济建设的支柱。

然而，由于非煤矿山的特殊性质，安全生产问题一直是非煤矿山企业面临的重要挑战之一。

为了确保非煤矿山安全生产目标的实现，制定目标责任状是非常必要的。

以下是2024年度非煤矿山安全生产目标责任状。

2024年度非煤矿山安全生产目标责任状（二）兹为确保2024年度非煤矿山安全生产目标的实现，特制定本目标责任状。

本目标责任状是非煤矿山企业与全体员工共同签署的重要文件，旨在推动非煤矿山企业落实安全生产责任，切实加强非煤矿山安全生产工作，保障员工生命安全和财产安全，促进行业可持续发展。

一、目标责任
1. 严守国家法律法规，全面落实安全生产法律法规，确保矿山安全生产工作的合法合规。

2. 全面健全矿山安全管理制度，提高安全生产管理的科学性和系统性。

3. 严禁违规操作和违章施工行为，保持矿山生产的正常秩序和安全状态。

4. 强化矿山安全培训和教育，提高员工的安全意识和组织能力。

5. 制定矿山应急预案，并定期组织演练，提高应急响应能力。

二、目标要求
1. 安全生产指标
(1) 将事故发生率控制在每百万人次0.2以内。

(2) 矿山环境噪音、振动和粉尘等污染指标达标。

(3) 矿山作业设备的完好率达到95%以上。

2. 安全设施和装备
(1) 矿山所有安全设施和装备完善齐全，并进行定期维护和检修。

(2) 安全通道、逃生设施和报警装置畅通有效。

3. 安全管理和教育
(1) 完善矿山安全管理制度，确保落实到位。

(2) 开展不少于10次的安全培训和教育，提高员工的安全素质。

4. 应急预案和演练
(1) 制定完善的矿山应急预案，确保安全事故发生时能够迅速响应。

(2) 定期组织演练，提高应急响应能力和协作能力。

三、目标责任
1. 非煤矿山企业作为主体要严格履行安全生产责任，建立健全安全管理机构和工作制度，落实安全措施，确保安全生产目标的实现。

2. 相关部门要加强监管，定期检查和评估非煤矿山企业的安全生产工作，及时发现隐患并督促整改。

3. 全体员工要自觉遵守安全生产规章制度，强化安全意识，积极参与安全教育和培训，并积极参与安全巡查和隐患排查工作。

四、目标考核
非煤矿山企业将每季度对安全生产目标责任进行考核评估，考核内容包括事故发生情况、安全设施情况、安全管理情况、应急预案情况等。

考核结果将作为非煤矿山企业安全生产目标评价和奖惩的依据。

五、目标保障
1. 非煤矿山企业将加大投入，完善安全设施和装备，提高安全生产管理的科学性和有效性。

2. 拨出专门的经费和资源，加强矿山安全管理队伍建设，提高管理水平和能力。

3. 加强与相关部门的沟通和合作，积极参与安全生产培训和交流，互相借鉴经验，推动非煤矿山安全生产工作的持续改进。

六、目标宣誓
我们，非煤矿山企业及全体员工，郑重地签署本目标责任状。

我们将始终坚持以人为本，强化安全生产责任，努力提高矿山安全生产水平，确保员工的生命安全和财产安全。

2024年度非煤矿山安全生产目标责任状庄严生效，现予公布。

非煤矿山企业（公章）：年月日
全体员工（签字）：。