职业精神课后测试

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职业精神课后测试
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单选题
1. 所谓一个人职业化的高低是指:√
A 这个人的思维是不是从一个感性化的角度和思维方式来看问题
B 这个人的思维是不是从一个市场化的角度和思维方式来看问题
C 这个人的思维是不是从一个理性化的角度和思维方式来看问题
D 这个人的思维是不是从一个职业化的角度和思维方式来看问题正确答案:D
2. 一个职业化的员工成长的三个阶段是:√
A 独立——依赖——互赖
B 依赖——互赖——独立
C 互赖——独立——依赖
D 依赖——独立——互赖
正确答案:D
3. 作为受害者的前提是:√
A “无奈”
B “无辜”
C “善良”
D “诚实”
正确答案:B
4. 与同事沟通的注意事项,不包括:√
A 过高地定位自己的价值,忽略他人价值,这是自大
B “你把我怎么不了,凭什么听你的”,这是自强
C 缺乏整体观念和大局意识,推卸责任给别人,这是自私
D 惟恐别人比自己强,相互保密,明攀暗压,这是自闭正确答案:B
5. 建立同事之间双赢关系的三原则不是:√
A 沟通
B 互利
C 协调
D 合作
正确答案:B
6. 没有自我价值感的人的特点不包括:√
A 没有自己的价值目标
B 没有设计自己的长远计划
C 觉得英雄无用武之地
D 能正确地鼓励自己
正确答案:D
7. 团队的力量在于:√
A 协作和互补
B 了解和尊重
C 竞争和竞合
D 了解和互赖
正确答案:A
8. 现代企业竞争的是:√
A 实力
B 技术
C 产品
D 服务
正确答案:D
9. 提升执行力的方法不正确的是:√
A 绝对支持、个人第一
B 快速行动、持续超越
C 以身作则、承担责任
D 关爱鼓励、滴水穿石
正确答案:A
10. ERP的运行失败与:√
A 基础的管理能力有关
B 中层的管理能力有关
C 高层的管理能力有关
D 基础的经营能力有关
正确答案:A
11. 职业化不是职业的:√
A 标准化
B 法律化
C 制度化
D 规范化
正确答案:B
12. 以下是职业化表现的是:√
A 物质化
B 情绪化
C 感性化
D 理性化
正确答案:D
13. 在重要的时间、重要的环境和一些庸俗的人优质完成了根本就不需要做的事情的是:√
A 人才
B 庸才
C 人材
D 人财
正确答案:B
14. 在职场中出现职业倦怠症的原因不包括:√
A 与个人的心理因素有关
B 与个人的整体的规划有关
C 没有合理的长远的规划造成的
D 对自己的工作不感兴趣造成的正确答案:D
15. 把事情做好的前提是:√
A 要有好的技术
B 要有好的资金来源
C 要有好的方法
D 要有好的心态
正确答案:D。

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