机电工程系党总支2001
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求真务实,不断增强党组织的凝聚力和向心力
----机电工程系党总支2006-2007学年党建质量管理情况报告
记录编号:FPTICP—2007R—DG1108—1000—09 NO.05 我院党建质量管理引进ISO9001国际质量管理标准,是一种观念创新,机制创新和手段创新,是推进学院党的先进性建设的新举措。
机电工程系党总支2006-2007学年在学院党委的领导下,党建质量管理坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,贯彻落实科学发展观和社会主义核心价值体系的基本内容,保持共产党员先进性,求真务实,不断增强党组织的凝聚力和向心力,按ISO9001党建质量管理的要求,以育人为中心,以学生为主体,以创新为手段,加强理论学习与实际相结合,积极探索党建质量管理的运行的做法,运行情况总结如下:
一、组织学习管理体系文件的情况
1、加强学习,提高党建质量管理意识。
由于党建质量管理是一种创新,系领导和全体党员积极参加学院举办的党建质量管理培训班的学习和培训;系党总支在此基础上,组织全体党员认真学习《质量手册》和《程序文件》,深刻理解党建质量管理的目的意义、方针目标、管理原则、基本任务和主要要求,在提高政策理论水平的同时,提高党建质量管理的意识。
2、加强宣贯,全员质量意识进一步强化。
为了开展好党建质量管理,系党总支十分重视对党建质量管理的宣传贯彻工作,将《党建质量管理知识》汇总,频发给各受控部门和人员(支部委员)开展宣传贯彻学习,并特别强调:学好《质量手册》和《程序文件》是运行党建ISO9001的前提,各受控部门和人员不仅要成为文件的执行者,而且要成为文件修改、制定的建议者,使党建ISO9001这一现代管理手段能不断推动我系党建工作稳步提高。
党总支还利用总支会议学习时间进行宣传贯彻,使全体教职工进一步了解党建ISO9001质量管理的基本知识和特点,强化全员质量管理意识,保证党建质量体系在我系的持续、有效运行,为学院全面推行教育教学服务ISO9001质量管理提供思想基础。
二、收集、整理和保管质量管理文件和记录的情况
资料的收集、整理、保管和记录是一个十分重要的环节,系党总支在总结办学水平评估的过程中,特别强调党建质量管理要吸收办学水平评估的经验,凡做过的事情一定要留有痕迹,要不辞劳苦注意做好资料的收集、整理、记录和总结,应在原有规范的基础上,按照ISO9001国际质量标准,做好收集、整理和保管质量管理文件和记录的工作,并指定由系党总支组织委员、综合办公室主任陈耀輝同志具体负责。
为了做好资料收集、目录编排的规范性和合理性,按照党建ISO9001《程序文件》
标准,我系接受了两次学院内部审核,其中一次重点审核了党建ISO9001的标准化应
用能力、资料收集、整理和保管质量管理文件和记录的填写及体系运行的规范性,审核组组长潘金炼老师对我系党建ISO9001运行工作给予肯定,并提出建议项,希望我系能加强和完善,以利在全院提供借鉴。
党办主任潘金炼老师对我系党建ISO9001运行工作十分关心,多次深入我系指导工作,给我系党建ISO9001工作顺利通过有效审核起很大的作用。
目前我系资料的收集、整理、保管质量管理文件和记录情况已步入标准化、程序化、文本化的质量管理轨道。
三、质量方针的贯彻和质量目标的分解、落实及达成情况
为了地贯彻党建质量管理方针,系党总支结合机电系实际,认真对照中共福建信息职业技术学院委员会编制的《程序文件》和《质量手册》,正确处理党建工作与中心工作的关系;正确处理共性与个性的关系;正确处理定性目标与定量目标的关系;正确处理必要性与可行性的关系。
制定出党总支、党支部质量目标和党员责任目标框架,并利用多媒体逐条显示、讲解,由全体党员充分讨论,凝聚集体的智慧,最大程度地保证党建质量管理的符合性,经系党总支委员会审定,正式作为系党总支、党支部、党员管理的目标。
系党总支本着求真务实的精神,关注质量目标的落实与达成,利用政治学习、党日主题活动、组织生活会等时间,进行宣传贯彻,并结合年度和学年度的考核和民主生活会,认真抓落实和总结,经党总支、各党支部和全体党员的重视和努力,各项质量目标都能按质量方针要求完成,基本符合管理体系的标准。
四、本组织各项主要工作过程是否符合管理体系的标准要求
机电系党建质量管理认真对照《程序文件》的标准,结合机电系实际情况,工作过程按“党建质量管理贯标工作”、“综合性党务工作”、“组织工作”和“宣传教育工作”四大类十一个分门类整理,每项门类均有计划、工作过程记录和工作总结。
从资料的收集、整理、保管质量管理文件和记录情况的整个工作过程基本上符合管理
体系的标准要求。
五、本组织一学年来党建工作的主要成效
1、加强政治学习,提高思想认识。
系党总支根据院党委的学习安排,组织好政治学习,结合百年校庆、人才评估、党建ISO9001、两个“16号文件“精神的学习展开讨论,加强师德师风建设教育,提高思想认识,增强教师的教育责任感和使命感;系主任徐宁老师还多次将自己学习教高【2006】16号文件精神体会和外出参观学习心得,结合机电系实际制成PPT向全体教职工汇报讲解,引导广大教职员工解放思想、更新观念、立足本职、踏实工作,增强爱岗敬业精神,积极推进职业教育改革和争创示范性高职学院提供新的平台。
2、加强宣传工作,把握舆论导向。
系党总支注意做好宣传工作,充分利用网络、横幅、海报、标语、黑板报、宣传橱窗、《结晶报》等途经,宣传报道师生风采和系综合性开展活动内容,为实现学院的发展目标营造良好的政治、舆论环境。
全学年利用网络宣传90多篇章,宣传橱窗8期(其中2期为专业宣传),《结晶报》3期,黑板报每班8期,还有横幅、海报、标语等内容丰富多样;与社科部(共建单位)合编了3期《心灵驿站报》并下发到各个班级。
3、开展丰富多彩的党日主题活动。
系党总支为加强党员先锋模范的角色意识和责任意识,组织全体党员到马尾参观“船政文化”,系统了解我国船政概览、科教夙兴、勇于创新、忠心报国的传统文化神韵;组织教师到厦门参加“台交会”和“6.18项目成果交易会”,了解科技发展的新技术、新工艺;到企业参观、学习、调研,了解企业定位和5S管理方法;开展校企结合,工学结合,促进“双师型”队伍建设;开展“迎评促建”和党建ISO9001的专题研讨和总结等丰富多彩的学习教育活动,增强全体党员的凝聚力和感染力。
4、认真实施“立项活动”工作。
机电系党总支根据《福建信息职业技术学院党总支、党支部工作“立项活动”实施办法》,召开全体党员大会进行学习贯彻,经讨论和党总支委员会研究,确定申报“用爱心推动勤工助学”和“明使命强素质提高教师教学能力”作为机电系党总支2007年的立项内容;为进一步加强共建合作,又与共建单位学院社科部(机关总支第三党支部)开展“共谋党校分校建设”的立项;“用爱心推动勤工助学”和“共谋党校分校建设”两个立项,得到学院的肯定,称赞具有特色和现实意义,又具有实在内容和共建做法,值得在全院推广。
目前三个“立项活动”均在有条不紊地实施,起到良好的效果。
5、坚持党员发展原则,壮大党员队伍。
系党总支遵循“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针,对申请入党的积极分子、培养对象、预备党员的培养教育,发展的全过程实行全程质量监控,做到党员都有培养对象,培养对象有培养人,要求入党的积极分子在工作中压担子,生活中做表率,学习中当楷模,确保新党员质量。
发挥系党校分校系统教育作用,各举办2期业余团校和入党积极分子培训班,经考核确定了124名入党积极分子,49名发展对象,一学年发展了21名预备党员(其中教师2名),转为正式党员3名。
6、重视专业建设和学科建设,积极开展教研教改活动,增强师资队伍素质。
机电系十分重视专业建设和学科建设,以精品专业和精品课程建设为改革活力,带动相关专业发展,并加强教材建设,实训基地建设,师资队伍建设,努力形成一个培养目
标明确,专业特色明显,符合高职高专教育规律的人才培养模式。
2006年11月份我系“模具设计与制造”专业被省教育厅确定为高职高专省级精品专业;多门课程被教育厅和学院评为精品课程;还开展了多项教科研课题的研究,其中《激光读取装置中的OPU零件的精密成型》科研课题是与校企合作企业兴伟达塑胶有限公司共同申报省科技厅项目。
同时机电系重视培养学科带头人,由学科带头人带动全体教师提高专业水平。
注重教研活动的质量,共同探讨符合高职高专教育规律的人才培养模式,率先提出理论与操作课程整合,根据系部建设发展的需要,制定了师资队伍的整体规划,并积极按规划的实施落实;现有17名在职教师攻读硕士研究生,开展了老教师与新教师间的传、帮、带活动,开展中青年教师课件比武活动,开展CAXA专业培训,利用暑期开展双师型教师考证工作和社会实践调研工作等,加强师资队伍的政治、业务素质培养。
共产党员许冬梅同志是我系骨干教师,数控专业的带头人,因工作努力出色,被评为省级“师德标兵”、“巾帼英雄”、“优秀教师”等荣誉称号。
7、总结办学经验,积极探索校企合作新模式。
为了更好的适应市场对人才的需求,培养高素质的技能型人才,机电系在深入学习、领会教育部两个“16号”文件精神,总结办学经验,积极探索校企合作新模式,在邀请合作企业领导来校召开座谈会,倾听企业对人才培养的意见和建议的基础上,积极探索学生专业知识、职业能力模块的培养;积极探索校企合作,工学结合途径;积极探索、筹备推进机电工程系与骏鹏五金有限公司的校企合作、订单培养、工学交替的教学模式,把企业文化、企业理念、企业优势引进到学校教学和管理,将在平等互利、相互协作、共同发展的基础上,充分发挥各自的资源优势,共同致力于人才培养,构建学校与企业紧密联合的创新体系,实现学生就业上岗的“零距离”。
8、指导学生工作党支部开展对学生的政治思想教育工作。
组织学生学习《高等学校学生行为准则》、《福建信息职业技术学院学生手册》等文件规定,加强学生日常行为规范养成和学风建设的学习教育管理;组织好学生党员、积极分子的定期政治学习和公益活动,加强对党外积极分子分层次教育教学培训,一学年来共举办了6期学生干部培训班,2期业余团校,2期入党积极分子培训班,加强对党外积极分子分层次教育培训,向广大学生进行党的知识、先进理论的教育;指导系分团委进行面向学生的形势教育、法制教育、德育教育、诚信教育、安全与稳定教育等;邀请社科部、就业办老师为同学们开设心理健康教育和就业择业讲座等。
9、立制度,激活力,营造良好的氛围。
为更好地开展工作,机电系结合实际,制定出机电工程系《岗位职责》和《规章管理制度》并汇编成册,制定机电系五年发
展规划和各工作计划,使各项工作有条不紊地开展。
学生管理上,制定出机电工程系《学生工作流程》、《素质教育大纲(试行)》等制度,明确要求做到大一学生重点抓适应大学学习、掌握学习方法、学会做有理想的当代大学生;大二学生重点抓专业学习、实践能力的培养,学会做事;大三学生重点抓社会实践、就业指导、学会与人交流,开展各项工作。
系党总支和学生管理队伍对全系学生给予思想上引导,学习上辅导,工作上督导,心理上疏导。
10、加强纪律观念,倡导文明建设。
系党总支十分重视学生文明规范养成教育,制定了机电工程系学生“三三制”要求,要求学生在学习上做到“三勤”即勤思考、勤学习、勤实践;在生活上做到“三自”即自我服务、自我管理、自我教育;在能力上做到“三会”即学会做人、学会做事、学会与人相处。
并利用各种会议和班会开展文明规范养成教育,对不良现象进行批评教育和白板公示,组织开展“告别不文明行为,美化校园从我做起”、“舍标设计大赛”、“文明宿舍评比”、团员青年诚信教育、举行“新老生学习、生活交流会”和邀请学者开设讲座等一系列活动来促进学生文明规范养成教育;学生宿舍采取入党积极分子与宿长配合管理做法,促进学生自觉遵守,也要求辅导员深入学生宿舍,定期与不定期的“五查”(查起床、查就寝、查晚自修、查卫生、查安全隐患)制度;配合学生处部做好全体新生军政训练和老生补训工作,培养同学们组织纪律观念和吃苦耐劳精神,增强集体主义精神和团结协作精神。
积极引导广大学生树立正确的人生观、价值观和就业观,不断提高学生的学习积极性和学习热情,着力培养学生良好的文明习惯。
11、坚持正确导向,以活动促建设。
机电系坚持校园文化的正确导向,在完成学院各项活动和任务外,还积极开展健康向上的校园文化活动,努力营造文明、健康、高品质的校园文化和氛围。
开展了中秋游园活动、系十佳歌手赛、庆元旦联欢遊园活动,校庆、评估文艺晚会,第二届3·9女生节、第四届文化艺术节、开展了“学雷锋”青年志愿者等多项特色活动;组织舞龙队、礼仪队、健美操队、乒乓球队、篮球队、足球队参加学院各项比赛;在学院第三届田径运动会,我系学生男子甲组取得团体总分第一名,并分获体育精神文明奖和特别奖;在学院组织的“友谊杯”全民健身活动中获得了男子乒乓球团体第一名,女子乒乓球团体第二名,男子篮球第一名,足球联赛第一名的好成绩,并获得体育精神文明奖。
为提升学生学习热情,组织十个专业活动小组,定期开展活动,提高学生实践能力;开设三维CAD沙龙,免费为学生提供机房,引导学生学习;利用暑期安排学生到企业开展社会实践和勤工助学活动,让学生在实践中得到锻炼和提高;创造条件推进勤工助学工作等;把教育融于管理,以
管理强化教育。
12、组织参加全省和全国技能竞赛取得优异成绩。
机电系积极组织和参加2006年福建省数控技能竞赛暨第二届全国数控技能大赛福建赛区选拔赛、全国三维设计技能赛福州赛场的竞赛;机电系参赛的师生能认真学习,刻苦钻研,互相切磋,发挥水平;在数控技能竞赛中获得教师组第一名,学生组囊括了数控加工中心前三名,有六名学生分获数控铣、数控车三等奖;在2006’中国首届三维数字建模设计大赛技能类预赛中又囊括了福州赛场前十名的好成绩的基础上,我系又选派9名学生,参加2006’中国首届三维数字建模设计大赛,在众多全国本科名校参赛的情况下,我系有2名选手获全国一等奖,4名选手获二等奖,2名选手获三等奖,许冬梅老师被评为2006’中国首届三维数字建模设计实践技能优秀指导教师,为机电系和学院争取荣誉,同时也给我系全体学生中起到了很好的榜样示范作用,激发、带动了广大学生继续专心钻研、努力学习专业的热情。
13、关爱学生,救助弱势群体。
建立与学习差生、违纪生谈话制度;做好国家助学贷款审核、申报工作,学费减免和政府助学奖学金工作;加大特困生勤工助学活动的指导工作;成立了系勤工助学爱心基金会,提出“爱心凝聚人心”的口号,由系全体教职工筹措,系领导带头每人每月为30元,党员同志为20元,教职工为10元,把爱心捐助与学生勤工助学相结合,使之真正起到助学、俭学和进行行为教育的作用,让贫困生真正体验到通过自己的能力去创造财富。
14、加强就业指导,努力做好就业工作。
在学生毕业前都邀请成功人士作创业思维、择业技能、档案户口、就业政策等相关专题的讲座;加大毕业生推荐力度,采取“走出去,请进来”的方法,积极向用人单位推荐毕业生;加强毕业生的思想教育,帮助他们正确评估自己,树立“先就业、后择业、再创业”观念,寻找适合自己的工作;收集就业信息,充分发挥“就业信息栏”平台,及时公布、更新就业信息,努力提高毕业生的就业率。
15、以人为本,服务、关爱师生。
系党总支、行政领导、工会分会都十分关心师生的学习和工作,为师生办实事、办好事,并做好“五必访”和慰问工作,组织各类参赛和联谊活动,指导教工团支部独立开展工作,还拨部分款让他们开展适合青年人的各项活动;每学期都召开思想政治工作和专题研究学生工作会议,分析师生状况做有针对性的工作。
系领导还多次组织参加辅导员、班主任会议,学生干部大会和学生大会,召开师生座谈会,倾听大家的意见和建议,解决实际问题,努力构建和谐机电系良好的教风、学风和系风。
16、领导班子团结协作,求真务实、勤奋工作,注意从讲学习、讲政治、讲正气
维护党性原则出发,坚持把个人分工负责与集体领导结合起来,本着“团结、务实、
高效、创新、廉洁”的思路,推动和开展各项工作。
六、顾客(主要是师生员工)的反馈意见
顾客对党建质量管理引进ISO9001国际质量标准反映整体是满意的。
不但改善了现行的管理模式,使之步入标准化、程序化、文本化质量管理轨道,克服了现行的经验管理状况,而且建立了自我约束机制,搭建了有效科学的评价体系平台,克服了经验管理与评价的不确定性,是一个有效的管理手段创新。
七、存在的问题和困难,对质量管理体系改进的意见和建议
党建质量管理引进ISO9001国际质量标准整体运行良好,工作规范,由于是一种创新,系总支、党支部换届改选后,新委员需要一个熟悉和认识的过程,建议学院要多加宣传,组织学习和解读;一学年来,学院多项工作同时展开,任务繁重,多部门同时下达任务造成时间上存在冲突,系忙于事务,系的特色和创新难以体现,建议学院要做好宏观协调;管理目标的制定如何做到适度,有待进一步探讨和完善。
新的学年,机电工程系将以认真学习、宣传、贯彻党的十七精神为契机,认真学习和实践党建质量管理体系,使党建质量管理工作达到标准化,将机电工程系党建质量管理体系上一个新台阶。
机电工程系党总支
2007年10月29日。