离职证明(解除劳动合同证明)
解除劳动合同证明和离职证明范本5篇
解除劳动合同证明和离职证明范本5篇篇1甲方（公司全称）：_________________________乙方（员工全称）：_________________________鉴于甲、乙双方经协商一致，决定解除之前签订的劳动合同。
为此，特制定此解除劳动合同证明书与离职证明范本，以明确双方的责任和权利。
根据双方协商一致，兹证明甲、乙双方于____年____月____日签订的劳动合同，现因________________原因，经双方友好协商，一致同意即日起解除。
甲方对乙方在任职期间的工作表现给予高度评价，包括但不限于以下方面：1. 乙方在职期间的工作表现和工作业绩；2. 乙方在职期间遵守公司规章制度的情况；3. 乙方在职期间获得的荣誉和奖励。
同时，甲方已按照劳动合同及国家相关法律规定，对乙方进行了相应的经济补偿。
双方确认，自本合同解除之日起，甲乙双方的权利义务关系随之终止。
二、离职证明兹证明乙方已于____年____月____日因________________原因离职。
乙方在离职前担任的职务为_____________，工作表现一直认真负责。
乙方现已办理完所有离职手续，包括财务结算、工作交接等。
甲方对乙方的离职原因表示理解，并承诺在乙方离职后，尊重和维护其在甲公司的合法权益。
同时，乙方亦承诺妥善保管公司相关机密信息，不得对外泄露。
三、双方声明1. 甲乙双方自本合同解除之日起，不再存在任何形式的劳动关系。
2. 乙方离职后，不得做出有损甲方声誉或利益的行为。
3. 甲乙双方对在任职期间所知晓的对方商业秘密及内部信息予以保密，不得泄露。
4. 本证明书一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
四、其他事项1. 双方共同确认，除本证明书外，无其他未完成的财务结算或未交接的事项。
2. 本证明书自双方签字盖章之日起生效。
甲方（公司公章）：_________________________ 乙方签字：_________________________日期：____年____月____日日期：____年____月____日篇2本证明旨在明确双方（用人单位与员工）在解除劳动合同与离职过程中的相关事项，以维护双方的合法权益。
离职证明辞退解雇劳动合同7篇
离职证明辞退解雇劳动合同7篇篇1合同编号：【编号】甲方：【公司名称】（以下简称“公司”）乙方：【员工姓名】（以下简称“员工”）身份证号：【身份证号码】联系方式：【联系电话】鉴于甲、乙双方于【入职日期】签订了劳动合同，现因公司原因需提前解除劳动合同，经双方友好协商，达成以下协议：一、劳动合同解除条款1. 劳动合同解除原因：因公司需要进行业务调整，岗位变动等原因，导致乙方无法继续履行原劳动合同约定的职责和义务，经双方协商一致，决定提前解除劳动合同。
2. 解除劳动合同时间：自【离职日期】起，原劳动合同正式解除。
二、离职证明条款1. 乙方已离职：甲方确认乙方自【离职日期】起已经正式离职。
甲方保证不会对乙方在原任职期间的任何未履行的工资和福利待遇等事宜提出异议或追究法律责任。
乙方不再享有公司的任何权益。
同时，乙方应当将所有公司的文件、资料、设备等相关物品交还公司。
2. 工作交接：乙方离职前需与甲方完成相关的工作交接手续，包括但不限于工作内容的总结报告、客户关系处理等相关事宜。
如乙方未能按时交接，将承担相应的责任。
乙方承诺在完成交接后不会向公司主张任何权利。
三、解雇补偿条款1. 经济补偿：甲方按照国家法律法规及公司规定向乙方支付相应的经济补偿金。
具体金额按照公司规定及相关法律法规计算并支付。
补偿金包括但不限于工资、奖金、津贴、社会保险等费用。
甲方将在乙方完成交接手续后的一个月内支付补偿金。
2. 其他补偿：甲方根据乙方在公司的工作表现及公司实际情况，给予乙方一定的其他补偿（包括但不限于带薪年休假、绩效奖金等），具体金额根据公司实际情况进行约定并支付。
如双方已约定其他补偿，公司须按约定执行并予以书面确认。
否则将承担相应的违约责任。
双方签署本协议后，乙方不再向公司主张任何其他形式的补偿或赔偿。
篇2甲方（用人单位）：______________________公司地址：____________________________________联系方式：______________________________法定代表人：____________________________乙方（员工）：__________________________住址：__________________________________联系方式：______________________________身份证号码：____________________________鉴于乙方与甲方于______年____月____日签订正式劳动合同，现因以下原因，经双方协商一致，同意解除劳动合同关系：____________________________________。
解除劳动合同证明和离职证明范本6篇
解除劳动合同证明和离职证明范本6篇篇1鉴于甲乙双方于XXXX年XX月XX日签订了劳动合同，经双方协商一致或根据法律规定，现决定终止该劳动合同。
为确保双方权益，特制订本证明书与离职证明。
一、解除劳动合同证明书甲方（用人单位）：___________________________乙方（员工）：___________________________身份证号码：___________________________甲乙双方根据平等自愿原则签订了劳动合同，现因_______________________原因，依照我国劳动法及相关法律法规的规定，经双方协商一致，决定自XXXX年XX月XX日起解除劳动合同。
特此证明。
甲方对乙方的工作表现及贡献表示感谢，并承诺按照我国劳动法及相关法律法规的规定处理相关事宜。
乙方对此表示认同。
双方解除劳动合同后，乙方不再享有甲方的一切权利，也不再承担甲方的一切义务。
双方对解除劳动合同前的所有事项均已妥善处理，不存在任何争议。
若因乙方原因造成甲方损失的，乙方愿意承担相应的法律责任。
二、离职证明甲方（用人单位）：___________________________乙方（员工）：___________________________身份证号码：___________________________鉴于乙方自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日在甲方担任__________职务，现因_______________________原因提出离职。
经甲方审核同意，双方已于XXXX年XX月XX日解除劳动合同。
乙方已办理完毕所有离职手续，包括但不限于工作交接、物品归还、财务结算等。
甲方对乙方在任职期间的工作表现及贡献表示感谢，并证明乙方在任职期间的表现良好，工作能力强，能够胜任所担任的职务。
同时证明乙方在职期间未发现存在任何违反法律法规或公司规定的行为。
自离职之日起，乙方不再享有甲方的一切权利，也不再承担甲方的一切义务。
解除劳动合同证明和离职证明范本6篇
解除劳动合同证明和离职证明范本6篇篇1解除劳动合同证明甲方：（公司名称）乙方：（个人姓名）证明日期：（年月日）致甲方：根据乙方与甲方签订的劳动合同，经双方协商一致，自（日期）起，解除乙方在甲方公司的劳动合同。
乙方在公司任职期间，认真履行工作职责，工作态度积极，表现出色，受到公司和同事的一致好评。
在与乙方合作的过程中，乙方表现出了较强的工作能力和团队合作精神，为公司的发展做出了积极贡献。
根据劳动合同的相关规定，甲方应向乙方支付相关的离职补偿，并办理相关的人事手续。
在乙方与公司解除劳动合同后，乙方应按时交还公司的相关物品，并完成交接工作。
同时，乙方需在离职后尊重公司的商业机密和保密协议，对公司的利益不得造成任何不利影响。
特此证明。
甲方（公司名称）：乙方（个人姓名）：日期：日期：（盖章）（签字）离职证明尊敬的领导：兹证明（个人姓名）于（年月日）起，辞去本公司（公司名称）的工作。
乙方自入职以来，工作认真负责，表现出色，受到公司领导和同事的一致好评。
在与乙方共事的过程中，乙方表现出了较强的工作能力和团队合作精神，为公司的发展做出了积极贡献。
乙方在工作中积极进取，勇于挑战，多次完成了领导交办的重要任务，展现出了优秀的工作能力和团队协作精神。
在离职手续办理过程中，乙方认真负责，如实交代个人的工作情况，并完成了交接工作。
公司特发此离职证明，以资证明。
衷心感谢乙方在公司的辛勤付出，祝愿乙方在未来的工作和生活中一切顺利！甲方（公司名称）：乙方（个人姓名）：日期：日期：（盖章）（签字）以上为解除劳动合同证明和离职证明的范本，如有需要请妥善保管。
篇2解除劳动合同证明尊敬的xxx先生/女士：根据您的申请，我司XXX公司特此出具解除劳动合同证明：经我公司与您协商一致，自解除劳动合同之日起，您与我司的劳动合同即告终止。
根据相关法律法规及公司规定，您享有以下权利及福利：1. 解除劳动合同的原因是双方协商一致，不涉及您的工作表现或个人行为，对您的个人信誉和记录不会造成不利影响。
离职证明个人原因解除劳动合同6篇
离职证明个人原因解除劳动合同6篇篇1离职证明尊敬的XXX公司领导：我是您公司的一名员工，XXX，自入职以来一直在贵公司担任XXX职务。
在此，我向公司申请离职，并根据公司要求提供离职证明。
我离职的主要原因是个人原因。
经过深思熟虑，我认为离开公司是对我个人发展更好的选择。
这并不代表我对公司不满意，相反，我非常感谢公司给予我的机会和培养。
在公司的工作期间，我得到了很多的成长和锻炼，也结识了许多优秀的同事。
这段工作经历对我来说是宝贵的财富，我会永远铭记在心。
在此，我向公司保证，在离职前我会尽最大努力完成手头的工作，并将工作交接工作做好，确保不影响公司的正常运转。
同时，我也将积极配合公司的离职手续，尽快完成离职程序。
最后，再次感谢公司对我的培养和支持，祝公司在未来的发展道路上一帆风顺，业绩蒸蒸日上。
希望我们有机会再次合作，成为朋友。
此致敬礼XXX篇2离职证明尊敬的领导：您好！我是XXX，之前在贵公司担任职位为XXX。
现因个人原因决定解除与贵公司的劳动合同，特向贵公司提交离职申请，并请求出具离职证明，以便办理相关手续。
首先，我想对贵公司领导以及同事们表示由衷的感谢！在过去的工作中，我得到了贵公司领导的悉心指导和同事们的支持与帮助，在这里度过了愉快且充实的工作时光。
贵公司的企业文化、团队氛围以及专业的工作环境，都给我留下了深刻的印象。
在这里工作的经历不仅让我学到了很多知识，提升了自己的专业能力，更让我结识了一群优秀的同事和朋友，这将是我人生宝贵的财富。
然而，经过深思熟虑，我认为现阶段的个人发展需要做出一些调整和变化，因此做出了离开贵公司的决定。
我深知这一决定对贵公司可能会有些许影响，但我会尽最大努力将工作交接好，保证工作的顺利进行，尽量减少对公司的影响。
在这里，我再次衷心感谢您和贵公司的理解与支持，在我工作生涯中的每一位同事，都让我感受到了温暖与友爱。
离开是为了更好的成长和发展，我希望这不是结束，而是一个新的开始。
解除劳动合同证明和离职证明范本8篇
解除劳动合同证明和离职证明范本8篇篇1一、解除劳动合同证明书编号：[编号]甲方：[公司名称]（以下简称甲方）法定代表人：[法人姓名]注册地址：[公司地址]联系方式：[公司电话]乙方：[员工姓名]（以下简称乙方）性别：[员工性别]身份证号：[员工身份证号码]原任职部门：[原任职部门名称]原职位：[原职位名称]联系方式：[员工联系电话]鉴于以下原因，经甲、乙双方友好协商一致，同意解除甲、乙双方于XXXX年XX月XX日签订的劳动合同（合同编号：[原合同编号]）。
双方特此共同订立以下条款：一、解除事由及日期：双方基于[解除事由如协商一致、员工主动提出等]，同意于XXXX年XX月XX日解除劳动合同。
二、双方权利义务关系终止：自本合同解除之日起，甲、乙双方基于劳动关系的所有权利义务关系终止。
包括但不限于工资福利、社保公积金缴费、加班补偿等均已结算完毕。
三、离职手续办理：乙方应按照甲方规定办理离职手续，包括但不限于交接工作、退还公司物品等。
乙方完成离职手续后，甲方为其出具离职证明。
四、保密及竞业限制条款：乙方应遵守保密义务，不得泄露甲方商业秘密及其他机密信息。
同时，在劳动合同解除后的约定期限内（通常为两年），乙方不得在与甲方业务相冲突的单位从事相关工作。
乙方如违反上述约定，应承担相应的法律责任。
五、其他约定：甲乙双方就解除事宜已充分沟通并达成一致意见，不存在任何劳动争议和未决事项。
双方应共同遵守，如有违反，违约方应承担相应的法律责任。
甲方（盖章）：__________ 日期：__________乙方（签字）：__________ 日期：__________见证人（签字）：__________ 日期：__________ 二、离职证明编号：[编号]兹证明[员工姓名]（身份证号：[员工身份证号码]），自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日在我公司担任[原职位名称]。
现因[原因如合同期满、协商一致等]，本公司已于XXXX年XX月XX日与其解除劳动合同，现已办理完所有离职手续，结束劳动关系。
公司解除劳动合同离职证明书10篇
公司解除劳动合同离职证明书10篇公司解除劳动合同离职证明书（精选篇1）____：_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务，由于_________原因提出辞职，与公司解除劳动关系。
特此证明!公司名称(加盖公章)____年__月__日公司解除劳动合同离职证明书（精选篇2）兹证明先生/女士/小姐原系我公司市场开发部职员，在职时间为20_年01月01日至07月31日。
现已办理完所有离职手续。
特此证明!公司名称（加盖公章）07月31日公司解除劳动合同离职证明书（精选篇3）姓名：____，男，身份证号码：_____________，自______年____月____日入职我公司担任____部_______一职，至_____年____月____日因个人原因申请离职，在此一年间工作良好无不良表现。
经公司慎重思考准予离职，已办理交接手续。
特此证明。
证明人：日期：公司解除劳动合同离职证明书（精选篇4）兹证明______先生/女士/小姐原系我司市场开发部职员，在职时间为04月01日至07月31日。
现已办理所有离职手续。
特此证明！证明人：日期：公司解除劳动合同离职证明书（精选篇5）兹有_____先生/女士于________年____月____日至________年____月____日期间在我公司担任______职务，在职期间，工作努力，无不良工作表现。
现因__________原因申请离职，并已正式办理离职等相关手续。
以后其一切相关事宜均与我司无关。
特此证明。
证明人：日期：公司解除劳动合同离职证明书（精选篇6）先生/女士/小姐(身份证号为 )自01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至07月31日因个人原因申请离职，在职期间无不良表现，经协商一致，已办理离职手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明。
公司名称(加盖公章)07月31日公司解除劳动合同离职证明书（精选篇7）某某先生/女士/小姐自01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至01月01日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。
解除劳动合同离职证明模板（精选8篇）
解除劳动合同离职证明模板解除劳动合同离职证明模板（精选8篇）随着法律知识的普及，合同对我们的帮助越来越大，签订合同是为了保障双方的利益，避免不必要的争端。
那么相关的合同到底怎么写呢？以下是小编为大家整理的解除劳动合同离职证明模板（精选8篇），供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
解除劳动合同离职证明模板1（用人单位）：鉴于（原因），根据《劳动合同法》第条第款第项的规定，本人现提出于年月日与单位解除劳动合同。
职工：（签名）20xx年xx月xx日签收人：签收日期： 20xx年xx月xx日解除劳动合同离职证明模板2兹有本单位职工xxx，性别xx，年龄xx，身份证号xxx，住址xxxx。
劳动合同期限为20xx年x月x日至20xx年x月x日。
因xxx，根据《劳动法》规定，该职工自愿与本单位解除劳动合同。
工资发至xx年xx月份，特此证明。
员工签名：xxx20xx年x月x日解除劳动合同离职证明模板3朱雅兰：我们双方于20xx 年7 月7 日签订的劳动合同，合同有效期为20xx年 7 月 7 日至 20xx年 7 月 6日，双方协商一至同意解除劳动关系，现根据《劳动法》和《劳动合同法》的规定规定。
现公司决定于20xx年11月19日提前一个月通知您，公司决定20xx年 12月 19 日起与您解除劳动合同，并根据劳动法规定一次性支付经济补偿金800元（包括但不限于解除劳动合同经济补偿金、加班费、代通知金、社保费用等）。
请你收到通知之日起到与公司办理相关离职手续并领取本月应得的'工资，20xx年 12 月 19 日起与您完全脱离劳动关系。
特此通知员工签名：xxx20xx年x月x日解除劳动合同离职证明模板4本人已收到广西麦隆酒业有限公司单位于20xx年11月19日发出的《解除劳动合同通知书》。
员工签名：xxx20xx年x月x日解除劳动合同离职证明模板5（职工）：鉴于（原因），根据《劳动合同法》第条第款第项的规定，本单位现定于年月日与你（解除/终止）劳动合同。
解除劳动合同证明书离职证明(精选3篇)
解除劳动合同证明书(离职证明)（第一篇）此文档协议是通用版本，可以直接使用，符号*表示空白。
姓名：****，性别：****，出生年***月：****年****月****日，于****年****月****日到本单位工作，与本单位签订的最终一期劳动合同期限自****年****月****日至****年****月****日止，工作部门、岗位和职务为：****，本单位工作年限共计****月。
一、该劳动者与我单位的劳动关系，因以下第项(只选一项)于****年****月****日终止、解除：A、试用期内符合法定解除条件：(1)由单位解除;(2)由劳动者解除；B、劳动者严峻违反劳动纪律或单位规章制度C、劳动者严峻失职，营私舞弊，对单位造成重大损害；D、劳动者被依法追究刑事责任；E、双方协商全都，由单位解除；F、双方协商全都，由劳动者解除；G、劳动者辞职；H、合同期限届满，依法可以终止的；二、单位依法(填写“应当”或“无须”)支付解除劳动合同经济补偿金，金额为****元；社会保险费已缴至：****年****月****日。
单位盖章：****劳动者签名：****法定代表人(或托付代理人)：********年****月****日经办人：****联系方式：****留置送达的时间和地点：****证明人：****送达方式：□直接送达;□留置送达;□邮寄送达;□公告送达说明：1、终止、解除劳动关系的，用人单位应当准时向劳动者送达本证明书。
用人单位直接送达证明书时，劳动者拒签收的，可留置送达；无法直接送达或留置送达的，可在单位内公告并用特快专递方式邮寄送达；只有劳动者下落不明的，才可以公告送达。
2、本证明一式两份，劳动者签名后自留一份；用人单位存一份。
用黑色水性笔填写，不能复写，涂改无效。
3、用人单位对已经解除或者终止的劳动合同文本，至少保存二年备查。
解除劳动合同证明书范文(离职证明)2兹有本单位职工****，性别****，身份证号码****，劳动合同期限为****年****月****日止。
离职证明 解除劳动合同6篇
离职证明解除劳动合同6篇篇1甲方（用人单位）：______________________乙方（劳动者）：______________________鉴于甲乙双方于______年____月____日签订了劳动合同，现因_____________原因，经双方协商一致，同意解除劳动合同。
为明确各自的权利与义务，特达成以下离职证明及解除劳动合同协议：一、离职证明1. 乙方在甲方的工作期限为______年，自______年____月____日至______年____月____日。
2. 乙方在甲方担任的职务为______，主要工作职责为________________________________。
3. 乙方在甲方工作期间，甲方已按照国家和地方的法律、法规及相关规定，及时、足额支付了乙方的劳动报酬，保障了乙方的合法权益。
1. 甲乙双方经协商一致，同意于______年____月____日解除劳动合同。
2. 乙方应按时办理离职手续，包括但不限于交接工作、归还公司财产、结清财务等。
3. 甲乙双方确认，解除劳动合同后，双方不再互负任何法律责任，包括但不限于经济补偿、赔偿等。
三、保密义务1. 乙方在甲方任职期间及离职后，应遵守甲方的保密规定，对甲方的商业秘密、技术秘密及其他不宜公开的信息负有保密义务。
2. 乙方不得将甲方的商业秘密、技术秘密及其他不宜公开的信息泄露给任何第三方，也不得用于自身或第三方的营利活动。
四、竞业限制1. 乙方离职后，在一段时间内（一般不超过两年）不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或类似的工作。
2. 乙方违反竞业限制约定的，应承担违约责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。
五、纠纷解决1. 本协议履行过程中发生的纠纷，双方应首先协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
2. 双方应尽量减少纠纷，对于任何争议，应以互谅互让的原则协商解决。
六、其他1. 本协议自双方签字或盖章之日起生效。
离职证明个人原因解除劳动合同5篇
最后，我在此真诚地感谢公司领导对我的关心和支持，感谢同事们在工作中给予我的帮助和指导。希望公司能够理解我的决定，并为我未来的发展和成长祝福。
祝公司日益繁荣，祝同事们工作顺利！
此致
敬礼
XXX
日期：XXXX年XX月XX日
最后，特此向贵单位提交离职申请，请求予以批准。同时，希望贵单位能够给予相应的离职证明，并协助解决离职手续，谨此申明。
特此证明。
离职人：（签字）
日期：（具体日期）
以上为离职证明内容。愿离职人在今后的道路上顺利前行，事业有成！
篇2
离职证明
尊敬的领导：
根据您的要求，我写下这封离职证明。我是公司XX部门的一名员工，入职时间为XXXX年X月X日，因个人原因，我决定解除劳动合同，申请离职。
特此证明。
XXX
日期：XX年X月X日
PS：希望公司能为我开具离职证明，谢谢！
篇4
离职证明
尊敬的单位领导：
兹证明，本人XXX，身份证号码XXXX，于XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日在贵公司任职，负责XXXX工作。经过深思熟虑和慎重考虑，本人决定提出辞职，即将解除与贵公司的劳动合同。
本人辞职的原因如下：
最后，我希望公司能够理解我的决定，并尽快处理我的离职手续。我将遵守公司规定，完成离职流程，确保对公司、同事和客户的交接工作顺利进行。同时，我也感谢公司在我工作期间提供的支持和培养，我会永远铭记在心。
最后，希望公司能够理解我的决定，谢谢您对我的支持和理解。祝公司业绩更上一层楼，员工们工作愉快、事业更顺利！
离职证明个人原因解除劳动合同4篇
离职证明个人原因解除劳动合同4篇篇1离职证明尊敬的单位领导：据贵单位劳动合同约定，我于××年××月××日正式离职，现就我离职的个人原因解除劳动合同，特此提供离职证明如下：一、本人基本情况：姓名：×× 性别：×× 出生年月：××年××月身份证号码：××××××××××××××籍贯：×× 民族：×× 孙中山医科大学学历：×× 专业：×××× 毕业时间：××年××月家庭住址：×××××××××××××××××× 联系电话：××××××××××××××××二、工作情况：我于××年××月××日加入贵单位，并担任××职务。
在我履行工作职责的过程中，获得了领导及同事的认可和肯定，取得了一定的工作成绩。
三、离职原因：由于个人发展需要及家庭情况变化，我经过深思熟虑，决定提前解除劳动合同，寻求新的发展机会。
我在此向贵单位表示由衷的感谢，同时也希望贵单位能够理解并支持我的决定。
四、离职手续：我已完成贵单位规定的离职手续，并交还了所有应交还的物品及资料。
离职证明公司解除合同5篇
离职证明公司解除合同5篇篇1离职证明尊敬的领导：兹证明XXX（员工姓名），性别XX，身份证号码XXXXXXXXXXXX，于XXX年XX月XX日起至XXX年XX月XX日在我公司担任岗位为XXX一职。
其间工作认真负责，各项工作认真负责，业绩显著。
但因工作需要，我公司研究决定解除劳动合同。
解除原因：合同约定，公司于XXX年XX月XX日解除与您的劳动合同。
自XXX年XX月XX日起，公司与您之间解除劳动合同，您将不再是我公司员工。
我公司对您所提供的劳动与服务表示感谢，并祝您在以后的工作中取得更大的成就。
祝您一切顺利。
XXX公司（盖章）签字：日期：XXX年XX月XX日复核：日期：XXX年XX月XX日注意：此离职证明为公司正式解除与员工的劳动合同，属于公司内部文件，请不要外传。
————以上为离职证明内容————以上是XXX公司解除员工合同，并给予离职证明的示范文本，如果需要修改或补充其他内容，请根据实际情况进行调整。
希望这份文档能够对你有所帮助。
祝工作顺利！篇2离职证明尊敬的公司领导：兹证明XXX（员工姓名），于XXXX年XX月XX日正式离职，自离职日起不再是本公司员工。
XXX同事于今年加入本公司，在短短的时间里展现出了惊人的工作能力和积极的工作态度。
在工作过程中，她勤恳努力，工作认真细致，责任心强，深受同事的好评。
她专业的技能和出色的工作表现为公司的发展带来了正面影响。
然而，因XXX本人个人原因，不得不提前离职。
本公司对她的离职表示遗憾，也感谢她在公司的付出和贡献。
公司郑重声明，在XXX 离职期间，她担任的所有工作均按时保质保量完成，未发现违规操作或纠纷。
特此证明。
XXX公司（盖章）日期：XXXX年XX月XX日以上为XXX公司为XXX员工XXX所出具的离职证明，特此证明。
xxx公司年月日篇3离职证明尊敬的XXX公司领导：我XXX，身份证号码为XXX，于XXX年XX月XX日加入贵公司，担任XXX岗位。
在这段时间里，我深刻体会到了贵公司的企业文化和团队精神，也收获了许多宝贵的工作经验和职业素养。
离职证明 解除劳动合同7篇
离职证明解除劳动合同7篇篇1协议编号：XXXX年度离职字第XXX号协议双方：甲方（用人单位）：XXXXXXXX公司（下称“公司”）地址：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX法定代表人：XXX，职务：执行董事联系方式：XXXXXXXXXXXXXXX电话/XXXXXXXX邮箱乙方（员工）：XXXXXXXXXX（下称“员工”）性别：XXXX，出生日期：XXXX年XX月XX日，身份证号：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX住址：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX联系方式：XXXXXXXXXXXXXXX电话/XXXXXXXX邮箱鉴于甲乙双方于XXXX年XX月XX日签订了劳动合同，现因特定原因，经双方协商一致，同意解除劳动合同。
为明确双方权益，达成以下离职证明/解除劳动合同协议：一、协议目的双方同意，在遵循平等、自愿、公平原则的基础上，通过友好协商，解除双方之间的劳动合同关系，并对此过程中的相关事宜进行明确约定。
二、解除劳动合同关系1. 双方一致同意，自本协议签署之日起，正式解除双方于XXXX 年XX月XX日签订的劳动合同。
2. 乙方应按照公司要求办理完毕离职手续，包括但不限于工作交接、物品归还、财务结算等。
三、离职补偿与待遇结算1. 根据公司政策及相关法律法规，甲方对乙方进行以下补偿：（具体补偿条款）（1）经济补偿金；（具体金额及计算方式）（2）未休年假补偿；（具体金额及计算方式）（3）其他补偿事项。
2. 甲方应按时足额支付上述补偿款项。
乙方收到补偿后，不得再以任何理由向公司提出额外要求。
四、保密义务及竞业限制1. 乙方应对在公司工作期间掌握的商业秘密、技术秘密及其他机密信息承担保密义务。
2. 乙方离职后，在一定期限内（具体期限）不得在与公司业务相关的单位从事竞争业务，也不得抢夺公司客户资源。
五、知识产权归属1. 乙方在公司工作期间所完成的所有工作成果、知识产权等均归公司所有。
离职证明 解除劳动合同7篇
离职证明解除劳动合同7篇篇1协议编号：XXXX年度离职字第XXX号甲方（公司全称）：___________________________公司地址：_____________________________法定代表人：___________________________联系电话：_____________________________电子邮箱：_____________________________乙方（员工全称）：___________________________身份证号：_____________________________联系电话：_____________________________住址：_______________________________电子邮箱（如有）：_____________________________鉴于甲乙双方就乙方在甲方公司的工作事宜达成一致，现根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，双方自愿解除劳动合同关系，并达成以下协议条款：一、协议背景及目的双方确认，乙方已在甲方公司担任特定职务至具体日期为止，并就此一致同意正式解除劳动关系。
为明确各自权益与义务，制定本协议作为双方离职证明的法律依据。
二、解除劳动合同时间双方确认，劳动合同自本协议签署之日起正式解除。
乙方承诺将立即停止代表甲方进行任何工作或活动，并归还所有公司财产。
三、离职补偿与待遇结算双方确认，乙方离职补偿按照甲方公司相关规定及国家法律法规执行。
包括但不限于工资结算、社会保险及住房公积金处理、年终奖金等均已妥善处理完毕。
具体细节将作为附件附于本协议之后。
四、保密义务与竞业限制乙方承诺在离职后一定期限内（如XX年），不会从事与甲方业务相竞争的工作或向甲方的竞争对手提供任何形式的支持。
同时，乙方对在甲方任职期间获知的商业秘密及内部信息承担保密义务，不泄露给非授权的任何第三方。
离职证明个人原因解除劳动合同3篇
离职证明个人原因解除劳动合同3篇篇1离职证明根据《劳动合同法》相关规定，公司为员工提供离职证明，特此证明：证明人：XXX 公司离职员工姓名：XXX离职员工身份证号码：XXX一、离职员工自入职以来，工作认真负责，能够按照公司规章制度执行工作；二、离职员工在工作岗位上表现出色，工作积极主动，为公司创造了一定的业绩；三、离职员工离职原因系个人原因解除劳动合同，经双方协商一致，谅解离职原因；四、离职员工工作期间遵守公司规章制度，无违纪现象，离职前完成交接工作，并签署了离职手续；五、离职员工在工作期间与同事相处融洽，为公司团结和谐的工作氛围作出了积极贡献；六、公司对离职员工在公司期间的工作表现予以认可和肯定，并感谢离职员工的辛勤付出。
特此证明。
XXX 公司（盖章）年月日离职证明编号：以上为离职证明的内容，如有异议请及时与公司人事部门联系。
祝您工作顺利，再接再厉。
篇2离职证明尊敬的领导：根据公司规定，我申请解除劳动合同，特此向公司提交离职证明，并详细说明个人原因。
我，姓名王小明，身份证号码123456789，于2018年加入公司，担任市场部销售经理一职，工作期间认真负责，努力工作，取得了一定的业绩。
但经过深思熟虑，我决定提出离职申请，主要原因如下：首先，我个人发展需要。
在公司工作期间，我不断学习、提升自己，积累了一定的工作经验和技能。
然而，随着时间的推移，我发现自己的发展空间已经受到了限制，无法得到更大的发展。
我希望能够挑战更高难度的工作，拓展自身的能力和视野，实现自我价值的最大化。
其次，家庭原因。
随着年龄的增长，我逐渐有了家庭的责任和担当。
父母年事已高，孩子渐渐长大，我希望能够多花时间陪伴家人，共度时光。
在目前公司的工作环境下，加班频繁，工作压力大，无法兼顾家庭和工作之间的平衡。
因此，我决定离开公司，寻找更适合家庭生活的岗位。
最后，个人发展方向不符。
在公司工作期间，我深刻认识到自己的职业兴趣和价值追求，渐渐发现与公司的战略发展方向有所偏离。
离职证明 解除劳动合同3篇
离职证明解除劳动合同3篇篇1离职证明尊敬的领导：我根据公司规定，申请办理离职手续，并希望能够得到公司的理解和支持。
我于XXXX年XX月XX日开始在贵公司任职，至今已服务X年。
在这段时间里，我得到了公司领导和同事们的帮助和支持。
在公司的培训和工作中，我学到了许多知识和技能，也提升了自己的能力和素质。
在工作中，我努力完成了领导交代的任务，积极思考提出了一些改善工作的建议，并得到了认可和表扬。
然而，由于一些个人原因，我决定提前结束在公司的工作，因此请求解除劳动合同。
我深感抱歉，也感谢公司给予的机会和信任。
在此，我特向公司申请离职，请领导批准。
特此附上我个人的离职申请书，希望尽快得到公司批准。
我会认真履行剩余的工作，并做好交接工作，让工作平稳过渡。
同时，我也会尽快办理好离职手续，不给公司带来任何麻烦。
再次感谢公司给予的机会和支持，希望公司继续发展壮大，取得更好的成绩。
希望在日后的工作中，还有机会合作。
愿公司蒸蒸日上，事业蒸蒸日上，祝公司一切顺利，越做越好。
此致敬礼【您的姓名】【日期】以上是离职证明内容，希望对您有所帮助。
祝福您未来的发展，谢谢！篇2离职证明尊敬的xxx公司领导：经xxx公司甲乙双方友好协商，甲方xxx公司同意解除与乙方员工xxx的劳动合同，特此出具离职证明，以资证明。
一、员工基本情况姓名：xxx性别：男身份证号码：xxxxxxxxxxxxxxxxxx部门：xxx部职位：xxx入职时间：xxxx年xx月xx日离职时间：xxxx年xx月xx日二、员工工作情况xxx员工在xxx公司工作期间，认真负责，勤奋努力，工作态度积极，表现优异。
主要工作内容包括xxx，负责xxx，取得了xxx的工作成绩。
三、工资结算情况经公司财务部门核对，xxx员工在离职前已结清工资、奖金及福利待遇，无任何未结算工资。
四、离职原因员工xxx因个人发展需要，向公司提出辞职申请，公司经协商同意解除与其劳动合同。
五、特此证明特此出具离职证明，衷心感谢员工xxx在公司的辛勤付出与贡献，祝其未来工作事业蒸蒸日上，愿其一切顺利。
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离职证明
（公司存根）
兹有【XXX】同志(身份证号：XXX)，【XXXX】年【XX】月【XX】日入职我司，任【XXX】部【XX】一职，至【XXX】年【XX】月【XX】日，因【XX】与公司协商离职。
该同志在职期间，工作态度良好，同事关系融洽。
已办理交接手续、解除劳动关系、无劳动纠纷。
特此证明！
XXXX有限公司
【XXXX】年【XX】月【XX】日
离职证明
（公司存根）
兹有【XXX】同志(身份证号：XXX)，【XXXX】年【XX】月【XX】日入职我司，任【XXX】部【XX】一职，至【XXX】年【XX】月【XX】日，因【XX】与公司协商离职。
该同志在职期间，工作态度良好，同事关系融洽。
已办理交接手续、解除劳动关系、无劳动纠纷。
特此证明！
XXXX有限公司
【XXXX】年【XX】月【XX】日。