公司员工集体活动方案
优秀员工团建方案(优秀7篇)
优秀员工团建方案(优秀7篇)优秀员工团建方案篇1课程心路：本着心理挑战最大、体能冒险最小的原则设计，每项活动对受训者的心理承受力都是一次极大的考验，再通过专业培训师的引导，达到熔炼团队、完善人格的积极作用。
行程安排08：30—09：30集合，前往----拓展训练基地09：30—10：30破冰热身活动目的：初步形成团队气氛10：30—12：00共同进退、-行万里，活动目的：团队分工，团队创新，沟通，团队协作，团队承担，步调一致12：00—13：30午餐休息。
(色香味俱全的中餐，十人一桌，九菜一汤) 13：30—15：00热身游戏，高空断桥，活动目的：潜能开发，突破与挑战15：00—16：00穿越电网，活动目的：团队凝聚力打造16：00—17：30毕业墙，活动目的：团队凝聚力打造，团队承担，生死与共，企业团队感恩17：30回顾总结、发表感悟，合影留念。
带着一天最真实充满幸福的记忆，快乐的心情启程返回培训费用：(全包价)---元/人;费用包含：【包车接送、中餐+晚餐、拓展费、意外保险费、饮用水、统一训练服装】优秀员工团建方案篇2一、活动主题强学风，促教改，构建班、团一体化建设新模式二、活动时间20--年10月20日至20--年11月20日三、主体活动1优秀主题团日活动活动主体：20--级团活动小组20--级团支部活动流程：悬挂条幅，号召开展基层团建活动团支部上交活动策划书，根据活动策划书团建部进行有重点的跟进团支部积极开展团活动并做好团活动的宣传工作做好活动总结，并开始着手准备优秀团日活动的申请2新老班级、团支部换届工作活动主体：学生会团建部活动流程：收集大一至大四班级、团支部信息做好班团干部信息统计表并写好学院班级团支部换届工作报告上交校团委组织部及学生工作处3科学规划团支部建设活动主体：20--级团支部活动流程：根据“五有”优秀团支部和“四好”红旗团支部的标准各团支部制定团支部发展规划开展团支部交流会，由各团支部的团支书、组织委员、宣传委员进行交流探讨及时总结交流信息与宣传工作4开展创先争优活动活动主体：学生会团建部。
公司集体活动策划方案4篇
公司集体活动策划方案4篇公司集体活动策划方案4篇借由公司团体活动，给员工带来一个放松的环境，提高大家积极性，促进员工之间的沟通，让员工放松心情，增强集体凝聚力和团队精神。
使员工能够开心放松，精神高涨地迎接接下来的挑战。
下面是小编为大家精心整理的内容，希望大家能够喜欢。
公司集体活动策划方案1一、活动环节：第一小节：风采展示(全员分时段参与)第二小节：冲击梦想(各组织部门出代表)第三小节：温馨一刻(全员参与)二、聚餐活动细则：(1)风采展示环节1、组织安排：以院综合管理部、设计部4个专业组(设计部办公室及喀办人员可自由选择入伙)市场部结合发展、研究部共计6个团队为基本单位，各自出一个节目。
2、内容要求：不限定节目类型和参与人数，单个节目时长不超过10分钟，出场顺序以当日抽签为准。
3、活动主旨：充分展现我们各个部门及专业组在日常工作及生活中的风采风貌，让大家进一步互相加深了解。
4、评选原则：从这6个基本单位各抽一人作为评委，以评委自主评分、10分满分制、评分做加和的方式评选出当晚的最佳风采奖的奖项;5、计分方式：下发打分表并结合公开统计的方式进行;6、奖项设置：设置1等级1名，2等奖2名，3等奖3名;7、奖品安排：获奖团队参与人员均有奖，1等奖200元左右的奖品;2等奖150元左右的奖品;3等奖100元左右的奖品。
8、活动时长：总体时常约需1个小时。
9、注意事项：该活动环节涉及到服装道具、背景音乐等需由参赛团体自行提前安排准备。
(2)冲击梦想环节：1、组织安排：依然沿用上面的6个团队为基本单位，各自出一位选手，6名选手自由结合组成2队，并通过自己的方式邀请__加入自己一方，各自组成一个四人小团队，分别命名为红、蓝两军，同时台下人员也可根据各自组织代表所在的集团，最终划分为两大集团。
2、内容要求：活动分智力大比拼、活力大比拼、协作大比拼、团结大比拼三个阶段：智力大比拼阶段项目命名为“田忌赛马”，分别由两队的院长担任田忌，其余队员扮演千里马1号~3号，游戏开始前由两队田忌先生分别为对方组千里马选题，题目分三大类：专业知识类、文体类、生活娱乐类，然后田忌先生还需根据自己对己方千里马的了解认识来安排其负责的答题类型，每类答题两道，最终以答对总数较多的一方胜出。
职工集体活动策划方案（精选15篇）
职工集体活动策划方案职工集体活动策划方案一、什么是教案教案是教师为顺利而有效地开展教学活动，根据课程标准，教学大纲和教科书要求及学生的实际情况，以课时或课题为单位，对教学内容、教学步骤、教学方法等进行的具体设计和安排的一种实用性教学文书。
教案包括教材简析和学生分析、教学目的、重难点、教学准备、教学过程及练习设计等。
二、职工集体活动策划方案（精选15篇）为了确保活动科学有序进行，常常需要预先制定活动方案，活动方案是阐明活动时间，地点，目的，预期效果，预算及活动方法等的书面计划。
那么制定活动方案需要注意哪些问题呢？下面是小编为大家收集的职工集体活动策划方案（精选15篇），仅供参考，希望能够帮助到大家。
职工集体活动策划方案1为了增进湘杏学院教职员工的交流，加强湘杏学院团队精神，增强湘杏学院教职工集体荣誉感，建立积极、奋发、团结、和谐的湘杏学院团队。
在湘杏学院党总支、行政和工会领导的大力支持以及湘杏学院集体工会委员精心筹划下，决定到风景秀美的岳阳临湘进行春游活动，具体安排如下：一、活动时间20xx年11月7日至8日（两天一晚）二、活动地点岳阳临湘6501洞、银沙滩、五尖山、张谷英村三、活动安排安排1、出发：5月7日8：00在实验楼前集合出发2、8：00—10：00之间在车上组织小活动，脑筋急转弯及唱红歌比赛3、达到目的地之后的活动安排5月7日：参观6501洞———午餐———银沙滩（游戏、活动）———五尖山———临湘县城晚餐住宿晚上自由活动或者ktv）5月8日：张谷英村乘车回家4、返回：大约8日下午1点出发，3点钟到四、注意事项1、本次活动是集体活动，禁止单独行动2、携带好随身携带的东西，以免丢失3、最好穿平底胶鞋，并携带凉鞋或者拖鞋，因为会在沙滩上玩。
职工集体活动策划方案2一、活动目的为丰富分局全体职工的业余生活，促进同事之间的交流，开拓视野，以便更好地投身到日后港航事业中。
二、行程安排D1（星期五）：下午12：00六横出发，约4个小时到金华晚饭、住宿。
公司员工活动策划方案（精选8篇）
公司员工活动策划方案公司员工活动策划方案（精选8篇）公司活动目的是为了加强精神文明建设和企业文化建设，增强公司员工的团队协作精神。
下面是小编整理的公司员工活动策划方案，欢迎阅读参考!公司员工活动策划方案篇1一、活动主题深入贯彻市委十届九次全会精神，认真学习我市“十二五”发展的总体思路和目标任务，围绕创新型、生态型城市建设要求，团结动员机关干部职工为“助推企业转型升级，提升企业科学发展，加快经济发展方式转变”服务;围绕学习型城市建设要求，充分发挥工会大学校作用，不断提高干部职工的科学和文化素养，努力培养和造就高素质的工会干部和职工队伍。
二、活动形式本次活动采取分散活动和集中活动相结合，自选动作和规定动作相结合等方式，从基层工会、工会片组、市级机关工会三个层面开展，以基层工会、片组层面为主，活动时间贯穿于全年。
三、活动内容(一)明确目标任务各级机关工会要认清“十二五”期间机关工会工作面临的新形势和新任务，要把广大干部职工的思想和认识进一步统一到市委十届九次全会精神上来，牢牢把握加快转变经济发展方式这条主线，调动一切积极因素，把广大干部职工的智慧和力量进一步凝聚到实现“十二五”时期的目标任务上来。
1、解读规划。
各级工会要组织工会会员,特别是工会干部解读“十二五”规划,认真学习市政府的各项扶持政策，开展各种形式的政策宣传和培训工作，更好地服务企业、促进发展。
市级机关工会将举办工会干部“十二五”规划专题学习培训班”，为企业组织政策答疑活动。
2、建言献策。
各级工会要组织动员干部职工以高度的主人翁责任感和使命感，以实现“十二五”规划目标任务为已任，积极开展为“十二五”发展建言献策活动;要引导职工树立节约、绿色、低碳发展理念，发动干部职工开展开源节流、节能减排合理化建议活动,努力在构建创新型、生态型城市发挥工会作用。
3、岗位建功。
各级工会要深化“立足岗位做贡献”活动，激发干部职工的建功热情，鼓励干部职工立足本职，发挥聪明才智，实现岗位建功。
公司员工团建活动方案7篇
公司员工团建活动方案7篇公司员工团建活动方案篇1我们在事业上寻觅着生命的亮点。
春节后几个月的忙碌过去了，为了丰富一下大家的业余生活，在公司之余组织大家一次春游踏青活动。
一、活动项目：踏青二、活动时间：_月_日三、活动人员：全体公司成员四、活动地点：__山五、活动目的：1、希望通过本次活动，给大家留下美好的回忆。
2、通过本次活动促进一下公司新老员工的交流，彼此之间加深了解。
3、培养公司员工的团结协作能力和团队意识，使员工能够充分认识到集体的力量。
4、让员工们离开城市的喧嚣，亲近自然，放松身心，回归自然。
5、本次爬山活动既是一次旅游，也是一次身材磨炼，同时也以此为契机，加强员工进行体育磨炼的意识。
六、活动具体实施方案：1、活动日期：_年_月_日早上8：00公司集合。
8：20出发。
9：00左右到达，开始登山比赛。
游戏环节、拓展项目环节;中午简餐环节。
下午16左右返回，晚饭聚餐。
2、活动地点：__国家森林公园3、活动项目户外爬山，团队比赛以及拓展游戏项目。
4、活动参与人员：略5、预算费用：略6、活动策划人：略7、安全保障预员：略七、活动团体游戏：1、爬山比赛2、游戏名称：交换名字3、猜词游戏公司员工团建活动方案篇2一、活动时间：4月25日下午15：00——17：00二、活动地点：篮球场三、活动目的：通过几个游戏，让员工互相认识，增加团队的沟通能力和团队协作能力，使员工能够在训练中体会团队的重要性。
四、活动流程：破冰(30min)(1)按照报数将所有员工分为46组，每组排成一排，从第一个人开始自我介绍，第二个人要先介绍第一个人再自我介绍，以此类推，说错即重新开始。
哪组最先介绍完则赢。
(2)小组赛：每个大组先组内比赛，分为3组，时间最短的组获胜进入决赛;(3)决赛：通过小组赛的小组以绑足的方式行进一个来回，时间最短的为最终冠军(4)输的队伍要接受惩罚：对赢的队伍说：你真棒!赢的队伍则回答：小意思啦!石头剪刀布(30min)每组派出一个人与另一组猜拳，赢的人要迅速抓住输的人，被抓住就淘汰换下一个人，哪组最先被淘汰完所有组员，哪组就输。
集体活动方案(推荐14篇)
集体活动方案(推荐14篇)集体活动方案一、活动背景为了提高员工之间的团队合作能力，增强集体凝聚力，推动公司的发展，我们计划组织一系列的集体活动。
通过这些活动，我们希望员工能够积极参与、相互交流，并且能够体验到团队合作的重要性。
下面是我们为大家准备的14个集体活动方案，希望大家能够认真阅读，选择自己感兴趣的活动参与。
二、活动一：户外拓展训练活动时间：一天活动地点：郊区或户外拓展基地活动内容：1. 通过一系列团队挑战活动，让员工加强沟通和合作能力。
2. 通过协作完成团队任务，培养员工团队协作意识。
3. 通过挑战自我，锻炼员工的勇气和团队意识。
三、活动二：主题知识竞赛活动时间：半天活动地点：公司会议室活动内容：1. 设计有趣的主题知识竞赛，让员工积累知识的同时增进团队协作。
2. 通过答题竞赛提高员工的团队配合能力和思维敏捷度。
3. 举办奖品颁奖仪式，增强员工之间的友谊和竞争力。
四、活动三：团队合作比赛活动时间：一天活动地点：公司内部或室外比赛场地活动内容：1. 设计一系列的团队合作比赛项目，如托人跑、拔河比赛等。
2. 鼓励员工分组合作，通过比赛锻炼员工贡献力、领导力和沟通能力。
3. 举办颁奖典礼，表彰优胜团队，激励员工的团队协作动力。
五、活动四：团队建设培训活动时间：半天活动地点：公司会议室或培训中心活动内容：1. 邀请专业团队辅导员进行团队建设培训，提高员工团队意识。
2. 分享团队管理经验，帮助员工更好地理解和应用团队理念。
3. 通过小组讨论和案例分析，培养员工的团队合作意识和解决问题的能力。
六、活动五：文化交流展示活动时间：半天活动地点：公司会议室或文化交流展览厅活动内容：1. 鼓励员工展示各自的文化特色或者个人才艺，增进相互了解。
2. 举办文化展览，展示公司的文化底蕴和员工的才艺。
3. 通过互动游戏和文化体验，增进员工之间的合作与交流。
七、活动六：团建旅游活动时间：两天一夜活动地点：旅游景区或度假村活动内容：1. 组织员工进行团建旅游，提高员工之间的感情和凝聚力。
员工团队活动方案【7篇】
员工团队活动方案【7篇】员工团队活动方案篇1一、活动名称“快乐齐上阵”团队素质拓展训练二、活动主题友谊、合作、感恩、拼搏三、活动目的通过开展素质拓展训练活动，旨在创设种种情境，真实地触及知行人的心理、体魄和品格，使其以开放稳定的心态对挑战，激发创新活力，促进团队精神的形成，进而收到“磨练意志、陶冶情操、完善自我、熔炼团队”的良好效果。
具体目的如下:1、增强同学间的团队合作意识2、帮助同学体会在团队工作中沟通的重要性3、训练同学对于结构变动的适应能力4、增强团队成员之间的相互信任5、加强成员间感情的沟通四、素质拓展训练的项目1.齐心协力器材:蓝绿布、彩色笔、剪刀、竹竿时间:30分左右规则:根据参加者数量将团队分成小组，选举队长，给小组冠名，画队徽、选对歌等，然后进行团队间的展示。
要求队长报队名、队员报名、队旗展示、向大家解释队旗、队徽的内涵，然后合唱队歌。
在活动过程中，如果队长出现错误，男阶长做十个俯卧撑，女队长做20次蹲起。
2.穿针引线器材:呼啦圈目的:感受合作和竞争的意义，体验探索与创新的快乐规则:各组人手拉手围成一个圈，将呼啦圈套在队长的左胳膊上，队员在不松手的情况下将呼啦圈从队长的左臂出发，通过每个队员的身体传送然后重新回到队长的左臂。
时间少的团队算胜利(失败的团队队长做20个俯卧撑，女队长做20次蹲起)。
3.平地而起时间:20~40分钟目的:促进团队间的合作，增强团队间的团结规则:每组先派2名队员，背靠背坐在地上。
两人双臂相互交叉，合力使双方同时站起。
以此类推，每组每次人数增加一倍，如果尝试失败需再来一次，直到成功才可以再加人。
时间最少且重复次数较少的为胜利的团队。
活动过程中，如果团队失败，则失败队男队长20俯卧撑，女队长做20次蹲起。
4.笑容可掬时间:30分钟左右目的:促进团队成员间的沟通与交流，增进彼此之间的友情。
规则:让学员站成两排，两两相对，各排派出一名代表，立于队伍的两端，相互鞠躬，身体要弯腰成90度，高喊___你好。
公司团建活动策划案7篇
公司团建活动策划案7篇公司团建活动策划案篇1一、活动主题百因必有果，团队得有你和我。
二、参加人员公司全体人员三、活动目标1、活跃团队气氛，加强团队协作，2、提升个人素质，发掘自我潜能，3、缓解工作压力，感受公司关怀，4、增强员工归属，丰富企业文化。
四、活动时间__月__日(周六)五、活动地点__六、活动形式1、上午：随机分组，以组为单位进行各种素质拓展竞技活动。
2、下午：自由成组，休闲娱乐为主游玩，自由支配时间，自主选择游戏。
3、素质拓展与休闲娱乐相结合的形式。
七、注意事项1、要求全体员工积极参加，无特殊情况不得请假。
2、培训时必须严格遵守培训规则和公司有关纪律，严禁脱离团队擅自行动。
3、参加培训时必须穿运动鞋，着装简洁适合运动，女士请不要穿裙子。
4、如患有不适于参加激烈运动疾病人员应事先通知培训组织者，以作统一安排。
5、请保持训练区域的整洁，产生的垃圾或废物请随身带走，自觉保护环境卫生。
6、参加活动的人员要保管好自己的贵重物品，如丢失、损坏，后果自负。
7、发扬团结友爱，互相帮助的团队精神，遇到困难及紧急情况时，要相互关照。
八、活动游戏1、抢凳子：游戏规则：准备N张凳子，围成圈，选出N+1个人来参加游戏，一开始大家都站成一个更大的圈，顺着一个方向不停地走，当听到“抢”的口令时迅速找凳子坐下，没有凳子的要表演节目。
然后再减少一张凳子，继续游戏……直到最后只有一人胜出为止。
奖品名称：待选奖品类型：待选2、找零钱。
游戏规则：一句话说明白：男生代表5毛，女生代表1元(反着也行)，主持人喊出具体钱数，金额抱团取胜。
使用场景：有一定场地空间的培训，或者户外，需要跑来跑去，主持人最好佩戴小蜜蜂，或者备上喉糖。
需注意：可根据男女生人数的差异，人为设置稀缺资源，造成抢抢抢的局面。
观察点：一定会有人在前几局就出局，一直缩边边，避免不了的，重点关注在拼抢中卖力的同学，他们一定会是这整场培训最配合你的人，盯紧了。
奖品名称：待选奖品类型：待选3、你划我猜：游戏规则：几个人站成一列，第一个人面朝出题人，其余人全部向后转。
公司组织员工活动方案
公司组织员工活动方案在公司产生以前，合伙组织都没有取得法人的地位，但是却有其他的一些法人团体出现。
这种情况最早可以追溯至古罗马时期。
下面是白话文整理的公司组织员工活动方案【优秀6篇】，如果对您有一些参考与帮助，请分享给最好的朋友。
公司开展活动方案精选篇一一、目的为体现公司对员工的人性化管理和关怀，并以此增进员工对公司的认同度和归属感，使员工真正地融入到公司的大家庭当中，进而保持更好的工作心态，与公司共同成长和发展。
推进公司企业文化建设，丰富企业文化内涵。
二、活动主题__集团__年某月员工生日会三、活动时间每月举办一次，每次约2个小时，具体时间提前通知。
四、活动场地准备工作：暂时定为__会议室，具体根据实际情况和当月活动内容安排。
五、活动对象1、当月生日的员工；2、邀请公司领导参加；3、有文艺特长者带节目提前报名参加（待定）。
六、活动程序安排准备生日贺卡、生日礼物、蛋糕等物品，并布置活动现场1.1人事部统计当月生日员工名单，准备好生日贺卡，请同事、领导写上祝福语并签名；1.2邀请生日员工参加活动（对外公布为开会），同时请领导及有文艺特长的同事参加；1.3提前购买好活动所需物品；1.4做好活动现场布置。
1.5提前制作PPT、准备音乐等。
2、活动内容安排：2.1主持人开场，让各位生日员工自我介绍，并逐渐巧妙地引入主题，给生日员工一个惊喜；（提前准备PPT）2.2领导或主持人寄语，感谢员工为公司做的贡献，表达公司对员工的祝福；2.2赠送有领导、同事签名的生日贺卡（贺卡可用铅笔写上编号）；2.3生日员工按编号依序领取礼物，发表生日感言，并分享人生中最有意义的一件事，并为下一名员工颁发礼物及送上祝福语。
2.4联欢游戏环节：活动形式可每月根据主题具体策划，内容主要有：互动娱乐游戏、卡拉OK比赛、即兴节目表演、交谊舞会等。
准备一些小礼物（糖果、饼干、巧克力、玫瑰花等），奖励给参与表演或活动获胜的员工；2.5齐唱《生日歌》，吹蜡烛许生日愿望，分享生日蛋糕；2.6合影留念；2.7主持人寄语，生日会结束，清理场地。
公司员工团队团建活动方案(7篇)
公司员工团队团建活动方案(7篇)公司员工团队团建活动方案篇1一、训练背景及目的由于公司的业务规模日益扩大，新进员工随之增多，为加强新、老员工之间的情感交流，培养他们的责任意识、沟通意识、创新意识和团队合作意识，打造一支优异的精英队伍，公司安排户外训练，目的在于增加员工团队协作能力的同时提高团队中队员间的信任程度，使员工能够在训练中体会团队的重要性，树立主动沟通的意识，学习有效团队沟通技巧。
熔炼团队精神，加强团队凝聚力，树立合力制胜的信念。
二、户外训练设计方案(一)参训人员：公司辅导员及培训老师(二)培训时间：9:—4:3(全天)(三)培训地点：小学操场(四)人员安排：(1)主持人：____(2)队员：分为三队：由___、___、___三人分别带队。
(3)工具准备：点名册、腰麦、游戏道具。
(五)团队拓展训练课程将达到如下目标：对于公司：(1)进一步明确和认同团队目的，增强团队凝聚力;(2)学会相互配合，互相支持，增强团队精神和整体意识;(3)改善人际关系，形成积极向上的团队气氛;(4)促进沟通现信息交流，让人际交往更畅顺;(5)让每个参训员工的工作岗位上表现更杰出;(6)增强团队应变性，从容各种挑战。
对于学员：(1)认识自身潜能，增强自信心;(2)克服心理惰性，磨练战胜困难的毅力;(3)调整身心状态，乐观积极地面对工作和生活的挑战;(4)认识团队的作用，增强个人责任感和参与意识。
(5)挑战极限，让学员体验到个人潜能的不断被激发，培养在超越自我的信念和意识;(6)磨练意志和毅力，提高应对挫折的承受力;(7)增强学员的自信心和强烈的进取心，在工作中保持积极与乐观的心态;(8)加深参训人员彼此间的了解，沟通团队成员间的感情，充分认识团队协作才能带来高效运行绩效;一天课程安排：8：集合上车(地点可选)9：到达户外拓展训练基地，开始场地类拓展项目破冰(9：-9：15)问好、讲话训练目的：这是安排在训练开始的系列活动。
公司团体活动策划方案(5篇)
公司团体活动策划方案为体现公司企业精神，增强员工的团结协作感，促进员工之间的沟通，计划(四)月份组织员工举行踏青活动，具体如下：一、活动意义：提高大家积极性，促进员工之间的沟通，让员工放松心情，增强集体凝聚力和团队精神。
二、活动时间：____年____月____日星期六上午____点出发三、活动口号：放松心情、团结协作!四、活动地点：爬山五、参加人员：编委会成员、编辑部成员、所有通讯员、公司行政人员六、活动费用：预计____元1、人员餐费计划(三)____人____元=____元2、车辆费用：预计____元(提供活动车辆者每车补助100)3、矿泉水：____元4、应急药品：____元5、临时备用：____元6、奖品费用：____元七、活动内容:为了让大家彼此都能尽快熟悉了解，活动期间要进行部分团队游戏，活动结束后要进行集体拍照。
八、注意事项1、所有人员应注意安全，不允许单独行动。
不允许抽烟，现在是防火期，2爬山时间为____个小时，____个小时后返回山庄进行其他活动。
3、所有垃圾斗装到食品袋中，不允许随意乱扔。
4、行为举止大方得体，注意维护公司形象，不在风景区里大声喧哗，乱扔垃圾，破坏公物，破坏环境。
5、期间出现任何突发情况时，要及时上报负责人，负责人及时处理好应变工作。
6、在游玩中，请各组确认人数、注意安全，。
7、必须严格遵守时间规定，并准时到达集合点，及时清点人数。
一切听从负责人的安排。
8、请您保管好自己的行李。
特别是手机、钱包及其他贵重物品。
并应时刻提醒自己不要遗忘物品。
九、活动负责人公司团体活动策划方案（二）为体现公司企业精神，增强员工的团结协作感，促进员工之间的沟通，计划(四)月份组织员工举行踏青活动，具体如下：一、活动意义：提高大家积极性，促进员工之间的沟通，让员工放松心情，增强集体凝聚力和团队精神。
公司中秋活动策划方案二、活动时间：____年____月____日星期六上午____点出发三、活动口号：放松心情、团结协作!四、活动地点：爬山五、参加人员：编委会成员、编辑部成员、所有通讯员、公司行政人员六、活动费用：预计____元1、人员餐费计划(三)____人____元=____元2、车辆费用：预计____元(提供活动车辆者每车补助100)3、矿泉水：____元4、应急药品：____元5、临时备用：____元6、奖品费用：____元七、活动内容:为了让大家彼此都能尽快熟悉了解，活动期间要进行部分团队游戏，活动结束后要进行集体拍照。
2024年有创意的员工集体活动方案
2024年有创意的员工集体活动方案一、智力竞技类活动1. 脑力风暴大挑战赛活动内容：分为若干个小组，每个小组进行一场脑力风暴大挑战赛。
比赛包括智力题目、谜题解密、逻辑推断等多个环节。
每个环节的得分累计，最后胜出的小组将获得奖品。
活动目的：激发员工的智力潜能，培养团队合作精神，提高员工的解决问题的能力。
活动时间：半天或全天活动地点：可在公司内部办公区域或者外租场地举办活动注意事项：组织活动前，提前准备好足够的智力题目和谜题，制作出精美的奖品，确保活动的顺利进行。
2. 创意设计大赛活动内容：员工可以自由组队参加创意设计大赛，参赛作品可以包括画作、设计图纸、产品创新等。
评委会将根据作品的创造性、美观度、实用性等方面进行评选，并为获奖作品颁发奖品和证书。
活动目的：激发员工的创造力，鼓励员工进行创新设计，提高员工的团队合作和沟通能力。
活动时间：可根据参赛作品的具体情况来确定。
活动地点：根据参赛作品的展示形式来确定，可以在公司内部展示区域或者外租展览场地展示。
活动注意事项：活动前，提前做好宣传工作，确保员工的参与度，评选评委会需要具备相应的专业知识和经验。
二、体育竞技类活动1. 公司足球赛活动内容：组织员工进行足球比赛，可以分为部门间比拼或者是全员混合比赛。
比赛分为小组赛和淘汰赛两个阶段，最后胜出的团队将获得奖杯和奖品。
活动目的：培养员工的团队精神，增强员工之间的合作意识，提高员工的体能和健康水平。
活动时间：一天或几天活动地点：可以在公司内部的运动场地进行，也可以外租其他专业的足球场地。
活动注意事项：为了确保比赛的公平公正，需要组织和制定相应的规则，确保安全措施的落实。
2. 拔河比赛活动内容：组织员工进行拔河比赛，可以分为男女混合队伍或者是部门间比赛。
比赛分为多轮对决，最后胜出的团队将获得奖品。
活动目的：锻炼员工的体力和团队协作精神，增强员工的凝聚力和竞争意识。
活动时间：半天或全天活动地点：可以在公司内部的运动场地进行，确保场地的安全性。
单位集体活动方案策划书3篇
单位集体活动方案策划书3篇篇一《单位集体活动方案策划书》一、活动主题增强团队凝聚力，提升员工协作能力二、活动目的1. 增强团队成员之间的沟通与交流，提高团队凝聚力。
2. 通过活动，让员工更好地了解彼此，增强团队合作意识。
3. 帮助员工释放工作压力，放松心情，增强员工的归属感。
三、活动时间[具体活动时间]四、活动地点[详细活动地点]五、参与人员单位全体员工六、活动安排1. 团队拓展训练：通过各种团队建设游戏和挑战，增强团队成员之间的信任和协作能力。
2. 户外运动：组织员工进行户外运动，如徒步、骑行、野餐等，让员工亲近自然，放松身心。
3. 文化体验活动：安排员工参观当地的文化景点或参加文化体验活动，如参观博物馆、学习传统手工艺等，丰富员工的文化生活。
4. 主题晚会：举办主题晚会，让员工展示才艺，增进彼此之间的了解和感情。
七、活动预算1. 场地租赁费用：[X]元2. 餐饮费用：[X]元3. 活动道具和设备租赁费用：[X]元4. 交通费用：[X]元5. 其他费用：[X]元八、注意事项1. 活动期间要确保员工的安全，设置安全警示标识，配备必要的急救设备和人员。
2. 活动前要对员工进行安全教育，提醒员工注意自身安全。
3. 活动期间要保持环境整洁，不乱扔垃圾。
九、活动效果评估1. 通过员工的反馈意见，了解员工对活动的满意度。
2. 观察员工在活动中的表现，评估团队凝聚力和协作能力的提升情况。
篇二《单位集体活动方案策划书》一、活动主题增强团队凝聚力，提升员工协作能力二、活动目的1. 增强团队成员之间的沟通与交流，提高团队凝聚力。
2. 通过活动，提升员工的协作能力和团队合作精神。
3. 丰富员工业余生活，缓解工作压力，增强员工的归属感。
三、活动时间[具体活动时间]四、活动地点[详细活动地点]五、参与人员单位全体员工六、活动安排1. 团队拓展训练：通过各种团队建设游戏和挑战项目，增强团队成员之间的信任和协作能力。
2. 户外运动：组织员工进行户外运动，如徒步、骑行、野餐等，增强员工的身体素质和团队合作精神。
公司员工组织活动方案5篇
公司员工组织活动方案5篇一篇优秀的工作总结，既有利于个人后期的反思提升，更能获得领导的亲睐。
优秀的总结报告对个人来说至关重要。
以下是我为您整理的总结报告，敬请参阅。
公司员工组织活动方案篇1为了庆祝_____有限公司顺利投产一周年，增强全体员工的凝聚力、向心力，提升__文化，展示员工风采，彰显企业品牌，特策划此次“__周年庆典”。
具体方案如下：一、活动主题：风雨中，我与__一并前行——__周年庆典二、活动时间：20__年3月17日—22日三、活动地点：园区及预订酒店四、活动总体安排：1、3月10至15日由各部门进行内部宣传及外部宣传，3月18日举行周年庆典仪式;2、3月10日至16日由各部门进行内部宣传发动，并确认参加文艺晚会的节目;3、3月17日至18日17：30分由各部门报送参加文艺晚会的节目名单至前台文员处;4、3月20日16：00由人力资源部组织参加演出人员在办公楼大厅现场抽签，产生彩排序列;5、3月20日18：00由各部门负责人及评委对晚会彩排节目进行评选，确定入围节目;6、3月21日18：00由人力资源部组织晚会预演;4、3月22日晚18：30在预订酒店正式举行“__周年庆典文艺晚会”。
公司员工组织活动方案篇2一、活动目标为增进各部门员工间的了解增强公司凝聚力和团体合作精神体现人文关怀进一步推动公司企业文化建设让每位员工切实感受到公司大家庭的温暖增强大家的娱乐的同时也能培养大家各方面的能力如组织能力、表演能力等多方面的素质激发大家的创造力。
人力资源部特拟定月份的聚餐活动策划书以此此聚餐活动为主线中间穿插一些竞技小游戏并对游戏的获胜者进行一定的物质奖励。
二、具体流程1.月日由人力资源部作为活动倡导部门制定活动策划草案2.月日将活动草案送总经理审批3.经总经理批准后月日晚统计参加此次活动的人员名单、菜品初拟、统计月份奖金得主、统计当月过生日的人员名单、统计未参加过聚餐的新人4.月日上午定聚餐地点月日上午采买游戏道具并准备奖品5.聚餐日流程三、游戏内容1.“爱”字大比拚游戏人数抽签决定两组人员参加每组10人游戏规则将活动参加人员自由分为a、b两组进行对歌比赛每人各唱一句所唱的歌中必须要有“爱”字坚持到最后的一方获胜。
公司集体活动方案（3篇）
公司集体活动方案一、活动目标1. 提升员工的凝聚力和团队合作能力2. 增强员工的归属感和工作积极性3. 促进公司内部沟通和交流4. 丰富员工的文化生活，提高生活质量二、活动内容1. 文化体验活动a. 参观博物馆、艺术展览等：通过参观博物馆和艺术展览，增长员工的文化知识，培养审美能力，并促进员工之间的交流和沟通。
b. 观看演出：包括话剧、音乐会、舞蹈表演等，提升员工艺术鉴赏能力，增进团队合作意识。
c. 举办文化讲座和培训：请专业人士对员工进行文化讲座和培训，帮助员工提高文化素养和综合素质。
2. 体育竞技活动a. 运动会：组织公司内部运动会，设立多个项目，包括田径、球类、团队项目等，让员工尽情发挥自己的运动才能，增强团队合作意识和竞争力。
b. 登山活动：组织员工进行登山活动，提升员工的体能和意志品质，同时也可以加强员工之间的团队合作和互信。
c. 球赛：组织足球、篮球等球类比赛，增强员工的运动能力和团队协作能力。
3. 社会公益活动a. 环保活动：组织员工参与环保行动，如植树造林、垃圾分类等，以践行企业社会责任，促进员工对环保事业的认识与参与。
b. 慈善义卖：筹备慈善义卖活动，由公司员工捐赠物品，并通过义卖的形式筹集善款，用于支持弱势群体和贫困地区的教育事业。
4. 团队建设活动a. 团队拓展训练：组织员工参与拓展训练活动，通过各类团队协作任务和挑战，提升员工的团队合作和沟通能力。
b. 集体游戏：组织团队游戏，如解谜游戏、团队竞赛等，增进员工之间的互动和友谊。
c. 创意工坊：组织员工参与创意工坊活动，鼓励员工发挥创造力，培养团队合作和创新意识。
5. 度假旅游活动a. 公司团建旅游：组织公司员工进行团队旅游，选择优美的地方，让员工放松心情，增进彼此之间的了解和沟通。
b. 组织家属旅游：邀请员工的家属一同参加旅游活动，增进家庭的和谐氛围，提高员工的工作满意度和忠诚度。
三、活动方案1. 活动策划：a. 成立公司活动策划小组，由专业人员负责统筹活动的策划、组织和落实等工作。
公司团队集体活动方案5篇
公司团队集体活动方案5篇公司团队集体活动方案1一、活动目的：建设和谐文明的校园文化、树立良好学生形象、整体提升学生文明素质，创建社会认可、人民满意的职业学校，使我校早日跨进国家级中等职业学校示范校行列。
二、活动主题：文明之花绽放校园——文明从我做起针对目前我校学生中存在的诸多不文明现象，一方面开展专项治理活动，即专项治理：吸烟、早恋、不文明交往、不恰当使用通讯工具、打架、逃课、漏宿、卫生习惯不好、语言不文明、浪费严重、不文明就餐等现象;另一方面倡导：勤俭节约、健康生活(远离烟酒);文明上网、文明交往;礼仪待人、心态健康;服务他人、孝敬尊长;热爱专业、学有所长，养成文明的行为习惯。
通过主题活动，教育学生把“知礼”、“诚信”、“守法”、“爱国”等德育内容内化为“学会自律，学会宽容，学会协调，学会生存，学会适应，学会发展”，引导学生“做一个尊父母讲孝义的人;做一个敬师长讲礼貌的人;做一个爱同学讲情义的人;做一个品行正讲诚信的人;做一个守法纪讲正气的人;做一个有理想讲奋斗的人;做一个体格健康讲奉献的人”。
三、活动时间：20_年8月23日至20_年12月30日，四、主要活动及过程安排：1、20_年8月23日至9月5日开展庆祝第26个教师节“尊师心语”、画报、书法评比活动。
2、20_年9月6日至12月6日1)各班级开展“远离恶习，文明从我做起”评比活动，活动必须紧扣主题即：远离恶习(即专项治理的内容)、六个学会、做七种人。
主题班团会评比活动以专业室为单位分为两步，9月6日至_月20日为专业室内评比，由专业室负责组织评委，安排具体活动计划、时间，并上报政教处(上报时间为9月20日)，评比结果每个专业室推荐出三个最优秀的班级参加全校评比;_月21日至11月21日由政教处、团委组织校级评比，最后成绩排名作为专业室成绩排名。
2)、开展专项治理活动：专业室负责组织各班级根据自己班级的实际情况，针对存在的问题，突出重点，以点带面，制定专项治理及措施，并上报政教处(各班级填写专项治理活动申报表，一式两份，上交政教处一份，上交时间为9月21日)，活动结束时各班级填写专项治理活动总结表。
公司集体活动方案大全
公司集体活动方案大全前言公司集体活动是企业文化建设的重要组成部分，它不仅可以增强员工的凝聚力，提高企业的影响力，还可以提高员工的工作积极性和创造力。
本文将为您介绍一些适合公司集体活动的方案，供公司参考。
方案一：户外拓展户外拓展是近年来较为流行的公司集体活动，它通过对员工的身体、心理、意志等方面进行全面的训练，提高员工的意志品质、团队协作能力等，让员工更好地适应公司的战略发展。
组织方式1.带领整个团队进行一整天的户外活动，包括登山、探险、攀岩等；2.参与不同的团队活动，如搜寻指定物品、完成团队任务、合作抽象情景等。
实施步骤1.制定具体实施计划，包括活动时间、场地、活动内容、人员配备等；2.协商团队成员出发时间和地点，备车、备物资；3.投保相关意外险，做好安全保障工作；4.督促团队配合指挥员的团队行动。
方案二：团建聚会团建聚会是一种经济实惠、效果显著的集体活动方式。
它能够加强员工之间的感情交流，增强团队凝聚力，提高员工的工作积极性和满意度。
组织方式1.在节假日或员工生日等特殊日子组织聚餐、唱歌、打游戏等活动；2.在固定时间段内组织短途旅游。
1.确定聚会时间、地点、活动内容等；2.预订场地，制定方案；3.带领员工参观旅游景点；4.确保旅游过程中的安全问题。
方案三：健身运动健身运动是积极健康的生活方式，通过健身运动可以减轻工作压力，增强身体素质，提高身体免疫力等。
因此，企业可以在日常工作中安排一些健身运动，不仅能够帮助员工放松身心，更能提升员工的工作效率。
组织方式1.定期组织团队参加各种运动会；2.每周安排一次团队健身活动。
实施步骤1.预订运动场地或健身房，安排专业教练；2.员工按照登记名单参加团队运动；3.规划训练内容和时间，确保安全问题。
方案四：文化艺术文化艺术可以提高员工的审美与文化修养，通过文化艺术活动的开展，可以让员工学到更多的艺术知识，改善员工的文字、绘画等方面的技能，从而提升团队整体的素质水平。
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公司员工集体活动方案随着社会的不断的发展，人们对于产品质量方面的追求越来越大，那么公司出游活动策划方案应该怎样写呢?下面是有公司出游活动策划方案，欢迎参阅。
公司出游活动策划方案范文 1一、活动主题：相约xx，清凉一夏。
二、活动目的：为了丰富广大员工的文化生活、完善公司福利，感谢各位员工辛勤的付出和努力的工作。
通过本次活动促进员工之间的相互了解，增强相互之间的团结及友谊。
三、活动宗旨：1、加强团队凝聚力与团队协作能力;2、激发职员参与公司各项活动的热情;3、加强和巩固职员对公司的管理制度、企业理念、产品知识等的熟悉;4、休闲娱乐，缓解工作疲劳;四、活动项目：xx漂流，xx一天游(仅作参考)五、活动时间：20XX年 5月 1日六、参与范围：全体职员工七、主办部门：行政管理部八、协办单位：东莞市明珠旅行社九：活动安排：1、在东莞驶往xx的两个钟头的路程中，在车上组织全体职员及领导猜谜、男女同事集体对歌;2、就地组织全体参与的娱乐活动，包括文艺节目表演、企业知识竞答;十：活动流程：1、车上2小时的猜谜与唱歌由导游及领队主持，全体同仁积极互动;2、首先到达xx景区后跟随导游游览美丽的湖光山色，欣赏青山夹着碧绿宁静的江水，仿佛沉静在美的画中，全身心的放松，感受这一刻的宁静吧。
3、午餐后在导游的带领下来到xx漂流景区，依次先更换好衣服，在指定地点按顺序登车，前往漂流起点，经验票后领取救生设备、划桨、头盔。
并按要求穿好救生衣，在救生员指引下开始漂流。
漂流过程请服从救生员指挥。
十一、活动其它项：交通：全程空调旅游车(按45-53座车，600人，共安排11辆旅游大巴)一车安排一个导游及一个公司领队门票：旅行社购买景点首道门票餐饮：正餐十人一桌，八菜一汤导游：优秀中文导游服务保险：旅行社责任险(旅游意外险建议客人购买)十二、注意事项：1、在旅游过程中，请大家随时注意自身安全，如无特殊原因，请勿擅自离团自由活动。
全程必须服从旅行社统一安排。
2、在游览过程中请大家务必遵守时间，听从导游和领队安排。
3、去旅游前请大家准备点现金、身份证，以备旅途中使用。
旅行中务必小心保管自己的行李、手机、钱包、相机及其他贵重物品。
4、如有晕车、晕船等现象者，请提前备好药品。
并在出行时提前告诉导游和领队。
以防途中发生异常反应。
5、旅行中，每次出发或返回时，请各小组组长认真确认本组成员是否到齐。
如有任何异常请知会领队及导游。
6、旅行时，请大家特别要注意服装和鞋子，尽量要轻装出行，少带杂物，以减轻负荷;鞋子要选用球鞋、旅游鞋，勿穿高跟鞋，以免造成行、走登山不便和有碍安全。
7、大家在游览景区、景点时应注意无照游商围追兜售和宰客欺客的现象。
这些无照商贩经常向过往行人和旅游团队兜售水果、饮料和小纪念品，请大家谨慎购买。
8、大家在景区游览时要注意景区内的各个标识牌,避免造成走失或迷路等不必要的麻烦。
必要时请用笔记录下来，以便查看。
9、大家在景区游览时如果要暂时离开团队，如去洗手间，请告知导游、带团负责人、组长或其他团友。
十三：漂流前的准备：1、多带套衣服：漂流不可避免会“湿身”，上岸后没有干衣服换是很难受的。
参加漂流不要穿皮鞋，平底拖鞋、塑料凉鞋和旅游鞋都可以。
坏天气水上冷，好天气水上晒，要注意防寒防晒，太名贵的服装鞋帽最好不要用于漂流。
、上筏只带饮用水，另手机、证件和现金……怕水的东西都不要带。
漂流注意事项★游客参与漂流请先更换好衣服，在指定地点按顺序登车，前往漂流起点，经验票后领取救生设备、划桨、头盔。
并按要求穿好救生衣，在救生员指引下开始漂流。
漂流过程请服从救生员指挥。
★游客漂流前请将自己的贵重物品保管好或交保管室保管，一切怕湿物品不要随身携带。
★游客在漂流过程中不得脱掉救生衣等救生设备，遇有急流险滩时双手紧抓游艇两边的扶手，禁止在非游水区游泳。
★漂时不要做危险动作：一般来说，漂流河段都是比较安全的，只要不自作主张随便下船、不互相打闹、不主动去抓水中的漂浮物和岸边的草木石头，漂流筏不会翻。
一旦“翻船”也没关系，憋住气，小心不呛水就行，因为你穿有救生衣;★漂流船通过险滩时要听从船工的指挥，不要随便乱动，应紧抓安全绳，收紧双脚，身体向船体中央倾斜;★漂流过程中注意沿途的箭头及标识，它可以帮助你找主水道及提早警觉跌水区。
★近视的朋友请记住用小绳子固定眼镜十四、工作职责：领队：导游：小组组长：第一组长：xx 第二组长：xx 第三组长：xx 第四组长：xx 第五组长：xx十五、行程安排：xx空中漂流，xx一天游行程特点：领略中国最出名漂流之乡万种激情，探出人生感悟真谛，感受岭南温泉文化，品尝广东第一鸡，品味北江小三峡渔家风味餐。
8：00于指定时间地点集中出发，途经广深高速、北二环高速、广清高速到达美丽的广州后花园——清远市。
一路上参与开心娱乐节目。
全程高速约小时。
11：00前往码头乘船游览xx，它位于升平镇以南1公里处的北江河上，平静、莲碧、倒影、绿意构成一幅百里北江山水画廊，两岸连绵的青山夹着碧绿宁静的江水，还有许许多多曲折幽深的库湾，形成一幅湖光山色的崭新图景，如画廊般连绵百里，慷慨地呈献在世人面前。
12：00在船上品尝农家风味河鲜宴(八菜一汤，十人一桌，以河鲜风味餐式为主!)14：00往清远xx漂流景区到达清远飞来峡漂流景区，体验惊险刺激的空中漂流运动，也可自由享受日光浴，沙滩浴，在沙滩上免费参与打排球，踢足球等运动。
空中勇士漂起点是360米瀑布底下，在壮观迷人的瀑布下起漂，巨浪随落差突然往下冲，水电密密麻麻打来，浓密的林荫下，冰凉舒爽的快感油然而生;紧接着是XX米的激情勇猛漂，双人艇快速带你进入绿树掩映、怪石嶙峋的峡谷之间，随汹涌奔腾、跳跃跌宕的急流一路尽情碰撞，呼啸而下，冲到水深处，终于着底了，果然够刺激;尾段是700米的逍遥漂，有惊无险的历程过后是一片片绿油油的果园，鸟语花香，1小时的游程，亲密相伴，真可谓：“看云要去张家界，漂流要到飞来峡!15：30前往xx，游客可自由选购各种鹿制品，如鹿茸、鹿筋、鹿鞭、鹿尾、巴等名贵药材，鹿茸具有滋补养颜、活血通脉、增强机体活力、降低肌肉疲劳、提高工作能力、增加食欲等作用，并可自由选购手信。
继而返回东莞，结束愉快行程。
十六、具体行程见旅行社安排，旅行中请大家注意自身形象，做一名精神尚佳的达电人，谢谢!公司出游活动策划方案范文 2炎热的夏天，让我们一起走出城市，亲近自然，欣赏美丽的松花湖，更好的体会融入自然的感觉。
可以游走在芳草落英之中，呼吸着青山流水的气息，品味“天人合一”的真正内涵。
品尝自然赐与我们的美食。
我们有时间，又有可以游玩的闲适之地。
为什么不给心灵放个假，放飞思想，让它在林间自由的翱翔?一、活动主题：20XX相约都江堰虹口，清凉一夏。
二、活动目的：为了丰富广大员工的文化生活、完善公司福利，感谢各位员工辛勤的付出和努力的工作。
通过本次活动促进员工之间的相互了解，增强相互之间的团结及友谊。
三、活动对象：***集团公司所有成员四、活动时间：20xx年7-8月X日五、活动内容：都江堰虹口漂流、观光一日游六、主办部门：行政人事部七、前期准备：1、由行政人事部写申请书交由集团公司相关领导，申请并要获得批准。
2、由行政人事部联系往返的旅游大巴车接送人员。
3、由行政人事部统计外出游玩的人数，并要了解外出游玩的大概费用。
4、由行政人事部购买相应的安全物品。
(如正气水、风油精、创可贴、碘酒、纱布。
)5、提前一天由行政人事部商量好要买的食物，并提醒大家轻装上阵，以便游玩。
6、由行政人事部负责途中的娱乐节目，以在去的途中不会无聊。
7、由行政人事部带上相机，并负责拍照，有相机也可自带。
8、行政人事部应注意细节问题，活动中的账目清晰。
9、由行政人事部负责安全性问题，保障员工在活动中的安全，并及时处理。
10、由行政人事部提前联系用餐地点。
11、由行政人事部负责人数的清点问题，保证游玩途中不会丢失员工。
12、在活动中所有人手机必须保持开机状态，以便联系。
13、由行政办公室注意天气状况，提前2天观察天气如遇下雨等天气则改时间14、以领队为核心，所组成的领导小组进行统一管理全体员工分为四组，便于领导管理。
八、活动流程：1、X月X日早8点集团公司门口集合，行政人事部点名，人员集合完毕上车出发。
2、在车上由行政人事部讲解关于安全问题以及卫生问题。
3、9：30到达目的地后首先由领队带领游玩(集体)，大家可以参观景色、拍照。
4、11点30左右进入午餐环节。
5、午餐完毕后由行政人事部统计人数简单休息后进入下一行程(虹口漂流)。
6、13：30左右赴虹口漂流中心享受刺激的漂流活动，体验浪漫之旅、勇敢之旅、冒险之旅，(时间—个小时)。
7、下午17：30右统一乘坐旅游大巴车返回成都。
九、活动后期：1、由各部门领导询问活动的感受及想法并写一份关于游玩的感想(字数不限)2、由领队向公司领导汇报游玩情况，并争取机会，以便下次游玩。
十：交通安排行车路线：虹口距离成都市区仅有70公里，大概90分钟车程，沿途有这套路指示牌、汽车修理站、加油站、停车场等配套设施;成青线：成都→三环→成温邛高速→温江→成青快速通道→青城山→都江堰沙西线：成都→沙西线→都江堰市观景路→虹口成灌高速：成都→羊西线→成灌高速→都江堰→虹口漂流十一、活动注意事项：1、在活动前加强对员工的安全教育,告诉员工一行动听从指挥,不准随意离开队伍单独行动。
2、往返前认真清点人数,每个员工都要听从小组长的统一安排,活动时要相互关心,注意安全,在安全的区域进行活动。
3、在购买食品时,一定注意看食品信息确保食品安全。
4、审查员工的身体状况,对身体不适或患有疾病的员工劝其不参加此次活动。
5、在旅游过程中，请大家随时注意自身安全，如无特殊原因，请勿擅自离团自由活动。
全程必须服从领队统一安排。
公司出游活动策划方案范文 3春机盎然，景色宜人。
在这春暖花开的时刻，让我们一起走出城市，走进春天，欣赏百花争妍的美丽，让我们聆听花开花落的声音。
四月的春风吹来了又一个逐梦的花季，风华正茂的我们在烂漫的人生路上继续寻觅，寻觅我们生命的亮点。
四月的春风是温暖的，四月的阳光是和煦的。
俗话说：“一年之计在于春，一日之计在于晨。
可见一个好的开始对我们的生活是多么的重要。
这次是以部门为单位组织一次春游踏青活动。
现在是暖春的开始，在工作之余，我们有必要组织这样一次活动。
四月不是旅游旺季，这样我们可以更好的亲近自然，更好的体会融入自然的感觉。
可以游走在芳草落英之中，呼吸着青山流水的气息，品味“天人合一”的真正内涵。
我们有时间，又有可以游玩的闲适之地。
为什么不给心灵放个假，放飞思想，让它在林间自由的翱翔?一、活动主题：走出城市，走进自然劳逸结合，增强体质二、活动目的：加强同学之间的交流和沟通。