医院药房工作制度
关于医院药房的规章制度
关于医院药房的规章制度一、药品管理1. 药品采购（1）每年制定药品采购计划，根据需要确定药品采购数量和种类。
（2）药品采购应遵循公开、公正、公平、合理的原则，避免虚假报价、串通投标等违法行为。
（3）采购的药品应符合国家相关法规标准，质量可靠。
（4）对于特殊药品的采购应严格审核，确保使用安全。
2. 药品验收（1）药品验收人员应具有相关资质，严格按照验收标准进行检查。
（2）验收时注意检查药品的包装、标签、说明书等信息，确保无误。
（3）对于过期或破损的药品应及时报告处理。
3. 药品存储（1）药房应符合药品存储条件的要求，保持干燥、通风、无异味的环境。
（2）药品应分类存放，有明确的编号和标识，方便查找和管理。
（3）定期对药品进行检查，查看有效期、包装是否完好等情况。
4. 药品发放（1）只有持有效开药处方的患者，经过合格医生开药后，方可发给相应药品。
（2）对于精神类药品、麻醉药品等特殊药品，要求患者提供相关证明才能发放。
（3）对于退货或换药等情况，应有相应程序和记录，确保药品使用安全。
二、药品使用管理1. 合理用药（1）医生开药应严格遵守用药指南，根据患者症状和情况选择合适的药品。
（2）患者应按照医嘱规定用药，不得擅自增减剂量或更换药品。
（3）对于慢性病患者，应定期复诊、调整用药方案。
2. 药品追溯（1）对于特殊药品或疫苗等，应建立追溯体系，确保药品来源可追溯。
（2）发现质量问题或不良反应时，应及时追溯病因，作出处理并报告有关部门。
3. 药品信息管理（1）建立健全的药品信息管理系统，对每一种药品的使用情况、剩余量等进行记录。
（2）及时更新药品信息，保证患者用药的准确性和安全性。
三、药品安全管理1. 废弃药品处理（1）过期、破损或不需要的药品应按规定进行废弃处理，不得随意丢弃。
（2）废弃药品必须由专门人员进行处理，保证不影响环境和人员健康。
2. 药品安全监测（1）对于疫情或突发事件时，要对药品进行安全监测，确保患者用药的安全。
医院药房工作制度牌
医院药房工作制度一、总则第一条医院药房是医院药品供应和药事服务的部门，应严格遵守国家法律法规、药品管理政策和医院规章制度，确保药品安全、有效、合理使用。
第二条医院药房应建立健全药品采购、储存、配送、调剂、监测、宣教等各项工作制度，提高药事服务质量，为患者提供优质、高效的药学服务。
第三条医院药房应加强药品质量管理，严格执行药品质量管理规范，确保药品质量和患者用药安全。
第四条医院药房应配备具有相应资质的药学专业技术人员，加强药学队伍建设，提高药学人员业务水平和服务能力。
二、药品采购和储存第五条医院药房应根据医院临床需求和药品库存情况，制定合理的药品采购计划，确保药品供应。
第六条医院药房采购药品应遵循公开、公平、公正的原则，通过合法渠道采购，确保药品质量。
第七条医院药房应建立健全药品储存管理制度，按照药品储存要求，合理储存药品，确保药品质量。
第八条医院药房应定期对储存的药品进行质量检查，发现问题及时处理，确保患者用药安全。
三、药品配送和调剂第九条医院药房应根据医生开具的处方，准确、快速地进行药品调剂，确保患者用药正确。
第十条医院药房调剂药品应严格执行处方审核制度，对处方内容、患者信息、药品名称、剂量、用法等进行核对，确保调剂准确无误。
第十一条医院药房应建立健全药品配送制度，确保药品及时、安全地送达临床科室，满足患者用药需求。
四、药品监测和用药指导第十二条医院药房应开展药品不良反应监测工作，及时发现和处理药品不良反应，保障患者用药安全。
第十三条医院药房应根据患者病情和药物特点，为患者提供合理的用药指导，提高患者用药依从性。
第十四条医院药房应定期开展药学科普宣传活动，提高公众用药知识和安全意识。
五、药品管理和财务管理第十五条医院药房应建立健全药品管理制度，明确药品采购、储存、配送、调剂等环节的责任和权限，确保药品管理规范有序。
第十六条医院药房应加强财务管理，合理控制药品成本，提高药品使用效益。
第十七条医院药房应严格执行财务制度，做好药费结算工作，确保财务核算准确无误。
大药房工作制度
大药房工作制度一、总则第一条为规范大药房的工作流程，确保药品的质量和安全，提高服务质量，根据《中华人民共和国药品管理法》、《医疗机构药事管理规定》等法律法规，制定本制度。
第二条大药房是医院的重要组成部分，主要负责药品的采购、储存、配送、调剂、供应和药品管理等工作。
第三条大药房工作人员应严格遵守本制度，确保药品的合法、合规、安全、有效，为患者提供优质的服务。
二、药品采购第四条大药房应根据医院的医疗需求和药品使用情况，制定药品采购计划，报请医院批准后实施。
第五条药品采购应遵循公开、公平、公正的原则，通过合法的渠道采购，确保药品的质量和安全。
第六条药品采购过程中，应严格执行国家药品价格政策和医院相关规定，合理控制药品价格。
三、药品储存第七条大药房应根据药品的性质、规格、用途等因素，合理分类、定位存放药品，确保药品的安全和有效。
第八条药品储存应遵循“先进先出、近期先用”的原则，避免药品过期、变质。
第九条大药房应定期对药品进行养护和检查，确保药品的质量。
四、药品配送第十条大药房应根据医院各部门的用药需求，及时、准确、安全地将药品配送至指定地点。
第十一条药品配送过程中，应确保药品的包装完好、标签清晰、信息准确。
五、药品调剂第十二条大药房应严格执行医师处方，准确、快速地进行药品调剂，确保患者用药安全。
第十三条药品调剂过程中，应遵循“四查十对”制度，即查处方、对科别、姓名、年龄；查药品、对药名、剂型、规格、数量；查配伍禁忌、对药品性状、用法、用量；查用药合理性、对临床诊断。
第十四条药品调剂过程中，如发现问题，应由医师更正并重新签字后，方可发放药品。
药剂人员不得擅自更改处方内容。
六、药品管理第十五条大药房应建立健全药品管理制度，包括药品采购、储存、配送、调剂、使用、回收、报废等环节的管理。
第十六条大药房应严格执行国家药品管理法规和医院相关规定，确保药品的合法、合规、安全、有效。
第十七条大药房应定期对工作人员进行培训和考核，提高药品管理和服务水平。
药房工作制度(6篇)
药房工作制度1.药学人员应对处方内容、病员姓名、年龄、药品名称、称量、剂型、服用方法、禁忌等，详加审查后方能进行调配。
2.配方时应严格执行“四查”“十对”和“处方制度”的规定执行。
3.若医生处方有药品用量用法不妥或有禁忌时，由配方人员与医师联系更正后再行调配。
4.药学人员在配方时应细心谨慎、遵守调配技术常规，认准药名，称准剂量，不得估计取药。
5.调配含有毒、限、剧及麻醉药品处方时，要严格按照“毒、麻、药品管理办法”和“殊药品管理办法”的规定执行。
6.调配中成药时，要仔细检查药品标签、效期，对过期变质或标签模糊不清的药品不得发出。
7.处方中需先煎后下、冲服等特殊煎法的药物，必须单包注明，以保证中药汤剂的剂量。
8.严格执行国家物价政策，准确划价。
9.为了保证药品安全，其他非工作人员不得进入中药房。
药房工作制度（2）药房是医疗机构中非常重要的部门之一，它负责管理储存和分发药品，以确保患者能够获得适当的药物治疗。
以下是一些常见的药房工作制度：1. 工作时间：药房通常会根据医院或诊所的运营时间安排工作时间。
通常是7天24小时开放，有些药房也会有公休日或轮班制度。
2. 药房管理：药房工作人员需要负责管理药品库存、采购药品、验收药品等工作。
需要确保药物安全、准确性和合规性。
3. 药品分发：药房工作人员应根据医嘱和患者需要，准确分发药物。
他们需要核实患者的身份和处方信息，并提供正确的药物和剂量。
4. 信息记录：药房工作人员需要准确记录药品的发放和退库情况，包括患者信息、药物用途、数量等，并及时更新电子记录系统。
5. 药品安全：药房工作人员需要确保药品的安全和保质期。
他们需要定期检查药品，清理过期和损坏的药品，并合理储存和处理药品。
6. 与患者沟通：药房工作人员需要与患者进行有效的沟通，解答他们的药物相关问题，并提供必要的用药指导。
7. 合规要求：药房工作人员需要遵守相关的法律、法规和行业要求，如药品管理法规、隐私保护条例等。
医院药房工作制度内容
医院药房工作制度内容保证医院药房的工作顺当开展，需要订立并实施相应的管理制度。
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药店规章制度篇一一、在销售药品过程中要严格遵守有关法律、法规和公司规定的制度，向顾客正确介绍药品的功能、用途、使用方法、禁忌等内容，予以合理用药引导，不得接受虚假和夸大的方式误导顾客。
二、药品不得接受有奖销售、附赠药品或礼品等方式进行销售。
三、过期失效、破损、污染、裂片或花斑、泛糖泛油、霉烂变质、风化潮解、虫蛀鼠咬等不合格药品严禁上柜销售。
四、处方药须凭医师处方调配或销售。
审方员应对处方内容进行审核，处方审核完毕审方员应在处方上签字。
处方调配或销售完毕，调配或销售人员应在处方上签字，并向顾客交代服用方法、用药禁忌和注意事项等内容。
处方调配程序一般分审方、计价、调配、复核和给药。
五、处方所列药品不得擅自更改或代用。
对有配伍禁忌或超剂量处方审方员应当拒绝调配或销售。
如顾客确需，须经原处方医师更改或重新签字后方可调配或销售。
六、销售处方药应收集处方并分月或季装订成册，顾客不愿留存处方，应按要求作好处方药销售记录。
收集留存的处方和处方药销售记录保管不得少于两年。
七、药品销售应按规定出具销售凭证。
关于药房规章的制度篇二一、为确保调配工作的正常进行，未经药房人员同意，其他非工作人员不得随便进入。
住院部药房实行交接班制度，定时进行交接班，接班者务必提前15分钟接班，接班者未到达前，交班人不得离开。
二。
在处方配方前对其资料、病员姓名、年龄、药品名称、剂量、剂型、服用方法禁忌等，详加审查后再配发。
调剂人员对处方所列药品不得擅自更改或越权自作主张用其他药品代用。
遇处方有药品用量、用法欠妥或有配伍禁忌等错误时，由配方人员与医师取得联系，待更正后再行配方。
三、配方时应细心谨慎，遵守调配技术常规和药剂科的操作规程，称量精准，不得估量取药，调配西药方剂时，严禁直接用手接触药物。
药房工作制度和岗位职责
药房工作制度和岗位职责一、药房工作制度（一）药品采购制度1、药房应根据临床用药需求，制定合理的药品采购计划。
采购计划应经过药剂科主任审核，并报医院相关领导批准。
2、采购药品应严格遵守国家相关法律法规，从合法的药品生产、经营企业购进。
3、采购人员应认真审查供货单位的合法资质，索取相关证明文件，并建立供货单位档案。
4、购进药品应严格执行质量验收制度，对药品的外观、包装、标签、说明书、有效期等进行检查，确保药品质量合格。
（二）药品储存制度1、药房应设立专门的药品储存区域，按照药品的性质、剂型、用途等分类存放，并设置明显的标识。
2、药品储存应符合药品说明书规定的储存条件，常温库温度为 0-30℃，阴凉库温度不超过 20℃，冷库温度为 2-10℃，相对湿度应保持在 45%－75%之间。
3、对特殊管理药品（如麻醉药品、精神药品、医疗用毒性药品等）应严格按照相关规定进行储存和保管，实行双人双锁管理，并建立专用账册。
4、定期对库存药品进行养护和检查，发现质量问题及时处理，并做好记录。
（三）药品调配制度1、调配药品必须凭医师处方，严格按照处方审核、调配、核对、发药的程序进行操作。
2、处方审核人员应认真审查处方的合法性、规范性和用药合理性，对不合理处方应及时与医师沟通，进行修改或重新开具。
3、调配药品时应严格按照操作规程进行，准确称量，避免差错。
4、调配完成后，应由核对人员进行核对，确保药品名称、规格、数量、用法用量等准确无误。
5、发药时应向患者详细交代药品的用法、用量、注意事项等，确保患者正确用药。
（四）药品发放制度1、药品发放应遵循“先产先出、近效期先出”的原则，确保药品质量。
2、发放药品时应认真核对患者姓名、性别、年龄、病历号、药品名称、规格、数量等信息，确保准确无误。
3、对麻醉药品、精神药品等特殊管理药品的发放，应严格按照相关规定执行，登记患者身份证号、病历号、药品名称、规格、数量、用法用量等信息，并由患者或其家属签字确认。
医院药房工作制度范文（3篇）
医院药房工作制度范文一、工作时间与休假制度1. 工作时间安排1.1 工作时间为每天上午8:00至下午5:00，中午休息时间为12:00至1:00。
1.2 周一至周五为正常工作日，每周工作五天，每天工作八小时。
1.3 部分特殊情况下，根据医院的安排可能需要加班或调动工作时间。
2. 休假制度2.1 全年年假共计15天，员工需提前一个月向上级申请休假，并获得批准。
2.2 员工请假不得超过3天的情况下，需提前两天向上级提交请假申请，并获得批准。
2.3 节假日和法定假日按国家规定执行。
二、工作职责与要求1. 工作职责1.1 准确、及时地完成医生开具的药品配药工作。
1.2 确保药品的存储、验收和出库工作符合药店管理规范。
1.3 负责药品库存的管理和药房的清洁卫生工作。
1.4 配合医院其他部门的工作，如质控部门的药品采购和药品检验等工作。
2. 工作要求2.1 具备丰富的药品知识和药学专业知识，熟悉药物的配方和剂量。
2.2 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与医生、护士等其他工作人员有效地协作。
2.3 必须持有有效的医药执业资格证书，并遵守相关法律、法规和医院的规章制度。
三、工作流程与规范1. 严格执行药品发放流程1.1 接受医生开具的处方单后，核对患者的个人信息和药品清单。
1.2 根据处方单上的要求，准确配药，遵循药品配方和剂量。
1.3 配药完成后，核对药品的名称、规格和数量，并根据药房的相关规定进行签名和盖章。
1.4 将配好的药品交付给患者或护士，并及时进行记录。
2. 维护药品的库存和质量管理2.1 定期检查药品的库存情况，及时补充库存并进行记录。
2.2 药品的采购及时更新，确保药品的质量和有效期。
2.3 药品的存储按要求分类保存，并保持药房的整洁和卫生。
3. 配合质控部门的工作3.1 配合质控部门进行药品的采购及验收工作。
3.2 配合质控部门进行药品的检验和质量监测。
3.3 配合质控部门进行药品的库存管理和异常处理。
医院药房上墙规章制度
医院药房上墙规章制度第一条为了更好地管理医院药房，规范医务人员使用药品，确保患者用药安全，特制定本规章制度。
第二条医院药房是医院内专门用于储存、发放药品的场所，一切医务人员都应严格遵守本规章制度。
第三条医院药房开放时间为每天上午8:00至下午5:00，除了紧急情况外，其他时间均不得进入药房。
第四条医院药房内应有专门的药房管理员，负责管理药品的储存、发放、清点等工作。
第五条医院药房内的一切药品必须按照药品的分类和剂型进行摆放，保持整洁有序。
第六条医务人员在领取药品前，必须出示有效的医师处方，并填写领药单，经过药房管理员核对后方可领取药品。
第七条医务人员不得私自领取药品，更不能将药品私自带离医院，一经发现将立即处理。
第八条医院药房内严禁吸烟、喧哗，不得进食及饮用饮品，严禁使用手机等影响工作的行为。
第九条医务人员在使用药品时，必须认真核对药品名称、规格、数量等信息，确保患者用药准确无误。
第十条医务人员在使用药品时，如有任何疑问应及时向药房管理员进行咨询，不得盲目使用药品。
第十一条医务人员在使用药品时，必须严格按照医师处方的要求进行用药，不得擅自增减剂量或更换药品。
第十二条医务人员在使用药品前，应仔细查看药品的效期、包装是否完好，如发现问题应立即向药房管理员报告。
第十三条医务人员在用药完毕后，必须及时将剩余的药品归还药房，不得私自留存或转让给他人。
第十四条医务人员在使用药品时，如发生过敏、中毒等意外情况，应立即停止用药，并向医院领导汇报情况。
第十五条医务人员在使用药品时，如发现药品有质量问题，应立即向药房管理员报告，不得私自擅改或丢弃。
第十六条医院药房内严禁存放过期、有损坏的药品，一旦发现应立即清理，确保患者用药安全。
第十七条医务人员在使用药品时应保护好药品的密封性，防止受潮、暴晒、污染等影响药品质量的情况发生。
第十八条药房管理员应定期清点库存，做好药品的分类整理工作，确保药品储存的整洁有序。
第十九条药房管理员应定期对过期药品进行清理处理，不得私自处理或转让给他人，以免造成不良后果。
医院药房工作制度
医院药房工作制度一、工作时间1.药房的工作时间为每天早上8:00至晚上20:00。
2.药房设计合理工作人员一般为2人，将轮班制度实施于工作，每班工作时间为8小时。
3.节假日和夜班安排将根据工作需要灵活调整，确保提供全天候服务。
二、工作要求1.药房工作人员应具备医学、药学专业背景，具备执业药师或药士资格证书。
2.工作人员应严格遵守国家相关法律法规，保守医疗机构工作秘密。
3.药房工作人员应具备良好的职业道德和职业素养，始终保持良好的服务态度和形象。
三、服务内容1.药房的主要服务对象为住院患者、门诊患者、急诊患者以及其他医疗科室的患者。
2.药房应确保药品的合理配置、准确计量和科学管理，确保每位患者能获得安全有效的药物治疗。
3.药房工作人员应严格按照医生开具的处方单进行配药，如有疑问或发现问题应及时与医生沟通。
4.药房应及时更新和整理药品库存，确保药物的有效期和质量。
四、工作流程1.清晨开班前，工作人员应检查药品和仪器的完整性和有效性，如有问题应及时报告并修复。
2.每位患者到药房取药时，工作人员应核对患者的姓名、患者住院号、处方单和取药单的一致性。
3.工作人员应在电子系统中录入每位患者的用药信息，确保用药的准确性和时效性。
4.工作人员应及时配药并核对药品的数量和质量，如有差错应及时更正。
5.工作人员应向患者提供用药说明，并告知患者药品的副作用和注意事项。
五、安全管理1.药房内应保持良好的卫生环境，定期进行清洁和消毒。
2.工作人员应定期参加药品安全培训，提高药品管理和使用的安全意识。
3.药房内应设有监控设备，确保药品的安全存放和使用。
4.工作人员应严格按照医院的药品管理制度执行，禁止私自调配、销毁或出售药品。
5.工作人员应及时报告药品的过期、变质或遗失情况，并按照规定进行处理。
六、违规处理1.如发现工作人员私自调配、销毁或出售药品，一经查实将依法给予相应的处罚。
2.工作人员如因玩忽职守或管理不当导致患者用药出现问题，将承担相应的责任。
医院药房有哪些规章制度
医院药房有哪些规章制度一、药品管理制度1. 药品采购制度：药房应当建立稳定的供货渠道，确保药品的质量和供应，严格按照医院的采购程序进行采购，并保留采购记录。
2. 药品分类管理制度：药房应当根据药品的种类和特性，进行分类管理，确保不同药品不发生混淆，避免错用或误用。
3. 药品存储管理制度：药房应当建立科学的药品存储制度，根据药品的特性和要求，将药品分类存放在相应的位置，保持药品的质量和有效期。
4. 药品配发制度：药房应当根据医嘱和患者的需要，合理配发药品，确保配发的药品种类和剂量正确无误。
5. 药品质量控制制度：药房应当定期对存放的药品进行质量检测和监测，确保药品的质量符合标准，杜绝使用过期或次品药品。
6. 药品报损处理制度：药房应当建立药品报损台账，对所损毁的药品进行记录和处理，杜绝滥用和浪费。
二、药品安全管理制度1. 药品保密制度：药房应当对患者的个人信息和用药情况保密，不得泄露患者的隐私。
2. 药品溯源管理制度：药房应当建立药品的溯源体系，对进货的药品进行追溯，确保药品来源合法可靠。
3. 药品处方审核制度：药房应当对医生开具的处方进行审核，确保处方的合理性和准确性，杜绝错误开药和滥用药品。
4. 药品应急处理制度：药房应当建立药品应急处理机制，对紧急情况下的用药需求进行及时处理，保障患者的用药安全。
5. 药品使用监控制度：药房应当对患者的用药情况进行监控和跟踪，及时发现潜在的药品风险和用药问题，确保患者的用药安全。
三、药品人员管理制度1. 药品人员培训制度：药房应当定期对药品人员进行培训和考核，提高药品人员的药品知识和专业技能，确保工作的准确性和高效性。
2. 药品人员管理制度：药房应当对药品人员进行规范管理，建立健全的绩效考核和奖惩机制，激励药品人员的工作热情和责任感。
3. 药品人员卫生管理制度：药房应当对药品人员的个人卫生和职业健康进行监管和管理，确保药品人员的健康和安全。
四、药品设备管理制度1. 药品设备维护制度：药房应当对药品设备进行定期维护和检修，确保设备的正常运作和安全使用。
医院药房工作管理制度5篇
医院药房工作管理制度5篇医院药房工作管理制度精选篇1一、为确保所陈列药品质量稳定，避免药品发生质量问题，依据《药品管理法》、《药品经营质量管理规范》以及有关法律法规制定本制度。
二、陈列的药品必须是合法企业生产或经营的合格药品。
三、陈列的药品必须是经过本药店验收合格，其质量和包装符合规定的药品。
四、药品应按品名、规格、剂型或用途以及储存条件要求分类整齐陈列，类别标签应放置准确，物价标签必须与陈列药品一一对应，字迹清晰;药品与非药品，内服药与外用药，易串味药与一般药，中药饮片与其他药，处方药与非处方药应分柜摆放。
五、拆零药品必须存放于拆零专柜，做好记录并保留原包装标签至该药品销售完为止。
六、需要低温保存的药品只能存放在冰箱或冷柜中，不得在常温下陈列，需陈列时只陈列包装。
七、中药饮片应一味一斗，不得错斗、串斗、混斗;装斗前应进行质量复核，饮片斗前必须写正名正字。
八、对陈列的药品应每月进行检查并予以记录，发现质量问题应及时通知质量管理人员处理。
九、用于陈列药品的货柜、货架等应保持清洁卫生，防止人为污染药品。
医院药房工作管理制度精选篇2一、药剂师收方后应对处方内容、病员姓名、年龄、药汽称、剂量剂型、服用方法、禁忌等，详加审查后方能调配。
二、遇有药品用量用法不妥或有禁忌处方等错误时，由配方人员与医生联系更正后再行调配。
三、药房人员应按照药品性质、分类保管、注意温度、湿度、通风、光线等条件，防止药品过期失效，虫蛀霉烂变质。
四、中药方剂需先煎后下、冲服等特殊煎法的药物，必需单包注明。
对需临时炮制的中药材，应切实按照医疗要求进行加工，以保证中药汤剂的质量。
五、配方所用医疗用毒性中药饮片和二类特殊药品按特殊管理药品管理制度执行。
六、每天配方前必须校对衡器，配方完毕整理营业场所，保持柜橱内外清洁，无杂。
七、处方调配需严格核对后方可发出。
发药人及核对人均需在处方上共同签字。
八、发药时应耐心向病员说明服用方法及注意事项，不得随意向病员介绍药品性质及用途，避免给病员增加不必要的顾虑。
医院药房值班管理制度
第一章总则第一条为确保医院药房24小时正常运行，提高药品供应保障能力，保障患者用药安全，根据《中华人民共和国药品管理法》、《医疗机构药事管理办法》等法律法规，结合我院实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于我院药房值班人员的管理，包括值班时间、值班职责、交接班、应急处理等方面。
第二章值班时间第三条药房实行24小时值班制度，值班人员应按照值班表安排轮流值班。
第四条值班时间为每日8小时，包括夜间值班时间。
第三章值班职责第五条值班人员应严格遵守国家药品管理法律法规，确保药品质量，保障患者用药安全。
第六条值班人员应做好以下工作：（一）药品供应：负责药品的采购、验收、储存、养护和调配，确保药品供应充足、质量合格。
（二）患者用药：接待患者用药咨询，耐心解答疑问，指导患者正确用药。
（三）药品管理：负责药品的出库、入库、盘点，确保药品账目清晰、准确。
（四）应急处理：遇药品短缺、过期、变质等情况，及时报告并采取相应措施。
（五）信息记录：做好值班记录，详细记录值班期间的工作情况和患者用药情况。
第四章交接班第七条交接班应严格按照以下规定执行：（一）接班人员应在规定时间内到岗，与交班人员办理交接手续。
（二）交班人员应将值班期间的工作情况、药品情况、患者用药情况等向接班人员交代清楚。
（三）接班人员应在认真听取交班人员交代后，确认无误后方可接班。
（四）交接班过程中，如发现药品短缺、过期、变质等情况，应立即报告并采取措施。
第五章应急处理第八条遇药品短缺、过期、变质等情况，值班人员应立即报告科室负责人，并采取以下措施：（一）暂停使用短缺、过期、变质的药品。
（二）及时联系采购部门补充短缺药品。
（三）对过期、变质的药品进行销毁处理。
（四）做好患者用药的解释和安抚工作。
第六章奖励与处罚第九条对认真履行职责、表现突出的值班人员，给予表扬和奖励。
第十条对违反本制度，造成药品质量事故或患者用药安全事故的值班人员，按照有关规定追究责任。
第七章附则第十一条本制度由医院药房负责解释。
医院药房工作制度(4篇)
医院药房工作制度一、调剂室工作制度1、收方后应对处方内容、病员姓名、年龄、药品名称、剂型、服用方法、禁忌等，详加审查后方能调配。
2、配方时有关处方事项，应遵照“处方制度’，的规定执行。
3、遇有药品用量用法不妥或有禁忌处方等错误时，由配方人员与医师联系更正后再调配。
4、配方时应细心谨慎，遵守调配技术常规和药剂科的规定的操作规程，称量准确，不得估计取药，调配西药方剂时禁止用手直接接触药物。
5、散剂及胶囊的重量差异限度及检查方法按照有关规定办理。
6、含有毒药、限剧药及麻醉药的处方调配按“毒、限剧药管理制度”及国家有关管理麻醉药.钻的规定办理。
7、配方时必须使用符合药用规格的原料及辅料，遇有发生变质现象或标签模糊的药品，需询问清楚或鉴定合格后方可调配。
8、中药方剂需行煎、后下、冲服等特殊煎法的实按照医疗要求进行加工，以保证中药汤剂的质量。
9、处方调配应经严格核对后方可发出，调剂室要有二人以土工作时处方配好应经另一人核对，成由发药人核对，对剂型、色、嗅味等遇行检查，在可能情况下，做快速分析。
处方调配人及核对检查人。
均须在处方上共同签字。
10、投药瓶的容量要准确，瓶及瓶塞要干净，包装要结实、清洁、美观。
11、发出的方剂，应将服用方法详细写在瓶签或药袋上。
凡乳剂、混悬剂及产生沉淀的液体方剂，必须注明“服前摇匀”，外用药应注明“用前摇匀”及“不可内服”等字样。
12、发药时应耐心向病员说明，服用方法及注意事项，不得随意向病员介绍药品性质及用途，避免给病员增加不必要的顾虑。
13、急诊处方必须随到随配，其余按先后次序配发。
14、调剂室内储药瓶补充药品时，必须细心核对。
15、调剂台及储瓶等应保持清洁，并按固定地点放置。
用具使用后立即洗刷干净，放回原处。
16、其他人员非公不得进入调剂室。
二、制剂室工作制度1、制剂室必须具有制备制剂的必要设备，配制注射剂者还应具各无菌操作的设备条件。
2、制剂的制备应按照中国药典、卫生部(省、市、区卫生厅局)颁发的药品标准或其他药学书籍之制备手续，定出制剂操作规程，经有关人员研究确定，并经药剂科主任批准后方可配制。
药房工作制度
药房工作制度
药房工作制度是指药房在工作过程中所遵循的规定和要求。
下面是一些常见的药房工
作制度：
1. 工作时间：药房的工作时间一般根据医院的需求而定，可以是每天上午和下午的固
定时间段，也可以是24小时运营。
工作时间一般需要严格遵守，迟到早退可能会受到相应的处罚。
2. 值班制度：药房一般采用轮班制度，确保24小时有药剂师或药技人员在岗位上。
轮班制度一般包括早班、中班、晚班等，每个班次的工作时间和岗位职责也会有所不同。
3. 药品管理：药房需要对进货、出库、交接等工作进行严格管理。
必须确保药品的品
质和安全性，定期进行库存盘点，防止药品过期或短缺现象的发生。
4. 药品发放：药房药剂师或药技人员要根据医生的处方和病人的需求来准确发放药品。
发放药品时需要确认病人的身份和处方的准确性，同时提供合理的用药指导和咨询。
5. 安全措施：药房需要采取一系列安全措施来保护药品和病人的安全。
如药品储存的
温度、湿度要求，使用药剂师守则，遵循药品的分类管理等。
6. 文件记录：药房需要有相关的文件记录，如进货记录、出库记录、药品报损记录等。
这些记录有助于药品的管理和追溯，也是医院审核和考核的依据。
7. 保密要求：药房药剂师或药技人员需要保护病人的隐私和医院的商业机密。
在处理
病人信息时要严格遵守保密原则，不得泄露病人的个人信息或医院的内部机密。
以上所述只是一些常见的药房工作制度，具体的制度要求可能会因医院的规模和管理
要求而有所不同。
医院药房管理制度8篇精选范本
医院药房管理制度8篇精选范本合理的管理制度可以简化管理过程，提高管理效率。
它具有如下特点：权威性。
下面是小编给大家带来的医院药房管理制度8篇精选，欢迎大家阅读参考，我们一起来看看吧!医院药房管理制度篇11、药房工作人员凭本院医师处方配药，收方后应对处方资料、病员姓名、年龄、药品名称、剂量、剂型、服用方法、禁忌等详加审查后方可调配。
2、遇有药品用法用量不妥、禁忌处方或处方字迹辨认不清等状况时，由配方人员与开方医师联系更正后再进行调配，不得私自涂改或代开处方。
3、配方时应细心谨慎，严格遵守技术操作规程，变质、过期、包装不完整药品不得发出，不得估计取药，调配西药方剂时禁止用手直接接触药物。
4、内含毒药、限剧药及麻。
醉药的处方调配按“毒、限剧药管理制度”及国家有关麻。
醉药品的规定办理。
5、处方调配结束须严格核对并签名后方可发出，发药时应耐心向病员说明服用方法及注意事项，不得随意向病员介绍药品性质及用途，避免给病员增加不必要的顾虑。
6、发出的方剂，应将服用方法详细写在瓶签或药袋上。
凡乳剂、混悬剂及产生沉淀的液体方剂，务必注明“服前摇匀”。
外用药应注明“用前摇匀”及“不可内服”等字样。
7、急诊处方务必随到随配，其余按先后次序调配。
8、严格执行门诊用药量规定。
对超过用药量处方，药房工作人员应请医师修正后再调配。
9、加强药品管理，防止变质与失效。
毒麻药品，设专柜加锁保管，并由专人负责。
10、药房应定期清领药品，每日统计当天处方，并做好贵重药品逐日消耗登记。
11、加强与临床各科室的联系，征求对药品供应要求，了解用药状况，用心介绍、推荐新药。
12、普通处方保管一年，毒麻处方保管三年，到期报医院领导批准后销毁。
13、药房内应整齐、清洁，药品按类存放，器具用后放回原处。
医院药房管理制度篇2一、驻店药师务必遵守职业道德，忠于职守。
二、驻店药师务必了解本店处方药，非处方药使用过程中的有关知识。
三、驻店药师务必对处方进行审核签字。
医院药房管理制度模版（四篇）
医院药房管理制度模版第一章总则第一条为了规范医院药房的管理，提高药品管理的效率和质量，保障患者的用药安全，制定本制度。
第二条医院药房是医院药品供应和药品管理的重要部门，负责医院各临床科室、研究科室、护理部门和其他相关科室的药品供应等工作。
第三条医院药房的管理应严格按照相关法律法规和规章制度进行，遵循药品管理的原则和要求，确保药品的安全、有效和合理使用。
第四条医院药房应建立健全的药品管理制度，明确相关职责和权限，加强人员培训和管理，保障药品的质量和安全。
第二章组织架构和职责分工第五条医院药房应设立药剂科和药务科，分别负责不同的药品管理工作。
第六条药剂科的主要职责包括：1. 药品采购：根据医院临床科室和其他科室的需求，负责药品的采购工作，确保采购的药品符合法律法规和医院的规定。
2. 药品验收：对采购的药品进行验收，确保药品的质量和合格。
3. 药品储存：按照药品的性质和特点，合理储存药品，确保药品的安全和有效。
4. 药品调剂：根据医生开具的药品处方，进行药品的调剂工作，确保患者用药的准确和合理。
5. 药品配送：将准备好的药品送至各临床科室和其他相关科室，确保药品的及时供应。
6. 药品管理：按照规定，对药品进行分类管理，制定药品管理制度和药品使用规范，确保药品的质量和安全。
第七条药务科的主要职责包括：1. 药品发药：根据医生开具的药品处方，进行药品的发药工作，确保患者用药的及时和准确。
2. 药品回收：对过期药品和未使用完的药品进行回收，确保药品安全和利用资源的合理利用。
3. 药品查询：提供药品咨询服务，回答患者和医生的药品相关问题。
4. 药品管理：制定药品管理制度和药品使用规范，加强药品的管理和监测，确保药品的质量和安全。
5. 药品统计：定期对药品的使用情况进行统计，分析药品的使用趋势，提供药品使用的参考依据。
第三章人员管理和培训第八条医院药房的人员应具备相关的专业知识和技能，符合医院的要求和规定。
第九条医院药房应建立健全人员管理制度，明确人员的职责和权限，加强人员的培训和考核。
医院药房工作制度(简单版11篇)
医院药房工作制度（简单版11篇）（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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药房工作制度范文(6篇)
药房工作制度范文一、严格执行《医务人员行为道德规范》全心全意为病人服务，做到热心接待、耐心解释、细心调配、努力改善服务条件，缩短调配时间，方便病人，优质服务。
二、严格遵守医院的规章制度，执行岗位职责，按时上、下班，不脱岗，不串岗，工作时衣帽整齐，态度和蔼，语言文明，操作规范。
三、调配处方时认真执行“四查”、“十对”，即查处方内容、药品质量、配伍禁忌，核对病人姓名、年龄、科别、药品、剂量、用法、用量，无误后方可发药，不合格、不规范的处方，尚有疑问的处方应暂停发药，积极与医师联系，问题解决后方可发药。
四、发药时应详细向病员说明用法，片剂应将服法标于药盒或药瓶签上，乳剂、混悬剂以及其它外用应注明“用前摇匀”，“不可内服”等字样。
五、急诊病人、重症病人，老年或孕妇患者优先调配处方。
六、做好贵重、毒、麻、限剧药品的保管和交接班工作，每日统计消耗量，每月清点盘存一次，做到“药与账相符、入与出相符”。
七、室内保持清洁，药品分类定点放置，非工作人员不得入内。
药房工作制度范文（2）一、岗位职责：1. 负责接待顾客来药房购药，耐心解答顾客咨询的问题，并提供专业的药品咨询和建议。
2. 负责查看顾客的处方，并准确发放处方药。
3. 负责按照药店的规定和流程进行药品采购和进货，确保药品的质量和数量。
4. 负责进行药品的清点、存储和管理，确保药品的安全和有效期。
5. 负责对顾客的药品购买情况进行记录和统计，提供给药店的管理人员参考。
二、工作时间：1. 药房的工作时间为每天上午9点至下午6点，中午12点至下午1点为午休时间。
2. 根据工作需要，药店可能需要调整工作时间，工作人员需按照店长或上级领导的安排进行调整。
三、工作纪律：1. 工作人员需要按时上班，严禁迟到和早退。
2. 工作人员需要保持工作区域的整洁和清洁，保持药品的卫生和干净。
3. 工作人员需保守顾客的隐私信息，不得泄露顾客的个人信息和病情。
4. 工作人员需保持良好的工作态度，礼貌待客，不得发生与顾客的争执和冲突行为。
门诊药房上墙规章制度
门诊药房上墙规章制度第一条：药房工作人员要切实遵守医院相关规定和药房管理制度，严格执行药品管理制度，做到严格按时上下班，准时到岗。
第二条：药房工作人员要保持工作状态，不得借故请假，严禁擅离职守，如有特殊情况须提前请假，并得到领导批准。
第三条：药房工作人员要严格执行医生开处方，不得擅自改动处方内容，更不得擅自调换药品。
第四条：药房工作人员在接待患者时，要细心、耐心、礼貌，不得怠慢患者，更不能出现脾气暴躁等不良行为。
第五条：药房工作人员要保持药房内环境卫生整洁，保持药品存放有序，不得在药房内吸烟、聊天、吃东西等行为。
第六条：药房工作人员要严格执行医院卫生防疫制度，做好个人卫生防护工作，不得将病菌传播到患者身上。
第七条：药房工作人员要保护患者隐私，不得随意泄露患者病情资料，更不得利用患者信息谋取私利。
第八条：药房工作人员要遵守医疗纪律，不得私自开药、销售药品，更不得向患者收取非法费用。
第九条：药房工作人员要严格执行药品采购和入库管理制度，确保药品质量安全，不得进货假冒伪劣药品。
第十条：药房工作人员在接待退药的患者时，要认真核对药品、退药原因，并按规定办理相关手续，不得私自处理。
第十一条：药房工作人员在遇到突发事件时，要冷静应对，及时向领导汇报，协助处理，确保药房内秩序稳定。
第十二条：药房工作人员在工作中要严格遵守药品销毁规定，不得私自销毁过期、变质药品，更不得将药品外流。
第十三条：药房工作人员要认真学习医药知识，提高业务水平，不断提升自身素质，为患者提供更好的服务。
以上规定为门诊药房的工作人员必须严格执行，违者将受到相应处理，包括扣发奖金、停职、辞退等处理措施。
希望所有药房工作人员共同遵守，共同维护医院药房秩序，确保医疗质量和患者安全。
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医院药房工作制度
一、药房工作人员必须认真学习并严格遵守《中华人民共和国药品管理法》、《医疗机构药事管理办法》，必须严格执行《医务人员行为道德规范》，全心全意为病人服务，做到热情接待，耐心解释，细心调配，对病人态度和蔼，文明服务，努力缩短调配时间，方便病人，优质服务，树立良好的医德医风。
二、遵守医院的规章制度，执行岗位职责，不迟到、不早退，不无故脱岗或串岗，认真执行各班岗位职责，工作时衣帽整齐，态度和蔼，语言文明，操作规范，工作中细心、耐心。
三、调配处方时应认真执行“四查”、“十对”（查处方，对科别、姓名、年龄；查药品，对药名、规格、数量、标签；查对药品性状、用法、用量；查用药合理性，对临床诊断。
），核实无误后方可调配发药，如调配中出现疑问，应及时与处方者联系，问清后方可调配，不规范处方、无签名盖章的处方或有配伍禁忌的处方，药房可暂不发药。
发出的药品应注明患者姓名、药品名称、用法、用量。
四、普通药品定期盘存，特殊、贵重、毒、麻、限剧药品每月盘点，并逐日统计消耗量，做到“药与账相符、入与出相符”，严格交接班制度。
五、发药时应耐心向病员说明用法、用量、可能的不良反应及注意事项。
发出的片剂，须注明服用方法；外用的乳剂、混悬剂以及产
生沉淀的液体方剂，须注明“用前摇匀”及“不可内服”字样。
六、药房的药品应分类存放、排列有序、整齐划一，保持室内整洁，药剂人员工作时应当衣帽整齐，室内禁止吸烟，非工作人员不得入内。
七、本室工作人员应服从领导，团结协作，遵守纪律，勤奋工作。
八、加强与临床医师联系、沟通，定期发布新药信息，积极开展临床药学工作，指导医师和病员合理用药。