政治思想工作对医院管理的作用

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浅谈思想政治工作在医院管理中的重要性

浅谈思想政治工作在医院管理中的重要性

浅谈思想政治工作在医院管理中的重要性思想政治工作可以增强医院内部的凝聚力和向心力。

医院聚集了众多医务人员,他们从事着关系到生命健康的工作。

在这样的环境下,医务人员需要良好的团队合作和互助精神,以应对各种挑战。

思想政治工作通过强调医务人员共同的价值观、使命感和责任感,培养他们对医院的认同感和归属感,进而提升医院的凝聚力和向心力。

思想政治工作可以建立和谐的人际关系,促进医患关系的和谐发展。

医患关系一直以来都是医院管理中的重要问题。

通过深入开展思想政治工作,医院可以引导医务人员增强对患者的关怀和尊重,使其意识到医生是患者最值得信任的人,而患者则要尊重医务人员的专业知识和工作经验。

这样一来,医患双方可以在相互理解和信任的基础上建立良好的沟通与合作关系,为患者提供更好的医疗服务。

思想政治工作可以引导医院管理者正确处理利益关系,推动医院管理的科学化、规范化和法制化。

医院管理涉及众多利益相关方,如医务人员要求提高待遇、医保机构要求控制医疗费用、政府要求提高医疗质量等。

面对众多的利益诉求和管理挑战,管理者需要借助思想政治工作来引导他们正确处理各方的利益关系,确保医院管理科学、规范、公正。

通过教育引导,让医务人员充分认识到医改的重要性,理解政府的政策导向,进而主动参与到医院改革中来,提升医疗服务水平,满足患者需求。

思想政治工作可以推动医院管理的创新和发展。

医疗行业的发展日新月异,对医院管理提出了新的要求。

思想政治工作通过引导医务人员不断学习和更新知识、改进工作方式,培养他们的创新精神和开拓意识,推动医院管理的创新和发展。

通过组织开展专业培训和学术交流活动,让医务人员了解最新的医疗技术和管理理念,从而推动医院实施先进的临床路径管理、信息化建设等,提高医疗质量和效率。

思想政治工作在医院管理中具有重要的地位和作用。

它可以增强医院内部的凝聚力和向心力,促进医患关系的和谐发展,引导医院管理者正确处理利益关系,推动医院管理的创新和发展。

思想政治工作在医院人事行政管理中的作用

思想政治工作在医院人事行政管理中的作用

思想政治工作在医院人事行政管理中的作用1. 引言1.1 概述思想政治工作在医院人事行政管理中的重要性在医院人事行政管理中,思想政治工作的重要性不容忽视。

作为医院组织管理的重要组成部分,思想政治工作直接影响着医护人员的思想觉悟、工作态度和团队凝聚力,进而影响到医院的整体运行效率和服务质量。

思想政治工作有助于提升员工的思想觉悟,引导医护人员坚定理想信念,增强工作责任感和使命感。

通过开展各种形式的教育活动和思想引导,可以使医务人员始终保持良好的工作状态和职业素养,提高工作效率和服务质量。

思想政治工作能够维护医院的良好形象和声誉。

医院是社会的重要组成部分,承担着救治病患、保障民众健康的使命。

而良好的思想政治工作可以使医院员工时刻保持良好的工作态度和服务意识,从而树立医院良好的形象,提升社会对医院的认可度和信任度。

思想政治工作在医院人事行政管理中扮演着至关重要的角色,直接影响着医院的整体运行效率和服务质量。

加强思想政治工作,提升员工的思想素质和工作态度,对于医院的可持续发展具有重要意义。

1.2 探讨思想政治工作对医院人事行政管理的影响思想政治工作在医院人事行政管理中起着至关重要的作用,其对医院人事行政管理的影响是多方面的。

思想政治工作能够提升员工的思想觉悟,增强团队的凝聚力。

通过开展各种形式的思想政治教育活动,可以帮助员工树立正确的人生观、价值观和世界观,增强团队意识和集体荣誉感,从而更加积极地投入到工作中,为医院的发展贡献力量。

思想政治工作还能促进医院管理工作的顺利开展。

在医院人事行政管理中,员工的思想状态直接影响到工作效率和管理质量。

通过加强思想政治工作,可以及时发现和解决员工思想上的偏差和问题,保持团队稳定,有利于医院管理工作的有序进行。

2. 正文2.1 提升员工思想觉悟,增强团队凝聚力提升员工思想觉悟,增强团队凝聚力是思想政治工作在医院人事行政管理中的重要任务之一。

员工的思想觉悟直接影响着他们对工作的态度和行为,进而影响整个团队的凝聚力和工作效率。

浅谈思想政治工作在医院管理中的重要性

浅谈思想政治工作在医院管理中的重要性

浅谈思想政治工作在医院管理中的重要性
一、引导医护人员正确的价值观念
医院工作是一项高度职业化的工作,涉及到人们的身体健康和生命安全。

因此,医护人员的价值观念和道德水准显得尤为重要。

而思想政治工作,正是通过价值观教育、道德规范制定、纪律约束等一系列措施,引导医护人员形成正确的职业道德和职业标准,从而确保医院管理工作的公正、透明和高效。

二、促进医院管理机制的顺畅实施
在医疗行业中,管理机制是医院工作的基础。

只有建立科学规范的管理机制,才能保障医院管理和医疗服务质量。

而思想政治工作则通过加强管理制度的建设和执行,以及加强组织的纪律约束,提高管理者的道德标准和职业素养,确保医院管理机制的科学顺畅实施。

三、增强医疗服务的专业化和人文化水平
医学科技在不断进步,但医疗服务的专业化和人文化水平却不仅仅受科技影响。

思想政治工作通过宣传医疗行业的职业精神和服务理念,倡导医护人员在工作中加强专业性的认识和技能的提高,坚持患者至上,尊重病人的人格尊严,从而进一步提高医院的医疗服务的专业化和人文化水平。

综上所述,思想政治工作对于医院管理工作的重要性不容小觑。

医院管理工作不仅是一项技术性的工作,更是一项需要思想理论支撑、价值观引领和道德规范约束的工作。

只有在思想政治工作的支持下,医院管理工作才能够更好地发展和创新,为保障人民健康、促进社会和谐发挥重要的作用。

浅谈思想政治工作在医院管理中的重要性

浅谈思想政治工作在医院管理中的重要性

浅谈思想政治工作在医院管理中的重要性随着医疗技术的不断进步、医疗体系的不断完善,医院管理也变得愈加复杂和多元化。

在医院管理过程中,思想政治工作的重要性变得愈发凸显。

作为医院管理的重要组成部分,思想政治工作对于维护医院的和谐稳定、推动医院发展、提高医疗服务质量等方面起着重要作用。

下面,本文将从多个方面浅谈思想政治工作在医院管理中的重要性。

思想政治工作有助于医务人员的职业道德建设。

医务人员作为医院的核心力量,其职业道德水平直接关系到医院的形象和信誉。

医生和护士等医务人员是患者的生命守护者,他们所展现出的职业道德水平对于医疗工作的顺利开展和患者的健康生活至关重要。

医院管理者应当加强对医务人员的思想政治工作,引导他们树立正确的医德观和服务意识,使他们不断提升自己的职业素养和医学技能,做到以医术精湛为先,以关爱患者为本,养成良好的医德医风。

思想政治工作有助于医院内部的团队建设。

医院是一个充满人际交往和合作的大家庭,医务人员之间的团队协作能力直接决定了医院工作的顺利开展和医疗事业的发展。

思想政治工作能够帮助医务人员增强团队意识、集体荣誉感和责任感,建立和谐的人际关系,促进医务人员之间的相互信任、相互理解和相互支持。

这对于提高医院工作效率、凝聚医院凝聚力、增进医院内部的和谐稳定具有重要意义。

思想政治工作有助于医院管理的科学化和规范化。

医院管理是一项复杂的工作,需要科学的管理理念和严格的管理制度。

思想政治工作能够帮助医院管理者确立正确的管理思想,坚守正确的管理原则,促使管理者提高管理水平和管理能力。

只有通过思想政治工作的引导和教育,医院管理者才能够树立正确的管理理念,建立合理的管理制度,使医院管理更加规范化和科学化。

思想政治工作有助于医院的改革与创新。

医院的改革与创新是医疗事业发展的重要动力,也是医院持续发展的关键。

思想政治工作能够引导医务人员正确理解医院改革与创新的重要性,使他们积极融入到医院改革与创新中去,共同推动医院向更高水平发展。

刍议思想政治工作在医院管理中的重要性

刍议思想政治工作在医院管理中的重要性

刍议思想政治工作在医院管理中的重要性随着社会的不断发展和进步,医院作为社会的重要组成部分,不仅要提供医疗服务,更需要承担起社会责任,为医患关系和员工管理提供良好的环境和条件。

思想政治工作在医院管理中的重要性日益凸显。

本文将从多个方面探讨思想政治工作在医院管理中的重要性。

思想政治工作在医院管理中的重要性体现在维护医患关系中。

医患关系一直是医院管理中的热点和难点问题。

因为医院是医疗机构,医护人员需处理各种疑难杂症,面对各种病患,为了维护医患关系的和谐,在医院管理中加强思想政治工作尤为必要。

通过加强医护人员的思想政治教育,使他们具有高尚的医德医风,建立正确的医疗事业观念和职业道德观念,增强医生的责任感和使命感,将医德、医风贯穿于日常的医疗活动中,保证医生和病人之间的良好互动和沟通,最终提升医患关系的和谐程度。

思想政治工作在医院管理中的重要性体现在建设和谐医院环境中。

医院是一个特殊的社会群体,涉及到医生、护士、病人及其家属等多方面的利益关系。

通过思想政治工作的加强,可以让医护人员在工作中具有更高的社会责任感,提升对病患的服务态度,增强对病患的关怀意识,保证医院环境安定和和谐。

医院的工作环境直接关系到医护人员的工作效率、服务质量和治疗效果,在医院管理中加强思想政治工作无疑是非常重要的。

思想政治工作在医院管理中的重要性体现在提升医院综合管理水平中。

医院的管理工作需要高质量的管理人才来保障,而这些管理人才的思想政治工作决定了他们在工作中的作风、水平和效率。

通过加强思想政治工作,可以提升医院管理人员的综合素质,增强他们的服务意识和责任感,推进医院管理工作的现代化、科学化和专业化,从而提升医院的管理水平,为医院的可持续发展提供有力保障。

思想政治工作在医院管理中的重要性不言而喻。

它关系到医患关系的和谐、员工管理的顺利、医院环境的优良和医院管理水平的提升。

医院管理者要加强对思想政治工作的重视,切实做好思想政治工作,为医院的发展和进步提供坚实的思想基础和道德支撑,让医院成为社会和谐稳定的一个重要组成部分。

思想政治工作在医院人事管理工作中的重要作用

思想政治工作在医院人事管理工作中的重要作用

思想政治工作在医院人事管理工作中的重要作用在医院人事管理工作中,思想政治工作起着不可忽视的重要作用。

作为医院管理的一项重要内容,思想政治工作在医院人事管理中不仅能够促进医务人员的思想教育,提高医务人员的素质,更能够增强医院凝聚力,推动医院改革发展,保障医院安全稳定。

本文将从思想政治工作对医院人事管理的重要作用进行分析。

一、思想政治工作对医务人员的思想教育和素质提升的作用医务人员作为医院的重要组成部分,他们的思想状态和工作态度直接关系到医院的工作效率和服务质量。

思想政治工作能够引导医务人员正确树立世界观、人生观、价值观,增强医务人员的责任感、使命感和荣誉感,提升医务人员的综合素质。

思想政治工作可以引导医务人员正确树立世界观、人生观、价值观。

随着医疗技术的不断创新和医疗环境的不断变化,医务人员需要不断提高自身素养,更新医疗知识,面对众多病症和繁杂的医疗环境,医务人员需要保持积极、乐观的心态,这就需要思想政治工作引导医务人员正确树立积极向上的世界观、人生观、价值观,增强他们应对工作挑战的信心和勇气。

思想政治工作可以增强医务人员的责任感、使命感和荣誉感。

医务人员的工作需要高度负责、高度敬业,他们需要对每一个病人负责,需要把握每一次治疗的机会,需要以百分之百的热情和责任心对待每一位病患。

思想政治工作可以引导医务人员加强思想教育,激发医务人员的责任感、使命感和荣誉感,使他们感到医者仁心、医者爱心、医者慈心等责任观念的紧迫性和重要性。

思想政治工作可以提升医务人员的综合素质。

医务人员的综合素质直接关系到医院的医疗服务水平和医院的整体形象。

思想政治工作可以引导医务人员注重自身修养和提高自身素质,使医务人员在医疗技术、医疗服务和医德医风等方面都得到有效提升,从而增强医院的整体实力和核心竞争力。

二、思想政治工作对医院凝聚力的增强和医院改革发展的推动作用思想政治工作可以增强医院内部的凝聚力。

医院是一个集体组织,医务人员之间、医患之间、医患家属之间,都需要和谐相处、密切合作。

政治思想工作在医院管理中的作用分析

政治思想工作在医院管理中的作用分析

1422018.2MEC 政工之窗MODERNENTERPRISE CULTURE识与工作标准。

当前部分的医院的政治思想工作不能有效结合实际,不注重政治思想工作的基础工作,缺少和医护人员的密切联系,政治思想工作有形式化的趋势。

因此在当前的形势下,要强化党建工作,通过政治思想工作改善医院的服务水平,组织开展有广大医护人员参与的政治思想主题活动,提升医院的管理效果。

(二)完善政治思想工作的保障机制医院管理要立足于以人为本,因此政治思想工作要注重对人的思想教育,通过完善保障机制提升政治思想工作的效果。

因此政治思想工作模式也是“十八大”重要内容。

1)医院管理中,通过政治思想工作要关注医护人员的思想动态,强化人的思想工作,强化医护人员的队伍建设。

以医护人员的思想建设为核心,主动了解医护人员的工作和生活情况,倾听医护人员的意见,与医护人员多进行沟通,增强医护人员对医院的理解和信任。

(三)发挥舆论导向作用政治思想工作要充分发挥舆论导向作用,把宣传思想舆论工作作为思想政治工作的重点来抓,掌握宣传舆论话语权,才能实现“务虚”向“务实”的转变,找准宣传思想舆论工作和医院发展的契合点,不断强化阵地意识、导向意识、创新意识,充分发挥宣传思想舆论工作的思想引领、舆论推动、精神激励和文化支撑作用,与医院同步发展,既要掌握群体舆论的引导和导向,又要注意从有影响力的个体身上引导正能量,既要组织好集体学习讨论统一思想认识,又要注重从每一名医护人员的思想动态上发现共性的思想苗头,做到思想上高度重视、工作上精准有力。

三、结语政治思想工作在医院的党建工作中发挥着重要的作用,医院的政治思想工作要结合医院的管理工作,通过有针对性地工作推动医院的发展,保障医院发展方向的正确性,促进医院管理的制度化和规范化。

参考文献:[1] 张艳芳.论政治思想工作在医院管理中的作用效应[J].东方企业文化,2014(12):156.[2] 刘国华.论政治思想工作在医院管理中的作用效应[J].中国医学伦理学,2015(11):82-83.[3] 张俊.论政治思想工作在医院管理中的作用[J].安徽冶金科技职业学院学报,2014(3):87-88.一、政治思想工作在医院管理中的作用(一)保证医院发展的方向医院是多个部门组成的共同体,需要各个部门的协作完成治疗工作。

论思想政治工作在医院管理中的作用

论思想政治工作在医院管理中的作用

论思想政治工作在医院管理中的作用思想政治工作是医院科学管理的重要组成部分,医院管理不仅是医疗管理、经济管理。

更重要的是做好思想政治工作,充分调动和发挥医务人员的主观能动性和工作积极性。

这有利于医院各项工作积极顺利的推进。

标签:思想政治;医院;积极性1医院思想政治工作的内容和特点医院是救死扶伤、防病治病、保障人民身体健康的重要阵地。

“以病人为中心”是医院的经常性中心工作。

医院的一切工作,包括思想政治工作都必须紧紧地围绕这个中心,保证这个中心。

医院的工作性质、职责任务及人员构成,决定了医院的思想政治工作具有与它其它行业不同的内容和特点。

(1)教育医务人员树立全心全意为人民服务的思想,是医院思想政治工作的核心内容。

医院服务的对象主要是病人。

到医院就医的病人中,不论病情轻重。

起病缓急,同样都遭受着疾病的折磨和摧残,甚至生命安全受到威胁,要想最大限度地为病人解除病痛,不仅需要医务人员要有精湛的专业技术,还要有高尚的医德品质。

自古以来,医者仁心,济世救人,医务人员的职业道德教育尤为重要。

通过政治思想工作教育员工树立正确的人生观和价值观,对病人满腔热情,对工作极端负责,对技术精益求精。

牢固树立全心全意为人民服务的思想。

自觉抵御医疗行业不正之风,维护群众的根本利益。

维护医学的神圣和尊严。

(2)充分调动医务人员的积极性,是医院思想政治工作的中心任务。

医院是知识分子相对集中的地方t针对知识分子有学识,对新生事物敏感,关心政治,有较高的道德修养,上进心强等特点,充分调动和发挥他们的积极性,依靠他们的智慧和力量办好医院,是医院思想政治工作的中心任务。

重视知识,爱护人才是党的一贯政策。

为此,医院要将继承传统的思想政治工作方法同务实创新结合起来,加强对医务人员的思想政治教育,帮助他们认识自己所承担的历史使命,使广大医务人员切实树立“困难面前,事在人为”的创业意识,“抢抓机遇,时不我待”的危机意识,“发展医院,舍我其谁”的责任意识,“人争第一,事争一流”的进取意识,始终保持昂扬向上,奋发有为精神风貌。

谈谈思想政治工作与医院管理的关系

谈谈思想政治工作与医院管理的关系

谈谈思想政治工作与医院管理的关系引言思想政治工作是中国特色社会主义的重要组成部分,也是医院管理工作的重要组成部分。

思想政治工作是一种指导、管理和组织社会成员思想和精神活动的工作,是人们对社会现实的主观认识和判断,是驱动人们行动的精神力量。

而医院管理工作主要是指负责管理医院的领导和管理人员,要求他们运用管理学、行政学等多学科知识,组织和协调医院中的各项工作,确保医院的健康运营。

本文将探讨思想政治工作与医院管理的关系。

思想政治工作促进医院稳定发展医院作为人们生命安全的守护者,必须保持良好的运营状态,为广大患者提供优质的医疗服务。

医院管理人员必须认识到自己的工作应该紧密围绕着社会主义核心价值观展开,鼓励医务工作者发扬中华民族的优良传统和优秀品德,遵循“医德为先”的原则,做到真正为患者服务。

如此一来,医院将会建立起崇高的社会形象,公众对医院的信任度将大大增加,医院的声誉也会水涨船高,从而加快医院的稳定发展。

思想政治工作促进医务人员提高自身素质医院作为特殊行业,对医务人员的要求特别高,不仅要求医务人员具备高超的医疗技能,更需要他们拥有一定的人文素质和思想深度。

思想政治工作可以在医务人员的工作和生活中,注重思想道德教育、职业道德教育和精神文明建设,提高医务人员自身的修养和素质。

在实际工作中,医务人员需要面对许多疑难杂症和面对众多病人压力,直接关系到医疗责任的履行,思想政治工作在此时候就能发挥作用,促进医务人员以更加乐观、积极的心态对待工作和生活,更加专业的服务患者。

思想政治工作助推医院管理人员实现联动式管理在实际工作中,医院管理人员的工作重点是维护医院内部要素的平衡和协调,使医院的各部门之间相互联动、相互配合,避免矛盾和冲突。

思想政治工作可以在医院内部形成正面的工作氛围,拉近医院各部门和个人之间的关系,使医院管理人员理解医务工作者的工作和生活困境,加强诚信和信任的建设,促进医院内部的稳定和和谐。

这种联动式管理,将会减少医院管理中出现的问题,提高医院管理效率,从而为患者提供更加优质的医疗服务。

谈谈思想政治工作与医院管理的关系

谈谈思想政治工作与医院管理的关系

谈谈思想政治工作与医院管理的关系随着医疗技术的不断发展和社会的不断进步,医院管理已经不再局限于技术性问题。

现代医院的管理需要更加注重人性化、文化化,也就需要更多的思想政治工作的影响和引导。

思想政治工作的含义思想政治工作是指以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论为指导,运用哲学、政治学、经济学等多种学科知识,系统地贯彻落实党的各项方针政策,开展广泛、深入的政治思想工作,以激发全体工作人员的积极性、创造性和凝聚力,为医院管理提供思想上的支持。

思想政治工作的意义在于:增强全面建设和现代化发展的战略意识,贯彻落实党中央关于卫生工作的系列决策,坚持正确的方针政策,落实管理科学,创新管理模式,建立和发展良好的工作机制和普适性原则。

只有高度重视思想政治工作,在思想上、精神上、道德上不断提升,才能不断提高管理水平和医疗服务水平,为人民群众提供高质量、高标准的医疗服务。

思想政治工作和医院管理的关系思想政治工作和医院管理之间的关系是密不可分的。

在医院领导层中,要注重在思想上的引导和影响,树立正确的管理思想,发挥领导的示范作用,引导全体工作人员不断增强“四个意识”,即:政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,从管理上发挥思想政治工作的重要作用。

在具体的员工工作中,医院管理需要注重集体观念和意识形态建设。

“三人成虎”这一古语在现代管理中仍然有着重要的启示作用。

通过加强内部宣传,开展精神文明建设工作,树立品牌意识、服务意识,争取员工间的支持和认同,同时也扩大医院外部形象和影响,让患者和社会公众更加信任和认可医院。

在医院员工的工作中,思想政治工作对于发挥员工意识形态的作用有着至关重要的作用。

通过教育引导,鼓励开展学习活动和志愿服务,提高员工的职业道德水平和素质,进一步提升医院职业形象和公信力。

总结思想政治工作在医院管理中的重要性不言而喻。

作为现代医疗服务业,我们不仅要求有着拔尖的技术能力,同时需要正确的管理思想和文化氛围的支撑。

浅析公立医院政治思想工作的管理

浅析公立医院政治思想工作的管理

浅析公立医院政治思想工作的管理【摘要】公立医院政治思想工作在医院管理中起着重要作用,本文通过分析其定义、重要性、管理方法、实施效果和挑战,深入探讨了该领域的相关问题。

研究发现,公立医院政治思想工作的有效管理可以提升医院内部凝聚力,促进医务人员间的团结和协作,有利于医院的稳定和发展。

也存在一些挑战,如医务人员思想观念多样性导致管理难度加大等。

公立医院政治思想工作的管理对于医院发展至关重要,未来研究可以进一步探讨如何有效应对这些挑战,促进医院治理水平的不断提升。

【关键词】公立医院、政治思想工作、管理、定义、重要性、方法、实施效果、挑战、总结、未来研究方向、结束语1. 引言1.1 研究背景公立医院作为国家的重要社会福利机构,承担着维护人民健康、保障医疗服务质量的使命。

而在医院管理中,政治思想工作则扮演着不可忽视的角色。

随着医疗体制改革的深入推进和社会主义核心价值观的提倡,公立医院政治思想工作也日益受到重视。

在过去的管理实践中,公立医院政治思想工作多是片面化、表面化的,缺乏系统性和长期性。

一些医务人员的“医者仁心”精神开始受到市场化、利益化的冲击,医患关系的紧张、医闹事件的不断发生也反映了公立医院政治思想工作存在不足。

对于公立医院政治思想工作的管理具有重要的理论和实践意义。

如何定义公立医院政治思想工作,如何有效管理和推动其落实,如何评估其实施效果以及面临的挑战,都是当前亟待解决的问题。

本文将从这些方面进行深入分析和探讨。

1.2 研究目的公立医院政治思想工作是医院管理中的重要一环,其目的在于加强医院组织内部的政治思想教育,形成共同的理念和价值观,提高全体员工的政治素质和思想觉悟。

本研究旨在探讨公立医院政治思想工作的管理方法,分析其实施效果,揭示其中的挑战,并总结经验教训,为今后公立医院政治思想工作的改进提供参考。

通过深入研究公立医院政治思想工作的管理,可以帮助医院领导更好地引导员工的思想和行为,提高医院的整体管理水平,促进医疗服务质量的提升,构建和谐稳定的医院环境,实现医院可持续发展的目标。

浅谈思想政治工作在医院发展过程中的核心引领作用

浅谈思想政治工作在医院发展过程中的核心引领作用

浅谈思想政治工作在医院发展过程中的核心引领作用思想政治工作在医院发展过程中起着核心引领作用,它是医院管理和医务人员精神力量的源泉。

在医院经营管理中,思想政治工作对医护人员的思想观念、职业道德和工作态度起着重要的指导作用,是医院建设和发展的保障。

下面就浅谈思想政治工作在医院发展过程中的核心引领作用。

思想政治工作是医院文化建设的核心。

医院的文化建设是一个长期的过程,而思想政治工作正是医院文化建设的核心内容。

在医院中,思想政治工作可以引导医护人员树立正确的思想观念和道德观念,促进医护人员形成良好的职业道德和职业精神。

通过开展各种形式的思想政治教育活动,可以增强医护人员的凝聚力和向心力,形成积极向上的工作氛围和良好的医疗服务文化,从而塑造出一支具有专业素养和精神风貌的医务团队,提高医院整体的影响力和凝聚力。

思想政治工作是医院管理的重要支撑。

医院作为医疗服务机构,必须具备有效的管理体系和管理机制,而思想政治工作是医院管理的重要支撑。

在医院管理中,思想政治工作可以帮助医院领导者对医护人员进行心理疏导和情感管理,增强医务人员的责任感和使命感,以及对医院发展的认同感和归属感,从而提高医务人员的服务意识和工作效率。

思想政治工作还可以及时了解医护人员的思想动态和情绪变化,预防和化解各种矛盾和纠纷,确保医院内部的稳定和和谐发展。

思想政治工作对医院管理具有重要的支撑作用。

思想政治工作是医院发展的内在动力。

医院的发展需要内外部的多方面支持,而思想政治工作则是医院发展的内在动力。

在医院发展过程中,思想政治工作可以激励医护人员树立正确的价值观和发展观,引导医护人员不断提高自我素质和医学技术水平,推动医院医疗服务品质的提升和专业水准的提高。

思想政治工作还可以鼓励医务人员不断创新和改革,积极探索新的医疗服务模式和管理模式,促进医院的转型升级和可持续发展。

思想政治工作是医院发展的内在动力和不竭源泉。

思想政治工作是医院外部环境的稳定器。

刍议思想政治工作在医院管理中的重要性

刍议思想政治工作在医院管理中的重要性

刍议思想政治工作在医院管理中的重要性【摘要】现代医院管理中,思想政治工作的重要性日益凸显。

加强医护人员的思想政治教育,可以提升他们的责任感和使命感,进而提高医疗质量。

维护医院内部的稳定和谐,是保障医疗工作正常开展的基础。

引导医务人员正确处理医疗纠纷,可以避免不良事件的发生,维护医院的声誉。

促进医院的良好形象建设,可以吸引更多的患者和投资,推动医院的发展。

思想政治工作不可替代,是医院管理中的重要环节,必须引起足够重视。

通过加强思想政治工作,可以提升医院管理水平,促进医院的健康发展。

【关键词】思想政治工作、医院管理、医护人员、稳定和谐、医疗纠纷、形象建设、管理水平、不可替代性、重要性。

1. 引言1.1 认识思想政治工作的重要性思想政治工作在医院管理中的重要性不可忽视。

在医疗环境中,各种矛盾和问题层出不穷,要保持医护人员的思想稳定、积极向上,就需要做好思想政治工作。

思想政治工作不仅仅是一种管理手段,更是一种重要的管理理念和文化传承。

通过思想政治工作,可以引导医务人员树立正确的价值观和道德观,增强责任感和使命感,保持医院内部秩序和凝聚力。

思想政治工作还能在医院管理中发挥巨大作用,帮助医务人员正确处理各种复杂的医疗纠纷,维护医院内部的稳定和谐。

认识到思想政治工作在医院管理中的重要性,不仅可以提高医务人员的整体素质和管理水平,还能为医院的良好形象建设和管理水平的提升提供有力支持。

在当前多元化、复杂化的医疗环境中,思想政治工作的重要性更加凸显。

只有时刻关注和加强思想政治工作,才能更好地应对各种管理挑战和提高医院管理水平。

1.2 医院管理的特殊性医院作为特殊的组织,具有独特的管理特点和复杂的运行机制。

医院是一个专业性强、技术含量高的机构,医务人员需要具备扎实的医学知识和丰富的临床经验,医疗工作的专业性和技术含量决定了医院管理的复杂性和难度。

医院作为服务行业的一员,面临着患者多样化的需求和复杂的医患关系,医院的管理需要更加注重人文关怀和服务理念。

刍议思想政治工作在医院管理中的重要性

刍议思想政治工作在医院管理中的重要性

刍议思想政治工作在医院管理中的重要性1. 引言1.1 医院管理中的思想政治工作意义医院作为人们生命健康的守护者,其管理工作至关重要。

在医院管理中,思想政治工作具有重要意义。

思想政治工作是医院管理的重要基础。

医院内部涉及各种人员,他们的思想状况直接影响到工作的开展和效果。

只有通过思想政治工作,确保医护人员的思想稳定、积极向上,才能提高工作积极性和效率,保障医院的正常运转。

思想政治工作是医院管理的保障。

在医院管理中,医护人员和患者家属之间可能存在紧张情绪和矛盾。

通过思想政治工作,及时化解矛盾,增强交流沟通,有利于营造和谐的医疗环境。

思想政治工作是医院管理的立身之本。

医院要想长久发展,必须树立正确的价值观和精神风貌,以医德医风为根本,只有通过持续的思想政治工作,才能保持医院的优良形象,赢得社会和患者的信任和尊重。

思想政治工作在医院管理中具有不可替代的重要意义,是医院管理工作的重要支撑和保障。

2. 正文2.1 思想政治工作对医院管理的影响思想政治工作可以加强医护人员的思想道德建设,提高他们的服务意识和责任感。

医护人员在面对病人时,需要具备高度的医德医风,而思想政治工作可以引导他们坚守医德底线,尽心竭力为病人提供优质服务。

思想政治工作可以促进医院内部的和谐稳定。

医院是一个复杂的组织系统,各个职能部门之间需要相互配合,形成良好的工作氛围。

通过思想政治工作,可以引导员工树立正确的工作态度,增强团队意识,从而提高工作效率。

思想政治工作还可以加强医患之间的沟通与理解。

医患关系是医院管理中一个重要的环节,良好的医患关系不仅能够改善病人的治疗体验,也有利于医院的声誉和发展。

思想政治工作可以引导医护人员和患者建立互信互谅的关系,减少医疗纠纷的发生。

思想政治工作对医院管理的影响是全方位的,它可以提高医护人员的素质,促进医院内部的和谐稳定,改善医患关系,推动医院管理工作的发展。

在医院管理中,必须重视思想政治工作的开展,不断加强和改进,以确保医院的正常运转和持续发展。

浅谈思想政治工作在医院管理中的重要性

浅谈思想政治工作在医院管理中的重要性

浅谈思想政治工作在医院管理中的重要性医院作为社会中重要的公共服务机构,不仅仅承担着医疗救治的职责,更是承担着对员工和患者进行思想政治引导和教育的责任。

思想政治工作在医院管理中的重要性不言而喻,它不仅关乎医院内部秩序的稳定,更是与医院的良好形象和患者的信任密切相关。

本文将就思想政治工作在医院管理中的重要性进行探讨。

思想政治工作在医院管理中的重要性体现在维护医院内部秩序和和谐稳定上。

医院是一个人员复杂且关系紧密的组织体系,其内部人员的思想观念和政治立场差异较大。

这就需要医院管理者通过思想政治工作,引导员工坚定正确的思想道德观念,提高政治意识,增强集体荣誉感和责任感,增强员工之间的团结和信任,从而保持医院内部的和谐稳定。

思想政治工作在医院管理中的重要性还体现在提升医院服务质量和提高医患关系上。

医患关系的好坏直接关系到医院的声誉和医院服务质量。

通过思想政治工作,医院管理者可以引导医务人员加强职业道德修养,提高自身素质,增强责任心和服务意识,不断提高医疗服务的水平,为患者提供更好的医疗体验,从而树立良好的医院形象,赢得社会和患者的信任。

思想政治工作在医院管理中的重要性还体现在防止腐败问题,保证医院管理的公正廉洁上。

医院作为公共服务机构,必须严格遵守国家法律法规,保持公正和廉洁。

通过思想政治工作,可以引导医院管理者和医务人员树立正确的价值观,坚守医德,抵制利益诱惑,不断提高廉政意识,防止腐败问题的发生,保证医院管理的公正,维护医院的形象和声誉。

思想政治工作在医院管理中的重要性不可忽视。

它不仅关系到医院内部秩序的稳定和和谐,更关系到医院的服务质量和声誉,甚至关系到医院的长期发展。

医院管理者应当高度重视思想政治工作,在医院管理中积极引导和落实好思想政治工作,为医院的良性发展做出积极贡献。

最新-思想政治工作在医院管理的作用 精品

最新-思想政治工作在医院管理的作用 精品

思想政治工作在医院管理的作用摘要医疗改革不断推进,医院快速发展,思想政治工作的深入开展对医院的良好发展起着重要作用。

思想政治工作不仅对提升医院整体管理水平、优化人力资源管理有着重要作用,还对提升医护人员工作质量以及促进医院服务质量的提升有重要意义,将医院管理工作与思想政治工作深度、有机的融合可最大限度的提高人力资源管理水平,提升医院职工工作热情,最终实现医院科学、持续的发展。

关键词持续发展;渗透作用;医院管理;思想政治医院的管理工作不仅起到规范作用,还包括对医院员工的职业思想道德素质、专业素质、个人成长以及专业技术起到提升作用,近些年科技水平与社会物质水平的提高,使得医院的发展水平加快,但相应的也导致医院管理工作出现诸多问题,思想工作在医院发展中有着重要作用,在推动我国医疗事业的发展中扮演着关键角色[1]。

本研究通过对分析思想政治工作在医院管理中的渗透作用,旨在为医院管理工作水平提升提供参考依据,促进医院和谐发展。

1思想政治工作在医院管理中的渗透作用1其可确保医院发展方向的正确性。

思想工作在医院办院方向以及各项工作中起到了指导作用,是医疗事业开展各项工作的生命线。

医疗服务人员的责任感与承担皆通过思想政治工作来启发、提升。

通过思想教育以及理论宣传等方式起到约束医疗服务人员的作用,使得医院全体人员可以遵守党的卫生工作方针,并在实际工作中执行,以此实现医疗改革、医院建设以及医院管理等,提升对患者的服务质量。

促进医院科学可持续的发展,思想政治工作的开展顺利则可确保党的基本路线得以贯彻落实,若不推广思想政治工作,则无法培养医疗工作人员的使命感、责任感,也无法提升员工的工作热情与进取精神[2]。

若思想政治工作不展开,甚至医院办院方向的正确性也得不到有力保障,在目前以患者为中心的服务理念上,思想政治工作是确保医院正确发展路线的战略基础,对推进提升医疗质量的发展路线有重要作用,通过在医院工作中渗透思想政治工作,以此激发医院工作人员的奋斗进取精神,从而实现医院治疗与服务质量的上升。

政治思想工作在医院管理中的作用

政治思想工作在医院管理中的作用

政治思想工作在医院管理中的作用摘要:思想政治工作是我党的优良传统,对于医院来说,医患关系一直是存在着并且非常难以解决的问题,许多医院也进行了相关的尝试,发现在引入思想政治工作之后,明显可以改善这种紧张的医患关系,也可以大大的提升医院的管理水平,很有利于医院的建设。

本文正是考虑到我国医院在进行医疗改革过程中经常出现的医患关系,从思想政治工作开展的必要性进行探讨,目的是为了提升我国医院的服务水平,更好的为社会大众服务。

关键词:政治思想工作;医院管理;作用一、加强思想政治工作的必要性随着我国医疗卫生改革的不断深入,许多问题频繁出现,并且也出现了不少新问题,医患关系虽然得到了一定的缓解,但是没有从根本上进行遏制。

归根结底来看,医疗卫生工作者自身存在着不少问题,因为自身的偏好而对病患有不同的待遇,这种区别对待最容易出现医患关系紧张的局面。

所以,要想解决好这种问题,医院就必须对工作人员进行深入的思想政治学习,让他们不但能够在医疗质量上有保证,还能够在医德方面有良好的突破。

随着人们物质生活的不断提升,人们对于医疗的要求也不断提高,所以必须不断提升医疗卫生工作者的素质水平,这样才能不断提高医院的整体水平。

二、医院思想政治工作的主要内容医生的主要职责就是治病救人,这是我们每一个人的共识,所以我们必须让每一位医疗卫生工作者认识到我们的身份,认识到我们应该坚持的和应该舍弃的,这样才会让我们更加贴近病患,才能更好的为群众服务。

思想政治工作的核心就是要有博爱的思想,不要管病患的身份地位,凡是病患都要做到同等待遇,让每一个人都感受到温暖,所以我们现在经常会说:一个人的品德往往比工作技能水平更加重要,对于我们医生而言,微笑和温暖往往能够给病患带来更大的安慰,再加上精湛的技艺更加容易促进病患的康复。

所以我们医疗工作者一定要坚实本心,要能够抵御那些糖衣爆弹的侵袭,要坚持那些需要我们坚持的,要培养我们的医德,要做让人信服、让人尊敬的医疗卫生工作者。

浅谈思想政治工作在医院管理中的重要性

浅谈思想政治工作在医院管理中的重要性

浅谈思想政治工作在医院管理中的重要性【摘要】医院管理中的思想政治工作是非常重要的,它可以影响整个医院的运行和发展。

思想政治工作可以引导医务人员积极向上的思想,增强医院凝聚力和战斗力,促进医院管理的有序进行。

思想政治工作的具体措施包括开展思想政治教育、加强思想引导、提升医务人员的整体素质等。

通过思想政治工作的实施,可以有效提高医院管理的效率和质量,加强医务人员之间的团结和协作。

思想政治工作在医院管理中扮演着重要的角色,不容忽视。

结论是,加强思想政治工作是医院管理中的一个重要环节,只有将思想政治工作融入到日常管理中,医院的发展才能更上一个新的台阶。

【关键词】医院管理、思想政治工作、重要性、影响、具体措施、实施效果、结论1. 引言1.1 引言思想政治工作在医院管理中的作用不可忽视。

它可以促进医务人员的团结和向心力,凝聚共同的价值取向和信念,提高医务人员对工作的责任感和使命感。

通过思想政治工作,可以更好地落实政策法规,防范和解决各种管理风险和纠纷,有效维护医院的稳定和正常运行。

思想政治工作在医院管理中具有重要性。

只有加强思想政治工作,才能更好地引导医务人员树立正确的思想观念,增强团队凝聚力和向心力,提升医院整体管理水平和服务质量。

在接下来的文章中,我们将深入探讨思想政治工作在医院管理中的具体作用和重要性。

2. 正文2.1 医院管理中的思想政治工作医院管理中的思想政治工作对于医院的发展起着至关重要的作用。

思想政治工作是指在管理过程中注重对医务人员的思想动态、政治态度、价值观念等方面的引导和教育工作。

在医院管理中,思想政治工作不仅可以提高医务人员的思想认同和工作积极性,还可以增强医院组织的凝聚力和向心力,保障医院的正常运转。

医院管理中的思想政治工作可以有效提高医务人员的思想认同和团队意识。

通过开展各种形式的政治理论学习和专业知识培训,可以增强医务人员的责任感和使命感,使其更加热爱本职工作,提高工作效率和工作质量。

刍议思想政治工作在医院管理中的重要性

刍议思想政治工作在医院管理中的重要性

刍议思想政治工作在医院管理中的重要性在医院管理中,思想政治工作是一项非常重要的工作。

这一工作涉及到医院的各个方面,包括医疗技术、医院文化、医疗制度等等。

在医院管理中,思想政治工作有以下几个方面的重要性。

首先,思想政治工作是医院管理的基础。

医院是卫生行业中的特殊行业,医疗技术的应用、医学知识的更新、患者治疗的效果以及员工的工作表现等等,都需要有一个精神支撑。

而思想政治工作的任务就是为医院这一特殊行业提供这种精神支撑。

只有在这种精神支撑下,医疗技术才能更好地发挥其作用。

其次,思想政治工作对于医疗质量的提升有着关键性的作用。

在医疗过程中,医生和患者之间的信任关系非常重要。

这种信任关系需要有一个平衡的文化和氛围来维护。

这就需要思想政治工作人员加强对于医院文化的塑造和管理,在医院营造一个能够满足医生与患者情感交流需求的和谐环境。

这样,才能进一步提升医院的医疗质量,让患者和家属感受到医院的温暖和人性化。

第三,思想政治工作对于团队的建设也有着十分重要的作用。

在医院中,每个科室、每个团队都需要一个团结的、和睦的企业文化来支撑。

只有这样,大家才会愿意相互协作,共同完成各项任务。

因此,思想政治工作需要加强对于部门之间、人员之间的沟通,为团队建设提供一种积极、协调的氛围。

最后,思想政治工作在医院中还有一个重要的作用就是贯彻国家政策。

作为卫生行业的重要组成部分,医院需要遵循国家的一系列政策,包括医改政策、就业政策、卫生保健政策、思想文化政策等等。

因此,医院需要有一支思想政治工作队伍去引导、监督、落实国家政策,推动医院发展与进步。

综上所述,思想政治工作是医院管理中非常重要的一个方面。

在医院管理中,思想政治工作需要加强对医院文化的塑造和管理、为医生与患者之间的信任关系提供支持、加强团队协作和沟通、落实国家政策等等。

只有这样,在医院中才能营造一个良好的企业文化,提升医院的医疗质量,鼓舞医务人员的斗志,推动医院的发展。

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浅析政治思想工作对医院管理的作用摘要:作为医院管理工作中必须要汲取的重要经验,政治思想工作是近年来医院管理工作中国必须要强调的内容。

总的来讲,政治思想工作是促进医院管理工作健康发展的基础。

对于医院而言,只有依托适合其发展的政治思想工作才能让医院更好更快的发展。

本文主要对医院政治思想工作中存在的问题进行阐述,并结合医院发展现状指出其在医院管理中的具体作用,旨在对医院管理中政治思想工作有一个更深层次的认识。

abstract: political and ideological work as the important experience of hospital administration is the import part of hospital management. generally speaking, the political and ideological work is the basis for promoting healthy development of hospital management. for hospitals, it can better develop only relying on the political and ideological work that adapts to its development. the article presents the problems in political and ideological work of hospital,combined with the development situation of hospital, and points out its role in hospital administration, aiming at have a deeper understanding.
关键词:政治思想工作;医院管理;作用
key words: political and ideological work;hospital management;role
中图分类号:r197.3 文献标识码:a 文章编号:1006-4311(2013)07-0296-02
0 引言
随着市场经济及改革开放的不断深入,我国的医疗事业也在不断的发展。

市场经济体制的不断变革,政治思想工作也呈现出不同的特点:在市场经济条件下,创造一定的经济效益也是医院所要考虑的,政治思想工作的观念也要跟着转变;现在医院的种类众多,很多私营及公立医院都比较注重于宣传和包装及人才的引进,所以各大医院人才的素质需要持续提高;医院管理工作通常形成“一人一岗”的模式,这种缺一不可的“整体链”已形成一个良性循环,并且环环相扣,这也给政治思想工作提出了考验。

如何把政治思想工作合理运用到医院管理的大环境中,指导医院各项工作更好更快的发展,将是我们需要仔细考虑的问题。

1 当前医院政治思想工作现状
就目前医院政治思想工作发展的现状来看,主要表现为以下几个特点:
1.1 有较强的行政化倾向在医院管理过程中,民主与集中的关系在处理上有问题。

以院领导为首的党政领导班子事先商定的事项很少征求下级部门负责人的建议;对于重大问题的商榷,通常缺少充分研究及决议的形成,大部分情况下都由相应领导说了算,行政化倾向太过突出是目前医院政治思想工作的首要特征。

1.2 有突出的医患沟通问题在医院管理过程中,由于政治思想
工作的不到位,医务工作者对自身缺乏充分的认识,缺乏主动、积极的工作态度,个别人缺乏高度的责任心和警惕性,不及时与患者进行沟通和交流,导致医患沟通障碍,不仅影响医院服务质量,也对医院规范化管理造成不利影响。

1.3 有较明显的随意化倾向对于政治思想工作,很多人都认为那些所谓的制度都是“软指标”,只是随口说说而已,没有具体的可操作性。

属于可有可无的工作。

2 分析医院政治思想工作的具体问题
针对医院政治思想工作的特征,我们可以看出其存在的问题众多,虽然不同的问题存在个体差异,但是其普遍性是存在的,对于目前笔者所在医院的政治思想工作的具体问题,可以总结如下:其一,思想认识有偏差。

在实际工作中不能将政治思想工作与救死扶伤、提高医疗质量相结合,医务人员对医术还不够钻研、对病人还不够细心。

其二,民主制度不健全。

医院管理中,政治思想工作不能落到实处,还有一个重要原因就是民主制度不够健全。

很多医疗事故的多发都体现在民主制度的不完善上,医生医术的不精湛导致多起医疗事故发生的同时,互相推诿则是问题主因。

3 浅析政治思想工作对医院管理的作用
如何解决医院党建工作中存在问题?如何发挥政治思想工作对医院管理的作用?笔者认为主要从以下几点做起:
3.1 有效发挥筹划组织作用,保证医院发展方向的正确性在医
院管理的具体事务中,通常工作头绪众多且琐碎,要保证其政治思想工作的顺利进行,并对医院管理起到积极作用,就必须加强统筹,理顺上下关系。

具体可以从三方面来体现:
其一,心领神会上级意图。

领会上级的指示精神是政治思想工作的基本。

作为医院管理工作者及相关工作人员,首先要保证心态,知道政治思想工作的根本意义,明确上级的根本要求、具体标准及问题的基本构成,要从内心深处理解领导的意图和所希望达到的目标,从根本上把握政治思想工作的核心。

其二,要注重加强调查研究。

沉到基层、深入医院基层工作,主动调查了解情况,真正弄清医护工作者的思想状况,切实掌握医院的运转状况,准确把握需要解决的突出问题,从而结合本医院的实际,设计特色鲜明、务实管用的载体,增强政治思想工作的针对性实效性。

其三,要做好统筹结合工作。

不管是在规定的制定还是部署相应的工作上,提倡同步推进、共同筹划。

要将政治思想工作深刻贯彻执行到具体的工作中来,使得上下之间相互贯通,相得益彰。

3.2 要充分发挥指导帮带作用,着力增强企业发展建设质量实效这一作用主要体现为以下三点:
首先,抓好试点帮带。

因此要区分不同职位、不同层次搞好试点,帮助他们掌握有关要求和基本方法,理清筹划思路,切实培养一批政治思想工作的明白人、带头人;
其次、加强挂钩帮带。

建立党委挂钩联系点制度,明确规范帮
抓促学责任,确保医院每个一线职位都有一名领导和机关干部对口帮学;要围绕每个在职人员遇到的难点问题、思想困惑,面对面、一对一教地搞好解疑释惑;
最后、善于总结帮带。

积极探索医院政治思想工作的特点规律,及时宣扬学习中涌现出的先进典型,总结形成好的经验做法来指导开展创建工作,切实使每个基层部门、每名员工学有目标、学有榜样。

3.3 要将检查落实工作进行到底,推进医院发展建设医院政治思想工作必须要长期坚持才能取得成效。

针对于目前医院政治思想工作出现先紧后松等状况,必须采取强有力的监督措施,确保政治思想工作在医院管理工作中的具体作用。

要做到这点,需要从以下几点考虑:
①对自身的职责尽快落实。

要将党政丝线工作作为医院工作的核心内容之一进行落实,将其纳入医院管理的饿议事日程。

保证医院所有工作人员在各司其职的过程中人尽其责,推进政治思想工作的的进一步落实。

②健全并落实考评机制。

对于不同类别及不同职位的医院工作管理人员的考核标准进行量化及细化,对于每年、每季度、每月对每个医院员工的政治思想情况做以考评,运用科学的考评机制强制政治思想工作在医院管理工作中发挥更为积极的作用,保证各项工作质量的提高。

③注重跟踪落实工作。

利用检查及蹲点等多种机会,及时了解
医护人员的思想情况,分析其存在的问题,针对问题一一击破,保证政治思想工作在每个人心里行之有效。

此外,政治思想工作对医院管理的作用还表现为可以发挥充分的服务保障作用,创造出医院发展的良好环境;梯次昂模范带头作用,让医院管理工作更加好执行,这里由于篇幅的限制就不再赘述了。

4 总结
综合全文,政治思想工作的顺利进行对于医院管理的作用非常深远,对于医院运用的顺畅及其成本估算等很多工作都产生不同程度的影响。

所以作为相关工作者,我们必须正视医院政治思想工作中存在的不足,并针对性的解决相应的问题,才能让此项工作更为顺利的完成,保证医院的长足发展。

参考文献:
[1]常亚梅.浅议如何加强党建思想政治工作,促进企业又好又快发展[j].现代企业文化,2009,(9):8—68.
[2]吴庭华.发挥党组织政治优势,加快企业合并重组与发展步伐[j].企业科技与发展,2007,(18).
[3]曹秀贤.赵立字新形势下医院党政配合工作经验[j].中国卫生事业管理,2003,(5).。

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