员工借调和借调合同

员工借调和借调合同

协议书

甲方：（公司名称）

地址：（公司地址）

联系方式：（联系电话、电子邮箱）

法定代表人：（法定代表人姓名）

乙方：（员工姓名）

地址：（员工联系地址）

联系方式：（员工联系电话、电子邮箱）

鉴于甲方在业务发展过程中，有时需要将部分员工借调至其他部门工作，为了

明确双方权利和义务，特订立本借调协议。甲乙双方本着平等自愿的原则达成如下协议：

一、借调工作内容和期限

1. 甲方将于（日期）起将乙方借调至（被借调部门名称）从事（具体工作内容）的工作。

2. 借调期限为（具体借调期限），借调期满后乙方将重新回到原部门工作。

二、薪资和福利待遇

1. 乙方在借调期间，薪资和福利待遇将按照原就职部门的标准执行。

2. 在借调期间，乙方的绩效评估和晋升将由被借调部门负责。

三、工作期间

1. 乙方在借调期间需按照公司规定的工作时间和工作要求履行职责。

2. 乙方需服从被借调部门的工作安排和上级指示。

四、保密义务

1. 乙方需严格遵守公司的保密协议和保密规定，对因借调工作知悉的商业秘密

和机密信息负有保密义务。

2. 乙方离开被借调部门后，应将相关文件、资料和信息归还或销毁，并保证不

复制、泄露或利用相关信息。

五、工作成果和知识产权

1. 乙方在借调期间所做的工作成果归甲方所有，甲方有权对其进行使用和分配。

2. 乙方在借调期间所产生的相关知识产权归甲方所有。

六、解除协议

1. 甲、乙双方一致同意，在以下情况下可以解除本协议：

a) 甲方、乙方协商一致解除；

b) 乙方无故不履行借调义务，严重违反公司规定，经甲方书面警告后仍不改正；

c) 乙方借调期间不适应工作环境，申请解除借调。

七、其他事项

1. 本协议自双方签字生效，有效期至借调期满或解除协议时为止。

2. 协议变更需要双方书面协商一致并签署书面变更协议。

3. 本协议的任何争议，双方应友好协商解决，协商不成的，提交有管辖权的人民法院解决。

甲方（盖章）：乙方（签字）：

日期：日期：