唐山拓展之2激情飞扬、颠峰团队

Customer-Focus Professionalism Continuous Learning Teamwork Leader One family
2021/4/9
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本次体验式培训实施模式
团队沟通
体验
发表
团队精神
颠峰 团队
ห้องสมุดไป่ตู้
团队合作
应用
反思
团队信任
体验式培训主题
理论
体验式培训方式
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热身，团队建设
团队破冰
用户动游戏的形式相互了解， 共同创建团队的“破冰和融合”。 初步形成热烈的团队氛围， 为随后的全天培训做好心理准备。
课程章节介绍： 培训师介绍体验学习及本次特殊的挑战形态！ 队长：在自我介绍及团队文化建设的过程中，具备一定领导能 力的队员会表现出来，为大家选队长提供了参考依据.队长带领 全队完成队名、队歌、队训、队徽的创作.各组展示本队文化。
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盲人方阵 项目时间： 70－90分钟
1、实施方法
➢ 所有队员在蒙住眼睛的环境中（盲人）， 在40分钟内把一团绳子拉成一个正方形， 并将所有队员平均分配到正方形的四条边 上。
2、实施目标
➢ 领导在实现团队目标中的重要性。策划、 组织、协调是实现目标的要手段。
➢ 有效的沟通是实现团队目标的必要条件。 ➢ 对“方法”的重新认识。 ➢ 必要时的沉默-沉默理论。
实施说明： 将参训人员分成小团队（根据人数）。 参训人员按序入座，相互配合。 通过游戏与理论共同分享，促成团队笑声传递。
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信任背摔
项目时间：90分钟
1、实施方法
➢ 每一位学员依次从一座高1.5米的背摔台上 直身向后倒下，其他学员在背摔台下平伸双臂 做保护。
2、实施目标
➢ 增强队员对团队对队友的信任； ➢ 向自我挑战，提高心理素质，战胜恐惧； ➢ 体会付出、责任、承诺； ➢ 通过身体接触，打破大家之间的隔膜，尽快 的进入培训情景； ➢ 学习换位思考； ➢ 规范自我行为同社会、集体利益的关系。
激情飞扬、颠峰团队 -----团队拓展
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关于智合
我们是一家以国际先进的体验式培训理念和教练 技术为指导，依托国内的自然生态景区——特色山 水、陌生地域、不确定环境，加之我们独特设计的 模拟设施和情景道具，为企事业和机关团体单位受 训者实施各类专门、定制方案的团队拓展培训、管 理咨询、旅游和会务活动的综合服务公司。
➢ 确立方案，明确分工，有效的组织协调是团队 成功的关键；
本次项目设计难度较大，拥有创新思维我们将克服重重挑战与困难！
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培训目标及受益
团队获益
激发团队创新意识和潜力；增强学员之间的情感交流，营造积极向上、 轻松愉快的组织气氛；通过团队协作共同完成各项艰巨任务，使学员 树立相互配合、相互支持的团队精神及合作意识，创建高绩效的工作 团队；改善组织内部的沟通与信息交流，树立沟通意识，学习沟通技 巧，避免信息衰减，达到有效沟通并提高沟通效率；在团队中建立更 为高效的执行方式，提升团队的执行力。
个人获益
明确如何找到目标，并决意在任何环境下实现目标，培养及提升 学员的决策能力；通过提升个人魅力，增强个人领导气质与才华；突 破思维定势，能够创造性的解决问题，提高创新意识；提高全局意识、 效率意识、创新意识、实干意识；勇于挑战自我，不懈追求新的成就； 通过此次活动，发现自己存在的问题，转换某些不合适的行为和心态。
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基地
▪ 板厂峪基地： ▪ 板厂峪景区位于秦皇岛市北33公里的驻操营
镇板厂峪村，面积30多平方公里属柳江国家地质 公园的一部分。景区内历史遗迹和自然风光各领 风骚。巍巍长城依山而行，倒挂九天；全国重点 文物保护单位“明长城砖窑群遗址”震惊中外；， 河北省重点文物保护单位“千年古松、板厂峪塔” 让人大饱眼福；亚洲之最、斑鬣狗化石出土地------灵仙洞，一夜成名；“临榆县委遗址”作为 临榆红色根据地，更为景区平添了几分政治韵味。 险峡陛谷、断崖展露、一线天；大自然造就了气 势磅礴的“石简峡”（亿年火山口），更造就了 126米落差的“九道缸瀑布”，水花飞 ，溢彩 流光，阳光下微湿微寒的雨雾令人神清气爽，如 入仙境。年接待人数4万人，营业额50万。春花 夏水，秋枫冬雪。一季一景，四季不同，充分展 示了板厂峪的神奇与隽秀。 景区内道路通畅， 停车方便，餐饮、住宿独具特色，富有地方风味 的板厂峪烤全羊，可口的农家饭菜，干净整洁的 农家小院，是您旅游观光、渡假休闲的理想天地
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四、方案项目详解，活动掠影
生死电网
项目时间：70－90分钟
1、实施方法
➢ 在全体队员面前悬挂一张“电网”，网上的洞 口大小不一，要求学员在40分钟内，从网的一边 依次通过到达另一边防。在此过程中队员的任何 部位都不允许碰网，否则洞口将被封闭，每一洞 口只能用一人次。
2、实施目标
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创新在整体管理中的位置
不止关注思维方式,更关注结果
决策 变革
创新
执行
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源泉-- 创新
流行的观点认为，创新指的是新产品和新工艺、下一 个重大事件或者世界级的发明，并且通常是由技术推
动的。
但实际上，在今天的组织中，创新更多地是指新观念
的获取、发展和实施，通常是由思想和态度推动的。
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整 体 项 目 介 绍
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背景介绍
《激情飞扬、颠峰团队团队》 主题体验课程总述
一次探险之旅，使学员们有一个更好的沟通方式，增强各位的创新思维，培养他们对工作岗 位和美好生活的热爱，规范行为,增强信心，激发进取心与创新能力。 ·一次体验挫折、磨练意志而又不失休闲放松的野外拓展培训。 ·一次树立互相配合，相互支持的团队精神和整体意识的精英团队之旅。 ·一次享受自然,调节情绪,共度美好时光，分享多年来以来宝贵的工作心得的机会。
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智合文化
在快乐中体验，在体验中 学习！让每个学员感受体 验式培训的力量！
让每一个愿意学习的人 学得更快、学得更多、学得更好 用学习的体验去换取成功的经验 持续学习，每天进步一点点
一切以客户为中心 永远保持热诚的专业精神 持续学习并且不断改造创新 团队合作 行业先驱者 我们是一家人