员工入职基本信息登记表word版本
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******公司员工基本信息登记表
姓名 籍贯
邮编
家庭住址 身高 邮箱
紧急联系 人
毕业院校 资格证书 入职部门 原单位
基本资料
性别
户籍地
民族 农业或非 农业户口
体重
身份证号
出生日期 现在居住
地 婚姻状况
照片 政治面貌
手机
QQ
联系方式
学历
专业
毕业时间
职称
其他荣誉
职务
入职时间
薪酬标准
职务
是否与原单位解除劳动关系
工作经历
起止年月
工作单位
部门
职务
备注
教育经历
起止年月
学习单位
学习阶段 学历
荣誉
姓名
年龄 关系
家庭成员
工作单位∕职业
联系方式
wenku.baidu.com
个人特长及爱好：
入职时须提供的资料：
照片[ ] 体检表[ ] 学历证书[ ] 身份证[ ] 职称证书[ ] 技术证书[ ] 计算机证书[ ] 入职登记表[ ] 离职证明[ ]
其他证书和资料:
入职员工填写的以上任何信息虚假或没有履行以上说明的义务，本人同意被公司视为严重违反《劳动合同法》 的诚实信用原则及用人单位的规章制度，公司可以即时解除劳动合同且不用支付经济补偿金。
员工签字确认：
日期：
提供的资料中相关证书和身份证明验原件，收复印件。
声明信息： 1.公司已如实告知工作内容、工作地点、工作条件、职业危害、安全生产状况、劳动报酬以及员工要求了解的情况 。 2.员工提供放入个人信息、学历证明、资格证书、身份证明、工作经历等个人资料均真实，员工充分了解上述资料 的真实性是双方订立劳动合同的前提条件，如有弄虚作假或隐瞒的情况，属于严重违反公司规章制度，同意公司有 权解除劳动合同或劳动合同做无效认定处理，公司因此遭受的损失，员工有对此赔偿的义务。 3.员工确认入职登记表所填写的信息真实有效，本表所填写的通信地址为邮寄送达地址，公司向该通信地址寄送的 文件或物品，如发生收件人拒绝签收或其他无法送达的情形的，本人同意，从公司寄出之日起视为公司已经送达。 4.本人在填写本入职登记表时，已保证自己符合国家法定劳动年龄的标准，且与其他任何机构、经济组织、团队无 劳动关系；若违反签述承诺，导致用人单位被追究有关经济责任的，所有责任均由申请人承担。 5.申请人曾被追究刑事责任的和有传染病、神经病或者其他可能影响在用人单位的病史，应在入职时以书面形式向 用人单位说明。
姓名 籍贯
邮编
家庭住址 身高 邮箱
紧急联系 人
毕业院校 资格证书 入职部门 原单位
基本资料
性别
户籍地
民族 农业或非 农业户口
体重
身份证号
出生日期 现在居住
地 婚姻状况
照片 政治面貌
手机
联系方式
学历
专业
毕业时间
职称
其他荣誉
职务
入职时间
薪酬标准
职务
是否与原单位解除劳动关系
工作经历
起止年月
工作单位
部门
职务
备注
教育经历
起止年月
学习单位
学习阶段 学历
荣誉
姓名
年龄 关系
家庭成员
工作单位∕职业
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wenku.baidu.com
个人特长及爱好：
入职时须提供的资料：
照片[ ] 体检表[ ] 学历证书[ ] 身份证[ ] 职称证书[ ] 技术证书[ ] 计算机证书[ ] 入职登记表[ ] 离职证明[ ]
其他证书和资料:
入职员工填写的以上任何信息虚假或没有履行以上说明的义务，本人同意被公司视为严重违反《劳动合同法》 的诚实信用原则及用人单位的规章制度，公司可以即时解除劳动合同且不用支付经济补偿金。
员工签字确认：
日期：
提供的资料中相关证书和身份证明验原件，收复印件。
声明信息： 1.公司已如实告知工作内容、工作地点、工作条件、职业危害、安全生产状况、劳动报酬以及员工要求了解的情况 。 2.员工提供放入个人信息、学历证明、资格证书、身份证明、工作经历等个人资料均真实，员工充分了解上述资料 的真实性是双方订立劳动合同的前提条件，如有弄虚作假或隐瞒的情况，属于严重违反公司规章制度，同意公司有 权解除劳动合同或劳动合同做无效认定处理，公司因此遭受的损失，员工有对此赔偿的义务。 3.员工确认入职登记表所填写的信息真实有效，本表所填写的通信地址为邮寄送达地址，公司向该通信地址寄送的 文件或物品，如发生收件人拒绝签收或其他无法送达的情形的，本人同意，从公司寄出之日起视为公司已经送达。 4.本人在填写本入职登记表时，已保证自己符合国家法定劳动年龄的标准，且与其他任何机构、经济组织、团队无 劳动关系；若违反签述承诺，导致用人单位被追究有关经济责任的，所有责任均由申请人承担。 5.申请人曾被追究刑事责任的和有传染病、神经病或者其他可能影响在用人单位的病史，应在入职时以书面形式向 用人单位说明。