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职业生涯发展规划(ppt 68页)

是个人成功的推动力。不同的人有不同的职业兴趣，如果能够从事与自己的职业兴趣相符的职业，个体在工作中就能更加积极热情、全神贯注和富有创造力。
职业兴趣对职业发展的影响。职业兴趣可以提高人的工作效率；职业兴趣是事业成功的重要因素。
2.2 正确认识自我
职业兴趣可以提高人的工作效率
有资料表明，如果一个人对某份工作有浓厚的兴趣，他就可能发挥其全部才能的80%~90%，并能长时间地保持高效率而不感到疲劳；反之，如果一个人对某份工作缺乏兴趣，就只能发挥其全部才能的20%~30%，且容易筋疲力尽。
人口
社会文化环境
分类
环境
政治与法律环境
科技环境
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2.1.2 职业生涯规划的七个步骤
职场生涯的组织环境因素
行业环境分析
指职业的分类，行业环境就是各个不同行业总体环境的总和
企业环境分析
企业环境分析具体包括以下几方面内容： ① 企业实力 ② 企业领导人 ③ 企业文化和企业制度
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7
2.1 认识职业生涯规划
2.1.2 职业生涯规划的七个步骤
案例二
比塞尔是西撒哈拉沙漠中的一颗明珠，每年有数以万计的旅游者来到这儿。可是在肯·莱文发现它之前，这是还是一个封闭而落后的地方。这儿的人没有一个走出过沙漠，据说不是他们不愿意离开这块贫瘠的土地，而是尝试过很多次都没有走出去。
肯·莱文当然不相信这种说法。他用手语向这儿的人问原因，结果每个人的回答都一样：从这儿无论向哪个方向走，最后都还是转回出发的地方。为了证实这种说法，他做了一个实验，从比塞尔村向北走，结果三天半就走了出来。
2.1.2 职业生涯规划的七个步骤
第七步实施、评估与反馈
“心动百次不如行动一次”，规划定好固然好，但更重要的是将规划付诸实施并取得成效。在实施的过程中，还要对职业生涯规划进行评估与修订，从而使得规划更加符合自身情况和社会需求，让它变得更加行之有效。

职业生涯规划PPT模板(完整版)

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《职业生涯规划》PPT课件讲义

认知自我
生涯规划的8大步骤
认知自我
明确人生使命
确立人生目标体系
寻找导师和标杆
明确、建立、整合观念和态度
明确、建立及整合资源
制定切实可行的计划
不断追求卓越
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生涯规划的8大步骤
认知自我
明确人生使命
确立人生目标体系
寻找导师和标杆
明确、建立、整合观念和态度
明确、建立及整合资源
制定切实可行的计划
规划的意义就在于将目标和现状之间建立一座可达的桥梁
25年后……
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目录
规划的意义什么是职业生涯规划怎样规划规划的一些技巧和方法一点题外话
职业生涯规划的定义
职业生涯
职业生涯规划与管理
一个人一生的工作经历，特别是职业、职位的变动及工作理想实现的整个过程。
具体设计及实现个人合理的职业生涯计划
金脉
人脉
知脉
金脉：理财、合作、能力条件及职位知脉：知识、技术、企划及洞察力人脉：沟通与自我推销
职业生涯规划一步曲
Page 13
1、自我分析 2、环境分析 3、关键成就因素分析 4、关键问题分析 5、诊断方法
职业生涯诊断
发生的领域
问题的难度
组织的配合
家庭问题、自我问题还是工作问题；或是共同作用？
具有强有力的升迁动机和价值观，以提升，等级和收入作为衡量成功的标准。具有将分析能力、人际沟通能力和情感能力特别合成的技能抛锚于管理型的人在很大程度上具有对组织的依赖性。
与其他类型职业锚有重叠，但创造是其最主要的动机和价值观。有强烈的创造需求和欲望。追求创造型锚的人具有一种一以贯之的需要，即建立或创造某种东西，它们完全属于自己的杰作。意志坚定，勇于冒险。

职业生涯规划课件(PPT 103页)

职业方向
知识储备
软实力 Add Your Text
价值观
个人素质
心智模式
人格特质
对案例的思考
1. 案例中常见的大学生职业生涯规划误区有哪几种,你是否也有类似的理念误区?
2. 对应案例,思考一下你周围是否有类似的学长和亲属,第一种是个人优势明显但目标不明;第二种是目标非常明确;第三种是目标不太明确，个人优势有些模糊,你观察一下这种情况，看看其发展的状况有何不同？
• 转变成职业人，你必须先“给”，否则你什么也“要”不到。
职业生涯规划课程
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尊重事实，保持平衡
• 接受过程的艰辛; • 尊重事实,避免逃避的心态; • 不断接受新的信息,以完善心智 ; • 计划和执行能力的锻炼
案例：
刘迪三年前毕业于某著名大学，除计算机专业知识外还写得一手漂亮的文章，他认为自己很清楚人生应该做的事，对自己应过的优雅、浪漫和尊贵的生活方式也订了具体的目标。但刘迪毕业三年后换了三、四家公司，作过秘书、证券、编辑，都不能实现自己的生活目标，因此感觉气馁。
我现在的思想很矛盾，第一，父母想让我一口气把学上完再工作，留
学他们同意，但家里经济条件有限，父母最多提供十五万，于是我想去英国，一年制硕士；第二，我又觉得自己很缺少工作经验，应该先工作几年再说。可是，一方面现在工作了，还有没有时间精力去学习，能不能停下来，我看到我曾经的一些同学工作后嘴上说的要学习学习可根本没有时间精力，心都静不下来；另一方面，我都这么大了，不能不考虑婚姻问题，虽然我男友担心归担心但还是支持我出国。
导论
• 职业生涯规划简介 • 职业生涯规划中最重要的内容 • 大学生职业生涯规划 • 综合案例
目前几种职业生涯规划的模式

职业生涯规划ppt展示(好素材哦)课件

团队职业生涯规划案例分享
01
案例一
某公司的团队建设与职业发展
02
03
案例二
案例三
某金融公司的职业规划与人才培养
某科技公司的职业规划与激励机制
成功职业人士的职业生涯规划实践分享
案例一
马云的职业发展之路
案例二
刘强东的职业规划与创业历程
案例三
乔布斯的职业规划与成功要素
06 总结与展望
总结职业生涯规划的重要性和实践方法
职业生涯规划的重要性
职业生涯规划有助于提高职业满意度、减少职业迷茫、增强职业稳定性以及实现个人和组织的双赢。
职业生涯规划的步骤与技巧
自我评估
了解自己的兴趣、技能、价值观和优势，为职业生涯规划提供基础。
行动计划
制定实现职业目标的行动计划，包括培训、学习和实践等。
职业目标设定
根据自我评估结果，设定短期和长期的职业目标。
THANKS.
确保目标具体、可衡量、可达成、相关性强和时间明确。
长期与短期目标设定
确保目标具有时间跨度和实现步骤。
目标分解
将大目标分解为小目标，以便逐步实现。
计划制定的策略与技巧
制定优先级
确定实现目标的先后顺序，集中精力实现关键目标。
制定时间表
为每个目标设定明确的时间节点，以便跟踪进度。
制定里程碑
在实现目标的道路上设置关键的里程碑，以监控进展情况。
职业目标设定
根据自我评价和职业兴趣，设定明确的职业目标，并制定实现这些目标的具体计划。
市场调查
了解目标行业的市场状况、发展趋势和人才需求，为职业定位提供参考。
网络资源利用
利用社交媒体、招聘网站等网络资源，寻找合适的职业机会和发展资源。

职业生涯规划模板(ppt共12张)

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职业认知
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PPT
CAREER PLANNING
班级：250
性别：女
联系电话 1321521XX04
姓名：花木兰
自我认知
职业认知
职业决策
结论
计划与途径
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个人特质

职业人生规划课件ppt(PPT33张)

基本使命是“成家立业”，是关键阶段，是极富创造性的时期，一般职业方向已定，拥有并保持自己的核心竞争力，在自己选择的专业或管理领域内继续学习，力争成为一名专家或职业能手。
④ 成熟期（50-59）
这一阶段扩大、发展、深化自己的核心技能，维护已获得的成就和社会地位，维持家庭和工作两者间的和谐关系，寻找接替人选。并不断总结自己的职业经验，开始成为一名良师，传授经验给后起之秀。
2人）裁评估个人目需标要和裁现决人状的的人生差目距，标激分发自析己前进的动力；达尔文自幼对动植物就有强烈的兴趣，他狂热地搜集昆虫与植物标本，采集
制订个人职业生涯规划的最终目标就是实现自己的职业目标，因此，目标抉择是职业生涯规划的核心。
制订个人职业生涯规划的最终目标就是实现自己的职业贝目标壳，、因化此，石目之标类抉择的是东职西业生，涯他规的划的卧核室心就。像个博物馆。在父亲和老师眼里，他是个不
“职业锚”是在职业生涯规划领域具有“教父”级地位的概念，是由麻省理工大学斯隆商学院、美国著名的职业指导专家埃德加. H.施恩（）教授通过对该学院44名MBA毕业生的12年职业生涯研究并分析总结出的理论，又称为职业定位理论。概括地说，职业锚就是你的最佳职业定位。
埃德加.施恩认为，职业设计是一个持续不断的探索过程，随着一个人对自己越来越了解，这个人就会越来越明显地形成一个占主要地位的“职业锚”。这个所谓的“职业锚” 就是指当一个人不得不做出选择的时候，无论如何都不会放弃的职业中的那种至关重要的东西或价值观，即人们选择和发展自己的职业时所围绕的中心。
知己
如何根据自身特点作出正确的职业选择？职业锚理论有助于我们对这些问题的解决。
心态
需要良好虽心然态的有人各种职业锚的测试模型，但职业锚不是根据

职业生涯规划PPT

人脉关系
人脉关系提供机遇
确定路径
前期助理技术总监一般技术人员
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中期技术总监中级技术管理人员
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长期高级技术总监高级技术管理人员
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3 2.8 2.4 1.8
评估调整
是否根据实际情况实现自我目标的完成规划
及时调整，然真考虑步骤原因达到逾期效果而努力
下步目标是否实现，根据实际情况规划整体未来
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全面评估
自我评估
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专业知识、外语能力整体水平的提高
各类证书以及各类荣誉获得的整体体现
参加活动扩大个人整体交际面的积极能力
关注就业动态，整体发展的规划布局
前期计划
（2016-2019年）
5 4.4
3 2.8 2.4 1.8
中期计划
（20XX-20XX年）
5 4.4
3 2.8 2.4 1.8
成功进入某大型国际集团的目标公司
家庭环境分析
家庭关系
家庭经济
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家庭影响
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家庭期望

职业生涯规划模板(共15张PPT)

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PART
04
职业决策
内部因素
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外部因素
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04
02 03
职业能力
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职业价值观
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PART
目录
summer
Summer a lot of things began to trivial for example, I hide in behind the morning in a hurry to eat text, breathed life back to the story, then through these years of ladder to update a day in and day out of
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PART
06
计划与途径
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职业生涯规划完美版(PPT 47页)

➢ 有效原则
每一次修订的过程，都是对职业生涯目标、实施策略的调整，要防止“完”而不“善”，以防做无用功。一个人的职业精力是有限的，如把大量的时间放在修订过程中，恐怕会“青春不再”，“白了少年
2021/7/6
（四）在此过程中应注意回答以下问题
➢ (1)你的人生价值是什么？ ➢ (2)你有哪些技能和条件？ ➢ (3)你最感兴趣的事情是什么？ ➢ (4)你的人格特质是什么？ ➢ (5)你是否好高骛远？ ➢ (6)你建立了自己的就业信息网络吗？
实施、评估与修订
评估自我
2021/7/6
确立职业发展方向/目标
美好愿望 VS 方向 VS 目标
2021/7/6
美好愿望是…
2021/7/6
方向是…
2021/7/6
故事：撒哈拉沙漠中的比塞尔人
2021/7/6
沙漠中没有方向的人只能徒劳地转着一个又一个圈子，生活中没有目标的人只能无聊地重复着自己平庸的生活，对沙漠中的人来说，新生活是从选定方向开始的；而对奋斗中的人来说，成功的起点从确定目标开始的。
2021/7/6
一个人要想成就一番事业，就应该有一个明确的奋斗方向。
2021/7/6
目标是…
2021/7/6
“事业有成”
“懂专业的管理者”
“我计划用十年的时间成为 ……”
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2021/7/6
案例：蚯蚓的目标
2021/7/6
没有目标，不行！目标总换，不行！目标太多，不行！时间不够，不行！能力欠缺，不行！
关注最弱点管理学中的“木桶原理”。在我们职业生涯规划评估过程中，要着重考核自身最短的那块木板。通常我们的“短木板”主要表现在观念差距、知识差距、能力差距、心理素质差距等几个方面。

大学生职业生涯规划ppt课件(图文)pptx

2024/1/28
9
案例分析：成功职业生涯规划
案例一
XXX是一名大学生，通过对自己的兴趣、能力和市场需求进行深入分析后，决定从事互联网行业的产品经理职业。他制定了详细的职业生涯规划，包括学习产品设计、市场调研、用户研究等相关知识，积累项目经验，建立人脉关系等。经过几年的努力，他成功入职一家知名互联网公司，成为了优秀的产品经理。
企业实习
利用寒暑假时间，积极参加企业实习，了解行业发展趋势和企业运营模式，积累实践经验。
30
通用技能培养：沟通、团队协作等
沟通技巧
学习有效的沟通技巧，包括倾听、表达、反馈等，提升与他人交流的能力。
团队协作
积极参与团队项目，学会与不同背景的人合作，培养团队协作精神和能力。
领导力锻炼
参加学生组织或社团活动，担任领导职务，锻炼领导力和组织协调能力。
07
来
2024/1/28
37
本次课程重点内容回顾
2024/1/28
职业生涯规划的重要性
强调了大学生提前进行职业生涯规划的必要性和意义，包括明确职业目标、提升职业素养、增强就业竞争力等方面。
职业生涯规划的步骤
详细介绍了职业生涯规划的五个步骤，包括自我评估、职业探索、目标设定、计划制定和行动实施。
2024/1/28
26
中长期目标设定及调整方案
职业定位
了解自身优势和兴趣，结合市场需求和行业趋势，明确职业定位和发展方向。
深造计划
根据职业目标和专业需求，制定合理的深造计划，如考研、出国留学等，提升学历和学术水平。
工作经验
通过实习、兼职等方式积累工作经验，了解职场规则和行业动态，为未来的职业发展打下基础。