试用期员工转正答辩报告
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自我介绍
※姓名 教育背景: 教育背景:**大学 —**专业—学历 自我鉴定与特质: 自我鉴定与特质:
勤奋积极,乐观开朗,有上进心,学习能力和 抗压能力强,遇事从容坦然。专业知识掌握牢靠, 并且能够灵活运用于实践过程中。
工作岗位职责与工作定位
入职日期: 入职日期:2***年**月**日 工作定位 : ****(职位)
试用期工作成绩、 试用期工作成绩、收获与总结
◆ 学习和感受 公司的文化
•学习公司的历史文 化和相关制度以及 本部门的相关通识, 参加相关培训课程 和考核。 •学习本职位的工作 内容以及***仪器的 使用。 •学习*****相关内 容并总结。
◆ 逐步进入工作角色
•学习使用***软件和公司 数字****平台,并记录 软件和网站在使用过程 中所遇到的问题,以便 更好地改进和完善。 •学习和准备****相关资 料。 •查阅和整理****相关资 料,以便用于上述工作 中。
Thanks!!
个人职业规划
未来3 未来3年的生涯规划
(1)学历、知识结构:提升自身学历层次,熟练掌握 学历、知识结构 学历 专业技能,拿到****师和****师等专业证书。 (2)个人发展、人际关系 个人发展、 个人发展 人际关系:在这一期间,努力做好 ****,踏踏实实贡献自己的力量,加强沟通,虚心求教。 (3)生活习惯、兴趣爱好 生活习惯、 生活习惯 兴趣爱好:适当交际的环境下,尽量 形成比较有规律的良好个人习惯。
计划固然重要,但更重要的是实践, 计划固然重要,但更重要的是实践,而实践过程中往往会遭遇许多 问题,保持清醒的头脑、坦然的心态以及乐观的态度才是关键所在! 问题,保持清醒的头脑、坦然的心态以及乐观的态度才是关键所在!
期望的支持与对华大的建议
期待更多的培训学习机会来提高每一位员工的专 业素质,使我们无论在工作上还是生活上都能表现的 更出色。 充分利用每一位人才,发掘潜力,选择最适合他 们的岗位,为公司作出最大的贡献。 创造更多的提升机会,激励员工的积极性。
试用期员工转正答辩报告
姓名: 姓名:****
日期: 日期:2011-10-11
姓名: 姓名: 工号: : 工号:*** 工号: 工号 职位: 职位 职位: : 职位:**** 日期: 日期:
主要内容: 主要内容:
一、自我介绍
二、工作岗位职责及工作定位 三、试用期间学习收获 四、试用期间工作成绩、收获与总结 五、自身不足 六、个人职业规划 七、期望的支持与对华大的建议
◆ 独立承担工作项目
•***纲要的准备和学习。 •学习***图的相关内容 和绘制方法,为**图绘 制软件提供相应的需求 意见。 •按照***SOP流程模拟 ***,拟写出相应的*** 报告。 •给***网站项目提出 ****部分相关的需求。 •为申报****示范单位准 备相关材料。
自身不足
处理问题的经验方面有待提高 团队协作能力需要进一步增强 与人谈话与沟通技巧要不断地提高 不断继续学习以提高自己专业技能 加强锻炼身体, 加强锻炼身体,保持健康的身心状态
职位描述。。。。。。。。。。。。。 ※ 职位描述。。。。。。。。。。。。。
ห้องสมุดไป่ตู้
试用期学习收获
*学习与收获
这三个月对我来说是一个深入学习和锻炼自 己的机会, 己的机会,更是一个全面认识自己并更好地找到 自己在公司的位置的过程。 自己在公司的位置的过程。 最重要的收获就是成为一个***(职位) 最重要的收获就是成为一个 (职位)所需 的专业技能和经验, 的专业技能和经验,并且深刻感受到了在这样一 个人才济济的环境中加强自身学习、 个人才济济的环境中加强自身学习、提高自身素 质的重要性和紧迫性。 质的重要性和紧迫性。