公司争创市级“青年文明号”申报材料

青年文明号申报材料(样本)

青年文明号申报材料【1】（样本）XXX团委推荐“青年文明号”申报材料XXXXXX（单位）X年X月X日申报材料目录一、青年文明号申报表二、青年文明号活动事迹材料三、创建集体成员基本情况表四、青年文明号考察计分表（自评分）五、创建青年文明号的有关文件1、关于在XXXXX（单位）开展创建青年文明号活动的通知2、关于申报“青年文明号创建单位”的请示及批复3、创建青年文明号活动领导小组名单4、XXXXXX（单位）青年文明号管理办法（本条仅对直属单位较多的单位要求）六、创建青年文明号活动实施方案七、创建青年文明号活动工作记录八、其他有关材料“青年文明号”创建申报表年度：创建青年文明号活动事迹材料要求材料在3000字左右；内容包括创建单位的自然情况（人数、平均年龄、负责人姓名及年龄、35周岁以下青年数等）、创建情况（指创建目标是什么，采取了哪些创建措施，取得了什么业绩，获得过什么荣誉等）。

创建集体成员基本情况表青年文明号考察计分表（自评分）创建青年文明号的有关文件1、关于在XXXXX（单位）开展创建青年文明号活动的通知2、关于XXXXX（单位）申报“青年文明号创建单位”的请示及批复3、创建青年文明号活动领导小组名单（原则要求单位分管领导任组长，名单要以正式文件的形式下发）4、XXXXXX（单位）青年文明号管理办法（本条仅对直属单位较多的单位要求）以上文件请各单位根据实际情况制定或复印。

创建青年文明号活动实施方案要求：实施方案应包含有创建目标、创建口号、工作计划、活动措施。

属于服务行业和窗口行业的要有服务公约或服务承诺，并制定服务卡。

各创建集体要结合单位工作实际制定自我考核的内容和标准。

实施方案不能过于表面化、程序化，要有实际的内容，切实可行，与单位的中心工作紧密结合。

创建青年文明号活动工作记录要求：工作记录包括：日常开展的创建活动，要求同时有文字和相片（图片）的资料；取得的成绩，一是在服务单位中心工作方面的成绩，二是在培养锻炼青年优秀人才方面的成绩，三是创建活动所取得的社会效益；获得的奖励（证书要附复印件，奖牌要有相片或书面打印）。

市城投集团市级青年文明号集体创建材料

市城投集团市级青年文明号集体创建材料尊敬的XXXX领导：我们市城投集团职工青年团队自建立以来，始终秉承着团结、奋进、创新、服务的宗旨，不断探索前行，在各项工作中展现了蓬勃的青春风采，受到了上级部门、广大职工的一致认可和好评。

为了进一步提升我们团队的品牌形象，加强青年员工的文明素质建设，并更好地服务社会、回报企业，我们决定申请成为市级青年文明号集体。

一、团队概况：市城投集团青年团队成立于XXXX年，现有团员XX人，其中大学本科以上学历人数占比达到XX%，平均年龄为XX岁。

我们团队坚持以优秀的青年员工为主体，具有丰富的专业知识和扎实的业务能力，同时也注重培养团队合作精神和创新意识。

二、文明建设：我们团队高度重视文化建设，开展了一系列的文明活动。

具体表现在以下几个方面：1.积极参与志愿者活动，组织团队成员开展志愿服务，参与社区文明志愿者服务队，为社区居民提供力所能及的帮助。

2.定期组织文明宣传活动，通过举办文明礼仪培训、文明交流讲座等形式，提升团队成员的文明素养和社交礼仪。

3.在企业内部积极倡导文明用语，组织青年员工开展和谐办公环境创建活动，共同营造良好的工作氛围。

三、团队成果：我们团队在过去的一年里取得了一系列的突出成果，具体体现在以下几个方面：1.在工作中取得了显著的成绩，多次被评为优秀团队，为企业创造了巨大的经济效益。

2.在市级团委的组织下，多次参加省级、市级青年文明号评选活动，并取得了优异的成绩。

3.积极参与社会公益事业，组织团队成员参加环保、扶贫等公益活动，得到了社会各界的好评。

四、进一步努力：我们团队将继续加强自身的建设，不断提升团队成员的文明素质和专业能力。

同时，我们将积极参与市级青年文明号集体活动，为市级青年文明工作作出更大的贡献。

以上是我们申请成为市级青年文明号集体的相关材料，请审批同意并予以支持和指导。

我们相信，在您的领导下，我们的团队定能够更好地发挥作用，取得更大的成绩。

谢谢！此致XXXX领导敬礼！XXX团队日期：XXXX年XX月XX日。

公司争创市级“青年文明号”申报材料

公司争创市级“青年文明号”申报材料
尊敬的有关部门：
我公司怀着极大的热情和荣誉感，愿意申报市级“青年文明号”的称号。

以下是我们
提交的申报材料，以供参考：
1. 公司简介：提供公司的基本信息、业务范围、发展历程等，突出公司在青年文化建
设方面的特色和成就。

2. 青年员工队伍建设：详细阐述公司在青年员工培养与发展方面的举措和成果，包括
定期组织培训活动、提供专业发展机会、激励青年员工创新等。

3. 青年文化建设：列举公司在青年文化建设方面开展的各项活动，如青年志愿者活动、文艺演出、知识分享等，展示公司积极倡导健康、积极向上的青年文化氛围。

4. 青年员工党建工作：描述公司对青年员工党员的培养和引导，包括组织党建学习活动、开展党员先锋岗创建等，突出公司对青年员工党建的重视和成效。

5. 社会责任履行情况：介绍公司在社会责任方面的表现，如积极参与公益活动、推动
环境保护等，体现公司作为一家负责任企业对社会的关注和回报。

6. 推荐信或证明材料：如有相关部门、组织或个人的推荐信或证明材料，可以作为申
报的补充材料，增加申报的可信度和权威性。

希望相关部门能够认真审查我们的申报材料，并给予我们申报市级“青年文明号”的
机会。

我们将以更加饱满的热情和更高的要求，持续努力，为青年文明建设做出更多
贡献。

谢谢！
此致，
公司全体员工
日期：xx年xx月xx日。

公司争创市级“青年文明号”申报材料

公司争创市级“青年文明号”申报材料尊敬的领导：我公司怀揣着对青年文明号的向往和追求，决定申报市级“青年文明号”称号。

为此，我们特此递交申报材料，希望能获得您的支持和认可。

一、公司概况：我公司成立于20XX年，是一家以年轻人为主要消费群体的文化传媒公司。

我们致力于推广正能量的文化产品和服务，以引导年轻人树立正确的人生观、价值观和品质观。

二、申报背景：我公司始终坚持以青年为中心的发展理念，关注年轻人的成长和发展，通过举办文化活动、开展公益项目等方式潜移默化地影响着年轻人的思想和行为。

我们希望通过申报市级“青年文明号”称号，进一步提升我们在社会责任、品牌形象和公众影响力等方面的作用和影响力。

三、主要成就及荣誉：1.举办年度“文明青年大赛”的活动，通过选拔和表彰优秀青年代表，鼓励他们在社会实践和志愿服务方面的积极参与和贡献。

2.组织开展校园文化沙龙、讲座、演讲比赛等活动，引导大学生关注社会热点和时事问题，培养其综合素质和社会责任感。

3.借助社交媒体平台，开展青年文化推广，推送正能量和优秀文化内容，引导年轻人形成健康、积极的网上行为习惯。

4.积极参与社区和公益事业，在社会实践和志愿服务方面发挥积极作用，并获得了多个社区和公益组织的表彰和奖励。

四、申报计划：1.持续举办“文明青年大赛”，并加大宣传力度，吸引更多优秀青年参与进来，推动他们发挥更大的潜能和影响力。

2.加强与高校、社会组织的合作，共同举办文化活动和公益项目，进一步传播正能量，培养年轻人的社会责任感和公民意识。

3.通过社交媒体、网络平台等渠道，加大青年文化推广的力度，扩大我们的影响力和知名度。

4.积极参与社区和公益事业，为年轻人提供更多的实践和服务机会，同时帮助他们培养正确的价值观和行为习惯。

以上是我们公司申报市级“青年文明号”称号的申请材料，请您审阅并给予支持和指导。

我们相信，在您的大力支持下，我们一定能够创造更多美好的成绩和荣誉。

谢谢！此致敬礼XXX公司代表日期：XX年XX月XX日。

青年文明号申报材料和创建材料范文六篇

青年文明号申报材料和创建材料范文六篇青年文明号申报材料和创建材料1浪尖扬帆竞百舸青春作伴写信合——__区农村信用联社营业部__区信用联社营业部，创建于1993年9月，自成立以来，在人民银行、市信合办及联社的正确领导下，经过近十年的发展，职工人数已由初建时的5人成长为一支拥有25名干部员工，平均年龄26岁的年轻的战斗集体。

其中：党、团员18人，具有大专以上学历的职工13人，助理经济师6人，中级经济师一名。

多年来，该部始终认真坚持“存款立社、效益兴社、管理强社、依法治社”的指导方针，牢固树立“社兴我荣、社衰我耻”的忧患意识，充分认识“优胜劣汰”的自然规律，弘扬“三铁”精神，以“十字”行风规范行动，审时度势，更新观念，不断完善内控机制，切实防范和化解金融风险，并把优质服务作为树立外部形象的有利法宝，极大地促进了各项业务工作的快速发展，取得了“存贷”双赢，实现了经济效益、社会效益的双丰收。

截至____年__月底，联社营业部各项存款余额达17068万元，较年初净增4728万元，贷款余额12278万元，各项指标在辖区名列前茅，成为本辖区支农、兴农、服务居民的一支劲旅，为辖区经济发展做出了积极的贡献，为十六大“全面建设小康社会”做了具体而扎实的工作。

几年来，__联社营业部多次被评为区、市级先进单位。

96年被市农业银行评为最佳储蓄所；97年被市人民银行评为优胜储蓄单位；98年被市人民银行评为金融系统先进单位；99年又被市人民银行评为信合系统先进单位；在＃＃年“青年文明号”的创争活动中，被中国人民银行__分行授予“青年文明号”荣誉称号，并在2001年的验收活动中顺利达标。

多年来，这个年轻的战斗集体用青春的犁耙耕耘着信合这片热土，他们激情洋溢又踏踏实实地做着以下工作，使青春在岗位上焕发出异样的光彩。

一、优质服务、文明从业__联社营业部，地处__路中段，与居民区相伴，周围分布有为数不多的超市、商户，地理位置一般。

但距百米之遥，农行、建行呈三足鼎立之势。

市级青年文明号申报材料

尊敬的主管部门：我代表XX市青年组织，诚挚申请创建市级青年文明号。

为了进一步推进青年文明素质的提升，激发青年的创新创业活力，加强青年组织建设，我们特整理了本申报材料。

现将相关情况向贵部门作详细报告。

申请单位简介：XX市青年组织成立于20XX年，是市政府下设的专门为青年服务的组织。

经过多年的发展，我们已经形成了一套完整的组织架构和工作体系，并在各类青年活动中取得了显著的成绩。

我们的宗旨是倡导青年积极向上的生活方式，激发青年创新创业的热情，推动青年群体的发展。

一、组织建设：1.组织架构：我们的青年组织设置有主席团、办事处、各工作部门。

主席团负责总体规划和决策，办事处进行日常管理，各部门负责具体的工作项目。

2.成员构成：我们的成员来自各个社会阶层，包括高校学生、青年职员、社会青年等，总人数超过500人。

各个成员都具备较高的文明素养和社会责任感。

3.工作经验：我们组织了一系列具有影响力的活动，如主办社区义工服务、环境保护公益活动，组织举办科技创新竞赛、文化艺术交流等。

这些活动在社会上产生了积极的影响力。

二、文明宣传：1.宣传渠道：我们在社交平台上建立了稳定的官方账号，并经常发布与青年成长、文明礼仪相关的信息，涵盖了生活、工作、学习、社交等方方面面。

2.主题活动：我们定期开展形式多样的文明宣传活动，如“文明出行”、“文明上网”、“文明礼仪”等。

通过丰富多彩的活动形式，有效提高了青年对文明宣传的接受度。

三、青年创新创业：1.学习培训：我们组织举办了一系列青年创新创业培训班，邀请专家学者进行讲座和指导，为青年提供知识和经验的积累。

2.创业支持：我们设立了创业创新基金，向有创新创业意向的青年提供资金支持。

同时还与银行、企业合作，为青年创业者提供融资服务。

四、荣誉与承诺：1.荣誉证书：我们在过去的几年中，先后荣获了XX市市级文明示范单位，市级优秀青年组织等荣誉。

这些都是我们工作的肯定和激励。

2.承诺书：我们将始终坚持“自律、自强、自立”的原则，积极推动青年社会文明进步，切实为实现全面建设小康社会贡献青年的力量。

创建市级青年文明号汇报材料(多篇范文)

创建市级青年文明号汇报材料(多篇范文)创建市级青年文明号汇报材料（多篇范文）第一篇范文：市级青年文明号的重要性市级青年文明号对于提升城市整体文明素质和培育优秀青年形象具有重要意义。

市级青年文明号的评选标准包括青年的道德品质、行为规范、社会责任感等方面。

通过开展市级青年文明号评选活动，可以激励更多的青年投身于文明行为的践行和社会公益活动，以积极的示范引领社会风尚，提升城市形象。

第二篇范文：市级青年文明号的评选机制市级青年文明号的评选机制应当公正、严格，并且充分体现青年的主体地位。

评选机制应该包括公开征集候选人、评审委员会评选、公示等环节，确保评选过程的透明性和公正性。

同时，评选标准要具体明确，能够真实反映青年的道德品质和行为表现。

评选结果应当及时公示，让市民了解并参与到文明号评选活动中。

第三篇范文：市级青年文明号的影响力和示范作用市级青年文明号作为优秀青年的象征，具有较大的影响力和示范作用。

评选出的市级青年文明号可以提供公益活动的广告宣传平台，激励更多的青年积极参与和关注社会公益事业。

市级青年文明号还可以作为城市形象宣传的重要标签，提升城市的知名度和美誉度。

通过市级青年文明号的典型代表，引导更多的青年关注文明行为，共同营造良好的社会风尚。

第四篇范文：创建市级青年文明号的倡议为了进一步推动青年文明行为的践行和社会责任感的培养，我们倡议在我们的城市建立市级青年文明号。

该文明号将以青年为主体，通过公开征集、评选、宣传等环节，评选出一批优秀的青年典型代表，并通过展示他们的行为和经验，影响更多的青年积极践行文明行为。

我们相信，通过市级青年文明号的创建和宣传，将带动更多青年参与到社会公益事业中，提升城市整体文明素质。

以上是几篇关于创建市级青年文明号的范文，希望能对您的工作有所帮助。

公司争创市级青年文明号的申报材料

公司争创市级青年文明号的申报材料公司争创市级青年文明号申报材料****公司现有职工10名，平均年龄26周岁，其中党员2名，团员7名，是**公路战线上一支以特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献而著称的青年集体。

公司自95年成立以来，始终把创建青年文明号活动作为凝聚青年、团结青年、带领青年建功立业的有效形式，紧密结合交通设施工作特点，以倡导职业文明为核心，以规范文明立足本职、自我监控、敬业守信、无私奉献的工作理念，确立了建设学习型、自控型、奉献型青年文明号的创建思路，出色地完成了曲荷高速公路、威乌高速、京福高速等省、市重点工程的施工，并完成**线、**线等标志标牌5000余块，*国道、*国道等公路标线500万平方米，实现产值近亿元,取得了出精品、出效益、出人才的辉煌成绩，多次被******评为先进集体，被*******授予双文明建设特别贡献奖杯和优秀业务奖等荣誉称号。

一、以人为本，提素强基，建设学习型青年文明号在长期的青年文明号创建实践中，我们始终把建设学习型青年文明号、培育学习型青年职工作为创建活动的重要内容，全面增强他们的政治理论和业务技术素质，提高创新能力。

一是坚持理论引导，增强政治素质。

我们以提素质、促发展为目标，狠抓团员青年的政治学习，严格坚持政治学习制度，将选编好的政治学习内容发到每个青年职工手中，每周组织青年职工进行一次政治学习;每月结合工作实际组织召开一次青年职工座谈会。

我们还坚持实施三个一学习法：每季度进行一次青年职工思想分析，每半年进行一次时事政治、政治理论知识竞赛，每年开展一次读书学习的演讲比赛。

团员青年还约定每年的5.4青年节为重温入团誓词和青年文明号公约日，提醒自己树立正确的世界观、人生观、价值观，牢记团员责任和青年文明号使命，勤奋工作，保障安全，服务社会。

二是依托书架建设，提升文化水平。

我们以读书好、好读书、读好书为指导思想，在集体中建立了三好书架，通过制定《图书借阅制度》、《图书管理制度》，筹建《青年职工读书档案》，完善配书、管书、用书三个环节，搭建了青年职工学习交流舞台，大兴讲学提素之风，并通过成立各类学习小组，强化读书效果。

公司争创市级“青年文明号”申报材料

公司争创市级“青年文明号”申报材料公司争创市级青年文明号申报材料**** 公司现有职工10 名，平均年龄26周岁，其中党员2名，团员7名，是** 公路战线上一支以特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献而著称的青年集体。

公司自95 年成立以来，始终把创建青年文明号活动作为凝聚青年、团结青年、带领青年建功立业的有效形式，紧密结合交通设施工作特点，以倡导职业文明为核心，以规范文明芾砦？侄危？愿谖唤力琛8.谖淮从盼？氐悖？韵冉？际酢(11)冉？湫臀？枷颍？岢隽？/spa n＞立足本职、自我监控、敬业守信、无私奉献的工作理念，确立了建设学习型、自控型、奉献型青年文明号的创建思路，出色地完成了曲荷高速公路、威乌高速、京福高速等省、市重点工程的施工，并完成** 线、** 线等标志标牌5000 余块，*国道、*国道等公路标线500 万平方米，实现产值近亿元,取得了出精品、出效益、出人才的辉煌成绩，多次被****** 评为先进集体，被******* 授予双文明建设特别贡献奖杯和优秀业务奖等荣誉称号。

一、以人为本，提素强基，建设学习型青年文明号在长期的青年文明号创建实践中，我们始终把建设学习型青年文明号、培育学习型青年职工作为创建活动的重要内容，全面增强他们的政治理论和业务技术素质，提高创新能力。

一是坚持理论引导，增强政治素质。

我们以提素质、促发展为目标，狠抓团员青年的政治学习，严格坚持政治学习制度，将选编好的政治学习内容发到每个青年职工手中，每周组织青年职工进行一次政治学习;每月结合工作实际组织召开一次青年职工座谈会。

我们还坚持实施三个一学习法：每季度进行一次青年职工思想分析，每半年进行一次时事政治、政治理论知识竞赛，每年开展一次读书学习的演讲比赛。

团员青年还约定每年的5.4 青年节为重温入团誓词和青年文明号公约日，提醒自己树立正确的世界观、人生观、价值观，牢记团员责任和青年文明号使命，勤奋工作，保障安全，服务社会。

青年文明号申报材料

青年文明号申报材料一、申报单位基本信息•单位名称：（填写申报单位的全称）•单位类型：（填写单位类型，如企业、学校、社会组织等）•法定代表人：（填写法定代表人姓名）•联系电话：（填写申报单位的联系电话）•电子邮件：（填写申报单位的电子邮件地址）二、申报单位简介请简洁明了地介绍申报单位的基本情况，包括但不限于以下内容：•单位性质：（填写申报单位属于行业类型，如制造业、教育机构等）•单位规模：（填写申报单位的员工人数、场地面积等信息）•单位职能：（简要描述申报单位的主要职能和业务领域）三、申报单位文明建设情况请详细说明申报单位在以下方面的文明建设情况，并提供相关材料和证明文件：1. 内外部文明交流与互动请描述申报单位在与内外部人员的交流互动中表现出的文明行为和举措，包括但不限于以下方面：•公共关系管理：（如单位与媒体、社区等相关方的良好沟通和合作）•员工交往：（如员工间的友好互助、多元文化交流等）•客户关系：（如单位与客户之间的良好沟通和服务体验）2. 企业责任与社会贡献请描述申报单位对社会的责任感和贡献行为，包括但不限于以下方面：•环境保护：（如单位在生产经营过程中采取的环保措施）•公益活动：（如单位参与的公益项目和社区服务）•职工福利：（如单位为员工提供的福利待遇和培训机会）3. 文明生产和经营请描述申报单位在生产经营过程中的文明行为和管理措施，包括但不限于以下方面：•安全生产：（如单位对生产过程中的安全管理措施）•员工权益保障：（如单位对员工的薪酬福利、工作环境等方面的保障）•产品质量和服务质量：（如单位对产品和服务的品质管理和改进措施）4. 基层党建和文化建设请描述申报单位在基层党建和文化建设方面的情况，包括但不限于以下方面：•党组织设置：（如单位设立的党支部和党员工作小组）•党员活动：（如单位举办的党员活动和培训）•文化氛围：（如单位对文化建设和传承的重视和投入）四、申报单位评价和荣誉请列举申报单位在文明号申报前获得的评价和荣誉，包括但不限于以下方面：•国家级以上殊荣：（如国家级荣誉、行业领军地位等）•地方级殊荣：（如省级、市级的荣誉）•资质认证：（如ISO认证、AAA级信用等级等）五、申报单位联系人信息•姓名：（填写联系人姓名）•职务：（填写联系人职务）•联系电话：（填写联系人的电话号码）•电子邮件：（填写联系人的电子邮件地址）以上是青年文明号申报材料的模板，请申报单位根据具体情况填写相关内容，并提供相关证明材料以支持申报材料的真实性和可信度。

公司争创市级“青年文明号”申报材料

尊敬的领导：我公司自成立以来，一直以来始终注重企业文化建设，积极倡导青年员工的文明礼貌和社会责任意识。

为了进一步提升青年员工素质，倡导积极向上的企业文化，我们决定申报市级“青年文明号”。

现将申报材料如下：1.公司基本情况：我公司成立于2024年，是一家以制造行业为主营业务的中型企业。

现有员工近200人，其中青年员工占40%以上。

公司坚持以人为本的经营理念，致力于员工的全面发展和健康成长。

2.青年员工的文明礼貌教育：为了营造良好的企业文化氛围，我们注重青年员工的文明礼貌教育。

我们定期组织培训班，邀请相关专家为青年员工讲授礼仪、沟通技巧、公共精神等方面的知识。

同时，我们制定了行为规范和规章制度，要求青年员工始终保持良好的形象和行为，做到言谈举止文明、待人接物有礼。

3.青年员工的社会责任意识：我们鼓励青年员工积极参与社会公益活动，提高他们的社会责任意识。

每年，我们组织员工参加各类志愿者活动，如义务劳动、环保宣传、扶贫帮困等。

同时，我们也积极推动员工参与职业培训和技能大赛，提高他们的专业能力和竞争力。

4.青年员工的文化素质提升：为了让青年员工有更多的时间和机会进行学习和提升，我们实施弹性工作制和员工自主学习计划。

我们鼓励青年员工参加各类培训班、讲座和研讨会，提高他们的专业水平和文化素养。

此外，我们还设立了阅览室和多媒体学习中心，为青年员工提供良好的学习环境和资源。

5.青年员工的发展机会：我们重视青年员工的成长发展，为他们提供广阔的发展空间和机会。

通过制定职业规划和晋升制度，我们鼓励青年员工积极参与岗位竞聘和业务培训。

我们也注重青年员工的职业素质培养，定期组织各类岗位培训和技能提升活动，帮助他们提高综合能力和胜任能力。

综上所述，我们公司积极倡导青年员工的文明礼貌和社会责任意识，努力为青年员工提供良好的学习和发展机会。

我们相信，如果我们的申报获批，“青年文明号”将成为我公司进一步提升企业文化建设的重要品牌，也将进一步推动青年员工的成长和发展。

公司争创市级“青年文明号”申报材料

公司争创市级“青年文明号”申报材料****公司现有职工10名，平均年龄26周岁，其中党员2名，团员7名，是**上高速公路战线上一支以特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献而著称的青年集体。

公司自95年成立以来，始终把创建“青年文明号”活动作为凝聚青年、团结青年、带领青年建功立业的有效形式，紧密结合交通设施工作特点，以倡导职业文明为核心内容，以规范文明芾砦侄危愿谖唤ㄉ琛⒏谖淮从盼氐悖韵冉际酢⑾冉湫臀枷颍岢隽?/SPAN;“立足本职、自我监控、敬业守信、无私奉献”的工作理念，确立了建设“学习型”、“自控型”、“奉献型”青年文明号的创建投资思路，出色地完成了曲荷高速公路、威乌高速、京福高速等省、市重点工程的施工，并完成**线、**线等标志标牌5000余块，*国道、*国道等公路标线500万平方米，实现产值近亿元 ,取得了出精品、出效益、出与人才的辉煌成绩，多次被******评为“先进集体”，被*******授予“双文明建设特别贡献奖杯”和“优秀业务奖”等荣誉称号。

一、以人为本，提素强基，建设“学习型”青年文明号在长期的创设青年文明号创建实践中，我们始终把建设“学习型”青年文明号、培育“学习型”青年职工作为创建活动的关键性内容，全面增强他们的政治理论和技术素质，提高创新能力。

;一为坚持理论引导，增强政治素质。

我们以提素质、促发展为目标，狠抓共产党员的政治学习，严格坚持政治学习制度性，将选编好的寄出政治学习内容发到每个青年职工手中，每周组织青年职工或进行一次政治学习;每月工作实际组织召开一次青年职工座谈会。

我们还坚持实施“三个一”学习法：每季度进行一次青年职工思想分析，每半年进行一次时事政治、意识形态理论知识竞赛，每年开展一次读书讲课的演讲比赛。

团员青年还约定每年的“5.4”青年节为重温入团誓词和青年文明号公约日，提醒自己树立正确的世界观、人生观、价值观，牢记团员责任和青年文明号使命，勤奋工作，保障安全，服务社会。

公司争创市级“青年文明号”申报材料

公司争创市级“青年文明号”申报材料公司争创市级“青年文明号”申报材料****公司现有职工10名，平均年龄26周岁，其中党员2名，团员7名，是**公路战线上一支以特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献而著称的青年集体。

公司自95年成立以来，始终把创建“青年文明号”活动作为凝聚青年、团结青年、带领青年建功立业的有效形式，紧密结合交通设施工作特点，以倡导职业文明为核心，以规范文明芾砦�侄危�愿谖唤ㄉ琛⒏谖淮从盼�氐悖�韵冉�际酢⑾冉�湫臀�枷颍�岢隽?/o>“立足本职、自我监控、敬业守信、无私奉献”的工作理念，确立了建设“学习型”、“自控型”、“奉献型”青年文明号的创建思路，出色地完成了曲荷高速公路、威乌高速、京福高速等省、市重点工程的施工，并完成**线、**线等标志标牌5000余块，*国道、*国道等公路标线500万平方米，实现产值近亿元,取得了出精品、出效益、出人才的辉煌成绩，多次被******评为“先进集体”，被*******授予“双文明建设特别贡献奖杯”和“优秀业务奖”等荣誉称号。

一、以人为本，提素强基，建设“学习型”青年文明号在长期的青年文明号创建实践中，我们始终把建设“学习型”青年文明号、培育“学习型”青年职工作为创建活动的重要内容，全面增强他们的政治理论和业务技术素质，提高创新能力。

一是坚持理论引导，增强政治素质。

我们以提素质、促发展为目标，狠抓团员青年的政治学习，严格坚持政治学习制度，将选编好的政治学习内容发到每个青年职工手中，每周组织青年职工进行一次政治学习;每月结合工作实际组织召开一次青年职工座谈会。

我们还坚持实施“三个一”学习法：每季度进行一次青年职工思想分析，每半年进行一次时事政治、政治理论知识竞赛，每年开展一次读书学习的演讲比赛。

团员青年还约定每年的“5.4”青年节为重温入团誓词和青年文明号公约日，提醒自己树立正确的`世界观、人生观、价值观，牢记团员责任和青年文明号使命，勤奋工作，保障安全，服务社会。

公司争创市级“青年文明号”申报材料

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争创市级“青年文明号”事迹****公司现有职工10名，平均年龄26周岁，其中党员2名，团员7名，是**公路战线上一支以特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献而著称的青年集体。

公司自95年成立以来，始终把创建“青年文明号”活动作为凝聚青年、团结青年、带领青年建功立业的有效形式，紧密结合交通设施工作特点，以倡导职业文明为核心，以规范文明芾砦侄危愿谖唤ㄉ琛⒏谖淮从盼氐悖韵冉际酢⒏冉湫臀枷颍岢隽?/spAn>“立足本职、自我监控、敬业守信、无私奉献”的工作理念，确立了建设“学习型”、“自控型”、“奉献型”青年文明号的创建思路，出色地完成了曲荷高速公路、威乌高速、京福高速等省、市重点工程的施工，并完成**线、**线等标志标牌5000余块，*国道、*国道等公路标线500万平方米，实现产值近亿元,取得了出精品、出效益、出人才的辉煌成绩，多次被******评为“先进集体”，被*******授予“双文明建设特别贡献奖杯”和“优秀业务奖”等荣誉称号。

一、以人为本，提素强基，建设“学习型”青年文明号在长期的青年文明号创建实践中，我们始终把建设“学习型”青年文明号、培育“学习型”青年职工作为创建活动的重要内容，全面增强他们的政治理论和业务技术素质，提高创新能力。

一是坚持理论引导，增强政治素质。

我们以提素质、促发展为目标，狠抓团员青年的政治学习，严格坚持政治学习制度，将选编好的政治学习内容发到每个青年职工手中，每周组织青年职工进行一次政治学习;每月结合工作实际组织召开一次青年职工座谈会。

我们还坚持实施“三个一”学习法：每季度进行一次青年职工思想分析，每半年进行一次时事政治、政治理论知识竞赛，每年开展一次读书学习的演讲比赛。

某公司争创市级“青年文明号”申报材料

某公司争创市级“青年文明号”申报材料公司争创市级“青年文明号”申报材料****公司现有职工10名，平均年龄26周岁，其中**2名，团员7名，是**公路战线上一支以特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献而著称的青年集体。

公司自95年成立以来，始终把创建“青年文明号”活动作为凝聚青年、团结青年、带领青年建功立业的有效形式，紧密结合交通设施工作特点，以倡导职业文明为核心，以规内容明;“立足本职、自我监控、敬业守信、无私奉献”的工作理念，确立了建设“学习型”、“自控型”、“奉献型”青年文明号的创建思路，出色地完成了曲荷高速公路、威乌高速、京福高速等省、市重点工程的施工，并完成**线、**线等标志标牌5000余块，*国道、*国道等公路标线500万平方米，实现产值近亿元 ,取得了出精品、出效益、出人才的辉煌成绩，多次被******评为“先进集体”，被*******授予“双文明建设特别贡献奖杯”和“优秀业务奖”等荣誉称号。

一、以人为本，提素强基，建设“学习型”青年文明号在长期的青年文明号创建实践中，我们始终把建设“学习型”青年文明号、培育“学习型”青年职工作为创建活动的重要内容，全面增强他们的政治理论和业务技术素质，提高创新能力。

一是坚持理论引导，增强政治素质。

我们以提素质、促发展为目标，狠抓团员青年的政治学习，严格坚持政治学习制度，将选编好的政治学习内容发到每个青年职工手中，每周组织青年职工进行一次政治学习;每月结合工作实际组织召开一次青年职工座谈会。

我们还坚持实施“三个一”学习法：每季度进行一次青年职工思想分析，每半年进行一次时事政治、政治理论知识竞赛，每年开展一次读书学习的演讲比赛。

团员青年还约定每年的“”青年节为重温入团誓词和青年文明号公约日，提醒自己树立正确的世界观、人生观、价值观，牢记团员责任和青年文明号使命，勤奋工作，保障安全，服务社会。

二是依托书架建设，提升文化水平。

我们以“读书好、好读书、读好书”为指导思想，在集体中建立了“三好书架”，通过制定《图书借阅制度》、《图书管理制度》，筹建《青年职工读书档案》，完善配书、管书、用书三个环节，搭建了青年职工学习交流舞台，大兴“讲学提素”之风，并通过成立各类学习小组，强化读书效果。

[公司争创市级“青年文明号申报材料]全国青年文明号申报材料

[公司争创市级“青年文明号申报材料]全国青年文明号申报材料争创市级“青年文明号”事迹某某某某公司现有职工10名，平均年龄26周岁，其中党员2名，团员7名，是某某公路战线上一支以特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献而著称的青年集体。

公司自95年成立以来，始终把创建“青年文明号”活动作为凝聚青年、团结青年、带领青年建功立业的有效形式，紧密结合交通设施工作特点，以倡导职业文明为核心，以规范文明芾砦侄危愿谖唤ㄉ琛⒏谖淮从盼氐悖韵冉际酢⑾冉湫臀枷颍岢隽/SPAN>“立足本职、自我监控、敬业守信、无私奉献”的工作理念，确立了建设“学习型”、“自控型”、“奉献型”青年文明号的创建思路，出色地完成了曲荷高速公路、威乌高速、京福高速等省、市重点工程的施工，并完成某某线、某某线等标志标牌5000余块，某国道、某国道等公路标线500万平方米，实现产值近亿元,取得了出精品、出效益、出人才的辉煌成绩，多次被某某某某某某评为“先进集体”，被某某某某某某某授予“双文明建设特别贡献奖杯”和“优秀业务奖”等荣誉称号。

一、以人为本，提素强基，建设“学习型”青年文明号在长期的青年文明号创建实践中，我们始终把建设“学习型”青年文明号、培育“学习型”青年职工作为创建活动的重要内容，全面增强他们的政治理论和业务技术素质，提高创新能力。

一是坚持理论引导，增强政治素质。

我们以提素质、促发展为目标，狠抓团员青年的政治学习，严格坚持政治学习制度，将选编好的政治学习内容发到每个青年职工手中，每周组织青年职工进行一次政治学习;每月结合工作实际组织召开一次青年职工座谈会。

我们还坚持实施“三个一”学习法：每季度进行一次青年职工思想分析，每半年进行一次时事政治、政治理论知识竞赛，每年开展一次读书学习的演讲比赛。

团员青年还约定每年的“5.4”青年节为重温入团誓词和青年文明号公约日，提醒自己树立正确的世界观、人生观、价值观，牢记团员责任和青年文明号使命，勤奋工作，保障安全，服务社会。

公司市级“青年文明号”争创申报材料

公司市级“青年文明号”争创申报材料”、“自控型”、“奉献型”青年文明号的创建思路,出色地完成了曲荷高速公路、威乌高速、京福高速等省、市重点工程的施工,并完成**线、**线等标志标牌5000余块,*国道、*国道等公路标线500万平方米,实现产值近亿元,取得了出精品、出效益、出人才的辉煌成绩,多次被******评为“先进集体”,被****授予“双文明建设特别贡献奖杯”和“优秀业务奖”等荣誉称号。

一、以人为本,提素强基,建设“学习型”青年文明号在长期的青年文明号创建实践中,我们始终把建设“学习型”青年文明号、培育“学习型”青年职工作为创建活动的重要内容,全面增强他们的政治理论和业务技术素质,提高创新能力。

一是坚持理论引导,增强政治素质。

我们以提素质、促发展为目标,狠抓团员青年的政治学习,严格坚持政治学习制度,将选编好的政治学习内容发到每个青年职工手中,每周组织青年职工进行一次政治学习;每月结合工作实际组织召开一次青年职工座谈会。

我们还坚持实施“三个一”学习法:每季度进行一次青年职工思想分析,每半年进行一次时事政治、政治理论知识竞赛,每年开展一次读书学习的演讲比赛。

团员青年还约定每年的“5.4”青年节为重温入团誓词和青年文明号公约日,提醒自己树立正确的世界观、人生观、价值观,牢记团员责任和青年文明号使命,勤奋工作,保障安全,服务社会。

二是依托书架建设,提升文化水平。

我们以“读书好、好读书、读好书”为指导思想,在集体中建立了“三好书架”,通过制定《图书借阅制度》、《图书管理制度》,筹建《青年职工读书档案》,完善配书、管书、用书三个环节,搭建了青年职工学习交流舞台,大兴“讲学提素”之风,并通过成立各类学习小组,强化读书效果。

其中,“宣传报道小组”通过业余时间创办《富通信息》,提高了青年职工的写作技能;“自学考试小组”自成立以来,先后有潘嵩、曾翠花等4名青年职工考取了大专、本科学历,曾翠花还取得了中级预算员资格证书;“练功比武小组”也为段培养了一批技术尖兵,营造了读书育人的氛围,增强了青年文明号的感召力和凝聚力。

公司争创市级“青年文明号”申报材料

公司争创市级“青年文明号”申报材料____公司现有职工XXX名，平均年龄26周岁，其中党员2名，团员7名，是__公路战线上一支以特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献而著称的青年集体。

公司自95年成立以来，始终把创建“青年文明号”活动作为凝聚青年、团结青年、带领青年建功立业的有效形式，紧密结合交通设施工作特点，以倡导职业文明为核心，以规范文明芾砦侄危愿谖唤ㄉ琛⒏谖淮从盼氐悖韵冉际酢⑾冉湫臀枷颍岢隽?/Agt;“立足本职、自我监控、敬业守信、无私奉献”的工作理念，确立了建设“学习型”、“自控型”、“奉献型”青年文明号的创建思路，出色地完成了曲荷高速公路、威乌高速、京福高速等省、市重点工程的施工，并完成__线、__线等标志标牌5000余块，*国道、*国道等公路标线XXX万平方米，实现产值近亿元,取得了出精品、出效益、出人才的辉煌成绩，多次被______评为“先进集体”，被______*授予“双文明建设特别贡献奖杯”和“优秀业务奖”等荣誉称号。

一、以人为本，提素强基，建设“学习型”青年文明号在长期的青年文明号创建实践中，我们始终把建设“学习型”青年文明号、培育“学习型”青年职工作为创建活动的重要内容，全面增强他们的政治理论和业务技术素质，提高创新能力。

一是坚持理论引导，增强政治素质。

我们以提素质、促发展为目标，狠抓团员青年的政治学习，严格坚持政治学习制度，将选编好的政治学习内容发到每个青年职工手中，每周组织青年职工进行一次政治学习;每月结合工作实际组织召开一次青年职工座谈会。

我们还坚持实施“三个一”学习法：每季度进行一次青年职工思想分析，每半年进行一次时事政治、政治理论知识竞赛，每年开展一次读书学习的演讲比赛。

团员青年还约定每年的“5.4”青年节为重温入团誓词和青年文明号公约日，提醒自己树立正确的世界观、人生观、价值观，牢记团员责任和青年文明号使命，勤奋工作，保障安全，服务社会。

二是依托书架建设，提升文化水平。