医院领导在全县卫生工作会议上的发言
在全县卫生健康工作会议上的讲话
在全县卫生健康工作会议上的讲话
尊敬的各位领导、各位同仁：
大家好！很高兴能在这次全县卫生健康工作会议上与大家共同探讨我县卫生健康事业的发展。在这个重要的会议上，我非常荣幸有机会与各位领导和同仁分享我的见解，并向大家汇报我县卫生健康工作的进展和存在的问题。
首先，我要感谢各位领导对卫生健康工作的关心和支持，也要感谢全县卫生健康工作者为全县人民健康付出的努力和奉献。在过去的一年中，我们取得了一些可喜的成绩，但也存在一些问题和挑战，需要我们共同努力去解决。
回顾过去一年，我们在健康教育方面取得了一些进展。我们组织了一系列健康讲座和宣传活动，提高了人民群众的健康意识和健康素养。我们还开展了健康知识普及活动，向居民普及了一些常见疾病的预防和治疗知识，提高了人民的健康素质。
在基层医疗服务方面，我们开展了全县范围内的基层医疗服务能力提升培训，提高了基层医务人员的诊疗能力和服务质量。我们鼓励了基层医疗机构开展家庭医生签约服务，建立了家庭医生团队，为居民提供全程健康管理和个体化的医疗服务。
然而，我们也要正视存在的问题和挑战。一方面，我们发现在卫生健康领域仍然存在着城乡差距和区域差异。城区卫生资源相对较丰富，而农村地区医疗条件相对较差。另一方面，随着人民生活水平的提高，人们对医疗服务的需求也在不断增加，而我们的医疗资源仍然相对不足，人力和物力资源的不均衡分布不利于健康事业的全面发展。
在未来的工作中，我们需要进一步加强基层医疗服务能力建设。首先，我们要加大对基层医疗机构的投入，提高基层医
务人员的薪酬待遇和职业发展前景，增加基层医生的队伍数量并提高他们的培训水平。其次，我们要加强基层卫生机构的设施建设和医疗设备的更新，为基层医疗服务创造更好的条件和环境。
卫生局长在全县卫生工作会议上的讲话
卫生局长在全县卫生工作会议上的讲话
卫生局长在全县卫生工作会议上的讲话
同志们：
今天，我们召开这次会议，主要任务是回顾总结2022年的卫生工作情况，部署2022年的工作任务，动员全系统广大干部职工进一步解放思想、更新观念、开拓创新、扎实工作，为全面开创我县卫生工作新局面做出新的贡献。下面，我讲三点意见。
一、团结一心，真抓实干，2022年全县卫生工作取得好成绩
2022年，我县的卫生工作在县委、县政府的正确领导和上级业务部门的具体指导下，始终坚持邓小平理论和“三个代表”重要思想，以贯彻落实新时期卫生工作方针及各级深化卫生改革的政策为主线，以满足人民群众日益增长的医疗保健需求、提高全县人民群众的健康水平为目标，以综合目标管理为手段，在抓好全县卫生系统全体干部职工政治思想教育和各项业务工作的同时，深入开展了医疗质量效益年活动，重点开展了新型农村合作医疗试点工作，有效地提高了广大人民群众的健康水平，为全县经济的快速发展和社会稳定作出了积极贡献。主要表现在以下几个方面：
新型农村合作医疗试点工作取得新突破。2022年，在市、县政府的积极争取下，我县被列为新型农村合作医疗省级试点县。
县委、县政府高度重视此项工作，成立了新型农村合作医疗管理委员会，把管理委员会办公室设在了卫生局，由卫生局具体负责新型农村合作医疗日常管理事务。工作中，一是认真调查研究，做好新型农村合作医疗的基线测算工作。严格按照鲁卫基妇发［20__］12号文件要求，采用分层随机抽样的方法，根据经济发展状况的高低在黄山、高庄、圈里三个乡镇分别抽取了15个行政村，对__人进行了个案调查，基本摸清了农民群众的基本医疗状况，取得了一大批真实可靠的数据。在仔细研究分析这些数据的基础上，经过反复测算，得出了实际具体的报销比例，为新型农村合作医疗试点工作在我县的顺利开展打下了坚实的基础；二是大张旗鼓地做好宣传发动工作。充分利用会议、广播、黑板报、宣传栏、宣传车、明白纸等宣传形式广泛宣传、大造舆论。在宣传发动阶段，全县共印发各种宣传材料40余万份，粉刷宣传标语300余幅，灌制、发放宣传磁带200多盘，出动宣传车500多辆（次）。在宣传工作中，注重了典型事例的宣传功效，把圈里、许家湖等先期试点乡镇成功、鲜活事例广泛宣传，使人民群众相信实行新型农村合作医疗制度是党和政府为民办的一件实事好事，确确实实能减轻重病负担，群众自觉参保意识明显增强；三是严格把握政策界限，努力做好资金筹集工作。由于宣传发动到位，2022年全县参保农民数达55.4255万人，占全县农业总人口的59.41，农民个人筹资部分达到582.4049万元，省、市、县三级财政共补助554.1765万元，全县合作医疗基金达1065.3912
卫生院领导班子发言稿
卫生院领导班子发言稿
尊敬的各位领导、同事们：
大家上午好！今天，我代表卫生院领导班子，向大家致以诚挚的问候和最诚恳的谢意。
首先，我要向全体卫生院的领导和同事们，表示由衷的感谢和敬意。正因为有了大家的辛勤工作和奉献，卫生院才能取得如此卓越的成绩。在过去的一年里，我们共同努力，聚焦院内重点工作，为提升卫生院的服务质量和科学管理水平做出了不懈努力。在您的带领下，卫生院管理层保持高度的责任感和辛勤付出，为我们提供了优越的发展环境和学习机会。
回顾过去的一年，卫生院在各项工作中都取得了明显的进展。在服务质量方面，我们成功推进了医疗技术水平的提升，引进了一批国内外先进的医疗设备和技术，提高了诊疗水平，增加了患者的满意度。在管理方面，我们加强了内部流程和制度的建设，推行了一系列科学化管理措施，提高了工作效率和工作质量。在人才培养方面，我们不断加强员工的培训和学习机会，鼓励大家学习新知识、提高专业能力，为卫生院未来的发展打下坚实的基础。
当然，我们也意识到卫生院在各方面还存在一些问题和不足。比如，在人员配置方面，我们需要进一步完善科学化的人员配置方案，以确保卫生院的每个部门都能得到充分的支撑和发展。在业务拓展方面，我们需要制定更加有针对性和可行性的发展计划，以进一步提高卫生院的影响力和竞争力。在卫生院文化
方面，我们需要加强团队建设，打造更具凝聚力和向心力的工作氛围。
针对以上问题和不足，我们将积极采取措施进行改进和完善。我们将进一步加强对卫生院提供的各项服务的监督和评估，确保服务质量的稳步提升。我们将加强与同行机构和社区的合作，构建良好的医疗联动机制，为居民提供更全面、便捷的医疗服务。我们将继续加大对员工的培训和学习力度，提高员工的综合素质和专业技能，为各部门的协调运作提供更加优质的人才支持。
卫生工作表态发言
卫生工作表态发言
正文第一篇：在全县卫生工作会议上的表态发言【明花】在全县卫生工作会议上的表态发言明花乡中心卫生院院长钟付泽尊敬的各位领导、同志们：
按照会议的安排，我就本单位在20XX年里的各项工作做出如下表态发言，如有不妥，请批评指正。
20XX年是实现“十二五”目标的关键一年，我们将进一步落实科学发展观，认真学习宣传、贯彻党的十七届六中全会精神和新医改政策，紧紧围绕“以病人为中心，以质量为核心，为患者提供安全、温馨的就医环境”这一主题，提高医疗质量，强化医疗服务，使单位各项工作再上新台阶。主要从以下几个方面做起：一、进一步解放思想，深化改革，加快医院发展步伐
认真学习，贯彻医改政策，具体工作与本院的实际结合起来，主动寻求医院发展的新思路、新途经。深挖潜力，主动创造机遇。要大力弘扬艰苦奋斗的优良传统，树立勤俭办院的思想意识。
二、进一步强化管理、理顺机制，深化医院改革
我们将继续加强制度建设，进一步完善规章制度，完善绩效工资激励机制。建立现代医院管理理念，不断畅通服务流程，搞好医疗服务，最终实现让病人满意这一根本。
三、再接再厉，力求公共卫生、计划免疫、妇幼、新农合工作在新征途中步步为营、稳扎稳打，取得更加辉煌的成绩。
四、坚持不懈的抓业务水平和院园文化建设。
1.学以致用，为进修归来的同志和支医工作者搭建施展才华的舞台，重点在中医适宜技术、门诊外科技术、医疗文书规范书写、临床辅助检查方面。
2.继续把硬化、美化、绿化、亮化相结合，做到改善就医环境和院园文化建设并举并重。
3.积极配合上级部门建立适合明花实际的120紧急医疗救援系统，规范院前急救、院内救护、急危重症患者转送。
聚合力、促动力,发挥县级医院在县域医共体中的龙头作用院长在全县卫生健康大会上做表态发言
聚合力、促动力，发挥县级医院在县域医共体中的龙头作用院长在全县卫生健康大会上做表态发言
尊敬的领导、各位代表：
大家好！作为县级医院的院长，我非常荣幸能在今天的全县卫生健康大会上发表发言。首先，我代表全体医务工作者向各位领导和社会各界表示衷心的感谢，感谢你们对卫生健康工作的关心和支持。
当前，我国正面临医疗资源分布不均衡、服务质量水平不一致等问题。县级医院作为医共体的龙头，肩负着推动健康县域建设的重要责任。因此，我们必须积极发挥聚合力和促动力，为县域医共体的发展贡献更大的力量。
聚合力，是指整合各方资源，形成合力的能力。作为龙头医院，我们将积极主动与全县其他医疗机构建立紧密合作关系，共同发展、共同进步。通过资源共享、技术支持和科研合作等方式，形成协同作战的态势，提高整个县域医共体的服务能力和水平。同时，我们还将借助县域内的社区卫生服务中心、乡镇卫生院等基层医疗机构，建立起顺畅的转诊转院机制，实现患者就近就医和基层医疗机构的合理分流，缓解县级医院的就诊压力，提高诊疗效率。
促动力，是指通过创新机制和激励措施，推动县级医院发展的能力。我们将积极探索有效的激励机制，鼓励医务人员在科研创新、医疗质量和服务水平等方面做出突出贡献。同时，我们还将加强与县级政府的合作，争取更多的政策支持和财政投入，
为医院的设备更新、人员培训等提供有力保障。同时，我们还将积极引进和培养医疗管理人才，推动现代管理理念在医院的应用，提高医院的整体运营水平。
作为县级医院的院长，我坚信，只有发挥聚合力、促动力，才能使我们的医院在县域医共体中成为真正的龙头。我们将全力以赴，为全县人民的健康做出更大的贡献！
在全县2021年卫生健康工作会议上的讲话
在全县2021年卫生健康工作会议上的讲话
同志们：
今天召开全县卫生健康工作会议，主要任务就是以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，深入贯彻落实省、市卫生健康工作会议精神，安排部署今年下半年各项重点工作任务。刚才，X同志作的工作报告，我完全赞成，希望大家按照这次会议要求，认真抓好落实。下面，我讲三点意见：
一、肯定成绩、正视问题，切实增强卫生健康事业高质量发展的责任感紧迫感
一年来，在县委、县政府坚强领导下，全县卫生健康工作紧紧围绕“为切实守护全县各族群众健康筑起坚实防线”的年度工作主题，承责履职，扎实工作，卫生健康事业取得了长足的发展，各项重点工作取得积极成效。全县卫生健康系统广大干部职工以“健康X”建设为统领，按照实施健康X战略的决策部署，深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，自觉践行“四个扎扎实实”重大要求和“四个转变”新思路，坚定不移执行新时代党的卫生与健康工作方针，努力推动卫生事业实现大发展。积极主动作为，认真履职尽责，
凝心聚力、攻坚克难，改革工作取得新突破，有力地服务了全县经济社会发展大局。
成绩来之不易，是县委、县政府正确领导、各级党委政府高度重视、各部门齐心协力、社会各界关心支持的结果，更凝聚着全县广大卫生健康工作者的心血和汗水。在此，我代表县政府向奋战在卫生健康战线上的同志们表示崇高的敬意和诚挚的问候！向所有关心、支持卫生健康工作的广大干部群众表示衷心的感谢！
在肯定成绩的同时，我们也要清醒的看到卫生健康事业发展中还存在诸多短板和不足。一是从供给保障看，存在发展不平衡的问题，卫生资源短板依然存在。全县优质医疗卫生资源总量不足，布局不尽合理，优质医疗资源主要集中在县城，基层医疗服务能力不足，特别是乡镇、社区医疗卫生水平不能更好地满足居民健康服务需求，医疗卫生人才数量不足与技能不强的问题并存，县级缺乏骨干人才，基层缺乏全科医生。基层医疗卫生机构设备闲置的现象比较普遍，越往基层走问题越突出。二是从群众需求看，存在发展不协同的问题，基层服务能力偏弱。医疗保障水平与群众就医需求的矛盾不断增加，越来越多的群众希望享有更高水平的医疗，并希望获得全方位的保健诊疗服务，基层的现有水平与群众的期盼还有很大差距。三是从发展程度看，存在发展不充分
中医医院在卫生工作会议上交流发言稿
中医医院在卫生工作会议上交流发言稿
全文共5篇示例，供读者参考
中医医院在卫生工作会议上交流发言稿篇1
尊敬的各位领导、各位同志：
中医院是我县唯一一所政府举办的.中医医疗机构，承担着全县中医科研、技术指导、业务培训等工作。近年来，在县委、县政府大力支持及县卫生局正确领导下，中医院的规模不断扩大。××年县中医院被省中医药管理局评定为“二级甲等中医院”，但距离全国农村中医工作先进县的标准要求还有一定的差距，为使创建工作如期达标，今后我院将重点做好以下几项工作：
一、统一认识健全组织加强领导
广泛宣传发动，使全院职工深刻认识到创建全国农村中医工作先进县的重要性，人人都行动起来，积极主动的投入到创建中医工作先进县行列中。成立创建中医工作先进县领导小组，协助卫生局把各乡镇卫生院中医管理科设立齐全，制定出切合实际的工作计划、实施方案，并按照实施方案要求部署、落实、检查、考核各项工作，确保工作落到实处。
二、加大资金投入力度，使“硬件”尽快达标
按照全国农村中医工作先进县的要求标准，中医院基础设施不达标。为此我院计划在两年内筹措资金万元，用于医院基础建设，基本
上达到门诊与住院处相对分开；办公区与病区相对分开；医疗区与生
活区相对分开；急诊室、病案室、供应室达到要求标准；病床开放数
达到张，每床设备费达到元；争取尽快创造条件建设合格的制剂室和
门诊楼。
三、加大学习培训力度，提高理论技术水平
为使医务人员的理论与技术水平得到提高，更好地为患者提供优
质的服务，今后我们将做好院内学习培训及基层培训工作。以科室为
单位，每月集中组织一次中医处方、中医病案规范化书写及本学科新
县医院院长在卫生系统行风建设促进会上的发言
县医院院长在卫生系统行风建设促进会上的发言
在××*卫生系统行风建设促进会上的发言（县人民医院院长）
各位领导、各位同志：
今天，我们在这里参加我县卫生系统行风建设促进会，刚才听了陈局长的报告，使我们进一步提高了对行风建设重要性的认识，增强了做好行风建设工作的责任感和紧迫感。作为全县最大的医疗单位，行风建设更是社会各界关注的焦点，回去后，我们要进一步动员广大干部职工迅速行动起来，全方位启动，多措施并举，扎扎实实推进行风建设。促进医院改革与发展，增强社会和政府各部门对我们的信心，进一步提升医院的社会形象，加快医院基本现代化进程。
一、充分认识抓行风建设的重要意义
1、促进卫生事业健康发展的内在要求
我们清醒地看到，当前卫生行业作风建设还存在一些亟待解决的问题，医疗卫生服务中损害人民群众利益的不正之风仍然存在，极少数医务人员收受红包、吃拿回扣、开单提成、开大处方、滥检查、乱收费、医疗事故等问题时有发生，群众反映强烈，正是这些卫生行风存在的问题沾污了白衣天使的称号，疏远了医患关系，有损于党和政府的形象，也成为医疗卫生事业发展的障碍，只有狠抓行风建设，重塑卫生行业新形象，才能再创卫生事业新辉煌。
2、维护人民根本利益的必然要求
医疗卫生工作是联系千家万户，涉及生老病死，关系社会发展和稳定，与亿万群众切身利益密切相关的工作，它是社会主义精神文明的窗口，是党和政府联系群众的桥梁和纽带，其服务作风、工作质量、业务技能的好坏，绝不仅仅是一个单位或者一个人的问题，人民群众可以通过这一窗口透视党风、政风和社会风气，直观党和政府的形象。因此要从根本上实现好、维护好、发展好人民利益，必须要加强行风建设工作。
在全县卫生健康工作会议上的讲话范文
在全县卫生健康工作会议上的讲话范文
在全县卫生健康工作会议上的讲话范文
同志们：
今天我们召开这次会议，主要任务是总结2021年的工作，部署2021年的工作。2021年，我县卫计工作以一切为了人民健康为目标，以提高医疗水平为核心，以提升医德医风为主题，以做实公共卫生服务为重点，以出生缺陷防控和提高人口素质为根本，全力保障人民群众的身体健康。现将本年度工作情况总结如下：
一、总揽全局，卫生健康事业发展硕果累累
（一）破解难点，医卫改革全面深化。一是基本药物制度有新要求。为减轻老百姓就医负担，保证基本药物零利率销售，我们出台了《XX县基本药物制度绩效考核方案》、《XX县基本药物制度补助资金分配方案》、《关于调整XX县非处方药目录的通知》，对基本药物制度的实施和资金分配做出了具体要求。开展了新一轮督导检查，下发了《关于国家基本药物制度实施情况的督查通报》，对两票制和基本药物制度实施过程中存在的问题和下步工作提出了具体要求。二是医改运行有新机制。建立了与岗位职责、工作业绩、实际贡献紧密联系的三位一体分配激励机制，在人事编制上我县实行备案制管理，人事聘用权下放至各医疗机构，各单位根据医院发展需要进行专业人才聘用，实行全员聘用合同制，同工同岗同酬。三是医联医共体有发展。我县县级医院与省县级三甲医院医联体建设进一步完善，乡镇卫生院与县级医院医共体基本形成，县内乡镇卫生院之间的区域医共体初步形成，不断提升了被帮扶医院的服务能力，同时也让群众享受到了上级医院专家团队的优质服务，增强了群众获得感。全县基层医疗机构诊疗量占比明显提升，县域就诊率保持在XX%以上，上转病人XX人次，下转病人XX人次，基本实现了小病不出乡、大病不出县的年度目标，全县分级诊疗体系逐步完善，医疗卫生机构分工协作机制基本形成。四是家庭医生签约服务有新提升。全县各级各类医疗卫生单位按照以人为本、群众自愿、统筹城乡、创新机制的原则，推行居民签约服务。建立以全科医生为主体的服务团队，依托乡镇卫生院（社区卫生服务中心）为平台，县级医疗机构为支撑，部门与社区协同保障，发挥家庭医
2024全县医疗卫生事业发展大会上的讲话
2024全县医疗卫生事业发展大会上的讲话
尊敬的各位领导、各位嘉宾、各位同仁：
大家上午好！非常荣幸能够在这个庄重的场合，向大家汇报全县医疗卫生事业的发展情况，并分享我们的规划和未来目标。首先，我代表全县医疗卫生系统向各位领导、各位嘉宾表示最热烈的欢迎和最诚挚的谢意。也感谢组委会给予我们这次发言的机会。
当前，我国正处于全面建设社会主义现代化国家的关键时刻，大健康产业已成为国民经济中最具活力和潜力的领域之一。作为医疗卫生系统的从业者，我们肩负着保障人民群众身体健康的重要使命和责任。回顾过去的发展历程，我们肯定了全县医疗卫生事业取得的一系列成就。然而，我们也要清醒地认识到，目前仍然存在许多问题和挑战。只有正确认识问题的严重性，才能找到解决问题的途径和方法。因此，本次大会，我们的主题是“共谋发展，共建共享，共创美好未来”。
首先，让我们来回顾一下过去几年全县医疗卫生事业的发展情况。在党和政府的正确领导下，全县医疗卫生事业取得了巨大的发展成就。从基层医疗卫生机构到县级综合医院，从传统的诊疗服务到现代化的医疗技术，我们的医疗卫生事业无论是在设施建设、人才培养还是在服务质量等方面，都取得了显著的进步。
其次，让我们来看一下当前全县医疗卫生事业面临的问题和挑战。一方面，随着经济社会的快速发展，人们对医疗卫生的需
求和期望越来越高。另一方面，医疗卫生资源的不均衡分布、医疗服务的质量不稳定和医患关系的紧张等问题仍然存在。这些问题和挑战，给我们的发展带来了一定的压力和困难。但是，我们相信只要我们坚持正确的发展思路和创新的发展理念，就能够克服困难，实现全县医疗卫生事业的快速健康发展。
院长卫生大会发言稿范文
院长卫生大会发言稿范文
各位院长、医务人员，大家好：
今天我们在这里召开卫生大会，是为了进一步加强我们医院的卫生工作，确保医疗环境的清洁、安全和有序。
首先，我要感谢各位医务人员在平时的工作中对卫生工作的重视和努力。我们知道，医院是一个公共场所，患者的健康与我们的卫生管理密不可分。因此，我们需要进一步加强各个科室的卫生管理，确保医疗环境的整洁和卫生。
其次，我希望各位能更加重视医疗废物的处理和管理。医疗废物是一种特殊的废物，如果处理不当可能会对人体健康造成严重危害。因此，我们要建立健全的医疗废物处理制度，确保医疗废物得到正确处理和处置。
最后，我要呼吁全体医务人员要加强个人卫生意识和行为习惯的养成，勤洗手、戴口罩、做好个人防护，不仅是为了自己的健康，更是为了患者的健康和安全。
在今后的工作中，我希望大家能够把卫生工作放在重要位置，切实加强各项卫生管理工作，为患者提供一个清洁、安全、舒适的医疗环境。谢谢大家！
2023卫生工作大会的主持词
2023卫生工作大会的主持词
2023卫生工作大会的主持词1
同志们：
现在开会，请关闭手机，不要随意走动，保持良好的会议秩序。
经县委、县政府同意，今天，我们召开全县卫生工作会议，主要任务是：全面贯彻落实省、市卫生工作会议及全县经济工作会议精神，回顾总结全县卫生各项工作，兑现目标管理责任书，签订各项目标管理责任书，全面安排部署工作。参加今天会议的有：县上四大家分管领导，县卫生局全体干部职工，县人民医院、县中医医院领导班子成员，县农合办、县疾控中心、县妇保站及各股室负责人，各乡镇卫生院院长、防疫专干、妇幼专干及部分村医，共计120多人。今天的会议共有五项议程，下面逐项进行。
第一项：请县卫生局局长同志回顾总结全县卫生工作，安排部署工作;
第二项:请县卫生局局长同志宣读县卫生局《关于表彰全县卫生工作先进集体和先进个人的决定》;
第三项:颁奖。
首先，请荣获全县卫生应急工作先进科室的县人民医院急诊科、荣获全县中医药特色服务先进科室的县中医医院针灸科、荣获全县卫生工作先进科室的县疾控中心检验科和县妇幼保健站信息统计股负责人上台领奖;
请在基层医疗机构综合目标管理责任书考核中荣获一等奖的新寺中心卫生院、二等奖的四族中心卫生院、三等奖的殪虎桥乡卫生院负责人上台领奖。
请荣获医德医风建设先进个人的`县人民医院成学斌、县中医医院、县妇幼保健站和县疾控中心四位同志上台领奖;
请荣获护理工作先进个人的县人民医院、，县中医医院、四位同志上台领奖;
请在公共卫生服务工作中取得优异成绩的县疾控中心斌，县妇幼保健站白宇，金钟镇卫生院，新寺中心卫生院、五位同志上台领奖;
最新在全县卫生系统行风建设工作会议上的表态发言上课讲义
在全县卫生系统行风建设工作会议上的表态发言
明花乡中心卫生院院长钟付泽各位领导、各位同志：
今天，我们在这里隆重举行全县卫生系统行风建设工作会议。前面听了各位领导的讲话，使我们进一步提高了对行风建设重要性的认识，增强了做好行风建设工作的责任感和紧迫感。作为全县医疗单位精神文明建设标兵单位和全市青年文明号单位，行风建设更是社会各界关注的焦点。回去后，我们要进一步动员广大干部职工迅速行动起来，全方位启动，多措施并举，扎扎实实推进行风建设。促进医院改革与发展，增强社会和政府部门对我们的信心，进一步提升医院的社会形象，加快医院基本现代化进程。
一、充分认识抓行风建设的重要意义
1、促进卫生事业健康发展的内在要求
我们清醒地看到，当前全国卫生行业作风建设还存在一些亟待解决的问题，医疗卫生服务中损害人民群众利益的不正之风仍然存在，极少数医务人员收受红包、吃拿回扣、开单提成、开大处方、滥检查、乱收费、医疗事故等问题时有发生，群众反映强烈，正是这些卫生行风存在的问题沾污了白衣天使的称号，疏远了医患关系，有损于党和政府的形象，也成为医疗卫生事业发展的障碍，只有狠抓行风建设，重塑卫生行业新形象，才能再创卫生事业新辉煌。
2、维护人民根本利益的必然要求
医疗卫生工作是联系千家万户，涉及生老病死，关系社会发展和
稳定，与亿万群众切身利益密切相关的工作，它是社会主义精神文明的窗口，是党和政府联系群众的桥梁和纽带，其服务作风、工作质量、业务技能的好坏，绝不仅仅是一个单位或者一个人的问题，人民群众可以通过这一窗口透视党风、政风和社会风气，直观党和政府的形象。因此要从根本上实现好、维护好、发展好人民利益，必须要加强行风建设工作。
卫生工作表态发言.doc
卫生工作表态发言
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目录
第一篇：在全县卫生工作会议上的表态发言【明花】第二篇：中医院在县卫生工作会议上的表态发言第三篇：教育科学文化卫生工作委员会主任的表态发言第四篇：教育科学文化卫生工作委员会主任的表态发言第五篇：教育科学文化卫生工作委员会主任的表态发言更多相关范文
正文第一篇：在全县卫生工作会议上的表态发言【明花】在全县卫生工作会议上的表态发言明花乡中心卫生院院长钟付泽尊敬的各位领导、同志们：
按照会议的安排，我就本单位在2020年里的各项工作做出如下表态发言，如有不妥，请批评指正。
2020年是实现“十二五”目标的关键一年，我们将进一步落实科学发展观，认真学习宣传、贯彻党的十七届六中全会精神和新医改政策，紧紧围绕“以病人为中心，以质量为核心，为患者提供安全、温馨的就医环境”这一主题，提高医疗质量，强化医疗服务，使单位各项工作再上新台阶。主要从以下几个方面做起：
一、进一步解放思想，深化改革，加快医院发展步伐
认真学习，贯彻医改政策，具体工作与本院的实际结合起来，主动寻求医院发展的新思路、新途经。深挖潜力，主动创造机遇。
要大力弘扬艰苦奋斗的优良传统，树立勤俭办院的思想意识。
二、进一步强化管理、理顺机制，深化医院改革
我们将继续加强制度建设，进一步完善规章制度，完善绩效工资激励机制。建立现代医院管理理念，不断畅通服务流程，搞好医疗服务，最终实现让病人满意这一根本。
三、再接再厉，力求公共卫生、计划免疫、妇幼、新农合工作在新征途中步步为营、稳扎稳打，取得更加辉煌的成绩。
聚合力、促动力,发挥县级医院在县域医共体中的龙头作用院长在全县卫生健康大会上做表态发言
聚合力、促动力，发挥县级医院在县域医共体中的龙头作用院长在全县卫生健康大会上做表态发言
尊敬的各位领导、各位嘉宾，大家早上好！
作为县级医院的院长，我感到非常荣幸能够在这次全县卫生健康大会上发表一份表态发言。我们所处的时代，医疗卫生事业正面临诸多挑战和机遇。而在县域医共体建设中，县级医院必须挑起龙头作用，发挥聚合力和促动力，为全县的卫生健康事业做出更大的贡献。
聚合力是指我们要团结全县卫生健康系统的力量，实现资源共享、优势互补。县级医院作为卫生健康系统的核心机构，应该发挥统筹协调的作用，加强与其他医疗机构的合作，建立起上下联动、各方参与的工作机制。通过共同努力，我们可以打破壁垒、消除分割，形成合力。只有形成合力，我们才能更好地满足人民群众的需求，提供更加优质的医疗服务。
促动力是指我们要推动县域医共体建设不断向前发展。县级医院作为龙头，应该在组建医共体的过程中起到积极引领的作用。我们要加强人才培养，招揽更多的专业医疗人才。我们要引进先进的医疗设备和技术，提升医院的综合实力。我们还要推动卫生健康信息化建设，实现信息共享、互联互通。只有不断提升自身的实力，我们才能更好地推动县域医共体的建设，为人民群众提供更好的医疗保障。
作为县级医院的院长，我将全力以赴，履行好自己的职责，发挥好院长的作用。我将密切与各级政府协作，推动卫生健康事
业的发展。我将加强与其他医疗机构的合作，共同提升服务水平。我将不断加强学习，引领团队不断进取，为全县的医疗卫生事业贡献自己的力量。
最后，我希望各位领导、各位嘉宾能够给予我们更多的支持和指导。让我们携手共进，共同打造一个更加健康、幸福的县域医共体！
院长在全县卫生健康工作会议上的讲话(医院)
院长在全县卫生健康工作会议上的讲话（医院）
院长在全县卫生健康工作会议上的讲话（医院）
尊敬的各位领导、各位同事：
大家好！
在这次全县卫生健康工作会议上，我非常荣幸能够向大家发表讲话。首先，我代表医院全体职工，向与会的各位领导、各位同仁表示热烈的欢迎和衷心的感谢！同时，我也要向全县卫生健康事业做出积极贡献的各级政府部门、社区组织和广大人民群众致以崇高的敬意！
卫生健康工作是关系到每个人的生命安全和健康福祉的重要工作领域。作为医院的院长，我深感肩上责任的重大和使命的艰巨。同时，我也看到了医院近年来在卫生健康工作中的不足之处。今天，我想重点向大家强调以下几个方面的问题和对策，希望能够引起各位同仁的重视和共同努力。
首先，我们要坚守以人民为中心的服务理念。医院作为一个服务性行业单位，我们的最终目标是要为广大患者提供贴心、高效、安全的医疗服务。我们要深入了解和研究患者的需求，充分尊重患者的意愿，积极回应患者的关切和要求。同时，我们要加强医患沟通，增强患者对医疗技术和治疗方案的了解，让患者参与到医疗决策当中。只有做到真正以患者的需求为出发点，才能够提升医院的服务质量和满意度。
其次，我们要加强医疗质量管理。卫生健康工作是一项涉及到人的生命安全的工作，在医院工作中，医护人员要时刻保持高度的责任感和职业道德。我们要注重医疗质量和安全风险的预防和控制，制定科学、合理的制度和规范，加强对全体医护人员的培训和考核。在医疗过程中，要严格遵循操作规范，
确保每一个环节都能够经过科学检验和学科论证。同时，我们要加强与相关部门的联动，共同打造一个良好的医疗生态环境。
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医院领导在全县卫生工作会议上的发言
医院领导在全县卫生工作会议上的发言
培育核心竞争力，实现医院的可持续发展——在201X年全县卫生工作会议上的发言各位领导、各位同仁：
今天，我县卫生工作会议胜利召开了。根据会议的安排，我向大会简要汇报一下我院在医院管理工作方面的一些做法。为了保持医院的可持续发展，近几年来，我们着力培育医院的核心竞争力，主要在以下几方面下了一些功夫。
一、加大人才培养和学科建设力度医院要发展，人才是关键。几年来，医院采取送出去、请进来等方式培养人才,每年都要选送责任心强、业务素质好、有培养前途的医技人员到省内外知名的医院定向培训或聘请医学领域内有知名度的专家会诊和授课,为提高我院综合技术水平和医疗管理水平打下了坚实的基础。同时每年还选派许多技术骨干参加各种短期学习班或研讨会，以更新专业人员的知识，提高各专业的学术水平。针对我院学科建设不甚规范，专科优势和特色尚不明显，人才断档现象比较严重的现状，从前年开始，医院注重当代医学技术发展方向和各科室的实际情况，充分发挥市场的调节作用，对学科进行结构性调整，围绕“突出重点，发展强项，扶持特色”，把重点转移到培养专科人才和学科带头人上来，对于重点学科建设医院在资源配置上予以倾斜，在学科建设上不求“面面俱到”,而是根据科室发展需要,“宜大则大、宜小则小”,使有限的资源得到最大效率的利用，逐步形成人有专精，科有重点的格局。目前已完成外科系统的整合分科建设工作，把原有的外一科和外二科整合为三个科：
即外一科（普外科）、外二科（骨伤科和胸外科）、外三科（包括脑外、泌外和烧伤），在下半年争取完成内科系统的整合与建设，即在现有内科、急诊科、传染科三个科的基础上，整合为内一科、压滤机滤布内二科、急诊科、感染性疾病科四个科。通过资源的整合，强化激励措施，培育院内重点学科，打造出多个重点学科品牌，形成拳头学科群，带动医院的整体发展。
二、坚持实施“科技兴院”战略，加大医院科技含量要在医疗市场激烈竞争中占有一席之地，不但应该拥有一支高素质、高水平、高质量的医疗队伍，而且医疗设施的配套应紧跟当今科技的发展以及临床需要，几年来，医院先后购置了美国产贝克曼全自动生化分析仪、韩国产立斯特C臂机、日本产东芝B超、高氧液制备设施、电子结肠镜腹腔镜、彩超、CT机、电子胃镜、动态心电图、高频X光机、全能麻醉机、爱克气体麻醉机、手术显微镜、远程会诊系统、高频电刀、超声波洗牙机、500mA胃肠X光机、电脑自动洗片机、荧光定量PCR检测系统、血气分析系统、呼吸机、光疗婴儿培养箱、多参数监护仪、牙科综合机等一大批先进医疗设备。新的医疗设备的购置和引进，使我院硬件设施上了一个新台阶，有力的保障了临床工作的顺利开展，使医院的医疗功能日趋完善，医院的科技含量进一步提升，诊疗水平明显提高。本文来自.gongwen123.为推动医院的医疗技术创新，尽快实现学科的跨越式发展，医院建立了科技创新激励制度，鼓励医务人员积极开展临床科研活动和撰写学术论文。制定了《县人民医院新技术新业务审定及奖励办法》、《县人民医院论文审定及奖励办法》。
三、着力调整医院收入结构，促使医院经济步入良性循环随着医药卫生体制改革和医药分开核算管理的推行，医院只有把调整收入结
构，控制药品收入比例纳入目标管理，大力开展技术挖潜，提高工作效率，增加总收入中的“含金量”，才能不断增强医院生存发展的活力。201X年初，我院医疗性收入仅占业务总收入的40%。为促使医院经济步入良性循环轨道，从201X年起，医院下决心调整收入结构，为此医院出台了一系列措施：
一是把调整收入结构、.freekan.降低药品收入作为医院全成本核算的基本指导思想，明确提出了控制各科药品收入的幅度，把违规受罚作为一项严厉的经济制裁手段，使之与科室、个人的奖金分配直接挂钩。
二是将一百多个价格高，有普药可替代的新药品种清理出医院药架，对所有药品实行了竞争性寻价采购，有效地降低了药品价格；
三是坚持“因病施治，合理检查，合理治疗，合理用药”的医疗原则，努力减轻社会、单位和群众的负担，
四是制定了以常用药物为主的《基本用药目录》，在用药结构和用药范围上，对临床用药进行指导和控制，建立临床抗生素用药三线三级管理制度，严格控制使用进口药品和基本用药目录以外的药品，制定贵重药品使用范围及购买、申领、使用审批程序等。通过两年来的调整，成效非常明显，目前药品收入降到了50%左右，遏制了不合理费用的增长，促进了医德医风和职业道德建设，为实施科技兴医战略提供了经济保障条件。四、实行分配制度改革，建立自我激励机制在分配制度的改革中，我院着重解决分配中的平均主义和“大锅饭”现象。滤布为进一步调动全院职工，特别是专业技术人员的积极性、主动性、创造性，不断提高全员工作效率，医院根据临床、医技各科室的实际需要和工作量情况及科室岗位人员职数，按“全面核算、结余
提成、多劳多得、优劳优酬”的原则制定分配方案，科室奖金从节余中提取，上不封顶，下不保底，将工作量、技术含量、风险、出勤情况、服务态度等要素作为分配依据，确定不同岗位的分配系数，加大向临床一线、技术骨干和关键岗位的倾斜力度，从根本上打破了科室内干多干少一个样、干好干坏一个样、医生、护士和后勤服务人员一个样的大锅饭，使那些技术高、责任重、风险大、贡献多的职工获得应得的报酬，真正体现以人为本、重实绩、重贡献，向优秀人才和关键岗位倾斜的分配制度。通过几年的实践，我院的核心竞争力得到不断提升，在管理水平、医疗质量、技术水平、医德医风、社会效益和经济效益等方面都获得了明显提高。今后我们将紧紧围绕“立足服务、突出特色、培养人才、发展专科”的工作重点，加快核心竞争力的提升，为实现我院建设与发展的新跨越而努力。谢谢大家！《医院领导在全县卫生工作会议上的发言》
附送：
医院领导在管理干部培训班的总结讲话
医院领导在管理干部培训班的总结讲话
医院领导在管理干部培训班的总结讲话同志们：
管理干部培训班今天结束了，下面，我对这一次干部培训，做一次简单的小结。这次学习班，我们一共进行了五讲课程，市卫生局党委XX书记的《XXXXXXX》、XX局副局长《基本现代化医院的标准与创建要求》，市卫生局XXX局长《XXXX》、市卫生局XXX副局长《卫生改革面临的形势及任务》，以及今天，由ＸＸＸ大学医学院副院长、