班级奖惩办法.doc
班级规章制度及奖惩方式
班级规章制度及奖惩方式第一章总则为了维护班级秩序，保证教学秩序的正常进行，制定本规章制度。
第二章行为规范1.服从教师指挥，听从班干部安排。
2.不得在课堂上偷看手机、玩游戏或者进行与学习无关的行为。
3.不得在教室内大声喧哗，保持教室内的安静。
4.不得随意乱扔废弃物，保持教室的整洁。
5.不得打架斗殴，互相尊重、友好相处。
6.不得擅自离开校园，必须经过老师同意后才能外出。
第三章奖励方式1.班级表扬：表扬有突出表现的同学，鼓励他们不断进取。
2.奖状颁发：给予表现突出的同学颁发奖状，以示奖励。
3.学习奖励：对于在学习上取得显著成绩的同学，可以给予一定的奖励。
4.帮扶奖励：对于乐于助人、团结同学、关心集体的同学，给予适当的奖励。
第四章惩罚方式1.口头警告：对于违反规章制度的同学，先进行口头警告，让其意识到错误。
2.批评教育：对于屡教不改者，进一步进行严厉批评教育。
3.体罚禁忌：严禁进行体罚行为，涉及体罚者将受到严厉处理。
4.检讨批评：对于严重违纪行为，需要进行检讨批评并作出相应处罚。
第五章处罚措施1.停课警告：对于严重违纪行为，可以进行停课警告，让其反省自己的错误。
2.记过：对于情节严重的违纪行为，可以做出记过处理。
3.通报批评：对于严重违纪行为，可以通报家长并进行批评教育。
4.退学处分：对于不能改正错误、严重破坏班级秩序的同学，可以做出退学处理。
第六章附则1.本规章制度经班级全体同学讨论通过，由班主任负责执行。
2.凡有违反规章制度行为的同学，将进行处理并做出相应的奖惩措施。
3.班级规章制度经常性进行评估，根据实际情况进行必要的修改完善。
以上是本班班级规章制度及奖惩方式，希望全体同学共同遵守，共同维护班级秩序，共同进步。
祝各位同学学业有成，健康快乐成长！。
小学班级管理奖惩规章制度
小学班级管理奖惩规章制度一、宗旨为了营造一个良好的学习氛围，提高班级学习效率和纪律素养，培养学生良好的品德和习惯，我们特制定了以下的奖惩规章制度，希望能够引导同学们遵纪守法，自觉遵守学校纪律，进而为班级和社会做出更大的贡献。
二、奖励措施1. 优秀表现奖励：学习进步、课堂积极、礼貌待人、团结友爱等方面表现突出的同学，将受到老师的表扬，并发放表扬信或奖品。
2. 体育比赛奖励：在各种体育比赛中获得荣誉或表现出色的同学，将受到班级和老师的认可和奖励。
3. 志愿服务奖励：参加各种志愿服务活动并表现突出的同学，将得到学校和班级的认可和奖励。
4. 优秀作业奖励：认真完成家庭作业，并在课堂上积极回答问题的同学，将受到老师的表扬和奖励。
5. 礼仪规范奖励：在校园及社会中言行举止文明、礼貌的同学，将受到老师和同学的尊重和认可。
6. 活动奖励：积极参与各项班级活动并取得成绩的同学，将受到老师和同学的认可和奖励。
三、惩罚措施1. 课堂纪律处分：迟到、早退、上课打瞌睡、离席、嬉笑打闹等行为，老师将予以批评教育和适当的处罚。
2. 作业纪律处分：不按时完成作业、抄袭作业、不认真完成作业等行为，将受到老师的批评和处罚。
3. 礼仪规范处分：在校园及社会中言行不文明、无礼的同学，老师将进行严肃批评和惩罚。
4. 损坏公物处分：有意或无意损坏校园公物的同学，将承担相应的责任并实施相应的处罚。
5. 违反校纪处分：违反学校规定行为，损害学校形象的同学将受到老师和学校的处罚。
6. 缺乏团队意识处分：行为不团结、独善其身，损害集体利益的同学，将受到班级和老师的批评和处罚。
四、执行方式1. 执行奖罚分队制度：成立由老师和同学组成的奖罚分队，对学生的奖罚行为进行监督和评定。
2. 教育为主、惩罚为辅：在采取惩罚措施时，要以教育为主，帮助学生认识错误、改正错误，引导其成长。
3. 累积奖罚记录：对每一位学生的奖惩行为进行记录，形成累积效应，以便后续的奖惩更有针对性。
班规班纪及奖惩办法
班规班纪及奖惩办法1. 引言班级是一个学习团队，学生们在这里共同学习、成长。
为了维护良好的学习和生活秩序，促进班级和谐发展，制定本文档，明确班级的班规班纪和奖惩办法。
2. 班规班纪为了建立和谐的班级环境并促进学生的全面发展，以下是班级的基本规定： -准时到校：学生应遵守校区规定的上课时间，不得迟到、早退或旷课。
- 尊重他人：学生应尊重他人的权利和尊严，不得辱骂、欺负或歧视他人。
- 保持教室卫生：学生应当爱护学校财物，保持教室的整洁和卫生。
- 安静学习：学生应在上课时间内保持安静，不得干扰他人学习。
- 着装整齐：学生应穿着整齐、得体的服装，不得穿着暴露或违背社会公德的服饰。
3. 奖励措施为了鼓励学生的积极表现，班级将开展以下奖励措施： - 优秀学生奖：每个学期评选出一名表现出色的学生，奖励证书和奖金。
- 先进集体奖：每个学期评选出班级表现突出的集体，奖励奖杯和奖金。
- 个人表彰：对在各项活动中表现突出的学生进行表彰，并给予适当奖励。
4. 惩罚措施为了维护班级的纪律和秩序，班级将采取以下惩罚措施： - 警告：对违反班级规定的学生进行口头警告，提醒其注意行为举止。
- 留校察看：对严重违反班级规定的学生进行留校察看，直到其改正错误。
- 扣分：对不遵守班级规定的学生进行评分扣除。
- 惩罚性工作：对违规行为较重的学生进行惩罚性工作，以帮助其认识错误。
5. 其他事项•学生自律委员会的设立：为了加强对班级纪律的管理，班级将设立学生自律委员会，由学生代表组成，共同管理班级纪律和行为规范。
•家长的支持和配合：班级期望家长积极支持班级的工作，与教师共同关心和引导学生，共同营造良好的学习氛围。
•修订和解释：本文档由班级学生代表会议讨论并通过，如需修订或解释，将由学生代表会议进行讨论决定。
6. 结论班级的班规班纪和奖惩办法旨在建立和谐的学习环境，促进学生全面发展。
通过明确班级的规章制度和奖惩措施，我们相信班级将成为一个积极、阳光的学习团队，为学生提供良好的学习和成长平台。
一年级班级奖惩管理办法
一年级班级奖惩管理办法一级班级奖惩制度一级三班班级奖惩制度一个团结、进取的班级，需要每一位成员的参与与不懈努力，为了我们的班级更加具有凝聚力，为了使我们的同学能严以律己，爱护班集体，团结同学，成为合格、优秀的小学生，特制定了班级奖惩制度：一、班级事务：、值日班长负责每天班级中所有事务包括早读、纪律、卫生等、纪律委员负责维持本班纪律：早读，课前、午间纪律管理。
、卫生委员负责好自己小组保质保量地打扫好卫生，整理讲台，关好电扇、电灯和门窗。
、小组长负责好收发作业。
二、奖惩制度：、作业：认真按时完成老师布置的作业，字迹端正、美观，得到“你真棒”。
、课堂表现：课上认真听讲，积极发言，勇于表现自己，回答声音响亮得一颗五角星。
、课堂守纪：课堂上认真听讲，遵守课堂纪律，不影响他人学习，善于倾听他人的发言得一颗五角星。
反之，扣星、早读：早读时间认真跟读，得一颗五角星。
反之，扣星、课前准备：每节课课前按课程表，摆放好学习用品；每天晚上准备学习用品，比如：卷好铅笔，收拾好书包，检查好作业得一颗五角星。
反之，扣星、课前表现：铃声响，马上进课堂坐好，认真齐背古诗（或唱歌）等老师，得一颗五角星。
反之，扣星。
、零食问题：带零食、在校买零食、上课吃零食的同学一律没收，并扣星。
、到校情况：按时上学，不迟到；有事生病要请假。
上学迟到的，未请假的同学要扣星。
（由班长做好登记）、佩戴：学校有规定在校必须到红领巾和校徽，没做好佩戴的同学要扣星。
、出操：出操要做到快静齐，做操时要认真，规范，不能脱离队伍，不能与同学交头接耳。
违规者要扣星，表现优秀者奖星。
、进步：在学习、生活中有明显的进步获得小蜜蜂。
、参与：踊跃参加学校举行各项的活动，参与者得小蜜蜂，获奖者得奖励一张卡。
、看书：每天累计看书分钟以上，不定时抽查，基本做到者奖励“你真棒”。
（以激签字为证，签在登记表上）一个月统计一次，评选出能每天坚持认真看书的为阅读之星。
得到的奖励是一张卡。
班级考核 奖惩等规章制度
班级考核奖惩等规章制度第一章总则为了规范班级管理秩序，营造良好的学习氛围，提高学生的综合素质，制定本规章制度。
第二章班级考核1. 考核目的班级考核的目的是为了激励学生学习，促进学生的全面发展，加强班级管理和教育。
2. 考核内容班级考核包括学习成绩、考勤情况、班级纪律等方面。
3. 考核时间班级考核一般定期进行，每学期至少进行一次考核。
4. 考核方式班级考核采用定期考核和不定期考核相结合的方式进行，学生的学习成绩、考勤情况、班级纪律等均纳入考核范围。
第三章奖励制度1. 奖励对象在班级考核中表现优秀的学生。
2. 奖励标准（1）学习成绩：获得班级前三名可以得到奖励；（2）考勤情况：无迟到早退现象的学生可以得到奖励；（3）班级纪律：遵守班级规章制度，积极参与班级活动的学生可以得到奖励。
3. 奖励方式奖励方式包括表扬、奖金、奖状等形式。
第四章惩罚制度1. 惩罚对象在班级考核中表现不良的学生。
2. 惩罚标准（1）学习成绩：未达到及格线的学生将受到警告或严重警告；（2）考勤情况：迟到早退的学生将受到警告或记过；（3）班级纪律：违反班级规章制度的学生将受到警告、记过或留校察看等处分。
3. 惩罚方式惩罚方式包括口头警告、书面警告、批评教育、留校察看等形式。
第五章监督管理1. 学生自查学生应自觉遵守班级规章制度，自觉维护学习秩序。
2. 班级干部管理班级干部应加强对班级学习、生活、纪律等方面的管理，保证班级的正常运转。
第六章处理流程1. 处分程序学生违反班级规章制度时，班主任应及时进行处理，核实情况后做出处分决定，并告知相关责任人。
2. 申诉程序学生有权对处分决定提出申诉，申诉由班级班委会进行审核，并做出决定。
第七章其他规定1. 本规章制度自颁布之日起正式实施。
2. 学生在学习、生活中如有困难可向班主任或班委会提出，班主任或班委会应予以帮助和解决。
第八章附则1. 本规章制度解释权归班主任和班委会所有。
2. 对于屡教不改的学生，班主任有权向班级委员会提出退学建议。
班里管理规章制度表奖惩
班里管理规章制度表奖惩为了营造一个和谐的学习环境，促进同学之间的相互尊重和团结，我们制定了以下班级管理规章制度，希望所有同学都能自觉遵守，共同维护班级秩序。
一、学习规章1. 守时上课，不迟到早退。
迟到早退者需在下课后向班主任请假，并写一份检讨书。
2. 认真听讲，积极思考并提出问题。
不得擅自走神或打瞌睡。
3. 完成作业，按时交作业。
如有特殊情况需请假，需提前向老师请假并说明理由。
4. 不得抄袭作业，不得在考试中作弊。
一经发现，将进行严肃处理。
5. 珍惜学习时间，遇到问题及时向老师请教或向同学求助。
二、行为规章1. 保持教室卫生，离开座位时保持整齐干净。
2. 不得随意涂鸦，不得在教室内大声喧哗。
3. 尊重老师和同学，不得恶语相向或进行人身攻击。
4. 不得私自带烟酒等有害物品入校，不得吸烟酗酒。
5. 不得打架斗殴，不得进行赌博或参与涉及违法犯罪的活动。
三、奖惩办法1. 优秀奖励：在学习和行为方面表现突出的同学将获得表扬，并可获得相应奖励。
2. 不良行为处理：对于违反规章制度的同学，将给予批评教育，并根据情节轻重进行处罚，严重者将向学校报告并进行严肃处理。
3. 违纪处理：具体违纪行为包括但不限于违反学习规章、行为规章，一经查实将给予严重警告、扣分、留校察看等处理。
四、班委会职责1. 班委会成员要模范遵守规章制度，及时发现并协助处理违规现象。
2. 班委会要落实班级管理制度，定期召开班会，及时处理同学们的问题和建议。
3. 班委会负责评定同学们的表现，为表现优秀的同学颁发奖励，为不良行为的同学进行批评教育。
班级管理规章制度是为了帮助同学们养成良好的学习和生活习惯，提高班级凝聚力和团结力。
希望所有同学们能够自觉遵守规章制度，共同创造一个和谐美好的学习环境。
高中班级管理规定奖惩办法细则
高中班级管理规定奖惩办法细则目的
本文档旨在规范高中班级的管理规定，以确保学生能够正常研
究和生活，并培养良好的行为惯和品德。
奖励
1. 优秀学生奖励：
- 每学期根据学生的研究成绩和表现评选优秀学生，并进行公示。
- 优秀学生将获得奖状和奖金，以表彰他们的努力和优秀表现。
2. 社会实践奖励：
- 参加社会实践活动的学生将获得奖状和奖金，以鼓励他们积
极参与社会实践。
3. 纪律表现奖励：
- 在校期间遵守校规校纪、尊重师长以及积极参加学校组织的
学生将获得奖状和奖金，以表彰他们的良好纪律表现。
惩罚
1. 违反校规校纪的惩罚：
- 对于违反校规校纪的学生，将依照违规行为的严重程度，进
行适当的惩罚措施。
例如警告、罚款、停课等。
- 严重违反校规校纪的学生将追究更为严厉的处罚，可能包括
留校察看、严重扣分、停学等。
2. 违反纪律管理规定的惩罚：
- 对于违反纪律管理规定的学生，将依照违规行为的严重程度，进行适当的惩罚措施。
例如批评教育、体罚、书面检讨等。
- 严重违反纪律管理规定的学生将追究更为严厉的处罚，可能
包括辞退、调查处理、立案处理等。
其他注意事项
1. 班级管理人员应制定明确的奖励和惩罚措施，确保公平公正。
2. 根据学生的不同情况和实际表现，适度调整奖励和惩罚力度。
3. 学校应建立健全的奖励和惩罚管理制度，定期检查和评估其
执行情况，并及时进行改进和完善。
以上为高中班级管理规定奖惩办法细则，以保障学生的学习和
生活秩序，营造良好的班级氛围。
班级奖惩制度(10篇)
班级奖惩制度(10篇)班级奖惩制度1一、热爱祖国、热爱集体1、升旗仪式表扬两次者加两分，被点名两次的扣2分。
2、一周每天佩戴红领巾者加2分，不佩戴红领巾着一次扣1分。
3、积极参加班级和学校组织的活动者加2分。
获校一等奖加10分，二等奖加5分，三等奖加3分。
二、遵守纪律。
1、一周每天按时到校者加2分，每迟到一次扣1分，早退一次扣1分。
2、上课表扬两次加1分，表现不好，被点名两次扣1分。
3、集体活动、集会排队时被表扬者加2分，被老师点名两次扣2分。
4、每节课老师没来上课之前讲话者扣1分，老师点名批评者扣3分。
5、无故不做课间操、眼保健操者一次扣2分，不认真做者一次扣1分。
三、热爱学习。
1、一个星期有3次作业的优或者100分者加2分，听写三次100加2分。
2、没有完成一项作业的扣1分，以此类推。
3、课前忘记带书本、没有准备好学习用具的扣1分。
4、每次最后一个背完书的扣一分。
四、文明礼貌1、主动做好人好事的加两到五分。
2、和同学吵架，说脏话，闹矛盾的、取绰号的扣两分。
3、和同学打架的扣五分。
4、拾金不昧的同学加2分。
5、偷东西者扣10分。
6、尊敬老师受到老师或大会上表扬者加5分。
五、注意安全1、进游戏机室扣10分。
2、翻越围墙、门窗、栏杆，私自到河边玩耍游泳者扣5分。
3、疯打、在过道上活动未造成伤害的扣两分，造成伤害的扣5分。
4、其余违反安全条例的行为扣2？？5分。
六、热爱劳动1、主动劳动、认真者、帮助被人者加1分。
2、没有带劳动工具的扣1分。
3、没有按时参加劳动、提前离开的扣1分。
4、劳动不认真、没有按时完成一人次扣5分。
七、清洁卫生1、主动帮别人捡垃圾的加1分，自己座位周围有垃圾的扣1分。
2、乱扔垃圾和推让垃圾的扣2分，并且做当天的清洁。
3、随便撕本子折纸飞机扣1分。
备注：1、错误行为严重影响了班级荣誉的，被学校批评者在原来基础上再扣五分。
2、希望负责记录的同学能够公平、公正的对待每一位同学，如果发现有包庇或者乱扣分的情况将严惩。
班级量化奖惩管理制度模版
班级量化奖惩管理制度模版第一章总则为了规范班级管理，激励学生优秀行为，惩罚违规行为，提高班级的整体素质和学习氛围，特制定本《班级量化奖惩管理制度》（以下简称“管理制度”）。
第二章班级奖励管理第一条基本原则班级奖励应以学习成绩、行为表现和团队合作为主要依据，充分激发学生的学习动力和积极性。
第二条奖励分类及内容1. 学业奖励学业奖励主要是根据学生在学习中的成绩进行评定，包括但不限于单科成绩优异奖、班级学业进步奖、学期学业进步奖等。
2. 行为奖励行为奖励主要是根据学生在日常表现中展现出的优秀行为进行评定，包括但不限于班级纪律奖、社会实践奖、公益服务奖等。
3. 团队合作奖励团队合作奖励主要是根据学生在团队活动中表现出的团结合作、积极贡献等优秀行为进行评定，包括但不限于班级文化节奖、班级运动会奖等。
第三条奖励流程和标准1. 奖励提名班级任课教师、班长、团支书等均有权利提名学生进行奖励评定。
2. 奖励评定班级奖励评定小组由班主任组织，成员包括班主任、班长、学习委员、德育委员等。
评定小组根据提名学生的情况，进行综合评估决定是否给予奖励。
3. 奖励宣布奖励宣布应在班级公告栏、班级微信群等途径进行，并及时通知相关学生的家长。
第三章班级惩罚管理第四条基本原则班级惩罚应以培养学生自律和规范行为为目标，采取适当的方式和措施进行惩罚。
第五条惩罚分类及内容1. 违纪惩罚违纪惩罚主要是对违反班级纪律、不遵守学校规定的学生进行处罚，包括但不限于批评教育、警告、罚站等。
2. 行为记录行为记录主要是对不良行为进行记录，用以引导学生改正错误、警示他人。
3. 班级惩罚班级惩罚主要是对班级违纪行为进行集体处罚，如没收物品、停课等。
第六条惩罚流程和标准1. 惩罚提报任课教师、辅导员、班长等均有权利提报学生的违规行为。
2. 惩罚审定班主任和年级主任对提报的违规行为进行审查，根据情况决定是否给予惩罚。
3. 惩罚执行如学生被惩罚，班主任将惩罚措施告知学生本人和家长，并监督学生按规定执行。
奖罚孩子的规章制度班级
奖罚孩子的规章制度班级一、奖励制度1、学习奖励（1）成绩表现优秀的学生可以获得奖学金或者奖品。
（2）参加学术竞赛并获奖的学生可以获得表彰和奖励。
（3）完成作业及时、认真的学生可以得到老师的表扬和鼓励。
2、表现奖励（1）在班级中表现出色的学生可以被评为“优秀班干部”或“三好学生”等称号。
（2）参加校园文艺活动并表现突出的学生可以获得嘉奖或者特殊表彰。
3、体育奖励（1）在运动比赛中取得好成绩的学生可以获得奖杯、奖牌等奖励。
（2）坚持锻炼身体，保持健康的学生可以获得健康奖励或者体育用品。
4、思想道德奖励（1）热心帮助同学、乐于助人的学生可以获得道德模范的称号及奖励。
（2）参加公益活动并表现出色的学生可以得到社会实践奖励和认可。
5、其他奖励（1）生日奖励：学生生日时可以获得老师和同学的祝福以及礼物。
（2）节日奖励：在节假日或者校庆活动中取得优秀表现的学生可以获得特别奖励。
以上是奖励制度的简要规定，奖励的形式和内容可以根据具体情况进行合理调整，以激励孩子们积极向上、努力拼搏。
二、惩罚制度1、学习惩罚（1）未完成作业或者作业质量不合格的学生将受到批评和责任心。
（2）考试作弊或者抄袭他人作业的学生将受到严厉的批评和处罚。
2、表现惩罚（1）在班级中打架、欺负同学等不良行为的学生将受到警告和纪律处分。
（2）违反校规校纪，影响校风校貌的学生将受到相应的处罚和整改。
3、体育惩罚（1）因故意伤害他人或者犯规的学生将受到体罚或者停止参加体育活动。
（2）擅自旷课不参加体育课程的学生将被扣分或者进行处罚。
4、思想道德惩罚（1）言行不当、言语粗鲁的学生将受到口头警告或者书面通报。
（2）传播不正能量、参与违法活动的学生将受到严厉批评和处罚。
5、其他惩罚（1）擅自携带手机进入学校的学生将被没收手机并进行处理。
（2）恶意破坏校园设施或者课堂纪律的学生将受到停课禁闭等处罚。
惩罚是对不良行为的警告和约束，它的目的在于让学生认识到错误并及时纠正，避免再次犯同样的错误。
班规班约及奖惩办法
班规班约及奖惩办法一、课堂纪律1. 上课期间，严禁交头接耳、玩手机等行为。
2. 迟到、早退、旷课等行为，需在规定时间内进行解释并提交证明。
3. 无故缺勤、上课睡觉等行为，将被扣除德育分。
二、作业要求1. 按时按量完成作业，不得抄袭、拖延。
2. 作业格式需规范，字迹清晰易读。
3. 上交作业需在规定时间完成，迟交者需说明原因。
4. 作业质量需达到一定水平，如有明显敷衍、错误，将被重做或扣分。
三、考试制度1. 考试时间需在规定时间内完成，不得提前或延后。
2. 考试形式为闭卷笔试，不得作弊、抄袭。
3. 考试内容为学生所学课程的基础知识及应用能力。
4. 考试成绩将以百分制形式计入学生总评。
四、班级卫生1. 每日轮流值日，值日生需保持教室整洁。
2. 每人负责个人座位周边卫生，不得乱扔垃圾。
3. 每周五进行大扫除，全员参与，确保教室干净整洁。
4. 卫生情况将定期检查，不合格者将被扣除德育分。
五、班干部职责1. 纪律委员：负责监督课堂纪律及日常班级纪律。
2. 学习委员：负责协助老师组织学习活动，带头完成学习任务。
3. 劳动委员：负责安排班级卫生值日及大扫除工作。
4. 文娱委员：负责组织文娱活动，丰富同学们的课余生活。
5. 体育委员：负责组织体育活动，保证同学们的身体健康。
6. 班长：负责协助老师处理班级日常事务，组织协调各班干部的工作。
7. 团支书：负责团组织的各项工作，协助老师开展德育活动。
六、奖励制度1. 奖励制度适用于在学业、品德、文体等方面表现优秀的学生。
2. 每学期将评选出若干名“三好学生”、“优秀学生干部”等荣誉称号，颁发证书及奖品。
3. 对于在各类竞赛中取得优异成绩的同学，将给予相应的物质及精神奖励。
4. 奖励分为个人奖励和团体奖励，以表彰同学们的辛勤付出和优异表现。
5. 奖励将根据同学们的表现及时调整和更新，确保公平公正。
七、惩罚规定1. 对于违反课堂纪律、作业要求、考试制度及班级卫生的同学，将视情节轻重给予相应的惩罚。
班规班规奖惩扣分加分细则
班规班规奖惩扣分加分细则年级（）班奖惩的规定一、纪律分(由纪律委员执行，班长监督)1．影响班级课堂教学秩序每次扣2分。
2．早读、自课未经允许到处走动、随便说话者扣2分；大声喧哗、捣乱者扣5分。
3．带零食、玩具到教室每次扣3分，上课吃东西扣5分。
4．骂人、说脏话、粗话、起叫侮辱性绰号、打架扣5分。
造成严重后果的扣10分。
5．铃响后进教室，扣2分；上课后未能及时安静者，每次扣2分；6.课上交头接耳，小声说话，起哄，扣2分；课上被老师点名批评的，扣3分。
7．课间追逐打闹，扣2分。
8.无故或无正当理由早退、迟到，每次扣1分（含晨读、自、课间操、班会等）,旷课每节扣1分。
严格执行请假制度，做到公平、公正、公开。
请假必须要有请假条，都要有班主任批准方可，否则一律按旷课处理。
9.损坏班级、学校公物、践踏草坪，扣5分，情况严重者，扣10分。
10.升旗仪式讲话、态度不端正、出队列的扣2分；无正当理由不参加升旗仪式的扣3分。
11.无礼取闹、顶撞班干部，扣3分。
12.对教师没有礼貌，顶撞任课教师的扣5分。
13．做风险动作，影响自身及同学安全的，扣10分。
14.班干部带头违反班级纪律，双倍扣分。
班干部以权谋私，“当老好人”，扣5分。
二、劳动卫生分（由劳动委员及组长履行）1．每天值日必须按时打扫，值日迟到，扣1分。
无故不参加者扣2分，且罚干值日一周。
2．劳动委员应及时督促，不听安排者，每次扣2分。
3．若该天学生会卫生检查扣分的，该区域值日生加倍扣分，并罚干对应区域值日一周。
4．随意扔废纸及其它垃圾（垃圾不入桶）扣5分；在班级外的其它场合乱扔垃圾，扣5分。
5.座位周围有垃圾，能查出责任人，则扣责任人2分，查不出则扣座位人2分。
6．卫生组组长、检查员与值日劳动卫生委员统一加减分。
7.要求佩戴红领巾、穿校服时未听从者扣2分。
三、研究分（科代表评定执行）1、不交作业每次扣3分。
迟交、忘带、漏写扣2分。
2、到校、班级补作业，扣3分。
班级小组学习纪律管理奖惩办法
1、全校排名前十每人50元。
每跃进一个名次额外奖励5元。
2、全校排名前20者每人奖励30元，每跃进一个名次额外奖励2元。
3、全校排名前20-50每人奖励20元，每跃进一个名次额外奖1元。
4、全校排名50-100者，没有成绩优秀奖，每跃进一个名次奖1元。
5、全校排名100-200者，没有成绩优秀奖，每跃进一个名次奖0.5元。
6、全校排名200名之后者，没有成绩优秀奖，跃进10个名次以上者获得5元奖励。
7、全班评选两名成绩优秀奖和两名成绩跃进奖（如果没有，可以空缺），优先接受学校安排的奖励。
如果学校安排奖励大会等活动，优先邀请其家长参与学校活动。
8、以上奖励每学期实行一次。
9、下次奖励前，名次退步10个名次以上者，退回奖金，接受班级处罚。
10、惩罚形式为：训诫谈话（明确退步原因，找到补差办法，阶段性检查补差效果）、罚值日（每退步一个名次值日一天）、联系家长谈话等。
11、长期排在全校200名以后且每次考试都没有长进者，并且遵守纪律较差者邀请家长参加班级听课和陪读，没有明显效果者劝其回家教育。
12、本学期严格执行学习纪律，不能按时完成作业，达不到老师要求者，除罚写作业外，情节严重者请家长带回家继续教育。
13、学习组长认真负责，担负起全组的学习任务，课堂上分配好学习任务，督促组员，带领组员认真研讨学习内容，检查组员学习效果。
组员要积极配合，平时要精诚合作，团结一心，荣辱与共为优秀小组努力奋斗。
14、优秀小组的评选主要结合学习成绩和纪律遵守两个方面因素，学习成绩主要参照学校成绩排名，排名最高组且遵守纪律良好可以获胜。
15、如果学习小组内部出现较为严重的学习问题和纪律问题，在学期评比中该小组要被一票否决，所有成员没有评先树优的资格。
16、此办法意在促进学生认真学习，形成比学习比成绩的良好班风学风，如果同学们对此办法认识有偏差，起不到激励大家的效果，此办法取消不再执行。
班级管理制度及奖惩政策(或办法)
班级管理制度及奖惩政策（或办法）班级管理制度及奖惩政策
简介
本文档旨在规范班级管理制度及明确奖惩政策，旨在促进班级的良好秩序和学术氛围，提高学生的研究动力和参与度。
班级管理制度
1. 上课纪律
- 学生应尊重教师和同学，不得打扰课堂秩序。
- 学生应准时到达教室，不得迟到或早退。
- 学生应积极参与课堂讨论，不得擅自离开教室。
2. 作业管理
- 学生应按时完成布置的作业。
- 学生应诚实完成作业，不得抄袭或剽窃他人作品。
- 学生应准备好必要的研究材料和工具。
3. 出勤管理
- 学生应参加所有课程和班级活动。
- 学生如有特殊情况不能参加，请提前向班主任请假。
4. 社交行为
- 学生应尊重他人，不得进行任何形式的诽谤、恶意揭露或bullying行为。
- 学生应遵守学校和班级的行为规范，不得从事违法活动。
奖惩政策
1. 奖励制度
- 学生在学术成绩上取得优异表现，将受到肯定和奖励。
- 学生积极参与班级活动，将获得表彰和奖励。
- 学生在课堂上展示出卓越的表现，将受到教师的表扬和奖励。
2. 惩罚制度
- 违反班级管理制度的学生将受到相应的纪律处分。
- 学生未按时完成作业或抄袭作业将受到扣分或警告。
- 学生违反社交行为规范将受到相应的纪律处分。
总结
本班级管理制度及奖惩政策的目的是为了营造良好的学习氛围和行为秩序，督促学生按时完成学业并遵守社交规范。
希望通过这些规定，能够激发学生的学习热情和责任感，提高班级整体素质。
班级规章制度及奖惩办法
班级规章制度及奖惩办法一、班级宗旨本班是一个和谐、团结的集体，我们致力于提高团队合作能力，培养学生自觉遵守规则、互谅互助的品质，共同创造一个良好的学习环境。
二、学习规章制度1.听课规定（1）准时进入教室，认真听讲，不得迟到早退；（2）不得在上课时讲话，吃零食、玩手机等会干扰教学秩序的行为；（3）遇到学习困难时，应主动请教老师或向同学请教。
2.作业规定（1）认真完成每天的作业，按时上交，不得抄袭、抄袭他人作业；（2）作业书写要工整，不得有涂改现象，要保持书写规范；（3）作业内容要按要求完成，不得虚假、敷衍了事。
3.考试规定（1）考试时要如实答题，不得抄袭、抄袭他人试卷；（2）考试期间不得交头接耳，传纸条等作弊行为；（3）考试结束后要保持安静，不得影响其他同学继续答题。
4.课外活动规定（1）参加班级活动要积极配合，不得逃避；（2）遵守礼仪规范，不得有不良行为；（3）发现有同学做出违规行为要及时报告老师。
5.校园规定（1）爱护校园环境，不得随地乱扔垃圾；（2）遵守校规校纪，不得打架斗殴、欺凌他人；（3）爱护公物，不得擅自毁坏学校设施。
三、奖惩办法1.奖励措施（1）表扬：对于认真学习、遵守规章制度的同学进行表扬；（2）奖励：对于表现突出的同学进行奖励，例如发放奖状、奖品等；（3）表彰：每学期评选出学习进步最大、品德最优秀等方面的“优秀学生”。
2.惩罚措施（1）批评教育：对于违反规章制度的同学进行耐心教育，规劝其改正错误；（2）扣分：对于较为严重的违规行为，进行扣分处理；（3）处罚：对于严重影响集体正常生活的违规行为，会给予警告、记过等处罚措施。
四、适用范围本规章制度适用于全体班级成员，包括学生、班主任、任课老师等。
五、其他规定1.学生有权提出对规章制度的建议或意见，班主任和班委会将认真研究并予以合理回应；2.学生有权维护自己的合法权益，如有发现遭受不公正待遇，可向班主任或学校相关部门投诉。
以上为本班班级规章制度及奖惩办法，各位同学请严格遵守，共同努力，共创美好学习环境。
班级管理制度及奖惩办法
班级管理制度及奖惩办法为了创造一个良好的学习环境，促使班级能更好的发展，保正同学们的学习积极性和自觉性，使同学们在身心两方面都得到健康发展，思政1002班特制定了以下奖惩制度，以积分制为主：一、学习方面1.按时上课,不迟到,不早退,不逃课。
2.有事不能按时上课，则要按照有关程序请假,获得批准方可。
3.积极配合相应科代表的工作,认真完成作业,按时上交。
4.遵守课堂纪律,尊重老师,体现出大学生应有的风度。
5.班级活动履行签到程序，签到由学习委员负责，若学习委员请假则需交代其他班委负责，不能代签，有特殊情况需请假。
6.请假制度，无特殊情况需书面请假，紧急情况可电话，短信或代为请假，事后需补假条，请假条理由需正当、真实。
（后附假条格式）二、卫生方面1.宿舍内部要制定相应的卫生制度,实行责任到人制,宿舍长及班干部负责监督。
2.宿舍卫生每日打扫,值日生要尽职尽责,认真对待,为同学们创造整洁舒适的生活环境。
3.切实执行宿舍治理中心的各项规定,做好卫生打扫工作,认真对待卫生检查。
4.注重个人卫生。
三、活动方面1.对于班级组织的各项活动,同学们要热心关注，积极参与,共建一个团结界奋进的班级体。
2.对于院、校组织的活动,同学们也应认真对待,敢于挑战自我，为班级和个人的荣誉拼搏。
3.同学们要积极的为班级发展献计献策,使本班的活动搞得有特色,有意义。
四、班级奖惩办法1、评优、评先在学校相关制度下参考班中表现进行评选。
2、在校为班级争得荣誉或在集体活动中表现突出的个人或团体，将推荐到上级机关予以表彰，或予一定的物质奖励。
3、因个人原因使班级受到院级以上（包括院级）通报批评的个人或团队，取消其本学期评优、评先及参选资格。
4、凡考试中有舞弊行为的，经查证属实，取消本学期评优、评先及参选资格。
5、在班会及其他须到的班级活动中迟到、早退的同学将给予批评并根据实际情况进行惩罚。
6、班会无故缺席三次以上的同学，将予以批评，并影响其本学期考核成绩。
中小学班级“分数”奖惩管理办法
中小学班级“分数”奖惩管理办法一、学习方面：1.作业完成并且笔迹美观端正(优a)，得10分。
(优+a+)得20分。
2.单元考试90分以上，得30分，95分以上得50分。
3.家庭作业没有完成或按时上交，一样扣10分。
⑷上课积极答复问习题有3次及以上的可以奖励10分。
⑸精选作文获得“小小作家”印章可以奖励20分，得90以上得10分。
⑹有进步的同学视情况由教师奖励。
二、纪律方面：1.违背班级纪律将被记录在班级日志上，有一个名字，扣10分，两个名字扣20分，依次累计。
班级被扣分，扣100分。
2.课间出操、集会，必须做到静、齐、快，讲话的、推同学的或打闹的，每次扣10分。
⑶表现突出，被表彰的视情况奖励。
三、劳动方面：1.卫生值日当天无批评，没有扣分，当天值日生每人得30分。
值日认真的受到教师表彰的，得10分。
忘记值日的、偷懒或没有完成自己的工作就去玩的，扣10分。
2.平常在教室里面吃零食、在教室里面乱扔纸屑或粉笔、随机检查教室卫生时发现座位的四周有纸屑或其他脏东西的(包括自己的课桌椅、地面等)，扣10分，并提醒。
不改正的罚值日一天。
四、好人好事：1.在一帮一活动中双方成绩都有一定的提高的每人每次得20分。
2.捡到东西能及时还给失主或交给教师的每人每次得10分。
3.被教师发现不团结、和同学闹别扭甚至打架的每人扣20分。
4.表现优秀者，根据情况而定，可若干分。
⑸在各类比赛中获奖，为班级争光的，有奖励。
五、小助手监视方面：1.小助手要为同学办事，不能私自乱用权利，被发现每人扣10分。
2.小助手的工作得到教师的好评时，每人每次根据情况奖励若干分。
3.小助手要带头，做好其他同学的楷模，小助手有严重错误的做深刻检讨，被批评三次撤换。
4.其他同学对小助手工作提出宝贵意见并帮助小助手做工作的每人每次得10分。
5.小助手、值日生、课代表、小组长等工作表现出色的，由教师视情况奖励。
奖励管理办法⑴100分可兑换一个奖章，得到相应奖励。
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班级管理办法实施细则为了形成一个优秀的班集体，让大家有一个良好的学习环境，现制定如下班级公约。
公约既定，在监督检查系统的保证下，必坚定不移地贯彻执行。
我们的目标：学会生活，学会学习，学会做人！我们的信念：努力，努力，再努力，我们就成功了！一、奖励学分1、每学期末被被评为三好学生、优秀学生干部、优秀团员，学习积极分子等荣誉称号的学生，奖励学分2分；2、在月考，期中和期末考试中进步10名以上，奖励学分5分，进步5—10名，奖励3分；3、在值日和值周工作中，能吃苦耐劳表现突出的学生，奖励2—5分；4、在校运动会中获奖和后勤，报道工作突出的学生，奖励3—5分；5、在各级各类比赛中获奖的学生奖励3—5分，对积极参与的学生奖励2—3分；6、获得文明宿舍称号的，宿舍成员奖励3分，宿舍长5分；7、对班级组织的主题班会、学习笔记评比、作业评比等活动中表现突出或获奖的学生，奖励2-5分；8、获得星级班级称号，每位学生奖励2分。
二、扣减学分及惩处办法（一）出勤1、课堂（含晚自修）旷课每次扣3分，迟到每次扣1分。
2、早自修迟到或缺席（迟到≥15分钟为缺席）每次分别扣1、2分。
3、课间操、眼保健操每缺一次扣2分。
4、集会或集体活动（本班团组织活动）无故不参加每次扣3分。
5、所有请假必须有请假条才能生效，病假要有医院开具的证明。
否则一律视旷课处理。
（二）纪律1、预备铃响，必须迅速回到教室准备好上课用具，安静地等待老师来上课。
上课期间专心听讲，勤做笔记，不随便讲话，不准趴在桌上，不准传纸条，如有违反每次扣3分。
在课堂上吃零食、睡觉、看课外书，不尊重或顶撞老师者扣5分.，并写800字检讨书。
2、自习课（包括早中晚正式上课前一段自习时间）和晚自习按时进教室，保持教室安静，不随意走动，不调座位，不大声讨论，不闲聊，违反者经提醒一次仍未改正扣5分。
如有特殊情况需向纪律委员请假，方可离开。
3、发现吃游食，无论教室内还是外，一律扔进垃圾桶，扣3分，并且罚倒垃圾一个星期。
4、眼保健操或课间操不认真，做操期间态度不认真，给班级造成不良影响的。
每次酌情扣1～2分。
5、骂人、打架，起侮辱性绰号，欺侮同学，取笑、侮辱他人，将其他班级学生带入本班，每次扣3分。
不听从班委管理，并顶撞、辱骂班委者每次扣2分。
6、破坏或毁坏班级与学校公物，按原价赔偿外，每次视情节轻重扣2～10分。
7、有吸烟、喝酒，赌博、上网吧等严重违反学校纪律的，每次扣5、10分。
被学校纪律处分的，按下列标准扣分：（1）口头警告：5分（2）书面警告：10分（3）严重书面警告：15分（4）记过：20分（5）记大过：25分（6）留校察看：50分（三）卫生1、认真做好值日工作，逃跑者重新值日，再罚值三日，并扣2分；值日工作不认真，敷衍了事，每人每次扣0.5～1分；无故不参加，每次扣3分。
2、周一下午大扫除和值周工作，全体学生必须积极认真，无故不得缺席，完成任务回教室自习，纪律和自习课要求一样，不得擅自走动和说话。
一经发现扣学分1—3分；3、值日生在7：00未完成值日工作的扣学分2分，值日组长扣3分；检查被扣分者，值日生扣2分，值日组长扣3分，劳动委员扣1分；垃圾满过废纸篓未倒者扣2分，并罚倒1天。
4、早读课垃圾倾倒后不准在乱扔，保持垃圾桶无一张废纸直至早读课结束，发现不遵守规定者，发现一次扣1分，并罚倒垃圾一天。
四、学习1、组长必须按时收发作业，同时把迟交、缺交名单交给科代表。
各科科代表每天将迟、欠交作业的名单交给科任教师。
2、作业不按时完成或者不认真，有抄袭现象的，发现一次将当天作业抄10遍，并扣5—8分。
3、在考试中发现作弊者，一律作零分处理，并在班级公开检讨，扣2分。
五、宿舍管理1、宿舍值日生和宿舍长要严格按照墙上张贴的检查项目一一对照打扫，合格后方可离开宿舍；2、宿舍里严禁使用手机、电风扇等用电设备，严禁充电，熄灯后上床睡觉，严禁用手电照明，严禁说话。
一经发现或者扣分，扣5—8分。
3、宿舍如有扣分情况，宿舍值日生扣2分，宿舍长扣3分。
如果一周内累计2次扣分，在扣分的基础上罚扫办公室两个星期。
附注：1、每个学期班委成员加5分，科代表加3分，小组长加3分，宿舍长加3分。
2、获得当月的星级班级，每位同学加5分。
当月不能获得星级班级，每人扣5分。
3、每位同学的基本分为100分。
本评分标准和得分与每位同学每学期的操行评定挂钩，并作为各种奖励和评选优秀学生的重要依据，并相应在学分中加减，作为能否毕业的参照。
学期平均分在90分以上评优；80~89为良；70—79为中；60—69为合格；60以下为不合格，每学年累计扣分超过10分的取消该学起评“三好学生”各种评优的资格。
班干部职责（一）班长：总体负责班级各方面工作（包括学习、纪律、卫生、生活等各个方面）。
参加学校工作布置会议同时认真传达会议精神；在班主任未到位的场合，担当起“临时班主任”的职责；积极处理班级的突发事件。
（二）副班长1、负责纪律监察方面事务，对于班级违反课堂、寝室、集会等纪律条例的行为进行提醒、登记、劝解，同时进行情况汇总。
2、负责班级教室、寝室、公共区以及在公共场所集会的卫生事务，对于乱丢乱扔、不讲卫生、毁坏学校班级公共财物、违反公共卫生秩序的行为进行提醒、登记、劝解，同时进行情况汇总。
管理班级经费开支。
3、负责班级学风建设，组织开展班级学习文体活动（联欢会，运动会等），对于班级作业上交情况进行提醒、登记、劝解，同时进行情况汇总，同时负责班级考勤。
4、及时准确完成班级日志的填写；（三）学习委员1、在学习上要起到模范带头作用，并耐心帮助他人。
2、组建班级学习小组，同时进行指导、管理、监督，对于各小组的情况进行定期总结，统计，作为学习小组期末评优的重要指标；3、组织班级学风建设，开展学习活动，完成学校布置下来的各种学习活动。
（四）纪律委员1、早自习纪律。
预备铃后提醒同学开始准备早自习，不再分发、上交作业，对于不认真对待早自习的行为（如聊天、吃早餐、离座打闹、未拿出当天晨读资料等）进行提醒、规劝、登记。
同时认真协助语文或英语课代表组织班级晨读。
2、课堂纪律。
预备铃后提醒同学回到座位，保持安静，准备上课，维持课堂纪律，尤其是自习课或者任课老师布置自行完成作业或未能及时进教室时，对于上课睡觉、吃零食（包括喝水）、玩MP4、看课外书、聊天、上甲课做乙事等行为进行每日登记汇总。
3、午休纪律。
11:35提醒同学迅速安静下来，同时进行出勤点到。
对于在午休过程中高声笑闹、随意离开座位等违反班级规定行为提醒、规劝乃至登记。
1:00全体准时午休，1:35叫醒大家。
(期间不允许上厕所)4、晚自习纪律。
晚自习预备铃后提醒同学迅速安静下来，同时进行出勤点到。
在坐班老师未到的情况下，坐到讲台上维持班级纪律，必须做到晚自习绝对安静，不做与学习无关的事，对于违反晚自习纪律的行为进行登记。
5、在自习课和其他老师不在的情况，要及时维持好正常秩序，保证班级的安静。
（五）劳动委员1、对班级教室、包干区卫生工作，包括日常打扫以及大扫除进行人员安排布置。
2、常规清洁检查。
劳动委员应每日在课间（早中晚）进行教室卫生检查，对每人课桌范围内的卫生情况进行检查、登记，课桌下经常不清洁者，按其次数进行罚扫。
3、认真落实学校关于布置考室的要求，严格要求班级集体活动时的公共卫生（如运动会等各类集会）。
对于违反卫生要求的行为，进行提醒、规劝、登记。
（六）生活委员（主管寝室事务）1、登记前一天班级各个寝室卫生纪律情况。
2、检查寝室卫生，严抓寝室就寝纪律。
对于违反住宿生管理条例的行为进行提醒、规劝、登记。
3、积极关注寝室同学身体心理健康。
对于寝室突发事件进行处理（第一时间告知班主任或第一时间送往医务室）。
（七）体育委员1、严格抓好课间操。
要求全体同学以整齐的队形带入操场，认真如质如量地完成课间操。
对于违反课间操纪律的同学要进行警告、规劝、登记。
2、保障体育课上同学们的安全，严格抓好体育课的出勤以及自由活动。
对于利用体育课进行违纪活动的行为进行登记。
3、认真组织好学校年级的各类体育活动（运动会，篮球赛等），积极关注班级的各类体育健将，鼓励同学们都参与到集体体育活动中来。
（八）文娱委员1、音乐课上对于课堂纪律、同学们上课情况的登记，保障音乐课的正常有序。
2、积极组织开展班级文娱活动。
3、认真完成好学校年级各类文娱活动（元旦晚会等）布置下来的任务。
（九）电教委员1、管理班级电器设备，在上课之前应调试好多媒体设备，方便老师使用；电气设备出现故障，应及时反馈给班主任老师；对于其他同学随便使用班级电气设备的现象进行提醒、规劝、登记。
2、认真组织同学们每天做眼保健操，及时开关广播，对于不认真对待的现象进行提醒、规劝、登记。
(十) 寝室长1、负责管理寝室内务，严抓寝室卫生（星期一的大扫除），落实日常打扫，当天如有卫生扣分，则安排当天同学重新打扫，直至不扣分为止。
2、负责管理寝室纪律，对于寝室违反纪律的行为进行警告、登记。
3、处理寝室突发事件，建立良好的寝室生活环境。
(十一)课代表1、收发作业，要求在早自习或个别老师另行要求的时间收好作业。
一定要督促各个组长登记好缺交作业名单。
2、语文英语课代表要做好早上的晨读和早自习的朗读组织工作。
3、注意自己负责科目的课堂纪律，随时和班干部交流，如还是不能处理好，交由班主任老师。
及时向各科课代表登记当日班级作业上交情况，放学进行总结。
4、如上课铃响后无老师上课，课代表要及时到办公室叫老师。
附：1、劳动委员、班长、生活委员要每天到楼上查看黑板上的班级检查情况，并作好记录和汇报。
2、班干部每周一次例会，要有会议记录。
3、每两周班干部要准备小结，并作汇报。
4、班干部要本着公平、认真、无私的原则，为本班整体利益着想，发现问题，及时汇报，为建设一个优秀班集体而努力。
5、班干部管理班级日常事务：迟到早退、胸卡佩戴（早中晚三次）、吃零食、传纸条、睡觉、打手机、听音乐、班级外学生找我班学生、谈恋爱、抄袭作业、课外书传阅、打架吵架、关门关窗、班级突发事故等，做好记录，当天汇报。