07 保安员权限 - 360文档中心

保安员的权限

（四）谈话自然。保安员无论在任何场合谈话中，态度要诚恳大方，亲切自然。问候时注意使用礼貌语言。切忌装腔作势，高声谈笑，大呼小叫。保安礼仪培训资料
（一）保安员在下列时机和场合要行举手礼：
1．着装相遇领导时；
2．站岗、执勤、交接班时；
3．执勤中单位对纠正违章有明确规定时；
4．受到党政领导接见、慰问和接受党政领导视察、检查工作时；
（二）站姿端庄。站立值勤时，应收腹、直腰、挺胸，双肩稍后放平，双臂自然下垂，保持身体端正，给人一种轻松自然感觉，体现出保安员的雄姿。切忌站得东歪西斜，弓背凸肚。
（三）行走稳健。行走时，身体要直立，抬头挺胸，平视前方，两腿有节奏地交替向前迈进，步伐应自然、稳健。在公共场合行走，要遵守交通规则；行人之间要礼让；与人交谈时要靠边站立；两人走路时不要勾肩搭背；穿制服走路时，不要吃东西、吸烟和将手插在裤兜内。
5．外事活动场合与外宾接触时；
6．着装在大会上发言之前和结束时；
7．接受上级领导颁奖时；
8．各种集会活动升旗时。
（二）保安员在下列时机、场合可以不敬礼：
1．对经常接触的上级领导可以不敬礼；
2．在技防监控室、操作室、病房、诊室等场合；
3．在处置群体性、灾害性事件现场作业时；
（三）注意个人卫生。头发要勤梳理，不准留大包头、大鬓角和蓄长发、胡须，指甲要经常修剪。遵守社会公德，养成良好卫生习惯，不乱丢烟头、果皮、纸屑，不随地吐痰及倒剩菜、饭、脏水；不要在执勤时擦鼻涕，剔牙齿，脱鞋袜，吃东西；吸烟者注意不要在烟火禁区和公共场所吸烟。
导读：队列训练是指将保安员置于队伍的行列之中所进行的一种规范动作训练，其目的是培养保安员具有严格的组织纪律性和良好的姿态、严整的仪容，保安员必须坚决执行命令、做到令行禁止，保安员必须做到训练与养成一致，日常训练队列训练是指将保安员置于队伍的行列之中所进行的一种规范动作训练。队列训练既是一种严格的纪律训练，又是一种素质训练。其目的是培养保安员具有严格的组织纪律性和良好的姿态、严整的仪容。单个军人队列动

保安人员工作职责和权限1.doc

保安人员工作职责和权限1 001保安人员工作职责和权限一、保安人员的职责1、保护公司和员工的财产安全与人身安全，维护公司内的正常秩序。

2、保护公司内发生的刑事、治安案件或者灾害事故现场，并维护现场秩序。

3、把违法犯罪嫌疑人员扭送公安机关或治安办。

4、做好公司内的防火、防盗、防破坏、防治安、防灾害事故等安全防范工作。

二、保安人员的权限1、对刑事案件等现行违法犯罪人员，有权抓获并扭送公安机关。

2、对发生在公司内的刑事、治安案件，有权保卫现场，保护证据，维护现场秩序以及提供与案件有关的情况，但无现场勘查的能力。

3、依照本公司的规章制度规定，劝阻或制止未经许可的进入公司内的人员、车辆。

4、对出入公司内的人员，车辆及其所携带、装载的物品，按要求进行验证检查，但无人身检查权。

5、进行公司内安全防范检查，提出整改意见和建议。

6、遇到有违法犯罪人员不服制止，甚至行凶、报复的，可采取正当防卫，但不得涉及无辜人员或不当防卫。

7、对非法携带枪支、弹药和管制刀具的可疑人员有权进行盘查、监视，并报告当地公安局或相关部门处理。

8、对有违反厂纪厂规行为的人，进行劝阻、制止和批评教育。

9、制止公司内的违法犯罪的行为。

10、对有违法犯罪的嫌疑人，可以监视，并向公安机关或治安办报告。

但无侦查、扣押、搜查的权利。

11、监督进出厂员工配戴厂证和穿着工衣。

三、保安人员禁止从事的行为1、阻碍国家机关工作人员依法执行任务的行为。

2、非法剥夺、限制他人人身自由的行为。

3、罚款或没收财物的行为。

4、扣押他人证件或者财物的行为。

5、辱骂、殴打他人或者教唆殴打他人行为。

6、私自为他人提供保安服务的行为。

7、处理民事纠纷、经济纠纷或者劳动争议的行为。

8、其它违反厂纪厂规的活动。

第 1 页共1 页保安员岗位职责标准1文件名保安员岗位职责标准电子文件编码JDAQ010页码1-1●具有强烈的责任心，对工作认真负责，能坚持原则，秉公办事、大胆工作、不徇私情、保持高度的警觉性，敢于挺身而出制止犯罪活动及违法乱纪行为。

保安岗位职责、纪律、权限

保安员岗位职责一、保安员上岗时仪表整齐、着装整洁、精神振作、抬头挺胸、姿态端庄、不弯腰驼背、不东倒西歪，按公司要求交接班。

二、上岗时提前半小时接岗,不准迟到、早退‘擅自离岗,不准嘻戏打闹，不准干与工作无关的事情,语言文明，讲礼貌，处理问题要讲原则。

三、认真履行值班登记制度，值班中发生、处理的各种情况在登记本上做详细记录，每天交接时，必须把责任区卫生打扫干净，交接清楚,责任明确，四、服从领导，听从指挥,团结同事,不做对公司不利的事情，不说对公司不利的话，对公司领导要尊重礼貌。

五、对进入辖区的外来人员及车辆进行严格检查，并依据有关会客登记制度严格履行登记手续，以防无关人员、车辆进入本辖区，造成辖区内物质、物品的流失，确保财产安全。

六、对出入辖区的人员和车辆所携带的物品、物资、进行严格检查、核查，严禁易燃易爆、危险品带入辖区。

七、无关车辆不准停放辖区内，保安员值班时要做好检查登记,确保本辖区安全。

八、保安在执勤时，指挥车辆按序停放，不准乱停乱放。

九、保安员上岗时,精力集中，善于发现各种事故隐患和可疑人员,并能及时正确处理各种突发事件，确保辖区的安全。

十、值班保安如发现重大刑事、治安案件，应积极配合公安机关的工作,并提供有利的证据。

十一、保安人员在夜间巡逻时，要对各科室门窗进行检查,如发现可疑人员进行检查和询问，确保本辖区安全.一、保安人员必须严格遵守国家政策、法令、法规、，认真执行公司规定的质量方针和质量目标，坚持安全第一、优质服务，努力完成公司下达的各项保安任务。

二、保安人员在执勤工作中应严格遵守公司及部门规定的各项规章制度和操作流程,服从领导，听从指挥,坚守岗位，恪尽职守。

三、保安人员必须严格遵守16个不准:1 不准酒后执勤和在上班时饮酒.2 不准在岗位上与他人发生争吵或斗殴。

3 不准在执勤时抽烟或吃零食。

4 不准在工作期间打瞌睡。

5 不准在工作时间看书、看报、下棋、打牌、做私活。

6、不准在上岗时间玩手机、看电视、做与工作无关的事情.7 不准擅离岗位、脱岗、串岗等。

保安员职责及权限

保安员职责及权限保安员职责一、服从领导，听从指挥，做到令行即止，遇事要报告。

二、模范遵守国家法令、法规，做到贪污办事。

三、熟悉本岗位职责和工作程序，圆满完成工作任务。

四、坚守岗位，保持高度警惕，注意发现可疑的人、事、物，预防治安案件的发生。

五、积极配合卫生、绿化、维修等其它服务，制止违章行为，防止破坏，不能制止解决的向总值班室或班长报告（制止违章要先敬礼）。

六、熟悉和爱护园区内配套的公共设施、机电设备、消防器材，并熟练掌握各种灭火器材的使用方法。

七、廉洁奉公，坚持原则，是非分明，敢于同违法犯罪行为作斗争。

八、积极协助公安机关开展各项治安防范活动或行动，努力完成各项治安服务工作。

九、密切联系群众，积极向租户进行治安防范和管理方面的宣传。

十、认真完成领导交办的其他任务。

保安员权限一、在执行任务时，对杀人、放火、抢劫、盗窃、强奸等现行违法犯罪分子，有权抓获并扭送公安机关，但无实施拘留、关押、审讯、没收财产和罚款的权力。

二、对发生在护卫区（开发园区）内的刑事案件或治安案件，有权保护现场，保护证据，维护秩序心脏提供情况，但无勘察现场的权力。

三、按照规定，制止未经许可的人员、车辆进入护卫区（开发园区）内。

四、对出入开发园区内的可疑人员、车辆及其所携带或装载的物品，按规定进行验证，检查。

五、在执勤中，如遇有不法分子反抗，甚至行凶报复，可采取正当防卫。

六、宣传法制，协助租户做好“四防”工作，落实各项安全防范措施，发现不安全因素及时向租户报告，协助整改。

七、对携带匕首、三棱刀等管制刀和自制火药枪及其它形迹可疑的人员有权进行盘查监视，并报当地公安机关处理。

八、对违反《治安管理处罚条例》的人，有权劝阻、制止各批评教育，但无处罚的权力。

九、对有违法犯罪行为的嫌疑分子，可以进行监视、检举、报告，但无权侦察、扣押、搜查。

保安员的职责与权限

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保安员的职责与权限
保安员的职责权限是指保安员根据当地有关法律法规及结合工厂的规章制度和本职工作，保安员在工作中为实现其职责而行使的权力范围。

1.对违反厂规的人员，有权收厂牌，但无权殴打、辱骂、关押、私自罚款等。

2.对发生在工厂的或工作范围内的违反厂规、打架、斗殴等事件，保安有权保护现场，保护证据，维护现场秩序，但无权现场审查。

3.依照工厂的规章制度，保安有权劝阻或制止未经许可进入工厂内的人员、车辆。

4.对出入工厂内的人员、车辆及其所携带、装载的物品，保安有权按照工厂的规定进行验证、检查，但无人身检查权。

5.按照工厂的有关规定进行安全防范检查，协助工厂对有关安全保卫的规章制度，提出整改性意见和建议。

6.在工作执勤中，遇到违反厂规或违法人员不服应该制止，甚至行凶，报复的，可采取正当的防卫，但不得波及无辜人员。

7.对员工进行消防宣传，协助各级领导做好“四防”工作（防火、防盗、防破坏、防安全事故），落实各项安全措施，发现隐患漏洞或其它不安全因素，协助各级领导进行整改，但不得对员工的生产、生活实施监视。

8.对非法携带枪支、弹药和管制刀具的可疑人员有权进行盘查、监视并汇报有关领导或保安部处理。

9.对违反厂规人员保安有权劝阻、制止和批评教育，但没有对其进行非法处罚及进行纪律处罚的权力。

10.保卫工厂，防止工厂发生盗窃行为。

11.文明执勤、礼貌待人是保安人员的职业道德，任何辱骂、殴打他人或者教唆殴打他人的行为，都是不允许的，保安人员处理的事件难度大、涉及面广，保安人员应妥善处理，弄不好会激化矛盾，导致恶劣事件的发生。

保安员的职责及权限

保安员的职责及权限作为保安员，担负着维护秩序、保护人员和财产安全的重要职责。

为了履行这个职责，保安员在职责和权限方面有一些明确定义的规定。

本文将详细介绍保安员的职责及权限。

保安员的首要职责是维护现场的安全和秩序。

无论是在商店、住宅小区还是公司办公室，保安员都负责维持良好的秩序和平稳的环境。

他们通常会巡逻监控区域，确保没有可疑人员或不法行为发生。

同时，保安员也会处理突发事件，如火灾、抢劫等，以保护现场人员的安全。

保安员的第二个职责是保护人员和财产的安全。

在公共场所，保安员会对人员进行安全检查，确保入场者不携带危险物品。

他们会监控摄像头和安全设备，察觉任何异常情况并立即采取措施。

此外，保安员还会进行财产巡查，避免财产损失或盗窃事件的发生。

与保安员的职责密切相关的是他们的权限。

保安员在履行职责时，可以行使一定的权限。

首先，他们有权对可疑人员进行检查和搜查，以防止潜在的危险。

其次，他们可以依法对违规人员进行劝导或制止，确保秩序的正常运行。

在保护财产方面，保安员有权发出警报、控制进出口以及限制特定区域的进入。

值得一提的是，在行使职责和权限时，保安员必须遵守法律和道德规范。

他们需要保护人们的合法权益，同时不能滥用职权或侵犯他人的权益。

保安员应该尊重每个人的权利和隐私，抱持公正、客观的态度处理问题。

为了更好地履行职责和行使权限，保安员需要具备一定的专业知识和技能。

他们应该接受相关培训，掌握基本的安全和急救知识。

此外，良好的沟通能力和应变能力也是保安员必备的品质，他们需要与他人有效沟通、迅速应对紧急情况。

总结起来，保安员的职责包括维护安全和秩序、保护人员和财产的安全。

他们行使一定的权限，如安检、劝导违规人员和控制特定区域进出等。

在履行职责和行使权限时，保安员必须遵守法律和道德规范，保护他人的权益同时不滥用职权。

仔细思考，理解和遵守这些职责和权限，能够帮助保安员更好地履行自己的使命，保护人们的生命和财产安全。

保安人员工作职责和权限1(2).doc

保安人员工作职责和权限1 001保安人员工作职责和权限一、保安人员的职责1、保护公司和员工的财产安全与人身安全,维护公司内的正常秩序。

2、保护公司内发生的刑事、治安案件或者灾害事故现场,并维护现场秩序。

3、把违法犯罪嫌疑人员扭送公安机关或治安办。

4、做好公司内的防火、防盗、防破坏、防治安、防灾害事故等安全防范工作。

二、保安人员的权限1、对刑事案件等现行违法犯罪人员，有权抓获并扭送公安机关。

2、对发生在公司内的刑事、治安案件，有权保卫现场,保护证据,维护现场秩序以及提供与案件有关的情况，但无现场勘查的能力。

3、依照本公司的规章制度规定，劝阻或制止未经许可的进入公司内的人员、车辆。

4、对出入公司内的人员，车辆及其所携带、装载的物品，按要求进行验证检查,但无人身检查权。

5、进行公司内安全防范检查,提出整改意见和建议。

６、遇到有违法犯罪人员不服制止,甚至行凶、报复的,可采取正当防卫,但不得涉及无辜人员或不当防卫。

7、对非法携带枪支、弹药和管制刀具的可疑人员有权进行盘查、监视,并报告当地公安局或相关部门处理。

8、对有违反厂纪厂规行为的人，进行劝阻、制止和批评教育。

9、制止公司内的违法犯罪的行为。

10、对有违法犯罪的嫌疑人，可以监视，并向公安机关或治安办报告。

但无侦查、扣押、搜查的权利。

11、监督进出厂员工配戴厂证和穿着工衣。

三、保安人员禁止从事的行为1、阻碍国家机关工作人员依法执行任务的行为。

２、非法剥夺、限制他人人身自由的行为。

3、罚款或没收财物的行为。

4、扣押他人证件或者财物的行为。

5、辱骂、殴打他人或者教唆殴打他人行为。

6、私自为他人提供保安服务的行为。

7、处理民事纠纷、经济纠纷或者劳动争议的行为。

8、其它违反厂纪厂规的活动。

第１页共１页保安人员工作职责和权限1 00１保安人员工作职责和权限一、保安人员的职责1、保护公司和员工的财产安全与人身安全，维护公司内的正常秩序。

2、保护公司内发生的刑事、治安案件或者灾害事故现场,并维护现场秩序。

保安员的职责及权限

学校、幼儿园保安员的职责及权限一、职责1、执行巡逻、门卫、守护等安全防范任务。

2、对发生在执勤区域内的治安突发事件、治安案件、刑事案件、治安灾害事故，及时报告当地公安机关和学校、幼儿园保卫组织，采取措施保护现场，协助公安机关维护现场秩序，发现和抓获、扭送犯罪嫌疑人和违法嫌疑人。

3、在公安机关和学校、幼儿园保卫组织指导下，落实防火、防盗、防爆炸、防破坏等治安防范措施，发现执勤区域内涉及治安的隐患、漏洞、征兆、苗头、萌芽，立即报告单位内保卫组织和公安机关主管部门，并协助予以处置。

4、法律、行政法规和规章规定的其他职责。

二、权限1、按规定制止未经许可的人员、物品、车辆进入责任区。

2、对出入责任区的人员、车辆及其所携带、装载的物品，按规定进行检查、验证。

3、可以根据需要佩带统一配发的非杀伤性防卫工具和通信、报警用具，并严格按照有关规定适时使用。

4、对结伙斗殴、寻衅滋事、赌博、吸毒和杀人、放火、抢劫、盗窃等现行违法犯罪分子，有权予以制止并抓获扭送至公安、司法机关，但无罚款、拘留、关押、审讯的权力。

5、对发生在责任区的治安突发事件、刑事案件和治安案件，以及治安灾害事故，有权采取措施保护现场和维护秩序，以及提供情况，协助查处，但无侦查、破案的权力。

6、按合同规定进行安全防范检查，协助学校、幼儿园制定有关规章、制度，提出整改意见和建议。

7、在执行任务过程中，遇有违法犯罪分子不听制止和行凶、报复的，可以依法采取正当防卫行为。

三、保安员在履行职责和行使权限时，不得有下列行为：1、剥夺、限制公民人身自由；2、搜查他人的身体或者扣押他人合法证件、合法财物；3、辱骂、殴打他人或者教唆殴打他人；4、私自为他人提供保安服务；5、阻碍国家机关工作人员依法执行职务；6、为客户追索各类债务或者解决劳务纠纷；7、其他违反法律、法规和规章的行为。

学校、幼儿园保安员工作、服务、仪容仪表制度一、工作制度1、服从领导：不折不扣地服从上级的工作安排及工作调配，不服从的，将以辞退或停职处理。

保安员的权限和非职责权限制度

保安员的权限和非职责权限制度保安员是社会治安管理中不可或缺的一份子，他们在日常工作中承担着维护社会安全稳定的重要任务。

保安员的权利和非职责权限制度是规范保安员工作的重要制度，下面将对其进行详细介绍。

一、保安员的权利1. 检查、搜查权：保安员有权对进入公司、机构、学校等场所的人员进行检查，搜查其携带的物品，以确保场所内的安全。

但是在搜查涉及到身体隐私和人身安全的时候，必须得到被搜查人的同意或者获得法律许可。

2. 停止、制止权：保安员在发现违法犯罪或者妨害社会治安的行为时，有权通过各种合法手段制止违法犯罪行为。

在必要时，保安员可以采取非暴力手段，如劝说、阻拦等，也可以采取暴力手段，如强制制止、扣留等。

3. 报警权：在遇到紧急情况，保安员应立即向公安机关报警。

保安员在报警时要提供准确的信息，确保公安机关能够及时查处违法犯罪行为。

4. 询问权：保安员对进入场所的人员可以进行询问，以了解其身份和来意。

保安员在询问时必须遵守法律程序和程序规定，不能侵犯被询问人的合法权益。

5. 驱逐权：当场所内的人员违反规定，妨害场所内的正常秩序时，保安员有权要求其离开场所。

在实施驱逐时，保安员需要遵循法律程序和程序规定，不能侵犯被驱逐人的合法权益。

二、保安员的非职责权限制度保安员在工作中需要遵守法律制度的规定，不得超越职责范围行使权利。

下面将详细介绍保安员的非职责权限制度：1. 不能侵犯公民的合法权益：保安员在工作中不能侵犯公民的合法权益，如人身自由、人格尊严等。

如果保安员滥用职权或者侵犯公民合法权益的话，将会承担相应的法律责任。

2. 不能强制搜查人身：保安员在工作中不能进行强制搜身，搜身必须经过合法授权或者获得被搜查人同意，并且不能涉及到身体隐私和人身安全。

3. 不能进行一般检查：保安员在工作中只能对进入场所的人员进行安全检查，不能进行一般身份证检查，否则将侵犯公民的合法权益。

4. 不能超越职权范围：保安员在工作中要按照职务范围行使权力，不得超越职权范围。

保安的岗位权限

保安的岗位权限
保安是负责维护企业、机构、小区等场所安全的工作人员，其岗位权限主要包括以下几个方面：
1. 巡逻检查：保安有权对企业、机构、小区等场所进行巡逻检查，发现异常情况及时报告并采取相应措施。

2. 出入管理：保安有权对进出企业、机构、小区等场所的人员和车辆进行检查和管理，防止非法人员进入。

3. 应急处置：保安有权在突发事件发生时，采取必要的措施进行应急处置，保护现场人员的生命财产安全。

4. 协助调查：保安有权协助公安机关或企业内部的调查工作，提供必要的信息和协助。

5. 维护秩序：保安有权维护企业、机构、小区等场所的秩序，制止违法行为和不文明行为。

需要注意的是，保安在行使岗位权限时必须遵守法律法规和企业规章制度，不能滥用职权或者侵犯他人合法权益。

同时，保安也需要不断提高自身素质和业务水平，为企业、机构、小区等场所的安全保驾护航。

保安员权限规定

保安员权限规定
根据公安部保安管理规定的精神，保安员有如下的权限：
一、在执行任务时，对杀人、放火、抢劫、盗窃、强*等现行违法犯罪分子，有权抓获并扭送公安机关，但无实施拘留、关押、审讯、没收财产及罚款的权力。

二、对发生在护卫区的刑事案件或治安案件，有权保护现场、保护证据、维护秩序以及提供情况，但无勘查现场的权力。

三、按照规定，制止未经许可的人员、车辆进入护卫区内。

四、对出入护卫区的人员、车辆及其所携带、装载的物品，按照合同规定进行验证、检查。

五、在执行保安服务工作中，如遇违法分子不服制止，甚至行凶、报复，可采取正当防卫。

六、对携带匕首、三棱刀等管制刀具和自制火药枪及其他形迹可疑的人有权进行盘查、监视，并报告当地公安机关处理。

七、对有违法犯罪行为的嫌疑分子，可以监视、检举报告，但无侦察、扣押、搜查等权力。

第1页共1页。

保安员权限

保安员权限
一、在执行任务时，对杀人、放火、抢劫、盗窃、强奸等违法犯罪行为，有权抓获并扭送公安机关，但无实施拘留、关押、审讯、没收和罚款的权力。

二、对发生在小区内的刑事案件，有权保护现场、保护证据、维持秩序以及提供情况，但无勘查现场的权力。

三、按照规定，制止未经许可的人员、车辆进入小区内。

四、对出入小区的可疑人员、车辆及其所携带或装载的物品，按照规定进行检查。

五、在执勤过程中，如遇有不法分子反抗，甚至行凶报复，可以采取正当防卫措施。

六、宣传法制，协助业主（住户）贯彻落实各项安全措施，发现不安全因素，应及时向业主（住户）报告以及协助整改。

七、对携带匕首、三棱刀和自制火药枪或其他形迹可疑人员有权进行盘查监视，并报告公安机关处理。

八、对违反《治安管理处罚条例》的人或事，有权劝阻、制止和批评教育，但无处罚的权利。

九、对有违法犯罪行为的可疑分子，可以进行监视、检举、报告、但无权侦察、扣押、搜查。

保安队员的权限

保安队员的权限
第一条保安队员在执勤时，应按照合法程序，行使下列职权：
1．制止未经许可的人员、车辆进入执勤区域。

2．对出入执勤区域的人员、车辆及其携带、装载的物品进行验证检查。

3．佩戴非杀伤性防卫用具和通讯报警用具。

4．对违法犯罪行为进行制止和劝阻。

5．将现行违法犯罪嫌疑人扭送公安机关。

6．对案件、事故现场采取措施，进行保护。

7．在执勤区域内进行安全检查，发现事故隐患，应协助单位整改。

8．遇到犯罪分子行凶报复时，进行正当防卫。

第二条保安队员在执勤时，有权对下列情况进行盘查：
1．携带和运送可疑物品的；
2．行为异常的；
3．深夜游荡街头、社区及执勤单位附近，形迹可疑的；
4．有携带、贩卖违禁物品嫌疑的。

第三条保安队员不得有下列行为：
1．剥夺、限制公民的人身自由。

2．搜查他人身体，扣押他人合法证件、财物。

3．辱骂、殴打他人。

4．私自为他人提供保安服务。

5．阻碍国家机关工作人员执行公务。

6．为客户追索各类债务，解决劳动纠纷。

7．其他违反法律、法规和规章的行为。

保安员的权限和非职责权限

保安员的权限和非职责权限
保安员的权限有五项：
1执勤时，可配备非杀伤性防卫工具和通讯、报警用具，但不许配备枪支、手铐及警棍；
2对违法犯罪行为有权制止、劝阻，并协助公安机关处置，但无处罚裁决权；
3对发生在责任区的刑事、治安案件，有权报警并采取措施保护发案现场、保护证据、维护现场秩序，以及协助公安机关处理相关事项；
4根据单位规章制度的规定，对责任区域进行安全防范检查，协助单位完善有关规章制度，对存在的安全隐患有权提出整改意见、建议；
5在执勤中，如有犯罪嫌疑人故意滋事、不听劝阻，甚至行凶、报复，可采取正当防卫行为。

保安员的非职责权限有四项：
1保安员无权拘留、关押、审讯违法犯罪嫌疑人,但有权举报抓捕；
2保安员无权对违法、违反规定人员实施罚款等处罚，但有权举报；
3保安员无权查处治安、刑事案件。

但有权举报，及提供线索；
4保安员无权参与企业、事业单位以及个人之间经济、劳务纠纷的调查处理。

保安员职责与权限

保安员职责与权限第一篇：保安员职责与权限值班管理程序1.0管理处主任每月月底提出下月管理处《值班安排表》并报公司经理备案。

2.0在值班安排表需修改时，由管理处主任随时提出并报公司经理备案。

3.0管理处值班人员为物业管理员和管理处主任及监控系统监控保安员，值班时间24小时，（至少保证有一个值班）。

4.0《值班安排》正本由管理处主任保存，副本由主任，物业管理员保存。

5.0值班人员按下列规定值班。

5.1值班时发生或发现问题，要及时解决，疑难问题物业管理员应报告管理处主任决定处理措施，重大问题管理处主任认为应报告公司经理决定的，及时报告公司经理。

5.2值班视同正常上班，值班须坚守岗位，不得擅离。

5.3值班人员应在电话铃响三声内接听电话，有事走开或没空接听，应留录音说明。

5.4对值班情况要逐项认真记录，填写《值班记录表》记录应表达清楚事情的过程，处理结果及遗留移交问题并告知于下轮值班员，一般情况下不得把本班未解决的问题移交下班，保安交通部部长及物业管理员于第二个工作日首先查阅值班记录并按内容填写《客户投诉处理记录》。

5.5有事不能值班，物业管理员须向管理处主任说明并得到批准，管理处主任须向公司经理说明并得到批准，经批准的缺值由管理处主任替值或换值，任何值班人员不得擅自安排替值或换值班。

5.6交接班人员应共同在值班记录上签名，接班人逾时未到岗位接班，值班人不得离岗。

5.7逾时接班或不接班的，按迟到或旷工处理。

停车场管理为了保证阳光假日各类车辆进出、行驶、停泊等管理工作得到保障，确保车辆安全，交通畅通、组织有序，停放整齐，创造优美的辖区环境，阳光假日将花大力气对车辆、交通组织、停车场进行严格管理。

一．职责：1．管理处主任负责设立车场细致机构及重大预防措施。

2．客户服务中心主管负责过程控制，监督实施本程序。

3．保安交通部部长负责本程序的贯彻执行及全面管理。

4．保安班长协助保安交通部部长负责日常管理工作。

5．保安员负责执行本程序。

物业安保队员权限

物业安保队员权限
根据国家有关法律、法规文件的精神，安保员有以下权限：
一、在执行任务时，对杀人、放火、抢劫、盗窃、强奸等现行违法、犯罪分子有权抓获并扭送公安机关，但无实施拘留、关押、审讯、没收财产及罚款的权力。

二、对发生在小区内的刑事案件或治安案件，有权保护现场，保护证件，维护秩序并提供情报，但无勘察现场的权力。

三、按照规定制止未经许可的人员、车辆进入小区内。

四、对出入小区的人员、车辆及其所携带、装载的物品，按公司规定进行验证、检查，但无权搜身。

五、按照公司规定进行安全防范检查，在执行保卫服务工作时，如遇违法分子不服制止，甚至行凶报复，可采取正当防卫。

六、宣传法制，做好"四防"工作，落实各项安全防范措施，发现不安全因素要及时报告和整改。

七、对携带匕首、三棱刀等管制刀具和自制火药枪及其他形迹可疑人员有权进行盘查，监视并报告当地公安机关。

八、对有违反治安管理处罚条例行为的人，有权劝阻，制止和批评教育，但没有处罚的权力。

九、对违法犯罪行为有权予以制止，但无处罚，裁决的权力。

十、对有违法犯罪行为的嫌疑分子，可以监视、检举、报告。

但无侦察、扣押、搜查等权力。

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保安队员主要职责和权限

保安队员主要职责和权限一、保安队长职责1、主持全队工作，坚决执行管理处主任指令，带领全队人员依据各自职责，认真做好安全保卫工作。

2、熟悉治安各岗位职责、任务、工作要求、考核标准，掌握治安区内的保安工作规律及特点，加强重点岗位的安全防范。

3、及时做好保安员的岗位培训、军事训练及日常考核工作。

4、做好保安队的月工作安排(包括训练、学习安排)，每周召开班务会一次，每半月召开队务会一次。

5、经常检查各岗位工作情况，零点之后的夜间查岗每周不少于两次。

6、带领保安队配合其他管理服务工作，制止、纠正各类违章行为。

7、负责全队队员的内务管理和考勤工作。

8、处事公道，言行文明，对自己的缺点勇于改正，虚心接受工作建议和意见。

二、保安队长权限1、对本管理处物业有权进行安全监督。

2、有权检查各岗位保安员执勤情况，对玩忽职守，违纪违章人员有权进行处罚。

3、每月对考核不合格的保安人员有权予以处罚。

4、对不称职的保安人员有权提出调离和辞退建议。

5、有权根据实际需要，对各岗位保安员进行调整。

三、保安员的职责和权限1、有权制止一切违法犯罪行为，在执行任务时，对杀人、放火、抢劫、盗窃、强奸等现行违法犯罪分子，有权抓获并扭送公安机关，但无实施拘留、关押、审讯、没收财产和罚款的权力。

2、对发生在所护卫区内刑事案件或治安案件，有权保护现场、保护证据、维持秩序、提供情况，但无勘察现场的权力。

3、在防范和打击犯罪活动时，保安员可以配备和使用非杀伤性防卫械具。

4、对违反治安管理条例行为的人，保安员有权劝阻、制止和批评教育，但没有罚款、裁决等处罚的权力。

5、对违法分子不服制止，甚至行凶、报复，可采取正当防卫。

6、对携带和运送可疑物品，身带匕首、三棱刀等管制刀具和自制火药枪及其他形迹可疑的人员有权进行盘查、监视、报请当地公安机关处理，但无权侦察、扣押、搜查。

7、对出入小区、大厦的可疑人员、车辆及所携带、运载的物品，按规定有权进行验证、检查。

8、按照规定，有权制止未经许可的人员、车辆进入小区、大厦内。

保安队员职责和权限

保安队员职责和权限一、预防制止违法犯罪活动；二、协助公安机关维护社会治安秩序，制止危害社会治安秩序的行为；三、执行客户的管理制度，制止未经许可的人员、车辆进入责任区，维护好责任区内的正常秩序；四、对出入责任区的人员、车辆及携带、装载的物品进行验证、检查；五、有权盘问、监视可疑人员和身份不明人员；六、有权维护保安公司和客户单位的正当利益和行为，有权制止、打击外来的非法行为；七、开展防火、防盗、防治安灾害事故等安全防范检查；八、对发生的刑事、治安案件，治安灾害事故的现场进行保护、维护现场秩序、保护证人，协助公安机关开展调查；九、有权对发生在责任区的打架斗殴、纠纷进行制止、劝阻和批评教育；十、有权对犯罪行为和违反《治安管理处罚法》的行为进行制止和打击，有权抓获现行违法犯罪嫌疑人员扭送到公安机关或单位保卫组织；十一、依法采取正当防卫。

为了使国家公共利益、本人或他人的人身、财产和其他权利免受正在进行的不法侵害，应该采取正当防卫；十二、有权对责任区内的任何部位进行巡逻、检查和守护工作；十三、有权按保安公司领导指令完成各类指派任务；十四、有权佩带非杀伤性的防卫工具（橡胶棒、自卫器等）、报警用具等。

十五、法律、法规、制度规定的其他职责和权限。

重庆市黔江区保安服务公司保安队员纪律处罚条例第一章总则第一条为了加强保安队伍监督管理，规范保安服务行为，培养一支忠于职守、纪律严明，作风优良的保安队伍，特制定本条例。

第二条公司领导、部门负责人、督察人员、执勤点负责人有权对违纪行为进行纠正；公司领导和督察人员有权对违纪队员实施处罚。

第三条队员对处罚决定不服，有权书面向公司办公会提出申诉，由公司办公会作出最终处理决定。

第四条坚持以事实为依据，教育与处罚相结合的原则处理违纪队员。

第五条凡属公司保安队员和在本公司接受培训的学员，均适用本条例。

第二章处罚种类第六条处罚分为经济处罚和行政处罚，两种处罚可以单独使用，也可以并行使用。

第七条经济处罚为10元以上50元以内（含50元）。

保安权限和应急措施

保安权限和应急措施一、保安权限1、按规定制止未经许可的人员、车辆进入责任区。

2、对出入责任区的人员、车辆及所携带、装载的物品，按规定进行验证、检查。

3、执行一般任务时可配备和使用橡胶警棍等非杀伤性的防卫器械。

4、对违法犯罪行为，有权予以制止、劝阻，但无处罚、裁决的权力。

5、执勤中遇有违法犯罪人员不听劝告、不服制止，甚至行凶、报复的，可以采取正当防卫手段，但不得波及无关人员或防卫过当。

6、对非法携带枪支、弹药和管制刀具的可疑人员，有权进行盘问、监视,并报告当地公安机关或单位保卫部门处理。

7、对违反治安管理行为的人员，有权劝阻、制止和批评教育，但没有实施处罚的权力。

8、对有违法犯罪嫌疑的人，可以监视，并向公安机关或保卫组织报告，但无侦查、扣押、搜查的权力。

9、对杀人、放火、抢劫、盗窃等现行犯罪分子，有权抓获、扭送公安机关，但无拘留、关押、审讯的权力。

10、对发生在责任区的刑事案件、治安案件，有权采取可行措施保护现场，保护证据，维护现场秩序，并向公安机关提供案件的有关情况，协助查处，但无进行现场勘查、侦查等权力。

二、应急措施为加强安全管理，及时妥善处理发生的各类安全紧急事件，提高紧急突发性事件的快速反映和各项应急H作的协调开展，确保财产和人身安全,结合实际情况，特制定突发事件应急预案应急预案有助于识别风险隐患、了解突发事件的发生机理、明确应急救援的范围和体系，使突发事件应对处置的各个环节有章可循。

具体来讲，主要有以下：有利于对突发事件及时作出响应和处置。

有利于避免突发事件扩大或升级，最大限度地减少突发事件造成的损失。

有利于提高全社会的居安思危、积极防范社会风险的意识。

1 .若发生案件，应采取一系列步骤以协助破案立即汇报部门领导和拨打110电话，并留在现场直至公安人员到达。

切勿移动或容许他人移动、触摸现场物品，保留现场证据，方便取证工作。

禁止任何人在现场走动，并礼貌地劝阻闲人进入现场，以方便公安人员现场调查，向公安人员提供相关案件详情。

保安队员主要职责和权限

保安队员重要职责和权限一、保安队长职责1、主持全队工作，坚决执行管理处主任指令，带领全队人员根据各自职责，认真做好安全保卫工作。

2、熟悉治安各岗位职责、任务、工作规定、考核原则，掌握治安区内旳保安工作规律及特点，加强重点岗位旳安全防备。

3、及时做好保安员旳岗位培训、军事训练及平常考核工作。

4、做好保安队旳月工作安排(涉及训练、学习安排)，每周召开班务会一次，每半月召开队务会一次。

5、常常检查各岗位工作状况，零点之后旳夜间查岗每周不少于两次。

6、带领保安队配合其她管理服务工作，制止、纠正各类违章行为。

7、负责全队队员旳内务管理和考勤工作。

8、处事公道，言行文明，对自己旳缺陷敢于改正，虚心接受工作建议和意见。

二、保安队长权限1、对本管理处物业有权进行安全监督。

2、有权检查各岗位保安员执勤状况，对玩忽职守，违纪违章人员有权进行惩罚。

3、每月对考核不合格旳保安人员有权予以惩罚。

4、对不称职旳保安人员有权提出调离和解雇建议。

5、有权根据实际需要，对各岗位保安员进行调节。

三、保安员旳职责和权限1、有权制止一切违法犯罪行为，在执行任务时，对杀人、放火、抢劫、盗窃、强奸等现行违法犯罪分子，有权抓获并扭送公安机关，但无实行拘留、关押、审讯、没收财产和罚款旳权力。

2、对发生在所护卫区内刑事案件或治安案件，有权保护现场、保护证据、维持秩序、提供状况，但无勘察现场旳权力。

3、在防备和打击犯罪活动时，保安员可以配备和使用非杀伤性防卫械具。

4、对违背治安管理条例行为旳人，保安员有权劝阻、制止和批评教育，但没有罚款、裁决等惩罚旳权力。

5、对违法分子不服制止，甚至行凶、报复，可采用合法防卫。

6、对携带和运送可疑物品，身带匕首、三棱刀等管制刀具和自制火药枪及其她形迹可疑旳人员有权进行盘查、监视、报请本地公安机关解决，但无权侦察、扣押、搜查。

7、对出入社区、大厦旳可疑人员、车辆及所携带、运载旳物品，按规定有权进行验证、检查。

8、按照规定，有权制止未经许可旳人员、车辆进入社区、大厦内。