某某地产2011年年会活动方案
房地产公司的年会策划方案（5篇）
房地产公司的年会策划方案一、活动目的1.通过活动安排，回顾在与这个城市的们在这个城市的足迹，一起见证城市的发展与繁荣，共同探讨____房地产走向。
2.推介企业信息服务产品模式，总结____市场合作信息，并对____信息推广进行现场解说。
3.通过双向互动形式，增进企业与客户之间的关系与感情。
4.专设答谢晚宴，感谢新老客户在这一年中对公司的信任与帮助。
5.设置精彩的节目与现场抽奖环节，让来宾感受企业的多彩的企业文化氛围。
6.借此机会进一步提升公司的品牌影响力，为以后市场拓展奠定基础.二、场地布置1.外围场地及亮点布置A.酒店入口处设置条幅，根据现场实际情况可立拱门等，营造年会气氛。
B.设立专用停车区域，并由专人接待，统一标识。
C.全称安保为本次年会所邀请的嘉宾护航。
2.酒店内部场地及亮点设置A.酒店入口至内部场地设立主题指示牌，与外部统一标识，安排礼仪及工作人员现场接待引导。
B.设立主题签到背景板，并由礼仪人员为来宾佩戴胸花，为来宾派发礼品。
C.全程、全方位摄影，为本次年会留住每一个精彩瞬间。
D.设置抽奖箱，由礼仪向每一位来宾派发抽奖券。
E.主会场两侧设立投影幕布(也可LED屏幕)投影展示。
三、活动内容第一章节：CitiesandtheFuture城市与未来1.主题宣传片播放2.《吉祥颂》、《中国的希望》、《中国鼓》开场曲3.现代舞欣赏4.省市领导讲话、祝贺词5.启动仪式开始第二章节：赢"动"未来Winthene____tmove1.主题宣传片播放2.客户代表致答谢词3.热舞《nobody》舞蹈演员与客户代表互动4.京剧表演5.现场抽奖第三章节：感恩Thanksgiving1.房地产公司发展历程VCR展示2.公司领导致感恩谢词3.歌曲感恩的心4.互动魔术表演5.抽奖环节第四章节：房地产众"赢"1.播放有气势的主题VCR2.小提琴表演(____人)《卡农》励志3.大合唱(____员工)4.抽奖环节5.由公司领导启动"众"赢"激光球.第五章节：宴会time1.进餐时穿插互动游戏与抽奖2.全程音乐房地产公司的年会策划方案（二）一、活动目的：1、增强区域员工的内部凝聚力，提升____的竞争力。
2011年度最新最全面 XX地产年会+联谊会+聚餐活动方案
2011年度XX地产年会活动方案一、活动目的：1、维系企业品牌、弘扬企业文化，增强员工的内部凝聚力，加深员工对企业的感情，增进员工之间的沟通，交流和团队协作意识，提升公司的综合竞争优势。
2、对2011年度XX地产的发展成绩进行总结，表彰贡献突出、业绩优秀的员工，通过激励作用，调动全体员工的主观能动性，使其充分感受XX地产的关怀与关爱、使员工对XX地产有一种“家”的归属感与认同感，争取新年度所有员工在工作中都有出色表现。
二、活动关键词：欢乐：精彩的演出和别出心裁的互动游戏，让岁末的聚会变成欢乐的海洋！感动：过去的一年中，我们同舟共济，用团队的力量创造了优异成绩！在这过程中，也有很多美好的回忆。
让我们一起来把回忆重温，让些许感动，在我们心中长存！希望：明年又是一个新的开始了，让我们在岁末的感慨中展望来年的远景.在新的一年里，我们会有新的起点.那是一种力量，帮助我们点燃心中的梦想！三、活动时间：2011年1月XX日四、活动地点：棋盘山鸿宇山庄五、活动主题：携手奋进，和谐共拓融汇梦想，再创辉煌跨越2010，飞扬2011六、参会人员及人数：公司员工、公司高层、集团嘉宾，预计40人左右七、现场布置及物料准备八、现场布置图片展示（暂略）九、会场平面布置及参会人员动线图（暂略）十、年会活动流程：十一、费用预算会场活动部分晚宴部分（暂定）该部分费用按40人计算，每10人一桌，共计4桌,活动席位1桌。
每桌1250元标准，晚宴部分费用为：5000元。
娱乐部分（待定）住宿及次日早餐部分（暂定）该部分费用按40人计算，每2人一个标准间，共计20个房间。
每间220元标准，住宿及次日早餐部分费用为：4400元。
上述部分累计产生总费用为：元十二、其他注意事项：1.综合管理部提前天下发年会通知，并对集团领导派送邀请函；2.优秀员工、优秀干部获奖感言需提前天上报综合管理部审定；3.会议前活动承办方与酒店方就AV设备用电量、现场布置时间进行沟通；4.提前与摄像师、摄影师进行沟通，做好年会现场录像及拍照工作，活动后存档；5.联谊会主持人应注意时间把控，避免时间控制节点远远超出原计划；附件：【联谊会员工互动备选游戏】道具：拼图地板游戏规则：1、两队PK，每组10人（抽选两桌全部上台），站在已拼好的泡沫地板上，每组8块地板；2、两队轮流选出各队代表进行猜拳，每轮输队需拆掉本队一块地板，但需保证本队所有人员均站在地板上；3、任一队员脚最先落在了地板以外的一队为输。
2011公司年会策划方案
公司年会策划方案一、年会目的◆对2011年度进行工作总结并布置2012年度工作计划；◆表彰2011年度各项先进奖项；◆迎接2012年新春佳节的到来；◆增进幸福新丝路传媒内部员工的交流和沟通，增进团队凝聚力；◆通过年会了解员工对公司未来发展的期望。
二、年会主题：2011年终总结大会2011幸福狂欢party三、年会时间：2012年1月14日-15日四、年会地点：酒店五、年会参与人员：公司全体员工六、年会行程：2012年1月14日 08:30-10:30 全体员工出发到达目的地10:30-11:30 办理住房登记，休息11:30-13:00 午餐时间13:00-14:00 休息时间14:00-17:00 年终总结大会17:00-18:00 休息时间18:00-21:00 幸福狂欢party（含晚餐）21:00-24:00 自由活动时间（泡温泉或其他娱乐项目） 2012年1月15日 10：00前早餐结束10:00-12:00 户外拓展活动12:00-14:00 午餐时间14:00-16:00 全体员工返程1、年终总结大会流程：时间：2012年1月14日14:00-16：00地点：酒店会议室参会人员：领导和全体员工会议内容: 2011年度工作总结和2012年度工作计划14：00-14：03 主持人开场介绍14：03-14：10 总经理讲话14：10-15：30 公关部市场部销售部工程部设计部财务部行政部15：30-15：45 总经理作年度工作汇报15：45-16：00 董事长总结2、幸福狂欢party流程：时间：2012年1月14日18:00-21：00地点：酒店宴会厅人员：项目公司全体员工18：00-18：30 入场来宾签到填写许愿卡现场播放趣味性的员工工作视频冷餐会开始，音乐暖场18：30-21：00 节目开场舞表演特殊的出场介绍各部门精彩节目表演游戏互动体验活跃气氛交流沟通颁奖无厘头的奖项设置无常理的评选标准无法弄的颁奖创意1）2011年会节目流程序号类型节目名称表演部门时长节目负责人1 视频播放公司情况、工作花絮—— 5'2 开场领导介绍—— 10'3 舞蹈《Pretty Girl》4’4 男声独唱《K歌之王》4’5 独舞《双鱼座》3’6 游戏时间《敢动不敢言》 15'7 颁奖年度最in着装奖年度最out着装奖年度最具青春活力奖年度最in表情奖年度最out表情奖—— 10'8 女生独唱《The One + Poker Face》4’9 小品《幸福那些事》 8'10 独舞《热情桑巴》 3'11 游戏时间《正话反说》 15'12 颁奖年度最完美身材奖年度最佳表演奖2011幸福新丝路风云人物奖x310'13 双人小品《一粒高》 4'14 模特走秀《晚礼装展示》 3'15 表彰颁奖员工进步奖优秀员工奖销售状元奖优秀管理者奖优秀部门奖—— 10'16 视频播放新年祝福 3'17 大合唱《相亲相爱一家人》 5'2）年会幸福狂欢party游戏游戏名称：敢动不敢言参与人数：5人一组游戏规则：5个人为一组，依次排成一横排，主持人将本轮要猜测的词语告诉第一个人，第一个人有30秒的思考时间，然后通过动作传递给下一位，在这过程当中不能发出声音，直到传到第五人，由最后一个人猜测，如果正确则整队获胜，如果错误，则整队失败。
房地产公司年会策划方案(四篇)
房地产公司年会策划方案一、总体策划思路房地产公司年会是一年一度的盛会，旨在总结过去一年的工作成果，展望未来的发展方向，同时也是增强员工的凝聚力和团队合作意识的重要活动。
本次年会策划将紧紧围绕“激情无限，共铸辉煌”主题展开，通过精心策划的内容和形式，营造出温馨热烈、充满激情和活力的氛围，激发员工的工作热情和团队合作精神。
二、策划内容和形式1. 活动主题设计本次年会的主题为“激情无限，共铸辉煌”。
主题设计要突出公司的发展理念和核心价值观，通过活动的视觉形象、舞台布置、主持人表演等方式，将主题贯穿始终。
2. 年度总结与表彰年会的主要内容之一是对过去一年的工作进行回顾和总结，并对表现优秀的员工和团队进行表彰和奖励。
可以通过制作一段团队精神和成就的视频，表彰个人和团队的杰出贡献，并邀请相关领导为他们颁奖。
3. 激励演讲邀请嘉宾或行业专家来做激励演讲，分享成功的经验和心得。
演讲内容可以涵盖个人职业发展、创新思维、团队合作等方面，鼓励员工敢于追求梦想和突破自己的极限。
4. 文艺演出文艺演出是年会的重要组成部分，可以通过歌舞表演、小品、相声等形式，展示员工的才艺和团队的默契度。
充分发挥员工的个人特长，组织一场精彩纷呈的演出，提高会场氛围，增强员工之间的互动和交流。
5. 互动游戏在年会中设置互动游戏环节，通过各种游戏形式，拉近员工之间的距离，增加彼此的了解和沟通。
游戏可以是有趣的团队拓展活动，也可以是集体竞技的游戏，让员工参与其中，增加互动和活力。
6. 自由交流时间在年会中设置一段自由交流时间，让员工可以自由交流和交换心得体会，加深彼此之间的了解，同时也提高员工对公司发展的认知。
可以设置展示区或交流沙龙，让员工可以展示自己的工作成果和经验。
三、场地布置和技术支持1. 场地布置场地布置要根据活动主题“激情无限，共铸辉煌”进行设计，可以采用温馨活泼的色彩和元素，营造出热烈、奔放的氛围。
舞台要设计得大气、简洁明快，为演出和演讲提供一个独特而吸引人的舞台。
房地产年会策划方案(2篇)
房地产年会策划方案一、活动主题：迈向未来，共创辉煌二、活动目标：1. 提供一个交流、学习和展示的平台，为房地产行业的从业者提供良好的发展机遇和广阔的发展空间。
2. 加强行业内企业之间的相互合作与了解，促进共同发展。
3. 提升房地产行业的声誉和形象，推动行业健康发展。
三、活动内容：1. 开幕式开幕式是整个年会的重要环节，可以邀请当地政府官员和行业领导人致辞，向大家介绍本次年会的主题和重点，并展示相关成果和未来发展规划。
2. 主题演讲邀请知名企业家、学者和政府官员进行主题演讲，分享他们在房地产行业中的经验和见解，帮助与会者开拓思路、创新发展。
3. 分论坛设置多个分论坛，探讨房地产行业的热点问题和未来发展趋势。
每个分论坛可以邀请几位行业专家和企业代表进行主题演讲和座谈，与会者可以就相关议题展开深入讨论，并分享彼此的经验和观点。
4. 企业展示为各大房地产企业提供展示企业形象和产品的机会。
可以设立展览区，展示各企业的项目和成就，搭建交流合作的平台。
同时，也可以为新兴企业提供项目路演的机会，吸引更多投资者的关注和支持。
5. 交流合作设置专业的交流活动，如研讨会、商务洽谈等，为与会者提供更多的交流合作机会。
同时，也可以邀请金融机构、政府部门和其他相关行业代表参与，促进各方之间资源的共享和互利共赢。
6. 颁奖典礼表彰在过去一年中在房地产行业中做出突出贡献的企业和个人，鼓励他们为行业的发展作出更多的努力和贡献。
同时，也可以展示行业的领军者和创新者，激励和引领其他企业的发展。
四、活动营销：1. 宣传推广通过多种渠道宣传活动信息，如电视、广播、网络、报纸等媒体，提高活动的知名度和影响力。
同时也可以与行业协会、社会团体进行合作，共同推广活动。
2. 网络传播开设官方网站和社交媒体账号，发布活动信息、嘉宾介绍、议题安排等，吸引更多关注和参与。
同时，邀请行业专家和企业代表进行线上分享和互动，扩大活动的影响力和话题性。
3. 合作推广与相关企业、媒体和机构进行合作推广，共同宣传年会的重要性和价值。
某某地产年会活动方案
某某地产2011年年会活动方案一、活动背景2010年，之于某某是发展战略全面突围的一年，是丰收的一年。
我们深谙：丰收的成果来自于辛勤耕耘的某某人。
在罗平某某地产，员工和客户都是最可爱的人。
我们的目的在于通过本次活动，回顾过去，查漏补缺，给大家注入新的活力和信心，感恩和回馈某某的“劳动者”。
走过2010，迎来2011，某某地产硕果累累，总结过去丰收的一年，展望今朝更上层楼的希冀。
倾情感恩某某员工&合作伙伴的热情奉献和默默劳作，某某地产借“佳节”之契机，增加与员工之间的感情交流，体现某某地产“重情重义”的企业经营理念；用真心换取信赖，用真情博得共识，让员工与家人在某某大家庭中感受到冬日里“亲情”的温暖。
为员工树立信心和目标，完成2011完美的使命。
建立泛销售组织，挖掘有效社会资源，诚邀某某员工亲友，因为是他们在背后默默支持和关注某某人，才让我们的心连的更紧。
二、活动主题圆满&共赢——2011某某地产年终大会暨新春联谊会三、活动时间、地点2011年1月25日，县恒升大酒店三楼会议室四、参加人员构成总部全体员工分公司全体员工物业公司全体员工合作单位特邀嘉宾部分员工家属五、参加人数：60人左右六、活动形式年终工作总结大会（领导讲话、部门经理发言、先进表彰）新年酒会（全体聚餐、助兴节目）新春联谊会（文艺表演、互动游戏、现场抽奖）七、活动内容一方面，本次活动是某某地产在年终举办的，因此，“喜庆、温暖、亲情、分享、感动、隆重”是本次活动的主旋律。
另一方面，此次活动是公司第一次年度总结会，是给予员工荣誉的一次盛举，是让员工感觉到某某大家庭温暖的一次集体聚会。
因此，决定了年会的形式和规格必须最大限度地创新。
活动三大主要部分1）年度总结表彰会部门经理发言+领导讲话 +先进表彰A.圆桌会议的形式；B.某某地产领导及全体员工等围坐于会议桌周围，空出前方主席台做发言席，发言人员于主席台前发言；E. 部门经理发言，总结一年以来的工作成绩，存在问题，作计划；D、罗平公司经理发言，展望2011年辉煌战略及未来的工作计划；C. 领导讲话，张总给员工做年度工作总结报告；F. 先进表彰，公司针对一年以来优秀员工的工作成绩，进行先进表彰，以示鼓励。
2011年会策划方案
2011年会策划方案一、年会活动目的1、增强员工的内部凝聚力，加深员工对企业的感情，增进员工之间的沟通，交流和团队协作意识，提升公司的综合竞争优势。
2、对2011年公司的发展成绩进行总结，并制定2012年公司的总体规划，明确新年度的方向和目标。
3、表彰业绩优秀的员工，通过激励作用，调动全体员工的主观能动性，争取新年度所有员工在工作中都有出色表现。
二、年会预发布通过在公司内部各公共区域，向全体与会者发布讯息；1、海报形式2、内部邮件形式3、部门三、年会概况活动时间：2011年12月24日下午15 点到17点活动地点：蓝海国际参与来宾：企业领导；客户群；业内领导；公司工作人员参加人数：300人组织形式：由宝立容文化传播有限公司统一组织、执行四、年会形式震撼精彩的开场“领导讲话+先进颁奖+文艺表演”形式，演绎2011成就，展望2012辉煌。
五、年会流程签到—入场—领导致辞—颁奖—表演—就餐六、年会整体设计1、会场入口有绚丽的五彩气球，卡通龙偶及美丽大方的礼仪模特和红地毯，过道两旁有企业发展历程的图文资料及视频资料，主会场以红和金色为主色调的红地毯、红条幅等，舞台采用设计制作，及各种各样的荧光棒，手掌拍。
整体会给人一种庄严、喜庆、辉煌的效果。
2、每一个受奖人两支玫瑰花，一支在口袋上，一支拿在手里，在授奖台上有一个精心制作的家字，受奖人在聚光灯柱下，徐徐从会场入口通过左侧走上授奖台把手里的花插在家字上，105支花组成一个家字，这是音乐想起（家和万事兴）合影完了一起唱！3、在到场每一位都不知情的情况下，所有灯光唰的暗淡下来了(5秒），这时悠扬的斗牛舞曲响起，一对斗牛舞演员听着他们熟悉的旋律，姗姗起舞。
随后八对斗牛舞演员陆续入场，共九对，寓意着，九九归一。
(九在数字里是最大的数字）也寓意着XX公司是这个行业的领军企业。
4、舞曲和舞蹈到了结尾，主持人上台向在坐的各位拜年，两句话以后，突然手机（免提手机）响起，(XX公司领导打的)说“该我们给大家伙拜年了吧？”然后领导快步的走上舞台,主要领导向员工拜完年后，说一句祝福的成语，下一个领导说着成语上台（龙年腾达、达官显贵……）最后所有领导向员工同说同一句拜年的话，晚会开始，第一个节目龙腾四海由领导表演。
2011年公司年会策划方案
2011年公司年会策划方案2011年已经到来，为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌，增进友谊、增强凝聚力，公司决定于年月日举办一场联欢会来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。
一、年会主题：增加公司于员工之间的凝聚力二、年会地点：办公区大会议室三、年会时间安排：（1）年会策划及准备期（月日至月日）：本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定。
（2）年会协调及进展期（月日至月日）：本阶段主要完成节目安排表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购买。
（3）年会倒计时期（月日）：本阶段主要完成年会全过程确定（包括节目单确定）。
（4）年会正式演出时间：年月日晚19：00至21：30四、年会节目报名方式：1.及时通报名、电话报名、现场报名2.联系人：3.联系方式：五、参会人员：六、年会节目要求：1、歌曲类：（1）喜庆、祥和、热烈的歌曲；（2）青春、阳光、健康、向上；（3）与以上主题相关的原创歌曲。
2、舞蹈类：（1）积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈；（2）具有高科技时代气息的创意性舞蹈。
（3）喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等；（4）相关歌曲的伴舞。
3、曲艺类：（1）喜庆、热闹反映生活的的相声、小品；（2）经典的传统曲艺类节目（戏曲、话剧、评书等）；（3）其它类型的曲艺节目（乐器类）。
4、每个部门所报节目不限；5、提倡跨部门组合报名；七、年会进行流程1. 参会人员入场2.主持人宣布年会开始3. 总经理\董事长讲话对年终做总结表彰员工4. 表彰各部门负责人做度工作总结与计划。
对优秀员工予以表彰为优秀员工发奖优秀员工发言5.联欢会节目表演6.互动小游戏7.闭幕词注意事项：行政部年月日。
易居中国2011年企业年会策划方案(大气宽屏)
Creative solution | 创意方案
易居中国·东北事业部
2011年会策划方案
Creative solution | 创意方案
n年会主题表述
对新成立的易居中国·东北事业部来说，2011是继往开来的一年，也是公司东北大战略实施的第一年，凭借
集团的强力支持，及CRIC、新浪乐居、百度乐居携手易居中国的强大平台，东北事业部必然能发展成为东北地区最大的房地产服务代理商···
赢占大东北！
年会主题建议： 2011，
Creative solution | 创意方案n年会主视觉
Creative solution | 创意方案
n入场
会场门口建造“赢”的员工剪影撤掉，更新为8个“信条人物造型”Living in Credo
Creative solution | 创意方案n会场舞台视觉。
2011年公司年会活动方案
2011年年会活动方案一、活动的目的：1、总结一年来的工作成绩和存在不足，展望新的一年发展目标和工作计划；2、是一次表彰先进、鞭策后进的集会，进一步增强公司的集体荣誉感和凝聚力；3、是一次大团圆，公司领导和全体员工互相交流，相互促进，大展宏图，发扬团队精神；4、是一次大集会，准备丰盛的酒菜，感谢员工这一年来辛勤的工作，为鲁源泵业的发展不遗余力。
第一部分:管理层总结会流程各部门领导进行汇报时接受公司领导质询。
第二部分:中午聚餐年会活动流程注：活动策划小组分工组长：鞠荣健负责全程策划及统筹场务：孙百元负责现场拍照、车辆安排，许法庆协助拍照。
物资：李保兴负责采购奖品、荣誉证书等，酒水饮料临时采购。
后勤：程立武负责协调现场及各车间人员安排，活动中负责电脑音乐播放，抽奖软件使用等。
潘星负责酒水、饮料等物资的发放及回收。
冀海玲、蒋凯明协助。
聚餐活动串词鞠：尊敬的各位领导！王：各位同事（亲爱的同事们）合：大家中午好！鞠：今天是我们国家的传统节日小年，非常喜庆的日子，这也意味着离新年的脚步已经越来越近，在这辞旧迎新之际，我们全体员工在此欢聚一堂，庆祝昨日的辉煌成绩，展望明天美好的未来！王：是啊，回首2011年，对我们鲁源泵业来讲是不平凡的一年，是充满改革创新的一年，每一天对于鲁源来讲都在变化，都在前进。
鞠：展望即将到来的一年，我们满怀憧憬，激情澎湃，更好的产品等着我们去开发，去生产，更大的市场等着我们去开拓，去征服。
王：下面首先由请我们程经理为大家致辞！鞠：非常感谢程经理，程经理的讲话必将极大鼓舞我们全体员工的士气，希望我们全体同仁再接再厉，新的一年再创佳绩。
今天我们还很荣幸邀请到一位嘉宾，他对于我们公司的许多工作都给予了很大的指导和帮助，他就是我们公司的特约顾问庄院长，下面请大家以热烈的掌声欢迎庄院长发言。
鞠：非常感谢庄院长。
王：在刚刚过去的2011年，我们公司经受住了市场的考验，公司内的各项工作也都取得了非常不错的成绩，特别是实现了销售收入和生产产值的历史性突破。
XX集团2011年新年年会策划方案
XXX集团2012年元旦联欢会策划方案一、策划目的2011年，XXX集团创立之年，“联欢会”作为企业不可缺少的“家庭盛会”，不仅可以增强员工的内部凝聚力，加深员工对企业的感情，增进员工之间的沟通、交流和团队协作意识，提升公司的综合竞争优势，更是促进公司的企业文化建设，表达公司对员工的关怀与问候。
基于联欢会活动所应考虑和彰显的内容，此方案将正统严肃的年终大会与现代流行的聚餐休闲活动进行了统筹策划，现本着“易行从简”的原则，将本次元旦联欢会活动方案策划如下：二、主办单位：XXX投资集团有限公司承办部门：行政管理中心协作部门：人力资源中心三、活动时间：2011年12月30日四、活动地点：五、活动对象：XXX集团领导及员工六、活动组委会成员组长：副组长：组员：七、晚会主题：建禧你我和悦新年本主题取XXX投资集团“XXX”二字为主题分语首字，藏头存意。
紧扣联欢会主题，共同庆祝元旦佳节，展现欢快喜庆的节日氛围。
八、组织安排1、XXX负责活动整体策划，活动场地租赁、场地布置、音响调试、物品购买、会议服务，晚会主持词撰写及现场调度后勤保障等工作（详见附件一、附件二）。
2、XXX负责晚会会议服务工作。
3、XXX负责晚会照相、摄像。
4、XXX负责晚会主持。
九、现场准备1、12月30日早上8:00前XXX抵达会场，开始场地布置、拉建横幅、音响灯光调试。
2、XXX负责桌椅布置及桌签摆放。
3、考虑到场地位置的特殊性及观看演出的角度问题，每桌座位安排不超过8人。
4、目前预估为XXX人，并预留4-6个机动位置。
十、元旦联欢会流程及安排（一）联欢会第一项：联欢活动及抽奖15:30—18:401、12月30日15:00，集团总部全体员工在楼下集合，乘大巴抵达活动地点，XXX负责安排车辆出行，抵达会场后，XXX负责安排车辆停放、引导员工入场。
2、XXX负责会议签到，并安排人员就坐。
3、15:30联欢会开始，XXXX主持，各部门开始演出，主持人串词由XXXx负责撰写。
2011年度年终总结会活动方案
2011年度年终总结会及联欢晚会活动方案一、活动主题乐享豪仁 HAPPY2012（暂定）二、活动目的总结2011年的成就，展望2012年工作蓝图，奖励2011年优秀员工，观看节目，喜迎春节！三、活动时间及参加人员1、时间：2012年1月14日13:00——19:002、青岛豪仁物业全体员工（当值人员除外），无特殊情况不准请假。
四、活动地点活动地点：售楼处一楼大厅及地产食堂五、活动主要内容2011年度总结述职会（1小时）；2011年度表彰环节20分钟；2011年春节联欢晚会（2小时）年会晚宴（2小时）抽奖环节（与联欢晚会同时进行）六、活动后勤小组成员组长：王庆坤组员：郭洪秀、张海莲、徐广积、孟艳萌、叶剑波、马瑞初、王春光备注：负责整个年会现场的布置、前期物资准备、会议主持、节目准备、现场音响设备等各项工作；七、各活动环节流程及要求☞2011年度总结述职会环节1、工作人员需在9:00准时到达会场，其他人员进场时间为12:30，王春光负责。
2、音响设备、话筒、电脑、投影仪调试，12:30前调试好，并播放新年主题歌《open新年》，责任人马瑞初；3、根据进场顺序，工作人员向入场员工发放编号（为抽奖奖券号），并安排人员就坐（按照提前安排好的座次就座），责任人孟艳萌；4、主持人致开场白，宣布会议开始，主持人：郭洪秀、叶剑波；（5分钟）5、播放新年祝福VCR及背景音乐，VCR播放责任人王庆坤；（5分钟）6、公司总经理扈总致开幕词（5分钟）7、各部门进行述职汇报(45分钟)需述职人员：主管级以上人员赵红伟：物业事业部年终总结（15分钟）、王庆坤：综合管理部年终总结（15分钟），马瑞初：工程部年终总结（15分钟）☞2011年度表彰会环节（20分钟）☞2011年度春节晚会环节（2小时）1、主持人宣布春节联欢晚会正式开始；2、主持人按照节目单报幕，晚会正式开始；3、中间穿插游戏环节及抽奖环节：孟艳萌负责游戏环节设计及道具准备，张海莲负责礼品保管及发放；抽奖环节共分一等奖1个，二等奖2个，三等奖3个，由扈总抽取，张海莲负责礼品保管及发放；4、主持人宣布晚会结束，播放《新年快乐》。
最终2011成都产业商业地产年末活动方案
2011′成都产业商业地产年度优秀项目运营总结·投资发展趋势专题新闻策划方案一、为什么传媒集团《地产商》杂志要在年末做这样一个活动？是谁支撑了2011年度成都楼市的发展脊梁？是谁引领了2011年度成都不动产的投资风潮？是谁掀开了2011年度成都中调战略的落地大幕？2011，在成都，产业商业地产大行其道！它以坚定的发展前景和投资机遇，征服了这座城市的投资者，引领了这座城市楼市发展的风向标！这种良好的发展态势和经验，这种财富增值保值的投资趋势，这种代表一座城市财富升级的产业群发优势和未来，是不是值得一个行业去总结、积淀和售卖？是不是值得一个责任媒体，一个身处其中的营运项目去推广、思考和展望？是的！创刊5年，始终关注一座城市的建设力量和城市不动产开发与投资的成都传媒集团《地产商》杂志，2011，这一年，对大行其道的产业商业地产必须高屋建瓴、聚合运营产业商业地产的同行们、专家们，一起来总结，回顾，展望和梳理，谨以突显这一年在产业商业地产领域挥戈铁马的经典案例和企业及人物。
智博精深，启迪未来！二、活动组织组织“2011成都产业商业地产年度总结暨投资发展趋势和产业商业地产联盟筹备”沙龙会（已举办）三、重磅报道：1、报道形式：作为《地产商》年度钜献专刊发布2、发行覆盖：地产商高端渠道（各专业市场经营商家赠阅、成都信息厅发售、WOWO等书店发售、机场发售、成都3000个高端场所发售、招商银行各网点赠阅、开发建设园林规划等产业链企业等）合计3万册。
3、报道内容：■宏观论述1、以珠三角、长三角、环渤海中国经济三极涌现的产业商业地产已经突显巨大财富商机为背景，作为中国经济的第四极成都，在十年西部大开发战略实施不断深化的背景下，涌现出更加强大的财富投资实力。
国家密集加工制造产业由东部向西部转移，西部本土制造业面临升级等，催生了成都中调战略。
2、阐述成都城市城市化建设步伐下中调战略涌现的产业投资商机现状、趋势及未来；3、结合沙龙主题会，呈现观点。
房地产年会策划方案（二篇）
房地产年会策划方案一、活动目标1、该活动旨在回顾___年中我们在该城市的历程，共同观察城市的发展与繁荣，同时深入讨论___房地产的未来趋势。
2、我们将介绍企业信息服务的创新模式，总结___市场的合作信息，并现场阐述___信息推广策略。
3、通过互动交流，强化企业与客户间的联系与情感纽带。
4、特别安排答谢晚宴，以表达对新老客户一年来对公司的信赖与支持的诚挚谢意。
5、精心策划的娱乐节目与现场抽奖活动，将让参与者充分体验企业丰富多元的文化氛围。
6、此次活动还将进一步增强公司的品牌影响力，为未来的市场拓展打下坚实基础。
二、场地安排1、外围场地及特色布置(1)在酒店入口设置横幅，视现场情况可增设拱门，以烘托年会氛围。
(2)设立专用停车区，由专人接待，确保统一标识管理。
(3)全程提供专业安保服务，确保嘉宾的安全。
2、酒店内部场地及亮点布置(1)从入口至内部场地设置主题导向标识，保持外部标识一致，配备礼仪及工作人员引导接待。
(2)设立主题签到背景墙，礼仪人员为来宾佩戴胸花并分发礼品。
(3)全程摄影记录，捕捉年会的每一个精彩时刻。
(4)设置抽奖箱，礼仪人员向每位来宾发放抽奖券。
(5)主会场两侧配备投影幕布（或LED屏幕）展示相关内容。
三、活动流程第一部分：城市与未来1、播放主题宣传片2、开场曲目：《__》、《__》、《__》3.现代舞蹈表演4、省市领导致辞及祝贺5.启动典礼开始第二部分：赢"动"未来1、主题宣传片播放2、客户代表致答谢词3、热舞《__》：舞蹈演员与客户代表互动4、京剧演出5、现场抽奖环节第三部分：感恩1、展示房地产公司发展历程的VCR2、公司领导致感恩词3、歌曲《感恩的心》4、互动魔术表演5、抽奖环节第四部分：房地产众"赢"1、播放气势磅礴的主题VCR2、小提琴独奏(__人)《__》（励志）3、公司员工大合唱4、抽奖环节5、公司领导启动"众"赢"激光球仪式房地产年会策划方案（二）__年迎新年联欢晚会活动筹备进展如何？是否期待晚会活动独树一帜，节目更加璀璨夺目？只需一通电话，传文化传播有限公司古将全权负责，确保一切安排妥当！一、活动目的旨在加强领导与员工之间的亲密沟通，激发员工的昂扬斗志，共同迎接新的挑战。
2011年公司年会策划方案
2011年公司年会策划方案一、活动主旨： 放松心情、全员参与，回顾过去，展望未来，度过一个祥和、快乐的夜晚。
二、活动内容： 1、公司聚餐 2、联欢会三、时间：2011年1月17日（18：00—24：00）四、地点：陈香渔村18：00晚宴正式开始，晚宴主持人引导大家共同举杯，祝福大家快乐，祝愿公司的明天更加美好。
（背景音乐）18：00-19：00用餐时段：公司领导及员工到各桌敬酒，同事间交流沟通，拉近彼此距离。
19：00-24：00娱乐时段进场时由每人领取号码，凭号入座，记住每个人要保留好自己的号码（抽奖时用，分设一、二、三等奖，一等奖一名：价值300元礼品，二等奖二名：价值200元礼品，三等奖三名：价值100元礼品。
届时由领导抽取奖项，一等奖由董事长抽取，二等奖总经理抽取，三等奖副总经理抽取），活动期间组织游戏，参加游戏的人员均由奖品一份，价值15-20元。
员工表演唱歌、跳舞等，表演者均有礼品五、活动内容：（一）江山如此多娇1、开场舞：梅扬、张海燕、童玲领舞，全体员工集体舞蹈。
2、员工表演（由各门出节目，唱歌、跳舞、模仿、小品、相声、戏剧各种形式均可）3、抽奖（三等奖）游戏1：一定乾坤（每桌出一队）用具2把椅子；各装20支气球的5个箱子；游戏规则：2人一组，共5组，一个人传汽球，一个人坐球（要求把球坐爆并将坐爆的球放在指定的盘内），限定时间为2分钟，2分钟后，箱子内留最少的胜出。
（二）盛世年华好运来1、今天是个好日子2、员工表演（由各部门出节目，唱歌、跳舞、模仿、小品、相声、戏剧各种形式均可）3、抽奖（二等奖）游戏2：好运连连看（单号一队，双号一队）用具：12支筷子、2个钥匙链游戏规则：6个人一组，分为两组，每个人嘴里叼一支筷子，将钥匙链挂在第一个人的筷子上，第一个人将钥匙链传给第二个人，必须用筷子传，不能用手，哪个组最先将筷子传到最后一个人的筷子上，为赢。
（三）兔进万家献吉祥1、员工表演（由各部门出节目，唱歌、跳舞、模仿、小品、相声、戏剧各种形式均可）2、抽奖（一等奖）3、游戏3：一心二用（单、双号各一队）用具：呼啦圈2个，曲别针12个游戏规则：2个人，每人一个呼啦圈，手里6个曲别针，每个人在转呼啦圈的同时，要将手里的6个曲别针连在一起（成一串），谁先将6个曲别针连在一起，谁就胜出。
房地产年会策划方案范例(3篇)
房地产年会策划方案范例一、活动概述活动背景：1、热今后我们要更好的为国人们建造我们自己的房子。
2、庆祝我公司在___年取得的优异的业绩让员工感受我公司的文化理念和管理理念，展望___年的工作。
活动时间：___年__月__日下午14：00-22：00活动地点：__酒店参会人数：公司__名全体职工，__位特别嘉宾年会基调：和谐、欢快、大气二、活动主题同心同行，共创未来三、活动口号集体的努力，大家的荣誉四、活动流程时间安排1、14：00准时进入会场，14：___分会议准时开始。
2、14：00开场舞，主持人宣布大会的开始，致《开幕词》。
3、15：00-15：30首先请总经理做陈述报告，总要概括我公司去年所取得的业绩。
4、15：30-16：30请各部门负责人做年终陈述。
5、16：30-17：00由副总经历宣读__年优秀员工名单，优秀员工上台领奖。
优秀员工发表获奖感言。
6、17：00-18：25联欢文艺汇演，首先由领导表演，员工代表表演员工自己准备的节目。
17：25-17：___所有演员上台齐唱《__》7、18：00-19：00互动游戏：(1)三七令用具：无人数：无限制方法：多人参加，从1-99报数，但有人数到含有3、7的数字或3、7的倍数时，不许报数，要拍下一个人的后脑勺，下一个人继续报数。
如果有人报错数或拍错人则罚酒。
兴奋点：没有人会不出错，虽然是很简单的算术。
(2)开火车用具：无人数：两人以上，多多益善方法：在开始之前，每个人说出一个地名，代表自己。
但是地点不能重复。
游戏开始后，假设你来自北京，而另一个人来自上海，你就要说：开呀开呀开火车，北京的火车就要开。
大家一起问：往哪开?你说：上海开。
那代表上海的那个人就要马上反应接着说：上海的火车就要开。
然后大家一起问：往哪开?再由这个人选择另外的游戏对象，说：往某某地方开。
如果对方稍有迟疑，没有反应过来就输了。
兴奋点：可以增进人与人的感情，而且可以利用让他或她开火车的机会传情达意、眉目传情。
2011年富邦盛世品牌主题年系列活动计划书++房地产楼盘主题活动
2011年富邦盛世品牌主题年系列活动计划书房地产楼盘主题活动12011年富邦盛世品牌服务年系列活动计划前言，在“富邦盛世品牌服务年”主题的统帅下，开展营销活动,以物业服务和产品支撑品牌，积累品牌厚度。
以营销活动带动销售,积累客户，扩大销售渠道,实现销售业绩。
一、活动时间,2011年5月-6月启动时间，2011年5月10日，周二,二、品牌服务年纲领性传播主题真情筑家?金牌服务?用心呵护?成就百年--富邦盛世，全心全意只为家， 1、公司品牌传播主语，真情筑家成就百年——富邦盛世房地产，全心全意只为家主体语阐释，2011年富邦盛世品牌主题服务年系列活动计划书2 第一层含义,百年建筑，百年品质，为客户筑造品质过硬的放心房,为千家万户营造温馨港湾，第二层涵义,富邦盛世，以客户为中心打造公司品牌,铸就百年名企,承担社会责任,传承盛世人居文明。
2、物业服务形象传播主语，金牌服务用心呵护——富邦盛世房地产,全心全意只为家主体语阐释,以优质的物业服务，以客户为圆心，推出同心圆服务计划,为客户创造附加服务价值,提供代租代售代装修服务，通过联盟商家平台，为客户提供延伸服务。
树立“像呵护家人一样，全心全意为业主服务”的宗旨,着力打造金牌物业服务的形象，让客户生活中体验物业的价值和亲情。
三、品牌服务年系列主题活动主题活动系列活动内容活动时间系列活动1,推出“青年？梦想?家"置业计划限量推出101-115平方米中小户型,限定18-35岁人群购买,针对定点单位中联水泥、东宏集团、兴隆矿和银行网点进行推介,组织团购, 5月10日富邦盛世活动方式,住房状况问卷调查 -6月15日 2011品牌服2011年富邦盛世品牌主题服务年系列活动计划书3活动目的,积累意向客户,建立客户渠道，维护客情关系务年宣言暨新都会客户俱乐部成系列活动2,举办价格诚信宣言新闻发布会，率先进行一房一价价格公示，主动邀请业主代表、立仪式客户、政府机构、媒体监督，利用新闻事件传播公司品牌，引发社会关注。
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某某地产2011年年会活动方案一、活动背景2010年，之于某某是发展战略全面突围的一年，是丰收的一年。
我们深谙：丰收的成果来自于辛勤耕耘的某某人。
在罗平某某地产，员工和客户都是最可爱的人。
我们的目的在于通过本次活动，回顾过去，查漏补缺，给大家注入新的活力和信心，感恩和回馈某某的“劳动者”。
走过2010，迎来2011，某某地产硕果累累，总结过去丰收的一年，展望今朝更上层楼的希冀。
倾情感恩某某员工&合作伙伴的热情奉献和默默劳作，某某地产借“佳节”之契机，增加与员工之间的感情交流，体现某某地产“重情重义”的企业经营理念；用真心换取信赖，用真情博得共识，让员工与家人在某某大家庭中感受到冬日里“亲情”的温暖。
为员工树立信心和目标，完成2011完美的使命。
建立泛销售组织，挖掘有效社会资源，诚邀某某员工亲友，因为是他们在背后默默支持和关注某某人，才让我们的心连的更紧。
二、活动主题圆满&共赢——2011某某地产年终大会暨新春联谊会三、活动时间、地点2011年1月25日，县恒升大酒店三楼会议室四、参加人员构成总部全体员工分公司全体员工物业公司全体员工合作单位特邀嘉宾部分员工家属五、参加人数：60人左右六、活动形式年终工作总结大会（领导讲话、部门经理发言、先进表彰）新年酒会（全体聚餐、助兴节目）新春联谊会（文艺表演、互动游戏、现场抽奖）七、活动内容一方面，本次活动是某某地产在年终举办的，因此，“喜庆、温暖、亲情、分享、感动、隆重”是本次活动的主旋律。
另一方面，此次活动是公司第一次年度总结会，是给予员工荣誉的一次盛举，是让员工感觉到某某大家庭温暖的一次集体聚会。
因此，决定了年会的形式和规格必须最大限度地创新。
活动三大主要部分1）年度总结表彰会部门经理发言+领导讲话 +先进表彰A.圆桌会议的形式；B.某某地产领导及全体员工等围坐于会议桌周围，空出前方主席台做发言席，发言人员于主席台前发言；E. 部门经理发言，总结一年以来的工作成绩，存在问题，作计划；D、罗平公司经理发言，展望2011年辉煌战略及未来的工作计划；C. 领导讲话，张总给员工做年度工作总结报告；F. 先进表彰，公司针对一年以来优秀员工的工作成绩，进行先进表彰，以示鼓励。
获奖员工走到主席台，获奖员工出场奏出场音乐，主持人邀请公司领导为其颁奖（奖品+奖金），发表获奖感言。
G．该部分由公司由罗主持，由宾馆礼仪小姐或公司销售人员作为颁奖辅助；2）新年酒会全体聚餐+助兴游戏A．员工、家属、合作单位联谊酒会，员工一起分享兔年年夜饭。
B．助兴游戏——抓锦囊，名义上叫抓奖，事先准备好10个锦囊，把每个锦囊放在一个圆球里面，所有球放进抽奖箱，主持人现场随机叫人上台来抓起，打开后，依锦囊上面的要求，做出相应的举动。
1、自饮三杯，2、巧克力一盒，3、对饮三杯，4、端酒一杯（现场随意找人，指定他喝多少杯），5、讲个笑话，6、扮个鬼脸，7、找个人撒娇，8、调戏美女，9、电热水袋一个除了硬性指标外，其他以掌声来决定该节目是否通过，不按规定表演的，罚酒一瓶。
现场抽奖，依次抽出设置的四等奖项，根据奖项的大小，分别邀请不同的领导抽取，先小奖，大奖最后产生（节目贯穿其间）E. 该部分主持人由戚及周主持3）新春联谊会文艺表演+现场抽奖+互动游戏A．文艺表演，员工自发编排节目表演；公司每个部门必须上报，5个以上节目以备选，公司总部准备3出节目，节目以团体为主，体现团队合作意识，节目形式内容不定，不能重复，晚会前节目须事先各自做好彩排。
针对优秀节目将获评一二三等奖，公司领导现场打分，最后统一评分，获奖者将获得相应的奖励。
B．互动游戏，公司组织一些互动游戏，增强员工的认同及归属感，增强员工的凝聚力，对参加晚会组织的互动游戏的每位员工，将获得一份纪念品，如存在两组比赛的游戏，获胜一方将获得纪念品；八、行程安排24日下午，全体员工到达罗平；24日晚，到达罗平的员工参加杨国飞同志的婚礼；25日下午13：30至18点在恒升大酒店三楼会议室召开年终大会；25日下午18-20点，全体员工在恒升大酒店二楼餐厅分享兔年年夜饭；25日晚上，全体员工到中源酒店KTV二楼雅典那大包房举行联谊会。
九、奖项设置1、先进表彰奖年度优秀员工奖，6名，奖金2000元。
2000×6=12000（物业、工程、销售、财务、行政、预算根据本年度员工的工作完成情况进行评比）年度突出贡献奖， 2名，奖金6000元。
6000×2=12000（根据本年度员工的工作有突出贡献的进行评比）年度优秀团队奖，2名，奖金4000元。
4000×2=8000（公司根据各部门的工作完成情况评比）总计：32000元2、节目表演奖一等奖，1名，300元，二等奖，1名，200元，三等奖，1名，100元，（公司领导进行现场打分，表演结束时再颁奖）总计：1000元3、现场抽奖一等奖，1名，数码相机， 1500元， 1500×1=1500二等奖，2名，剃须刀， 500元， 500×2=1000三等奖，3名，移动硬盘， 300元， 300×3=900四等奖，9名，优盘， 150元， 150×9=1350纪念奖，X-11，约40份，没中奖的每人领一份洗发水， 30×60=1800总计：6550元4、游戏礼品针对参与年会互动游戏的人员，赠送电热水袋一份， 30×40=12005、纪念品所有参会员工均赠送精美笔记本一份，制作100本，公司以后也可以用，20×1000=2000 6、场地费会议室、KTV场租 2400合计：45150元十、节目介绍1、表演：每个部门至少出一个节目，共5个节目1）、开场舞蹈《吉米，来吧》表演者：张娟，李瑞静，朋玉仙，胡莉；2）、独唱《北国之春》表演者：丁开祥；3）、合唱《团结就是力量》表演者：物业公司；4）、舞蹈《girl》表演者：许冬梅，崔鸿雁，李雨洁，毛紫薇，吴文娟5）、独唱《More than I can say 》或《冰吻》表演者：戚朝能6）、诗歌朗颂表演者：总经办7）、合唱《爱》表演者：销售部8）、独唱《我的中国心》表演者：顾庆虎9）、10）11）、2、互动游戏推荐趣味竞拍（会场）在进入会场签到时发给每人若干代金券，建议代金券以万或者百万为单位。
会议组织者事先将一些奖品封装在小纸箱子内，不要告诉任何参加竞拍的人箱子内是什么东西。
然后由主持人主持竞拍。
所有的人都可以使用手中的代金券进行竞拍。
惩罚迟到者（餐厅）与会者事先列出对迟到者的处罚措施。
会议当天根据签到记录找出迟到者。
在晚宴的过程中让迟到者抽签决定接受什么样的惩罚，这样既活跃了年会气氛又让员工意识到了守时的重要性。
合力吹汽球（餐厅）规则：每组限5人，分两组，主持人请每组每人抽签。
首先，抽到嘴巴的必须借着抽到手的两人帮助来把汽球给吹起（抽到嘴巴的人不能用手自己吹起汽球）；然后二个抽到脚的人抬起抽到屁股的人去把汽球给坐破。
道具：主持人准备每组各五张签，上写：嘴巴；手；屁股；脚（二张）凳子两张。
5分种内坐破汽球多的获得。
马兰花开游戏（KTV）游戏人数：15人以上，人越多越好。
游戏规则：1、主持人一人，站在场地中央；2、参与人员围城一个圆圈队列（即可以绕着主持人走的队列），人间距30厘米以上，不可有肢体接触；3、游戏开始，大家围着主持人走圆圈队列，一起边走边念“马兰花，马兰花，风吹雨打都不怕，请问要开几朵花？”主持人说：“5朵”。
那大家就赶快任意5个人抱在一起，出现没有办法抱一起的，就出局。
剩下的人，继续玩。
4、最后剩下的2个人，可以给予奖励。
主持人要提醒，玩游戏的人，要抱紧哦，小心人被抢！这个游戏比较简单，也比较容易达到大家快速消融陌生感的作用。
十一、主要活动的流程总结表彰会流程1.25号13：00 现场布置完毕；2．13：30——14：00 与会员工、领导陆续到场，和谐优雅乐曲伴奏；3.14：00年会开始，主持人致开场白，回顾2010（PPT画面演示，业务动态，成果展示）；3.主持人邀请某某各部门经理做年度工作总结报告及工作计划，销售、工程、财务、预算、物管、周经理、张副总、戚总，依次进行；2. 主持人邀请张总做2010年年度工作总结报告；4.轻松十分钟，参插趣味竞拍游戏；5.领导评议2010年度某某地产员工的工作，并对做出突出贡献的部门和个人进行嘉奖的决定。
优秀员工（戚、罗、谭）、优秀团队（张）、突出贡献（张），依次进行，事先确认获奖人，确认颁奖嘉宾。
6.依次颁出设置的所有奖项，根据奖项的大小，分别邀请不同的领导为颁奖嘉宾颁发，先一般的奖，大奖最后颁发。
新春联谊会流程（具体流程依所有节目确定之后再定）十二、现场包装会议现场1.条幅某某地产2010年年终工作总结表彰大会2.演讲台，麦克风，投影仪，投影布，各一个3.鲜花，演讲台一盆4.席卡，60个。
表演现场音响、灯光、话筒酒会现场1．桌牌，以部门为单位，嘉宾与公司领导坐一席，地产公司员工插到物业及建筑公司员工里面。
2.点歌系统，助兴演唱室外布置1.大门条幅2011某某地产年终大会暨新春联谊会隆重举行2．告示牌、指示牌十三、其他员工服装公司年会拍集体照，视天气情况尽量着正装。
照片用于公司样本，样本在年底前交付印刷。
确定专业拍照人员。
分室内室外两个场地进行全方位多角度拍摄。
十三、活动物料准备十四、工作安排十五、附件年终大会场地：恒升酒店三楼会议室会议用餐场地：恒升酒店二楼餐厅表演及酒会场地：中源酒店KTV二楼雅典那大包房主持人：开场白各位亲爱的同事：大家下午好！2010年，之于某某是发展战略全面突围的一年，是丰收的一年。
在这一年里，公司各项业务稳健发展，在一些方面，更取得了令人瞩目的成就。
我们深谙：丰收的成果来自于辛勤耕耘的某某人。
走过2010，迎来2011，某某地产借“佳节”之契机，倾情感恩员工的热情奉献和默默劳作。
我们的目的在于通过本次年会，回顾过去，总结经验，为员工树立新的信心和活力，共同完成2011完美的使命。
今天，我们欢聚一堂，共同畅想美好的未来。
售楼部是我们的前沿陈地，让我们首先有请销售经理邓成文。
邓经理：讲话主持人：谢谢邓成文，售楼大厅是销售部全情投入的战场，美仑旭城在过去的一年中销售取得了突破性的进展。
其实，每一次凯旋的背后，都离不开销售部的同心协力，更离不开部门经理的全案把握与精案决策。
谢谢邓经理发言。
下面有请罗平公司分管工程的吕副经理发言吕经理：讲话主持人：工程部门的辛苦大家有目共睹，在我们的产品完美交付给客户时，成就感写在我们的脸上，大家引以为傲，感谢工程师们！接下来由请财务经理张绍能。
张绍能：讲话主持人：公司的资金流量巨大，财务工作总是在繁琐与细微中算好每一笔帐，感谢细心的财务部门人员，，谢谢你们，下面有请预算部经理周全贵。