西蔓色彩学习笔记精编版
听于西蔓讲色彩与形象课
听于西蔓讲色彩与形象课一要打扮优点努力发现自己脸上最吸引人人地方，眼睛？鼻子？嘴巴？精心地打扮最漂亮的地方。
二要有高效行头。
衣柜里70%的色彩应该是雅致的色彩，30%的色彩可以是绚丽的色彩。
1让颜色雅致起来（70% ）。
一做灰调女人，二做米调女人，三做黑白女人。
2让颜色绚丽起来（30%）。
做彩调女人，眼眉深的人可以选择色彩浓烈的色彩，反之淡彩。
3让颜色呼应起来。
上下身、饰品、鞋子、挎包等色彩都要呼应。
4、让款式创意起来。
款式要体现简洁经典。
5让面料挺括起来。
不要穿质地太软的衣服，容易显示身材缺憾。
6让图案单一起来。
不要选择太复杂的图案。
7让身材瘦起来•。
尽可能穿两件套衣服，上下比例不能一样长，否则不能显身材，反而突出身材不足。
8让身材年轻起来•。
用模拟骨骼法，制造姣好身材。
多穿衬衣，遮掩颈部皱纹。
要遵循职业法则，反义词法，外套尽可能西装化，其它内穿的尽可能柔软，软硬搭配。
9让饰品大起来。
饰品是用来装饰的，但更是用来掩盖缺点的。
是不足的地方越要用饰品掩盖，比如手、脖子等。
10让v区亮起来。
颈部V区要露出来，不要用高领衣包裹着。
11让名品"服帖"起来。
名品包、饰品等可以低调一些，为人服务，不能喧宾夺主。
12让发型适合起来。
花时间寻找一个最好的理发店，寻找到最适合自己的发型，不管什么样的年龄，任何发型都可以尝试。
13让妆面靓起来。
每天花一定时间化妆，延展优点，掩盖不足。
三要有一套修养大法。
养成美感。
学会感受美，善于表达对美的理解与赞美，能够由美引发一系列价值联想。
用眼界提升美感。
用文化尺度培养美感。
用修养提升美感。
色彩点亮人生-西蔓色彩
个人色彩管理-
个人色彩规律分析系统
人与色彩的关系
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找到适合您的色彩
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色彩的变化规律
色彩深浅 色彩艳浊 色彩冷暖
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认识人的色彩
深浅 艳浊 冷暖
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你的形象是由显性和隐性两大因素构成的
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李蕾：北京西蔓色彩形象空间 整体形象咨询高级顾问
曾为：北京电视台《时尚装苑》栏目模特造 型指导；
科学管理个人形象
PERSONAL IMAGE MANAGEMENT
北京西蔓色彩文化发展有限公司
色彩默写知识点归纳总结
色彩默写知识点归纳总结一、色彩基本知识1. 色彩的定义色彩是光的视觉感觉的一种，是由物体的颜色和光的照射条件共同决定的。
2. 色彩的基本属性色相、明度、纯度是色彩的基本属性。
- 色相：指色彩的基本色彩名称，如红、黄、蓝等。
- 明度：指色彩的明暗程度，即颜色的明度级别。
- 纯度：指色彩的鲜艳程度，即颜色的纯净度。
3. 色彩的三要素色相、明度、纯度是色彩的三要素，它们共同决定了一种颜色。
4. 色彩的色温色温是指色彩的冷暖属性，冷色调是指偏向蓝色的色彩，暖色调是指偏向红色的色彩。
5. 色彩的配合颜色之间具有相互作用，通过对色彩的配合可以产生不同的效果。
如红色与绿色互补，黄色与紫色互补等。
二、色彩默写的方法与技巧1. 色彩的排列色彩的排列可以帮助学生更好地记忆和理解色彩。
常用的排列方法有光谱排列法、圆环排列法等。
2. 制定学习计划制定合理的学习计划，包括每天的默写时间和默写内容，有利于提高学习效率。
3. 多重复记忆通过多次重复记忆，可以加深对色彩的印象，提高对色彩的认知。
4. 注重练习多进行色彩的练习，可以加深对色彩的理解，提高对色彩的掌握。
5. 关注实际应用色彩默写不仅需要了解色彩的基本知识，还要关注色彩在实际创作中的应用，这样可以帮助学生更好地理解和运用色彩。
三、色彩理论知识1. 色彩的三原色红、黄、蓝是色彩的三原色，它们可以组合成所有其他颜色。
2. 色彩的对比色彩之间存在对比关系，如冷暖对比、明暗对比、纯净度对比等。
3. 色彩的心理作用不同颜色具有不同的心理作用，如红色代表热情、黄色代表活力、蓝色代表沉静等。
4. 色彩的意义色彩具有丰富的象征意义，不同的颜色在不同文化中代表着不同的含义。
四、色彩搭配技巧1. 类似色彩搭配类似色彩搭配是指选取相邻的色相进行搭配，可以产生温和、柔和的效果。
2. 互补色彩搭配互补色彩搭配是指选取对立的色相进行搭配，可以产生强烈、对比明显的效果。
3. 主次色彩搭配主次色彩搭配是指选取一个主色与一个或多个辅助色进行搭配，在色彩的运用上主次分明。
色彩基础知识一
黄色的联想
具体的联想：向日葵、黄花、月亮、食 欲、警示牌、柠檬等等； 抽象的联想：明亮、明朗 快活、幸福等等； （幸福的黄手帕）
绿色
绿色的联想
具体的联想：植物、天然石材、绿灯、 玛瑙等等； 抽象的联想：平和、生命、天然、自然、 安全、新鲜、活力、健康、放松等等； （绿色食品、绿色通道）
3、复色
复色是指两种间色相加而形成的色彩，
色彩相加的种类越多，得到的色彩越多。
无彩色的明度
有彩色的明度
色彩属性之二——明度
即色彩的明亮程度，通俗的理解就是色彩的深与 浅 。分为： 低明度：深、暗、重、沉，接近黑色 中明度：两者之间； 高明度：浅、淡、亮、轻，接近白色 七种色彩的明度次序为（高——低） 黄色——橙、绿——红、青——蓝、紫。
蓝色
蓝色的联想
具体的联想：大海、天空、钻石、蓝莓 等等； 抽象的联想：安静、忧郁、平和、信任、 端庄、舒适、职业 （蓝调音乐）
紫色
紫色的联想
具体的联想：紫罗兰、紫水晶、紫葡萄、 薰衣草等等； 抽象的联想：神秘、高贵、女人、典雅、 不稳定、梦幻等等；
白色
白色的联想
具体的联想：雪、婚纱、百合花、天鹅、 牛奶等等； 抽象的联想：纯洁、干净、圣洁、天堂、 高雅、悲伤等等；
怎样学习色彩知识？
色彩是一门既理性又感性的一门学科，理性指 的是它的科学理论，感性指的是它属于艺术的 范畴，需要一个人的悟性；（匠与师） 用理性把握色彩、用感性运用色彩！ 第二：多实操练习； 第三：多思考、多观察，养成对色彩的敏感性， 要知其然，也要知其所以然； 第四：有举一反三的能力，敢于尝试、敢于创 新；
3、色彩的兴奋与安静
4、色彩的华美和质朴
色彩初学知识点总结图文
色彩初学知识点总结图文一、色彩的基本属性1. 色彩的三要素色彩是由三要素组成的，即色相、明度和纯度。
色相是指色彩的种类和名称，如红、黄、蓝等；明度是指色彩的明暗程度，即深浅；纯度是指色彩的鲜艳程度，即灰度。
这三要素共同构成了色彩的特性和变化。
2. 色彩的分类根据色相的不同，色彩可以分为三原色、三次色和六次色。
三原色是指红、黄、蓝，它们是其他色彩的基础；三次色是指由三原色混合而成的颜色，如橙、绿、紫；而六次色则是指橙红、黄绿、蓝绿、蓝紫、红紫、黄橙六种色彩。
3. 色彩的对比在色彩的组合中，对比是非常重要的。
对比包括色相对比、明度对比和纯度对比。
色相对比是指不同色相之间的对比，如红和绿、黄和紫等；明度对比是指明暗程度的对比，如浅色和深色之间的对比；纯度对比是指鲜艳和黯淡之间的对比。
对比的运用可以产生视觉冲击，增强色彩的表现力。
二、色彩的基本理论1. 色彩的色轮色轮是色彩组合的基础工具，它将所有的色彩按照其色相进行了排序。
常用的色轮有传统色轮和现代色轮两种。
传统色轮将色彩分为三原色、三次色和六次色，而现代色轮则是将颜色分为主色、辅色和中间色。
2. 色彩的色彩搭配色彩的搭配是指将不同色彩组合在一起，以达到视觉和情感上的和谐。
常见的色彩搭配包括对比色、类比色、同色系搭配等。
对比色是指色相完全相反的两种颜色，如红和绿；类比色是指色相相邻的两种颜色，如绿和黄；同色系搭配是指一种颜色的不同明度和纯度组合。
3. 色彩的情感表达不同的色彩会产生不同的情感表达。
红色代表热情、活力和力量，黄色代表明朗、活泼和愉悦，蓝色代表沉静、冷静和安定，绿色代表生机、平和和安宁，紫色代表神秘、高贵和浪漫。
三、色彩的应用1. 美术创作在绘画、插画等美术创作中，色彩是非常重要的元素。
艺术家可以通过对色彩的运用来表达自己的情感和观点，创造出富有表现力的作品。
2. 设计领域在平面设计、服装设计、室内设计等领域，色彩的运用更是至关重要。
不同的色彩组合可以产生不同的效果，影响着人们的视觉感受和情绪体验。
色彩作业知识点总结图
色彩作业知识点总结图一、色彩概念1. 色彩定义：色彩是光的视觉效果，是由物体反射或发射出的光线进入我们的眼睛并被大脑解读而产生的视觉感受。
2. 色彩的三要素：色相、明度和纯度。
色相是指色彩的基本类别，如红、黄、蓝等；明度是指色彩的明暗程度，从浅到深；纯度是指色彩的纯净程度，即与灰色的混合程度。
3. 色彩的作用：色彩能够影响人们的情绪和行为，具有治疗和舒缓作用，同时也是视觉艺术的重要元素。
二、色彩搭配1. 色彩搭配原则：色彩搭配需要考虑色相、明度和纯度的关系，遵循一定的搭配原则，如对比、类似、相同、复合等。
2. 色彩搭配技巧：可以通过色轮来理解色彩的搭配关系，如三角形、对称、单色等搭配方法。
3. 色彩搭配应用：色彩搭配广泛应用于服装设计、室内装饰、平面设计等领域，能够增加作品的美感和表现力。
三、色彩心理学1. 色彩与情绪：不同的颜色能够唤起人们不同的情绪，如红色代表激情和活力，蓝色代表安静和冷静。
2. 色彩与文化：不同的文化对色彩有着不同的理解和意义，需要考虑文化背景和环境因素来选择合适的色彩应用。
3. 色彩与人体健康：色彩也对人体健康产生影响，如暖色调能够增加食欲，冷色调能够减轻压力和疲劳。
四、色彩传达1. 色彩表达：通过色彩的组合和搭配来传达特定的情感和意义，如通过冷色调表达寂静和冷漠，通过暖色调表达热烈和温暖。
2. 色彩应用：色彩在广告、宣传和艺术作品中具有重要的传达作用，能够吸引观众的注意力并传递特定的信息和情感。
3. 色彩风格：不同的色彩风格代表着不同的时代和文化，如印象派的色彩明亮、现代派的色彩几何、复古风的色彩柔和等。
五、色彩运用1. 色彩运用对象：色彩广泛应用于设计、绘画、摄影等艺术创作中，也在商业和装饰领域得到广泛运用。
2. 色彩运用技巧：可以通过色彩理论的学习和实践来提高色彩运用的技巧和水平，如色彩平衡、对比、层次等。
3. 色彩实践：通过不断的实践和尝试，可以发现色彩的无穷魅力，从而提高色彩的应用能力和创造力。
色彩的眼光
色彩的眼光作者：马超来源：《商业文化》2011年第01期商业文化：算起来您在色彩咨询业工作了近20年了，既是学者，又是企业家。
请问您当初学的就是色彩专业吗？于西蔓：不是，我是从民航学院毕业的。
商业文化：什么时间开始色彩研究的？于西蔓：1983年，我从中国民航学院毕业后留校任教，两年后调到中国民航管理干部学院，1987年，学院派我去日本航空株式会社接受培训。
在一年的时间里，日本女性的雅致、自然给我留下的印象很深。
后来，当我在日本的高砂香料工业株式会社海外事业部任职时，接触到了色彩顾问，他们的工作范畴从色彩和企业理念的和谐到具体的模特穿衣、化妆、发色、商品的颜色、包装甚至城市的色彩无所不包。
我才知道，色彩还有很多学问，而这是在当时国内被忽略了的。
于是，我就开始有意识地学习色彩知识，想把它作为职业。
商业文化：那时候就是个人爱好？于西蔓：完全是从兴趣出发的，因为我很喜欢美丽、优雅，就利用工余时间学习。
商业文化：您是国内最早从事色彩咨询业的人，当时中国的色彩事业是什么状况？于西蔓：其实，刚开始着手做的时候，中国的色彩事业还是一片“荒漠”，这里所说的“荒漠”并不是指中国不用色彩，而是说在应用色彩领域方面，我们是很落后的，主要表现在教育界的落后，以及在色彩应用方面没有规则。
商业文化：您是推动中国色彩咨询业创建和发展的亲历者和见证人，这些年来，我国的色彩事业逐渐得到了发展。
您认为“西蔓”的优势在哪里？于西蔓：我们是做色彩，跟一般的形象公司不同，我们很早就把自己定位为知识型企业，不卖有形产品。
我们的目的是站到产品跟消费者之间，告诉消费者，什么产品适合你？告诉产品供应者，他的产品适合什么消费者？这才是我们的作用。
我找准了定位，做搭配，起媒介作用。
为了开拓出中国人形象规律的科学理论系统，我们成立了“色研中心”，这在中国是首开先河的，直接带动了公司的收入直线上升，也为我们以后的成功奠定了基础。
商业文化：“西蔓”如何为企业形象提供咨询服务？于西蔓：目前主要是对企业的管理层及员工进行职业形象、商务形象、生活形象的度身培训。
西蔓色彩搭配
西曼色彩搭配记住于西蔓，是因为她的妆容让人看得很舒服，说话缓缓而行，不急不慢。
对于色彩的解说直白又准确。
与大家分享之所见，希望对大家无论是家装、打扮、设计都有所帮助。
于西蔓，中国第一家色彩专业咨询机构董事长，获得世界最大色彩咨询机构———美国CMB （Colour Me Beautiful）色彩咨询公司色彩顾问资格，成为其全球2000多名专业顾问中惟一的华人顾问；被誉为“色彩大师”“中国色彩第一人”。
“四季色彩理论”是由“色彩第一夫人”美国的卡洛尔•杰克逊女士（全球最权威色彩咨询机构CMB公司创始人）发明，并迅速风靡美日，给世界各国人的着装生活带来巨大的影响。
1998年，素有中国色彩第一人之称的西曼把色彩理论从日本带入中国；创立中国第一家专业色彩咨询机构———西曼色彩工作室，首次引进和传播“色彩顾问”、“个人色彩诊断”等国际最新色彩应用技术和概念。
大千世界里，用肉眼可以分辨出的颜色有７５０－１０００万种之多，究竟哪一种，哪一类颜色才是属于自己的呢？“四季色彩理论”的重要内容就是把生活中的常用色按基调的不同进行冷暖划分，进而形成四大组自成和谐关系的色彩群。
由于每一色群刚好与大自然四季色彩特征吻合，便把这四组色彩分别名为“春”“秋”（为暖色系）和“夏”、“冬”（为冷色系）。
这个理论体系对于人的肤色、发色和眼球色的“色彩属性”同样进行了科学分析，并按明暗和强弱程度把人区分为四种类型，为他们分别找到了和谐对应的“春、夏、秋、冬“四组装扮色彩。
“四季色彩理论”的最大成功之处在于，它解决了人们在妆扮用色方面的一切难题。
一个人如果知道并学会运用自己的色彩群，不仅能把自己独有的品味和魅力最完美、最自然地显现出来，还能因为通晓服饰间的色彩关系而节省装扮时间、回避浪费。
重要的是，由于你清晰什么颜色是最能提升自己的，什么颜色是你的“排斥色”，你会在一生中的任何形象关头轻松驾驭色彩，科学而自信地装扮出最漂亮的自己。
明亮的春天型春天型人有着纤细、明亮的白色皮肤，脸颊上有一些珊瑚粉的红润，一双闪闪发亮的眼睛，头发柔软偏黄，春天型人属于暖色系，所以最好选用暖色的浅象牙粉底，眼影用明亮的浅金棕色系列和今年流行的金黄色、淡绿色等，口红、腮红选用珊瑚粉、桔红系列。
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第6章 优秀作品欣赏
谢谢观看
06
第6节 临 摹与默写
05
第5节 写 生色彩变 化的一般 规律
第4章 色彩静物写生
第2节 色彩静物 写生与表现
第1节 色彩静物 写生的意义
作业练习
第5章 色彩风景写生
第1节 色彩 1
风景速写
第2节 色彩 2
风景写生步骤
3 第3节 天空、
山水、建筑等 的画法
4 第4节 色彩
调配
5 第5节 写生
本书编写人员名单
第1章 色彩基础理论
第1节 色彩 的产生
第2节 绘画 色彩基础理 论
第2章 色彩的对比与和谐
第1节 色 彩 对比
第2节 色彩 和谐的形式
第3章 色彩写生基础
01
第1节 色 彩写生的 表现方式 Nhomakorabea02
第2节 色 彩透视规 律
03
第3节 色 彩写生构 图
04
第4节 观 察与表现
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《色彩》
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目录
01 本书编写人员名单
03
第2章 色彩的对比与 和谐
02 第1章 色彩基础理论 04 第3章 色彩写生基础
目录
05 第4章 色彩静物写生
07 第6章 优秀作品欣赏
06 第5章 色彩风景写生
《色彩》教材侧重于写生色彩，从色彩基础理论到色彩写生的观察方法和具体的表现技法全面展开。本书共 分为6章：第1章主要介绍色彩基础理论，包括色彩的产生、绘画色彩的分类、绘画色彩基础、色彩的心理与联想； 第2章介绍色彩的对比与和谐；第3章介绍色彩写生的表现方式，色彩的透视规律，色彩写生构图，色彩写生的观 察与表现，写生色彩变化的一般规律以及色彩的临摹与默写；第4章介绍色彩静物写生的具体方法；第5章介绍色 彩风景写生，包括色彩风景速写，色彩风景写生步骤，天空、山水、建筑等的画法，并针对学生容易出现的问题 如色彩调配、写生中常见的问题等方面一一列举了解决的方法；第6章是优秀作品欣赏，包括国外大师的色彩风景、 静物写生，还有国内当代有代表性画家的色彩写生作品，以供读者开阔眼界并作为临摹的范本。《色彩》面向美 术学和设计专业的大学本科生学习而编写，适合本科、高职高专等院校美术相关专业的学生学习参考，也适合热 爱色彩写生的美术爱好者进行自学参考。
期末总结色彩课笔记
期末总结色彩课笔记在这个学期的色彩课上，我们学习了色彩的基本概念、理论和应用，从中深入了解了色彩在各个领域中的重要性和作用。
本次期末总结旨在对这门课程进行回顾和总结，总结所学内容，并对自己的收获和不足进行反思和展望。
一、色彩基础知识的学习在课堂上，我们系统地学习了色彩基础知识，包括颜色的形成原理、颜色的基本属性（色调、明度、纯度）、颜色在色轮中的组织和配色原则等。
通过这些知识的学习，我们深入了解了颜色的本质和特点，能够更加准确地描述和表达颜色。
同时，我们还学习了色彩空间的概念，如RGB色彩模式和CMYK色彩模式等。
这些不同的色彩空间在不同领域的应用中具有不同的优势和适用性，对于色彩的把握和运用有着重要的影响。
二、色彩理论的学习在课程中，我们还学习了色彩理论的相关知识，包括颜色对比、颜色情感和色彩心理学等。
通过学习颜色对比，我们了解了如何通过对比明暗、冷暖、对比色等来创造出更具表现力和艺术效果的作品。
同时，课程中还涉及了颜色与情感之间的关系。
了解颜色所传达的情感能够帮助我们在设计和表达中更好地引起观众的共鸣和情感共振。
三、色彩在各个领域中的应用色彩在各个领域中都有着重要的应用，课程中我们还学习了色彩在平面设计、室内设计和时尚设计等领域的应用。
通过这些案例的学习和实践，我们更加深入地了解了色彩在不同领域中的运用和效果。
在平面设计中，色彩的运用能够为作品带来鲜明的个性和视觉冲击力。
通过合理的色彩搭配和对比，能够有效地传达信息和引起观众的注意。
在室内设计中，色彩能够为空间增添生动和活力，通过色彩的运用可以营造出不同的氛围和风格。
在时尚设计中，色彩的运用是非常重要的。
通过颜色的选择和搭配，能够为服装和配饰赋予独特的个性和风格。
四、个人收获和反思通过这个学期的学习，我收获了很多关于色彩的知识和技能。
首先，我对颜色的认知更加准确和深入，能够更好地描述和理解颜色。
其次，我学会了一些颜色的搭配和运用技巧，在设计和创作中能够更好地运用色彩。
《中国人形象规律教程：男性色彩与风格分册(第2版)》读书笔记模板
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内容摘要
推荐《中国人形象规律教程——男性色彩与风格分册（第2版）》与同系列配合学习，更具系统性“西蔓色彩 美育中国”系列：中国人形象规律教程——女性个人色彩搭配分册（第2版）中国人形象规律教程——女性个人服 饰风格分册（第2版）中国人形象规律教程——男性色彩与风格分册(第2版)色彩搭配设计师培训教程3级（第2版） 风格（第2版）在美的进程中男性的地位愈加重要，作为男士扮靓所依据的风格与色彩理论，也受到越来越多人的 重视《中国人形象规律教程——男性色彩与风格分册（第2版）》在旧版的基础上，吸取了当前最新的扮靓观点， 更新了知识点，同时，更换了大量精美的图片，图文排版更加悦目美观，使读者在深入浅出的文字中，学到当前 科学、先进的男士风格与色彩理论知识。时代在发展，相关的各种风尚也在不断嬗变演进，扣住潮流跳动的脉搏， 贴近大众生活，高屋建瓴，将美的理念传播，正是《中国人形象规律教程——男性色彩与风格分册（第2版）》的 所在。西蔓色研中心是我国目前起步最早、最权威的色研机构。
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1.男性个人服饰风格规律分类 2.男性个人服饰风格规律综合分析 3.各类型人服饰风格规律分析
色彩知识点总结笔记
色彩知识点总结笔记一、色彩的基础知识1. 色彩的定义色彩是由光的反射、折射、透射和吸收而产生的视觉效果。
它是人们在世界接受到的一个强烈刺激，可以引起人们心理和情感的变化。
2. 色彩的组成色彩由色相、明度和纯度三个要素组成。
色相是指色彩所呈现的种类，如红、黄、蓝等；明度是指色彩的亮度，即色彩的明暗程度；纯度是指色彩的纯净程度，即色彩的鲜艳与灰暗程度。
3. 色彩的三要素色相：色彩在色谱圆上呈现的位置，如红、橙、黄、绿、蓝、靛、紫等；明度：色彩的明暗程度；纯度：色彩的鲜艳程度，也称为色彩的浓度或饱和度。
4. 色彩的分类按照人们对色彩的不同感受，色彩可以分为暖色和冷色。
暖色包括红、橙、黄等，给人以温暖、活力、兴奋的感觉；冷色包括蓝、绿、靛等，给人以冷静、安静、清爽的感觉。
二、色彩的心理作用1. 色彩对情绪的影响不同的色彩会引发人们不同的情绪体验。
例如，红色可以让人兴奋和愉悦，蓝色可以让人感到平静和舒适。
2. 色彩对认知的影响色彩对人们的认知也有影响。
例如，红色可以让人感到紧张和焦虑，蓝色可以让人感到安静和专注。
3. 色彩对行为的影响不同的色彩会对人的行为产生影响。
比如，红色可以刺激人的行动力和冒险精神，蓝色可以让人保持冷静和平和。
三、色彩与设计在设计中，色彩的搭配十分重要。
合理的色彩搭配可以增强作品的艺术效果，而不合理的色彩搭配则会使作品失去美感。
常见的搭配方式有对比色搭配、互补色搭配、相似色搭配等。
2. 色彩的运用适当地运用色彩可以丰富设计作品的表现力。
在不同的场景中，可以运用不同的色彩，比如在温馨的场景中使用暖色，能让人感到亲切和舒适；在安静的场景中使用冷色，能让人感到宁静和清爽。
3. 色彩的表现效果色彩在设计中的表现效果常常受到人们的重视。
比如，红色可以让设计作品更加引人注目，蓝色可以让设计作品显得冷静和专注。
四、色彩的应用领域1. 艺术绘画在艺术绘画中，色彩是一种十分重要的表现手段。
通过不同的色彩搭配和运用，可以营造出不同的情感和情景，使作品更加生动和有趣。
色彩作业知识点总结
色彩作业知识点总结一、色彩的基本概念和属性1. 色彩的概念：色彩是由光的特性决定的，是人类视觉系统对物体反射或发射的光波长的感知。
2. 色彩的基本属性：色度、明度和饱和度是色彩的三个基本属性。
色度是色彩的种类，明度是色彩的明暗程度，饱和度是色彩的纯净程度。
二、色彩的基本分类1. 按照色相划分：红色、橙色、黄色、绿色、蓝色、紫色是六种基本的色相。
2. 按照明度划分：明亮色和暗淡色。
3. 按照饱和度划分：鲜艳色和灰暗色。
三、色彩搭配的基本原则1. 对比原则：通过对比色彩的明度、饱和度和色度来达到突出效果。
2. 调和原则：通过色彩的相似性或相近性来达到和谐效果。
3. 平衡原则：通过色彩的分布、数量和面积来达到整体平衡效果。
四、色彩对情绪和行为的影响1. 红色：激发人的情绪，增强人的活力和自信。
2. 蓝色：使人感到平静和安宁，有助于提高专注力和思维能力。
3. 黄色：增加人的愉悦感和创造力，但会使人感到焦躁和不安。
4. 绿色：有助于放松身心，提高兴奋和专注能力。
5. 紫色：有助于提升人的灵感和创新力，但也会给人带来冷漠和疏离感。
五、色彩对视觉艺术的作用1. 色彩对构图和表现的影响：色彩可以通过对比、层次、构图等手法来提升作品的表现力。
2. 色彩对情感和情绪的表达：色彩可以通过明度、饱和度等方面来表现作者的情感和情绪。
3. 色彩对主题和意境的呈现：色彩可以通过搭配和运用来传达作品的主题和意境。
六、色彩在设计中的运用1. 平面设计中的色彩运用：色彩可以通过对比、调和、平衡等方式来提升设计作品的效果。
2. 网页设计中的色彩运用：色彩可以通过色彩搭配、配色规则等方式来提升网页设计的吸引力和可读性。
3. 产品设计中的色彩运用：色彩可以通过对产品的定位、受众和功能来进行合理搭配和运用。
七、色彩管理和调色技巧1. 色彩搭配技巧：通过了解色彩的属性和原理，掌握对比、调和、平衡等搭配方法。
2. 调色技巧：通过调节颜料的明度、饱和度和色度来达到理想的色彩效果。
西蔓色彩学习笔记
视觉形象规划基础课程色彩基础知识一、风格特征及构成概述/色彩与风格的关系据国外科学家的实验证明，人的视觉器官在观察物体最初的20秒内，色彩感觉占80%，形体感觉占20%。
50米看颜色，30米看款式，10米看面料。
二、色与光的关系三、CCS（色彩搭配设计师标准配色体系）（一）色的分类：无彩色和有彩色无彩色：绝对的白与绝对的黑和不同比例的黑与白混合形成不同的灰，统称无彩色。
有彩色：无彩色之外的所有颜色统称有彩色（七色光）。
（二）色彩的属性：1．色相：色彩的相貌。
2．明度：色彩的明亮程度。
3．纯度：色彩的鲜艳程度和饱和程度，也被称做彩度、艳度。
四、色调1．概念：色彩的调子，即色彩群外观印象。
2．CCS色调：色调图的纵轴代表明度，横轴代表纯度。
4．CCS的表示法：例：1·R-st五、色彩心理：（一）Y/B基调理论：受蓝色支配的是B基调，也叫冷基调；受黄色支配的是Y基调，也叫暖基调。
冷暖是相对的。
（二）色彩的联想与象征：1．红色：联想事物---鲜花、警告、血液、苹果、草莓。
印象：热情、野心、革命、生命、活泼、能量。
2．橙色：食品印象：成熟、温暖、健康、活力、欢欣、轻快。
容易造成视觉疲劳，具有侵略性。
3．黄色：联想事物---香蕉、柠檬、向日葵、菊花、枫叶、警示。
印象：明亮、快乐、明朗。
黄色在中国代表权力，而日本、韩国则忌黄色。
4．绿色：联想事物---树叶、森林、军装、玉。
印象：新鲜、安全、活力、缓和紧张。
绿色代表着生命，在中国认为是长寿和慈善，也代表着毒。
5．蓝色：联想事物---天空、海洋。
印象：平和、信赖感、端庄、舒适。
蓝色代表理性、职业性，同时也代表高贵、忧郁。
6．紫色：联想事物---葡萄印象：高贵、神秘、梦幻、典雅、女性的。
7．白色：联想事物---白云、白雪、天使。
印象：高雅、纯洁、圣洁、清洁。
8．黑色：联想事物---煤、乌鸦、黑夜。
印象：严肃、厚重、神秘、高级感、摩登、高贵。
9．灰色：联想事物---印象：模糊、朴素、含蓄、现代、理性、知性。
于西蔓的四季色彩理论 看看你是哪个季节的
于西蔓的四季色彩理论看看你是哪个季节的每个人所属的色系都是与生俱来的，一个人的职业、所处的环境会有变化，但他（她）的色系基调不会改变，所以每个人都应该找到适合自己的颜色。
“四季色彩理论”是当今国际时尚界十分热门的话题，它由色彩第一夫人美国的卡洛尔·杰克逊女士发明，并迅速风靡欧美，后由佐藤泰子女士引入日本，后研制成适合亚洲人的颜色体系。
1998年，该体系由色彩顾问于西蔓女士引入中国，并针对中国人色特征进行了相应的改造。
“四季色彩理论”给世界各国女性的着装带来巨大的影响，同时也引发了各行各业在色彩应用技术方面的巨大进步。
“四季色彩理论”的重要内容就是把生活中的常用色按照基调的不同，进行冷暖划分和明度、纯度划分，进而形成四大组和谐关系的色彩群。
由于每一组色群的颜色刚好与大自然的四季的色彩特征相吻合，因此，就把这四组色群分别命名为“春”、“秋”（暖色系），和“夏”、“冬”（冷色系）。
A、春季型----暖色系----明亮肤色特征：浅象牙色，暖米色，细腻而有透明感，脸颊呈珊瑚粉色或桃粉色。
她们往往拥有明亮的眼睛，给人年轻的感觉。
眼睛特征：象玻璃球一样奕奕发光，眼珠为亮茶色，黄玉色。
发色特征：明亮如绢的茶色，柔和的棕黄色、栗色。
发质柔软。
妆面特征：清凉、活泼、明艳。
粉底：暖色系，带黄调的颜色，如象牙、淡黄、杏色腮红：珊瑚粉、桔红系列眼影：金黄、浅金棕、干净浅淡的黄绿色口红：珊瑚、橘红、桃红、浅棕红色春季型人的色彩搭配原则——基调属于暖色系中的明亮鲜艳色调。
驼色、亮黄绿色、杏色、浅暖水蓝色、浅金色都可以作为主色穿在身上，是大衣、套装、鞋和包的常用色。
选红色的话要选橙红和橘红色。
如果要穿白色，最好选择泛黄色调的象牙白。
在选择灰色时，可以选择浅暖灰和中暖灰等带有光泽和明亮感的灰色，与桃粉、浅水蓝色、奶黄色搭配起来会非常漂亮。
在色彩搭配上应遵循鲜明对比的原则来突出朝气与俏丽。
特别提示：对春季型人来说，黑色是最不适合的颜色，过深过重的颜色会与春季型人白色的肌肤、飘逸的黄发出现不和谐音，会使春季型人看上去显得暗淡。
色彩搭配学习笔记
第一课：设计师学习色彩的第一图学习方法：背诵，理解，感悟，计划，练习12色相环关系：三色系、矩形四色系、正方形四色系、分散互补色，互补色三原色力度最强间色稍弱六色空间组合通过色彩占比调控空间12色相环的产生红、红橙、橙、黄橙、黄、黄绿、绿、蓝绿、蓝、蓝紫、紫、紫红颜色分比：100%、75%、50%、25%空间家族必须要有一个颜色占比100% 为首领色三原色：红黄蓝，原始色，力量强劲，彩度高，使空间出彩特别刺激，色彩饱满有激情，有动感。
三间色:橙绿紫，比三原色力量弱。
三原色和三间色运用到空间使空间更出彩。
三原色三间色两两相加得出十二色相环，十二色相环是色彩家族领袖，也叫艺术家色相环。
十二色相环:色彩强劲，饱满，刺激，彩度高，有力量。
CMYK值为100，C青色 M阳红 Y黄色 K黑色。
第一课程学习总结：学习方法.分别有4种：1.背诵2.理解3.感悟4.计划5.练习 12色彩是艺术家色相环，他是由三原色的配色生成间色，再生成复色，最后才组成12家族颜色成员。
三原色：红黄蓝间色：橙绿紫复色：红橙橙黄黄绿蓝绿绿紫紫红三原色的特点：颜色强劲.饱满.有力量.颜值高，是整个家族最起始的颜色。
间色特点：比三原色颜色稍比弱一点。
其他剩下的6个颜色两两相加得出的结论就是12色相环配色主要要拉开面积比例，必须有个主色是100%，其他颜色按75%、50%、25%的面积比例配色。
特点：只有满足100%了，才能满足彩度高、鲜艳、明快的特质。
12色相环的过程：是由三原色+间色+复色再到12色相环的。
第二课：色彩家族关系配色有彩色（123）无彩色（3）黑、白、灰空间协调、让有彩色更鲜艳、突出黑色解决空间色彩力量（度）关系：1单色 -- 自家配+黑白灰、2、3邻近色--邻里配、4远色—远亲配、5、6敌色--互补配、色彩饱和度、明暗度可进行调整配色目的：协调凸显柔和型，稳重型，强劲型（协调或者凸显）轻柔型自家配：橙色+黑白灰凸显，稳重自家配红色激情、玫红热情洋溢邻里配协调、凸显远亲配带有动感功能颜色分为两大类:无彩和有彩，无彩:黑白灰，白色是空间不可少的颜色，让空间更鲜艳，更清晰明了。
西蔓款式风格诊断法
西蔓款式风格诊断法女性个人款式风格诊断风格是每个人自身散发出来的一种与生俱来的氛围和气质，是你区别其他人的个性标志，也是你要进行打扮的“底子”。
了解你自己，首先要清楚自己的外型特征，分为轮廓特征和体量特征；其次要了解由自己的面部、身材、神态、姿态及性格等与生俱来的元素所形成的气质和氛围给人带来哪类的视觉印象，即周围人往往用哪类形容词来形容你。
人的整体装扮只需要找到两方面的规律即可。
一方面是色彩的规律，包括服饰、化妆和染发色；另一方面就是款式风格规律，即个体个性与发型、妆型、服装款式、饰品鞋包间的搭配。
色彩和款式各占人整体形象的1/2.西蔓款式风格诊断法要想精确地判定一个人具有哪种个性风格倾向，也不是一件容易的事。
它的难点在于人与人之间在相貌、身材、性格等方面的差异性极大。
如何在一个人所拥有的众多个性元素中归纳出她（他）与其他人相像的共性元素，和与其他人不相像的异性元素，就成为判定款式风格类型时所要寻觅的方法。
对于个人款式风格的分类及各种风格类型人的装扮方法，在全球时尚界早有共识。
但具体到当你面对一个人时，如何快速而准确地给出符合她（他）自身规律的风格类型结果，这类相关的判定方法始终不易被普通人领会掌握。
为了解决这个问题，让科学的分类真正能够与普通人对接，使普通人的装扮生活因此变得科学而规律化，西蔓色彩在多年的款式风格诊断技术培训教学中，不断汲取全球信息精华，总结教学经验针对款式风格类型分析时的难点问题加以剖析，成功归纳出了一套符合中国人体貌特征具体情况的测试方法。
“西曼款式风格诊断法”的具体诊断方法和步骤：1. 轮廓分析法：是指依据人体的骨骼轮廓线（含面部、五官、身体的）来读取人的线条特征。
线条特征区分分为直线型、曲线型和中间型2. 量感分析法（含比例）：是指依据人体的骨骼感与比例，来读取人的总体的量的特征。
量感特征区分为大骨架型、小骨架型和中间型3. 个人款式风格形容词读取法：是指通过观察和读取人的与生俱来的由面部、身材和性格特征而综合形成的外在气质和氛围，用能够贴切表现其个性特质的形容词描述出来，从而判定出人的款式风格的一种诊断技巧与方法。
西蔓色彩
西蔓色彩1.形象是你的价值标签。
2.长的不美，才有打扮的空间。
3.时代变了，形象不能不变。
4.年龄变了，形象不能不变。
5.地位变了，形象不能不变。
* 40岁以上的女性，要找到适合自己的短发或者高高盘起来，穿衣要有一定的装饰感，比如：丝巾、围巾、项链等各种配饰。
穿衣不是自娱自乐，是给别人看的。
* 你怎么想不重要，重要的是别人怎么想你。
& 懒的代价是“丑”？完美形象认知自己& 塑造完美形象——选对色彩就美丽* 色彩深浅色彩艳浊色彩冷暖橙色时绝对暖色，所有的颜色都有冷暖。
1.泛黄、受黄色支配的是暖色；2.受蓝紫色支配的是冷色。
& 认识人的色彩黑、白、灰、咖四种是都市化的色调。
对自己的分析：我当天穿的黑色休闲服，领口需要浅色（白色）提亮，穿着适中偏浅，驾驭鲜艳度中间偏强，太浅会显的没肤色、没精神，可以搭配强色的围巾、纱巾、配饰。
▲内深外浅显瘦穿衣法则，并不是所有黑色都显瘦。
开会：深色重，浅色提亮。
家庭聚会：& 深→浅艳→浊冷↓→暖（暗黄，古铜）※头发的颜色暖：亚麻、板栗色冷：酒红、蓝紫※冷皮肤领口绝对不能用暖色调，不能戴黄金饰品，可以用水晶、白金等冷色的装饰物。
暖皮肤的人可以穿冷色，但冷皮肤不可以穿暖色的（尤其领口周围）。
对比→渐变①上下反差①柔和②或者领口②渐变恰当和谐选择适合自己的颜色，冷色有一定距离感，暖色~~~~用深浅调整品味用艳浊表现个性用冷暖丰富情趣塑造完美形象——选对款式就时尚& 风格装扮效果对比风格是适合主义①直曲②大小③均衡与特殊均衡→特殊比例均衡的标准——三庭五眼杨澜是均衡王菲是特殊※比例特殊是驾驭服装强的。
直→曲硬朗温柔、柔和①眼神（是观察点）②脸的长③眉峰④下巴、嘴唇※我是偏曲的曲线美是传统美今年流行欧美范& 直线型的人与曲线型的人李瑞英宋祖英配饰：直线；阔型感简单、大方、干练装饰感强曲线：柔和、圆润▲直线型不能穿曲线，曲线可以穿直线。
搭配
4月23日西曼色彩讲堂记录2009-04-24 13:11有幸听了一直尊敬的于西曼老师的色彩理论课。
随身的小本子上，记录了三页多。
简单摘抄记录吧。
1、打扮，要从研究自己开始。
西曼的理论是，要找到自己脸上的规律以及对比，然后把这种规律和对比整体应用到衣着上。
也就是说：脸上长什么，身上穿什么。
她给出了一个均衡的标准，也是化妆学习都知道标准——三庭五眼。
对我来说是全新的概念（因为我没学过化妆呀），但又是实用而SMART的。
嘿嘿，又用到工作上的专业术语了。
西曼举了几个名人的例子：杨澜、张柏芝。
如果超过三庭五眼这个标准，那就适合夸张型打扮。
如果小于三庭五眼，那就适合“小”的打扮，这是非成熟脸型。
这让我很容易就想起了《又见一帘幽梦》的妹妹紫菱的扮演者——张嘉倪。
她是很典型的小哟。
还有直线型和曲线型之分，从脸型到五官给人的感觉是不是骨骼感。
比如眉毛也很弯呀，嘴唇也很圆润呀，眼睛也柔呀——怎么越说越像我（圆圆的脸、圆圆的鼻子、圆圆的眼睛）。
如果是直线型，那么就适合帅气、直线感的衣服，面料挺括的衣服，彰显干练气质。
如果是曲线型，则适合穿曲线衣服，有柔和感的。
2、人与色彩的关系：深——浅，艳——浊，冷——暖。
这个也可以应用到家居上，比如是对比感的家装布置呢还是渐变感的。
我觉得我是深、浊、暖的那种人。
从来我都是穿深色衣服好看，而且我的头发、眉毛、眼珠的颜色都黑漆漆的。
我穿艳色衣服一直很难看，尤其是大红、大绿、大紫。
而相对灰度高的颜色我穿起来有味道，比如我常穿的浅灰、深灰，最近常穿的磨砂紫。
如果要穿红，我也是得穿暗红。
3、场合衣橱法则。
人家西曼老师讲，女人衣橱要这样分配：职业装70%，亮丽休闲20%，社交装10%。
可是于我，工作都穿制服的，是不是可以把70%的职业装划到亮丽休闲去呢？o(∩_∩)o...她举了这样的例子，如果有20个衣架，按照她的法则就是14根职业装，4根休闲装，2根社交装。
一根衣架上放三件，比如上衣、裤子（裙子）、内搭（丝巾等），这样。
色彩笔记
RGB电脑屏幕上的所有颜色，都由这红色绿色蓝色三种色光按照不同的比例混合而成的。
一组红色绿色蓝色就是一个最小的显示单位。
屏幕上的任何一个颜色都可以由一组RGB值来记录和表达。
红色绿色蓝色又称为三原色光，用英文表示就是R(red)、G(green)、B(blue)在电脑中，RGB的所谓“多少”就是指亮度，并使用整数来表示。
通常情况下，RGB各有256级亮度，用数字表示为从0、1、2...直到255。
注意虽然数字最高是255，但0也是数值之一，因此共256级。
按照计算，256级的RGB色彩总共能组合出约1678万种色彩，即256×256×256＝16777216。
通常也被简称为1600万色或千万色。
也称为24位色(2的24次方)。
这24位色还有一种较为怪异的称呼是8位通道色，为什么这样称呼呢？这里的所谓通道，实际上就是指三种色光各自的亮度范围，我们知道其范围是256，256是2的8次方，就称为8位通道色。
为什么老是用2的次方来表示呢？因为计算机是2进制的，因此在表达色彩数量以及其他一些数这里的色彩通道，在概念上不是一件具体的事物。
我们可以把三原色光比作三盏不同颜色的可调光台灯，那么通道就相当于调光的按钮。
对于观看者而言，感受到的只是图像本身，而不会去联想究竟三种色光是如何混合的。
正如同你只关心电影中演员的演出，而不会去想拍摄时候导演指挥的过程。
因此，通道的作用是“控制”，而不是“展现”。
注意以上所说的是色彩通道，和后面教程中的图像通道概念上不完全相同。
量的时候，都使用2的次方我们可以目测出三原色光各自的反转色。
红色对青色、绿色对洋红色、蓝色对黄色。
除了目测，还可以通过计算来确定任意一个颜色的反转色：首先取得这个颜色的RGB数值，再用255分别减去现有的RGB值即可。
比如黄色的RGB值是255,255,0，那么通过计算：r(255-255)，g(255-255)，b(255-0)互补色为：0,0,255。
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视觉形象规划基础课程
色彩基础知识
一、风格特征及构成概述/色彩与风格的关系
据国外科学家的实验证明，人的视觉器官在观察物体最初的20秒内，色彩感觉占80%，形体感觉占20%。
50米看颜色，30米看款式，10米看面料。
二、色与光的关系
三、CCS（色彩搭配设计师标准配色体系）
（一）色的分类：无彩色和有彩色
无彩色：绝对的白与绝对的黑和不同比例的黑与白混合形成不同的灰，统称无彩色。
有彩色：无彩色之外的所有颜色统称有彩色（七色光）。
（二）色彩的属性：
1．色相：色彩的相貌。
2．明度：色彩的明亮程度。
3．纯度：色彩的鲜艳程度和饱和程度，也被称做彩度、艳度。
四、色调
1．概念：色彩的调子，即色彩群外观印象。
2．CCS色调：色调图的纵轴代表明度，横轴代表纯度。
4．CCS的表示法：例：1·R-st
五、色彩心理：
（一）Y/B基调理论：受蓝色支配的是B基调，也叫冷基调；受黄色支配的是Y基调，也叫暖基调。
冷暖是相对的。
（二）色彩的联想与象征：
1．红色：联想事物---鲜花、警告、血液、苹果、草莓。
印象：热情、野心、革命、生命、活泼、能量。
2．橙色：食品
印象：成熟、温暖、健康、活力、欢欣、轻快。
容易造成视觉疲劳，具有侵略性。
3．黄色：联想事物---香蕉、柠檬、向日葵、菊花、枫叶、警示。
印象：明亮、快乐、明朗。
黄色在中国代表权力，而日本、韩国则忌黄色。
4．绿色：联想事物---树叶、森林、军装、玉。
印象：新鲜、安全、活力、缓和紧张。
绿色代表着生命，在中国认为是长寿和慈善，也代表着毒。
5．蓝色：联想事物---天空、海洋。
印象：平和、信赖感、端庄、舒适。
蓝色代表理性、职业性，同时也代表高贵、忧郁。
6．紫色：联想事物---葡萄
印象：高贵、神秘、梦幻、典雅、女性的。
7．白色：联想事物---白云、白雪、天使。
印象：高雅、纯洁、圣洁、清洁。
8．黑色：联想事物---煤、乌鸦、黑夜。
印象：严肃、厚重、神秘、高级感、摩登、高贵。
9．灰色：联想事物---
印象：模糊、朴素、含蓄、现代、理性、知性。
（三）色彩的心理效果：
1．色彩的轻重：色彩的轻重与明度相关，明度高的轻，明度低的重
2．色彩的软硬：与色相、明度有关
3．色彩的兴奋与沉静：与三属性都有关系
4．色彩的华美与质朴：主要与纯度有关
5．色彩的前进和后退：与三属性都有关系，冷色有后退感，暖色有前进感6．色彩的膨胀和收缩：与三属性都有关系
7．色彩的动静：与纯度有关，纯度高的显动，纯度低的显静
六、配色基础
搭配效果：类似、对比
配色印象：
1．可爱/少女般印象
色调：明清色调
明度：中偏高明度
对比度：中偏弱对比
纯度：跨度较大，暖色色相，偏甜美、可爱，糖果色
加入少许灰可表现少成熟少女
2．前卫
以黑、蓝和灰色调组成，辅助性绿色肯有摩登印象
由纯色或高彩度清色组成，突出艺术上的新潮，加以白色，更加突出清新色调：以清色（明清、暗清）为主色调，整体印象要清晰、醒目
纯度：高纯度
对比度：对比度高、强烈
3．柔美
略带灰味的紫红、紫色系，低彩度~中彩度的弱对比配色
紫、紫红体现优雅印象
以清色和浊色相互结合的配色手法，加入紫和青紫体现理性和上品印象稍微提高彩度体现华丽的印象
色调：浊色区
明度：中~低
纯度：中~低
色相：粉、紫等
4．都市
以蓝色系列的明亮清色和灰色调颜色为主的配色
加入青紫色——表现洗练讲究的印象
加以黄色的明亮清色以点缀体现了年轻与活力
色调：浊色区
明度：中明度
纯度：低纯度
色相：蓝、灰
对比度：不能过于强烈，类似较好
5．自然1——清新自然
以象牙色和浅驼色为中心的配色，弱对比。
（中明度、灰色调）
以黄绿色为强调色，自然的效果更加突出
加入青和绿体现自然、环保印象
全体加入暖色调（例：红、橙、黄）体现温和舒缓印象
色调：浊色调
明度：中明度
纯度：低纯度
色相：大地色，绿、青、红、橙、黄
6．自然后——异域风情
彩度较高的暗清色组成，加入棕褐色后体现出民族风情，加以适度对比产生跳跃感（高纯度、低明度）
以彩度高的清色为配色中心
以暖色调为主尽量配合青紫色
利用明亮的灰色调制造对比度
色调：浊~暗清色
明度：中~中低明度
纯度：中~中高纯度
对比度：强
7．古典
暖色系深色调为中心配色（传统、怀旧）
全体加入灰色调的配色——怀旧感
深灰调（dk tone）色彩加上黑色的配色——厚重感
深色调绿和红、紫红色系加点缀色有复古效果
色调：浊色调
纯度：中~中低纯度
明度：中~中低明度
对比度：中偏弱对比
8．中性能——动感、年轻印象
全色系青色为基调，加以橙、黄等暖色作为点缀，体现轻松、舒适的印象
多色彩组合配色——跃动感
暖色为中心的配色——热闹
寒（冷）色为中心加上白色的配色——跃动
色调：明清色调
明度：中偏高明度
纯度：中偏高纯度
色相：蓝、绿偏冷色
对比度：偏强
9．中性2——理性、成熟
青、青紫为主色调加上亮灰体现冷静、理性
青绿、蓝、青紫冷色调为主，加以亮清色做点缀，加大对比形成明快感（理智、速度感）10．华丽
深色的红、紫红、紫色系为配色中心
带金色的深色调黄色系的配色——豪华感
加入黑色的配色——存在感受、高级感
全体以红、紫红、紫色调——性感、魅惑
色调：浊色、暗清
明度：中~中低明度
纯度：中~中高纯度
色相：红、紫红、偏女性化颜色
对比度：中度~强对比度
11．戏剧
以无彩色、高纯度的清色进行配色组合
明度：中~低明度
纯度：中~高纯度
对比度：对比强烈
色相：无限制
七、风格造型基础
（一）风格造型的构成
风格是某一类事物间的共性特征，这种特征必须是占主导地位的特征，故此我们又将这种特征称为事物的主导因素。
物体构成三要素：形、色、质
风格特征三要素：轮廓、量感、动静
1．量感：指一种饱满、充实的程度，它是大小、厚薄、体积、重量、密度等指标的综合值，是视觉印象上的份量感觉（大、中、小）。
大量感带来的感受是：重的、成熟的、大气的、有存在感的、稳重的；小量感带来的感受是轻的、年轻的、小巧的、活泼的、可爱的。
2．动静：是指视觉印象上的装饰性强弱。
3．轮廓：构成物体边缘的线条形态，是视觉印象上的柔和和硬朗倾向（直、中、曲）。
（二）服装风格基础
服装是由衣领、袖、衣片、裙、裤构成。
配饰是由鞋、帽、包、丝巾、饰品等构成。
服装的风格是由服装的各组合元素的大小、动静、直曲共同来体现。
某个元素不能决定服饰的风格特征。
整体带来的视觉感受主导服饰的风格特征。
领：
大量感：领口较低、领面宽、领开得深
小量感：领面窄、领口较小
领的轮廓：以领的外轮廓线区分，若外轮廓线是直的则是直，是曲则是曲。
袖：
量感：袖型宽大、有厚重感的是大量感；袖型窄小，有收紧感的是小量感。
袖的轮廓是以肩与袖形成的角度来参考的。
肩与袖形成90°为直线型，肩与袖圆润、线条柔和为曲。
衣片：
量感：夸张、厚重感的是大量感；短小而贴身的是小量感。
衣片的轮廓是以外轮廓分割线、装饰物的连接线的直曲为依据所形成的整体印象。
裙：
量感：夸张、大气的印象为大量感；轻盈、年轻的印象为小量感。
裙的轮廓可参考裙片、裙摆的轮廓。
裤：
量感：腿宽大、有厚重感的为大量感；
裤的轮廓：看下边缘线的直曲变化来判断直曲。
服饰的风格印象：
大量感的偏成熟、厚重、稳、夸张
小量感的偏年轻化、可爱
（三）惯用风格分类及解析：
小
都市（直，D 、G ）：面料精致、知性、简约、现代、成熟的 戏剧（中，I 、H 、F ）：夸张、醒目、大气，（直曲均和） 柔美（曲，D 、E ）：亲和、纤细的、女性化的、温柔的、成熟曲线的，（曲线） 浪漫（曲，E 、F 、H 、I ）：繁复、精美、华贵、奢华、雍荣大气，多以曲线形式表现 古典（中，G 、D 、E 、H ）：端庄、内敛、精致、严谨、传统、典雅，（直曲均和） 自然（中，D 、E 、F ）：宽松、随意、洒脱、成熟大方，（直曲均和） 甜美（曲，A 、B 、C ）：可爱的、年轻的、纯情的 中性（直，B 、E 、F ）：简洁、时尚、利落，（直线化） 前卫（直，B 、C 、F ）：反传统的、另类的、与从不同的、年轻化的、突显个性的，（直曲均和）
八、认识主要艺术风格： 古典主义风格： 哥特式风格： 巴洛克风格： 洛克克风格： 现代主义风格：
静动。