不断提升基层宣传思想文化人才的战斗力
创新基层宣传思想工作的思考与实践如何做好基层宣传思想文化工作
创新基层宣传思想工作的思考与实践如何做好基层宣传思想文化工作创新基层宣传思想工作是推进党的宣传思想工作现代化、增进党员干部群众思想觉悟、培育良好社会风尚的关键之举。
基层宣传思想工作的好坏，直接关系到党的执政能力和群众的幸福感。
如何做好基层宣传思想文化工作，我认为有以下几点思考和实践的方向。
首先，要深入群众，关注基层需求。
宣传思想工作要贴近群众需求，以群众满意度为核心。
要深入基层，调查研究，了解群众的思想观念、关心的重点问题等。
通过实地调研的方式，深入了解基层群众的真实需要和实际困难，才能更好地进行宣传和思想引导。
其次，要倡导正能量，传播正面信息。
宣传思想工作应当坚守正确的导向，用积极健康的言论引导和教育人们。
要坚持正确的价值和道德观，以正面的形象展示党和政府的工作成果，传递正面的精神力量。
要加大对奉献精神、创新意识、民族团结等积极价值观的宣传，引导人们树立正确的人生观、价值观。
第三，要注重互动交流，提高传播效果。
宣传思想工作不应是单向传递信息的过程，而应是与群众进行互动交流的过程。
要利用现代化的传媒手段，建立互联网平台和社交媒体账号，积极传播和回应群众意见和问题。
同时，要积极开展形式多样的宣传活动，如文艺演出、书画展览、论坛交流等，提高宣传的吸引力和群众的参与度。
第四，要加强基层宣传队伍建设，提高素质能力。
基层宣传思想工作的实施主体是宣传干部和宣传队伍，他们的思想觉悟、专业素质和工作能力直接影响着宣传工作的质量和效果。
要建立健全宣传干部培训体系，加强对干部的培训和鼓励，提高他们的综合素质。
同时，加强与高校和科研机构的合作，引进专业的媒体人才，提高宣传队伍的整体水平。
最后，要加强党的领导，形成合力。
党的领导是宣传思想工作的根本保证。
要加强党对宣传思想工作的领导，坚持正确的政治方向，做到宣传思想工作与党的中心工作相互促进、相互配合。
同时，要发挥各级党组织的作用，形成党员干部和群众共同参与的良好局面，形成全社会人人关注、人人参与的浓厚氛围。
2024年镇基层宣传文化队伍建设工作总结
2024年镇基层宣传文化队伍建设工作总结2024年，我们镇的基层宣传文化队伍建设工作取得了长足的进步和成绩。
在镇党委和政府的正确领导下，各级宣传文化部门积极行动，充分发挥团队的力量，通过持续的努力和创新，有效地提高了宣传文化队伍的素质和能力，为镇的发展做出了积极贡献。
一、建设意识增强在2024年，我们明确了基层宣传文化队伍建设的重要性和紧迫性，始终将其放在工作的重要位置。
通过加强理论学习，加强党的宣传思想工作，增强全体队员的建设意识和使命感。
同时，我们鼓励队员们积极参与培训、学习，提高自身素质和专业能力，不断提升队伍的整体素质。
二、队伍建设成果显著在这一年里，我们加强了队伍建设，取得了一系列的成果。
首先，我们通过选拔和培训，引进了一批专业人才，提高了队伍的整体水平。
其次，我们建立了健全的岗位职责和责任制度，确保每个岗位的工作得到有效的开展。
同时，我们积极开展文化活动，提高队伍的凝聚力和向心力。
通过这些努力，我们队伍的整体素质和能力得到了有效提升。
三、创新工作方法在基层宣传文化队伍建设过程中，我们注重创新工作方法，以适应时代的发展和社会的需求。
首先，我们积极探索利用新媒体平台开展宣传工作，加强信息化建设。
通过微信、微博等新媒体平台，我们扩大了宣传的覆盖范围，提高了宣传的传播效果。
其次，我们注重创新宣传形式，丰富了文化活动内容，吸引更多的群众参与。
通过这些创新措施，我们更好地传递了镇党委和政府的声音和方针政策，提高了宣传的针对性和有效性。
四、加强队伍管理在队伍建设过程中，我们注重加强队伍管理，提高队伍的凝聚力和战斗力。
首先，我们建立了完善的绩效考核机制，明确了每个成员的职责和权利。
通过绩效考核，我们激励队员们发挥他们的优势，不断提高工作质量和效率。
其次，我们加强了队伍的培训和交流，提高了队员们的专业水平和互动能力。
通过这些管理措施，我们不仅提高了队伍的整体素质，也为队员们提供了全面发展的机会。
五、面临的问题和建议在基层宣传文化队伍建设过程中，我们也面临一些问题和挑战。
聚焦“四力”夯实新闻采访基本功
修炼职业素养是新时代新闻工作者履职尽责和个人 成长的必然需要，优秀的新闻工作者要保障采访的顺利进 行，要完成优秀的采访实践，就必须从采访心态、采访姿 态和情感沟通等方面修炼职业素养。
1．用虚心诚意感动受访者，实现近距离沟通。面对 不同受访者，需要摆平心态，用虚心和诚意才能感动受访 者，实现与受访者近距离沟通。徐迟为了写好数学家陈景 润，不仅放下大诗人的架子与当时的争议人物陈景润恳谈 十多次，而且对陈景润的同事、领导、亲友作了几十次延 伸采访，此外还废寝忘食地钻研高等数学，对哥德巴赫猜 想的背景由来有了比较专业的了解，终于推出了轰动一时
3．回归客观真实的采访本质，以国际视野和眼光讲 好中国故事。《中国新闻工作者职业道德准则》提出，要 努力培养世界眼光和国际视野，生动诠释中国道路、中国 理论、中国制度、中国文化，着重讲好中国的故事、中国 共产党的故事、中国特色社会主义的故事、中国人民的故
事，让世界更好地读懂中国。讲述全面的中国故事，需要 全体中国人共同努力。新闻工作者要承担这一使命，一个 重要方面就是回归采访的本质，客观地报道新闻事件，做 老老实实、规规矩矩的媒体人。讲好新时代的中国故事， 既离不开媒体力量，又需要社会组织、专家学者、文化企 业、普通公民积极参与，形成人人讲好中国故事的生动局 面。然而，中国故事需要采访素材作为支撑，因而，采访 者保持客观真实立场，确保与受访者可信沟通，才是实现 这一目标的坚实基础。
作者单位 中央广播电视总台
【编辑：王秦】
第三十一届中国新闻奖评选结果揭晓 346件作品获奖
本刊讯（记者 孙航）11月7日，中华全国新闻工作者 协会主办的第三十一届中国新闻奖评选结果揭晓。来自全 国各级各类媒体的346件作品获奖，其中，特别奖5件、一 等奖67件（含12件新闻名专栏）、二等奖104件、三等奖 170件。
提升基层队伍凝聚力-战斗力-执行力方法途径
提升基层队伍凝聚力\战斗力\执行力的方法途径基层员工作为生产的直接操作者，是确保安全生产的根本。
只有基层员工队伍的凝聚力、战斗力、执行力持续提升，才能从根本上保证企业整体管理水平的不断提高。
基于以上认识，我们在日常管理工作中，着重加大员工队伍建设力度，以确保员工队伍稳定为目标，以提高员工队伍凝聚力为着眼点，以提升员工队伍专业技术水平为手段，做了一些探索，取得了一些效果。
一、创新思想政治工作手段，增强工作针对性、有效性目前我们的员工队伍呈现出不同于以往的显著特点，年轻员工多、学历水平高、发展要求高。
面对复杂的基层员工队伍的现状，过去传统的单项灌输式学文件、读报纸、讲传统的思想政治工作方式已经不能适应形势的发展，而应该向双向交流沟通型、教育手段实用型、活动载体多样型发展。
一是要由灌输型向沟通型转变。
要坚持“以人为本”和尊重人、理解人、关心人的原则，从教育者的角度向倾听者的角度转变，认真倾听员工内心的真实想法，以诚相待、真诚沟通，少些说教、多些讨论，晓之以情、动之以理，才能收到事半功倍的效果。
二是要把抽象的思想政治工作抓出实实在在的内容。
思想政治工作作为企业生产经营工作的一个重要组成部分，也需要抓出实实在在的效益，空洞、缺乏针对性的说教，必然难以收到好的效果。
思想政治工作要与社会发展的实际相结合，引导员工纠正错误思想的影响；要与企业的安全生产工作相结合，引导员工树立热爱企业、献身企业发展的信念；要与组织开展社会活动相结合，引导员工树立事业心、增强责任感。
只有把思想政治工作落实到实实在在的工作中，工作才能有抓手，才能收到好效果。
三是要开拓多种思想政治工作载体。
进入信息时代后，人们接受信息的渠道更加多样，信息传播的速度也在不断加快，传统报刊、影视媒体以及网络媒体无处不在。
这就要求我们必须不断创新教育载体，除了传统的宣传板报、报纸刊物、影视资料外，还要充分利用网络信箱、博客、网站等新的教育阵地，提高教育覆盖率，消除思想政治教育工作的死角。
县委宣传部关于加强基层宣传思想文化队伍建设情况的调研
关于加强宣传思想文化队伍建设和人才培养的调研根据市委宣传部《关于开展全市宣传思想文化系统干部人才队伍建设调研工作的通知》安排，东宁县委宣传部高度重视，精心组织，对全县宣传思想文化队伍建设工作展开专项调研，通过发放调查表、听取汇报和走访等形式，对我县宣传思想文化队伍建设现状和面临的形势进行了认真的梳理和分析，现将调研情况报告如下：一、我县宣传思想文化队伍建设基本情况目前，我县现有宣传思想文化机构数量8个（含乡镇），文化活动室80个，从业人员175人，其中，30岁以下31人，31—40岁86人，41——50岁33人，51岁以上25人。
大学学历18人，大专学历47人，高中及以下学历110人。
二、宣传思想文化队伍建设现状近年来，县委领导高度重视宣传思想文化队伍建设，宣传战线能够紧密围绕全县中心工作，顾全大局，为县域经济和社会事业发展提供了良好的舆论氛围和精神动力。
我县宣传文化工作者充分利用现有的宣传条件，通过开展多种形式的活动，做好了理论学习、典型宣传、舆论引导，丰富群众文化生活，提升精神文明创建成果等一系列工作和成果。
但也存在宣传思想文化机构编制不足、人员不到位和部分从业人员学历层次偏低、专业知识相对匮乏、工作能力参差不齐的现象，在工作预见性和针对性方面尚存在差距。
三、近年来的主要做法和经验近年来，东宁县坚持用中国特色的社会主义理论武装宣传思想文化系统干部队伍，树立和落实科学发展观，不断提高素质、优化结构、改进作风、增强团结，逐步打造了一支政治强、业务精、纪律严、作风正的宣传思想文化人才队伍，全县宣传思想文化队伍整体素质有了明显提高，宣传思想工作取得了较大进展。
（一）注重培育,不断夯实干部队伍的人才基础。
一是牢固树立与时俱进的人才观。
深入贯彻落实县委、政府“人才强县”战略，破除轻视人才、论资排辈、封闭保守等陈旧意识，牢固树立了人才是第一资源以及人人都可以成才的观念，将各类宣传思想文化人才推选出来，形成“发现—选拔—培养—任用”的良性机制，努力为优秀人才发挥才智、施展才华创造良好的成长环境。
强化基层宣传文化人才队伍建设
强化基层宣传文化人才队伍建设作者：邓玫玫来源：《群众》2015年第10期宣传文化工作的服务对象在基层，工作主体在基层，任务落实靠基层。
今年是宣传文化系统“基层工作加强年”。
我们必须最大限度地调动基层宣传文化人才队伍的工作积极性，切实抓好基层基础工作，推动整个宣传文化工作不断开创新局面。
一、分析新形势，充分认识加强基层宣传文化队伍建设的必要性、重要性坚强的领导班子、高素质的宣传文化人才队伍，是宣传文化工作沿着正确方向发展的根本保障。
随着改革开放进程的进一步深化，各种思潮在社会涌现，如何正确把握住社会主义核心价值观，坚定共产主义信念，在群众中弘扬主旋律、传播正能量，帮助干部群众划清是非界限、澄清模糊认识？首先需要建立一支强大的基层宣传文化队伍，唯此才能将党的方针政策有效地传达到基层、落实到基层。
意识形态工作的重要性，要求我们必须壮大宣传文化队伍建设。
习近平总书记强调，意识形态工作是党的一项极端重要的工作。
能否做好意识形态工作，事关党的前途命运，事关国家长治久安，事关民族凝聚力和向心力。
这就迫切需要我们时刻保持清醒头脑、增强忧患意识，更加扎实有效地做好正本清源、清朗空间、维护意识形态安全的工作。
宣传文化工作人员要旗帜鲜明坚持党性原则，更好地把党的方针、政策和人民群众的心声统一起来，把握宣传文化工作的主动权。
全面深化改革的新机遇，要求我们必须壮大宣传文化队伍建设。
省委书记罗志军多次强调，宣传文化工作是党的工作的一条主战线，宣传文化领域是践行科学发展观的一个主阵地，宣传文化工作队伍是推进“两个率先”的一支主力军。
新形势下充分发挥“三主”作用，加快宣传文化人才队伍建设，特别是基层宣传文化人才队伍建设比过去任何时候都更为重要、更为迫切。
当前，全面深化改革和丝绸之路经济带建设，给灌南的发展带来了新一轮重大机遇。
我们要义不容辞地担当起推动发展、凝聚人心的工作责任，为全县深化改革、扩大开放，实现全面小康社会提供强大的精神文化力量。
新形势下基层宣传思想文化工作的现状及对策建议
新形势下基层宣传思想工作的现状、存在问题及对策建议宣传思想工作是党的事业的重要组成部分，做好宣传思想工作历来是党的优良传统和政治优势。
县级在我国的组织体系中是宏观之末、微观之首，直接面向基层、面向群众，县级党委宣传部是最基层的宣传部门，跟群众的关系最密切、联系最直接，因此基层宣传思想工作事关改革发展稳定的大局，基层宣传思想工作开展得好坏，直接关系到宣传思想工作的影响力和渗透力，直接影响着基层经济的发展和社会的和谐稳定。
从我担任县级宣传部长五年多的工作实践中，我充分认识到了宣传思想工作的重要性，为了进一步探究在新形势下如何加强宣传思想工作，我结合自己的工作实际，认真解读和分析了当前宣传思想工作的现状及存在问题，并据此提出了一些对策及建议。
一、当前基层宣传思想工作的现状近年来，基层宣传思想工作高举中国特色社会主义理论伟大旗帜，努力践行“三个代表”重要思想，深入贯彻落实科学发展观，全面落实党的十七大和十七届三中、四中全会精神，坚持解放思想、实事求是、与时俱进，坚持以科学的理论武装人，以正确的理论引导人，以高尚的精神塑造人，以优秀的作品鼓舞人，坚持贴近实际、贴近生活、贴近群众，扎实开展好了党的理论教育、文明创建与公民道德及青少年爱国主义教育、新闻宣传监管、文艺宣传引导、文化活动监管和社会舆论引导。
为全面建设小康社会，加快经济社会建设发展步伐提供了强大的理论指导、舆论支持、精神动力和文化条件。
在具体的工作实践中，县级及以下宣传部门的职能相对于省市两级宣传部门而言，在认真履行上传下达职能的基础上，重点负责抓好组织落实，其最关键的职责是围绕中心、服务大局，唱好主旋律、打好主动仗，以服务全县工作大局为切入点和着力点。
克服务虚的传统职能，虚功实做，担当起党和国家各项惠民政策的宣传先锋队，充分利用各种宣传阵地和资源，全方位、立体式地宣传表达民生民情和社会生活中的良好风尚，在基层担当起了重大公共突发事件的救火队和社会安定的防护墙的重要职能。
乡镇宣传思想文化工作总结
乡镇宣传思想文化工作总结近年来，我乡镇广大宣传思想文化工作者，紧紧围绕乡镇经济建设、文化建设和社会稳定工作，坚持创新、创优、创新，全力推进乡镇宣传思想文化工作，取得了一定的成绩和经验。
现在就我乡镇宣传思想文化工作进行总结如下：一、思想观念创新，方法体系改进乡镇宣传思想文化工作与时俱进，准确把握时代精神，坚持创新驱动发展，大力推进宣传思想文化工作的系统化、规范化发展。
一方面，着力改进工作方法和工作体系，将“政府、团委、群们”三个支撑点打造为宣传思想文化的主阵地；另一方面，积极创新思维理念，深入挖掘乡镇特色资源，不断为宣传思想文化工作注入新鲜血液。
二、内容丰富，形式多样以深入宣传党的路线、方针、政策，推进思想道德建设，以及展示乡镇文化活动为重点，精心设计各项宣传活动。
例如，乡风文明建设、文化节庆活动等，内容丰富、形式多样，受到广大民众的欢迎和支持。
三、宣传渠道拓宽，宣传效果明显新时代要有新动作。
为取得更好的宣传效果，我们不断拓宽宣传渠道，采用多种形式的宣传手段，如互联网、微信公众号、电视广播、户外展览等方式，将宣传推向社会各个角落，宣传效果明显，国民素质显著提高。
四、人才队伍建设，规范工作纪律人才是事业发展的关键，我乡镇宣传思想文化工作也不例外。
我们高度重视人才培养和队伍建设，制定完善的培养机制，注重规范工作纪律，努力打造一支战斗力强、素质高、思想坚定、能力卓越的乡镇宣传思想文化队伍。
五、高水平建设，提升乡镇文化品位我乡镇正在积极推进文化建设，创新策划多项文化工程，促进文化产业发展。
同时，加强音乐、舞蹈、文学等方面人才培养，不断提升乡镇文化品位。
总之，我乡镇宣传思想文化工作在各方面都取得了较为显著的成绩，但与更高水平还有差距，仍需不断完善，全力做好各项工作。
基层宣传思想文化工作存在的问题及整改措施
基层宣传思想文化工作存在的问题及整改措施随着社会经济的发展和人们思想观念的变化，基层宣传思想文化工作面临着越来越多的挑战和困难。
在传统思想观念的影响下，一些基层宣传思想文化工作存在比较大的问题，比如缺乏创新性、形式化、不符合实际需要等。
针对这些问题，提出了以下整改措施。
一、缺乏创新性基层宣传思想文化工作存在的最大问题就是缺乏创新性。
现代化社会的快速发展和多元化的需求要求宣传思想文化工作具备多角度、多维度的创新性和主题性。
但是，很多宣传思想文化工作却仍停留在传统思维和众人皆是的形式之中，缺少针对性和个性化。
因此，应加大宣传思想文化工作的创新力度，不断强化工作人员的创新意识，整合各种资源，努力为人民群众提供更加新颖、生动、接地气的宣传思想文化产品。
二、形式化当前，基层宣传思想文化工作中的另一个严重问题就是过于形式化。
许多偏重形式的宣传活动，缺乏实实在在的内容，缺乏深度和广度。
这不仅会让人民群众感到枯燥乏味和无聊，而且也难以发挥宣传思想文化工作的真正作用。
因此，我们应该把形式化改为内容化，提升宣传思想文化工作的内容品质，以打造有内涵、有价值的文化产品。
三、不符合实际需要在一些基层宣传思想文化工作中，往往由于不符合实际需要而显得有些过于理论化或针对性不强。
处理这种问题可以从以下几个方面入手：1. 积极调查和研究当地真实的社会需求，及时依据事实情况制定相关计划；2. 加强对领导干部的思想政治工作引导和宣传内容的提供，让基层干部吸收新鲜的观念和理念，重新提升自主创新意识，推动当地各种制度的深化发展；3. 建立一种基于实际问题的反馈机制，及时发现问题和解决问题。
综上所述，在基层宣传思想文化工作中出现的问题需要通过一系列整改措施才能得到解决。
只有创新、内容化和满足实际需求才能使基层宣传思想文化工作真正成为为人民服务、服务社会发展的重要渠道。
对做好基层宣传思想文化工作的几点认识
对做好基层宣传思想文化工作的几点认识摘要：做好新形势下的宣传思想文化工作，要当前基层宣传思想文化工作存在的矛盾，切实加强思想政治与文化工作，切实加强形势任务教育工作，切实加强融媒体策划工作，切实加强宣传团队建设，不断提升基层宣传思想文化工作实效，为企业高质量发展凝聚强大精神动力。
关键词：宣传思想文化工作；现实矛盾；解决措施近年来，油田企业宣传思想文化工作突出政治建设，持续抓实思想理论武装；突出学用转化，持续抓实党史学习教育；突出主题活动，持续抓实形势任务教育；突出文化育人，持续抓实企业文化建设，为油田企业高质量发展凝聚了强大精神动力。
新形势下，做好油田企业宣传思想文化工作要坚持问题导向，不断提升宣传思想文化工作实效。
一、当前基层宣传思想文化工作存在的矛盾基层思想理论武装有待强化。
加强基层思想理论武装工作是宣传思想文化工作中一项非常重要的任务，在员工思想动态分析中，可以看出，基层单位仍然存在主动学习、深入学习认识不够的问题，对一些重要理论的思想内涵、精神实质和基本要求理解不够透彻，掌握不够准确，存在很多的知识盲点和空白，在运用理论指导实践时力不从心。
基层在理论学习上缺乏相关的考核责任机制，还需要进一步健全完善构建科学的理论学习责任机制。
如学习计划制度、学习考勤制度等，对学习的时限、数量、质量制定切实可行的检查考核办法，通过以考促学等强制手段督促干部员工主动学习、规范学习、深入学习。
宣传思想工作质效有待提升。
基层宣传思想工作水平虽然在不断提升，但是对标高质量发展的要求还存在较大差距，综合体现在形势任务教育工作不实，声音下不去、不到位的问题突出；主题活动的开展浮于表面和形式，实效性不强；重点工作的对内对外宣传不及时、质量不高。
基层宣传队伍素能有待增强。
基层宣传队伍力量仍然相对薄弱，党群工作人员普遍存在人员配置少、工作量大、工作项目杂等问题，工作中，经常疲于应付，谈不上质量高低。
同时基层宣传人员更换频繁、工作持续性差，未进行系统培训，导致业务水平不高，工作量大，虽积极性较高，但普遍反映存在感较低。
基层宣传思想文化工作存在的问题及整改措施
基层宣传思想文化工作存在的问题及整改措施基层宣传思想文化工作是指在基层组织中开展的关于宣传、思想和文化方面的工作。
然而，目前基层宣传思想文化工作存在着一些问题，影响了其效果和影响力。
以下是其中的一些问题及整改措施：问题一：信息不畅通。
由于基层组织的办公条件和人员素质有限，宣传思想文化信息无法及时传递和交流，导致信息传递效果不佳。
整改措施：建立和完善信息传递渠道，如修建通信设施、加强网络建设，提高员工培训和技能水平，以确保信息畅通。
问题二：宣传形式单一。
基层宣传思想文化工作普遍采用单一的宣传形式，如传单、海报等，缺乏创新和多样性，影响了信息的吸引力和传播效果。
整改措施：创新宣传方式，例如利用社交媒体、短视频等多媒体形式进行宣传，提高信息的吸引力和传播效果。
问题三：内容质量参差不齐。
目前，基层宣传思想文化工作中存在内容质量参差不齐的问题，部分内容过于平庸，无法吸引受众。
整改措施：注重内容策划和品质提升，加强宣传思想文化工作者的专业培训，提高他们的写作和演讲能力，确保提供高质量的宣传内容。
问题四：参与度不高。
在基层组织中，部分员工对宣传思想文化工作缺乏兴趣和参与度，导致工作效果受到限制。
整改措施：加强员工参与，鼓励他们参与到宣传思想文化活动中，如举办员工文艺演出、设立宣传思想文化奖项，提高员工的参与度和积极性。
问题五：缺乏长期规划。
基层宣传思想文化工作缺乏长期规划，大多数工作是临时性的，没有持续性和战略性的部署，无法形成长期影响。
整改措施：建立长期规划，制定宣传思想文化工作的年度计划和目标，确保工作的连续性和战略性，以实现长期影响力。
总而言之，基层宣传思想文化工作在信息传递、宣传形式、内容质量、参与度和长期规划等方面存在一些问题。
通过建立信息畅通渠道、创新宣传方式、提高内容质量、加强员工参与和制定长期规划等措施，可以有效解决这些问题，提升基层宣传思想文化工作的效果和影响力。
在基层宣传思想文化工作中，还存在着一些其他问题，如资源分配不均衡、主题不够突出、反馈机制不完善等，这些问题也需要加以整改。
基层宣传思想文化工作存在的问题及整改措施(1)
基层宣传思想文化工作存在的问题及整改措施(1)问题：基层宣传思想文化工作存在的问题包括：宣传内容单一、宣传形式陈旧、宣传手段简单、宣传效果难以评估等。
整改措施：1. 制定多样化的宣传内容：基层宣传需根据不同群体的需求和关心点，制定多样化的宣传内容，包括涉及政策、法律、科技、文化、教育等多个领域，以满足人们的多元需求，提高宣传的吸引力和参与度。
2. 化繁为简，创新宣传形式：以简洁明了的方式传达正确的思想和文化信息，可以采用小视频、微信公众号、短信推送等新媒体形式，让信息更加直观、易懂，同时提高宣传的时效性和传播范围。
3. 创新宣传手段：通过举办座谈会、讲座、培训班等活动，邀请专家学者、行业领军人物等作为宣讲嘉宾，以提高宣传活动的专业度和权威性；同时鼓励基层工作人员参加相关培训和学习，提高他们宣传思想文化工作的素质和能力。
4. 建立宣传效果评估机制：设立宣传效果评估指标，收集和统计各类宣传活动的数据，并进行定期评估，通过调查问卷、访谈等方法了解宣传活动的效果和受众的反馈意见，有针对性地进行改进和调整。
以上措施旨在提升基层宣传思想文化工作的质量和效益，使其更加符合时代需求，更好地满足人民群众的思想和文化需求。
在整改基层宣传思想文化工作中存在的问题时，还需要关注以下方面的内容，以确保整改措施的全面性和有效性。
5. 加强宣传平台建设：建立和完善基层宣传平台，包括宣传栏、宣传展示馆、文化活动中心等，为群众提供学习和了解相关信息的场所。
同时，利用互联网和数字化技术，建设宣传网站、APP等新媒体平台，提供更加方便、快捷的宣传渠道。
6. 强化宣传队伍建设：注重培养宣传队伍的专业性和专业精神，通过培训和学习，提高基层宣传人员的知识水平和工作技能，使他们能够更好地传播正确的思想和文化，提高宣传工作的质量和效果。
7. 加强宣传资源整合：整合各级各部门的宣传资源，形成全方位、多层次的宣传合力。
通过加强与媒体、行业协会、公益机构等的合作，利用他们的渠道和影响力，扩大宣传的覆盖面和传播力度。
不断提高宣传思想文化工作的能力和水平
主题教育实践活动在兵团宣传文化系统“讲大局、强素质、转作风、优服务”主题教育活动中，十三师宣传文化系统以“五抓”为载体，加强干部队伍建设，使宣传思想文化战线始终保持蓬勃向上的朝气、开拓进取的锐气和求真务实的风气，为推进宣传思想文化工作改革创新提供坚强的组织保障。
一、抓大局，在提升执行力上下工夫围绕中心，服务大局，是做好宣传思想文化工作的根本职责和基本规律。
今后，凡是兵团、师党委的要求部署，凡是对当前和长远具有实际意义的工作，我们必须不折不扣地落实，并做出成效。
要经常研究宣传思想文化工作中带政治性、方向性的问题，保证跟得上形势发展，跟得上党委中心工作，关键时刻不掉“链子”。
要超前谋划。
要在把握各级党委意图的基础上超前策划，切实做到围绕大局转、服从大局干。
要善于突出工作重点、深化工作主题、整合工作资源，善于抓大事、要事，以重点工作的突破带动整体工作开展，不断提高宣传思想文化工作的科学化水平。
二、抓学习，在增长才干上下工夫要在全师宣传文化系统大力倡导求知的风气、营造学习的氛围，努力解决好知识恐慌、本领恐慌和能力不足的问题。
要“真学”。
把学习当成一种需要、一种乐趣，深读、常写、勤讲，人人写读书笔记，个个走上台演讲，不断巩固学习的效果。
要“会学”。
知识浩如烟海，要牢牢掌握科学的学习方法，善于去伪存真、去粗取精，善于向书本学、向先进学、向同事学、向群众学，学以立德，学以增智。
要“善用”。
学习的目的是为了实践、为了应用，要善于总结、勤于思考、搞好结合，及时把学习的成果转化为谋划工作的思路、推动工作的举措、解决问题的能力，做到以学促干、以干促学、学干相长。
要在把握师党委意图的基础上超前策划，切实做到围绕大局转、服从大局干，绝不能被动等待党委提出要求、部署任务。
三、抓创新，在提升素质上下工夫提升宣传文化干部素质是一项全面的系统工程，当前最主要的就是要做到“三个提升”。
一是提升政治素质。
宣传文化干部必须要有坚定的政治立场、清醒的政治头脑和敏锐的政治鉴别力，立足全局，服务大局。
乡镇宣传思想文化及统战工作计划
乡镇宣传思想文化及统战工作计划一、背景分析近年来，乡镇的宣传思想文化及统战工作在推动社会发展和引导群众观念方面发挥着重要作用。
然而，随着时代的进步和社会变革的加快，乡镇宣传工作面临诸多挑战和问题。
为了进一步提升乡镇宣传思想文化及统战工作的质量和水平，制定一份具体的工作计划显得尤为必要。
二、总体目标本计划的总体目标是通过宣传思想文化及统战工作，打造和谐稳定的社会环境，培育良好的社会主义价值观，提升乡镇居民的生活幸福感和文化素质。
三、工作重点1. 加强宣传思想文化建设- 组织开展主题宣传活动，宣传乡镇的发展成就和典型经验，塑造良好的社会形象；- 利用互联网和新媒体渠道，推广乡镇文化，传播正能量；- 加大文化设施建设的投入，提供多元化的文化活动和服务，满足居民的精神需求。
2. 深化统战工作- 加强对重点人群的政策宣传和引导，如农民工、留守儿童等，关注他们的权益和困难；- 加强与非公有制经济组织、社会组织等的对接，促进各方共同参与社会治理；- 积极开展对外交流，引进外资、技术和人才，促进经济发展。
3. 加强党员干部队伍建设- 加强党员干部的思想政治教育，提高他们的理论水平和政策水平；- 加强党组织的凝聚力和战斗力，提升为民服务的意识和能力；- 建立健全激励机制，推动乡镇党员干部发挥示范带头作用。
四、工作措施1. 加强组织领导- 成立乡镇宣传思想文化及统战工作领导小组，明确工作职责和分工；- 建立健全宣传思想文化及统战工作的组织机构，提供必要的人力、财力和物力保障。
2. 强化宣传渠道建设- 打造全媒体传播平台，建设专门的乡镇网站和微信公众号，实现信息快速发布和互动；- 加强对外宣传工作，拓宽宣传渠道，提升乡镇的知名度和影响力；- 加强对新媒体的培训，提升员工的技术水平和创作能力。
3. 加强统战工作机制建设- 建立健全统战工作的组织机构和制度，明确工作程序和责任分工；- 开展定期的统战座谈会和研讨会，改进工作方法，解决工作中的问题；- 配置专职统战工作人员，提供专业支持和咨询服务。
探索新形势下基层宣传文化队伍建设的措施与方法
探索新形势下基层宣传文化队伍建设的措施与方法作者：姜筠也来源：《企业文化·下旬刊》2016年第01期针对基层宣传思想文化队伍现状及工作中遇到的问题，结合生产经营、队伍管理的实际情况，确定了“123”的工作思路，即夯实一个基础，把握两个环节，建立三项机制。
一、加强领导，凝聚队伍合力是基础（一）打造良好作风形象，不断增强宣传思想文化工作的说服力一是要爱岗敬业、清正廉洁。
宣传思想工作者要自爱、自强、敬重自己的职业，强化艰苦奋斗意识，“要在困难面前呈英雄”。
不为名所累、不为利所役，自觉建立拒腐防变的思想防线；二是要提升素质、攻坚克难。
宣传思想工作者是员工观察、评价思想政治工作的坐标，这就需要宣传思想工作者不断拓宽自己的知识面，广泛涉猎知识范围，尤其是在急难险重、攻坚克难的任务面前，更要发挥宣传思想工作者无私无畏的工作作风；三是塑好形象，公道正派。
良好的自身形象是思想政治工作的先决条件，要牢固树立“全心全意为人民服务”的宗旨，顾全大局，增强团队意识，能够恪守原则，不做“墙头草”，不断提升道德修养和人格魅力。
（二）细心呵护宣传队伍，不断增强宣传思想文化工作的凝聚力宣传思想工作是一种高尚的、高层次的复杂劳动，其工作业绩是短期内不易显现的，具有潜在性和长期性、塑造性和奉献性兼并的特点，而且宣传思想工作者往往都是顾全大局、敢于担当，有强烈的责任心，较多的考虑企业的发展、效益的提升，较少的考虑个人的得失和自己的困难。
所以党组织应给予充分的支持、理解和尊重，主动帮助宣传思想工作者解决具体的困难和问题，形成一种做人的思想工作的人也需要有人谈心、理解、关爱、帮助。
（三）合理组建宣传队伍，不断增强宣传思想文化工作的战斗力要合理组建宣传思想文化队伍，优化队伍结构，建设政治觉悟高、业务能力强、纪律作风正的“三支队伍”。
一是围绕企业改革发展、紧跟时代步伐、对接行业规范的主旋律，建立一支立场坚定、熟知国情企情、明晰行业标准的队伍；二是围绕新分大中专毕业生、复员转业兵等不同梯次的员工，建立一支知识结构合理、年龄组成合理、性别搭配合理的队伍；三是围绕新形势下员工关注的热点、难点问题，建立一支耐心细致，善于“攻心”的队伍。
建机制、强队伍,推动基层宣传思想文化工作硬起来强起来
建机制、强队伍，推动基层宣传思想文化工作硬起来强起来在贯彻落实“四个全面”战略布局中，加强基层宣传思想文化工作，是更好地服务基层群众、丰富人民精神文化生活的必然要求，是巩固马克思主义在意识形态领域指导地位、巩固全党全国人民团结奋斗共同理想基础的必然要求。
对此，我们把基层宣传思想文化工作摆上全局工作重要位置，为实现中华民族伟大复兴的中国梦，夯实基层基础，凝聚奋斗力量。
实施中，我们加强顶层设计，加大工作推进力度，着力把人才队伍建设作为加强基层宣传思想文化工作的关键，推动基层宣传思想文化工作硬起来强起来。
健全工作机制。
围绕基层宣传文化队伍建设中存在的突出问题，进一步完善相关政策和举措。
着力抓好理顺干部管理体制、充实基层工作力量、加大经费投入等方面政策落实。
近几年，省委宣传部先后下拨3600万元，专项扶持基层宣传思想文化工作项目。
健全针对基层人才队伍建设的表彰激励、对口扶持、政策倾斜等办法，积极推动工作科学化、上水平。
建强专职队伍。
围绕建立大宣传格局，落实好县（区）委宣传部干部管理权限和人员编制规模的有关要求，推动加强和充实乡（镇）、村（社区）宣传文化工作力量。
积极引导优秀人才向基层一线流动，从大学生村官等群体中选拔人才充实到基层宣传思想文化队伍中。
目前，全省1650个乡镇(街道)文化站，共有工作人员4398人，其中专职2736人。
扶持民间骨干。
鼓励引导乡村、社区设立各类民间文化协会。
推动省直宣传文化部门高层次人才对口帮扶基层，手把手帮助基层带出一支不走的文艺队伍。
对汉剧、眉户、阿宫腔、西安鼓乐、关中道情、陕北民歌、陕北剪纸、陕南花鼓、华阴老腔等优秀文化遗产实施保护抢救和发展，积极培养陕西特色传统文化和民间特色文化传承人。
目前，我省平均每个乡镇有50支左右的业余文艺团队。
加强教育培训。
以县（区）委宣传部长、总编台长、新闻发言人、舆情信息员等为重点，开展以提升宣讲理论政策能力、群众思想政治工作能力、组织基层宣传文化活动能力等为主要内容的业务素质提升活动。
当前基层宣传思想文化工作存在的问题及解决建议
当前基层宣传思想文化工作存在的问题及解决建议近期，深入到各基层单位就当前基层宣传思想文化工作面临的形势和存在的问题进行了调查。
下面，结合工作实际,谈一谈遇到的一些问题、困惑和思考，与大家共同探讨。
一、基层意识形态工作面临严峻挑战县级宣传思想工作部门属宣传思想战线基层，跟群众的关系最密切、联系最直接，承担着党的路线方针政策宣传、舆论引导、思想道德教育、群众文化繁荣等重要职能。
抓好基层宣传思想工作，事关改革发展稳定的大局。
目前，基层宣传思想工作总体来看是好的，但面临的形势也很严峻。
当前世界正处于大发展大变革大调整时期，意识形态领域情况复杂多变，意识形态工作面临严峻挑战。
从国际形势来看,西方反华势力，利用话语权优势，蓄意炒作中国经济威胁论、中国发展威胁论、中国军事威胁论，对我国战略围堵的险恶用心昭然若揭。
从主流价值取向来看，受市场经济影响，享乐主义、拜金主义和极端个人主义有所抬头，信仰缺失，道德沦丧，诚信坍塌，社会不良现象对人们特别是新生代青年带来严重消极影响。
从网络舆情来看，互联网、手机等新媒体迅猛发展，负面信息对共同理想信念的蛊惑不可低估，一些不明真相的群众因此被蒙蔽和诱导，听风就是雨，对坚定共同信念、凝聚社会共识提出了极大的挑战。
作为意识形态领域的基层宣传思想战线，如何围绕传递正能量、传播好声音、传倡真善美这个主题，着力提升思想凝聚力、舆论引导力、道德感召力，有力助推地方经济社会快速发展，这是摆在宣传思想工作者面前的一个值得深深思索和探讨的问题。
二、基层宣传思想文化工作存在的问题1、在对上对外宣传方面，传统媒体与新兴媒体融合运用与发展还有待进一步探索和实践。
具体来说：与中央及省级大媒体沟通与联系不够，没有形成大外宣格局；对微博、微信等新兴媒体的掌控与运用不够，没有跟上时代发展步伐;对网络舆情监控不够，无法及时回应和引导舆论。
这些问题导致基层宣传思想工作在对外宣传方面缺乏整体性和系统性。
2、在对内宣传方面，存在形式主义、官僚主义倾向。
宣传思想文化人才队伍建设研究
宣传思想文化人才队伍建设研究宣传文化工作是党的事业的一个重要组成部分，宣传文化部门是党管意识形态的综合职能部门，宣传文化人才队伍是做好宣传文化工作的关键和保证。
总的来看，宣传文化队伍建设的状况是好的，但也存在一定的问题：一是部分宣传文化干部思想观念过于陈旧，尚不能适应市场经济条件下宣传文化事业发展的需要;二是由于历史的原因，部分宣传文化干部的年龄偏大，能力有待进一步提高;三是城市宣传文化干部扎堆，而真正需要文化人才的基层特别是社区和村缺乏高素质的宣传文化人才。
要改变这种状况，就要按照十七大提出的“推进社会主义文化大发展大繁荣”的要求，下大力气抓好宣传文化人才队伍建设。
1、牢固树立政治意识、大局意识和阵地意识，不断强化宣传文化人才队伍的思想建设。
思想建设是宣传文化人才队伍建设的核心。
要建设一支高素质的宣传文化人才队伍，就必须紧紧抓住这个核心不放，不断强化宣传文化人才队伍的思想建设。
一是要始终坚持党管干部的原则。
要立足当前，着眼长远，从党管人才原则着手，切实加强宣传文化人才队伍的统一领导。
党委要经常分析宣传文化人才队伍建设的状况，研究制定切实可行的宣传文化人才培养计划，并及时配齐配强基层宣传文化人才队伍领导班子。
要有一名专职副书记主抓宣传文化人才队伍建设工作，宣传文化人才队伍建设工作要纳入党委的重要议事日程，从思想上和组织保证了人才队伍始终在党的领导之下。
二是要始终坚持用科学理论武装头脑。
坚持用中国特色社会主义理论体系武装宣传文化人才的头脑，是抓好宣传文化人才队伍思想建设的首要任务。
要不断建立健全各种学习制度，有计划、有步骤、有重点、多形式地加强宣传文化人才队伍的理论学习，使广大宣传文化人才开阔视野，拓宽思路，提高政治理论水平。
要进一步加强中国特色社会主义理论体系教育，加强社会主义核心价值体系建设，进一步解放宣传文化干部的思想，使他们掌握和运用马克思主义立场观点方法，正确分析和处理各种复杂问题。
三是要始终坚持牢固树立三大意识。
加强宣传队伍建设,培养宣传人才,提高宣讲能力的建议
加强宣传队伍建设,培养宣传人才,提高宣讲能力的建议随着社会的发展，宣传工作在我们的生活中扮演着越来越重要的角色。
宣传工作不仅能够提高人们的文化素质，还有助于扩大社会的知名度和影响力。
因此，加强宣传队伍的建设，培养宣传人才，提高宣讲能力成为当今时代迫切需要解决的问题。
一、加强宣传队伍建设加强宣传队伍建设是提高宣传工作质量的关键。
建设宣传队伍需要以下几个方面的注重：1.加强培养宣传人才，有计划、有助力、有策略地挖掘和培养优秀的宣传人才，鼓励他们在职业上有更好的发展和充分发挥自己的才能。
2.加强宣传工作者的培训和交流，扩大学习的渠道，加强宣传人员的素质，提高宣传工作的质量。
二、培养宣传人才培养宣传人才是最重要的任务之一。
培养宣传人才需要以下几个方面的注重：1.加强宣传人才的实战经验，为他们提供实践机会，与人交流，讨论宣传策略，总结经验，积累知识，提升能力。
2.培养宣传人才的创新度，鼓励他们跨越传统的思维定式，寻找新的创意和思路，发掘潜在的机会和市场。
三、提高宣讲能力提高宣讲能力是过程中的重要一步。
提高宣讲能力需要以下几个方面的注重：1.提高宣传人员的演讲技巧，加强词语的选择和句式的变化，使得讲话更加生动、有趣，吸引更多的听众，演讲技巧对宣传工作的重要性不言而喻。
2.加强宣传工作的创新性，创新宣传工作的方式和手段，提高宣传效果，使之更为广泛、深入、有效。
总之，加强宣传队伍的建设、培养宣传人才和提高宣讲能力是一个全过程的活动，在这个过程中需要多元化的方案和策略，以确保宣传工作的顺利进行。
无论是在学校、企业、政府还是社区等领域，都需要更多的宣传工作来推广信息和文化，提高社会的文化素养和认同感，同时也有助于打造更加美好的社会。
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不断提升基层宣传思想文化人才的战斗力作者：李曜段克和来源：《老区建设》2015年第22期[提要]加强基层宣传思想文化工作，是更好地服务基层群众、丰富人民精神文化生活的必然要求，是巩固马克思主义在意识形态领域指导地位，巩固全党全国人民团结奋斗理想基础的必然要求。
因此，不断提升基层宣传思想文化人才的战斗力尤为重要，要摆上全局工作重要位置，为实现中华民族伟大复兴的中国梦，夯实基层基础，凝聚奋斗力量。
[关键词]宣传思想文化人才；理论学习；理想信息[作者简介]李曜（1971—），男，中共江西省委宣传部协调处处长；段克和（1974—），男，中共江西省委宣传部研究室副调研员。
[基金项目]江西省社会科学“十二五”（2014年）规划项目“我省宣传思想文化人才向基层流动、向艰苦地区和岗位流动的现状与对策研究”（14GLQ02）当前，基层宣传思想文化人才队伍建设仍比较薄弱，但与此相对的却是一些地方想尽办法引进的人才又面临引得进、留不住的窘境。
究其原因，很重要的一条是人才在基层工作，培训的机会相对比较少，创业的平台相对比较小，发展的空间相对比较窄。
因此，加强培养，强化保障，改善条件，加强基层人才队伍建设，不仅是提升现有人才素质的重要途径，也是提升基层对人才的吸引力，引导人才向基层一线流动的迫切需要。
一、强化理论武装，不断提升基层宣传思想文化人才的理论素养宣传思想文化人才是先进思想理论的倡导者、传播者、建设者。
特别是对于基层宣传思想文化人才来说，要全面、准确、及时向广大人民群众宣传党的理论、路线、方针、政策和中央、省委的重大决策部署，引导人们围绕大局想问题、看问题，自身首先要在思想理论上强起来。
要进一步坚定理想信念。
理想信念是共产党人精神上的“钙”，如果没有理想信念，或者理想信念不坚定，就会“缺钙”，就会得“软骨病”。
作为宣传思想文化人才，更是如此，理想信念是否坚定不仅是精神支柱，更体现在工作过程中。
要让别人有信仰，自己先要有信仰；要把思想装到别人脑袋里，自己必须真懂真信。
否则，面对汹涌而来的负面舆情，面对铺天盖地的非主流言论，甚至是歪理邪说，宣传思想文化人才自己都有可能被卷入、被同化，更不用说去批驳、去引导。
可以说，现在意识形态领域存在的这样那样的问题，从根子上讲都与思想理论问题有关。
因此，宣传思想文化人才一定要有崇高的理想、坚定的信念，为信仰去拼搏、去奋斗，以坚定的理想信念激励和规范自己，服务社会。
要进一步加强理论学习。
宣传思想文化工作承担着用科学理论武装人的重要任务，对宣传思想文化人才有着比较高的理论素养要求。
对于宣传思想文化工作者来说，学习是一种需要，一种职责，也是一项基础性、根本性的工作。
只有在真学、真懂、真信、真用上下功夫，把系统掌握马克思主义作为看家本领，不断充实提高自己，才能不怕与群众对话，不怕与媒体打交道，不怕遇到复杂的局面和问题。
宣传思想文化人才要时刻感到“知识恐慌”，及时跟踪、深入了解新兴知识、前沿理念，努力使自己成为既懂政治、又懂经济，既懂管理、又懂业务的复合型人才。
同时，要坚持问题导向，弘扬理论联系实际的学风，善于运用马克思主义立场、观点、方法分析问题、解决问题。
要进一步培养理论思维。
俗话说，思路决定出路，思维水平决定工作水平。
能不能正确判断形势，能不能有效化解矛盾，能不能顺利推进工作，关键看有没有科学精神和理论思维。
而要提高理论思维能力，就必须认真学习辩证唯物主义和历史唯物主义，客观地而不是主观地、发展地而不是静止地、全面地而不是片面地、系统地而不是零散地、普遍联系地而不是孤立地观察事物、分析问题、解决问题。
在宣传政策、阐释理论、解疑释惑的过程中，既讲判断和结论，又讲事实和逻辑，及时回应社会关切，引导群众理性认识和正确对待改革发展中出现的一系列问题，努力化解社会矛盾，增进社会共识。
二、强化实践锻炼，不断提高基层宣传思想文化人才的业务能力宣傳部门不是一般的部门，是在人的头脑里做工作，没有“好把式”干不出漂亮活。
做好宣传思想文化工作，没有一定的理论素养、文化修养、表达能力，就很难引导人、说服人。
所以宣传思想文化人才除了政治上可靠，还要在理论上、笔头上、口才上或其他专业上有“几把刷子”，真正成为让人信服的行家里手。
要有较强的表达能力。
口头表达能力与文字表达能力，都是人们交流思想、表达思想的基础。
宣传思想文化人才时时刻刻都需要与语言文字打交道，更需要做到张口能说，提笔能写。
一方面，能“耍嘴皮子”是宣传思想文化人才必备的首要素质。
开展的理论宣讲人民群众愿不愿意听，很重要的就是取决于宣传者的口才。
宣传思想文化人才要努力提高演讲辩论能力，做到理论与实际相结合，学会说“百姓话”，力求用朴实无华、通俗易懂、生动形象的群众语言来教育群众、引导群众，让群众在愉悦中学到理论、了解政策、提升素养。
另一方面，拿得起“笔杆子”是宣传思想文化人才必备的基本技能。
写的理论文章人民群众愿不愿意看，很重要的就是取决于作者的文字表达能力。
只有平时多读、多写、多练，依靠长期努力，厚积薄发，才能写出内容充实、生动活泼、群众欢迎的好文章。
要有驾驭复杂局面的能力。
意识形态领域问题错综复杂，有些是理论问题、政治问题，有些是学术问题、认识问题，不能一概而论，需要科学分析、区别对待。
并且，随着经济体制深刻变革、社会结构深刻变动、利益格局深刻调整，人们思想活动的独立性、选择性、多变性、差异性不断增强，使宣传思想文化工作面临一系列新情况、新问题。
这就要求宣传思想文化人才必须提高应对复杂情况、处理复杂问题的能力，增强工作的原则性、系统性、预见性、创造性。
特别是面对网上舆情和突发事件，保持清醒头脑，提高洞察力和决断力，善于抓住苗头性、倾向性问题，及早应对，妥善处理，维护社会和谐稳定。
要有解决实际问题的能力。
问题是时代的声音，也是前进的动力。
当前，随着时代的发展进步，我们宣传思想文化工作面临着许多难题。
特别是随着微博、微信等新媒体成为越来越多的人获取信息的主要来源，他们的广泛传播力、社会影响力、舆论渗透力与日俱增，但我们客观上还存在本领缺乏、手段生疏、底气不足等问题。
因此，宣传思想文化人才要克服“本领恐慌”，学会新手段，多掌握“几把刷子”，不仅善于使用新闻报道、社论评论等基于传统媒体的手段，而且善于运用论坛贴吧、博客播客、微博微信等基于新媒体的手段；不仅善于使用理论文章、报告宣讲、典型引路等正面教育手段，而且善于运用文学艺术、娱乐时尚、群众活动等潜移默化的教育手段。
三、强化作风建设，不断增强基层宣传思想文化人才的担当精神队伍强不强，工作能不能做好，很重要的看作风硬不硬。
宣传思想文化工作是通过人的思想观念、精神活动发挥作用，这个过程潜移默化、润物无声，从表面上看是“软任务”，但却容不得半点儿马虎、懈怠，否则就要出大问题。
所以宣传思想文化人才尤其要有过硬的工作作风，坚持虚功实做，勇于承担责任，敢于触及矛盾，善于解决问题。
要坚持党性原则，做到敢于担当。
宣传思想文化工作是政治性很强的工作，对宣传思想文化人才来说，第一位的要求就是政治上要强，最根本的是坚持党性和党的领导，把党管宣传、党管媒体落到实处，把党的领导贯彻到工作全过程。
正如习近平总书记强调的，“所有宣传思想部门和单位，所有宣传思想战线上的党员、干部都要旗帜鲜明坚持党性原则。
”特别是随着新媒体的广泛应用，人们的主体性意识空前增强和提高，人人都可以是记者、编辑，通过论坛、微博、跟帖和微信发表观点、表达看法，这对宣传思想文化工作阵地管理来说既是机遇更是挑战。
面对各种混淆是非的言论，涉及大是大非的原则问题，宣传思想文化工作者一定要敢于亮剑、敢于发声，绝不能作旁观者，作壁上观，绝不能含糊其辞、退避三舍；面对宣传思想文化工作改革发展的艰巨任务，宣传思想文化工作者一定要敢于直面，敢于碰硬，不绕道走，不留退路。
面对宣传思想文化领域的新情况新问题，宣传思想工作者一定要敢于作为、敢于承担，不瞻前顧后，不推卸责任。
要牢记历史使命，做到乐于担当。
重视并善于做宣传思想文化工作，是我们党的优良传统，也是一大政治优势。
宣传思想文化工作是党的事业的重要组成部分，担负着统一思想、凝聚力量的重大任务，担负着推动社会主义文化大发展大繁荣的重大使命，具有极其重要的地位和不可替代的作用。
现在，党和国家事业站在一个新的历史起点上，宣传思想文化工作的重要作用进一步凸显。
适应经济发展新常态，促进经济平稳健康发展，迫切需要强有力的思想舆论支持；维护社会和谐稳定，促进社会公平正义，迫切需要广泛凝聚社会共识；保障改善民生、满足人民群众日益增长的精神文化需求，迫切需要加快文化体制改革发展步伐。
宣传思想文化人才要端正工作态度，以强烈的政治责任感和历史使命感，倾情投入、担负使命、承担责任，不回避时代和群众的要求，不回避困难和矛盾，把组织赋予的职责承担起来，并认真履行好。
要增强创新意识，做到善于担当。
创新是一个永恒的话题。
唯有创新，才能推动一切事物向更高的发展水平、发展阶段迈进。
宣传思想文化工作引领时代风气之先，是最需要创新的领域。
特别是当前，宣传思想工作的社会条件已经发生了很大变化，有很多地方需要我们去逾越，去突破，需要我们在观念、内容、方法、手段和机制上大力推进创新。
实践证明，只有绷紧“创新”这根弦，才能善打主动仗，善打攻坚战，宣传思想文化工作也才能保持生机和活力。
但创新不能是漫无边际、毫无重点，而要着眼于我们的职责和正在做的事情，着眼于理论的运用和政策措施的贯彻，着眼于问题的解决，力求“创”在点子上，“新”在关键处。
在现实中我们都有深切感受，谁通过创新开发的东西好听好看，就能抓住公众的心，粉丝就多、影响就大。
主旋律搞得好，一样可以吸引人，关键在于克服概念化、程式化的倾向，多创新、多变革。
[责任编辑：邵猷芬]。