员工考核评分模板

员工考核评分模板
员工姓名，______________________ 部门，______________________ 日期，______________________。

评分标准：
1. 工作态度。

1分，态度消极，不负责任。

2分，态度一般，工作不积极。

3分，态度良好，能够按时完成工作任务。

4分，态度积极，乐于助人，对工作充满热情。

5分，态度极其积极，对工作充满激情，能够带动团队。

2. 工作质量。

1分，工作质量极差，频繁出现错误。

2分，工作质量较差，经常需要他人帮助。

3分，工作质量一般，能够按时完成工作，但有一定错误。

4分，工作质量良好，几乎没有错误。

5分，工作质量极好，几乎没有错误，能够超出预期完成工作。

3. 团队合作。

1分，不愿意和他人合作，经常制造摩擦。

2分，合作意愿较低，对团队合作不积极。

3分，能够与团队成员合作，但缺乏主动性。

4分，积极参与团队合作，愿意帮助他人。

5分，团队合作能力极强，能够有效协调团队成员，解决问题。

总评分，______________________。

评价人签名，______________________ 日期，______________________。