治安保卫协议书

治安保卫协议书
一、协议范围
该协议书适用于所有参与人员。

参与人员包括但不限于：行政人员、员工、访客、客户等。

二、协议内容
1.尊重他人：参与人员应尊重他人的人身权、财产权、隐私权，不得进行任何形式的侵害。

2.保守秘密：参与人员应遵守公司的保密制度，不得向外透露公司的商业机密、技术秘密、客户机密等。

3.保护公司财产：参与人员应当保护公司的财产，包括但不限于公司设备、办公用品等。

不得私自使用、转移、破坏公司财产。

4.维护公司安全：参与人员应当认真履行自己的职责，督促和协助他人按时履行职责，确保公司安全。

凡是发现存在安全隐患的情况，应及时上报，配合公司安全管理部门进行处理。

5.突发事件应急处理：参与人员应按照公司规定的应急预案行动，采取有效措施应对突发事件，确保人员安全，并避免或减轻财产损失。

6.禁止携带危险物品：参与人员不得携带枪支、弹药、爆炸物、易燃易爆物品等危险物品参与公司活动，以免发生危险事件。

三、协议执行
1.员工在入职时应当签署该协议书。

2.新任主管为员工解释该协议书条款的内容。

3.当公司的治安保卫工作需要时，公司有权临时修改该协议的部分或全部条款。

修改后的条款经公司法务部门审核同意后，应及时通知参与人员并进行补充说明。

4.参与人员在工作当中若违反该协议书的条款，将受到相应的处罚，甚至终止合同。

四、协议备案
该协议书存放备案，以供治安保卫工作需要时使用，备案时间以公司公示为准。

总结
治安保卫协议书为企业制定的一份保护自身利益的重要文档，旨在确保公司的治安安全，维护公司的合法权益。

协议内容包括了尊重他人、保守秘密、保护公司财产、维护公司安全、突发事件应急处理和禁止携带危险物品等多个方面，可为参与人员提供重要制度保障。

同时，该协议书的执行与备案也将保证其完整性与权威性，为企业发展提供安全保障。