《保安人员配置表》

5按规划组织开展保安业务训练提高保安员的专业技能和服务水平。
6对保安骨干进行教育、职业道德教育、爱岗敬业教育。
7组织保安经常性对办公楼进行安全检查，发现问题及时上报解决，消除隐患。
8做好队员思想政治工作，关心保安员的生活，及时帮助解决实际问题。
9深入调查研究，定期总结工作；开展经验交流，及时向上级反馈队伍管理信息。
附件五、《保安人员配置表》
序号
岗位
名额
岗位及工作内容
1
队长
0
1负责对保安队的管理，掌握全面情况，根据公司计划和要求，结合实际、科学合理安排落实工作，完成上级交办的保安服务任务。
2制定勤务方案，随时了解掌握情况及保安员情况，检查各项工作的落实情况。
3认真执行公司的有关规章制度，加强队伍建设。
4掌握保安员在岗情况。
5巡视办公区内的饮水机、茶水间、会议室、办公区公共走廊（主要巡视饮水机桶装水剩余情况、茶水间咖啡机有无问题、会议室无人状态的情况下，门要保持开启的状态、公共走廊无有障碍物；）巡视期间拾到的物品要及时交给前台，并告知拾到物品的位置；
6负责办公区消防器材、设施的日常检查和保养，发现问题应及时解决，对解决不了的问题应及时向上级反映，并做好相关记录；
3值班员应文明执勤、礼貌待人，不允许与他人争吵，更不允许与他人辱骂斗殴。遇他人刁难或羞辱时，应保持冷静，克制自己的情绪，确实无法处理的事情，应迅速报告班队长、上级领导处理。如他人不听劝阻，无理取闹，甚至态度蛮横，动手打人，应通知领导，确保公司人员和自身的安全；
4门卫保安人员认真检查工卡的工作，严防推销人员、无预约人员、用户、无法确认身份信息的人员进入办公区内；
5 协助队员做好高峰期查证和接待工作
6 完成内外各岗位检查（执勤，仪容仪表，装备及其岗位调休时间落实情况），安排好岗位队员轮岗用餐及站岗
7 汇总班次内工作情况，并记录好上报主管
8. 客户安排的其他工作
3
门岗
7
1门卫保安应严格遵lt;员工进入办公区管理规定>，发现可疑情况及时报告，并认真做好交接班工作，因交接班不清而造成事故时，追究交接班双方责任；
7做好办公区突发事件的处理工作，并做好相关记录；
8巡视人员在日常巡视中不得躲进空房或楼梯道，特别是夜班巡视员不得有打磕睡现象发生；
9巡视人员在上班高峰时期可协助门岗做好人员进出和检查工卡的工作；
10巡视中发现公共设施设备有问题应及时向带班队长反映，带班队长要第一时间向物业部门进行反馈，并做好记录；
11. 客户安排的其他工作
10落实保安队伍内部安全措施，防止发生保安员违法违纪问题和重大事故。
11. 客户安排的其他工作
2
领班
1
1 带领班次内人员依据各自职责，认真做好安全保卫工作。
2 全权负责领导保安员执行保安日常执勤工作,处理有关安全的事件和投诉。
3 组织开班前会，布置当天各岗位工作（检查队员，仪容仪表）
4 对现场的施工区域和公共消防设施全面检查，核实上班移交工作。
5
顶休岗
1
详见巡逻岗及门岗岗位职责
1当班期间必须按公司规定着装，佩戴通讯设备；
2当班巡视员交接时应把巡视中发现应注意的情况告诉下班人员；
3在办公区巡逻时不得插手、袖手、背手，不得边走边吃，不得一边走一边玩手机；
4做办公区日常巡视工作，如办公区各个岗位的工作状态，有无做岗位要求以外的事情，有无出现空岗、睡岗等现象，一经发现巡视人员要第一时间要求改正，并做好相应记录；
5门卫保安要对大件物品的搬出要做好检查工作，核实有无开具出门条，对未开具出门条的物品要有礼貌的拒绝搬出办公区；对有出门条的物品要做好记录；
6 大门岗24小时站岗，侧门岗晚晚上1:30-6:30坐岗其余时间站岗。
7. 客户安排的其他工作
4
巡逻岗
1
办公区巡视员：对办公区安全负主要责任，对公司办公区利益和一切违章行为都有权和义务进行管理，对自己无法解决的事项应及时上报相关人员并做好记录。