工伤保险无责任补偿原则案例

工伤保险无责任补偿原则案例
下面就给你讲个工伤保险无责任补偿原则的案例。

话说有个叫小李的建筑工人，在一个建筑工地上班。

有一天呢，小李在工地上正常走着，突然从楼上掉下来一块小木板，就那么巧，直接砸到小李头上了。

这事儿可把工友们都吓坏了，赶紧把小李送到医院去。

你看啊，小李他就是正常走路，啥错也没有，这纯粹是工地的安全措施没做好才出的事儿。

按照工伤保险的无责任补偿原则呢，就算小李没有任何过错，他所在的建筑公司也得负责。

小李在医院里又是检查又是治疗的，花了不少钱。

这时候工伤保险就发挥作用了，建筑公司给小李报了工伤保险。

不管是医药费、住院费，还是小李因为受伤不能上班这段时间的误工费啥的，工伤保险都给承担了。

为啥呢？这就是无责任补偿原则的妙处。

不管是因为公司的疏忽，还是其他一些意外原因，只要是在工作过程中受的伤，员工就能够得到补偿。

这就像给工人们吃了一颗大大的定心丸，让他们不用担心在工作的时候出了意外没人管。

再比如说，还有个小张在工厂里工作。

他按照正常的操作流程在操作机器，但是那机器不知道为啥突然就出故障了，一下子就把小张的手给夹伤了。

小张那叫一个疼啊，不过工厂呢，马上就给他安排去医院治疗，工伤保险也很快启动了赔付程序。

工厂可不能说，这机器故障是机器本身的问题，和我们没关系啊，就不管小张了。

按照工伤保险的这个原则，只要是在工作范围内受的伤，就没有什么责任划分得那么清楚，员工就得得到补偿，这就是保障咱们劳动者权益的一个好办法呢。