公司图书角管理规定

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公司图书角的规章制度

公司图书角的规章制度第一章总则第一条为了规范公司图书角管理，充分发挥图书资源的作用，提高员工学习水平和业务水平，特制定本规章制度。

第二条公司图书角是公司为员工提供的一个学习、阅读、咨询和交流的场所，是员工学习提高、提升自我价值的平台。

第三条公司图书角的宗旨是服务员工，提高员工学习能力和知识水平，促进公司发展。

第四条公司图书角管理由公司图书管理员负责，其他员工必须遵守和配合。

第二章图书使用规定第五条公司图书角的图书必须由公司购买，禁止擅自带入个人图书。

第六条借阅图书应当出示工作证件，并按时还书，超期不还将被处以罚款。

第七条借阅图书不得损坏、涂写、折叠等，如有损坏需照价赔偿。

第八条借阅图书应合理安排时间，不得久借不还，影响他人使用。

第九条图书角的开放时间为工作日的工作时间，员工应在规定时间内使用。

第十条图书角内严禁吸烟、喧哗、饮食，保持环境整洁。

第三章图书管理员职责第十一条公司图书管理员必须具有良好的职业道德和服务意识，负责日常图书管理工作。

第十二条图书管理员应对图书角内的图书进行分类、整理、维护，确保图书的完好性。

第十三条图书管理员应帮助员工选择适合的图书，提供咨询和建议，并定期组织阅读分享活动。

第十四条图书管理员应及时清点图书数量，保证图书存量，及时更新图书。

第十五条图书管理员应注意员工的借阅情况，及时催促归还，做好借阅记录。

第四章处罚规定第十六条员工违反本规章制度的，视情节轻重给予警告、罚款、暂停借书权限等处罚。

第十七条员工擅自带走公司图书，影响公司资产安全的，将依法处理。

第五章附则第十八条本规章制度由公司图书管理员负责实施，需经公司领导同意后执行。

第十九条对本规章制度的修改和解释权归公司所有。

第二十条本规章制度从发布之日起生效，由公司图书管理员定期检查执行情况，并及时调整完善。

以上即为公司图书角的规章制度，员工应严格遵守，共同建设公司的学习型组织，提高员工整体素质和业绩水平。

公司图书角管理制度

公司图书角管理制度一、概述为了充分利用公司资源，丰富员工的学习文化生活，提升员工的素质和能力，公司特制定本管理制度。

二、图书角设置公司图书角位于公司办公区域内，设有专门的书架和阅读区域。

公司图书角主要由公司提供的书籍和员工捐赠的图书组成。

三、图书借阅1. 员工可以免费借阅公司提供的图书，每人每次最多借阅2本，借阅期限为一个月。

2. 借阅图书时需在借书登记册上填写姓名、借书日期和归还日期。

3. 超过借阅期限未归还的图书，每逾期一周需缴纳一定金额的罚款。

4. 借阅图书需爱护书籍，如有损坏或遗失需按照书籍原价赔偿。

四、图书购买和捐赠1. 公司会不定期购买新书，员工可以向公司提出购书建议。

2. 员工可以向公司捐赠自己的图书，公司会根据实际情况选择是否纳入图书角。

五、图书角管理1. 每周一次向员工开放的时间，员工可以自愿前往图书角阅读。

2. 图书角内禁止吸烟、吃东西和大声喧哗。

3. 员工若要在工作时间借书，需要向上级领导请假同意，并补偿相应的工作时间。

六、图书角维护1. 图书管理员负责图书角的管理工作，包括新书上架、图书分类、借还书等。

2. 员工也可以自愿担任图书管理员，公司会给予一定的奖励。

3. 图书管理员必须认真履行职责，做好图书角的日常维护和管理工作。

七、奖励制度1. 鼓励员工积极参与图书角的管理和维护工作，公司会根据员工的表现给予相应的奖励。

2. 优秀的图书管理员和借书爱好者会获得一定的奖金和奖品。

八、违规处理1. 对于恶意损坏、盗窃图书的行为，公司将按照公司规定给予相应的处罚，并追究其法律责任。

2. 对于虐待、破坏书籍的行为，公司有权暂停其图书借阅资格。

九、其他规定1. 公司图书角的开放时间为工作日下班之后和周末全天，节假日顺延。

2. 图书角内不得私自带走公司图书。

3. 员工有任何问题或建议都可以向公司图书管理员提出，公司将认真考虑并改进。

以上就是公司图书角管理制度的详细内容，希望公司员工能够共同遵守并爱护公司提供的每一本图书，让图书角成为大家学习和交流的好去处。

公司图书角阅读管理制度

公司图书角阅读管理制度一、图书角管理范围公司图书角主要管理公司购买的图书及员工捐赠的图书，涵盖各类书籍，如职业发展、管理学、心理学、文学作品等。

二、借阅条件1. 所有公司员工均可在图书角借阅图书，借书需出示员工工卡并填写借阅登记表。

2. 员工需签署借阅协议，承诺按时归还图书，并保证图书完好无损。

3. 员工借书数量不超过3本，借期为一个月，到期可续借一个月。

4. 领导层员工可优先借阅热门图书，但不得超过5本，并需在一个月内归还。

三、图书角管理1. 图书角管理员负责图书角日常管理，包括图书借阅登记、图书分类整理、图书角环境清洁等工作。

2. 图书角管理员定期清点库存，更新图书角书目列表，并根据需要购置新书。

3. 图书角管理员负责处理员工提出的图书购买建议，经理审核通过后可购买相关图书。

4. 图书角管理员每月公布员工借阅统计数据，包括借阅次数、借书热门榜等。

四、图书角规范1. 任何员工不得私自擅自移动或擅自借阅图书角图书。

2. 员工不得私自为他人借阅图书角图书。

3. 员工不得在图书角内大声喧哗、吸烟、喝酒等不良行为。

4. 图书角内禁止带食物入内，以免造成图书污损。

五、归还图书1. 员工需在借书期限到期前归还图书，逾期归还的需缴纳逾期罚款。

2. 返还图书需要在登记表上签字确认已归还。

3. 若员工遗失、污损图书，需依据图书价格进行赔偿，严重者将受到公司纪律处分。

六、图书角活动1. 图书角管理员负责组织图书角相关活动，如读书分享、图书讨论会等。

2. 公司可定期举办阅读推广活动，鼓励员工积极参与图书角的借阅和交流。

3. 公司鼓励员工捐赠图书，扩充图书角的图书种类，增加员工的阅读选择。

七、违规处理1. 对于违反借书规定的员工，将做出相应的纪律处分，包括扣减绩效奖金、责任降职等。

2. 对于恶意损坏图书或私自出售图书的员工，公司将追究其法律责任。

八、附则1. 公司图书角管理制度实施后，公司员工必须遵守制度，不得私自修改或违反制度规定。

图书角管理制度和图书管理员职责范本

图书角管理制度和图书管理员职责范本图书角管理制度：一、图书角管理目的及宗旨：本图书角管理制度的目的在于规范图书角的管理，确保图书角的图书信息准确、有序，并提供良好的图书借还服务。

同时，也要加强对图书角工作人员的管理，提高图书角的服务质量，满足读者的需求，促进图书馆的文化和知识传播。

二、图书角管理组织及人员：1.图书管理员：负责图书角的日常管理工作，包括图书的采购、整理、编目、借还等工作。

2.助理图书管理员：协助图书管理员进行图书角的管理工作，负责图书角的布置、维护、安全保管等工作。

三、图书角管理职责范本：1.负责图书角的图书采购工作，定期更新图书资料，确保图书角的图书信息新鲜、丰富。

2.负责图书角的图书整理工作，按照分类目录的规定对图书进行编目、整理、上架，保持图书角的有序性。

3.负责图书角的图书借还工作，接收读者的图书借还申请，核对借还记录，及时办理图书借还手续。

4.负责图书角的读者咨询工作，耐心回答读者关于图书的疑问，提供专业的图书推荐和指导服务。

5.负责图书角设施及设备的维护工作，检查设施和设备的正常运行情况，及时处理维修问题，确保读者的安全和便利。

6.负责图书角的安全管理工作，维护读者在图书角的安全，确保图书角的防火、防盗等安全措施有效运作，及时报告并处理安全事故。

7.负责图书角的文化活动策划和组织工作，定期组织读书分享、讲座、展览等文化活动，提供丰富多样的文化体验。

8.负责图书角的工作记录和统计工作，及时记录和汇总各项图书角工作的数据和情况，编制工作报告和统计报表。

9.负责与其他部门的沟通和协调工作，及时与图书馆其他部门和相关单位进行沟通和协调，解决工作中的问题和难题。

10.负责图书角的培训和人员管理工作，组织图书角工作人员参加培训课程，提高综合素质和专业能力。

同时，对图书角工作人员进行日常管理和考核，确保工作人员的积极性和工作效率。

以上是图书角管理制度和图书管理员职责范本的主要内容，目的在于提供一个有序和规范的图书角管理方案，并明确了图书管理员的职责范围和工作内容。

公司图书角管理制度范文

公司图书角管理制度范文公司图书角管理制度第一章总则第一条为规范公司图书角管理，提高员工的知识水平和工作效率，特制订本制度。

第二条公司图书角是指为员工提供各类图书和期刊，以满足员工读书学习和工作需求的专门区域。

第三条公司图书角管理制度适用于公司全体员工。

第二章图书角的设置第四条公司图书角应位于员工休息区域，面积应根据员工数量合理设置，以保证员工的阅读环境。

第五条公司应提供足够数量的书架和书桌，以及舒适的座椅，方便员工阅读。

第六条公司图书角应定期对书籍进行分类整理，确保员工能够快速找到需要的图书。

第三章图书的采购和管理第七条公司应负责定期对图书角的图书进行采购，并确保新书的及时更新。

第八条图书采购应根据员工需求和公司发展需要进行合理的选择，注重内容的专业性和实用性。

第九条公司应设立图书采购委员会，由相关部门负责人和图书管理员组成，负责图书的采购、验收和管理工作。

第十条公司图书角的图书应编制目录，方便员工查找和借阅。

第四章图书的借阅和归还第十一条员工在借阅图书前应当先在图书借阅记录簿登记，并记录图书借阅的日期和归还的日期。

第十二条图书借阅期限为一个月，若需要延期，应提前向图书管理员申请，并经同意方可延期。

第十三条借阅图书应保持图书的完整性，不得涂写、划线或损坏图书。

第十四条图书借阅人应自觉爱护图书，如发现图书有损坏或丢失情况，应及时报告图书管理员。

第十五条借阅的图书应按期归还，如因特殊原因不能按期归还，应提前向图书管理员申请延期。

第十六条图书归还后，图书管理员应在图书借阅记录簿上记录归还日期，并将图书重新整理放置到书架上。

第五章图书角的使用和管理第十七条员工在使用公司图书角时应遵守安静、有序的原则，不得喧哗或干扰他人正常阅读。

第十八条员工使用图书角时应保持卫生，不得在图书角吸烟、饮食或乱丢垃圾。

第十九条图书角管理人员应定期检查书架上的图书是否有丢失或损坏的情况，并及时采取相应措施。

第六章处罚与附则第二十条对于恶意损坏图书的员工，公司有权采取相应的纪律处分，并要求员工进行赔偿。

图书角管理规章制度

图书角管理规章制度一、借阅与归还规定1. 用户须先在图书角注册并获得借阅证，方可借阅图书。

2. 用户每次最多可借阅3本图书，借阅期限为15天。

3. 借阅图书须填写借阅登记表，包括图书名称、借用日期和预计归还日期等信息。

4. 借阅期满后，用户需按时归还图书。

逾期未归还者，将被取消借阅资格。

二、图书角秩序规定1. 图书角内不得吸烟、嘈杂喧闹，保持安静的学习环境。

2. 图书角内禁止食品饮料，以免造成图书污损。

3. 用户需妥善保管个人财物，对于个人财物的丢失或损坏，图书角概不负责。

4. 任何损坏图书角设备或故意破坏图书的行为都将受到严厉惩处。

三、图书角卫生规定1. 使用完毕的图书应放回原处，用户不得随意乱放或随意更改图书位置。

2. 图书角内不得乱扔垃圾，用户应将垃圾放入指定的垃圾桶内。

3. 用户在使用图书期间，如发现图书损坏或缺页等情况，应及时向图书角管理人员报告。

四、图书角服务规定1. 图书角每周提供一次图书展示活动，用户可参与。

具体安排将在公告栏内进行通知。

2. 图书角提供图书推荐和咨询服务，用户可向图书角管理人员咨询相关问题。

3. 图书角开展定期图书讲座和读书分享活动，用户可报名参加。

五、违规处理办法1. 对于恶意损坏图书或图书角设备的用户，将取消其借阅资格，并向相关部门报告。

2. 对于经常违反图书角秩序的用户，将限制其借阅图书的数量和借阅期限。

3. 重复违反规章制度者，将被禁止在图书角内借阅图书。

图书角管理规章制度是为了维护图书角的正常运营和秩序，使用户能够享受到良好的学习环境和服务。

用户在图书角内必须严格遵守相关规定，如有违反者，将受到相应的处理。

相信通过大家共同的努力，图书角将更好地满足用户的需求，为大家提供良好的学习空间和服务。

图书角管理制度和图书管理员职责

图书角管理制度和图书管理员职责图书角管理制度是指对图书角进行管理的规定和制度，包括图书角的开放时间、服务内容、借还规定等。

图书角管理制度的目的是为了提供良好的阅读环境，促进读者利用图书角进行阅读和借阅图书。

图书管理员职责是指负责图书角的管理和服务的人员的职责。

图书管理员的主要职责包括以下几个方面：
1. 图书资料管理：负责图书角的图书资料的采编、分类和整理，确保图书角内的图书有序、整洁。

2. 图书角服务与借还管理：负责为读者提供图书角的服务，包括借阅、还书、续借等操作，并处理读者的咨询和建议。

3. 阅读推广：组织和推动图书角的阅读活动，如主题阅读、读书分享会等，以提高读者对图书角资源的利用率。

4. 监督与维护：负责监督图书角内的秩序和设备的维护，确保图书角的环境安全和设施的正常运行。

5. 档案管理：负责图书角相关档案和统计数据的整理和记录，为图书角的管理和决策提供参考。

6. 培训与指导：对新员工进行培训，提高图书管理员的专业知识和服务水平，并对读者提供阅读和图书借阅方面的指导和帮助。

总之，图书管理员在图书角的管理中承担着重要的角色，通过对图书资料的管理和服务的提供，为读者提供良好的阅读环境和便利的借阅服务，促进读者的阅读兴趣和能力的提升。

图书角管理制度和图书管理员职责

图书角管理制度和图书管理员职责图书角管理制度是图书馆为有效管理和保护图书角的运营而制定的一套规章制度。

以下是一些可能包含在图书角管理制度中的内容：1. 图书角的开放时间：规定图书角的开放时间，例如每天的具体时间段或者每周的具体天数。

这有助于图书管理员和读者能够准确地了解图书角的开放时间，方便他们的使用。

2. 图书角的借阅规则：明确规定图书角读者借阅图书的规则，例如最长借阅时间、续借规定、借书数量限制等。

这有助于保证图书角资源的合理使用和公平分配。

3. 图书角图书的采购和清理：规定图书角图书的采购和清理流程，包括图书的选购渠道、图书盘点和整理频率、丢失图书的处理等。

这有助于保障图书角藏书的更新和整洁。

4. 图书角使用的准则：规定图书角读者使用图书角的规范行为，例如禁止损坏图书、禁止擅自移动图书位置等。

这有助于营造良好的阅读环境和保护图书角的设施设备。

图书管理员的职责是负责图书角的管理和运营，其中可能包括以下内容：1. 图书角的日常维护：包括图书角的开放和关闭、图书的上架和下架、图书角设施的维护等。

2. 借阅服务：负责处理读者的借阅申请、借还图书、续借等操作，并解答读者关于图书角使用方面的问题。

3. 藏书管理：包括图书的采购、编目、分类和整理，保证图书角藏书的数量和质量。

4. 图书角安全和秩序维护：负责图书角的安全工作，防止图书丢失和损坏，并协助读者维持图书角的秩序。

5. 读者服务：为读者提供咨询和指导，解答有关图书角的使用问题，推荐适合的读物。

6. 宣传推广：负责宣传图书角的活动和资源，吸引更多的读者使用图书角。

这些制度和职责的设立和落实，有利于确保图书角的正常运行，提供良好的阅读环境和服务质量，满足读者的需求。

求公司图书角管理制度

求公司图书角管理制度第一章总则第一条为了规范公司图书角的管理工作，提高员工的阅读兴趣和能力，特制定本管理制度。

第二条公司图书角是公司为员工提供的阅读、学习、放松的场所，应当合理布置，管理规范。

第三条公司图书角的管理应当遵循公平、公正、公开的原则，确保所有员工都能享受到平等的服务。

第四条公司图书角的管理工作应当与公司的文化建设、人才培养等工作相结合，起到推动公司发展的作用。

第二章组织机构第五条公司图书角管理委员会设立图书角管理委员会，负责公司图书角的日常管理工作。

第六条图书角管理委员会成员由公司相关部门经理、图书管理员等组成，主要负责公司图书角的书籍采购、整理、借阅等工作。

第七条图书角管理员负责具体的图书借阅、归还等工作，负责定期检查书籍的数量、质量等情况。

第八条公司图书角每年设立专门的预算用于图书的采购，由图书角管理委员会进行统一管理。

第三章图书采购第九条公司图书角图书采购应当以员工的需要为主，根据员工的阅读喜好、工作需求等确定采购计划。

第十条图书采购应当保证书籍的质量和数量，同时注重图书的更新和多样性。

第十一条财务部门应当定期审核公司图书角的预算支出情况，确保资金的合理利用。

第四章图书借阅第十二条员工可以通过公司内部系统或者直接前往图书角进行借阅，每次借阅期限为15天，如需继续借阅，需提前续借或归还重新借阅。

第十三条图书角管理员应当做好借阅登记，对员工的借阅情况进行管理。

第十四条员工借阅图书时应当爱惜书籍，不得私自涂写、折叠书页，如有损坏需照价赔偿。

第五章图书归还第十五条员工借阅期满应当按时归还，逾期归还的应按照规定支付逾期费用。

第十六条图书角管理员应当定期进行图书的清点和整理工作，确保图书角的整洁和有序。

第十七条对于长时间未归还图书的员工要进行相应处理，包括停止借书资格、扣除工资等。

第六章图书阅读活动第十八条公司图书角应当定期开展员工读书交流、讲座等活动，提高员工的阅读兴趣和能力。

第十九条图书阅读活动的组织和安排应当充分考虑员工的实际需求，确保活动的有效性和参与度。

公司图书角阅读管理制度

公司图书角阅读管理制度第一章总则第一条为了提高员工的信息素养和扩大员工的知识面，公司设立了图书角，并制定了本管理制度。

第二条公司图书角为员工提供了一定数量的书籍和资料，以供员工自由借阅和阅读。

第三条公司鼓励员工积极利用图书角资源，提高自身的知识水平和专业技能。

第二章图书角管理第四条公司图书角由专门的管理人员负责管理，保证图书角的书籍齐全、整洁，并定期更新。

第五条员工可通过系统输入个人信息注册成为图书角的会员，之后便可自由借阅图书。

第六条借阅图书的员工应当遵守借阅规定，按时归还图书，若逾期，则需交纳一定的逾期罚款。

第七条员工借阅图书时，应当慎重对待书籍，如有损坏或丢失，应当按规定进行赔偿。

第八条公司图书角不定期举办图书推荐、读书分享等活动，鼓励员工互相交流阅读心得和体会。

第三章图书购买管理第九条公司每年设立一定的图书采购经费，用于购买新书籍和图书角必需的资料。

第十条公司会根据员工的需求和建议，选购各类适合员工阅读的书籍，确保图书角的藏书丰富多样。

第十一条负责图书采购的人员应当认真负责地对图书进行挑选和订购，确保书籍质量和内容的高度。

第四章图书角安全管理第十二条公司图书角设有专门的安全监控设备，确保图书角内部的安全。

第十三条员工在图书角内应当保持安静的阅读环境，不得大声喧哗或进行其他影响他人阅读的行为。

第十四条禁止将图书角的书籍私自带出公司，一经发现，将按规定进行处理。

第五章附则第十五条本制度自颁布之日起施行，对之前的相关规定进行废止。

第十六条公司图书角的具体管理事宜，由公司图书角管理人员负责解释并执行。

本管理制度自发布之日起正式实施。

公司图书角管理制度制定日期：XXXX年XX月XX日。

图书角管理规章制度范文(二篇)

图书角管理规章制度范文1.所有借阅图书角的人员必须遵守图书角的管理规定。

2.在图书角内不得大声喧哗，以免影响其他读者正常阅读。

3.禁止在图书角内吸烟、饮食或者进行其他会污染环境的行为，确保图书角的整洁和卫生。

4.禁止携带宠物进入图书角。

5.不得随意移动、损坏或污染图书角内的书籍、设备和桌椅等物品，如发现书籍损坏应立即向工作人员报告。

6.禁止以任何方式侵犯他人的知识产权，包括但不限于复制、摄影或者通过电子设备记录他人作品。

7.禁止使用图书角的电脑、Wi-Fi等设备上网浏览与学习无关的内容。

8.不得在图书角内进行商业活动、宣传或者非法活动。

9.不得在图书角内骚扰、侵犯他人的隐私，尊重他人的阅读需求和空间。

10.在图书角内出现纠纷或者问题时，应当及时向工作人员求助，不得使用暴力或者恶言相向。

11.如果需要借阅图书，请凭借有效证件到柜台借阅，并按时归还图书。

逾期未归还的图书将会视为失窃处理。

12.严禁擅自带走图书角内的书籍、设备和其他物品，如需带走，请向工作人员申请办理借阅手续。

13.请尽量保持安静，遵守图书角的阅读规则，以免干扰他人阅读和学习。

14.禁止在图书角内打电话，如有紧急情况需要接听电话，请到指定区域或者外出处理。

15.尊重和保护图书角的设施和设备，禁止做出任何损坏、拆卸或者盗窃行为。

16.如发现有人违反图书角管理规定，应主动向工作人员举报或者反映情况，确保图书角的秩序和安全。

以上为图书角管理规章制度，所有人员都必须遵守，违反者将受到相应的处理措施。

图书角管理规章制度范文（二）1、本校师生每人可领取图书借阅证一张，凭借阅证在学校图书馆可借阅图书____册，学生借期一般不超过两周，教师借期一般不超过一个月，最长不超过一个学期，如需要可续借一次。

2、学生因参加各类竞赛活动、社团活动等需超权限借阅图书资料时，应由本人提出书面申请，有关指导老师签字证明，馆长批准后方可借阅。

一般限借____册，借期不超过一个月。

图书角管理制度范文(4篇)

图书角管理制度范文为了管理和维护图书角的秩序和环境，确保图书角的正常运作，特制定如下管理制度：1. 图书角开放时间：- 工作日：图书角开放时间为9:00-18:00，中午12:00-13:00为午休时间，不对外开放。

- 周末和节假日：图书角开放时间为10:00-17:00。

2. 图书借阅规则：- 用户可以在图书角内借阅图书，借阅期限为7天。

逾期未归还的图书，将按照每天0.5元的超期费用进行计算。

- 用户在借阅图书前，需填写借阅单并由管理员确认签字。

- 用户最多可以借阅3本图书，借阅完毕后方可再次借阅。

如需特殊借阅，需提前与管理员协商。

3. 图书归还规则：- 用户需按时归还借阅的图书，逾期归还的图书将按照每天0.5元的超期费用进行计算。

- 用户归还图书时，需填写归还单并经管理员确认签字。

- 用户归还图书时，应仔细检查图书的完整性和状态，如有破损或缺页，需按照图书价格的50%进行赔偿。

4. 图书角环境维护：- 用户在使用图书角期间，应保持图书角的整洁和安静。

- 用户不得随意移动图书角内的书籍和家具，如需调整，需提前与管理员协商。

- 用户不得在图书角内吃东西和喧哗，以免影响他人正常使用。

5. 图书捐赠和购置：- 用户可将闲置的图书捐赠给图书角，捐赠图书需经管理员审核后方可纳入图书角的收藏。

- 图书角会定期购置新书，并根据用户的建议和需求进行选购。

6. 违规处理：- 违反图书角管理制度的用户将被给予警告，并根据情节严重程度进行相应的处理。

- 严重违反图书角管理制度的用户将被暂停使用图书角的权利，如情节特别严重，将取消其使用图书角的资格。

以上为图书角管理制度范文，具体管理内容可根据实际情况进行调整和补充。

图书角管理制度范文（2）1. 图书角的位置和布置a) 图书角应位于学校或办公室的适当位置，方便师生或员工容易进入和使用。

b) 图书角应设有专门的书架或架子，以便收纳图书和杂志。

c) 图书角应保持整洁有序，书籍应按照一定的分类方式摆放，易于查找。

公司图书角管理规定

公司图书角管理规定
为提升员工的研究热情，营造全员研究的氛围，公司购买部分员工励志书籍，建立图书角，为了提高公司图书角的使用效果，制定管理规定如下：
一、图书角的管理
1、公司综合办负责图书角的建立、借阅登记、书籍的补充等管理工作。

2、建立图书登记帐簿，新购图书按顺序编号，将书名、册数、出版日期、购买日期、金额及其他有关资料详细登记于“本公司图书登记帐簿”，并于每季度末清点一次。

二、借阅管理
1、图书借阅仅限本公司员工。

2、每人每次借书以一册为限。

3、每次借阅期限为15天。

4、借阅到期应及时归还，如有特殊事由需续借，需要办理续借手续，续借仅限一次。

二、损坏赔偿
1、员工必须爱护图书，所借图书不得污损、撕剪、圈点、批注、折角和遗失等。

如有上述情况，应以相同版本的新书赔
偿，不得以其他图书抵充。

如确实无法购到新书，不论新旧图书以原价二倍赔偿。

2、所借图书如有遗失，应在15天内办理赔偿。

经过催促，在一个月内未办理赔偿手续者，三倍处罚。

3、员工借阅图书时，当场检查，如发现污损等问题立即声明，否则归还时发现污损，概由借阅者负责。

4、读者归还图书时，管理人员应检查图书是否破损，如有破损及时处理赔款事宜。

公司综合办公室
公司综合办公室。

职工图书角管理制度

职工图书角管理制度第一章总则为了丰富职工文化生活，提高员工综合素质，激发员工学习热情，公司特制定本管理制度。

第二章图书角的设置1. 公司图书角设在员工休息室或者其他人员聚集较多的地方，方便员工借阅图书。

2. 图书角应当设置必要的阅读设备，如书架、桌椅、灯具等，以及安全防范措施，确保员工的安全。

3. 图书角应当保持整洁、有序，图书应当分类放置，并定期整理、清理。

4. 公司应当定期为图书角增加新书籍，丰富员工的阅读选择。

第三章图书角的管理1. 公司应当聘请专职或兼职员工管理图书角，负责借阅、归还、整理书籍等工作。

2. 员工借用图书时，需要提供有效证明，并在规定的时间内归还图书，逾期不归还将扣除借书押金。

3. 图书角管理人员需要定期对借阅情况进行统计，及时补充缺失的图书，并向公司汇报。

4. 图书角管理人员需要对员工的阅读需求进行调研，根据实际情况采购相应的图书。

第四章图书角的服务1. 公司可以组织读书分享会、图书交流活动等，鼓励员工分享阅读心得，相互学习。

2. 图书角可以同时提供电子书的借阅服务，以满足员工不同的阅读需求。

3. 图书角可以开设阅读推荐活动，推荐优质书籍给员工，引导员工选择合适的阅读材料。

4. 图书角可以提供阅读指导服务，协助员工解决阅读中遇到的问题，提高员工的阅读能力。

第五章图书角的宣传1. 公司应当定期向员工宣传图书角的服务内容、图书资源等，鼓励员工积极参与阅读活动。

2. 公司可以通过内部通知、海报、微信公众号等方式宣传图书角的相关信息，吸引员工关注。

3. 公司可以邀请知名作家、学者等进行讲座、签售等活动，增加员工对图书角的认知和兴趣。

第六章违规处理1. 员工违反图书角管理制度，如恶意损坏书籍、私自倒卖图书等，公司有权采取相应措施，包括扣除工资、暂停借书资格、解除劳动合同等。

2. 图书角管理人员发现员工违规行为时，应当及时向上级主管汇报，并积极配合公司处理。

第七章附则1. 本管理制度由公司财务部门负责解释，公司其他部门应当积极配合执行。

图书角管理制度和图书管理员职责

图书角管理制度和图书管理员职责图书角管理制度是指对图书角的管理规定和具体操作步骤，包括图书的采购、分类、编目、借阅、归还等流程，以及图书角安全、环境卫生、阅览环境等各项管理事项的规定。

以下是一份常见的图书角管理制度的内容：1. 图书的采购：- 根据图书角所属机构或组织的需求，进行图书采购计划的制定；- 按照采购计划，选择合适的图书供应商，进行图书的采购；- 对采购的图书进行验收，确保图书的质量和数量符合要求。

2. 图书的分类和编目：- 根据图书的内容和形式，对采购到的图书进行分类，并制定分类标准；- 对每本图书进行编目，包括书名、作者、出版社、出版日期等信息的录入，为图书的检索和借阅提供便利。

3. 图书的借阅和归还：- 用户办理借阅手续时，需提供有效证件并在借阅注册表登记；- 借阅期限一般为一定的天数，超过期限未归还的，将按规定收取逾期费用；- 用户归还图书时，图书管理员进行图书数量和质量的检查，并在归还登记表上登记。

4. 图书角的安全管理：- 图书管理员对图书角的出入进行监督，并查验携带图书离开图书角的人员；- 对于发现的图书丢失或损坏，进行记录并进行相应的处理；- 图书角的门禁管理，确保只有经授权的人员才能进入。

5. 图书角的环境卫生：- 图书角定期进行卫生清洁，保持良好的阅览环境；- 定期对图书进行翻动、整理，保持图书的完好状态；- 对于发现的图书角环境不正常或存在卫生问题，及时进行整改。

图书管理员职责主要包括但不限于以下几个方面：1. 图书角管理：- 负责图书角的组织、协调、管理工作，包括采购、编目、借阅、归还等流程的管理；- 负责图书角管理制度的制定和执行，保持图书角的正常运行。

2. 图书服务：- 协助用户借阅图书，解答用户的问题，提供相关咨询服务和推荐书目；- 组织开展读书活动和讲座，提升读者的阅读兴趣和阅读水平。

3. 图书维护：- 对采购到的图书进行分类、编目、整理和标贴等工作，确保图书的有序存放；- 定期检查图书的质量和数量，修复破损的图书或报告损失。

求公司图书角管理制度

求公司图书角管理制度一、总则为了方便员工获取知识、丰富员工的阅读生活，提高整个公司的综合素质，公司决定设立公司图书角，为员工提供阅读服务。

为了规范公司图书角的管理，特制定本制度。

二、管理范围公司图书角的管理范围包括：图书的采购、借阅、归还、阅读活动的举办等。

三、图书采购1. 公司将会定期购买适合员工阅读的图书，并根据员工的需求收集建议购书清单。

2. 图书购买方式可以选择线上或线下，由公司指定的相关人员负责采购。

3. 公司购买的图书必须是正版书籍，不得购买盗版书籍。

4. 公司图书角不定期更新购买的图书，员工也可提出图书置换的建议。

四、图书借阅1. 员工可通过公司图书角的借阅系统借阅图书。

2. 借阅图书的方式可以选择线上或线下，员工需提供工号、身份证号等信息进行登记。

3. 员工借阅的图书可免费借阅，但需在规定的时间内归还。

4. 借阅图书的期限为一个月，如需续借，需提前告知相关人员，经批准后可续借一个月。

五、图书归还1. 员工借阅的图书需在规定的时间内归还，逾期将按照规定收取相应的违约金。

2. 图书归还的时间为工作日的工作时间内，周末和节假日不提供归还服务。

3. 归还图书时需经工作人员确认，确认无误后方可完成归还。

4. 图书有丢失、损坏等情况发生，员工需按照书籍价格进行赔偿。

六、图书角阅读活动1. 公司将定期组织图书角阅读活动，包括读书分享会、阅读讨论会等。

2. 员工可自愿参加阅读活动，也可提出自己的活动建议。

3. 参加活动的员工将获得相应的奖励或积分，可用于图书角其他服务的优惠。

七、员工权利和义务1. 员工有权利享受公司提供的图书角服务，包括借阅图书、参加阅读活动等。

2. 员工有义务爱护图书角的书籍和设施，不得私自转借、私自留存图书等。

3. 员工应按照规定的时间归还图书，保持图书角的整洁。

八、违规处理1. 对于违反本制度的员工，公司将视情节轻重进行处理，包括警告、罚款、停止借阅资格等。

2. 对于严重违反制度的员工，公司将追究其相关法律责任。

图书角管理制度

图书角管理制度一、目的和范围图书角管理制度的目的是为了规范图书角的管理工作，保障图书的安全、整洁和有序管理，提高图书的利用率和服务质量。

本制度适用于所有图书角的管理工作。

二、图书角的责任部门图书角的责任部门为图书馆，负责图书角的管理、维护与日常检查工作。

三、图书角的开放时间图书角的开放时间为每日上午8:30至晚上21:30，法定节假日除外。

四、图书的分类和编目图书角的图书按照一定的分类和编目规则进行整理和编排，以方便读者查找和借阅。

图书分类主要分为文学类、科技类、艺术类、历史类等。

每本图书都应贴有分类标签、书脊标签和条形码标签。

五、图书角的借阅规则1. 读者在图书角借阅图书时，需出示有效的借阅证。

2. 每位读者每次最多可借阅3本图书，借期为15天。

3. 续借：读者在借期内可以续借图书，续借的次数不超过1次，续借期限为15天。

4. 归还：读者需在借期到期前归还图书，逾期归还的图书将计算逾期天数。

5. 逾期罚款：逾期未归还的图书，按照每天0.1元的标准进行罚款。

六、图书的损坏和丢失处理1. 若读者在借阅期间损坏图书，应照价赔偿。

如图书已绝版，需支付绝版书赔偿费。

2. 若借阅的图书遗失，读者需负责全价赔偿。

3. 若图书在借还过程中出现破损情况，读者应立即向图书馆反馈，由图书馆酌情决定是否赔偿。

七、图书角的安全管理1. 图书角应设有安全设施，如监控摄像、防火设施等，确保图书角的安全。

2. 图书角内禁止吸烟、饮食、乱扔垃圾等行为，保持图书角的整洁和环境卫生。

3. 在图书角内禁止大声喧哗，保持安静的学习氛围。

4. 未经允许，禁止擅自搬运图书角的图书或设备，如需移动，请事先向图书馆申请。

八、图书角的维护和清洁1. 每日开馆前，图书角管理员应对图书角进行清洁和整理，确保图书的整齐摆放和有序管理。

2. 定期对图书角进行彻底清洁，包括清除灰尘、消毒和修整书库等。

3. 对于受污损严重的图书，应及时更换或进行修复，以确保读者可以获得良好的阅读体验。

图书角管理制度和图书管理员职责模版（2篇）

图书角管理制度和图书管理员职责模版图书角管理制度：一、图书角管理目标和宗旨：1. 维护图书角的秩序和安全；2. 提供良好的读书环境；3. 高效地管理图书角资源；4. 促进读者的阅读兴趣和阅读素质提升。

二、图书角管理人员：1. 图书管理员：负责图书角的日常管理和运营工作；2. 助理管理员：协助图书管理员，提供必要的帮助和支持；3. 值班员：负责图书角的值班工作，协助读者借阅图书。

三、图书角开放时间：1. 工作日：上午9:00-12:00，下午2:00-6:00；2. 周末：上午9:00-12:00，下午2:00-5:00；3. 节假日：根据具体情况另行安排。

四、读者借阅规定：1. 读者须凭借有效证件办理借阅手续；2. 借阅期限为30天，超期需缴纳一定的滞纳金；3. 损坏或遗失图书须照价赔偿；4. 借阅图书数目不得超过规定上限，超出部分需重新排队等候；5. 图书离馆暂时性离开超过7天，需还书或续借。

五、图书角管理制度：1. 图书分类管理：图书角内的图书按照主题或类型进行分类，保持分类标签的清晰和准确；2. 图书采购管理：负责图书角图书的采购工作，根据读者需求和图书馆方向进行合理配置；3. 图书借阅管理：负责读者借阅和归还图书的工作，确保借阅流程的顺畅和准确；4. 图书编目管理：图书采购后需要进行编目工作，确保图书信息的准确和完整；5. 图书阅览管理：负责图书角内的阅览区域管理，提供干净整洁的读书环境；6. 读者服务管理：负责解答读者咨询，提供相关图书信息和推荐；7. 图书角活动管理：组织一些有益的图书角活动，如读书分享、图书展览等。

图书管理员职责模板：一、职责概述：1. 负责图书角的管理和运营；2. 协助图书馆管理人员完成相关工作；3. 保持良好的读书环境和服务质量。

二、具体职责：1. 图书采购：根据图书馆方向和读者需求，负责图书角图书的采购；2. 图书编目和分类：对新入库的图书进行编目和分类工作，确保图书信息的准确和分类标签的清晰；3. 图书借阅管理：负责读者的图书借阅和归还工作，确保借阅流程的顺畅和准确；4. 图书阅览管理：监督图书角内的阅览区域，保持干净整洁的读书环境；5. 读者服务：回答读者咨询，提供图书信息和推荐；6. 图书角活动管理：组织有益的图书角活动，如读书分享、图书展览等；7. 故障处理：及时发现和解决图书角设备故障，确保设备的正常运行；8. 图书角安全：确保图书角的安全，制定安全防范措施，预防盗窃和意外事故。

图书角管理方案

XXXXXXXXXX有限公司图书角管理规定第一章总则一、目的为加强公司图书的管理，提高图书利用率，且丰富员工业余文化生活，营造良好学习氛围，提升员工整体素质，鼓励员工多读书、读好书，特此制定本制度。

二、范围每一部门图书角均面向公司所属部门全体在职员工开放，不得对外使用。

三、管理由公司团部指定图书管理员负责图书的日常管理及借阅工作。

第二章图书借阅管理规定一、书籍借阅规定1．借书时间限每日上午9点至11点，下午1点至3点，其他时间及六日概不受理。

2．每人每次借阅不超过两本，借阅期限为一个月（如遇节假日须提前归还或及时办理续借手续）。

到期应归还，未读完需续借者，务必办理续借手续，续借期为一个月，以续借一次为限。

逾期应予以相应处罚，具体措施为从还清借阅书籍之日开始计算，暂停其借阅资格一个月。

3. 借书应先查阅图书是否在库，并填写好借阅登记表然后向管理员取书，管理员将图书交予借书人后，将登记本妥善保管。

4.辞典、珍贵图书或被指定为公共参考图书，概不得外借，必须阅览者则通过正常借阅程序借阅，限于当天归还。

5.员工还书时应将所借图书交予管理员验收，管理员将该借阅登记资料清空，并将图书放回书架内。

6. 员工在阅读过程中，应爱护书籍，不得在书中批改、圈点、划线、折角、涂写。

如有破损或遗失，须按以下方式在一周内妥帖赔偿：①借阅者自行购买原版数据或其更新版，不得以翻版数据或影印本抵偿；②以购回相同书籍赔偿，若因套书无法单本购买，则买同等价钱之书籍赔偿；③损坏轻微，可以修护复原者，其修护费由借阅者负担。

7.员工所借图书，如遇清点或公务上需参考时，应随时通知收回，借书人不得拒绝。

二、书籍管理规定1．由图书管理员负责图书角的日常管理工作，并负责图书的整理、盘点等工作。

2．图书管理员可征求部门职工意见，向团部提交所需购买图书清单，以充实书库并提高员工阅读兴趣。

3．每年4月、9月、12月中旬进行彻底清查盘点。

4. 新购图书除按顺序编号外，应将书名、出版社名称、作者、册数、出版日期、购买日期、金额及其他有关资料详细登记于图书登记总簿，并填制图书卡插放于图书之末页，并在图书卡填满之后及时更换新图书卡。