2016年煤矿后勤工作总结【可编辑版】
煤矿后勤工作总结范文
煤矿后勤工作总结范文近几年来，我一直在某煤矿担任后勤工作岗位，随着工作经验的积累和能力的提升，我不断总结经验，不断改进和完善自己的工作方法和技巧，在后勤工作中取得了一定的成绩。
现将我的工作总结如下：一、工作目标和任务在煤矿的后勤工作中，我的目标是确保矿区、职工宿舍的正常运行，保障职工的生活和工作环境，提升煤矿形象，同时协助其他部门解决各类后勤问题，确保煤矿的正常运转。
二、工作内容和方法1. 矿区维护矿区维护是后勤工作的重点之一，在这方面我注重以下几个方面的工作：- 矿区环境卫生：我组织员工进行矿区环境的定期清扫和保洁工作，保持矿区的整洁和美观。
- 矿区绿化：我注重矿区的绿化工作，定期组织植树、修剪花草，提升矿区的生态环境和绿化水平。
- 矿区道路维护：我组织道路的定期检修和维护，确保道路的畅通和安全。
2. 职工宿舍管理职工宿舍管理也是后勤工作的重要部分，我注重以下几个方面的工作：- 宿舍清洁卫生：为了提供一个整洁和舒适的居住环境，我定期组织对宿舍进行清洁和卫生消毒工作。
- 维修和保养：我组织专业维修人员对宿舍进行定期的维修和保养，确保宿舍设施的正常使用。
- 宿舍安全：我组织安全人员进行定期的安全检查，排除安全隐患，确保宿舍的安全。
3. 后勤支援在煤矿的后勤工作中，我还协助其他部门解决各类后勤问题，包括：- 人员调配：根据工作需要，我积极协助其他部门进行人员调配，确保各个岗位的工作正常进行。
- 物资采购：我负责煤矿物资的采购工作，根据需要进行物资的选购和采购，以保证煤矿各项工作的顺利进行。
- 文化活动组织：为了提高职工的生活质量和工作积极性，我积极组织各类文化活动和培训，丰富职工的业余生活。
三、工作心得和体会在煤矿后勤工作中，我深刻认识到后勤工作对于煤矿的正常运行和职工的生活质量有着重要的影响，需要注重以下几个方面的工作：1. 细心观察和解决问题后勤工作需要细心观察和发现问题，并能够及时和准确地解决问题。
煤矿后勤工作总结范文8篇
煤矿后勤工作总结范文8篇篇1一、引言作为煤矿后勤工作的核心成员之一，我在过去的一年里致力于优化服务流程、提高工作效率和保障员工福利。
在此，我将对过去一年的工作进行全面的总结，并提出针对未来工作的建议和展望。
二、工作内容概述1. 物资管理：负责煤炭生产所需物资的采购、存储和发放，确保物资供应的及时性和准确性。
2. 宿舍管理：监督员工宿舍的清洁、维修和安全工作，为员工提供良好的住宿环境。
3. 食堂管理：确保食堂提供健康、美味的餐食，满足员工的饮食需求。
4. 环境卫生：负责矿区的环境卫生工作，包括道路清扫、绿化维护等。
5. 接待工作：协助处理来访者的接待工作，包括咨询、引导等。
三、重点成果1. 成功实施物资管理优化方案，降低采购成本，提高存储效率。
2. 实施宿舍管理改革，提升员工满意度，减少投诉率。
3. 加强食堂管理，推出多样化菜品，满足员工口味需求。
4. 完成矿区环境卫生整治工作，改善员工工作环境。
5. 提升接待服务水平，为来访者提供高效、专业的服务。
四、遇到的问题与解决方案1. 问题：物资采购周期过长，影响生产进度。
解决方案：与供应商建立长期合作关系，实施紧急采购预案，缩短采购周期。
2. 问题：宿舍设施老化，维修不及时。
解决方案：制定维修计划，定期检修设施，提高维修响应速度。
3. 问题：食堂菜品单一，员工满意度不高。
解决方案：引入新供应商，丰富菜品种类，定期收集员工意见并进行调整。
4. 问题：环境卫生清理难度较高。
解决方案：增加清洁频次，优化清洁流程，提高清洁效率。
5. 问题：接待服务水平参差不齐。
解决方案：制定接待服务标准，加强培训，提高服务水平。
五、自我评估/反思过去一年里，我在工作中取得了一定的成绩，但也存在一些不足。
在物资管理和宿舍管理方面表现较好，但在食堂管理和环境卫生方面仍需加强。
同时，我在解决问题时能够迅速应对，但也有时因经验不足而导致决策不够果断。
未来，我将继续提升个人能力，为煤矿后勤工作做出更大贡献。
煤矿后勤工作总结
煤矿后勤工作总结一、引言煤矿后勤工作是煤矿生产运营过程中的重要环节，承担着保障生产安全、提高生产效率、改善员工生活等多项职责。
经过一段时间的实践工作，我对煤矿后勤工作有了更深入的认识和体会。
本文将总结我在煤矿后勤工作中的成果和经验，以促进工作的改进和提升。
二、工作内容1. 货物采购：根据煤矿生产和员工生活的需求，采购各类物资，包括原材料、设备、消耗品等。
在采购过程中，要确保物资的质量、价格的合理性，并及时储备，以便满足煤矿的需求。
2. 仓储管理：对采购的物资进行分类、整理和储备，确保物资的安全和易于使用。
同时，要做好库存管理，及时调配和补充物资，以保证生产和员工生活的正常进行。
3. 在线统计：利用信息化技术，对煤矿的物资采购、储存和使用情况进行实时统计和分析，及时发现问题并采取措施。
同时，要准确记录和报告相关数据，为煤矿管理层提供决策参考。
4. 设施维护：负责煤矿办公和生活设施的维护和修缮，保证设施的正常运行和良好环境。
并定期进行设施巡检和维护，及时处理设施故障，提高设施的使用寿命和效能。
5. 餐饮服务：负责煤矿员工的餐饮服务，包括食材采购、菜谱设计、厨房管理、就餐卫生等。
要确保员工的饮食安全和健康，提供高质量的餐饮服务。
6. 人员管理：负责后勤人员的招募、培训和管理，确保后勤团队的稳定和高效运转。
同时，要关心员工的需求和反馈，提供良好的工作环境和福利待遇，保持员工的积极性和忠诚度。
三、成果与经验1. 提升采购效率：通过建立供应商数据库和采购流程优化，提高了采购效率。
采购流程中引入了电子化审批系统，缩短了采购周期，并减少了人工错误。
2. 加强库存管理：通过信息化系统的建设，库存管理更加精确和高效。
库存信息的及时统计和分析，使得物资调配更加科学和合理，减少了库存浪费和停工的风险。
3. 完善设施维护：建立设施维护的标准化流程和检查制度，及时发现和处理设施故障。
同时，采用定期保养和长期维护相结合的方法，延长了设施的使用寿命。
煤矿后勤工作总结范文7篇
煤矿后勤工作总结范文7篇篇1一、引言在过去的一年中，煤矿后勤工作紧紧围绕煤矿生产安全这一中心，齐心协力，团结一致，较好地完成了年初制定的各项任务指标，有力地促进了煤矿生产建设的稳步发展。
在此，将煤矿后勤工作总结如下。
二、主要工作及成效1. 强化服务意识，提高服务质量后勤工作千头万绪，最根本的就是服务好生产、服务好职工。
工作中，我们紧紧围绕这一中心，不断强化服务意识，提高服务质量。
一年来，我们不断修订和完善各项服务标准，建立和完善了各项管理制度，使后勤服务工作进一步规范化和制度化。
同时，我们积极倡导“团结、协作、进取”的工作理念，要求后勤保障部门在服务过程中要换位思考，急生产所急、急职工所急，不断改进服务态度，提高服务质量。
2. 加强队伍建设，提高服务效率后勤工作虽然不直接参与生产，但与生产有着千丝万缕的联系。
一年来，我们结合实际工作需要，不断强化队伍建设，提高服务效率。
一是加强政治理论学习，提高思想素质。
我们定期组织后勤保障部门人员学习政治理论，增强政治敏感性和鉴别力，培养良好的职业道德。
二是加强业务技能培训，提升业务水平。
我们定期组织后勤保障部门人员参加业务技能培训，学习先进的技术和管理经验，提高服务效率。
三是加强团队协作精神，提升整体凝聚力。
我们注重培养后勤保障部门人员的团队协作精神，引导大家相互尊重、相互理解、相互支持，共同面对困难和挑战。
3. 推进节约型后勤建设节约成本、降低消耗是提高经济效益的重要途径。
我们积极响应国家节约资源的号召，在煤矿后勤工作中大力推进节约型后勤建设。
通过加强用水、用电、用气等资源的合理调配和利用，我们有效地降低了生产成本。
同时，我们还积极推行垃圾分类、废弃物回收等环保措施，为建设绿色、可持续的矿山做出了积极贡献。
4. 加强安全管理工作安全工作是一切工作的基石。
我们始终把安全管理工作放在首位，时刻绷紧安全这根弦。
通过加强安全宣传教育、制定安全管理制度、定期开展安全检查和隐患排查工作等措施，我们有效地保障了煤矿生产安全。
煤矿后勤工作总结_公司后勤工作总结
煤矿后勤工作总结_公司后勤工作总结煤矿是一个特殊的行业，后勤工作在保证矿山正常生产的也要关注员工的生活需求和安全保障。
在过去一年的工作中，我从事了煤矿后勤工作，通过与各个部门的密切合作和不断的努力，取得了一定的成绩。
下面是我对过去一年煤矿后勤工作的总结：一、员工生活保障方面1. 食堂管理：加强对食堂的管理，确保食堂卫生安全。
协调供应商，提供优质食材，保证员工的膳食需求。
加强食堂的清洁工作，保持食堂环境整洁。
2. 宿舍管理：加强宿舍的管理，落实各项安全措施，确保员工的住宿环境安全。
定期进行宿舍检查，及时解决问题。
组织宿舍内外卫生保洁活动，保持宿舍环境整洁。
3. 水电供应：保障煤矿正常的用电和用水。
及时维修和更换设备，确保用电用水设备的正常运行。
4. 交通管理：制定并执行员工交通安全规定，对员工的交通工具进行安全检查，确保员工的交通安全。
5. 防火安全：加强煤矿的防火工作，组织演练，提高员工的防火意识，完善煤矿的消防设施，确保煤矿的安全。
二、员工福利方面1. 组织员工文体活动：组织煤矿员工进行各类文体活动，增强员工之间的凝聚力和团队合作精神。
2. 关心员工健康：定期举办员工体检活动，提高员工对健康的关注和重视。
解决员工的医疗问题，确保员工的身体健康。
3. 提供员工培训机会：为员工提供学习和发展的机会，组织培训班和技能竞赛，提高员工的专业水平和技能素质。
三、设备维护方面1. 建立设备台账：建立煤矿设备的台账，记录设备的维护情况和使用情况，为设备维修和更换提供依据。
2. 定期设备检查：制定设备定期检查计划，对设备进行定期检查和维护，及时发现设备故障并解决。
3. 设备保养和维修：加强设备的保养工作，定期更换设备的易损件，延长设备的使用寿命。
及时对设备进行维修，避免因设备故障导致的生产中断。
煤矿后勤工作是一个庞大而复杂的工作系统，涉及到员工的生活保障、福利待遇和设备维护等多个方面。
通过对过去一年的工作总结，我对煤矿后勤工作的重要性有了更深的认识。
煤矿后勤工作总结_公司后勤工作总结
煤矿后勤工作总结_公司后勤工作总结煤矿后勤工作是保障矿山生产的重要环节，涉及各个方面的工作内容。
在过去的一段时间里，我们的团队在煤矿后勤工作方面取得了一些成绩，但也存在一些问题和不足之处。
下面是我们煤矿后勤工作的总结：一、工作成绩1. 火警预防工作我们组织了一系列的火警预防工作，包括定期检查和维护火警设施、开展火灾应急演练、加强员工火警知识培训等。
在过去的几个月里，没有发生任何火灾事故，为矿山的安全生产提供了有效的支持。
2. 安全培训我们定期组织安全培训，向员工宣传安全意识和安全知识，提高员工的安全防范意识和应急能力。
培训内容包括矿山作业安全、化学品安全使用、消防知识等。
通过安全培训，员工的安全意识明显提高，为矿山的安全生产提供了有力的保障。
3. 环境卫生我们加强了对矿山周边环境的管理，及时清理垃圾、保持环境整洁。
我们还制定了垃圾分类和处理制度，促使员工养成环保的生活习惯。
通过这些工作，我们改善了矿山的工作环境，提高了员工的工作积极性和生活质量。
4. 资源管理我们对矿山的各类资源进行有效的管理，合理使用和调配资源。
我们制定了资源使用和能源消耗监控制度，通过监控和分析资源的使用情况，及时采取措施减少资源浪费。
这些工作有助于提高矿山的生产效率和资源利用效益。
二、存在的问题和改进措施1. 各部门之间的协调不够在煤矿后勤工作中，各个部门之间的协调和合作还不够紧密。
为了更好地开展后勤工作，我们需要加强部门之间的沟通和协调，建立起有效的信息和资源共享机制。
2. 员工安全意识有待提高尽管我们开展了安全培训，但员工的安全意识还需要进一步提高。
我们将加大安全培训的力度，提供更多的实践机会，鼓励员工参与安全管理，增强员工的主动性和责任感。
3. 垃圾分类和处理仍存在问题尽管我们制定了垃圾分类和处理制度，但目前实施效果不理想。
我们将加强员工对垃圾分类的宣传和培训，定期检查和指导员工的分类行为，落实垃圾分类和处理制度。
煤矿后勤工作是一项重要的工作，需要我们全力以赴。
煤矿后勤工作总结范本
煤矿后勤工作总结范本【煤矿后勤工作总结】一、工作概述煤矿后勤工作是煤矿生产运营中不可或缺的一部分，主要包括人员管理、物资采购、设备维护等方面的工作。
我在过去的一年时间里，负责了煤矿后勤工作的安排和管理，并取得了一定的成绩。
以下是我的工作总结。
二、工作内容及成果1. 人员管理在煤矿后勤工作中，人员管理是重中之重。
我及时了解各部门的人员需求，并与人力资源部门配合，妥善安排人员。
我与员工保持密切的沟通，了解他们的工作情况和需求，确保人员的合理分配和工作效率的提高。
在这一方面，我取得了如下成果：- 减少了人员调动率，提高了员工的稳定性，增强了整体的团队合作能力；- 提高了员工的工作满意度，减少了员工流失率；- 进行员工培训和技能提升，增强了员工的综合素质。
2. 物资采购物资采购是煤矿后勤工作的另一个重要方面。
我了解了煤矿的生产需求，与财务部门和供应商进行了广泛的沟通和合作，严格按照采购程序进行物资采购。
在这一方面，我取得了如下成果：- 提高了物资采购的效率和准确性，减少了采购成本；- 优化了供应商的合作，建立了长期稳定的合作关系；- 增加了物资的库存量，确保了煤矿生产的连续性。
3. 设备维护设备维护是保证生产运营的重要环节。
我及时了解设备的使用情况和故障情况，并与维修部门紧密合作，制定合理的维修计划和预防措施。
在这一方面，我取得了如下成果：- 提高了设备的利用率和效率，减少了设备的故障率；- 增加了设备的使用寿命，减少了煤矿的运营成本；- 加强了设备的保养和维修工作，提高了工作安全性。
三、改进措施尽管取得了一定的成绩，但在煤矿后勤工作中还存在一些问题和不足。
为此，我制定了以下改进措施：1. 进一步加强与相关部门的沟通和合作，提高工作的协同效率；2. 建立完善的后勤管理制度，规范工作流程和操作规范；3. 加强人员培训，提高员工的专业素质和工作技能；4. 加强设备的维护和保养，提高设备的使用寿命和运行效率；5. 定期组织评估和总结，及时发现问题，并采取相应措施进行改进。
煤矿后勤工作总结
煤矿后勤工作总结背景作为煤矿的重要组成部分之一，后勤工作是保证煤矿正常运转的重要保障。
本文总结了我们煤矿的后勤工作，包括管理制度、保障服务、经济支持、安全风险管理等方面的情况。
管理制度我们煤矿有比较完善的后勤管理制度，包括值班制度、人员管理制度、设施管理制度等。
在这些制度的约束下，后勤服务工作能够按时按量完成。
值班制度方面，我们实行24小时值班制度，确保随时能够响应煤矿的需求。
人员管理制度方面，我们开展了后勤人员定期培训和考核，确保人员技能水平和执行力。
设施管理制度方面，我们做好设施、设备的维护和保养，确保后勤设施正常运转。
保障服务我们提供了包括宿舍、饭堂、医疗、衣物洗涤等服务。
在保障服务方面，我们秉持“服务至上”的宗旨，为职工提供优质服务。
在宿舍方面，我们严格按照标准布置宿舍，定期检查和消毒，并提供24小时热水、空调等设施。
在饭堂方面，我们采取合理的菜单搭配和食材采购，确保提供健康、营养和口感好的食品。
在医疗方面，我们招聘专业医生、护士，配备先进的医疗设备，为职工提供医疗服务。
在衣物洗涤方面，我们提供自助洗衣服务，并配备专业洗衣机和消毒设备。
经济支持我们提供了良好的经济支持，包括职工工资、福利待遇、借款、购房等方面。
在经济支持方面，我们充分考虑职工的实际需要和煤矿的实际情况，尽可能地提供支持。
在职工工资方面，我们根据国家和地方相关规定，保证职工工资稳定。
在福利待遇方面，我们提供住宿、用餐、医疗、休假等福利待遇。
在借款方面，我们提供低利率的借款服务，解决职工生活中的一些突发需求。
在购房方面，我们提供购房贷款服务，帮助职工实现家庭的居住需求。
安全风险管理作为后勤服务部门，我们充分认识到安全风险管理的重要性。
我们秉持“安全第一”的原则，保障煤矿的安全运营。
在安全管理方面，我们制定了严密的安全管理制度，定期组织安全培训和演练，确保职工掌握应急处理能力。
在风险识别和评估方面，我们充分考虑职工的生产安全和生活安全，并对潜在风险进行预警和管理。
煤矿后勤工作总结3篇_饭堂后勤工作总结
煤矿后勤工作总结3篇_饭堂后勤工作总结煤矿后勤工作总结随着煤矿的发展，煤矿后勤工作的重要性逐渐凸显。
后勤工作是保障煤矿正常运行的重要保障，也是煤矿员工生活的基础。
本文将总结我在煤矿后勤工作中的一些经验，希望能对后来者有所帮助。
1. 卫生工作要做细。
保持饭堂内外的卫生，清洁餐桌、餐椅、餐具等，清扫地面，保持食品安全和食堂环境整洁。
2. 加强人员管理。
保证员工的考勤，餐券管理，规范员工餐食制度，及时处理员工投诉和意见，做好团队建设。
3. 食品质量要有保证。
严格按照食品安全相关法规进行操作，保证食品生产、贮存、加工的卫生安全，做好食品留样、追溯等工作，确保食品质量合格。
4. 节约用水和用电。
每个员工都要有环保意识，使用餐具后及时清洗，做到水电节约，减少浪费。
5. 改善食品品质。
深入了解员工的口味偏好，合理调配食物种类和口味，提高食品品质，让员工能够尽情享用。
1. 安全管理要做好。
宿舍内的电器设备等要安全可靠，要定期检查。
做好煤气安全、消防安全等工作，防止安全事故的发生。
2. 卫生工作要做到位。
保持宿舍内的卫生，定期消毒，清洗床铺、桌椅、地面等，保证员工的健康安全。
3. 维护宿舍的公共设施。
定期检查宿舍内的一些公共设施如公共洗衣房、休息室等，确保这些设施的良好使用。
4. 加强与员工的沟通和联系。
及时了解员工对宿舍设施和服务的反馈，不断优化改进服务，加强与员工的联系，做好员工关系的维护。
5. 做好能源使用的节约。
宿舍内的用电等能源的使用要做到节约和环保，尽量减少能源的浪费，降低能源的使用成本。
1. 聘请专业的清洁公司。
选择专业的环卫公司进行承包，确保清洁工作的专业性和高效性。
2. 具体工作要做到位。
对公共区域进行定期清理、消毒和除臭处理。
有害垃圾、废品等正确分类并处理，确保环境的整洁。
3. 加强环保宣传和教育。
通过文化墙、宣传栏、环保演讲等形式加强环保意识的普及，提高员工和居民的环保意识。
4. 做好垃圾处理。
煤矿后勤工作总结
煤矿后勤工作总结煤矿后勤工作总结1后勤部负责对物业两堂一舍，环卫等工作监管，为员工“衣、食、住、行”而服务，以矿为中心，为我矿快速稳步发展而提供有理保障，后勤部按照公司提倡员工之间及部门之间服务的理念，齐心协力，总结经验，在公司领导的正确带动下，在全体员工的密切配合下，结合实际，不断摸索、学习、总结经验、制定出了合理有效的可行性相关措施：(一)员工饭堂:人常说“民以食为天”搞好员工饭堂一直是后勤工作中的难点之一，如何让大多数员工在公司就餐放心满意是后勤部反复研究的课题。
几年来，我们对饭堂设备，员工就餐，管理制度方面，学习总结经验，使设备管理有很大进步，并建立了一套管理方案。
设备维护维修自己承担，饭菜质量、花样、价格、卫生由矿伙管委后勤监督管理，力争让员工满意安心工作。
(二)员工宿舍：为了使员工获得充分休息，以提高工作效率，有种家的温暖，______年__月____日搬进了新建公寓楼，完善了房间的设备设施及后勤工作者的合理化管理，并完善了各项管理制度，这充分体现出了我矿以人为本的管理方针。
(三)职工澡堂：都知道辛苦不过煤矿工人，为了使我矿职工升井后能有澡洗，我矿领导费劲脑汁，由外引进先进现代化设备，从更衣吊篮到澡堂内蒸房，冲浪，大池，淋浴都是超前绝后独一无二。
可以让我们的矿工洗去一天的疲劳，再加上我们人性化的管理，更是完美至极。
(四)强化矿容矿貌整洁，建设园林式企业初具规模自________年开始，我们后勤部门以矿上总体部署为依据，合理安排以绿化美化矿山，治理矿容坏境为重点，以创建公司最佳全煤系统，一流的现代化园林式旅游矿井为目标，精心组织，狠抓实干，到目前为止，矿容矿貌呈现出新的变化。
我们后勤部对坏境卫生大力追查彻查，从一点一滴抓起，责任落实到每个人头上，使矿上卫生发生翻天覆地的变化。
我个人在后勤工作以来以“勤”字当头，以优秀的个人作为我的学习榜样，不计较个人得失，对“两堂一舍”矿区卫生绿化，以身作则，更好的为每个职工服务，学习借鉴别人的好管理制度，来完善我们的管理，力争做到将职工的困难清除在萌芽状态，并开展批评与自我批评教育，至今，我为我矿做出的一切工作我感到太微不足道了，今后我会更加努力，勤奋的为矿明天的发展多做贡献，宁做一个工作狂，不做一个废人。
煤矿后勤工作总结
煤矿后勤工作总结一、前言煤矿作为一种能源储备和供应基地，后勤工作在其中占据非常重要的地位。
煤矿后勤工作的目标是保障矿井安全运营，提高矿井的生产效率，并同时满足矿工的生活需求。
本文将对煤矿后勤工作进行总结，包括后勤工作的组织管理、设施建设、物资供应和服务保障等方面。
二、后勤工作的组织管理1. 后勤工作机构的设置为了有效管理和协调各项后勤工作，煤矿通常设立后勤管理部门或后勤处，并配备专业人员担任后勤工作的组织、协调和监督工作。
2. 后勤工作的领导机制根据煤矿的具体情况，可以设置后勤工作的领导小组或委员会，由主要负责人和相关部门负责人组成，负责后勤工作的决策和指导。
3. 后勤工作的管理流程为了提高后勤工作的效率和质量，需要建立完善的管理流程。
包括物资采购、设备维修、车辆管理、食堂管理等各项具体工作的管理流程，并制定相应的制度和流程文件。
三、设施建设1. 住宿设施建设煤矿通常需要提供给员工住宿的设施，包括招待所、宿舍楼等。
应根据员工人数和住宿需求进行合理规划和建设，并配备相应的设备和家具。
2. 食堂建设煤矿食堂的建设需要考虑员工的就餐需求和餐饮服务水平。
应根据员工人数和用餐时间合理规划餐厅的面积和座位，并保证提供安全、卫生、营养的餐饮服务。
3. 休闲娱乐设施建设为了提高员工的生活质量和保护员工的身心健康，煤矿可以根据员工的需求建设一些娱乐设施，如篮球场、健身房、图书室等。
四、物资供应1. 物资采购后勤工作需要对各种物资进行采购，包括办公用品、生活物资、工程材料等。
应根据煤矿的实际需求和预算编制一个物资采购计划，并对供应商进行严格的选择和评估。
2. 物资管理为了加强对物资的管理和使用，煤矿需要制定相应的物资管理制度，对物资进行分类、入库、领用和盘点。
并及时做好物资的保管、维护和报废工作。
3. 储备物资煤矿后勤工作还需要对一些紧急物资进行储备，如应急救护药品、防毒面具、消防器材等。
应定期检查和更新储备物资，并做好相关记录和备份。
煤矿后勤工作总结范文8篇
煤矿后勤工作总结范文8篇篇1一、引言在过去的一年中，煤矿后勤工作紧紧围绕煤矿生产中心任务，不断强化服务意识、提升服务品质，充分发扬“团结奋斗、务实创新”的企业精神，圆满完成了各项工作任务。
为了不断积累经验、改进工作方法，提高后勤工作水平，现对过去一年的后勤工作进行总结。
二、后勤服务工作1. 物资管理：我们严格遵守物资管理制度，规范操作流程，加强物资的采购、验收、发放和库存管理。
通过实施物资管理信息系统，提高了物资管理的效率和准确性，确保了生产活动的顺利进行。
2. 能源管理：我们优化能源管理流程，推行节能降耗措施，加强能源监控和分析，确保了能源的合理使用和有效控制。
通过开展能源管理培训和宣传活动，提高了全体员工的节能意识。
3. 维修维护：我们建立健全维修维护制度，明确维修维护责任人，加强设备的日常维护和定期检修，确保了设备的正常运行和生产安全。
同时，我们积极推行维修维护技术创新，提高了维修维护效率和质量。
4. 环保管理：我们严格遵守环保法律法规，加强环保宣传和教育，提高全体员工的环保意识。
通过实施环保措施和推广环保技术，我们有效降低了生产过程中的环境污染。
三、后勤保障工作1. 食堂管理：我们注重食堂的卫生、安全和营养，加强食堂工作人员的培训和管理，提供优质餐饮服务。
同时，我们积极推行食堂节约措施，降低了餐饮成本。
2. 宿舍管理：我们加强宿舍的卫生、安全和纪律管理，提供舒适、整洁的住宿环境。
通过开展宿舍文化和体育活动，增强了员工的凝聚力和归属感。
3. 交通管理：我们规范交通管理流程，加强车辆调度和驾驶员管理，确保了交通的安全和有序。
同时，我们积极推行节能减排措施，降低了交通成本。
4. 医疗卫生：我们注重员工的身心健康，加强医疗保健和疾病预防工作。
通过提供健康体检和健康咨询等服务，保障了员工的身体健康。
四、存在的问题和改进措施虽然我们在过去一年的后勤工作中取得了一定的成绩，但仍然存在一些问题需要改进。
煤矿后勤工作总结范文（2篇）
煤矿后勤工作总结范文各位代表：我受公司领导班子委托，向大会报告半年来的工作，请各位代表予以审议。
一、上半年工作回顾半年来，公司领导班子团结一致、精诚协作，带领广大员工，在上级公司的正确领导和大力支持下，根据上级公司提高服务质量“六步”推进法的战略的要求，本着真抓实干、精细入微、抓住机遇、促进服务的原则，以转变思想观念为先导，树立市场服务优胜劣汰意识，以优质服务为主线，树立服务质量就是经济效益的意识，以建设一流的物业服务为目标，开拓创新，与时俱进，圆满地完成了----矿区生产、生活后勤保障任务，为主业的稳定和上级做出了积极的贡献。
(一)以“做精做细、做好做强、打造品牌、树立形象”为工作理念，紧扣总公司“六步”推进法的上级战略，努力向一流的后勤迈进。
半年来，我们深入地____公司“三会”精神，研究____度的经营及全年的各项工作，从主业生产和社区生活的实际需求出发，坚持以人为本，转变观念，加强管理，堵塞漏洞，团结协助，优质服务，努力开创后勤服务工作新局面，形成了做精做细、做好做强、内优外延、循序渐进、打造品牌、本资料权属本网网，放上鼠标按照提示查看本网网更多资料树立形象的总体工作思路。
半年来，各单位积极采取措施保证各项工作的顺利开展。
1、上半年公司的综合管理考核共____次，查处问题404条，上级公司月度考核共查出问题75条，专项检查共查出问题21条，并由公司领导带队组织了夜间巡查____次。
在考核中，管理不到位查出问题44条，基础设施影响出现问题14条，工作人员疏忽，工作不到位查出问难327条。
2、加强了春节期间服务及安全质量管理工作，对各生活小区存在的安全隐患进行了彻底地排查，重点部位落实专人负责管理，利用电视媒体等多种方式向职工家属宣传在指定地点燃放烟花爆竹、放火常识等；3、对所辖范围内的生产、生活设施进行了全面的自检、自查，同时根据实际情况列出了需要改善的项目，并提出了设施改善的方案和所需费用；4、整顿清理了长期困扰和棘手的大柳塔单身公寓管理混乱的问题，同时将几个物业小区实行了垃圾袋装化，封堵垃圾道就，加大了园林种植管护的力度，通过一系列专项整治，环境面貌有了很大的改观；5、配合主业开展了以安全为主线的“四大战役”活动，成功接待了李铁映副委员长一行____人和集团公司安全现场会和全国煤炭行业工程质量管理会议等；(二)加强管理，为公司的进一步上级打下坚实的基础。
煤矿后勤工作总结_公司后勤工作总结
煤矿后勤工作总结_公司后勤工作总结一、工作概况本次煤矿后勤工作总结包括人员管理、食堂管理、宿舍管理、卫生保洁、安全卫生等方面。
在工作中，我们积极主动、认真负责，确保了后勤工作的顺利进行，为煤矿生产和员工生活提供了良好的保障。
二、人员管理在人员管理方面，我们严格执行招聘、培训和管理制度，确保了员工的数量和素质。
经过精心的培训，员工的工作技能得到了有效提升，工作效率和质量得到了保障。
我们建立了完善的考勤制度，保证了员工出勤和工作时长的准确记录，为工资计算和管理提供了可靠的数据支持。
三、食堂管理食堂是员工生活中的重要部分，我们注重食堂的卫生、饮食质量和服务态度。
我们加强了对食材的采购管理，确保了食品的品质和安全。
我们严格执行食品安全卫生制度，采取了严格的操作规范和定期的清洁消毒措施，保障了食堂的卫生和安全。
我们还加强了服务人员的培训和管理，提高了服务水平，为员工提供了优质的就餐环境。
四、宿舍管理宿舍是员工工作和生活的场所，我们重视宿舍的整洁、舒适和安全。
我们制定了宿舍管理规定，加强了对宿舍的清洁和维护工作，确保了宿舍的整洁和舒适。
我们还安排了专人负责宿舍的安全检查和维护工作，及时解决了宿舍设施的故障和安全隐患，为员工提供了安全的住宿环境。
五、卫生保洁我们注重了煤矿各个区域的卫生保洁工作。
我们加强了对生产场所、办公区域和公共区域的清洁工作，确保了环境的整洁和卫生。
我们还对垃圾和污水进行了有效的收集和处理，保障了生产环境的整洁和员工生活的舒适。
六、安全卫生在安全卫生方面，我们严格执行安全操作规程和防护措施，确保了员工的安全和健康。
我们开展了安全教育和事故应急演练，提高了员工的安全意识和应急能力。
我们还加强了对职业病防护和危险化学品管理，保障了员工的身体健康和生命安全。
七、工作总结在煤矿后勤工作中，我们以高度的责任感和敬业精神，认真完成了各项工作任务，为煤矿的生产和员工的生活提供了有力的支持。
我们将继续努力，不断提升后勤工作水平，为煤矿的发展和员工的幸福生活贡献力量。
煤矿后勤年终工作总结（通用8篇）
煤矿后勤年终工作总结（通用8篇）煤矿后勤年终工作总结（通用8篇）极其忙碌而又充实的一年又要过去了，在经过一年的努力后，我们终于可以说自己在不断的成长中得到了更多的进步，不能光会埋头苦干哦，写一份年终总结，为来年工作做准备吧！那么什么样的年终总结是你的领导或者老板所期望看到的呢？以下是小编精心整理的煤矿后勤年终工作总结范文，仅供参考，欢迎大家阅读。
煤矿后勤年终工作总结篇1按照矿党委的工作要求，现就我到后勤生活服务中心担任副主任以来，20xx年的分管工作做一下汇报：一年来，紧紧围绕矿行政和党委的工作目标，以保障供给，服务员工为工作核心，以提升质量，晋档升级为工作内容，以整治环境，亮化矿区为契机，明确工作思路，制定工作措施，落实工作内容，完善运营机制，在同事之间的配合与共同努力下，后勤工作呈现出了良好的发展势头，为全矿完成全年奋斗目标奠定了基础。
主要表现为：1.“两堂一舍”达到标准，工作质量、服务质量有所提高。
在“两堂一舍”的管理过程中，注重动态管理，强化检查和考核工作，坚持每周一次的自检制度，发现问题及时解决。
针对餐厅饭菜质量的焦点问题，狠下功夫，大力整改，制定餐厅整改措施若干条。
在餐厅实行24小时值班制度，现场跟踪。
利用现有条件，增加烩肉、烩羊杂品种小窗口，每周专人审核菜谱，对制作过程，加工过程全程参与，强化过程管理，对餐饮从业人员进行了三次调整，满足和适应职工的口味。
通过对餐厅的一系列整改，饭菜质量有了明显的提高。
烩羊肉已创出名气，打出品牌。
建议矿上对澡堂的供水系统进行了改造，改变了过去水流量小，职工洗澡时间长的现象，受到了职工的好评。
随着整体划转人员的增加，原有的四栋单身楼很难满足职工的住宿需求。
我们有计划有序地对单身楼适时进行调整，在不增加房屋的前提下，妥善安置汝箕沟煤矿整体划转人员二百多人的住宿。
解决了职工的后顾之忧。
对单身楼的服务员进行了补充，对清扫时间、清扫次数明确规定，对从业人员进行技能和服务培训。
煤矿后勤工作总结
煤矿后勤工作总结一、转变工作作风，努力提高自身和后勤人员整体素质。
把加强后勤人员的作风和后勤人员自身素质作为后勤工作的重点来抓，着眼于部队的长远建设，从提高整体的素质入手，向素质建设要效益，努力造就一支思想过硬、业务精通的后勤队伍。
（一）围绕保障有力的目标，着眼灭火、抢险救援任务需要，把好后勤人员选配关，加大业务培训力度，先后选调人员参加司务长、炊事员、卫生员培训集训，保持了一支结构合理、业务精通、敢抓善管的后勤队伍，后勤综合保障能力明显增强。
（二）加强后勤人员的工作作风建设，牢固树立后勤人员为部队服务，为官兵服务的意识，教育后勤人员深刻领会“xxxx”重要思想的精神实质，并将“xxxx”重要思想落实到实践中去。
（三）牢固树立后勤就是服务的思想，保持良好的职业道德，面向官兵、服务官兵。
二、加强经费管理，提高经费的使用效益。
经费管理始终坚持规范化、制度化，我中队力争经费管理达到了“三好五无”。
（一）首先，坚持抓住“预算管理”这个龙头，正确把握资金的流向和报量，提高经费的使用效益。
其次要求在标准经费管理上多下功夫，强化预算管理的首位意识，强化预算的权威性。
并积极与地方财政联系保证每年业务经费10%的递增，最大限度的争取地方财政的支持。
（二）把好经费的开支审批关，把一切开支控制在预算总量之内，大项经额坚持支部研究审批，发扬勤俭节约、艰苦奋斗的优良传统，坚持少花钱多办事、办好事、办实事的原则，有效地避免不合理开支。
（三）认真做好达标建设中硬件设施的进一步完善，积极的向总队、支队和地方财政部门争取经费，使中队的俱乐部、综合娱乐室、电子阅览室进一步的完善。
三、推进伙食标准化管理制度，使官兵吃饱吃好。
在伙食管理工作上中队始终认真贯彻我军“艰苦奋斗、勤俭节约”的原则和“双增双节”方针，严格落实伙食管理五项制度，全面实行分餐,科学调剂伙食，安排好执勤人员、伤病员的饮食,尊重少数民族官兵的生活习惯。
使我中队的伙食管理形成规范化，不断提高中队官兵的生活质量。
煤矿后勤工作总结_公司后勤工作总结
煤矿后勤工作总结_公司后勤工作总结煤矿后勤工作是一项重要的工作，涉及到煤矿的日常运作和员工的生活。
在过去的一段时间里，我参与了煤矿后勤工作，并总结了以下几点：我们努力提高了煤矿的整体管理水平。
通过改进后勤管理流程，我们优化了各项后勤服务的效率。
我们建立了科学完善的考勤制度，确保员工能够按时上下班，并按时完成任务。
我们也加强了对相关设备和物资的管理，确保其安全可靠的使用。
我们注重整个煤矿的环境卫生，定期进行清洁和消毒工作，为员工提供一个舒适和健康的工作环境。
我们改善了员工的生活条件。
我们在煤矿内部建立了员工宿舍，并对其进行改造和维护，提供一个温馨舒适的住宿环境。
我们安装了空调和暖气设备，确保员工在夏季和冬季都能够得到适宜的温度。
我们还配备了一些基本的设施和设备，如洗衣机、热水器等，方便员工的日常生活。
我们还组织了一些文体活动，例如篮球比赛、舞蹈比赛等，丰富员工的业余生活。
我们注重了安全工作的重要性。
在煤矿这个高风险的工作环境中，安全工作是十分关键的。
我们加强了安全培训和宣传工作，提高了员工的安全意识。
我们建立了一套完善的安全管理制度，并对其进行不断的改进和完善。
我们定期进行安全检查和隐患排查，确保煤矿内部的各项安全措施得到有效执行。
我们也积极与相关部门进行沟通和合作，共同推动煤矿的安全工作。
我们注重了团队合作和员工管理。
在煤矿后勤工作中，团队合作是非常重要的。
我们鼓励员工之间的合作和协作，提高工作效率和质量。
我们注重员工培训和管理，提供良好的福利待遇和晋升机会，激发员工的积极性和创造力。
煤矿后勤工作是一项繁重而又重要的工作。
通过努力改进管理流程，提高后勤服务质量，改善员工的生活条件，加强安全工作，促进团队合作和员工管理，我们不断提升了煤矿的整体运作水平和员工的满意度。
但我们也意识到还有很多需要改进和完善的地方，我们将继续努力，在今后的工作中不断提高自己，为煤矿的发展做出更大的贡献。
煤矿后勤工作总结_公司后勤工作总结
煤矿后勤工作总结_公司后勤工作总结一、前言随着煤矿行业的快速发展，煤矿后勤工作也变得日益重要。
后勤工作的好坏直接影响到煤矿企业的生产效率和员工的身心健康。
本文将对煤矿后勤工作进行总结，并提出改进建议，以期为煤矿后勤工作的更好开展提供参考。
二、后勤工作内容1. 食堂管理：负责煤矿食堂的日常管理，包括食材采购、菜品制作、餐饮服务等，确保员工的餐食安全和营养均衡。
2. 住宿管理：负责煤矿住宿条件的改善和维护，包括宿舍清洁、卫生设施的维护、宿舍安全等，提供舒适的生活环境。
3. 医疗保健：负责煤矿职工的健康管理和医疗保障，包括医务室管理、健康体检、职业病防治等，维护员工的身体健康。
4. 煤矿安全：负责煤矿安全工作的组织和落实，包括消防安全、日常安全检查、事故应急处理等，保障煤矿生产和员工安全。
5. 基础设施管理：负责煤矿基础设施的维护和保养，包括电力、供水、供气等设施的稳定运行，提供生产所需的基础保障。
6. 环境卫生保洁：负责煤矿环境卫生的管理和维护，包括场地清洁、垃圾分类处理、绿化美化等，提供良好的工作环境。
三、后勤工作存在的问题1. 食堂食品质量和服务水平有待提高，菜品种类单一，服务态度不够热情。
2. 住宿条件相对较差，宿舍设施老化，卫生条件不容乐观。
3. 医疗保健工作不够到位，医务室设施陈旧，医疗资源匮乏。
4. 安全管理工作亟待加强，职工对安全意识不足，事故隐患未能及时发现和处理。
5. 基础设施存在问题，供水供电不稳定，设施老化严重。
6. 环境卫生保洁工作不够细致，垃圾处理不及时，工作环境较为脏乱。
四、改进建议1. 加强食堂管理，优化菜品搭配，提高食品质量，提升餐饮服务水平，培训员工热情周到的服务态度。
2. 改善住宿条件，更新宿舍设施，加强宿舍卫生管理，提高员工的生活质量。
3. 完善医疗保健制度，更新医务室设施，增加医疗资源，加强健康宣传，提高员工的健康意识。
4. 强化安全管理工作，组织安全教育培训，加强安全巡查，提高员工的安全意识，确保事故的及时处理和解决。
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2016年煤矿后勤工作总结2016年煤矿后勤工作总结今年以来，后勤系统紧紧围绕全矿总体工作目标，以打造煤海明珠为目标，突出环境整治、医疗卫生、供热、房改、计生工作等重点管理，使全矿后勤面貌得到了进一步改善，也使员工的生活质量得到了明显提高。
一、强化矿容矿貌整治，建设园林式企业初具规模今年以来，我们后勤系统以绿化美化矿山，治理矿容环境卫生为重点，以创建集团公司最佳、全煤系统一流的现代化园林式旅游矿井为目标，精心组织、真抓实干，使矿容矿貌呈现出崭新的变化。
一是狠抓了绿化，我们对全矿的绿化进行了短期、长期规化，分步实施，一年来共植树1389株，延长绿篱2200米，种植草坪9300平方米，草花4885平方米，灌木800株，购买盆花1600盆，绿化覆盖率达32%，特别是对矿雅馨园、沁馨园两个公园的绿化进行了科学合理的规化，使这两个公园的面貌得到了根本改变，成为广大职工群众休闲娱乐的好场所。
我矿被集团公司授予“矿容卫生十佳单位”、“绿化先进单位”，被市评为“绿化先进单位”，荣获山西省“造林绿化先进单位”称号。
二是狠抓了环境卫生，今年共清理死角64处，清运垃圾38600吨，清掏粪便5287车，清掏下水道、防洪沟2300米，保证了矿内卫生的整洁，全年无传染病、流行病暴发和重大食物中毒事故，其他传染病发病率比去年下降20%，公厕卫生、四害等10项指标全部达到国家标准，全矿单位卫生的合格率由过去的90%提高到了100%。
我矿被市评为“创建国家卫生城市先进单位”，荣获山西省“爱国卫生标准单位”称号。
三是狠抓了矿容矿貌整治。
我们制定了《矿容矿貌管理办法》，以整治“六乱”为突破口，全面加大了矿容管理力度。
首先整治了集贸市场，严格“门前三包”制度，同46家单位和个体经营户签定了“门前三包”责任书，并推行了“三定一包”管理，市场和大街的面貌得到了明显改观。
其次整治了乱搭乱建，共制止乱搭乱建23处，拆除违章建筑37处868平方米，极大地遏制了乱搭乱建风。
第三是整治了乱摆推点，取缔马路市场6处，交通和社会秩序明显好转。
第四是整治了乱贴乱喷乱发广告，共制止乱贴广告87人次，制止乱喷乱发广告78人次，处罚27人次，没收喷广告机6台，广告2万多份，清洗牛皮癣广告3000多处。
第五是整治了乱堆乱放，共清除沿街门前乱堆乱放各种物料43处，制止乱停乱放车辆80多台次，全矿地面环境焕然一新。
二、强化住房管理工作，确保了房改顺利进行一是组织了对采煤沉陷区住宅受损情况的上报工作。
按照集团公司采煤沉陷会议的安排和要求，我们组织人员深入沉陷区对受损户进行了突击摸底登记，顺利完成了上报工作，我矿马武里、马武沟、晋南里、西华里四个沉陷区共上报受损户数2370户，面积达9.8万平方米。
二是组织了房改工作。
住房制度改革是我矿职工家属的一件大事，关系到每一位职工的切身利益。
六月份房改工作正式开始，首先我们向全矿各单位转发了房改方案，利用广播电视对方案的主要内容进行了宣传播放，在平安广场举行现场咨询活动，向职工家属发放宣传资料300余份，同时在房地产科设立咨询办公室，由专人负责咨询，解答问题。
按照集团公司房改有关公房出售程序，向住户发放房改申请表3000余份，为避免办理房改手续人多拥护，防止混乱，我们对全矿各住宅区实行分片分期办理，采用流水办公办法，住户可一次性办完手续，使办理工作有序地进行。
截止目前，局迎新街、矿新东里共有450余户办理了购买产权手续，已发放新的全部产权证书83户。
同时为了房改期间职工能够及时使用住房公积金抵缴购房款，我们及早安排向局资金管理中心做了住房公积金归集和帐目上报工作，以保证购房职工能及时用上。
截止今年，共向局归集公积金1803.48万元，XX年度汇缴236.48万元，向退休职工发放公积金24.80万元。
三、强化供热管理，保证了冬季全矿生产生活的正常供。
附送：2016年煤矿团委安全工作总结暨安全工作计划2016年煤矿团委安全工作总结暨安全工作计划上半年安全工作总结暨下半年安全工作计划一、上半年团的安全工作扼要情况今年以来，矿团委认真贯彻落实集团公司团委、矿党委、矿行政一些列安全工作指示精神，紧紧围绕全矿的安全生产，发挥自身优势，为我矿安全生产继续保持健康安稳发展作出了积极贡献。
其重要标识：青岗组织建设有了新增强。
为增强青岗队伍建设，切实发挥青年岗员在现场的安全哨兵作用，年初对井下16个分岗进行了整治，为切实提升青岗整治质量，矿团委专门召开了工作安排会、制订了标准要求。
按照能者上、庸者让的原则，吸收新岗员22名，通过整治，有效地改良了青岗员素质结构，切实把一批政治素质强、业务才能高、安全意识强、群众威望高、热爱青岗岗位的优秀团员青年选拔进了青岗队伍中，为进一步发挥团抓安全的优势，推进全矿团的安全工作健康安稳发展奠定了基础。
同时，加强了青岗制度建设，联接现场实际和专业特点，进一步修订完善了青岗工作考核标准，简便易行，更具有较强的可操作性和实效性。
团的安全教育阵地有了新起色。
矿团委紧紧围绕矿党委开展的企业文化建设年要求，通过不断探索和增强团的安全宣传阵地建设来影响青年、教育青年、激励青年搞好安全，围绕增强青工的安全警示作用，在矿三个车棚，分别制造了双面灯光喷绘牌版青安岗提示您安全才能回家，在井下人车内张贴了青安岗提示您文明乘坐、停稳下车提示语，在工作面悬挂了青安岗提示您本班的安全隐患牌板。
围绕激励青工安全生产安全生产，在井口设立了安全生产光荣榜，对在安全生产中表现突出的青工照光荣像、上光荣榜。
特别是矿团委在井下人车内张贴的安全提示语，眼前，集团公司团委已经在各矿青岗和有关地面单位进行了推广。
岗员作用发挥有了新突破。
为切实发挥青年岗员的现场安全监察检讨作用，加大现场安全隐患的排查力度，矿团委为全矿所有岗员统一配备了岗员现场安全隐患排查登记薄。
对岗员的权力和义务进一步作了明白，要求岗员认真行使权力，积极执行义务，对存在的安全隐患，做到及时发现，及时处置，处置不了的，要写出整改意见和整改方法，填写在岗员现场安全隐患排查登记薄上，上报本单位领导，督促抓好整改落实。
眼前，这项工作在集团公司团的半年工作会上重点提出了表彰，下一步要求在各矿岗员中全面推开。
团的安全载体活动有了新发展。
在活动的连续性上，继续坚持季季有主题，月月有重点，活动不断线的指引思想，继续坚持团委抓与团支部抓相联接的活动方法，进一步加大了活动的力度和密度，一季度重点开展了一学四讲两争当安全主题教育活动。
即学习安全知识；应用团日活动和班前会大讲安全的重要性，大讲安全的难度、大讲安全的目标任务，大讲实现安全生产的决心；争当安全服务十佳标兵、争当安全监察十佳能手。
二季度重点开展了安全伴我行活动。
同时，积极开展青工喜闻乐见的小新特安全活动，影响和指引青工正规操作、安全生产。
例如围绕春节期间的安全生产，发挥亲感情化作用，设计开展了迎新春、过新年、安全结、保安全活动，自购安全结，组织少先队员到区队把一个个美丽的安全结和美好祝愿送到一线职工手中；围绕一季度安全生产，发挥青年志愿者作用，正月十五，开展了团团圆圆保安全活动，自购元宵，加工煮熟后送到节日期间坚持生产的一线职工手中，同时还开展了井口送温暖、医疗服务、安全生产服务周、安全文化游园等多项灵活多样、青工喜闻乐见的安全活动；特别是联合矿工会、安监处、教育科开展的学习集团公司安全1、2、3号文知识竞赛，围绕六月安全生产月设计开展的千名青工话安全主题活动，举行的送你一句安全话牌板展，联合矿工会、退休支部开展的安全知识游园等，在广大青工中产生了很大影响，为指引和教育青工正规操作、安全生产起到了积极的推进作用。
安全监察检讨作用有了新发挥。
今年以来，矿团委把加大青岗安全监察检讨力度，作为发挥青岗作用的重点来抓，每周组织一次青岗查岗活动，组织青岗员深入井下一线、到边远地点、重要岗点，查各种安全隐患、查青工的正规操作，上半年以来共组织青岗查岗20次，提出问题138条，禁止违章5起，有效地促进了我矿上半年安全生产的顺利进行。
从上半年存在的问题看，一是团的安全工作还缺少必定的针对性和实效性，部分青工违章蛮干的现象仍时有发生；二是团的安全活动缺少创新性，影响力大的活动较少；三是部分单位青岗作用发挥不大，特别是青年岗员在现场抓安全的积极性、自动性、自觉性较差，抓安全缺少应有的工作活力。
二、下半年团的安全工作重要计划总的要求是，全矿各级岗团组织要以实现全年安全奋斗目标为动力，以创建安全生产示范岗为主线，以学习海尔学习许振超争创三个一流为契机，按照矿党委和公司团委的安全工作安排，认真抓好各项工作的落实，为推进我矿安全生产继续健康蓬勃发展作出积极贡献。
重点抓好以下几个方面的工作：进一步增强青工的安全教育。
一是增强安全理念的学习，通过青安岗提示您、团日活动、团的各种会议、安全理念有奖问答等形式，增强安全理念的宣传和灌输，耳濡目染的深入到青工的头脑中，使之成为自己的工作行为规范；二是增强青年岗员的培训，重点是增强新的安全质量标准的学习，通过以会代训、举行培训班，听取领导讲话，进行理论沟通，组织考试等，进一步明白自己的权力和义务，进一步熟练掌握各项新的工作标准，特别在解决现场不愿管、不敢管、不会管三个制约岗员作用发挥的瓶颈问题上有新的突破。
进一步加大安全活动的密度。
三季度，重点组织开展好百日学练赛活动，抓好青年学习成才标兵的评选、青工绝技、绝招、绝活的征集，适时举行单项青工技巧比武活动，以便促使大家认清差距，努力提升学技巧、钻业务的自动性。
四季度，重点按照矿及集团公司双决战工作安排，联接团抓安全工作的特点，扎实做好各项工作的落实。
在具体的活动载体上，要发挥青年志愿者的作用，不间断地开展送医送药、缝衣补扣、井口送温暖活动；要发挥少先队员的第四道安全防线作用，到区队、到井口送安全信、表演安全小节目，开展迎新春、过新年、安全结、保安全等活动：要发挥团抓安全的作用，不间断的开展安全知识我知道有奖问答、安全知识游园等活动，以活动促活动、以活动保安全、以活动焕发团抓安全工作的活力。
同时，要积极争取和矿工会、安监处、教育科等部门联合开展活动，借势增强团的安全活动影响力，增强安全活动的针对性和实效性。
在国庆节期间，举行一次青春、安全与幸福演讲竞赛，通过发生在身边的安全事故，给青年人造成的身心上的伤害和痛苦，指引青工进一步认清青春与安全的关系、青春与幸福的关系、青春与梦想的关系，自觉做到上标准岗、干标准活，实现由要我安全向我要安全改变。
进一步加大安全检讨的力度。
一是加大现场安全排查力度，每周组织青岗小分队深入井下一线、到边远地点、重要岗点，查各种安全隐患、查青工的正规操作，对查出的问题，能整改的，盯靠现场抓整改，一时整改不了的，及时通知安监处和本单位抓好整改、；二是加大岗员现场安全隐患排查登记薄的执行情况的检讨，进一步制订执行奖惩制度，以此，加强岗员责任意识，增强现场安全隐患的自动性，切实把岗员的红哨兵作用发挥在现场。