医院预算编制流程样本
医院预算编制流程
医院预算编制流程
院长
总会计师 预算委员会 财务处 各科室
图2-3 医院预算编制流程图 审核 审核 审核 审核 审核 审核 开始 ①根据医院运营计划制
定预算目标
审核 分析预算拟
定科室指标 召开医院预
算平衡会议
③汇总审核各
科室预算草案 修正医院 总体预算
⑥报上级主管
部门及财政部
门
⑤形成医院
预算方案 上级主管部门及财政部门下
达批复指标
⑦调整预算 ⑧医院执行
预算 上报上级主管
及财政部门 财政批复 预算
②召开 科室会议
结束 ⑨预算资料
备案
编辑科室 预算草案
④修正科 室预算 科室调 整预算
科室执 行预算。
医院预算编制方法
医院预算编制方法一、引言医院是服务于广大人民群众的机构，为了合理安排和利用有限的财务资源，医院需要制定预算计划，并通过预算编制方法来实现。
二、确定编制目标在开始编制预算之前，医院首先需要确定编制预算的目标。
这个目标应该是具体、明确和可衡量的，以确保预算能够达到预期的效果。
三、收集信息为了编制预算，医院需要收集相关的信息。
这些信息包括收入、支出、成本、项目计划等方面的数据，以便为预算编制提供依据。
四、编制预算1.量化目标：根据医院的发展计划和目标，量化关键指标，例如病床数、医生人数、门诊量、手术量等。
3.制定支出预算：根据医疗服务的需求和规模，预测各项支出的金额。
这包括人员工资、医疗设备采购、药品采购、日常运营成本等。
4.制定投资预算：根据医院的投资计划，预测各项投资的金额。
这包括扩建新楼、购买新设备、引进新技术等。
6.制定绩效评估指标：根据预算目标和实际运营情况，制定绩效评估指标，以跟踪和评估预算的执行情况。
五、预算审核与调整在完成编制预算之后，医院需要进行预算的审核和调整。
这包括与财务部门的对接，核对数据的准确性和合理性，以及根据实际情况进行必要的调整。
六、预算执行与控制一旦预算得到批准，医院需要按照预算计划进行执行，并对执行情况进行监控和控制。
这可以通过制定绩效评估制度、定期对比实际与预算情况，及时发现和解决问题，确保预算的有效执行。
七、预算的监督和评估医院需要建立有效的预算监督和评估机制，确保预算的合理、规范和透明。
这可以通过内部审计、外部审计、财务报告的公开和共享等方式实现。
八、总结与改进医院需要根据预算执行的实际情况，对预算编制方法进行总结与改进。
这可以帮助医院不断提高预算编制的准确性和有效性，进一步优化资源的配置和利用。
结论：医院预算编制是一个复杂的过程，需要综合考虑各种因素和变量。
通过合理的编制方法，医院可以更好地规划和管理财务资源，实现增收节支，提高运营效益，为广大人民群众提供更好的医疗服务。
公立医院全面预算编制十个基本步骤
公立医院全面预算编制十个基本步骤全面预算编制是一项涉及医院未来发展的全局性工作。
编制的好坏，直接影响后期的执行，也直接影响医院中短期目标的实现，进而影响长期规划的达成。
因此，全面预算编制工作需要各个部门、各个科室、各级领导及每位员工的协同努力。
医院各级领导，必须高度重视，精心组织，周密安排，科学编制。
全面预算编制主要做好以下五个环节十个步骤的工作。
一、全面预算的发动与准备环节第一步，发动。
即医院成立预算管理组织，明确各自职责。
根据国家卫生健康委、国家中医药管理局制定的《公立医院全面预算管理制度实施办法》，发文成立预算管理委员会，负责领导、管理和协调预算工作，负责审定医院全面预算管理办法、年度预算计划，负责审议医院预算方案和预算调整方案、预算编制和执行中的重大问题、预算执行报告、决算报告等预算管理工作中的重大事项。
院长任预算管理委员会主任、总会计师或分管财务工作的院领导任副主任、预算归口管理部门负责人任委员。
预算管理委员会下设办公室，挂靠财务部门，作为全面预算管理日常工作牵头单位，财务部门负责人任办公室主任，负责拟定预算管理各项制度，指导归口管理部门和相关科室编制本单位预算，审查各部门各科室上报的预算草案,沟通、协调、平衡全院总预算，检查预算执行情况并编制工作报告，组织编制医院决算报告，开展预算绩效考核评价及编制分析报告等具体工作。
委员单位，负责编制本部门的收支预算基础数据以及牵头会同预算科室编制归口管理的收支预算。
其中，医务、财务、科研、教学、医保等部门负责编制归口管理的收入预算；人事、总务、设备、药剂、基建、信息、科研、教学等部门，负责编制归口管理的支出预算。
所有临床、医技等科室以及行政后勤等单位预算编制要在办公室和归口管理部门共同指导下完成。
第二步，准备。
即预算管理办公室要做好预算编制前的各项准备工作。
一要起草制定医院全面预算编制方案、预算绩效考核工作方案、项目入库排序方案、项目绩效考核方案、预算编报操作流程等制度性文件。
医院预算管理制度流程
医院预算管理制度流程一、概述医院作为一个大型机构，拥有庞大的资金需求和支出，必须建立有效的预算管理制度来确保资金的合理分配和使用，以达到提高医疗服务质量和效率的目的。
医院预算管理制度流程包括预算编制、执行、监控和调整等步骤，通过科学的方法和规范的流程，使预算管理工作更加规范和有效。
二、预算编制1.确定预算编制目标：医院财务部门根据医院的发展战略和目标制定预算编制目标，确定预算编制的范围和重点。
2.收集资料和信息：医院各部门收集相关资料和信息，包括上年度的财务数据、项目需求、人员成本、设备费用等，通过调研和分析，为预算编制提供数据支持。
3.制定预算计划：根据收集的资料和信息，各部门制定预算计划，包括收入预算、支出预算、投资预算等。
4.编制预算报告：各部门根据预算计划编制预算报告，包括预算计划、预算调整依据、预算执行方案等内容。
5.编制总预算：医院财务部门汇总各部门的预算报告，编制总预算，并进行审核和调整。
6.最终预算确定：医院领导班子审议总预算，确定最终预算，签订预算执行责任书。
三、预算执行1.预算下达：医院领导根据最终预算，将预算下达各部门，并明确各部门的预算执行责任。
2.执行措施：各部门根据预算执行责任书，细化预算规定的各项支出，采取控制措施，确保预算执行顺利进行。
3.预算执行监督：医院财务部门对各部门的预算执行情况进行监督和检查，及时发现问题和风险。
四、预算监控1.预算执行情况分析：医院财务部门根据实际执行情况，对比预算执行情况进行分析，分析偏差原因，找出问题并提出解决方案。
2.制定预算调整方案：医院领导根据预算执行情况，制定预算调整方案，根据需要对预算进行调整。
3.预算调整审核：医院财务部门审核预算调整方案，确保调整合理、符合规定。
五、预算调整1.领导批准：医院领导批准预算调整方案，确定最终预算调整方案。
2.下达预算调整通知：医院财务部门将预算调整通知下达各部门，并要求各部门严格按照调整方案执行。
医院年度预算编制流程
医院年度预算编制流程英文回答：The process of annual budgeting in a hospital involves several steps and requires input from various stakeholders. As a hospital administrator, I have been involved in this process and would like to share my experience.Firstly, the budgeting process usually starts with a review of the previous year's budget and financial performance. This helps us understand the areas where we need to focus and make improvements. We analyze our revenue sources, such as patient services, insurance reimbursements, and government funding, and also assess our expenses, including salaries, medical supplies, and facility maintenance.Next, we gather input from different departments and units within the hospital. This involves meeting with department heads, physicians, and other staff members tounderstand their needs and priorities for the upcoming year. For example, the cardiology department might request funds for new equipment, while the nursing department mightrequire additional staff members.Based on this input, we then develop a preliminary budget. This involves estimating the revenue we expect to generate and allocating funds to different departments and cost centers. We also consider any anticipated changes in regulations or reimbursement rates that might impact our finances.Once the preliminary budget is ready, we hold budget review meetings with department heads and other stakeholders. This is an opportunity for them to provide feedback and suggest any adjustments or changes. These meetings can sometimes be quite lively, with passionate discussions and debates about resource allocation and priorities.After incorporating the feedback, we finalize thebudget and present it to the hospital board for approval.The board members review the budget, ask questions, and may request further revisions. It is important to clearly communicate the reasoning behind our budget decisions and address any concerns raised by the board.Once the budget is approved, we monitor and track our financial performance throughout the year. This involves regularly reviewing financial reports, comparing actual revenue and expenses against the budgeted amounts, and making adjustments as needed. For example, if we noticethat our expenses are higher than anticipated, we might implement cost-saving measures or seek additional funding.Overall, the annual budgeting process in a hospital is a complex and dynamic process that requires collaboration and communication among various stakeholders. It is important to balance the financial needs of the hospital with the needs of different departments and units, while also considering external factors such as regulatory changes and reimbursement rates.中文回答：医院年度预算编制流程涉及多个步骤，需要各方的参与。
延安大学附属医院预算编制的流程和内容
延安大学附属医院预算编制的流程和内容下载温馨提示:该文档是我店铺精心编制而成，希望大家下载以后，能够帮助大家解决实际的问题。
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医院工程预算编制方案范本
医院工程预算编制方案范本一、前言医院工程项目的预算编制是医院工程项目管理中的重要环节，它涉及到工程项目的各个方面，包括资金的投入、项目的进度、材料和设备的采购等。
对于医院工程项目来说，预算编制不仅仅是任务的一部分，更是控制成本、提高效率的关键工作。
本方案的编制旨在规范医院工程项目的预算编制流程，做到科学、合理、准确地编制预算，确保医院工程项目的顺利实施和有效管理。
二、预算编制的基本原则1. 精确性：预算编制应力求精确，避免因为预算不准确而导致工程项目出现延误或超支的情况。
2. 可行性：预算编制应考虑到项目的具体情况和环境，不能脱离实际情况编制虚假预算。
3. 经济性：预算编制应在保证项目质量的前提下，尽量控制成本，提高资金使用效率。
4. 透明性：预算编制应遵循公开、公正、公平的原则，确保相关信息对项目管理人员和资金监管部门公开透明。
5. 科学性：预算编制应采用科学的方法和工具，结合实际情况进行预测和调整，确保预算的合理性和科学性。
三、预算编制的程序1. 项目立项阶段：在医院工程项目立项阶段，预算编制应根据项目的目标、范围、进度和成本进行初步估算，形成项目预算的初步构架和基本框架。
2. 规划设计阶段：在医院工程项目规划设计阶段，预算编制应根据详细的规划设计方案，结合市场行情和项目特点，进行详细的成本估算和预算编制。
3. 招投标阶段：在医院工程项目招投标阶段，预算编制应根据招标文件和各承包商的报价进行调整和审核，确保项目的预算与实际情况相符。
4. 实施阶段：在医院工程项目实施阶段，预算编制应根据项目的实际执行情况，对预算进行动态调整和控制，确保项目的资金使用合理有序。
5. 结算阶段：在医院工程项目结算阶段，预算编制应根据项目的实际执行情况和相关法规，对项目的最终成本进行核算和结算，确保项目资金的合理使用。
四、预算编制的方法和工具1. 资源分析法：通过对项目各项资源的分析和估算，确定项目的人力、物力、资金等资源消耗情况，为项目的预算编制提供依据。
医院预算管理制度流程202405
医院预算管理制度流程202405一、预算编制阶段1.确定预算编制时间表：医院编制预算的时间表应提前确定，通常在每年的一些特定时间段进行。
2.准备预算相关资料：医院预算编制前，需要收集和准备相关的资料，包括过去一年的财务报表、统计数据和业务计划等。
3.制定预算指标：医院应根据业务计划和财务目标，制定相应的预算指标和具体的预算数值。
4.预算编制：各部门根据预算指标和具体要求，编制本部门的预算计划，并按照规定的格式填报。
二、预算审核阶段1.预算审核委员会成立：医院应设立预算审核委员会，由相关部门的主管及财务人员组成，负责审核各部门的预算计划。
3.预算调整：根据预算审核的结果，部门需要对预算计划进行相应的调整和修订，并重新提交给预算审核委员会。
三、预算执行阶段1.预算分解：预算审核通过后，各部门将预算计划再次进行分解，确定具体的收入、支出和费用项目，以及相应的时间表和责任人。
2.预算执行：各部门根据经批准的预算计划，按照预定的时间表和责任人进行执行，并及时记录和报告执行情况。
3.预算控制：财务部门根据预算执行情况，进行实际收入和支出的对比，及时控制和调整预算执行进度。
4.预算执行分析：根据实际执行情况，财务部门进行预算执行分析，找出偏差和原因，并提出相应的改进和措施。
四、预算监控阶段1.预算监控机制建立：医院应建立健全的预算监控机制，设立预算监控岗位，负责预算执行的监控和分析工作。
2.预算监控：预算监控岗位根据预算执行情况和实际需求，进行预算监控和分析，并及时向各部门和管理层报告预算执行情况。
3.预算调整：根据预算监控结果，医院可对预算计划进行相应的调整和修订，以确保预算的合理和准确性。
五、预算评估阶段1.预算评估委员会成立：医院应设立预算评估委员会，由院领导及相关部门的主管组成，负责对预算执行情况进行评估和总结。
2.预算评估：预算评估委员会根据预算执行情况和实际效果，对预算的合理性和有效性进行评估，并提出相应的改进和建议。
医院预算审批流程上下
医院预算审批流程上下下载温馨提示:该文档是我店铺精心编制而成，希望大家下载以后，能够帮助大家解决实际的问题。
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医院预算管理流程及内容
医院预算管理流程及内容下载温馨提示:该文档是我店铺精心编制而成，希望大家下载以后，能够帮助大家解决实际的问题。
文档下载后可定制随意修改，请根据实际需要进行相应的调整和使用，谢谢!并且，本店铺为大家提供各种各样类型的实用资料，如教育随笔、日记赏析、句子摘抄、古诗大全、经典美文、话题作文、工作总结、词语解析、文案摘录、其他资料等等，如想了解不同资料格式和写法，敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by theeditor.I hope that after you download them,they can help yousolve practical problems. The document can be customized andmodified after downloading,please adjust and use it according toactual needs, thank you!In addition, our shop provides you with various types ofpractical materials,such as educational essays, diaryappreciation,sentence excerpts,ancient poems,classic articles,topic composition,work summary,word parsing,copy excerpts,other materials and so on,want to know different data formats andwriting methods,please pay attention!医院预算管理流程及其重要性医院作为社会公共服务的重要机构，其运营效率和质量直接影响到公众的健康保障。
医院预算安排方案模板
医院预算安排方案模板医院预算安排方案模板一、背景和目标随着医院发展壮大，为了合理管理和运营医院，制定一个科学合理的预算安排方案至关重要。
本预算安排方案的背景是医院需要通过预算安排实现财务管理和资源配置的优化，以达到提高医院服务质量和效益的目标。
二、预算编制原则1.科学合理性：预算编制应严格按照实际情况和医院需求进行，充分考虑医院的收入、支出和发展规划，确保预算的科学性和合理性。
2.适应性：预算编制应根据医院经营环境和市场需求的变化进行调整，确保预算与医院发展相适应。
3.灵活性：预算编制应具有一定的灵活性，以适应医院经营活动的不确定性。
4.透明性：预算编制应公开透明，确保各部门和相关人员都能了解预算安排内容和执行情况。
5.风险控制：预算编制应考虑风险因素，设置相应的风险控制措施，确保医院经营的稳定性和风险的可控性。
三、预算编制内容1.收入预算：根据医院的各项收入来源，包括医疗服务收入、药品销售收入、检验收入等，编制医院收入的预算计划。
2.支出预算：根据医院业务发展需求和相关成本因素，包括人力资源支出、医疗设备采购支出、药品采购支出等，编制医院支出的预算计划。
3.投资预算：根据医院发展规划和投资项目的需求，编制医院投资的预算计划。
4.财务费用预算：根据医院财务管理的需求，编制医院财务费用的预算计划，包括银行利息、财务顾问费等。
5.附加费用预算：根据医院各项附加服务的费用需求，编制医院附加费用的预算计划。
6.其他特殊费用预算：根据医院管理和服务的特殊需求，编制其他特殊费用的预算计划。
四、预算执行和监控1.责任分工：制定相关责任制度，明确各部门负责的预算执行任务和目标。
2.执行监控：建立预算执行的监控机制，定期对预算执行情况进行检查和评估。
3.预算调整：根据医院实际情况和市场需求的变化，灵活调整预算安排，确保预算的实施效果。
4.预算评估：定期对预算执行情况进行评估和总结，及时发现问题并采取相关措施进行调整。
医院预算编制流程样本
医院预算编制流程样本医院预算编制流程医院领导层确定医院发展总目标根据发展总目标将预算分解为业务预算、资本预算业务预算编制资本预算编制业务院长挂帅，核算办根据发展总目标提出分部门各门诊、临床、医技等业务科室工作量完成计划相关科室情况反馈主管院长挂帅，器械、总务、基建、医务科根据发展总目标，确定固定资产的购置、改造、更新计划财务科根据业务预算及改造预算，逐项核定财务指标，进行财务预算编制业务收入预算编制业务支出预算编制根据上年平均门诊人次收费水平及业务工作量预算，编制门诊业务收入预算根据上年住院患者每床日收费水平及业务工作量预算，编制住院业务收入预算根据上年财政补助水平结合本年人员变动情况编制财政补助收入预算根据本年实际情况，采用零基预算方法编制其他收入预算根据上年人员支出水平，考虑本年调资及新增人员等增资因素，编制人员对办公、邮电、差旅、招待等可定额管理的成本项目，实行较去年同期根据上年材料（药品）支出水平结合本年度增减因素编制专业材料支出预根据上年实际支出数，考虑本年新增因素，进行个人和家庭补助支出预算其他支出项目预算采用零基预算方案编制费用预算下浮定额的办法编制预算算的编制财务科编制资金收支计划若资金收支计划表现为资金不足，需编制筹资预算形成年度财务预算方案报院长办公会或职工代表大会审议年度预算调整年度财务预算批准执行。
医院预算制度
医院预算制度一、背景介绍医院预算制度是指医院为了合理规划和管理财务资源，制定的一套预算管理制度。
预算制度的建立可以匡助医院实现财务预测、控制和决策，确保医院的财务稳定和可持续发展。
二、预算编制流程1. 预算编制目标确定：医院管理层根据医院的发展战略和目标，确定预算编制的目标，包括财务目标和经营目标。
2. 预算编制指标制定：医院根据不同部门和项目的需求，制定相应的预算编制指标，包括收入、支出、投资等方面的指标。
3. 预算编制数据采集：医院财务部门负责采集相关数据，包括历史财务数据、市场环境数据、医院运营数据等，用于预算编制的依据。
4. 预算编制方案制定：根据目标和指标，医院财务部门制定预算编制方案，包括预算的分配、调整和控制等措施。
5. 预算编制审核和批准：预算编制方案经过内部审核后，提交给医院管理层进行审批和批准。
6. 预算执行和监控：医院财务部门根据预算编制方案，进行预算的执行和监控，及时发现和解决预算执行中的问题。
7. 预算评估和调整：医院财务部门定期对预算进行评估，根据实际情况进行必要的调整，以保证预算的准确性和有效性。
三、预算制度的主要内容1. 收入预算：包括医疗服务收入、药品销售收入、其他收入等方面的预算。
预算制度应明确收入的来源和计算方法，确保收入的准确性和可靠性。
2. 成本预算：包括人员成本、物资成本、设备成本等方面的预算。
预算制度应明确成本的计算方法和控制措施，确保成本的合理性和可控性。
3. 投资预算：包括医院设备更新、新项目开辟等方面的预算。
预算制度应明确投资的目标和计划，确保投资的合理性和效益性。
4. 资金预算：包括医院资金需求、资金来源等方面的预算。
预算制度应明确资金的调配和使用规则，确保资金的充足和合理运用。
5. 预算控制：包括预算执行的监控和调整，确保预算的实施和达到预期目标。
预算制度应明确预算控制的方法和责任，确保预算的有效性和及时性。
四、预算制度的意义1. 提高财务管理水平：预算制度可以匡助医院建立科学的财务管理体系，提高财务管理的效率和准确性。
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医院预算编制流程
医院领导层确定医院发展总目标
根据发展总目标将预算分解为业务预算、资本预算
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业务预算编制
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资本预算编制
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业务院长挂帅，核算办根据发展总目标提出分部门各门诊、临床、医技等业务科室工作量完成计划
相关科室情况反馈
主管院长挂帅，器械、总务、基建、医务科根据发展总目标Hale Waihona Puke 确定固定资产的购置、改造、更新计划
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财务科根据业务预算及改造预算，逐项核定财务指标，进行财务预算编制
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业务收入预算编制
业务支出预算编制
根据上年平均门诊人次收费水平及业务工作量预算，编制门诊业务收入预算
根据上年住院患者每床日收费水平及业务工作量预算，编制住院业务收入预算
根据上年财政补助水平结合本年人员变动情况编制财政补助收入预算
根据本年实际情况，采用零基预算方法编制其他收入预算
根据上年人员支出水平，考虑本年调资及新增人员等增资因素，编制人员费用预算
对办公、邮电、差旅、招待等可定额管理的成本项目，实行较去年同期下浮定额的办法编制预算
根据上年材料（药品）支出水平结合本年度增减因素编制专业材料支出预算
根据上年实际支出数，考虑本年新增因素，进行个人和家庭补助支出预算的编制
其他支出项目预算采用零基预算方案编制
财务科编制资金收支计划
若资金收支计划表现为资金不足，需编制筹资预算
形成年度财务预算方案
报院长办公会或职工代表大会审议
年度预算调整
年度财务预算批准执行