企业并购的优势与风险

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企业并购的优缺点

企业并购的优缺点
企业并购的优缺点?企业联盟的优缺点?
企Байду номын сангаас并购战略:
企业通过购买另一个企业全部或部分的资产或产权,从而控制、影响被并购的企业,以增强企业竞争优势、实现企业经营目标的行为。动因:时间与风险压力、实现协同效应、加强对市场的控制力、获取价值被低估的公司、避税、目标产业稳定且存在进入壁垒。优势:1能够形成规模经济,成为市场的领军者规模经济是指合理扩大经济规模从而引起经济效益增加的现象。通过企业并购,优势企业可以以规模与效益实施并购战略,从而使企业规模扩大,市场占有率提高,利润率提升,竞争力增强,资源优化配置,从而成为市场的领军者。2可以实现资源优化配置,达到资源共享,从而实现强强联合当今社会,资源(人力、物力、财力)日益短缺,作为企业经营的主要对象,这就造成企业对资源占有的排他性和资源经营的长期性,再加上自然资源的不可再生性,致使资源紧张和短缺问题日益突出。这就要求企业通过企业并购的形式,充分利用社会上的存量资源,利用相关企业拥有的资源,提高资源的使用效率和产出效率,从而实现企业间的资源优化配置、达到资源共享,从而实现强强联合。3可以实现多元化经营和保持核心竟争力企业通过并购可以使企业在保持原有经营领域的同时,向新的领域扩张。对于大的企业集团来说,如果想进人一个新的领域,在面对激烈的市场竞争,瞬息万变的市场面前,用太长的时间通过投资建厂(包括开发或引进新产品技术、招募新员工、开发市场等)是不经济的,因此企业集团在进人新产业或新业务时,更倾向于用并购的方式来实现企业的多元化经营。4可以提高资源利用率,降低交易成本企业并购可以节约研究和开发费用;可以节约大量中间品的投人;可以降低营销过程中的费用支出;可以把大额的交易费用变为小额的管理费用。风险:融资风险、目标企业价值评估中的资产不实风险、反收购风险、营运风险和安置被收购企业员工风险。

企业并购的利弊

企业并购的利弊

企业并购的利弊1、成功的企业并购一般具有以下优点:当两家或更多的公司合并时会产生协同效应,即合并后整体价值大于合并前两家公司价值之和从而产生1+1>2的效果。

企业并购成功的案例很多,例如海尔集团并购案例、联想集团收购IBM的PC业务等。

企业的并购优势主要体现在以下几个方面:(1)有助于企业整合资源,提高规模经济效益。

(2)有助于企业以很快的速度扩大生产经营规模,确立或者巩固企业在行业中的优势地位.(3)有助于企业消化过剩的生产能力,降低生产成本。

(4)有助于企业降低资金成本,改善财务结构,提升企业价值。

(5)有助于实现并购双方在人才、技术、财务等方面的优势互补,增强研发能力,提高管理水平和效率。

(6)有助于实现企业的战略目标,谋求并购战略价值等。

2、企业并购可能带来的潜在危机和风险尽管兼并和收购是推动公司业绩增长的最快途径,兼并的优势也很多,但是根据统计显示70%的并购案是以失败告终,如洛阳春都就是一个很好的例证:将“小舢板”硬捆绑成“航空母舰”,结果规模扩大了,资产创利能力却下降了,是企业陷入了经营的陷阱。

企业并购潜在危机和风险主要体现为以下几个方面:(1)营运风险。

即企业并购完成后可能并不会产生协同效应,并购双方资源难以实现共享互补,甚至会出现规模不经济,比如整个企业反而可能会被并入企业拖累。

(2)融资风险.企业并购往往需要大量资金,如果企业筹资不当,就会对企业资本结构和财务杠杆产生不利影响,增加企业财务风险。

(3)反收购风险。

如果企业并购演化成敌意收购,被并购方就会不惜代价设置障碍,从而增加企业收购成本,甚至会导致收购失败。

(4)安置被收购企业员工风险。

在实施企业并购时,并购方往往会被要求安置被收购企业员工或者支付相关成本,如果并购方处理不当,往往会因此而背上沉重的包袱,增加其管理成本和经营成本.(5)资产不实风险。

由于并购双方的信息不对称,有时并购方看好的被并购方的资产在并购后有可能存在严重高估,甚至一文不值,从而给并购方造成巨大的经济损失.企业并购往往是把双刃剑,运用得好企业发展极快,企业竞争力增强.反之,问题百出、陷阱重重.因此企业在进行并购时,只有经过客观、详尽的评估分析,采取科学的方法做好企业并购整合规划工作,才能真正实现企业并购的目标。

企业并购目的意义及方法的介绍

企业并购目的意义及方法的介绍

企业并购目的意义及方法的介绍企业并购指的是一个企业通过收购或者合并其他企业来扩大自身规模、提升市场竞争力的活动。

这种形式的发展已成为企业战略中重要的一环。

本文将介绍企业并购的意义及常见的方法。

一、企业并购的意义1.扩大市场份额:通过并购其他企业,可以使自己在市场中的份额得以扩大,获得更多的市场份额和更多的销售机会。

这样可以增加企业的市场影响力,同时实现规模效益,提高产品竞争力。

2.资源整合与优化:通过并购可以获得其他企业的资源,包括人力、技术、设备等。

通过整合优势资源,可以提高生产效率,实现资源优化配置,从而降低成本,增强市场竞争力。

3.扩大产品线:通过并购其他企业,可以获得新产品或服务,实现产品线的迅速扩张。

这样可以满足不同客户的需求,提升企业产品的综合竞争力。

4.提高技术创新能力:通过并购具备先进技术的企业,可以快速实现技术的引进和吸收,提高企业自身的研发创新能力。

这样可以更好地满足市场需求,开拓新的市场空间。

5.实现战略布局:通过并购可以实现对竞争对手的消灭或夺取市场份额,改变行业格局,实现自身战略目标。

同时也可以避免自身被其他企业并购或者排挤出市场的风险。

二、企业并购的常见方法1.股权收购:企业通过购买目标公司的股权来实现并购的方式。

这种方式可以快速获取目标企业的控制权,并且相对来说相对简单。

2.资产收购:企业通过购买目标企业的资产来实现并购的方式。

这种方式可以选择性地购买目标企业的部分资产,降低并购的风险和负担。

3.合资合作:企业通过与目标公司进行合资或者合作的方式来实现并购的目的。

这种方式可以共同利用双方的资源和技术,实现优势互补,达到共赢的效果。

4.兼并重组:企业通过重组自身和目标企业的组织结构和资产配置来实现并购的目的。

这种方式可以实现企业间资源的整合和优化,提高企业的市场竞争力。

5.平台整合:企业通过整合自身和目标企业的销售渠道、品牌和用户群体来实现并购的目的。

这种方式可以实现共同经营,提高市场份额和销售额。

我国企业并购的特点与风险

我国企业并购的特点与风险

我国企业并购的特点与风险我国企业并购的特点与风险随着我国经济的快速发展,企业并购成为了一种常见的商业行为。

企业并购是指企业通过收购、合并等方式,实现资源整合、市场扩张、降低成本等目的的行为。

然而,企业并购也存在着一些特点和风险。

一、特点1. 多数并购案例为国内企业之间的并购我国企业并购主要以国内企业之间的并购为主,尤其是大型国有企业之间的并购。

这与我国经济结构的特点有关,我国经济以国有企业为主导,而且国有企业之间的竞争较为激烈,因此并购成为了一种重要的竞争手段。

2. 并购主要集中在少数行业我国企业并购主要集中在能源、金融、房地产等行业。

这些行业具有较高的门槛和较大的规模,因此并购成为了企业扩张的重要手段。

3. 并购方式多样化我国企业并购的方式多样化,包括股权收购、资产收购、合并等方式。

不同的并购方式适用于不同的情况,企业需要根据自身情况选择合适的并购方式。

4. 并购规模逐年增大我国企业并购的规模逐年增大,尤其是近年来,一些大型企业通过并购实现了快速扩张。

这也带来了一些风险,需要企业谨慎对待。

二、风险1. 资金风险企业并购需要大量的资金支持,如果企业没有足够的资金,就可能会陷入资金短缺的困境。

此外,如果企业借款过多,也会增加企业的财务风险。

2. 经营风险企业并购后,需要整合资源,重新规划经营策略,如果企业没有足够的管理能力和经验,就可能会面临经营风险。

此外,如果企业并购的对象存在经营问题,也会对企业的经营产生负面影响。

3. 市场风险企业并购后,需要重新定位市场,如果企业没有足够的市场洞察力和市场营销能力,就可能会面临市场风险。

此外,如果企业并购的对象存在市场问题,也会对企业的市场产生负面影响。

4. 法律风险企业并购需要遵守相关的法律法规,如果企业没有足够的法律意识和法律风险意识,就可能会面临法律风险。

此外,如果企业并购的对象存在法律问题,也会对企业的法律产生负面影响。

综上所述,我国企业并购具有多样化的方式和集中在少数行业的特点,但也存在着资金、经营、市场和法律等方面的风险。

企业并购的财务风险分析及防控措施

企业并购的财务风险分析及防控措施

企业并购的财务风险分析及防控措施随着全球化经济的发展,企业间的并购活动日益频繁。

企业并购在一定程度上可以促进企业的资源整合和战略调整,提高企业的市场竞争力和盈利能力。

与此企业并购也伴随着一系列的财务风险。

对于参与并购的企业而言,了解并购活动可能面临的财务风险,并采取相应的防控措施是至关重要的。

本文将对企业并购的财务风险进行分析,并提出相应的防控措施。

一、财务风险分析1. 资金风险资金风险是企业并购过程中的首要风险。

并购活动通常需要巨额的资金支持,一旦资金链出现问题,整个并购活动可能面临失败风险。

资金风险主要体现在以下几个方面:(1)资金来源风险:资金来源不确定会导致并购活动中途出现资金断裂的情况,从而影响交易的顺利进行。

(2)融资成本风险:为了筹集并购所需的资金,企业可能需要进行融资,而融资成本的高低直接影响着企业的财务状况。

(3)资金利用风险:一旦并购完成后,如何有效地利用资金进行整合和运营也是一个巨大的挑战。

2. 盈利能力风险企业并购往往面临着盈利能力风险。

在进行并购前,企业往往会对目标企业进行盈利能力评估,但随着并购完成后,目标企业的盈利能力可能出现变化,甚至出现亏损情况。

盈利能力不稳定会给企业带来财务压力,进而影响整个并购活动的成败。

3. 资产负债风险资产负债风险是企业并购过程中的重要财务风险之一。

并购活动往往涉及到大量资产和负债的转移和整合,一旦处理不当,可能导致企业资产负债矛盾,从而影响企业的经营和发展。

4. 税务风险在进行企业并购时,税务风险也是需要引起企业重视的财务风险之一。

并购活动会涉及到税务政策、税负调整等问题,一旦处理不当,不仅会影响企业的经营成本,还可能引发税务纠纷和法律风险。

5. 汇率风险对于跨国并购的企业来说,在进行并购活动时,往往需要进行跨国资金流动,而汇率的不稳定会给企业带来较大的财务风险。

一旦汇率波动较大,可能会对企业的成本和收益产生不利影响。

二、防控措施1. 强化资金管理针对资金风险,企业可以采取多种措施进行防范和控制。

企业并购的投资风险与防范

企业并购的投资风险与防范

企业并购的投资风险与防范引言企业并购是市场上常见的一种商业活动,通过购买、合并或收购现有企业来实现扩张和增长。

然而,在进行企业并购时,投资者需要注意一些潜在的风险,并采取相应的防范措施。

本文将探讨企业并购的投资风险,并为投资者提供一些建议和防范策略。

投资风险1. 市场风险市场风险是指并购后目标公司所处行业或市场发生变化,导致投资价值下降的风险。

投资者应该对目标公司所处行业进行全面的研究和分析,了解行业的前景、竞争情况和市场趋势,并评估并购对目标公司市场地位和竞争力的影响。

2. 财务风险财务风险是指并购后目标公司的财务状况出现问题,如负债过高、现金流不稳定或财务报表不准确等。

投资者应该仔细审查目标公司的财务数据,并与专业财务人员合作进行尽职调查,以确保目标公司的财务状况稳健可靠。

3. 管理风险管理风险是指并购后目标公司的管理层能力不足或管理体系不完善,导致业务操作和战略实施存在问题的风险。

投资者应该评估目标公司的管理团队,并确保其具备必要的经验和能力来运营和管理并购后的企业。

4. 法律与合规风险法律与合规风险是指并购过程中涉及的法律问题和合规要求未得到完全满足,可能导致法律纠纷或违反法规的风险。

投资者应该与专业律师合作,对目标公司的法律文件和合规程序进行全面审查,确保并购符合相关法律法规的要求。

防范策略1. 全面尽职调查在进行企业并购前,投资者应进行全面的尽职调查,包括但不限于财务、法律、市场和管理等方面。

通过调查和分析,投资者可以更好地评估目标公司的风险和潜力,从而制定相应的防范策略。

2. 合理定价与谈判在进行并购交易时,投资者需要根据目标公司的风险和业绩,以及市场情况和需求,合理定价并进行谈判。

合理定价和谈判可以降低投资者的风险和损失,并确保交易的公平和可持续性。

3. 优化整合计划并购后,投资者需要制定和实施有效的整合计划,包括业务整合、人力资源整合和文化整合等方面。

优化整合计划可以提高并购的成功率,并减少后续风险和问题的发生。

企业并购的风险与机会

企业并购的风险与机会

企业并购的风险与机会企业并购是指一家公司收购或合并另一家公司的行为。

并购是现代经济中的一种重要的合并方式,它既有优点也有缺点,既有机会也有风险。

本文将从并购的定义、影响、风险、机会等方面入手,对企业并购进行分析和解读。

一、并购的定义和影响并购是企业发展中的一种重要方式,是指通过收购或合并其他公司的方式来扩大自己的经营规模或实现战略目标。

并购可以使公司增加产能、扩大市场份额、获得人才、提高竞争力等,从而增强企业的核心竞争力,促进企业发展。

但是,并购也会对企业产生深远的影响,不同类型的并购对企业的影响也不尽相同。

例如,收购一家具有先进技术的公司可以帮助企业更好地应对市场竞争,拓展产品线;而合并一家竞争对手可以实现优势互补,提高市场占有率,降低成本等。

二、并购的风险尽管并购具有一定的优势,但不同类型的并购也会面临不同的风险。

一些并购失败的案例证明,尤其是大企业并购小企业时,过分看重利润而忽视合法合规性、技术研发等因素,往往会带来意想不到的后果。

以下是一些典型的并购风险:2.1 同业竞争同业竞争是一种常见的并购风险。

当一家公司收购或合并同行业其他公司时,往往会面临双方产品重叠、市场份额竞争等问题。

另外,同业竞争还会导致原有产业结构的破坏,造成不稳定因素的增加。

2.2 成本风险并购还涉及到一定的成本风险。

当公司实施大规模并购时,需要付出巨额的现金、股票等代价。

若企业自身资金状况不佳,会增加自身的财务压力;而如果并购后收回的效益和预期有很大差距,那么并购带来的成本就相当昂贵。

2.3 文化差异企业是由一群人组成的,每个人都有自己不同的文化背景、行为习惯和价值观。

企业并购也不会例外,合并后企业内部肯定会出现不同的文化和习惯,达成合作共识会有一定难度,从而导致并购效果不佳。

三、并购的机会虽然并购潜藏着风险,但在正确的方向下,企业合理选择并购形式,协调好并购双方的利益关系,企业并购仍具备很大的机会。

以下是一些并购时的机会:3.1 扩大市场份额通过并购,企业不仅可以增加产能,拓展产品线,同时还能扩大市场份额,加强自身的市场竞争力。

企业并购的风险分析

企业并购的风险分析

企业并购的风险分析摘要:党的十五大明确提出要推动国有企业的战略重组,而企业并购则是战略重组的重要内容,成功的企业并购可产生扩大经济规模、优化资源配置、提高市场占有率以及向新经济领域渗透等协同效应。

然而并购收益是和高风险共存的。

本文主要并购风险进行分析行分析,并提出了防范措施。

关键词:企业并购风险分析0 引言企业并购,即兼并与收购,是企业实现扩张和增长的一种方式,是现代企业发展战略中非常重要的战略之一。

一般以企业产权作为交易对象,并以取得被并购企业的控制权作为目的,以现金、证券或者其他形式购买被并购企业的全部或者部分产权或者资产作为实现方式。

企业并购实施后,被并购企业有可能会丧失法人资格,或者被并购企业法人资格保留,但是其控制权转移给并购方。

并购的实质是取得控制权。

随着国家一系列关于企业并购的法律法规的出台,以及经济全球化的逐步深入,我们国内企业产业分散、规模过小、竞争力弱的状况迫使政府和企业都在考虑如何把企业做大做强、如何能占领市场,如何增强企业的竞争力,最终的选择必然是战略并购和产业整合。

企业并购后可以产生协同效应,可以合理配置资源,可以减少内部竞争等多方面有利于企业发展的优势,但也存在大量风险,尤其财务风险最为突出。

1 风险分析1.1 融资风险企业并购往往需要大量资金,如果企业筹资不当,就会对企业的资本结构和财务杠杆产生不利影响,增加企业的财务风险。

同时,只有及时足额的筹集到资金才能保证并购的顺利进行。

按筹资的方式不同,可分两种情况:1.1.1 债务性融资风险我国企业通过负债筹资的方式一般为长期借款,但我国的金融政策较为严格,规定银行信贷资金主要是补充企业流动资金和固定资金的不足,没有进行企业并购的信贷项目。

另外,企业兼并风险大、资金需要量也大,商业银行难以支持。

另一种负债筹资的方式是发行企业债券,利用债券筹资的优点是资金成本较低,利息可以在税前列支,保证股东的控制权,而且可以发挥财务杠杆作用,但债券筹资也存在以下缺点:筹资风险高,债券有固定的到期日,并需定期支付利息;限制条件多,筹资时间长,筹资额有限。

企业并购的优缺点

企业并购的优缺点

企业并购的优缺点企业并购(M&A)是指两个或更多企业通过合并、收购、资产置换等方式来实现战略目标的行为。

企业并购可以为企业带来许多优势,但同时也存在一些缺点。

优点:1.创造经济规模效应:通过并购,企业可以扩大规模,实现资源共享和合理配置。

这可以降低成本、提高效率,并提高企业的竞争力。

自然垄断行业,如电力、石油和铁路等,尤其适合通过并购来提高效率。

2.扩大市场份额:通过并购,企业可以迅速扩大市场份额,甚至进入新的市场领域。

这可以帮助企业更好地利用资源和市场优势,增加销售量和市场份额,增加收入和利润。

3.强化竞争力:通过并购,企业可以获取目标企业的核心竞争力、技术和品牌,进而提高自身竞争力。

并购是一种快速获取先进技术、专利和商业模式的方式,有助于企业跳过研发和创新过程,提高市场反应速度和创新能力。

4.实现战略转型:通过并购,企业可以实现战略转型,拓展新的业务领域或进入新兴市场。

并购可以帮助企业快速拓展自身业务范围,提升自身综合能力,增加新产品线或服务。

5.降低风险:通过并购,企业可以分散风险,减少对特定市场、行业或产品的依赖。

多元化品牌和市场组合可以帮助企业分散风险,降低经营风险。

缺点:1.高昂的成本:并购通常需要支付高昂的资金成本,包括收购价、中介费用和整合成本等。

这些成本可能对企业的财务状况产生不利影响,尤其是如果并购后无法实现预期效益时。

2.管理整合难题:并购后,企业需要面对管理整合难题,包括企业文化差异、组织结构调整和员工合并等。

这些问题可能导致内部的冲突和不稳定,可能影响并购后的业务运营和绩效。

3.价值冲突:并购往往涉及不同公司之间的利益冲突和价值差异。

如果并购后无法妥善处理这些冲突,可能导致合并失败和业绩下滑。

4.不确定性风险:并购存在着一定的不确定性,包括市场环境变化、法规政策变化和经济周期波动等。

这些不确定因素可能对并购的结果产生负面影响,甚至导致失败。

5.可能导致资源过度集中:企业并购可能导致一些市场资源过度集中在少数大企业手中,降低市场竞争度和公平性。

企业并购后的整合风险和控制

企业并购后的整合风险和控制

企业并购后的整合风险和控制随着经济全球化与市场竞争的不断加剧,企业并购已经成为一种非常重要的扩张方式,特别是对于一些大型企业而言,通过并购其他企业可以快速拥有先进的技术、市场渠道及竞争力,从而提高企业的竞争实力和整体盈利能力。

但是,企业并购也带来了一系列的整合风险和控制问题,这就需要企业在并购过程中做好相关风险预测和控制,以确保企业并购后的整合顺利。

一、并购后整合风险1.人员素质不符合要求并购后,由于两家企业的文化、管理方式、企业文化等存在差异,如果没有完善的人员培训和管理计划,很容易出现人员素质不符合要求的问题,这可能导致并购后的整合过程受阻,甚至是失败。

2.信息系统不兼容在企业并购过程中,双方往往拥有不同的信息系统,这就容易导致信息系统不兼容的问题。

如果不及时解决这个问题,可能会导致信息共享和数据沟通出现问题,甚至是出现安全漏洞,给企业带来重大损失。

3.管理体系混乱并购后,两家企业的管理体系往往会出现混乱甚至冲突,这需要企业在并购前做好相关规划和安排,以实现管理体系的有序整合,确保并购后企业整体管理水平不受影响。

4.资源浪费在并购后,企业可能同时拥有多套人员、设备、技术和资产等资源,如果没有实现合理的利用和整合,可能会导致资源浪费,给企业带来经济损失。

5.经营风险增加并购后,企业的规模和业务范围有所扩大,这也增加了企业的经营风险。

如果企业不能及时调整经营策略和组织结构,很容易陷入重要业务失控、信用危机等情况,造成企业财务损失。

二、并购后风险控制方法1.精细预案合理部署并购前,企业需要预测并购后可能出现的问题和风险,并建立相应的预案,并在并购后逐步实施。

例如,中美之间的并购时,企业可能会面临不同的国家法律法规、税务体系等问题,这就需要企业在事前调研和准备时就有精细的预案及解决方案。

2.明确合作目标在并购过程中,企业需要明确自己的合作目标和战略定位。

这可以帮助企业更好地把握并购后的发展方向和重点,合理部署资源,并确保企业能够快速迈向成功。

企业并购与重组战略

企业并购与重组战略

企业并购与重组战略近年来,全球范围内企业并购和重组的趋势愈发明显。

企业通过并购和重组战略,旨在实现规模扩张、资源整合以及市场份额提升等目标。

本文将从企业并购和重组战略的定义、优势与挑战以及成功案例等角度进行探讨。

一、企业并购和重组战略的定义企业并购是指两个或多个企业合并为一个新企业,或者一个企业吞并另一个企业的活动。

企业重组则是指对现有企业的组织结构、业务布局或资本结构进行重新调整和改造,以实现更好的竞争力和经营效益。

企业并购和重组战略旨在实现资源整合、降低成本、拓展新市场、提高竞争力等目标。

二、企业并购和重组战略的优势1.实现规模效应:通过并购和重组,企业能够实现规模扩张,进而降低成本,提高效率,利用资源优势获得更多机会。

2.资源整合:并购和重组可以整合各自优势资源,提高管理层次和专业技能,实现资源共享,从而提高企业整体竞争力。

3.快速进入新市场:通过收购具有市场份额的企业或合作伙伴,企业可以迅速进入新市场,抢占先机,并借助现有品牌和渠道优势快速获得市场份额。

4.降低风险:企业通过并购和重组可以实现多样化经营,降低单一市场或产品的风险,提高企业的持续经营能力。

三、企业并购和重组战略的挑战1.价值差异:企业并购和重组面临不同企业文化、经营理念和价值观的整合,这可能导致冲突和不稳定,影响战略的实施。

2.组织结构调整:并购和重组后,企业需要进行组织结构调整和人员优化,可能导致部分员工流失或者内部组织纷争。

3.融资压力:并购和重组需要大量的资金支持,企业可能面临融资难题,如何平衡财务风险是一个挑战。

4.监管限制:在国内外不同市场,监管规则和法律制度存在差异,企业需要充分了解和遵守相关规定,否则可能引发法律风险和纠纷。

四、成功案例分析1.沃尔玛并购山姆会员店:沃尔玛通过并购山姆会员店,拓展市场份额,整合供应链,实现规模效应,进一步巩固其全球领先地位。

2.谷歌母公司Alphabet重组:谷歌将其业务划归母公司Alphabet,实现业务多元化,提高管理效率,使其在科技行业保持竞争优势。

并购过程中的风险

并购过程中的风险

并购过程中的风险
并购过程中的风险多种多样,以下是一些常见的风险:
1 .财务风险:并购过程中的定价、融资和支付等环节都可能产生财务风险。

目标企业的价值评估、并购后的协同效应以及未来现金流的预测等都可能影响并购的财务风险。

2 .整合风险:并购后的整合涉及到管理、文化、组织结构等多个方面,这些方面的整合如果不顺利,会影响到企业的正常运营。

3 .法律风险:并购过程中可能涉及到各种法律问题,如反垄断法、证券法、劳动法等,如果处理不当,可能会面临法律诉讼和罚款。

4 .行业风险:目标企业所处的行业环境、市场容量、竞争状况等因素都会影响并购的效果。

5 .经营风险:目标企业在并购后的经营状况发生变化,或者市场竞争环境发生变化,都可能对企业的经营产生负面影响。

6 .信息风险:并购过程中可能存在信息不对称的情况,例如目标企业隐瞒财务状况、负债情况等不利信息,导致并购方在并购后才发现问题。

7 .人力风险:并购后的人员整合也是一个重要环节,如果处理不好可能会造成人才流失和业务受阻。

总之,并购过程中存在着多种风险,企业需要在并购前进行充分的风险评估,制定合理的并购策略,确保并购的成功。

企业并购中的支付方式和优缺点有哪些

企业并购中的支付方式和优缺点有哪些

企业并购中的支付方式和优缺点有哪些(一)现金支付方式。

(二)换股支付。

(三)杠杆收购。

优势:并购项目对资产或现金的要求很低,减轻了收购企业的短期财务压力,产生协同效应;缺点:融资成本高,偿债压力大。

由于资本结构中的债务占了绝大部分,杠杆收购的风险较高。

热门城市:林西县律师荣成市律师衢州律师翁牛特旗律师邹平县律师淮北律师敖汉旗律师余姚市律师安庆律师我们知道企业并购是企业进行资源整合的有效手段,对于实现快速扩张也有重要作用,有利于企业的产业结构调整,有利于企业在以后市场竞争中处于有利地位。

▲企业并购中的支付方式有哪些,各自的优缺点又是什么?下面让小编为您详细介绍一下。

▲企业并购中的支付方式▲有哪些▲(一)现金支付方式。

现金支付是并购活动中最清楚而又最快捷的一种支付方式,在各种支付方式中最为常见。

具体来说,企业并购中的现金支付方式是收购企业通过支付现金来获得目标企业的资产或控制权。

一旦目标企业的股东收到对其所拥有的股份的现金支付,就失去了对原企业的所有权益。

现金支付的优势:1、现金收购只涉及到目标企业的估价,简单明了;2、现金支付是最清楚的支付方式,对并购双方都给予明确的现金流,便于交易尽快完成;第三,支付金额明确界定,不会发生变化,现金收购不会影响并购后的公司资本结构,有利于股价的稳定。

现金收购的缺点:对并购方而言,现金支付方式需要企业筹集大量现金,是一项重大的即时现金负担,这会给企业带来巨大的现金压力;现金支付对目标公司股东而言,当无法推迟确认资本利得,会涉及到较重的税务负担。

▲(二)换股支付。

换股并购可以说是一种不需要动用大量现金而进行优化资源配置的方法。

换股支付可有三种情况:增资换股、库存股换股和母公司与子公司交叉换股。

换股支付的优点:第一,收购方不需要支付巨大的现金流,具有减轻财务压力、适宜大规模并购的优势。

因此,换股支付并购交易的规模相对较大;第二,交易完成后,目标公司纳入兼并公司,但目标公司的股东仍然保留其所有者权益。

企业并购对公司的长远发展有何影响

企业并购对公司的长远发展有何影响

企业并购对公司的长远发展有何影响在当今竞争激烈的商业世界中,企业并购已成为企业发展壮大、优化资源配置、提升市场竞争力的重要战略手段。

企业并购并非简单的资产合并或业务叠加,而是涉及到众多方面的复杂过程,对公司的长远发展有着深远且多面的影响。

首先,企业并购能够实现规模经济。

通过并购,公司可以迅速扩大生产规模,增加产量,从而降低单位产品的生产成本。

例如,两家生产同类产品的企业合并后,可以整合生产线,统一采购原材料,共享研发和营销资源,实现规模效益。

这不仅能够提高企业在市场上的议价能力,降低采购成本,还能在销售环节借助更大的市场份额和更广泛的销售渠道,提高产品的市场占有率和销售额。

其次,企业并购有助于拓展市场份额。

对于想要进入新市场或扩大在现有市场影响力的企业来说,并购是一条捷径。

通过收购在目标市场具有一定地位和客户基础的企业,可以迅速获得当地的市场渠道、客户资源和品牌知名度。

这比企业自身从零开始开拓市场要节省大量的时间和成本,并且能够降低市场进入的风险。

同时,并购还可以消除竞争对手,减少市场竞争的压力,为企业创造更有利的发展环境。

再者,企业并购能够实现资源整合与优化配置。

不同企业在技术、人才、管理经验、品牌等方面都拥有各自的优势和劣势。

并购后,企业可以对双方的资源进行整合和优化,取长补短。

例如,一家技术领先但管理不善的企业与一家管理规范但技术相对落后的企业合并,就可以将先进的技术与高效的管理模式相结合,提升整体运营效率。

此外,通过整合研发团队和技术资源,企业能够加快创新步伐,推出更具竞争力的产品和服务。

然而,企业并购并非总是一帆风顺,也存在一些潜在的风险和挑战。

并购过程中可能面临文化冲突的问题。

每个企业都有其独特的企业文化,包括价值观、管理风格、工作方式等。

当两家企业合并时,如果不能有效地融合双方的文化,就可能导致员工之间的矛盾和抵触情绪,影响团队的凝聚力和工作效率。

例如,一家注重创新和灵活的企业并购了一家注重流程和规范的企业,如果不能妥善处理文化差异,可能会导致创新受到抑制或者流程变得混乱。

企业并购的风险与利润

企业并购的风险与利润

企业并购的风险与利润企业并购是企业家常用的一种手段,但企业并购的风险和利润也是需要企业家在决策的时候考虑的问题。

对于企业家来说,合并收购可以带来新业务、新市场、新技术、新客户等方面的机会,同时也承担着价格高昂、文化差异、运营整合等风险。

因此,在进行企业并购的时候,企业家需要充分了解并审慎分析企业并购的风险与利润。

一、企业并购的潜在风险1.对价高昂企业并购是一个相对价格敏感的过程。

一旦企业收购方的高估价位高于目标企业合理估值,那么这个并购的价值就会被高估,对收购方的财务状况带来负面影响。

企业家需要谨慎论和财务专家,制定正确的价值预测模型,以控制风险。

2.整合文化差异企业并购往往伴随着不同公司文化的结合,这往往是困难重重的,很多并购交易因此失败。

文化差异可能包括团队文化、管理风格、人员福利等,这些文化上的变化会影响到员工的士气、合同和人才流失,这将进一步削弱企业的实力和竞争力。

3.不确定的前景企业并购对未来前景的预期是不确定的,因此企业的金融状况渐趋不确定。

如果在整个并购过程中企业家没有充分考虑到员工、客户、价格,那么他们很容易失去信任,这将导致竞争对手的优势扩大,企业对竞争对手产生不利的影响。

二、企业并购的潜在利润1.新的业务领域企业并购可以使企业直接进入新的业务领域,从而使企业具有更强的市场开拓能力。

如果企业家能够预测市场未来的发展方向,及时地进行并购,就能得到更多的利润。

2.获得新的技术企业并购可以使企业获得新的技术,提高企业的技术水平,进而提高企业对市场的竞争力。

如果目标公司具有先进的技术和专利,那么在该领域获得更高的市场份额将更加容易。

3.提高市场占有率通过企业并购,企业可以获得目标市场的客户和销售渠道,进而扩大自己的市场占有率,提高销售和收益。

在并购后,企业还可以通过资源整合和资本支出提高生产力,降低成本和提高效率。

总之,企业并购具有风险与利润并存的特点。

在进行企业并购的过程中,企业家应该全面了解其本质和风险、掌握企业的核心业务和目标市场,并在整个并购过程中保持合理的价值预测模型和风险控制。

企业并购知识点总结

企业并购知识点总结

企业并购知识点总结一、并购的类型1.横向整合:指一个企业通过并购来获取同一产业链上的其他企业,以扩大市场份额或提升竞争力。

2.纵向整合:指一个企业通过并购来获取产业链上游或下游的企业,以提升整个产业链上的供应与销售优势。

3.跨界整合:指一个企业通过并购来获取其他行业的企业,以拓展新的业务领域或实现多元化发展。

二、并购的动机1.市场扩张:企业通过并购来扩大市场份额或进入新的市场领域,以增加销售额和利润。

2.资源整合:企业通过并购来获取技术、人才、品牌、渠道等资源,以提升竞争力和创造更大的价值。

3.成本优化:企业通过并购来实现规模经济,降低成本,提升利润率。

4.产业整合:企业通过并购来加强产业链上的关联企业,以提升整个产业链上的价值。

三、并购的过程1.策略规划:企业需要明确并购的战略目标和需求,确定并购的类型和范围。

2.目标筛选:企业需要通过市场调研和目标评估,筛选出符合自身需求的并购目标。

3.交易谈判:企业需要与目标企业进行交易洽谈,确定收购价格、比例和条件。

4.尽职调查:企业需要对目标企业进行尽职调查,了解其财务状况、法律风险、商业模式等情况。

5.交易合同:企业需要与目标企业签署并购协议,明确双方的权利和义务。

6.审核批准:企业需要向相关监管机构申请并购审核,获得批准后方可实施并购交易。

7.整合实施:企业需要对并购目标进行资源整合和组织重构,以实现真正的价值创造。

四、并购的风险1.财务风险:并购交易可能导致企业财务状况恶化,甚至面临破产风险。

2.法律风险:并购交易可能面临诉讼、合同纠纷、知识产权侵权等法律纠纷风险。

3.战略风险:并购交易可能导致企业战略目标无法实现,市场份额下降或失去竞争优势。

4.管理风险:并购交易可能导致企业内部管理困难,员工离职率高,组织效率下降。

五、并购的成功因素1.明确战略目标:企业需要明确并购的战略目标和需求,确保并购与企业整体发展战略相一致。

2.合理估值:企业需要对并购目标进行合理估值,避免支付过高的溢价或低估目标价值。

风险投资与企业并购

风险投资与企业并购

风险投资与企业并购近年来,风险投资与企业并购成为了国内外企业融资和扩张的重要手段。

风险投资是一种通过向具有潜力的初创企业投资来获得高收益的投资方式,而企业并购则是通过收购或合并其他企业来实现扩张和业务多元化。

本文将探讨风险投资与企业并购的相关问题,包括它们的定义、特点、优势和风险。

一、什么是风险投资与企业并购风险投资是指向早期初创企业投资的一种资本投资方式,也称为私募股权投资。

它通常包括早期种子轮、天使投资和A轮等阶段,并通过对企业股权的投资来获取高回报。

风险投资的本质是对未来的预测,对创业公司产品、市场和商业模式的未来前景做出判断并进行投资,承担高风险获得高回报。

企业并购是指一个企业通过收购或合并其他企业,来扩大自己的业务规模、增强市场竞争力、改善经营状况、提高企业价值的一种方式。

企业并购通常包括垂直整合、水平整合和多元化战略,通过并购来实现企业的业务多元化和合并优势。

二、风险投资与企业并购的特点风险投资与企业并购具有不同的特点。

首先,风险投资是一种为期较短的投资,投资期限一般在3-5年左右,而企业并购则是一种为期较长的投资,一般需要数年甚至更长时间来实现投资回报。

其次,风险投资可以投资于早期的、尚未公开的初创企业,而企业并购则更多地与已经上市的企业或大企业进行合并。

此外,风险投资的投资额通常较小,而在企业并购中,投资额往往比较大。

三、风险投资与企业并购的优势风险投资与企业并购都具有自身的优势,使得它们成为企业扩张和融资的重要手段。

首先,风险投资可以帮助初创公司获得资金支持和经验指导,促进公司成长和发展。

与此同时,企业并购可以快速扩大企业规模和业务范围,提高企业资源和市场竞争力。

其次,风险投资可以帮助投资机构获得高回报,而企业并购可以使企业获取新的技术、知识和市场利益。

最后,风险投资和企业并购都可以促进资本市场的繁荣和发展,为整个经济的稳定增长做出了贡献。

四、风险投资与企业并购的风险虽然风险投资和企业并购都具有优势,但它们也存在风险,包括投资的失败、资金缺口、经营不善等问题。

企业并购与重组的风险分析

企业并购与重组的风险分析

企业并购与重组的风险分析随着市场经济的发展,企业并购和重组已经成为了经济活动中不可或缺的一部分。

企业追求并购和重组的主要目的是通过增加规模、降低成本、拓展市场、弥补不足等手段提高竞争力,以达到快速发展的目的。

然而,企业并购和重组并不是一项简单的活动,其中有诸多风险需要我们关注和应对。

一、战略风险企业并购和重组的最终目标是提高企业的整体经营效益。

但在具体实施时,由于外部环境的变化、内部矛盾的加剧等各种因素,可能会使企业的战略方向和目标发生变化。

如何在并购和重组过程中合理制定战略,应对意料之外的风险,是企业成功实施并购和重组所必须具备的能力。

二、技术风险对于需要进行并购和重组的企业来说,产品和技术是企业价值的重要组成部分。

在实施并购和重组时,应关注双方的技术水平和产品质量等方面的差异。

如果技术水平和产品质量无法匹配,将会对企业的生产经营带来很大的影响,进而影响市场口碑和企业发展。

三、财务风险企业并购和重组都需要投入大量的资金,而且这些资金往往是企业核心资产的一部分。

因此,在实施并购和重组时,需要重点关注财务风险。

如何确定合理的收购价格、规避财务风险等,都需要企业深入研究,制定合理的资金安排和风险控制策略。

四、市场风险企业并购和重组过程中,涉及到各种资源的转移、整合和合理利用。

如何在此过程中确保市场的平稳、稳定和良性发展,是企业并购和重组实施的重要问题。

因此,企业需要深入挖掘市场需求,制定合理的市场开发策略,确保企业的市场地位和竞争力。

五、管理风险管理风险是企业并购和重组中最主要的风险之一。

企业需要借助有效的管理手段,对新进员工、客户、供应商等进行有效的定义、领导和协调,确保企业整体经营效益和稳定运营。

六、法律风险在企业并购和重组过程中,涉及到股权转移、不动产转移、合同签订等复杂的法律关系,这些都是潜在的法律风险。

为此,企业应该从法律层面上规避各种潜在的风险,确保企业并购和重组的顺利实施。

总之,企业并购和重组的实施是一个繁琐、复杂的过程。

企业并购的价值评估与风险控制

企业并购的价值评估与风险控制

企业并购的价值评估与风险控制第一章企业并购的概念和背景随着市场竞争日益激烈,以及公司内部经营问题的日益凸显,企业并购在现代商业活动中变得越来越重要。

企业并购可以在长期和短期内带来多种好处,如扩大公司规模、增强市场地位、获得更多资源和人才等。

企业并购也是各种组织战略和商业协议的形式,包括业务合并、收购、兼并等。

同时,企业并购也存在许多风险和问题,例如财务风险、法律风险和人员流失等。

因此,在进行合并或收购之前,企业必须进行业务评估并控制风险。

这篇文章主要关注企业并购的价值评估和风险控制。

第二章企业并购的价值评估企业并购的价值评估是一项复杂的任务,需要同时考虑多种因素。

在对企业进行并购之前,必须考虑到市场状况、历史业绩、现金流、生产能力、影响力和潜在成长机会等方面。

以下是企业并购的价值评估的几个主要因素。

2.1 经济条件企业并购的首要考虑因素是经济条件。

并购价值评估的第一步是对收购公司的资产和负债进行评估。

这可能需要进行财务分析,包括收入和利润率的统计和现金流量的估计。

与此同时,评估收购价值需要考虑到市场前景、竞争条件和政策目标等因素。

这可能需要考虑到内部问题,如公司文化、人员素质和技能等。

2.2 合并效益企业并购通常具有合并效益,尤其是在扩大规模、进入新市场或筛选合作伙伴时。

然而,这并不意味着合并总是有效的。

在进行并购之前,必须对应用的技术、产品发展、营销和人力资源进行评估。

因此,公司必须考虑并购的优势和劣势,以确保收购公司具有合理的价值和生产效益。

2.3 成本和回报在进行并购之前,公司必须确定收购成本和回报。

收购成本可以分为两部分:直接成本和间接成本。

直接成本包括购买价格和支付现金,并在交易中发现的附加实体。

间接成本包括交易费用、公司重组和业务恶化等因素。

公司必须确定并购回报,以衡量未来的现金流水和税后净现金。

第三章企业并购的风险控制企业并购的风险控制至关重要,可以有效地控制风险,最大程度地提高并购的价值和成功率。

企业合并与收购的战略与风险

企业合并与收购的战略与风险

企业合并与收购的战略与风险企业合并与收购是企业发展的一个重要战略,它是指公司通过某种方式收购或合并其他公司,以扩大自身规模,增强市场竞争力,从而实现更高的利润和价值回报。

合并和收购是一种经济手段,但也存在着一定的风险。

一、企业合并与收购的战略意义1、扩大市场份额。

企业合并与收购能够帮助公司扩大市场份额,通过将竞争对手纳入自己的战略板块,消除竞争对手的威胁,扩大自己的市场份额。

比如2016年9月,中国化工集团完成了对瑞士先正达的69亿美元收购,通过收购拓展了公司全球化布局,迅速扩大了市场份额。

2、提升企业盈利水平。

通过企业合并与收购,企业能够实现规模经济,消除重复投入和成本,降低成本,提升盈利水平。

比如2017年2月,阿里巴巴投资了300亿美元,购买了物流企业“天猫物流”的控制权,借此提高物流业务的质量和速度,提升自身的盈利水平。

3、提高企业品牌价值。

企业合并与收购可以提高企业的品牌价值,通过强化品牌的整合和协同作用,不断提升品牌价值,比如2005年6月,宝洁公司与吉列公司合并,形成了消费品领域的巨头企业,这种操作大大增加了消费者对该企业品牌的信任度。

二、企业合并与收购的风险1、文化不匹配导致的业绩下滑。

企业合并与收购之后,涉及到企业文化的整合和协调,如果企业文化不匹配,不但会影响员工的思想情绪,而且会影响员工的工作状态,从而影响企业的业绩表现。

比如2015年更加2019年接连两次被绿地集团收购,缺乏管理体系一致,导致经营业绩下滑,公司从欣欣向荣到如今落魄。

2、重复资源的浪费。

企业合并与收购如果没有良好的规划和管理,有时候会造成企业资源的重复浪费,造成生产成本上涨,最终影响企业的经济效益。

比如2011年,铜陵有色集团并购了华南铝业集团,两家企业工厂互相竞争,造成了资源的浪费和成本的大幅增加。

3、合规风险的可能。

企业合并与收购还存在着合规风险,比如涉及到市场垄断和反垄断行为,合并过程中没有取得相关部门的批准,这种操作可能导致企业被政府监管部门处罚甚至涉及到法律问题。

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高级财务管理企业并购专题论文题目:企业并购的优势与风险姓名:杨运娜专业班级: 09级财务管理8班学号: 200905280二O一一年十月二十六日企业并购的优势与风险【摘要】企业要大发展,要做大做强,除了要整合内部资源,加强内部管理,提高内部资源的使用效率,对外还要通过兼并与收购等手段,实现企业跨越式的发展。

并购非常广泛和复杂,在并购中,企业要尽量避免风险,最终实现并购成功,为企业谋求更大利益。

【关键字】企业并购优势风险随着经济的飞速发展,作为国家经济的支柱—企业也面临难得的发展机遇,企业要大发展,要做大做强,除了要整合内部资源,加强内部管理,提高内部资源的使用效率,对外还要通过兼并与收购等手段,实现企业跨越式的发展。

企业并购战略即企业通过购买另一个企业全部或部分的资产或产权,从而控制、影响被并购的企业,以增强企业竞争优势、实现企业经营目标的行为。

企业并购的动因,时间与风险压力、实现协同效应、加强对市场的控制力、获取价值被低估的公司、避税、目标产业稳定且存在进入壁垒。

一企业并购的优势1.能够形成规模经济,成为市场的领军者规模经济是指合理扩大经济规模从而引起经济效益增加的现象。

通过企业并购,优势企业可以以规模与效益实施并购战略,从而使企业规模扩大,市场占有率提高,利润率提升,竞争力增强,资源优化配置,从而成为市场的领军者。

2.可以实现资源优化配置,达到资源共享,从而实现强强联合。

当今社会,资源(人力、物力、财力)日益短缺,作为企业经营的主要对象,这就造成企业对资源占有的排他性和资源经营的长期性,再加上自然资源的不可再生性,致使资源紧张和短缺问题日益突出。

3.可以实现多元化经营和保持核心竟争力企业通过并购可以使企业在保持原有经营领域的同时,向新的领域扩张。

4.可以提高资源利用率,降低交易成本企业并购可以节约研究和开发费用;可以节约大量中间品的投人;可以降低营销过程中的费用支出;可以把大额的交易费用变为小额的管理费用。

二企业并购中存在的主要风险(一)企业并购实施前的决策风险1、并购动机不明确而产生的风险一些企业并购一动机的产生,不是从企业发展的总目标出发,通过对企业所面临的外部环境和内部条件进行研究,在分析企业的优势和劣势的基础上,根据企业的发展战略需要形成的,而是受舆论宣传的影响,只是在概略的意识到并购可能带来的利益,或是因为看到竞争对手或其他企业实施了并购,就非理性地产生了进行并购的盲目冲动。

这种不是从企业实际情况出发而产生的盲目并购冲动,从一开始就潜伏着导致企业并购失败的风险。

2、盲目自信夸大自我并购能力而产生的风险有的企业善于并购,有的企业不善于并购,可以说是基于提升和完善核心竞争力的的要求,但并购本身也是一种能力。

既然是一种能力,很少企业是生而知之的。

从我国一些实例看,一些企业看到了竞争中历史企业的软弱地位,产生了低价买进大量资产的动机,但却没有充分估计到自身改造这种劣势企业的能力的不足,如资金能力、技术能力、管理能力等,从而做出错误的并购选择,陷入了低成本扩张的陷阱。

(二)企业并购实施过程中的操作风险1、信息不对称风险所谓信息不对称风险,指的是企业在并购的过程中对收购方的了解与目标公司的股东和管理层相比可能存在严重的不对等问题给并购带来的不确定因素。

2、资金财务风险每一项并购活动背后几乎均有巨额的资金支持,企业很难完全利用自有资金来完成并购过程。

(三)企业并购后整合过程中的“不协同”风险1、管理风险并购之后管理人员、管理队伍能否的得到合适配备,能否找到并采用得当的管理方法,管理手段能否具有一致性、协调性,管理水平能否因企业发展而提出更高的要求,这些都存在不确定性,都会造成管理风险。

2、规模经济风险并购方在完成并购后,不能采取有效的办法使人力、物力、财力达到互补,不能使各项资源真正有机结合,不能实现规模经济和经验的共享补充,而是低水平的重复建设。

这种风险因素的存在必将导致并购的失败。

3、企业文化风险企业文化是在空间相对独立、时间相对漫长的环境下形成的特定群体一切生产活动、思维活动的本质特征的总和。

并购双方能否达成企业文化的融合,形成共同的经营理念、团队精神、工作作风受到很多因素的影响,同样会带来风险。

4、经营风险为了实现经济上的互补性,达到规模经营,谋求经营协同效应,并购后的企业还必须改善经营方式,甚至生产结构,加大产品研发力度严格控制产品质量,调整资源配置,否则就会出现经营风险。

三TCL集团跨国并购案例分析跨国并购(Cross一boarderM&A)又称为跨境并购或国际并购,是并购在概念外延上的拓展,是并购在空间上的跨越国界。

跨国并购的基本涵义为:一国企业为了某种目的,通过一定的形式和支付手段,把另一国企业的整个资产或足以行使经营控制权的股份买下来。

跨国并购是国内企业并购的延伸,即跨越国界,涉及两个或两个以上国家的企业、市场和政府控制下的法律制度的并购。

TCL集团TCL:全球化浪潮中新兴的中国力量,TCL即The Creative Life 三个英文单词首字母的缩写,意为创意感动生活。

TCL集团股份有限公司创立于1981年,是中国最大的、全球性规模经营的消费类电子企业集团之一,旗下拥有三家上市公司:TCL集团(SZ.000100)、TCL多媒体科技(HK.1070)、TCL通讯科技(HK.2618)。

目前,TCL已形成多媒体、通讯、家电和泰科立部品四大产业集团,以及房地产与投资业务群,物流与服务业务群。

2009年TCL全球营业收入442.95亿元人民币,5万多名员工遍布亚洲、美洲、欧洲、大洋洲等多个国家和地区。

在全球40多个国家和地区设有销售机构,销售旗下TCL、Thomson、RCA等品牌彩电及TCL、Alcatel品牌手机。

2009年TCL在全球各地销售超过1428万台彩电,1612万部手机。

2009年TCL品牌价值达417.38亿元人民币(61.1亿美元),蝉联中国彩电业第一品牌。

未来十年TCL将继续构建融设计力、品质力、营销力及消费者洞察系统为一体的“三力一系统”,将TCL打造成中国最具创造力的品牌。

汤姆逊公司汤姆逊是法国最大的国家企业集团,位居全球第四大的消费类电子生产商。

汤姆逊的业务范围集中在视讯产品系列和数码处理等领域,是一家工业和科技并重的世界级集团,其产品及增值服务系列构成了完整的视听产品价值。

汤姆逊至少在三个领域,当之无愧地扮演着世界第一的角色:为媒体和内容商提供产品和服务的供货商、数码译码器供货商、家用电话供货商。

其中,在媒体内容的制作与传输领域,汤姆逊占有整个欧洲解码设备60%~70%的市场份额,并垄断了好莱坞几乎所有主要的内容传输与后期制作设备及其服务。

仅在2001年,汤姆逊为好莱坞提供的DVD光盘就有1.92亿张,《珍珠港》、《侏罗纪公园》都是他们提供的后期制作。

汤姆逊生产的数字电视机顶盒市场份额居全球第一,中国许多电视台的传输与接入设备也来自汤姆逊。

在欧美的DVD碟片软件市场,汤姆逊下属的碟片公司更有市场份额高达85%的垄断性占有率。

同时,汤姆逊还是重要的网络背投技术及设备提供商。

并购情况简介2004年7月29日,TCL与法国汤姆逊共同出资4.7亿欧元,其中TCL出资3.149亿欧元占67%的股份,Thomson出资1.551亿欧元持有另外33%的股份,合资组建的全球最大彩电企业TTE CORPORATION(简称TTE)在深圳隆重开业。

并购后,2004年7月31日TCL集团经营管理委员会扩大会议上,李东生公布了描绘TCL未来发展蓝图的“龙虎计划”:TCL旗下的多媒体电子、移动通讯终端产业要在3到5年的时间内进入世界前五强;家电、信息、电工、文化产业用3到5年的时间进入国内一流企业行列;2005年集团销售收入达到700亿元,2010年达到1500亿元,创建具有国际竞争力的世界级企业。

通过“龙虎计划”,可以看到TCL未来的美好愿景。

然而,并购背后却显出了资本隐患。

当时的Thomson彩电业务一年亏损1.3亿欧元。

阿尔卡特的手机业务一年亏损0.8亿欧元,而2003年TCL一年的净利润才约为0.57亿欧元。

并购的前期是要用现金填补并购窟窿的,这就容易把资金链拉长,造成现金流风险。

“造血”能力的不足,“输血”过量,便会引发资本黑洞——资金连断裂,导致企业“休克”或“死亡”。

基于原有数据分析,并购后,TCL并未掌握Thomson在欧洲的销售渠道,而把战略重心都放在了北美,TTE经过两年三次的重组,以及和沃尔玛、百思买等大客户合作良好及北美市场CRT向平板过渡缓慢,TTE北美业务已经大大改善。

当李东生稍有喘息,TTE欧洲在2005年却出现巨亏6000万欧元,和预期相差太大。

由于TTE欧洲的销售渠道是以销售CRT见长的欧洲业务模式。

落后的产品不能及时适应市场的转变,以及新产品研发上市缓慢,TTE欧洲的市场就成了“闭路”。

而这时,TCL在国内所擅长的促销战,因资金链吃紧及业务模式不同,在欧洲市场也就发挥不了什么作用。

TTE欧洲的巨亏也就不足为奇了。

直到2005年7月,TCL以1亿港元接手Thomson在欧美400多人的销售团队。

本打算从生产、研发到销售整个环节都可以更有效的驾驭这个“巨无霸”企业。

但是接手后,却发现文化不相容、供应链整合缓慢,研发落后、新品上市缓慢、产品售价没有竞争力,到最后不得不对TTE欧洲进行业务重组。

欧美市场是一个成熟而又高端的大容量市场,任何一家中国的电子企业都梦寐以求的进入来分一杯羹。

可在欧美市场也形成了垄断格局,接受一个新品牌也是难上加难。

更何况,欧美市场还对中国企业还设置了重重壁垒。

所以,选择跨国并购,TCL并购Thomson,进入欧美市场,无疑是一个最快捷的方式。

前Thomson高管出身的原TTE总裁AlArras曾说,过去Thomson电视机业务出现亏损,是因为缺乏投资和于不同市场维持两个品牌是有难度。

而现在,这些问题并未得到根本解决。

TCL多媒体主要运营了三个品牌,北美——RCA;欧洲——Thomson;新兴市场——TCL。

TCL这种多品牌运营,不仅会加大资金的投入,更加大了管理的难度。

譬如在欧洲运作一个品牌,仅仅印刷一套新产品的宣传手册,就需要采用十几种语言版本。

2002年TCL花费820万欧元收购的德国破产彩电厂商施奈德(Schneider),到2006年4月处置完毕,将其德国工厂搬到波兰。

此后,TTE欧洲在欧洲以Thomson品牌为主打,旗下施奈德等二线品牌不再出现。

TTE也仅在欧洲保留一个波兰工厂。

而在国内,面对外资品牌一边在高端大尺寸上打品牌战,一边又利用在面板的采购优势及委托加工的方式,在低端中小尺寸打价格战。

国产品牌的低成本制造优势带来的低价格竞争优势已经荡然无存了。

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