外出学习总结
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外出学习总结
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序言
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外出学习总结
外出学习总结(精选19篇)
外出学习总结篇1
在学校领导的支持和关怀下,我有幸于20XX年5月3日和5月4日两天在临沂花埠圈回民小学参加了全市小学语文研讨会,并实地参观了这所小学的办学特色和文化氛围。
作为工作刚刚一年的我来说,这是第一次参加层次这么高的培训,规模之大、内容之广、收益之多让我很震惊。
而经过这两天的学习,也让我收获颇丰。
下面我就这次的外出学习谈一下自己的感受和体会。
一、教育要以学生为本,以促进学生的全面发展为主要目的,以发展特色教育为主要手段。
我们所参观考察的学校(花埠圈回民小学)集中优势教育资源,办优质教育,并取得了显著成效;着眼于学生的德、智、体、美、劳等五育并举,特别是才艺教育、美读、美写教育大力彰显了办学特色。
学生的实践能力与创新意识兼顾。
大到学校的硬件设施,小到校园中的一草一木,无不展现着良好而又务实的育人氛围,无不体现着素质教育旺盛的生命力。
他们不仅在教学方面取得了令人羡慕的成绩,而且在特色教育方面也散发出美丽的光辉。
例如在他们的美术展览室里陈列的是他们学校的美术作品和书法作品,让我们这些老师都感到汗颜。
他们学校所形成的教育规模、管理风格和办学特色无不渗透着教育者的教育智慧,无不凝聚着他们辛勤的汗水。
教育是一项神圣的事
业,学校将素质教育演绎的淋漓尽致,的确值得我们去借鉴。
二、教育的成功源于教育细节和习惯的成功。
学校是教书育人的场所,草率、粗放的校园环境无疑对学生有着潜移默化的伤害。
我们所参观小学校园环境优美,建筑设计布局合理,校园文化氛围浓厚。
名人画像、雕塑、格言警句随处可见。
学生的绘画作品、书法作品、小制作、工艺品等在细微之处体现着教育者为学生才能的展现和拓展所做的努力与良苦用心。
这些做法对我们都是一种启发和提醒。
而在语文研讨会上,一位罗庄的名师所做的报告也体现了细节决定教育成败的这个道理。
他是在全市低年级教学中声名赫赫的名师,而他在传授成功方法时介绍的就是从小培养学生的细节和习惯养成。
他们班刚开始时学生习惯非常的不好,不注重细节,班里整天垃圾满天飞,而且写字等习惯也不正确。
他接手后,做的第一件事就是改掉他们的坏习惯。
通过一些笔画歌、笔顺歌等,来促进学生习惯的养成,取得了显著的效果。
而习惯养成带来的好处呢,就是使他们的成绩得到巨大提高,也使这位老师声名远扬。
从这位老师的事例中,我明白了老师在教授知识的同时,更应重视学生的习惯养成和细节养成。
而作为学校,更应该强调习惯发展,促进学生的全面发展。
三、提高自身基本素质,做学生的良师益友。
作为一线的教师,自身素质对学生的影响是十分巨大的。
教师一言一行,一举一动都直接对学生起着潜移默化的作用。
自古以来就强调身教胜于言传,要求学生做到的,教师首先做到,而且要做的更好,更具有示范性,在无形之中为学生树立榜样要想做到这些,教师还要
不断的完善自己,不断地学习有关知识,提高自身素质,严于律己,以身作则,才能在学生中树立实实在在的形象。
所以老师要善待每一个学生,关爱每一个学生,把学生当作自己的孩子,当成自己的朋友,给学生以心灵的自由,多与每一个学生接触,缩短师生间的心理距离,与学生打成一片,切实走进学生的心灵,做学生最信任的领路人。
教师的基本素质也包括我们的业务水平。
通过这次学习,我认识到自己业务水平的不足,认识到与那些名师之间的差距是那么的大。
这次学习不仅从全市语文名师身上学到顶尖的教学方法和管理方法,而且从学校(花埠圈回民小学)的作业备课中学到许多好的方式。
回来以后,我将会把学来的教学方法和管理方法应用于实践,真正的做到学以致用。
四、做一位负责任的教师。
教师肩负着即教书又育人的重任。
作为一名一线教师,不仅担负着平时的教学工作,也应对学生的成长和发展负责。
在学校中,老师就相当于学生的父母,应当对学生的人身和发展负责。
所以,在学校中应该从各方面对学生进行照顾,让他们感觉学校就像一个温暖的家,在这里快乐的成长,开心的生活。
这两天的学习使我认识到作为学生老师,要用自己满腔的爱去关心,去尊重每一个学生,耐心细致地去指导每个学生,才能做到对学生的关心,体现出教师的责任心,学生才能养成良好的学习习惯,得到良好的教育。
这方面,花埠圈学校的同行们让我们很佩服。
他们从学生进校之时就照顾学生,直到放学还把他们送到家长手中,像他们的父母一样。
为了减轻学生的负担,花
埠圈小学的环境卫生是由教师负责打扫的。
学校从方面方面体现着人为关怀,老师则从点点滴滴释放着自己的责任。
总之,此次学习是一次难忘的学习经历。
对我来说是受了一次极好的教育,也是对我教育教学工作的鞭策!我在今后的工作中,要多学习先进经验,不断改进自己的工作方法,力争使自己做的更好。
也希望领导以后能把这样的学习机会再次给我,并时刻的监督指导我的工作,提醒我时刻努力。
外出学习总结篇2
为了进一步提高学校教师队伍的业务能力和素养,提高学校的管理水平,不断促进学校的可持续发展,我校组织全体教职工到绵阳市涪城七中参观学习一天,现将工作总结如下:
一、成立工作领导小组,明确责任
为保证此次学习工作的顺利开展,学校成立了工作领导小组,领导小组负责此次活动的全程管理,负责安全、学习、生活等工作,确保了活动的顺利完成。
每个行政负责一个教研组,学习活动结束后,我们及时总结。
以教研组为单位开展学习交流,认真反思并撰写反思文章一篇,资源共享,将学习效益最大化。
二、活动内容及形式
我们分为听取管理工作汇报、分中学部、小学部听取公开课一节、后勤参观了学校食堂管理,整个活动同时进行,对学校的办学理念、质量管理、德育工作、课堂教学效益的提升有所理解和收获。
三、此次活动的收获
(一)学校的办学理念、规模及管理体制
该校是1993年创建,校长和教师都是外聘的,要求都是中级职称以上,教师素质比较整齐,在校教职工近200人,初一、初二各17个班,初三15个班共3000人左右,学校一直坚持“以诚办学、以德立校、质量强校、创新兴校”的办学思想狠抓教学质量管理,建成为绵阳市100所示范性初中与小学,每年获得市上评估“一等奖”,学校非常重视数学学科竞赛,与成都七中并行。
该校在管理体制上,坚持两种模式:块状管理,实行年级主任负责制,每个年级设有年级主任、年级书记、教务员,教学工作走两条线,常规工作由教务处负责,教研工作由教科室负责;德育工作由德育处负责。
在块状管理上实行目标管理,每个班每个教师都有目标,目标分为:基本目标、理想目标、奋斗目标三级目标,年级分解到各个班上,注重抓班级总目标,抓个人完成目标;抓年级工作几条线:教师、班主任队伍、学生,在目标常规管理上注重课前
准备、作业批改的管理、平时单元过关试题的评讲、反馈,对出现问题的补救措施,及工作纪律的管理。
(二)坚持质量为中心的管理举措
学校在抓质量方面首先坚持抓好课堂教学,努力致力于课堂教学效益的提升,重视常规,细化管理,狠抓公开课的活动,评选出优质课来辐射学科教学;此次中学教师听了一堂《unit6》,小学老师听取了《锡林郭勒大草原》两堂课,两堂课所呈现出来的是:教师的课堂教学行为发生了明显改变,注重了学生学习兴趣的激发,注重了学
习氛围的酿造,尤其在让学生参与,让不同的学生参与,让学生有效参与,让学生读、写、听、说,让学生动起来,让学生学会学习,让学生真正成为课堂学习的主人,一定程度上提高了课堂教学效益。
实行领导巡视课堂,采取学生问卷,了解老师受欢迎程度,不断提高教师的业务能力和水平;在毕业班质量的抓点上,采取每学月月考,考试成绩出来后,召开学情分析会,立即分析原因,及时会诊,然后共同听课,学校对影响学校质量声誉的岗位立即作出调整。
抓好年级组工作,学校领导、班主任具体分工,蹲点学科,指导考试成绩的分析,每周的工作计划都要思考到毕业班工作,将安排发到学校的中层干部,同时建立学校毕业班工作台帐,每天由两名领导记录,教师坐班,凡是发现学生问题立即解决;每学月召开全年级分层次学生家长会,重点抓总分踩线生,多关注、多辅导踩线生。
(三)德育工作注重管理模式的创新
学校在班级管理上坚持抓好学生的行为习惯养成教育及安全教育,抓好班级管理及评比,学校在班级管理上坚持每天考核,每周评比,每个月考核,注重学风建设,将学生的安全与行为作为重中之中进行考核,制定了班级考核量表。
在管理模式上以少年军校为载体,坚持抓好寝室、教室里面物品的摆放,要求必须规范,采取定点负责.规范学生的行为,养成良好的行为习惯,成绩比较突出。
艺体方面,学校有篮球传统项目,特别是田径方面尤为突出,学校注重了苗子的选拔与培养。
绵阳市涪城七中初中部老师上英语公开课
学校行政与绵阳市涪城七中领导交流。
绵阳市涪城七中领导向我们介绍他们的办学理念、发展规划、学校管理、德育、教学教研工作、后勤管理等方面的模式和经验。
观摩课间操
参观校园,感受校园文化氛围
四、学习之余的反思
我们通过此次学习,开阔了我们的管理视野,一定程度上寻找了外出学习与提高的途径,让全体学习人员结合自己的本职工作认真反思,作为管理者就当前形势之下,如何办好优质的农村教育,为当地的经济发展服务,值得我们深思:
(一)学校应该有适合自己实际的办学思路与办学理念,有自己的科学发展规划,让其成为全体教职工共同奋斗的愿景,成为每一位教职工实现自己人生价值的舞台,所以我们管理者应集思广益及时科学制定学校发展规划,进一步明确学校的办学理念与办学方向。
(二)学校应始终坚持教学质量这一中心。
质量是学校的生命线,是我们教师、学校的名片,我们要全力打造学校的质量品牌。
在新的教学形势下,我们要努力探讨课堂效益提升的途径与科学措施,不断提高教师的综合素养与业务能力。
(三)德育工作的开展应该在继承传统的基础上,积极创新。
让每一位学生都喜欢校园生活,让每一位学生更能健康良好地成长,为学生的终身发展奠定良好的基础,是我们教育工作者的孜孜追求,我
们在学生的成长的每一个阶段,要有科学的培养方式与具体的实践活动,让每一位学生更好地参与,让学生更好地得到锻炼。
总之,此次学习对于全体人员都有较大的启迪与收获,我们将更好地吸取经验,不断改进,不断促进我校教育教学的发展。
外出学习总结篇3
北营街道中心学校王马龙 20XX年10月,小店区教育局组织全区中心校、直属校校长到湖南长沙市开福区三角塘小学、中岭小学等学校进行考察学习,在外出考察学习的一周中让我感到现在的素质教育需要为学生创造一个文明安全、和谐愉快、积极上进的校园环境,需要的是一批团结进取、爱岗敬业、多才多艺的教师,更需要一位有思想,有远见的校长。
这次考察学习,为我们指明了前进的方向与发展的目标,在这次活动中我受益匪浅,感触很多:
1、教师的敬业精神
敬业作为中国传统道德规范之一、是教师必须具有的优良品质,敬业精神和品质,对于教师是至关重要的,在教育工作中要“敬事而信”和“敬业乐群”。
在三角塘小学学习时,深入拜见教师日常工作记载资料,每一事每一字都体现出该校教师严谨的工作作风的崇高的敬业精神。
2、先进的校园文化
校园文化建设是学校育人工作的重要一环,走在三角塘小学的校园中,虽没看到豪华的高楼林立,但感触到的是一种井然的秩序感,一种催人的节奏感。
他们的校园文化并不复杂,却别具匠心,让学生
们感触悠久、灿烂的中华文明,这些展示无疑激发学生强烈的爱国热情。
教学楼的宣传画,以“爱我家乡”为主题,将贵州及六盘水的特色图文并茂地展现于学生眼前,每一个细节都彰显着他们独特的视角。
3、科学的管理理念
在考察学习时,不仅亲眼目睹他们的管理成效,还听取了校长的工作经验介绍。
学校能否在良性轨道上运行和不断发展,取决于学校领导层的管理理念是否更新、决策是否睿智、执行是否有力。
从各方面看,三角塘学校领导的管理工作是实事求是、锐意进取的,用自身的工作践行着科学发展的理念。
4、高效的自主学习
新课程理念告诉我们,在学习活动中必须自主、合作、探究、体验,这一点在这所小学的工作记载中体现得十分到位。
他们的理念都十分先进,他们在自主学习意识上作了许多卓有成效地工作。
5、睿智的集体备课
学习他们的集体备课运行机制,是本次考察学习的核心目的之一。
在每一学期中,教师备课挤占了很多辅导学生的时间,老师们为了应付差事,盲目地抄出版社发行的示范教案,使老师们没时间走进每一堂课,严重制约着教学质量的提升。
这一点三角塘学校找到了一条可行的出路,他们利用寒、暑假期间10天左右的时间,集中年级备课组,集体研讨下一学期的教学内容,编撰成本年级教学教案,在教学实践中,教师对教案设计中存在的不当之处加予批注,并写出自己的教学反思。
这种运行模式既不挤占老师们的教学时间,还能形成教学
合力,为教学质量提高奠定坚实基础。
6、闪光的“三维目标”
从教师的教案设计、学生的学业成绩、学生实验基地、宣传栏等处,无不体现出他们在学生的培养方面,紧扣“三维目标”开展工作,看到学生们的作品及学校的思想教育成果展示,发人深省,值得借鉴。
7、满园的交警英姿
三角塘小学把安全工作放在首要位置来抓,十二年来坚持与交警中队携手,成立了校园小交警分队,全面展开人人当交警活动,学校为小交警配备了正规的小交警服饰,全面开展人人穿制服,人人学手势,个个会应用等系列活动,学生由开始的80人逐渐扩大到全校800多人,形式有和交警叔叔执勤,学习基本交通手势,协助交警当文明交通劝解员等,这种活动的开展不仅仅拓宽了孩子们的视野,激发了他们参与活动的兴趣,还促使孩子们关注交通安全,学会遵守交通规则,有效增强了同学们的安全自护意识。
学校还通过“小手拉大手”活动,让学生积极向家长宣传交通法规知识和交通安全常识,倡导家长遵章出行。
活动的开展,提高了师生遵守交通法规的自觉性,增强了师生有效防护自身不受伤害的能力,促进了平安学校和平安社区建设。
牵一发而带全身,这项活动带动了学校其他安全工作,也为学校各项工作的顺利开展提供了有力的保证,更多的是为孩子们的一生奠定了安全基础。
8、不断的自身提高
国家的兴旺在教育,教育的希望在教师,毋庸置疑,提高教师素
质必将是推动教育发展的重要途径,组织教师学习培训迫在眉睫,教师怎样充电,充什么样的电,怎样引导教师充电,学校在这方面尽管做了不少工作但收效甚微,原因有基于教师自身的也有来自学校的。
通过参观学习,三角塘小学在教师之间开展的读书活动对我触动很大,首先,学校每学期都到书店给每个办公室购买一本书,比如: 《爱心与教育》、《做幸福的老师》、《陶行知教育名篇》、《给教师的一百条新建议》、《新课程怎样教得精彩》、《教育的使命与责任-肖川教育随笔(三)》、《教师人文读本》、《教育中的心理效应》、《给教师的建议》、《爱的教育》《阅读改变人生》《中国教育新理念》等,并在学期末开展读书交流会。
以达到彼此交流、相互促进的目的。
其次,学校
每学期都为教师们提供书目,经教师选择后到书店为每位教师购买一本书,要求教师撰写学习笔记、读书心得,在学习与反思中使教师个人文化品味得到了提升。
第三、学校通过网络进行互助培训,通过网络研修进行有效交流,通过网络研修促进教师成长,学校由校长牵头开辟QQ群,规定每周一晚上7:00—9:00为网上交流时间,老师们交流学习心得,交流教学中的困惑,交流工作中的经验,不仅加强了教师的交流,也提升了教师的自身素质。
9、氤氲的屡屡书香
阅读是一种习惯,这种习惯能丰富我们的生活,阅读是一种成长,它可以引导我们用更缜密的思维来探究现实中的点点滴滴为了学生文学素养的发展,沉淀良好的校园文化,中岭小学的“开放式书吧”
因时制宜,因地制宜,在校园的长廊、过道、大厅、摆放小书桌、宣传栏布置师生作品、名人名言;在花园草地布置富有人文气息的宣传标语。
让阅读与陶冶随时随地发生,从小处着手,使学生能移步换景,让学生沉浸在这样氤氲的书香氛围中。
学校还通过“班级图书角”和教室布置,设计“书香班级”。
每个班教室后边都建有班级图书角,配备有学生小书柜,墙壁上挂学生的读书笔记、读书心得等作品。
让学校的每一面墙壁都会说话,让学校的每一个角落都能闻到屡屡书香。
让每一个孩子随手能拿到书本,随时有书读,让他们每天在这样的阅读中学习、生活。
与此同时学校定期的进行“快乐书迷”评选活动,给学生一个体验成功的快乐感觉,进而更加的喜欢与书为伴快乐学习。
10、人性的制度管理
教师是学校的顶梁柱,师资力量建设是学校发展的永恒主题,两校通过教师民主议事会和教职工代表大会制定了许多规章制度,对教师行为作了严格规定,但更多地却散发出管理的人性关怀。
在校园中鼓励教师以主人翁姿态敢说话、说真话,为学校发展提供智力支持,充分为每位教师提供实现人生价值的平台。
同时开展多种活动,以此来润滑老师们的思想。
这次为期一周的外出学习,真正感到学有所思,学有所获。
各个学校值得学习的地方还很多,比如:开福区七中的“组本教研”、以“关注学生能力提升”为主导思想的教学模式和他们“以人为本”的管理模式;三角塘小学的“满园的交警英姿”、“篮球俱乐部”、自编“排球操”、以及富有德育创新的“网络环境下的未成年人思想
研究”、“利用优秀电影提升学生心理品质”等特色活动;中岭小学根据自身的乡土风情而进行的特色乡土校本教研等。
作为一名校长,作为一名学校的领航者,一定要着眼于学校的未来和发展,要以十足的信心和饱满的热情投入到学习和工作中来,做好全体教职工的带头人,不断地追求和掌握新的理念、新的方法,带领全体教师在新的课程改革中不断探索、不断创新,提高学生各方面的素质和能力。
总之,教育需要一种可贵的坚持。
把简单的事情做好就是不简单,把平凡的事情做精就是不平凡。
今后我一定努力学习先进典型,为开创我中心校建设的新局面、力争使我中心校明天的靓丽与辉煌而加倍努力。
外出学习总结篇4
有学习就会有收获。
这次去泰安实验学校学习,我的感受还是蛮多的。
首先是“思维碰撞”课堂。
碰撞就是多维互动的活动。
主要是通过“对话”交流,暴露出学生在知识上的欠缺和思维上的不足,促进学生思维火花上的碰撞,让老师的教学更有针对性和有效性。
在我们听得第一节中,张慧老师通过自学导学案,组织学生汇报53.5X0.5你是怎么想的?汇报学生就“为什么这样列式、我是怎样计算的?”说了自己的想法,然后问学生“大家还有什么问题吗?”孩子们提出来很多问题:为什么53.5要扩大10倍?而不是100倍?积为什么要缩小到原来的一百分之一?积的小数位数怎么确定等,在这样的对话中,本节课的知识就呈现在了学生面前,老师适时的点拨,在主动学
习中通过这种对话提问的形式,产生思维碰撞,很好的完成了教学任务。
二就是学习小组的建设。
从听课来说,给我的感受就是泰安的孩子太厉害了,流利的发言、自信的表情、有价值的发问都让我感觉羡慕,在羡慕的同时,也反思自己在学生小组建设上所作的还是不够,他们之所以能有这么好的表现,就是在小组建设上做好了工作,从建立、到指导到评价他们做了很多工作,而这正是我所缺少的,心里在想,行还未动。
三就是教师的专业素养。
作为传道授业的老师,只有不断的更新自己的知识,不断提高自身素质,不断的完善自己,才能教好学生。
如果观念不改,做什么都会有困难。
通过专家讲座,我认识到新的教学模式就是给学生更加自由的学习空间,体现以学生为本的理念,老师要自觉地把时间还给学生,创设宽松愉悦的教学氛围,才能使学生的学习热情高涨。
我想在今后的工作中,一定要主动开发属于自己的那块天地,从自身发展上做努力,不断地学习、读书,树立终身学习的理念,深入课堂,在教学模式上求有效、在小组建设上找突破,并且坚持下去。
外出学习总结篇5
我有幸参加了教育局和教师进修学校组织的校长岗位培训班。
在这次培训活动中,我有机会聆听了众位教育专家、齐鲁名校长的精彩报告,感受每个学校的先进理念,了解每个学校的成长历程,获得了许多宝贵的思想和经验,收获很多。