新闻单位驻地方机构管理规定（3篇）

新闻单位驻地方机构管理规定
以下是有关新闻单位驻地方机构管理的规定：
1. 新闻单位驻地方机构管理的目的是为了加强新闻单位在地方的工作，提升地方新闻报道的质量和效果，促进新闻单位与地方政府、企事业单位的合作与交流。

2. 新闻单位驻地方机构应当遵守国家有关新闻出版管理法律法规的规定，确保新闻报道的真实、准确和全面，并严禁发布虚假、违法信息。

3. 新闻单位驻地方机构应当严格履行新闻报道的职责，不得借新闻报道之名进行不正当竞争或者损害他人合法权益。

4. 地方各级政府和相关部门应当为新闻单位驻地方机构提供必要的配套设施和服务，保障其正常工作开展。

5. 新闻单位驻地方机构应当加强内部管理，组织机构设置合理，人员配备到位，内部制度健全，确保工作的顺利进行。

6. 新闻单位驻地方机构应当定期向上级新闻机构报告工作情况，接受上级机构的监督和指导。

7. 新闻单位驻地方机构的工作人员应当具备一定的新闻报道和编辑能力，遵守职业道德规范，不得违反新闻职业伦理。

8. 对于新闻单位驻地方机构的工作表现突出的，应当给予奖励和表彰；对于违反相关规定或者工作不力的，应当给予处罚和整改。

以上是关于新闻单位驻地方机构管理的一些规定，具体的管理办法可以根据地方实际情况进行制定和落实。

新闻单位驻地方机构管理规定（二）
第一章总则
第一条为规范新闻单位在地方机构的管理，提升新闻报道的质量和效率，根据相关法律法规，制定本规定。

第二条适用范围
本规定适用于国家级新闻单位在地方机构设立的分支机构管理。

第三条目标和原则
新闻单位驻地方机构的管理应当以服务广大群众的需求为目标，坚持党的新闻方针，遵守国家法律法规，秉持新闻报道的真实、客观、公正原则。

第四条工作职责
新闻单位驻地方机构的工作职责包括：收集、报道、发布地方新闻资讯；传递国家政策和决策信息；开展群众教育、宣传和文化活动等。

第五条协作配合
新闻单位驻地方机构应当与当地政府、相关部门进行密切协作配合，共同推动新闻报道工作的顺利进行。

第六条资金保障
地方政府应当为新闻单位驻地方机构提供必要的经费支持和资源保障。

第二章机构设置和人员配置
第七条机构设置
新闻单位驻地方机构的机构设置应当符合国家有关规定，并根据地方实际情况进行调整。

第八条人员配置
新闻单位驻地方机构应当配备专业的记者、编辑、摄像、翻译等人员，并及时组织培训，提升员工业务能力。

第九条职务聘任
新闻单位驻地方机构的职务聘任应当按照相关规定进行程序审批，并公开公示。

第三章工作原则和要求
第十条客观公正原则
新闻单位驻地方机构应当遵守客观公正原则，坚持实事求是的报道风格，做到报道真实、立场公正。

第十一条责任追究
新闻单位驻地方机构应当对其报道结果负责，如有失实、不准确的报道，应当及时纠正，并追究相关责任。

第十二条保护新闻来源
新闻单位驻地方机构应当保护新闻来源的合法权益，切实维护新闻采编的独立性和权威性。

第十三条信息保密
新闻单位驻地方机构应当严格遵守相关信息保密规定，确保国家、社会和个人信息的安全。

第四章组织管理
第十四条机构领导
新闻单位驻地方机构应当设立机构领导，负责统筹协调各项工作，保证新闻报道的顺利进行。

第十五条组织架构
新闻单位驻地方机构的组织架构应当合理，明确各部门和岗位的职责和权限，确保工作的高效运行。

第十六条工作会议
新闻单位驻地方机构应当定期召开工作会议，总结工作经验，解决工作中的问题，提升工作质量。

第五章奖惩机制
第十七条荣誉表彰
对工作成绩突出、为地方工作做出重要贡献的新闻单位驻地方机构，应当给予相应荣誉表彰，并予以奖励。

第十八条违规处罚
对违反新闻单位机构管理规定的行为，应当依法进行处罚，并给予相应的纪律处分。

第六章其他规定
第十九条法律依据
新闻单位驻地方机构的管理应当依据国家有关法律法规进行，如有涉及重大事项，应当征得上级主管部门的批准。

第二十条规定解释
对于本规定的解释权属于国家新闻出版总署。

第二十一条规定执行
本规定自发布之日起执行，如有需要，可以进行相应修改和补充。

以上是新闻单位驻地方机构管理规定的范文，仅供参考。

请根据实际情况进行相应调整和完善。

新闻单位驻地方机构管理规定（三）
第一章总则
第一条为了加强新闻单位驻地方机构的管理，规范工作行为，提高工作效率，依法维护新闻机构的合法权益，制定本规定。

第二条新闻单位驻地方机构是指新闻单位在地方设立的办事机构，负责收集、发布、传播新闻信息，开展新闻报道工作。

第三条本规定的适用对象为新闻单位驻地方机构及其工作人员。

第四条新闻单位驻地方机构必须遵守宪法和法律，坚持真实、客观、准确的原则，维护国家利益和社会公共利益。

第五条新闻单位驻地方机构应当按照国家有关规定向上级主管部门进行注册登记。

第二章机构设置和人员管理
第六条新闻单位驻地方机构应当按照其所属新闻单位的需求和工作实际，合理设置机构并明确职责。

第七条新闻单位驻地方机构应当设有主任，由所属新闻单位任命或者推荐，并报上级主管部门备案。

第八条新闻单位驻地方机构应当根据工作需要，确定合适的工作人员数量，并按照相应程序聘用。

第九条新闻单位驻地方机构聘用的工作人员应当具备新闻业从业资格，熟悉新闻业务，有相关工作经验。

第十条新闻单位驻地方机构应当建立人事档案管理制度，做到档案资料完整、真实、及时。

第三章工作规范
第十一条新闻单位驻地方机构应当按照年度工作计划进行工作，确保工作进度和质量。

第十二条新闻单位驻地方机构应当及时搜集、整理关于地方的新闻信息，并按照新闻单位的要求，进行审核、发布和传播。

第十三条新闻单位驻地方机构应当坚持真实客观、公正平衡的原则，不得发表虚假、不实信息，不得歪曲、捏造事实。

第十四条新闻单位驻地方机构应当严格遵守保密规定，不得泄露国家秘密和涉及重要社会利益的信息。

第十五条新闻单位驻地方机构应当加强对工作人员的培训，提高他们的综合素质，提升工作能力和水平。

第四章监督管理
第十六条上级主管部门对新闻单位驻地方机构的工作进行监督管理，并有权随时检查和指导工作。

第十七条新闻单位驻地方机构应当配合上级主管部门进行工作检查，如实提供相关工作和信息材料。

第十八条对于违反相关法律、法规和规章的新闻单位驻地方机构，上级主管部门有权采取相应的处理措施，并通报上级有关部门。

第十九条对新闻单位驻地方机构工作中的失职、渎职行为，上级主管部门有权进行责任追究。

第二十条新闻单位驻地方机构应当建立健全内部管理机制，加强自身监督，及时发现和解决工作中存在的问题。

第五章附则
第二十一条对于涉及国家安全、社会稳定等重大问题的新闻报道，新闻单位驻地方机构应当及时向上级主管部门汇报。

第二十二条本规定自发布之日起施行，之前已设立的新闻单位驻地方机构应当按照本规定进行整改和补充。

第二十三条对于严重违反本规定的新闻单位驻地方机构，上级主管部门可以依法撤销其注册登记，并追究相关责任人的法律责任。

第二十四条本规定解释权归上级主管部门所有。

第二十五条本规定自发布之日起施行，如有需要修改的，由上级主管部门进行修订，并进行公告。