人工生态公益林试验与示范项目实施方案(青年林场)

黑龙江省林业厅科学技术计划项目
实施方案
项目名称：黑龙江省西部人工生态公益林
科学经营试验与示范
项目主持单位：黑龙江省森林与环境科学研究院
齐齐哈尔市林业局
项目实施单位：齐齐哈尔市青年林场
方案编制时间：2015年10月30日
目录
一、项目实施的目的意义、预期目标 (1)
㈠项目实施的目的意义 (1)
㈡项目实施的预期目标 (2)
二、项目实施的主要内容、本年度工作重点 (4)
㈠主要内容 (4)
㈡本年度工作重点 (4)
三、实施地点、规模，技术措施及预期效果 (5)
㈠高密度樟子松人工纯林抚育 (5)
㈡近成熟水曲柳林间伐（间移）、改培及林下更新 (6)
㈢高密度糖槭人工纯林抚育 (9)
㈣园林绿化大苗培育基地建设 (11)
四、项目实施进度安排 (15)
2016年度 (15)
2017年度 (15)
2018年度 (15)
五、组织实施方式 (16)
㈠项目实施领导小组 (16)
㈡项目技术咨询小组 (16)
六、人员分工 (17)
七、全年工作安排 (18)
八、附件 (19)
㈠附表 (19)
㈡附图 (24)
一、项目实施的目的意义、预期目标
㈠项目实施的目的意义
黑龙江省作为全国的林业资源大省，天然次生林经营已经取得了丰富的经验和成功的管理模式，并且已经在全省乃至全国推广。

然而，在生态公益林的经营管理缺乏成功的经验，无论是在经营理论、技术措施、经营目标，还是在管理方法等方面都存在很多亟待解决的问题。

当前许多地方对生态公益林的经营管理仅限于看护和封山育林，没有主动的采取措施来提高生态公益林的林分质量和生产力，造成很多生态公益林密度过大、生长衰弱、濒临死亡，严重的影响了生态效益的充分发挥。

黑龙江省地方林业国有林场在森林分类过程中，将大部分人工林区划为生态公益林，由于受“生态公益林禁止抚育间伐”这一保守思想的长期影响，大多数林分只是处于管护和封育状态，缺乏最起码的经营管理，多年的累积致使林分出现许多急需解决的共性问题。

一是，在过去人工生态公益林营造过程中，为了确保验收成活率和贯彻市林业局“以造代育、造育结合”的森林培育方法，一部分林分初植密度过大，公顷株数达到3330～5000株，多以樟子松林为主，目前郁闭度达到0.8以上，自然整枝强烈，很多林分已经开始出现枯死现象。

二是，部分早期营造的人工林，因成活率低
或是挖出卖苗，造成大量天窗，多年来由于靠近天然更新较好的树种林分，其目的树种已经发生改变；还有就是利用不同树种进行多次补植的林分，形成多树种的混交林，目的树种不突出。

三是，混交林目的树种明确，但是分布不均匀，加上非目的树种的侵入，导致目的树种生长不良，急需进行人为干预。

四是，部分天然次生林分的目的树种和非目的树种不明显，种间竞争激烈，生长表现均不好，两败俱伤。

五是，部分天然纯林，由于多年的天然下种，自然成活率较高，造成单位面积株数过大，严重影响上层林木的正常生长。

如何提高生态公益林的林分质量，提升其经济、生态及其社会效益，已经成为当前我省林业行业亟待解决的、带有普遍性的一项难题。

为此我们开展“黑龙江省西部生态公益林科学经营试验示范”项目的实施工作，可为青年林场的生态公益林的生长提供充足的营养空间和良好的环境条件，同时利用科学经营间移出的部分林木，建立园林绿化大苗培育基地，也为我场的经济发展创出一条新路。

从而保证林场的可持续发展，保证林场经济和职工收入增加，保证林场在改革后有更好的发展，充分发挥国有林场在区域经济和生态建设中的重要作用。

㈡项目实施的预期目标
采用森林可持续经营理论与方法，森林生态、经济等多目标经营,以改善林木生长环境，提高林分质量，实现单位
面积林地效益最大化为目标，通过抚育间伐、间移部分林木等措施调整林分密度，探索生态公益林科学经营途径，修定相关的技术规程，为指导全省科学经营生态公益林提供技术支撑和示范样板。

二、项目实施的主要内容、本年度工作重点
㈠主要内容
1、高密度樟子松人工纯林抚育
2、近成熟水曲柳林间伐(间移)、改培及林下更新
3、高密度糖槭人工纯林抚育
4、园林绿化大苗培育基地建设
㈡本年度工作重点
1、近成熟水曲柳林间伐(间移)、改培及林下更新
2、园林绿化大苗培育基地建设
三、实施地点、规模，技术措施及预期效果
㈠高密度樟子松人工纯林抚育
1、实施地点、规模
该项内容实施地点在林场的3林班、12林班、13林班，总计3个林班8个小班。

总面积593亩。

参见附表1。

2、林分基本情况
该项内容施工所涉及林分全部为2007年～2009年间营造的樟子松纯林，初始造林密度为每公顷3330株（1.5米×2米），现公顷保存株数为2100～4500株，胸径3.1～3.7厘米，树高3.0～4.0米。

目前，林分密度远高于国家行业标准《生态公益林建设技术规程》（GB／T18337〃3—2001）中规定的樟子松林初植密度1000～1800株/公顷。

从林相看，大部分林分都已经全郁闭，树冠下部的侧枝已经开始大量枯死，自然整枝剧烈，急需间伐抚育。

参见附表1。

3、技术措施
对“以造代育”高密度樟子松纯林进行抚育间伐或（间移），强度30～40%。

对于冠型不好、树冠侧枝近一半枯死的林分建议进行间伐，间伐方式可以采取挂号留优去劣择伐。

在伐除木中，对于树干通直、冠型较好的林木，进行间移，即带土坨移出直接销售或移植到就近的园林绿化大苗培育基地进行大苗培育。

间移方式可隔株间移或挂号进行。

4、预期效果
通过项目实施后，高密度人工纯林的公顷株数将调整为1000～1800株，郁闭度达到0.5～0.6。

间移后的林分林内通风透光，地被物增多，林下土壤肥力增加、树木生长健康。

移出林木在圃地也生长良好，经2～3年的培育将进入园林绿化苗木市场销售，为林场创造更大的经济效益。

5、注意事项
⑴施工前根据实施方案要求做好作业设计，并提前办理好全部所需审批手续，必须按程序办事。

⑵严格按照审批的地块、面积施工，不得随意更换地块或扩大面积。

⑶严格按照实施方案的技术措施要求施工，临时出现技术问题应及时与项目技术咨询小组取得联系，共同研究解决对策。

⑷施工中一定做到挂号择伐，去劣留优。

杜绝出现大的天窗。

在间移樟子松时要带土坨或用移植桶，栽植过程中土坨不裂不散，以保证大苗移出后不缓苗、保成活。

⑸严格掌握施工时间，每年的11月～第二年的3月份是最佳施工期。

㈡近成熟水曲柳林间伐（间移）、改培及林下更新
1、实施地点、规模
该项内容实施地点在林场的2林班、3林班，总计2个
林班9个小班。

总面积718亩。

参见附表2。

2、林分基本情况
该项内容施工涉及的水曲柳林造林年限1978年和1979年，至今林龄已达到36～37年生，接近成熟龄。

平均胸径6.1～7.1厘米，平均树高7～8米，已经成为典型的小老树。

造林初植密度6600株，目前公顷保留株数3400-4500株，远远高于国家行业标准《生态公益林建设技术规程》（GB／T18337〃3—2001）中规定的水曲柳林初植密度2000～3300株/公顷。

树木生长量极度萎缩，且一些林木顶端已经开始枯死，急需抚育和更新改造。

参见附表3。

3、技术措施
对于高密度且又进入成熟龄的水曲柳林分，由于密度过大，郁闭度大约在0.8以上，林内缺乏光照，树冠下部侧枝几乎全部枯死，因此首先对林分进行清林（伐除枯死木）和透光抚育，强度30-40%。

为了保证经济效益最大化和避免出现大的天窗，采用留优去劣、挂号择伐的方式。

在保证林分预留充足树木（生长较好的）的前提下，对需要间伐的林木选择生长较好的、有园林绿化价值的树木进行异地间移或就地改培。

间移林木就是带土坨移植到就近的园林绿化大苗培育基地进行大苗培育。

就地改培就是根据绿化大苗的要求在一定高度处截干（或修枝剪型）培养树冠，定向培育绿化树。

经过3～5年的培养，育成高价值的绿化工程用树。

经过以上林分的抚育后，林木分布均匀、林内光照充足，林地肥力得以恢复，此时利用樟子松嫁接红松容器苗（2～3年生）或云杉容器袋苗（5—7年生）进行冠下更新造林，当年进行人工抚育3次，第二、三年分别抚育2次、1次。

经过8～10年的培育，该林分将更新为高价值的樟子松嫁接红松坚果林或以云杉林。

4、预期效果
通过项目实施后，一方面解决了近成熟水曲柳林的更新改造问题，经过8-10年的抚育经营，主伐后将更新成高价值的樟子松嫁接红松坚果林或云杉林。

另一方面解决了密度大、不成材价值低的问题。

通过疏伐间移和改培，将原来生长不良的小老树，经过定向改培成为园林绿化的好材料，将使林分经济效益成倍增加。

5、注意事项
⑴施工前根据实施方案要求做好作业设计，并提前办理好全部所需审批手续，必须按程序办事。

⑵严格按照审批的地块、面积施工，不得随意更换地块或扩大面积。

⑶严格按照实施方案的技术措施要求施工，临时出现技术问题应及时与项目技术咨询小组取得联系，共同研究解决对策。

⑷施工中一定做到挂号择伐，去劣留优。

杜绝出现大的
天窗。

在间移水曲柳时要带土坨或用移植桶，以保证大苗移出后不缓苗、保成活。

⑸严格掌握施工时间，每年的11月～第二年的3月份是最佳施工期。

㈢高密度糖槭人工纯林抚育
1、实施地点、规模
该项内容实施地点在林场的4林班2小班。

总面积35亩。

参见附表3。

2、林分基本情况
该项内容施工所涉及林分为2009年营造的糖槭纯林，初始造林密度为每公顷5000株，现公顷保存株数为3400株，胸径3.4厘米，树高4.0米。

目前，林分密度远高于国家行业标准《生态公益林建设技术规程》（GB／T18337〃3—200 1）中规定的五角槭林初植密度630～1200株/公顷。

从林相看，林分已经全郁闭，树冠下部的侧枝已经开始自然整枝，急需间伐抚育。

参见附表3。

3、技术措施
由于林分过密，郁闭度在0.9以上，林内缺乏光照，树冠下部侧枝几乎全部枯死，因此首先对林分进行清林（伐除枯死木）和透光抚育，强度30-40%。

为了保证经济效益最大化和避免出现大的天窗，采用留优去劣、挂号择伐的方式。

在保证林分预留树木株数充足（生长较好的）的前提下，对
必须间伐的林木选择生长较好的、有园林绿化价值的树木进行异地间移或就地改培。

经过3～5年的培养，育成高价值的绿化树。

4、预期效果
通过项目实施后，高密度人工纯林的公顷株数将调整为1000～1500株，郁闭度达到0.5～0.6。

间移后的林分林下土壤肥力增加、林内通风透光，树木健康生长。

移出林木在圃地也生长良好，经2～3年的培育将进入园林绿化苗木市场销售，为林场创造更大的经济效益。

5、注意事项
⑴施工前根据实施方案要求做好作业设计，并提前办理好全部所需审批手续，必须按程序办事。

⑵严格按照审批的地块、面积施工，不得随意更换地块或扩大面积。

⑶严格按照实施方案的技术措施要求施工，临时出现技术问题应及时与项目技术咨询小组取得联系，共同研究解决对策。

⑷施工中一定做到挂号择伐，去劣留优。

杜绝出现大的天窗。

在间移糖槭时要带土坨或用移植桶，以保证大苗移出后不缓苗、保成活。

⑸严格掌握施工时间，每年的11月～第二年的3月份是最佳施工期。

㈣园林绿化大苗培育基地建设
1、实施地点、规模
该项目实施地点在青年林场施业区内的2、3、4、5、11等5个林班，16个小班，以及全部的未成林林地，总面积1980亩，预计5年完成。

参见附表4。

2、林地基本情况
基地所涉及地块均为有林地和未成林地及无林地。

树种包括：樟子松嫁接红松、水曲柳、云杉等。

参见附表4。

3、具体措施
园林绿化大苗培育基地建设主要采取有林地改培、无林地新建和未成林林地间作三种方式进行，其中通过有林地改培1130亩，无林地新建200亩，林苗间作650亩。

⑴园林绿化苗木培育区
在11林班26小班新建苗圃地，面积120亩，秋季已完成机械全面整地，已经达到待耕状态，2016年春季预计栽植紫丁香、榆叶梅、红丁香、紫叶风香果等绿化灌木，及小黑杨、银中杨、柳树等造林绿化树种。

⑵园林植物观赏区（兼彩叶树、草本花卉生产圃）
在5林班22小班（原林校丁香地），新建彩叶树种及草本花卉观赏园，面积60亩，2016年春季进行机械全面整地，整地后栽植紫叶稠李、红叶李、金叶榆、紫叶风箱果、金叶风箱果、五角槭、茶条槭、王族海棠等彩叶树种及景天、
地丁、萱草、鼠尾草、射干、马蔺、飞燕草、福禄考、芍药、牡丹等宿根花卉。

⑶新品种实验区
在4林班26小班新建山新杨培育示范区，面积20亩。

⑷云杉形体育苗区
改建云杉育苗地48亩，位臵在4、5林班，造林年度为2009年，初植密度5000株/公顷，株行距为2×1米，平均树高1.2米，计划将这部分云杉修剪冠型，进行形体育苗。

⑸樟子松嫁接红松育苗区
樟子松嫁接红松面积527亩，位臵在3、4、5林班，造林年度为2009-2011年，初植密度5000株/公顷，株行距为2×1米，现树高在0.8-1.5米，计划将这部分樟子松嫁接改造成为红松林，培育坚果林及园林绿化大苗。

⑹水曲柳林抚育改培育苗区
水曲柳林急需抚育面积555亩，位臵在3、4、8林班，造林年度为1978年左右，初植密度5000株/公顷，初植株行距为1×1.5米，现公顷保存株数4000株/公顷左右，计划采用间移或就地改培的方法，将这部分水曲柳林按40%的强度进行抚育，对于伐除的树木，做好标记，根据园林苗木要求，在一定高度处截干（剪枝修型），定向培育为城乡绿化用优质水曲柳大苗。

⑺林苗间作育苗区
利用林场现有未成林造林地，在林地行间空垄上栽植本地移植的或直接外购的园林绿化用花灌木，提高林地利用率，增加经济效益，实现林苗结合。

建设面积650亩。

4、预期效果
通过有林地间移或就地改培，预估计1130亩林地可提供合格绿化大苗22600株（每亩地按20株估算），一个周期下来可创产值452万元（每株按200元估算）。

通过无林地新建园林绿化苗圃200亩，预计3-5年后可产苗木100000株（每亩地按500株估算），一个周期下来可创产值50万元（每株按5元估算）。

通过林苗间作，650亩未成林林地可间作各种花灌木苗162500株（每亩地按250株估算），一个周期下来可创产值48.75万元（每株按3元估算）。

综合以上三类育苗区域和预估收益，整个林场园林绿化大苗培育基地，经营一个周期的总产值就可达550.75万元。

这些还没有算上林地抚育后留下的林木效益。

5、注意事项
⑴施工前根据实施方案要求做好作业设计，并提前办理好全部所需审批手续，必须按程序办事。

⑵严格按照审批的地块、面积施工，不得随意更换地块或扩大面积。

⑶严格按照实施方案的技术措施要求施工，临时出现技
术问题应及时与项目技术咨询小组取得联系，共同研究解决对策。

⑷在分有林地改培的施工中一定做到保留目的树种和足够的株数后，挂号施工，择优改培，定向培育。

施工后林木分布均匀、林相整齐。

在未成林林地间作绿化苗木施工中一定注意保护好原来的初植林木，栽植时要注意阳性树种和耐阴树种的搭配，栽植后及时进行抚育管理，定向培育、形体育苗。

⑸严格掌握施工时间，每年的10月～第二年的3月份是最佳施工期。

四、项目实施进度安排
2016年度
1、完成高密度樟子松人工纯林抚育308亩。

2、完成近成熟水曲柳林间伐(间移)、改培及林下更新517亩。

3、完成高密度糖槭人工纯林的抚育35亩。

4、完成园林绿化大苗培育基地建设478亩
2017年度
1、完成高密度樟子松人工纯林抚育135亩。

2、完成近成熟水曲柳林间伐(间移)、改培及林下更新120亩。

3、完成园林绿化大苗培育基地建设1062亩。

2018年度
1、完成高密度樟子松人工纯林抚育150亩。

2、完成近成熟水曲柳林间伐(间移)、改培及林下更新81亩。

3、完成园林绿化大苗培育基地建设440亩。

五、组织实施方式
㈠项目实施领导小组
林场成立以党政一把手为组长、二把手为副组长，成员由班子其他人员并吸收林业技术员和护林队长组成。

职责：项目实施领导小组主要根据项目组（主持人）下达的研究任务进行组织施工，协调项目实施过程中的一些重大事项，监督检查施工进度和质量并及时形成文件上报。

具体组成如下：
组长：杨本涛
副组长：吕达明
成员：吕波、袁晓伟、陈刚、陈佳林、吕鹏、孙福田
㈡项目技术咨询小组
技术支撑单位成立由项目负责人任组长、总工程师任副组长，成员由正高职技术人员组成。

职责：技术咨询小组主要负责在项目实施过程中关键技术的咨询和实施方案的编制等有关技术工作。

具体组成如下：
组长：张剑斌
副组长：赵岭
成员：赵凌全
六、人员分工
七、全年工作安排
八、附件
㈠附表
附表1：青年林场项目区分年度施工明细表
附表2：青年林场项目区分年度施工明细表
附表3：青年林场项目区分年度施工明细表
附表4 项目区分年度施工明细表
单位：亩、米、株、厘米
㈡附图。