培训机构教师聘用合同范本
培训机构教师聘用合同模板6篇
培训机构教师聘用合同模板6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1培训机构教师聘用合同模板甲方：（培训机构名称）地址：法定代表人：联系电话：乙方：（教师姓名）身份证号码：联系电话：甲、乙双方经友好协商，就乙方担任甲方培训机构教师一事订立本合同，并遵循公平、自愿、互利、诚实信用原则，在平等自愿、自由契约的基础上，达成如下协议：第一条服务内容1.1 乙方为甲方提供教师服务，主要工作内容为（具体的教学科目、内容等）。
第二条服务时间2.1 本服务合同自（日期）起至（日期）止，服务期满后，双方如无不同意见，可续签新的服务合同。
第三条服务地点3.1 乙方的服务地点为甲方培训机构的任一分支机构，具体安排由甲方负责通知乙方。
第四条服务报酬4.1 甲方向乙方支付的服务报酬为（金额）元/月，共计（金额）元。
报酬以月为单位结算，每月（日期）日之前支付至乙方指定的银行账户。
第五条服务标准5.1 乙方应按照教学计划和安排，认真、负责地完成教学任务。
5.2 乙方应遵守甲方的规章制度，保守甲方机密。
5.3 担任教师期间，乙方不得从事与培训机构竞争的活动，不得擅自接受其他机构或个人的委托开展教学活动。
5.4 乙方在服务期间，因工作需要应服从甲方的相关安排和调动，包括但不限于出差、调班、加班等工作。
5.5 乙方应按时参加甲方组织的培训、会议等活动，提高自身的教学能力和水平。
第六条违约责任6.1 乙方未按时交付教学任务或教学质量低劣，经甲方通知后，乙方应立即改正，否则甲方有权解除本合同。
6.2 乙方违反法律法规、违背职业道德、损害甲方利益，经甲方调查核实后，乙方应承担相应法律责任并赔偿甲方经济损失。
6.3 因乙方个人原因导致教学秘密泄露或其他影响甲方利益的行为，乙方应承担一切法律责任。
第七条法律适用与争议解决7.1 本合同的签订、履行、解释及争议的解决均适用中华人民共和国法律。
7.2 本合同履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可向有关部门或仲裁机构申请仲裁。
培训机构教师聘用合同可用6篇
培训机构教师聘用合同可用6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1培训机构教师聘用合同第一条甲方(培训机构)为了提高教学质量，促进学员的学习效果，特聘请乙方(教师)担任本机构的教学工作，甲乙双方本着互惠互利、诚实守信的原则，达成如下协议：第二条职责及工作内容1. 乙方应按照甲方要求，认真备课，准时上课，认真负责教学工作，努力提高学员的学习效果。
2. 乙方应遵守本培训机构的教学管理规定，严格执行教学计划，保证教学质量。
3. 乙方应积极参加教学培训和学习交流活动，不断提高自身教学水平。
4. 乙方要负责检查并保管学员作业和学习材料，认真批改学员作业，及时反馈学员学习情况。
5. 乙方有义务配合甲方对教学工作进行评估和检查。
6. 乙方不得私自承接学员的补习或其他教学业务。
第三条服务期限及报酬1. 乙方的服务期限为每周工作5天，每天工作8小时，服务期限为从合同签订之日起至上课任务结束。
2. 甲方将按照乙方所授课程的小时数和学员数量，按照约定的课时费支付相应的报酬。
3. 乙方应按照国家相关规定缴纳个人所得税。
第四条合同解除1. 甲方可在违反合同规定、严重影响教学质量或其他严重违纪行为发生时，提前解除合同，并要求乙方赔偿相应违约金。
2. 乙方也可在经甲方同意的情况下提前解除合同，但需提前一个月书面通知甲方，并支付相应违约金。
第五条保密条款1. 乙方在服务期间及服务结束后，不得擅自利用所了解的机构教材、教学方法等机构机密信息，不得向他人透露或泄露。
2. 乙方违反保密条款造成的一切后果由其承担。
第六条其他约定1. 本合同一式两份，双方各持一份，合同生效后即具有法律效力。
2. 本合同内容如有争议，双方应友好协商解决，协商不成，任何一方均有权向当地法院提起诉讼。
甲方(培训机构)签字：乙方(教师)签字：日期: 年月日经甲、乙双方确认：合同内容属实，并同意遵守上述约定。
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如果有需要，可根据实际情况进行修改与完善。
培训机构教师聘用合同范本5篇
培训机构教师聘用合同范本5篇篇1甲方（培训机构）：____________________地址：______________________________法定代表人：______________________联系方式：________________________乙方（教师）：______________________地址：______________________________联系方式：________________________鉴于甲方需要招聘教师从事教育培训工作，乙方具备从事教育培训工作的能力，甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方向乙方提供教育培训工作聘用事项达成如下协议：一、聘用岗位及期限1. 甲方聘用乙方从事以下岗位：____________________（如具体科目教师等）。
2. 聘用期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和职责1. 乙方应按照甲方的要求，履行教育培训工作职责，按时完成教育教学任务。
2. 乙方应积极参加甲方组织的各类教育培训活动，不断提高教育教学水平。
3. 乙方应对学员进行德育、智育、体育等全面教育，关注学员身心健康。
4. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，履行甲方规定的其它职责。
三、薪酬待遇和福利1. 甲方按照国家规定和乙方岗位性质，确定乙方的工资水平，按月支付乙方工资。
2. 甲方根据经营情况和乙方的贡献表现，给予乙方相应的奖金、津贴和补贴。
篇2甲方（培训机构）：________________地址：________________法定代表人：________________联系方式：________________乙方（教师）：________________性别：________________身份证号码：________________住址：________________联系方式：________________鉴于甲方需要招聘教育行业的专业人员从事教学及相关工作，乙方具备从事教育行业的合法资格和专业技能，现甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方从事教学工作事宜达成如下协议：一、聘用基本信息1. 聘用岗位：________________（如：英语教师、数学讲师等）。
培训机构教师聘用合同6篇
培训机构教师聘用合同6篇篇1培训机构教师聘用合同甲方（培训机构）：__________（以下简称甲方）地址：__________法定代表人：__________电话：__________乙方（教师）：__________（以下简称乙方）身份证号码：__________联系电话：__________鉴于甲方拟聘用乙方担任教师，经双方友好协商，达成如下协议：第一条工作内容1.1 乙方应按照甲方的相关要求，进行教学工作，包括但不限于教学计划的制定、课堂教学、学习指导和学生作业批改等。
1.2 乙方应根据甲方的培训内容和教学大纲，认真备课，保障教学质量。
1.3 乙方应按时完成教学任务，并配合甲方的其他工作。
第二条工作时间及地点2.1 乙方的教学工作时间和地点由甲方安排，乙方需严格按照甲方的安排进行工作。
2.2 如无特殊情况，乙方需提前告知甲方请假情况，在不影响教学进度的情况下，可安排适当的请假。
第三条报酬及支付方式3.1 甲方向乙方支付的报酬为______元/小时，具体工资按照乙方实际工作时间计算。
3.2 乙方的报酬将于每月__日以银行转账的形式支付至乙方指定的银行账户。
第四条保密条款4.1 乙方在从事教学工作过程中，了解到甲方的商业机密或敏感信息，应当保守机密，不得向任何第三方透露。
4.2 乙方对于所获得的教学资料和学生信息等，也应当严格保密，不得非法传播或使用。
第五条违约责任5.1 若乙方未能按照本合同约定履行义务，甲方有权解除合同，并要求乙方承担由此造成的一切损失。
5.2 若甲方未能按照本合同约定支付乙方的报酬，乙方有权向甲方提出索赔，并保留追究法律责任的权利。
第六条其他约定6.1 本合同自签订之日起生效，有效期为______年。
6.2 本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：__________ 乙方（签名）：__________日期：__________ 日期：__________篇2培训机构教师聘用合同甲方：（培训机构名称）地址：（详细地址）联系方式：（电话、传真、邮箱等）乙方：（教师姓名）身份证号：（身份证号码）联系方式：（电话、邮箱等）鉴于甲方为提高教学质量，拟招聘乙方为教师，共同遵守本合同及相关规定，经双方友好协商，就以下事宜达成如下协议：第一条聘用内容1.1 甲方聘用乙方作为其培训机构的教师，乙方应按照甲方的教学要求，承担相应的教学任务，并积极配合甲方完成教学工作。
培训机构教师聘用合同模板5篇
培训机构教师聘用合同模板5篇第1篇示例：培训机构教师聘用合同甲方：（培训机构名称）地址：（培训机构地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（联系电话）乙方：（教师姓名）地址：（教师地址）身份证号：（身份证号码）鉴于甲方需要雇佣具有相关资质和经验的教师来进行教学工作，乙方愿意接受甲方的聘用，双方在平等自愿的基础上达成以下协议：第一条工作内容1.1 乙方将按照甲方的教学计划和安排，认真负责地完成所教学科目的教学任务。
1.2 乙方应在规定时间内到达工作岗位，并严格按照工作时间要求进行教学活动。
第二条工作报酬2.1 甲方将按照乙方的工作表现和教学效果支付相应的工资报酬。
2.2 乙方工资报酬的支付方式为（月、季度等）、具体数额为（具体金额），具体支付时间为每月（具体日期）。
第三条工作保密3.1 乙方应保守甲方的商业机密和教学资料，不得擅自泄露给他人或利用于个人私利。
3.2 乙方不得擅自利用甲方的资源从事竞争性活动或与甲方业务相冲突的行为。
第四条工作纪律4.1 乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从管理，不得违反公司规定的各项要求。
4.2 乙方在工作中不得有违法乱纪行为，不得影响公司的声誉和利益。
第五条解除协议5.1 任何一方如因故需要终止本合同，应提前（具体天数）书面通知对方，经双方协商一致后解除合同。
5.2 若乙方违反本合同规定，甲方有权解除本合同，并无需支付违约金。
第六条法律适用6.1 本合同的解释和争议均适用中华人民共和国法律。
6.2 如双方在履行本合同过程中发生纠纷，应先协商解决；协商不成的，应向当地人民法院提起诉讼。
第七条其他7.1 本合同自双方签字之日起生效，有效期为（具体年限）。
7.2 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签字）：以上是关于培训机构教师聘用合同的模板，希望对您有所帮助。
如有任何疑问，请及时与我们联系。
感谢您对我们公司的支持与信任！第2篇示例：培训机构教师聘用合同甲方：（培训机构名称）乙方：（教师姓名）鉴于甲方为提高教学质量，特聘请乙方作为甲方教师，经双方友好协商，制定本《培训机构教师聘用合同》，共同遵守以下条款：第一条服务内容1.1 乙方将根据甲方的教学计划进行授课，保证提供高质量的教学服务。
培训机构教师聘用合同范本8篇
培训机构教师聘用合同范本8篇篇1甲方（培训机构）：__________________乙方（受聘教师）：__________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方从事教学工作达成如下协议：一、聘用事项甲方同意聘用乙方担任__________________课程的教学工作。
乙方同意在甲方的条件下，按照甲方的要求完成教学任务。
二、聘用期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。
合同期满前，双方协商一致可续签合同。
三、工作职责与内容1. 乙方应按照甲方的课程安排，保质保量完成教学工作。
2. 乙方应积极参与甲方组织的教学研讨活动，不断提高教学质量。
3. 乙方应严格遵守甲方的各项规章制度，不迟到、不早退，按时完成备课、授课等任务。
4. 乙方需维护甲方的声誉，不得擅自对外泄露甲方的教学资源及内部信息。
四、薪酬与福利待遇1. 甲方按照乙方的实际授课时数及教学质量支付薪酬。
具体薪酬标准与支付办法由双方另行约定。
2. 乙方享受国家规定的法定节假日休息，具体休息安排按照甲方的规定执行。
3. 根据教学需要，甲方可安排乙方参加相关的教育培训活动。
五、违约责任1. 若甲方未能按时支付薪酬或提供必要的教学条件，应承担违约责任。
2. 若乙方未能按照合同约定完成教学任务或违反教学纪律，应承担违约责任。
3. 双方因违约造成对方损失的，应承担相应的赔偿责任。
六、合同解除与终止1. 合同期内，双方协商一致可解除本合同。
2. 若乙方在合同期内有严重违约行为或教学效果不佳，甲方有权解除本合同。
3. 合同期满或双方协商一致解除合同后，乙方应办理相关手续并移交教学资料。
七、争议解决本合同履行过程中发生争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。
八、其他约定事项1. 本合同未尽事宜，双方可另行协商补充协议。
培训机构教师聘用合同范文5篇
培训机构教师聘用合同范文5篇篇1甲方（培训机构）：__________________乙方（教师）：_____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着公平、公正、诚实信用的原则，就甲方向乙方提供教育培训工作，并聘请乙方作为教师，达成如下协议：一、聘用内容及工作职责甲方聘请乙方担任甲方的教育培训教师，负责教授课程及相关教育工作。
乙方应按照教学大纲和教学计划的要求，认真备课、授课、布置作业、答疑等，确保教学质量。
同时，乙方还需参与学校的教育教学改革、学生管理等工作。
二、聘用期限本合同自签订之日起生效，有效期为______年/月，自______年______月______日至______年______月______日。
期满后，根据双方意愿和实际情况可续签。
三、薪酬待遇1. 甲方支付乙方的工资为人民币______元/月，按月支付。
2. 乙方完成教育教学任务之外的工作量，如加班辅导、竞赛指导等，甲方应给予相应的补助或奖励。
3. 乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇。
甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。
四、工作纪律和要求1. 乙方应遵守国家的法律法规、教育行政部门的规章制度以及甲方的内部管理制度。
2. 乙方应热爱教育事业，认真履行教师职责，关心爱护学生，不得有损害学生身心健康的行为。
3. 乙方应积极参加甲方组织的各类会议、活动，不得无故缺席。
4. 乙方在聘期内，不得擅自离开工作岗位，如有特殊情况需提前向甲方提出书面申请。
五、合同解除和终止1. 甲乙双方均有权在合同期内提出解除合同的要求。
提出解除合同的一方应提前一个月通知对方。
2. 乙方如有下列情形之一的，甲方有权解除合同：（1）在试用期内被证明不符合聘用条件的；（2）严重违反工作纪律或学校内部管理制度的；（3）教育教学工作严重失职的；（4）体罚或变相体罚学生，造成严重后果的；（5）有其他损害甲方声誉的行为的。
培训机构教师聘用合同模板6篇
培训机构教师聘用合同模板6篇篇1甲方（培训机构）：__________________地址：______________________________乙方（教师）：______________________身份证号码：________________________鉴于甲方需要招聘教师从事教育培训工作，乙方具备从事教育培训工作的资格和能力，双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则，就甲方向乙方提供教育教学工作事宜达成如下协议：一、合同目的本合同旨在明确双方的权利和义务，保障甲乙双方的合法权益，明确教学工作中的相关要求和约定，以确保教学工作的顺利开展和教学效果的提高。
二、聘用期限及工作安排1. 聘用期限：自______年____月____日起至______年____月____日止。
2. 工作地点：甲方的教育培训机构。
3. 工作内容：乙方应按照甲方的要求，从事教育教学工作，包括但不限于备课、授课、辅导、答疑等。
三、教学要求及考核标准1. 乙方应遵守甲方的教育教学规定和要求，认真备课、授课，确保教学质量。
2. 甲方应按照约定向乙方提供必要的教学资源和支持。
3. 乙方完成教学工作后，应接受甲方的考核评估，考核标准以甲方制定的标准为准。
四、薪酬待遇及福利待遇1. 薪酬：甲方应按照约定向乙方支付薪酬，薪酬标准、支付方式及时间等详见附件。
2. 福利待遇：甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用，并根据实际情况提供其他福利待遇。
五、保密义务及知识产权保护1. 甲乙双方应对涉及教学工作的相关信息进行保密，不得泄露给无关人员。
2. 乙方在甲方工作期间所开发的教学课程、教学资源等知识产权归甲方所有。
六、合同解除及违约责任1. 合同解除：甲乙双方可以协商一致解除合同，或者一方在符合法律规定的情形下提前解除合同。
2. 违约责任：如甲乙双方中任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。
七、其他约定1. 本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。
培训学校教师聘用合同范本6篇
培训学校教师聘用合同范本6篇篇1甲方（聘用单位）：________________培训学校地址：____________________________联系电话：____________________________乙方（受聘教师）：________________身份证号码：____________________________联系电话：____________________________鉴于甲方需要雇佣合格的教师从事教育培训工作，乙方具备从事教育培训工作的资格和能力，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方为该校教师事宜达成如下协议：一、聘用内容1. 乙方同意接受甲方的聘用，在甲方担任教师职务。
2. 乙方的工作内容、任务及职责包括但不限于教授培训课程、设计课程教案、评估学生表现等。
二、聘用期限1. 本合同有效期为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 合同期满，如双方继续合作，可续签合同。
三、工作时间与地点1. 乙方应在甲方规定的地点从事工作，遵守甲方的工作时间安排。
2. 甲方保证乙方的工作时间与法定工作时间相符，确保乙方的休息权利。
四、薪酬待遇与福利1. 甲方支付乙方的薪资为人民币____元/月。
2. 甲方按照国家规定为乙方办理社会保险和住房公积金。
3. 乙方享有国家规定的法定节假日休息及年假待遇。
4. 其他福利：____________（具体约定其他福利待遇）。
五、保密条款1. 乙方应对所有与甲方业务有关的机密信息予以保密。
2. 乙方不得将甲方的任何机密信息泄露给第三方。
六、违约责任1. 若甲乙双方中的任何一方违反本合同的任何条款，均应承担违约责任。
2. 违约方应承担因违约行为给对方造成的一切损失。
七、合同的变更、解除与终止1. 本合同的变更需经甲乙双方协商一致。
2. 在合同期限内，乙方如有严重违反甲方规定或不能胜任工作的，甲方有权解除合同。
培训机构教师聘用合同范本6篇
培训机构教师聘用合同范本6篇篇1甲方（培训机构）：____________________地址：______________________________乙方（聘用教师）：____________________身份证号码：________________________联系电话：________________________鉴于甲方的教育培训需求与乙方的教育背景及专业知识，双方在平等、自愿的基础上，达成以下教师聘用协议：一、聘用事项1. 乙方同意接受甲方的聘用，担任甲方的教育培训教师，承担相关课程的教学任务。
2. 聘用期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。
期满后，经双方协商同意可续签。
二、工作职责与内容1. 乙方应按照甲方的要求，认真备课、授课，确保教学质量。
2. 乙方负责指导学员完成作业，参与课程设计及相关教育教学研讨活动。
3. 乙方需遵守甲方的教育教学管理规章制度，按照教学大纲要求完成教学任务。
4. 乙方应对学员进行课堂管理及学员的纪律维护。
5. 其他与教育教学有关的工作。
三、待遇与福利1. 甲方支付乙方的酬劳方式为月薪制，具体薪资标准按照甲方规定执行。
2. 甲方按照国家规定为乙方办理社会保险。
3. 乙方享有法定节假日休息的权利。
4. 其他约定的福利待遇：____________。
四、双方权利与义务1. 甲方有权对乙方的教学工作进行考核评价，并根据考核结果进行奖惩。
2. 甲方应提供必要的教学资源和工作环境，确保乙方正常开展工作。
3. 乙方有权获得相应的劳动报酬，享受约定的福利待遇。
4. 乙方应遵守国家法律法规及甲方的规章制度，履行教育教学职责。
5. 双方均应保护对方的商业秘密及个人隐私。
五、违约责任与解决争议方法1. 若甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并支付违约金。
2. 若因履行本合同发生争议，双方应首先协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
教培机构聘用教师合同5篇
教培机构聘用教师合同5篇篇1甲方（教培机构）：____________________（全称）地址：____________________________________法定代表人：________________________联系方式：________________________乙方（教师）：________________________（姓名）地址：____________________________________联系方式：________________________鉴于甲方需要雇佣教师从事教育培训工作，乙方具备相关教学资格和能力，双方经友好协商，达成以下聘用合同协议：一、聘用内容1. 乙方同意在甲方担任____________________（科目）教师职务，负责相关课程的教学工作。
2. 聘用期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作职责与义务1. 乙方应严格遵守国家法律法规、教育行业的职业道德规范和甲方的规章制度。
2. 乙方需按照教学大纲要求，认真备课、授课，保证教学质量。
3. 乙方应积极参与甲方组织的教育教学改革、教研活动及其他相关工作。
4. 乙方应尊重甲方的学生，关注学生的身心健康，维护学生合法权益。
5. 乙方有义务接受甲方的考核评估，并不断改进教学方法。
三、工作待遇与福利1. 甲方支付乙方的薪资待遇为基本工资+绩效工资的构成，基本工资按月支付。
2. 甲方承担乙方的教学资料费、培训费等相关教学费用。
3. 甲方按国家法律法规为乙方缴纳社会保险。
4. 甲方提供必要的教学环境和教学设施。
5. 乙方享受甲方规定的年休假、病假等休假制度。
四、保密与知识产权条款1. 双方应对涉及双方权益的保密信息予以保密，未经对方同意，不得向第三方泄露。
2. 乙方在甲方工作期间创作的教学资料、课程等成果，其知识产权归甲方所有。
五、合同变更与解除1. 合同期内，如双方协商一致，可变更本合同相关内容。
培训学校教师聘用合同8篇
培训学校教师聘用合同8篇篇1甲方：[培训学校名称]地址：[学校具体地址]法定代表人：[法人姓名]联系电话：[联系电话]乙方：[受聘教师姓名]性别：[性别]身份证号码：[身份证号码]住址：[具体住址]联系电话：[联系电话]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同，以便共同遵守。
一、聘用期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，期限届满本合同自行终止。
如甲方需要继续聘用乙方，双方可协商签订新的合同。
二、工作岗位与职责甲方聘用乙方从事的岗位为：XX科目教师。
乙方的岗位职责与任务包括但不限于以下内容：完成教授课程备课、授课、辅导学生作业及答疑等教学任务；参与教学改革与教研活动；参与教学管理与学生管理工作等。
三、工作内容及待遇甲方根据工作需要及乙方的岗位特点，安排乙方的工作地点为甲方所属校区内。
乙方应按照甲方的要求按时完成规定的工作任务，甲方按照国家的有关规定和本单位的薪酬制度，确定并按时向乙方支付工资报酬。
具体薪酬结构、发放时间及方式等由双方另行约定。
四、工作时间与休息休假乙方应按照甲方的安排，按时上下班，并按照国家法律法规的规定享受休息休假的权利。
甲方根据工作需要安排的工作时间、班次等应合理合法，确保乙方享有正常的休息权利。
五、教育培训与保密条款甲方应提供必要的条件支持乙方参加各类业务培训活动。
同时乙方必须严格遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方教学及管理的机密信息和其他不应公开的信息。
否则应承担相应的法律责任。
六、社会保险与福利甲方应按照国家的法律法规为乙方缴纳社会保险费用。
其他福利待遇按双方约定执行。
若因乙方原因导致无法享受社会保险待遇的，由乙方自行承担后果。
七、劳动纪律与考核管理乙方应遵守国家的法律法规以及甲方的规章制度，遵守教师职业道德规范，服从甲方的工作安排和管理。
甲方应建立健全的考核制度，对乙方的工作表现进行定期考核，并根据考核结果进行奖惩。
培训机构教师聘用合同正式版6篇
培训机构教师聘用合同正式版6篇篇1培训机构教师聘用合同正式版甲方（培训机构）：________________________________________乙方（教师）：________________________________________为明确双方之间的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，经甲乙双方友好协商，达成以下协议，以诚信合作、互惠互利、互谅互助为原则，共同遵守。
特订立本合同，并遵照执行：一、聘用内容1.1 甲方聘用乙方为其所属培训机构的教师，乙方应按照岗位要求，认真、负责、热情地履行教学职责，确保教学质量。
1.2 乙方应遵守培训机构的各项规章制度，服从公司管理，维护公司的形象和声誉，保守公司的商业秘密。
1.3 教师在工作期间接受学生和家长的监督，保证教学内容合法合规，不得传播有害信息、违法违规内容。
1.4 教师在授课过程中应积极与学生沟通，耐心解答问题，提升学生学习兴趣与成绩。
1.5 教师应定期接受公司安排的培训，提升自身教学水平和能力。
1.6 乙方应妥善保管公司提供的教材和教学资料，不得私自擅用或泄露。
1.7 乙方在工作期间应保证不参与竞争性行为，不得对外经营同类培训机构或提供竞争性服务。
1.8 乙方担任教师的职务仅限于甲方提供的培训项目，不得擅自改变教学内容、教学方式等。
1.9 乙方应确保课程的完成，不得随意放弃或变相转包给他人。
二、工作时间和薪酬2.1 乙方的工作时间为周一至周五，每周工作时间不超过40小时。
2.2 甲方根据乙方的教学质量和工作表现，发放相应的薪酬和奖金。
2.3 乙方每月底领取工资，根据实际工作小时数计算，工资以公元人民币计算。
2.4 乙方如有加班工作需求，需提前向甲方申请，经批准后方可进行。
2.5 乙方有权在规定时间内享受带薪年假，根据实际工作时间计算。
三、劳动保护和福利待遇3.1 乙方应遵守劳动保护法规，加强防护意识，保护自身健康。
培训机构教师聘用合同样书8篇
培训机构教师聘用合同样书8篇篇1甲方（培训机构）：__________________乙方（受聘教师）：__________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则，就甲方向乙方提供教学岗位聘用事宜，经友好协商，达成如下协议：一、聘用岗位及工作内容1. 甲方聘用乙方担任本机构的教师职务，具体岗位为__________________。
2. 乙方的工作内容、目标及职责要求等详见岗位说明书。
乙方应严格遵守甲方的规章制度，完成教学任务。
二、聘用期限1. 本合同的聘用期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。
2. 聘用期满后，双方可依据实际情况再行协商是否续签。
三、薪酬及福利待遇1. 甲方支付乙方的薪酬包括基本工资、绩效工资及奖金等，具体标准按照甲方规定执行。
2. 甲方按照国家法律法规及甲方的相关规定，为乙方提供相应的社会保险和福利待遇。
四、双方权利与义务1. 甲方的权利与义务：（1）甲方有权根据工作需要及乙方的工作表现，对乙方的工作岗位进行调整。
（2）甲方有权对乙方的工作进行考核与评价。
（3）甲方应按时支付乙方的薪酬。
（4）甲方应为乙方提供必要的教学资源和工作环境。
2. 乙方的权利与义务：（1）乙方享有按时获得薪酬的权利。
（2）乙方应遵守国家的法律法规、甲方的规章制度，履行岗位职责，完成教学任务。
（3）乙方应接受甲方的考核与评价，并不断提高教学质量。
（4）乙方在聘用期内不得擅自离职。
如有特殊情况，需提前向甲方提出书面申请。
五、违约责任1. 甲乙双方中的任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任。
2. 乙方在聘用期内擅自离职的，应支付甲方违约金，并赔偿由此给甲方造成的损失。
3. 甲方未按时支付乙方薪酬的，应按国家有关规定支付滞纳金。
六、合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方在本合同履行过程中，如需变更本合同内容，应协商一致并签订书面补充协议。
培训机构教师聘用合同正式版6篇
培训机构教师聘用合同正式版6篇篇1甲方（培训机构）：__________________乙方（教师）：______________________鉴于甲方需要聘请教师从事教育培训工作，乙方具备从事教育培训工作的资格和能力，双方本着平等、自愿、公正的原则，经友好协商，达成如下协议：一、聘用事项甲方同意聘用乙方从事以下教育培训工作：____________________。
乙方同意接受甲方的聘用，并按照甲方的要求完成指派的工作任务。
二、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
三、工作内容及要求1. 乙方应按照甲方的要求，认真履行教师的职责和义务，完成指派的工作任务。
2. 乙方应按照教学大纲和计划，制定个人教学计划，并严格按照计划进行教学。
3. 乙方应积极参与学校组织的各类活动，完成学校布置的其他任务。
4. 乙方应遵守甲方的规章制度，关心学生身心健康，关注学生的全面发展。
四、薪酬待遇及福利1. 薪酬：甲方支付乙方的薪酬为每月____元。
2. 社保福利：甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。
3. 其他福利：_____________。
（如年终奖、带薪假期等）五、保密义务及知识产权归属1. 乙方在履行职务过程中接触到的甲方机密信息，应严格保密，不得泄露。
2. 乙方在授课过程中使用的课件、教案等教学资料，知识产权归属于甲方。
乙方不得将教学资料用于其他用途或泄露给第三方。
六、违约责任及解决方式1. 若甲方违反本合同的约定，未按时支付薪酬或未提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方纠正并支付相应的赔偿金。
2. 若乙方违反本合同的约定，擅自离职或违反甲方的规章制度，甲方有权要求乙方承担违约责任，并支付相应的违约金。
3. 若双方发生争议，应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。
七、合同的变更、解除和终止1. 本合同经双方协商一致，可以变更、解除或终止。
教培机构聘用教师合同6篇
教培机构聘用教师合同6篇篇1教培机构聘用教师合同一、甲方：教培机构（以下简称“甲方”）地址：法定代表人：联系电话：二、乙方：教师（以下简称“乙方”）身份证号码：联系电话：三、教职称及专业方向：四、聘用期限及薪酬待遇：1. 甲方聘用乙方为教师，聘用期限为自**年**月**日至**年**月**日止。
2. 乙方的薪酬待遇为**元/月，含独立教师教学补贴及绩效奖金。
3. 乙方需具备相应的专业能力和教学经验，保证在教学任务中不迟到、不早退、不缺勤，教学质量达到甲方规定的标准，并参与甲方组织的教研活动。
4. 乙方在任职期间不得私自与学员进行交易、私下教授课程，如发现违约行为，甲方有权单方解除合同。
五、工作内容及要求：1. 乙方在教学过程中，应严格遵守甲方学校纪律，尊重学生个性，激发学生学习兴趣，培养学生学习能力，确保教学过程的质量。
2. 乙方应按时完成教学任务，课上守时上下课，负责批改学生作业，及时反馈学生学习情况给家长，与家长保持良好的沟通。
3. 乙方应积极配合甲方进行课程内容的更新和教学方法的改进，参与学校教研活动，提高自身教学水平。
六、工作时间及休假：1. 工作时间：周一至周五，每天上午8:30至下午5:30，中午休息1小时。
2. 乙方享受法定的国家法定节假日及带薪年假。
3. 乙方要请假需提前向甲方请假并得到甲方同意。
七、培训与考核：1. 乙方入职后，由甲方进行新员工培训，熟悉学校的教学理念、教学规范及相关制度规定。
2. 乙方每学期需参与学校的内部考核，并根据考核结果进行奖惩。
3. 乙方需定期接受学校的教学培训和评估，不定期进行竞聘职称晋升。
八、解约条款：1. 乙方在任聘期内有违反规定行为，经甲方三次提醒仍不改正的，甲方有权单方解除合同。
2. 乙方提前3个月通知，若因个人原因提出解除合同，需支付相应的违约金。
3. 解除合同后，乙方需将甲方提供的教学资料及知识产权归还甲方。
九、其他事项：1. 本合同自双方签字盖章起生效，至合同约定的期限届满时终止。
培训机构教师聘用合同样书6篇
培训机构教师聘用合同样书6篇篇1甲方（培训机构）：__________________乙方（受聘教师）：__________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则，就甲方向乙方提供教师聘用事宜达成如下协议：一、聘用事项甲方聘请乙方担任甲方的教师职务，负责教授甲方规定的课程。
具体课程及时间安排由甲方根据实际情况安排并通知乙方。
二、聘用期限本合同自签订之日起生效，有效期为______年/月，至______年______月______日止。
三、工作内容及要求1. 乙方应按照甲方的要求，认真备课、授课，完成教学任务。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，参加甲方组织的各类培训活动。
3. 乙方需积极与学员沟通交流，关注学员的学习情况，并及时向甲方反馈学员的意见和建议。
4. 乙方应保护甲方的知识产权和教学资料，不得擅自泄露或传播。
四、薪酬及福利待遇1. 甲方支付乙方的薪酬标准、支付方式及支付时间按照甲方的规定执行。
2. 乙方享有国家规定的相关福利待遇。
3. 甲方根据工作表现及业绩对乙方进行绩效考核，并根据考核结果进行薪酬调整。
五、知识产权归属1. 甲方拥有所有教学课件、教材、教案等知识产权。
乙方仅在教学期间享有使用权。
2. 乙方在授课过程中使用的所有教学资源均应遵守知识产权法律法规，不得侵犯他人的知识产权。
六、违约责任及赔偿1. 甲乙双方如有一方违反本合同的约定，应承担违约责任。
2. 若因乙方的违约行为给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。
3. 乙方在任职期间不得擅自离职，如擅自离职给甲方造成损失的，应赔偿甲方相应的损失。
七、合同解除与终止1. 本合同在双方协商一致的情况下可以解除。
2. 乙方在聘用期间有严重违纪、违法行为或不能胜任工作的，甲方有权单方面解除合同。
3. 合同期满，双方不再续签的，本合同自然终止。
八、其他约定事项1. 甲乙双方对本合同的内容及签署均无异议，且均已充分了解本合同所约定的权利和义务。
培训机构教师聘用合同模板6篇
培训机构教师聘用合同模板6篇篇1培训机构教师聘用合同甲方（公司）：________________（以下简称“甲方”）法定代表人：________________地址：________________电话：________________乙方（教师）：________________（以下简称“乙方”）身份证号码：________________电话：________________为了规范和保障教师工作，甲乙双方在平等自愿的基础上，签订本教师聘用合同，并遵照法律法规，友好协商，达成如下协议：第一条工作内容1.1 乙方应按照甲方的安排，承担相关教学任务，配合完成培训机构的各项工作。
1.2 乙方应遵守甲方的规章制度，提高教学水平，不得违规操作，擅自转移或外借其工作岗位。
第二条专业技能2.1 乙方应具备相应的教学资质和职业技能，熟悉所授科目的教学要求，能够循序渐进，培养学生的学习兴趣，提高学习效果。
2.2 乙方应定期参加教师培训，提升自身教学水平，不断完善教学方法，适应不同学生的学习需求。
第三条服务质量3.1 乙方应认真负责，热情接待学生和家长，积极与学生、家长沟通，及时回复相关问题和咨询。
3.2 乙方应保守学生和家长的隐私信息，不得私自泄露。
第四条服务态度4.1 乙方应以积极主动的态度面对工作，细心负责，实事求是，为学生提供优质服务，树立良好的职业形象。
4.2 乙方应热爱本职工作，关爱学生，不得有辱骂、殴打或其他侵害学生合法权益的行为。
第五条工作时间5.1 乙方应按照甲方的排班安排，准时上下班，不得迟到早退。
5.2 乙方应根据培训机构的实际情况，完成相关工作任务，提高工作效率。
第六条保密条款6.1 乙方应保守甲方的商业秘密和教学方案，不得向外界泄露，不得利用甲方的教学资源从事其他商业活动。
6.2 乙方应妥善保管学生和家长的个人信息，不得私自外泄，确保信息安全。
第七条报酬待遇7.1 甲方应按照约定向乙方支付相应的劳动报酬，达成教学业绩和培训效果，可以享受相应的奖励。
培训学校教师聘用合同范本8篇
培训学校教师聘用合同范本8篇篇1甲方（聘用单位）：________________培训学校地址：_____________________________法定代表人：_______________________联系电话：________________________乙方（受聘教师）：_________________性别：_____________________________身份证号码：_______________________住址：_____________________________联系电话：________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方从事教育教学工作事宜达成如下协议：一、聘用期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，为期__年。
试用期为__个月（自____年__月__日至____年__月__日）。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方的培训学校担任____科目教学工作。
2. 乙方的教学应达到甲方规定的教学质量和教学进度要求。
3. 乙方的工作地点为甲方的培训场所。
三、薪酬待遇与福利1. 甲方按月支付乙方工资，试用期工资为____元/月，正式聘用期工资为____元/月，年终奖金根据学校年度经营状况确定。
2. 甲方负责乙方的社会劳动保险缴纳及住房公积金的缴纳。
3. 乙方享有法定节假日休息的权利。
4. 其他福利按照甲方相关规定执行。
四、职责与义务1. 乙方应遵守甲方的规章制度，严格遵守教育教学规范，不得无故缺勤、迟到、早退。
2. 乙方应接受甲方的绩效考核，并按照考核结果调整教学方案和方法。
3. 乙方应积极投入到教学工作中，不断提高教学水平，保证教学质量。
4. 乙方应对学生负责任，关心学生的身心健康，不得体罚或变相体罚学生。
5. 乙方应对学生的安全和健康负责，确保学生在校期间的安全。
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培训机构教师聘用合同范本篇一:培训机构教师聘用协议书编号:聘请兼课书法教师协议甲方:乙方:签订日期: 年月日甲方(聘用单位):_________________法定代表人:_______________________乙方(受聘人):___________________甲乙双方本着友好合作精神，根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本协议。
第一条协议期限及授课地点、内容1(协议有效期:自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日期间每周的周六周日;协议期满合作关系默认终止。
2.从事该培训学校位于培训点的兼职授课。
3.授课内容:(1)课程;(2) 课程;(3) 课程。
3(聘用协议期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用协议。
4(本协议期满后，任何一方认为不再续订聘用协议的，应在协议期满前两周书面通知对方。
第二条乙方的权利1.按约定取得如下报酬硬笔书法课: 30 元人民币/课时的授课报酬(学生一对一); 60 元人民币/课时的授课报酬(小班级教学:八人以下);软笔书法课: 50 元人民币/课时的授课报酬(学生一对一); 90 元人民币/课时的授课报酬(小班级教学:八人以下)。
2.超出约定授课人数或内容时可以双方同意下协商确定酬劳。
第三条乙方的义务1(为甲方的授课积极准备;按时、认真上课;保证每次课时( 8 0分钟/节课)的完整，内容的充实;对授课中学生课堂活动组织管理。
2(甲方提出的其它合理要求，例如:课后对有关上课内容的询问的解答等。
3(遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律。
第四条甲方的权利1(要求乙方按时完成授课，维护授课时的教学秩序等。
2(组织学生对授课质量进行评议，并根据学生的评议对授课内容及人员进行调整。
3(有权根据自身情况对课时进行调整，对授课内容进行变更，但必须提前通知乙方。
第五条甲方的义务硬笔书法课: 30 元人民币/课时的授课报酬(学生一对一); 60 元人民币/课时的授课报酬(小班级教学:八人以下);软笔书法课:50 元人民币/课时的授课报酬(学生一对一);90 元人民币/课时的授课报酬(小班级教学:八人以下)。
2(如学生请假而未及时通知乙方需对乙方进行车费补贴。
3(向乙方提供学生的背景资料，讲明授课要达到的目的，协助提供和授课有关的业务资料。
4(为乙方的教学提供良好的授课环境。
第六条本协议的变更、终止和解除1(本协议依法签订后，协议双方必须全面履行协议规定的义务，任何一方不得擅自变更协议。
2(确需变更协议的，双方应协商一致，并按原签订程序变更协议。
双方未达成一致意见的，原协议继续有效。
如:情况特殊时在告知双方并同意后可协商变更授课时间。
3(经双方当事人协商一致，本协议可以解除。
4(本协议期满或者双方约定的协议终止条件出现时，聘用协议即自行终止。
在聘用协议期满一个月前，经双方协商同意，可以续订聘用协议。
5(有下列情形之一的，甲方可以解除聘用协议，并且不承担违约责任:(1)发生不可抗力，即不能预见、不能避免并不能克服的客观情况而导致课程不能继续安排;(2)乙方被证明不符合聘用条件的;(如没有教授资历或能力)(3)乙方故意不按时完成授课内容和授课计划的。
(4)通过组织学生对授课质量进行测评后，乙方教学不合格的;除以上原因外，甲方提前解除协议的，应给予乙方原定授课费的_______的违约赔偿金。
甲方因自身原因变更本协议的，应提前通知乙方，没有提前通知造成乙方损失的，应当赔偿。
6(有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用协议，不承担违约责任:(1)甲方未按照聘用协议约定支付工作报酬或者提供工作条件的;(2)由于身体疾病原因，要求提前终止协议或变更授课时间，并提供相关证明，但应提前_______天通知甲方;乙方由于是兼职授课，所以在本单位工作、会议、出国等安排，导致无法按时上课的或不能完成教学计划的，需提提前通知甲方。
第七条其它事项1. 若乙方在试讲和授课期间，未经甲方同意私自与学生及家长达成协议带走甲方资源，经证实，乙方给予甲方课时费的违约金或甲方在乙方课时费中扣除。
2(甲乙双方因实施聘用协议发生人事争议，按法律规定，先申请仲裁，对仲裁裁决不服，可向人民法院提起诉讼。
3(本协议一式贰叁份，甲方一份，乙方一份，经甲、乙双方签字后生效，如有条件可以第三方保存证明。
4(本协议条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。
本协议未尽事宜，经双方协商后签订补充协议。
甲方:(盖章)____________乙方:(签字)____________第三方证明代表:(签字)签约时间:________________签约时间:________________篇二:教育培训机构教师聘用合同(模板)北京智达教育咨询服务有限公司员工聘用合同姓名:部门:职务:合同期限:自年月月日甲方(聘用单位): 北京智达教育咨询服务有限公司地址:乙方(受聘人): (以下简称乙方)身份证号码:住址:根据《中华人民共和国劳动法》及其他有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则签订本合同。
第一条合同期限年月月日止。
二、聘用期满，经双方协商同意，可以续订合同。
第二条聘用职务及职责一、甲方根据工作需要，聘用乙方在甲方岗位(工种)工作。
二、甲方可以根据工作、业务需要及乙方的能力和表现。
调整乙方的工作和职务。
三、乙方应当尽最大的努力，以主动和积极的态度，按时完成甲方规定的工作职责及质量标准。
第三条工作时间甲方执行活动工时制，除国家规定法定节假日外，正常情况下不存在停工，由于气候影响和其他特殊原因不能施工经公司领导安排予以调休。
第四条工作条件及劳动保护一、甲方实行《国务院关于职工工作时间规定》及有关实施办法中规定的工作制度。
二、甲方根据乙方的工作工种、工作岗位的实际情况，向乙方提供必要的符合国家规定的劳动安全条件和劳动防护用品。
三、乙方在劳动过程中，必须严格执行各项劳动安全卫生规程。
第五条劳动报酬一、甲方有权根据市场工资指数及乙方的工作岗位、职务及技能发生变化时，对乙方工资标准及相关福利待遇作出调整。
二、甲方进行调整不得低于北京市顺义区公布的最低工资标准。
三、甲方发放工资的日期为每月的10日(节假日可顺延或提前)，支付时间不能超过约定的时间的10天，甲方不得克扣或者拖欠员工工资。
四、乙方须在自己负担个人应缴所得税，当乙方收入已达国家个人所得税纳税标准时，甲方有权在乙方收入中代扣缴其应纳税款，统一上缴税务部门。
第六条福利待遇一、乙方享有政府规定的法定节假日，享有婚假、产假等有薪假期。
第七条培训规定一、甲方将为乙方安排入职培训及自身素质培训，甲方可根据实际情况，建立和完善培训制度，制订培训计划，乙方必须接受职业培训，提高职业技能。
二、如乙方接受甲方安排外地培训或高级职业培训，乙方须另行签订协议。
培训协议的条款与合同中的相关条款想抵触时，以培训协议为准。
三、从学校毕业直接加入到本公司或原行业与现职不同的，没有相应工作经验的，须接受甲方的上岗培训，在该培训期内乙方工作将可能以其岗位技能和熟悉程度，由双方另行商议确定。
第八条商业秘密一、乙方在聘用期间和聘用期结束后，均应保守甲方的商业秘密，不得直接或间接向任何第三方泄露或传播(包括对该工作无关的本公司的人员)。
如乙方违反则由乙方赔偿违约金50000元(五万元整)二、甲方的商业秘密包括但不限于:1)财务文件、数据及营业项目的内部报价;2)供应商信息、顾客信息;3)经营策略和方针;4)公司认为需要保密的其他资料和信息。
三、如果聘用合同期满或终止聘用关系，乙方必须将其所涉上述内容物品归还甲方。
归还的物品包括但不限于:所有内部传阅的文件、笔记本、招投标资料、电脑软件、存储本以及其它文件。
第九条工作纪律及奖惩办法一、甲方依法制订各项规章制度，乙方应严格遵守执行。
二、甲方对于模范遵守规章制度的员工予以奖励，对于违反规章制度的员工予以惩处。
第十条聘用合同的解除一、凡有下列情况之一的，甲方可立即解除合同并无须给予任何补偿，乙方如给甲方造成损失的，甲方有权要求乙方赔偿。
1)在聘用期内被证明不符合聘用条件的;2)严重违反工作纪律、规章制度的;3)乙方玩忽职守、营私舞弊或有不诚实行为，对甲方利益造成重大损害的;4)乙方被依法追究刑事责任的;5)乙方违反本合同第八条，泄露商业机密的;6)乙方违反本合同各项承诺，并在甲方书面通知其违约行为后三十天内未予纠正的。
7)乙方提供虚假、伪造、冒用的入职资料、证件等的;8)乙方年累计旷工10天以上者，或连续无故旷工3天以上者，或事假累计超过14天者，病假累计超过30天者。
9)乙方在没提交书面或口头辞职前，旷工2天包括以上则不发当月工资。
10)乙方在辞职半年时间内在不触犯甲方利益的前提下可从事同一行业，否则乙方则赔偿甲方违约金30000元整(三万元整)。
二、有下列情形之一的，劳动合同自行解除:1)甲方依法被宣布破产的;2)甲方依法解散或依法被撤销的;3)乙方死亡的;三、下列情况之一的，乙方可以立即通知甲方解除劳动合同，无须给予任何补偿:1)甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的;2)甲方未按合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的;四、除上述情况外，乙方在聘用期内辞职的，需提前三十天以书面的形式通知甲方，对于正当理由的辞职要求，甲方应予以同意，但不获发补偿金。
如果甲方曾出资对乙方进行培训，且在培训期满后工作未满培训规定服务期限的，乙方必须向甲方赔偿培训费用。
五、甲乙双方解除劳动合同，乙方必须于当日退出工作岗位，办理有关物品、档案等移交手续后方可办理财务结算，否则甲方有权拒绝乙方进入工作场所并冻结财务结算。
第十一条聘用合同的终止一、在合同期满前七天双方都需主动以书面形式告知对方对合同续签或终止之意见。
二、合同期满或双方约定的终止条件出现，合同自行终止。
第十二条违约责任一、任何一方违反合同约定的必须承担违约责任，由此而造成对方经济损失或负面影响的，应向对方做出赔偿。
有关赔偿数额应根据违约责任大小及令对方造成的损失程度确定。
第十三条其他事项一、本合同自甲、乙双方签字或盖章之日起生效，涂改或未经书面授权代签无效。
二、本合同壹式贰份，甲乙双方各执一份。
三、甲乙双方因实施聘用合同而发生争执，按法律规定，先申请仲裁，对仲裁裁决不服，可向人民法院提起诉讼。
甲方代表(签章):签约日期:年月日乙方(签字): 签约日期:年月日篇三:培训机构教师聘用合同[1]贝思特艺术培训学校教师聘用合同甲方:贝思特艺术培训学校乙方:__________________ 身份证号码_________________甲乙双方本着友好合作精神，根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。