职场妈妈三大妙招提高亲子质量

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宝妈上班族的生活 如何平衡工作和育儿

  宝妈上班族的生活  如何平衡工作和育儿

宝妈上班族的生活如何平衡工作和育儿宝妈上班族的生活如何平衡工作和育儿在现代社会中,越来越多的年轻妈妈选择继续工作,成为宝妈上班族。

他们面临着工作和育儿的双重压力,如何平衡这两者成为了一个挑战。

本文将探讨一些方法和建议,帮助宝妈上班族实现工作和育儿的平衡。

1. 设立合理的工作时间宝妈上班族需要找到适合自己的工作模式。

首先,要明确工作时间和家庭时间的分界。

合理规划工作时间,做到早出晚归的同时,也要保证有足够的时间陪伴孩子和家人。

可以与领导或同事沟通,争取合理的工作安排,比如灵活的工作时间或远程办公的机会。

2. 寻找可靠的托儿服务为了确保在工作期间孩子的安全和照顾,宝妈上班族需要寻找可靠的托儿服务。

可以选择正规的托儿机构或幼儿园,确保孩子在专业人士的监护下得到良好的照顾和教育,同时也能与其他孩子进行社交。

此外,可以考虑聘请保姆或请亲友帮忙照顾孩子,以减轻育儿负担。

3. 建立良好的家庭沟通宝妈上班族需要与伴侣建立良好的家庭沟通,共同商讨育儿和家务事宜。

共同分担家务责任,合理分配承担照顾孩子的时间和精力,以减轻单方面的压力。

通过沟通和合作,能够建立稳定的家庭氛围,有利于宝妈顺利开展工作和照顾孩子。

4. 合理安排时间管理宝妈上班族需要学会合理安排时间管理。

可以制定每日或每周的计划,明确工作和家庭任务的优先级。

利用碎片时间,如通勤时间或午休时间,进行一些简单的家务事务或工作安排。

同时,要学会放松自己,保护好自己的身心健康,以更好地应对工作和育儿的压力。

5. 提高自我管理能力宝妈上班族需要提高自我管理能力,学会合理分配时间和精力。

在工作中要保持高效率和专注度,减少不必要的浪费时间。

同时,要适当安排自己的休息时间,保证能够充分恢复体力和心理的健康状态。

6. 与孩子共同成长宝妈上班族可以与孩子共同成长,为他们创造更多互动和交流的机会。

可以利用周末或休息时间,陪伴孩子参与一些有意义的活动,如户外游玩、看书、做手工等。

成功职场妈妈教你育儿技巧

成功职场妈妈教你育儿技巧

成功职场妈妈教你育儿技巧成功职场妈妈每天除了忙碌工作,业余时间便要做好与孩子互动,帮助孩子成长。

即将重返职场的妈妈可能为育儿发愁,那么就来跟着成功职场妈妈来学习成功的育儿技巧经验吧。

一天中忙忙碌碌的职场工作,可能会遇到一些烦心的事情,职场妈妈切记把情绪带到家庭。

每天下班后学会与孩子互动。

不能把工作情绪带到家里,影响孩子的身心发展。

下班后有哪些育儿经验呢,我们一起来看看:1.下班回家后,进门大声喊孩子的名字妈妈在进门的时候,一边喊孩子的名字一边进门。

如果孩子跑过来或者爷爷奶奶抱着孩子出来迎接妈妈,那么妈妈要捏捏孩子的脸蛋,也要去抱抱孩子,做好互动。

2.跟孩子一起做游戏,给孩子洗澡孩子超过两岁的话,可以跟孩子一起洗澡,在水里一起玩耍,这是很好的互动。

如果孩子太小的话,可以给孩子洗澡后按摩,洗完澡后,可以跟孩子一起做游戏。

职场妈妈跟爸爸们放下手机,学会跟孩子互动,不要回家后一直拿着手机,这样孩子觉得你只会看手机,少了互动,孩子心理也会受到影响。

3.跟孩子一起听听音乐,跳跳舞,或者带孩子散步妈妈不会跳舞没关系,关键是在于跟孩子的互动。

只要孩子听着音乐,手舞足蹈那就可以了,孩子这样会很开心。

饭后可以带着孩子散散步,拉着孩子得手,看着孩子的目光,传递妈妈的爱。

4.睡前给孩子讲故事在孩子睡前可以给孩子讲讲故事,这是白天不能陪在孩子身边最好的补偿。

给孩子唱催眠曲,可以让孩子舒适的进入梦乡。

其实职场妈妈下班后与孩子互动的方式有很多种,妈妈跟孩子互动让孩子养成良好的习惯,这样孩子也会比较听话。

职场妈妈们加油吧,相信你们能协调好家庭跟工作,也能给孩子一个崭新的未来。

感谢您的阅读,祝您生活愉快。

成为高效妈妈:八大实用育儿法

成为高效妈妈:八大实用育儿法

成为高效妈妈:八大实用育儿法亲爱的职场妈妈,我非常理解你的处境,并很愿意为你提供一些建议,帮助你成为一个既省心又优秀的好妈妈。

以下是我为你整理的八种实用方法:方法一:合理规划时间●操作步骤:制定每日或每周的时间表,将工作、家庭和个人时间合理划分。

利用碎片时间进行亲子互动或完成家务。

●效果预期:减少时间上的冲突和压力,增加亲子时光,提高工作效率。

方法二:建立家庭日常习惯●操作步骤:设定固定的日常习惯,如固定的晚餐时间、家庭阅读时间等。

让孩子参与其中,培养责任感。

●效果预期:减少因日常事务而引起的纷争,增强家庭凝聚力,培养孩子的良好习惯。

方法三:有效沟通●操作步骤:定期与孩子进行开放、诚实的沟通,了解他们的想法和需求。

同时,也要与配偶或家人分享你的感受和想法。

●效果预期:增进亲子关系,及时发现并解决问题,减轻心理压力。

方法四:学会自我调节●操作步骤:通过冥想、瑜伽等方式进行自我放松和调节。

保持良好的心态,避免将负面情绪带回家。

●效果预期:提高自身抗压能力,以更好的状态面对家庭和工作。

方法五:利用资源分担压力●操作步骤:寻求外部支持,如请家人、朋友或专业人士帮忙照看孩子,或参加亲子活动、育儿讲座等。

●效果预期:减轻你的负担,让你有更多时间和精力关注孩子的成长。

方法六:树立榜样●操作步骤:通过自身言行展示积极的生活态度和正确的价值观。

成为孩子的榜样,引导他们健康成长。

●效果预期:孩子会模仿你的行为,形成良好的品质和行为习惯。

方法七:关注孩子需求●操作步骤:留意孩子的情感变化和成长需求,给予及时的关爱和支持。

了解孩子的兴趣和特长,鼓励他们发展。

●效果预期:增强孩子的自信心和幸福感,促进他们的全面发展。

方法八:保持学习和成长●操作步骤:通过阅读育儿书籍、参加育儿课程等方式,不断提升自己的育儿知识和技能。

●效果预期:更好地应对育儿挑战,与孩子共同成长。

这些方法旨在帮助你成为一个既省心又优秀的好妈妈。

请记住,每个孩子都是独特的,你需要根据孩子的实际情况灵活调整这些方法。

【亲子活动】上班的妈妈如何提升与孩子的亲子关系

【亲子活动】上班的妈妈如何提升与孩子的亲子关系

【亲子活动】上班的妈妈如何提升与孩子的亲子关系1、宝宝起床时的亲密接触如果一位母亲能在工作前与孩子有一点亲密的接触,这对她的孩子和你的心情都是非常好的。

当宝宝早上起床时,你是怎么做的?你喊着把他从睡梦中叫醒了吗?还是把他拖的被子掀起来?这些方法太粗糙了。

你会让孩子很不高兴的。

为了唤醒宝宝,父母可以用爱的方式,比如用手指刮宝宝的脸颊,或者学习对宝宝吠叫,或者亲吻他的额头,轻轻地叫他的名字。

在给宝宝穿衣服的时候,妈妈可以趁他不注意的时候挠几下他的背,呵痒痒的游戏能够让早晨充满欢笑和活力。

肌肤之亲是让孩子感受到妈妈关爱的最好途径哦。

2.妈妈和宝宝一起吃早餐宝宝已经能够自己好好吃饭了吗?那么如果上班时间充裕,妈妈可以主动向宝宝索爱,对宝宝撒撒娇,让他喂你吃早餐哦。

妈妈和宝宝相互喂早饭的游戏是十分温馨的,宝宝喂妈妈吃东西既锻炼了宝宝的自理能力,而且还能初步培养宝宝的孝心,让宝宝更懂得体贴父母的爱。

一些家长在吃饼干时和孩子开玩笑说:“嘿,妈妈,也吃一块吧。

”。

当婴儿正要把饼干放进母亲的嘴里时,母亲出于爱让婴儿再吃一块,因此她拒绝了。

父母的这种爱的行为实际上会影响婴儿分享的主动性。

小宝宝不明白这是你开的玩笑,只是你拒绝了他的好意。

所以下一次,父母应该慷慨地接受孩子的“爱的奉献”,并赞扬他的“良好行为”。

3、说“再见”时抱抱宝宝母亲要出门了,孩子要整天和母亲分开。

有些婴儿一开始很难接受这种分离焦虑,所以他们会有哭泣行为。

如果母亲表现出一颗温柔而不情愿的心,实际上会加剧婴儿的悲伤情绪。

因此,母亲应该先放松,在对婴儿说“再见”时拥抱婴儿,然后向他解释“母亲要去工作,晚上回来陪婴儿玩耍”。

尽管宝宝有可能不懂得你将要离开的理由,但他你只是暂时离开,而且回来后会和自己玩,那样宝宝也就比较容易接受。

一些妈妈为了避免宝宝的纠缠而选择偷偷离开,这样宝宝反而会因为一整天见不到妈妈而心神不宁。

妈妈若总是这样会突然消失,宝宝很可能会形成整日找妈妈的习惯。

宝妈的工作窍门如何提高工作效率更好地照顾孩子

宝妈的工作窍门如何提高工作效率更好地照顾孩子

宝妈的工作窍门如何提高工作效率更好地照顾孩子宝妈们常常面临着工作和照顾孩子的双重压力,如何在有限的时间和精力内尽可能地提高工作效率,同时照顾好孩子,成为了一项重要的挑战。

本文将提供一些宝妈们提高工作效率、更好地照顾孩子的有效窍门。

1. 合理规划时间时间管理是提高工作效率的关键。

宝妈们可以制定周密的日程安排,根据工作和孩子的需要,合理分配时间。

其中,要预留出适当的时间与孩子互动和陪伴,帮助他们成长,并保持亲子关系的稳固。

合理规划时间不仅可以提高工作效率,还能增强亲子情感。

2. 制定优先事项根据工作和照顾孩子的日常需求,宝妈们需清晰地确定优先事项。

将任务分类,优先处理紧急且重要的事务,合理分配精力和时间。

依据事情的轻重缓急,有目的地进行工作和家务安排,提高工作效率。

同时,合理安排孩子的活动和学习,让他们在日程中获得适当的参与感。

3. 利用碎片时间宝妈们在照顾孩子的过程中经常会遇到一些零散的时间段,如孩子午睡的时间、放学后的空档等。

利用这些碎片时间,宝妈们可以安排一些简单的工作,如回复邮件、整理工作档案等。

充分利用碎片时间,不仅可以高效利用时间,也可以减轻工作累积和压力。

4. 建立支持网络宝妈们可以寻求家人、朋友和邻居的支持与帮助。

建立一个互助的支持网络,共同照顾孩子和解决工作上的问题。

例如,可以与其他宝妈互相托管孩子,轮流照顾。

同时,亲戚和朋友的理解和支持,也能为宝妈们提供更多的心理支持和帮助。

5. 学会委托和放手宝妈们应学会委托一些工作和家务,减轻自己的负担。

找到可靠的保姆或家政服务,将一些家务和照顾孩子的任务交给他们,以便自己有更多的精力和时间专注于工作。

同时,要学会放手,相信家人和托管机构能够妥善照顾孩子,并保持与孩子的良好沟通和互动。

6. 提高自我管理能力宝妈们可以通过提高自身的管理能力,更好地平衡工作和照顾孩子。

例如,培养自制力,避免分心和拖延现象的出现。

合理规划自己的休息时间,提高充电效率。

职场妈妈与孩子的家庭教育方案

职场妈妈与孩子的家庭教育方案

职场妈妈与孩子的家庭教育方案职场妈妈与孩子的家庭教育方案随着社会的不断发展,越来越多的女性开始选择走上职场,但是在职场上忙碌的工作不可避免地会影响到家庭教育。

特别是对于有孩子的职场妈妈来说,如何在忙碌的工作中也能够兼顾好孩子的教育成为了一个问题。

本文将就此问题提出一些解决方案。

一、合理安排时间对于职场妈妈来说,合理安排时间是最基本也是最重要的。

在日常生活中,可以通过减少工作时间和加强自己和孩子之间的交流来解决问题。

首先,在工作时间上可以适当缩短自己的工作时间,比如减少加班或者利用午休时间处理一些家务事情。

其次,在孩子需要自己陪伴时,可以尽量利用闲暇时间和孩子进行交流互动。

比如,在周末可以带着孩子外出游玩、看电影等等。

二、正确引导孩子对于职场妈妈而言,由于忙碌工作可能没有足够的时间陪伴孩子,因此在教育孩子方面需要更加注重正确引导。

首先,要让孩子养成独立自主的思维方式,让他们能够尽可能自己解决问题。

其次,在孩子学习方面也需要做好指导工作。

可以通过帮助孩子制定合理的学习计划,给予适当的鼓励和奖励等方式来促进孩子学习。

三、重视家庭氛围对于一个家庭而言,家庭氛围是非常重要的。

对于职场妈妈来说,建立一个良好的家庭氛围可以让孩子在没有父母陪伴时也能感受到温暖和安全感。

比如,在日常生活中可以经常跟孩子进行交流互动、一起做饭、看电影等等。

四、多利用网络资源随着信息技术的发展,网络已经成为了人们获取信息和知识最主要的途径之一。

对于职场妈妈而言,在教育孩子方面也可以多利用网络资源来解决问题。

比如,在线学习平台提供了海量优质课程供大家选择;各种教育类App也能够提供一些有趣的学习和交流方式。

五、与孩子共同成长最后,对于职场妈妈来说,与孩子共同成长也是非常重要的。

尽管工作忙碌,但是不能忘记孩子的成长和教育。

在日常生活中可以多陪伴孩子、多交流互动、多理解孩子的想法和需求。

这样可以让职场妈妈更好地管理工作和家庭,同时也能够让孩子得到更好更全面的教育。

如何在繁忙的工作中与孩子保持亲密

如何在繁忙的工作中与孩子保持亲密

如何在繁忙的工作中与孩子保持亲密在繁忙的工作中与孩子保持亲密的方法工作繁忙是现代社会中很常见的问题,对于有孩子的家长来说,更是面临着如何在工作中保持与孩子亲密的困扰。

然而,在忙碌的工作中也可以找到与孩子建立亲密关系的方法。

本文将介绍一些有效的方法,帮助家长在工作的同时与孩子保持亲密。

1. 制定固定的家庭规划在繁忙的日程中,制定固定的家庭规划是维系亲密关系的重要一环。

家长可以与孩子商量制定一个每天固定的家庭时间,如晚餐时间、睡前故事时间等。

通过这种方式,家长能够在工作的空档时间与孩子交流,增进彼此的了解,加强亲子关系。

2. 共同参与孩子的日常生活虽然工作繁忙,但家长仍然可以尽可能地融入孩子的生活中。

可以选择一些与孩子共同参与的活动,如帮助孩子完成家庭作业、一起做饭等。

这不仅为孩子提供了陪伴感,也能够加深亲子之间的联系。

3. 利用有效的通讯工具即使在工作时,家长也可以通过现代科技工具与孩子保持亲密。

可以利用手机、电脑等设备与孩子实时通话、视频通话,了解孩子的近况。

此外,还可以将一些重要的时刻拍摄下来,与孩子分享,增加彼此间的互动。

4. 定期进行亲子活动安排定期的亲子活动,是与孩子建立亲密关系的重要方式。

可以选择每周末带孩子出去郊游、游乐园、电影院等,让孩子感受到家长的关心与陪伴。

在亲子活动中,可以有意识地倾听孩子的话语,与孩子交流感受与心情,进一步增进彼此的了解。

5. 接送孩子上下学如果有条件,家长可以亲自负责接送孩子上下学。

这不仅可以减少孩子的压力,也提供了与孩子交流的机会。

在路上的时间,家长可以主动与孩子聊天,了解他们的学校生活和朋友圈子,让孩子在工作繁忙的家长中感受到被重视的关怀。

6. 多参与孩子的学习为了更好地与孩子保持亲密,家长可以更多地参与孩子的学习。

可以帮助孩子复习功课,与孩子共同制定学习计划,一起讨论学习中的问题。

在参与孩子学习的过程中,不仅能够培养孩子的学习兴趣,也加强了家长与孩子之间的互动与沟通。

职场妈妈的幸福心得如何在工作与育儿间取得平衡

职场妈妈的幸福心得如何在工作与育儿间取得平衡

职场妈妈的幸福心得如何在工作与育儿间取得平衡随着社会的发展,越来越多的女性选择在事业和家庭之间追求平衡。

作为一名职场妈妈,如何在工作和育儿之间找到平衡,是一个考验智慧和技巧的挑战。

本文将探讨几种方法和心得,帮助职场妈妈实现这一目标。

一、合理规划时间,科学安排工作和家庭事务时间规划是职场妈妈取得平衡的关键。

首先,合理分配工作和家庭事务所需的时间。

母亲要充分利用工作时段,高效完成工作任务,减少加班的需求,以腾出更多时间陪伴孩子。

家庭事务可以根据优先级制定清晰的计划,并与家人共同分担责任,以提高效率。

其次,要学会设置工作和家庭的“界限”。

当工作时间结束后,要尽可能地把注意力放在家庭上,为孩子提供足够的陪伴和关注。

同样,当处在家庭环境中,要尽量避免工作上的干扰,保持专注,确保家庭时间的质量。

二、灵活的工作安排和家庭支持灵活的工作安排是职场妈妈取得平衡的利器。

可以与雇主商讨弹性工作时间、远程办公或部分时间在家工作的安排。

这样一来,职场妈妈就能更好地兼顾工作和育儿,合理安排时间和精力,提高生活的质量。

此外,得到家庭的支持和协助也是至关重要的。

职场妈妈可通过与配偶和家人的沟通,取得他们的理解和支持,共同承担家庭责任。

鼓励家人与孩子一起参与育儿的过程,充分发挥团队合作的力量。

三、合理利用资源,寻求外界帮助职场妈妈在追求工作与育儿平衡的过程中,应善用各种资源和寻求外界帮助。

首先,家庭与周围社区的资源要充分利用。

可以找到合适的托儿所或幼儿园,将孩子托付给专业人士照顾。

也可以与其他职场妈妈互相帮助,进行互助托儿,实现相互支持和资源共享。

另外,职场妈妈可以寻求专业领域的帮助。

例如,可以请家政公司提供家政服务,解放妈妈的时间和精力。

此外,还可以寻找育儿专家或心理咨询师的指导,获取更多专业的建议和资讯,提升育儿的技能和信心。

四、学会自我调节,保持身心健康身心健康是职场妈妈持续保持平衡的基石。

在工作与育儿的双重压力下,职场妈妈要学会自我调节和平衡心态。

职场与育儿之间的平衡术宝妈们必备的技巧

职场与育儿之间的平衡术宝妈们必备的技巧

职场与育儿之间的平衡术宝妈们必备的技巧在现代社会中,女性在职场与育儿之间需要找到平衡点,以满足个人职业发展的需求同时照顾好家庭和孩子。

保持职业的稳定性和育儿的质量不仅仅是宝妈们的挑战,也是当代社会的共同问题。

为了能够有效地应对这个问题,宝妈们需要掌握以下几个技巧:一、合理规划时间在职场与育儿之间,时间管理是宝妈们平衡的关键。

合理安排时间,制定明确的日程表,可以帮助宝妈们在工作和育儿之间分配时间。

在这个过程中,宝妈们可以把工作任务分解为小的时间段,以便更好地管理和掌控自己的时间。

此外,合理规划时间也需要考虑到孩子的作息时间,争取在最合适的时间段与孩子互动,比如早晨起床后、晚上睡前等。

通过科学的时间规划,宝妈们可以在职场和育儿之间实现更好的平衡。

二、良好的沟通与协调沟通和协调是宝妈们在职场与育儿之间平衡的关键。

建立一个良好的沟通渠道,与伴侣、家人和同事保持及时的沟通是非常重要的。

与伴侣共同分担家庭责任,互相理解和支持可以帮助减轻宝妈们的压力。

此外,与同事之间的良好沟通和协调也是很重要的。

宝妈们可以和同事商量、相互扶持,争取更灵活的工作时间安排。

良好的沟通和协调能够使宝妈们在职场和育儿之间取得平衡。

三、专注当下,精力分配宝妈们要做到职场与育儿之间的平衡,就需要在每个角色中保持专注。

在工作时全身心地工作,提高工作效率,尽量减少加班时间。

在家庭和孩子面前,做到专注与精力投入,尽量与手机和其他事务保持距离,专心陪伴孩子和处理家庭事务。

通过专注当下的方式,宝妈们可以实现职场和育儿之间的平衡。

四、灵活的工作方式和生活方式在现代社会中,许多公司已经实施了灵活的工作制度,例如弹性上班时间、远程办公等。

宝妈们可以尝试申请这些灵活的工作方式,以便更好地平衡职业和家庭。

此外,宝妈们可以探索和使用一些科技产品和应用程序来帮助自己更好地管理时间和事务,例如使用手机应用来安排日程、监管孩子的学习和生活等。

通过灵活的工作方式和生活方式,宝妈们可以更好地平衡职场和育儿。

妈妈必备的技巧

妈妈必备的技巧

妈妈必备的技巧
妈妈们在照顾孩子的过程中可以掌握一些技巧,以提高工作效率和孩子的生活质量。

以下是几个妈妈必备的技巧:
1. 多任务处理:学会同时处理多项任务,比如在做家务时可以监督孩子的学习或玩耍。

2. 制定日程安排:制定合理的日程安排,包括孩子的学习、活动和家务等内容,有序地安排时间,提高效率和规律性。

3. 灵活运用时间:善于利用碎片时间,如在孩子午睡时完成一些小任务,或在做饭时让孩子参与其中,增加亲子时间。

4. 存储整理技巧:学会合理利用空间,通过收纳整理减少杂物堆积,方便日常使用和减少清洁工作量。

5. 健康饮食规划:合理规划孩子的饮食,提供均衡营养的餐食,少吃油腻和垃圾食品,为孩子的健康成长提供保障。

6. 沟通技巧:与孩子保持良好的沟通,了解他们的需求和想法,建立亲密关系,为亲子教育提供更好的基础。

7. 学习自我调节:学会自我调节情绪,保持心态平和,面对孩子的不同行为和问题时能更好地处理。

8. 寻求帮助:尽量多与其他妈妈交流,分享育儿经验,寻求帮助和建议,共同应对育儿难题。

9. 自我放松:为了保持身心健康,妈妈们也需要适时地给自己放松和休息的时间,例如阅读、运动或与朋友聚会等。

这些技巧可以帮助妈妈们更好地管理家庭,提升育儿效果,并保持健康和幸福的状态。

职场妈妈八条轻松秘诀

职场妈妈八条轻松秘诀

职场妈妈八条轻松秘诀第1篇:职场妈妈八条轻松秘诀1、让家务活变得简便,给孩子时间。

你的孩子需要的并不是每天擦得光亮如新的家具以及一尘不染的家,他真正需要的是你。

2、“随时”保持家里的大体整洁。

可以随手将小玩意、旧杂志和扔在地上的玩具等收拾干净。

减少不必要的打扫负担。

3、掌握一些简单而又营养丰富的烹饪方法。

这样既节省时间又不会降低家人的营养,同时也减轻了你的负担。

4、不妨买些小电器:比如电饭锅、食品加工机、榨汁机、还有全功能的食物研磨器等。

现代化的厨房用具就是为忙碌的妈妈准备的。

要学会利用它们。

5、给孩子自己看电视、练习钢琴或干其他事的时间与空间。

既可减轻自己的负担,另外也避免发生不快。

6、在头一天晚上将第二天的东西准备好,如孩子的书包和文具、书籍、要换的衣服,以及自己的钱夹、文件、钥匙等,避免第二天清晨的混乱。

7、利用挂在墙上的挂历,将所有计划中的事情如学校假期、拜访、生日、社交活动等都标明在上面。

8、在临睡前听听孩子谈幼儿园的事情以掌握他的生活及发展情况;周日早晨不用着急起来,可以给孩子讲讲故事,甚至听听儿歌未完,继续阅读 >第2篇:新妈轻松返职场的妙招1、身材大走样做事不自信今年26岁的小琳,是一名经理助理。

未怀孕之前,她是同事们口中“身材最好的琳美人”;生完孩子后,身体和脸都胖了,同事改叫她琳姐了。

“生完孩子后,我胖了30多斤,不愿意出门,也不想见朋友,脾气也变差了。

”工作中,小琳不仅对自己的外在形象不自信,甚至开始质疑自己的工作能力。

“最近做事经常犯错,如拿错文件给经理,记错开会时间等。

”小琳甚至有了辞职的想法。

支招:勤运动多“充电”“老妈妈”陈美华是一外贸公司主管,女儿今年3岁。

她说,产后身材走样是很正常的,她刚生完孩子那会,足足胖了50斤。

直到现在,她的身材才算恢复正常。

她建议小琳坚持跑步、练瑜珈,体形有望得到恢复。

此外,“新妈妈”重新开始工作时,一般需要一个多月的时间才恢复正常的工作状态,所以不能急。

宝妈的工作技巧如何高效处理工作任务抽出时间陪伴孩子实现工作与家庭的双赢

宝妈的工作技巧如何高效处理工作任务抽出时间陪伴孩子实现工作与家庭的双赢

宝妈的工作技巧如何高效处理工作任务抽出时间陪伴孩子实现工作与家庭的双赢随着社会的发展,越来越多的宝妈们选择兼顾工作和家庭,但这也带来了巨大的挑战。

如何高效处理工作任务,抽出时间陪伴孩子,实现工作和家庭的双赢,成为了许多宝妈们共同面临的问题。

本文将为宝妈们分享一些工作技巧,帮助她们在忙碌的工作中能更好地照顾孩子。

1.设置明确的工作计划对于宝妈来说,管理时间至关重要。

首先,建议宝妈们每天早晨开启一天的工作之前,制定一个明确的工作计划。

具体包括列出当天需要完成的任务清单,并根据重要性和紧急性来排序。

这样一来,在工作中可以更加有针对性地处理任务,并避免不必要的拖延。

2.合理分配工作时间宝妈们需要合理分配工作时间,使得工作和家庭能够平衡。

可以采取一些时间管理的方法,例如番茄工作法。

按照番茄工作法的原则,将工作时间划分为25分钟一个番茄钟,每个番茄钟结束后休息5分钟。

通过这种方法,不仅可以提高工作的效率,还能够在休息时间里与孩子互动,增进亲子关系。

3.利用科技工具提高效率现代科技提供了许多方便快捷的工具,可以帮助宝妈们提高工作效率。

例如,云端存储服务可以让宝妈们随时随地获取工作文件,避免了受限于办公室的局限。

此外,还可以使用任务管理应用程序,如Trello、Evernote等,帮助宝妈们更好地组织任务和时间。

4.灵活的工作安排对于宝妈们来说,灵活的工作安排是实现工作与家庭双赢的重要保障。

如果工作条件允许,可以与雇主商讨调整工作时间的灵活性,例如远程办公或弹性工作时间。

这样一来,宝妈们可以更好地协调家庭和工作,并有更多的时间陪伴孩子。

5.寻求家人和朋友的支持在追求工作与家庭平衡的道路上,宝妈们需要家人和朋友的支持和理解。

可以与配偶商量共同分担家庭责任,并尽量争取到亲属的帮助,例如请老人或其他亲戚帮忙照看孩子。

同时,也可以依靠朋友们的帮助,在需要时互相支持和照顾。

6.有效利用碎片化时间宝妈们通常会遇到许多碎片化时间,例如在等车、等人、孩子午睡等时间段。

职场宝妈上班前育儿小窍门

职场宝妈上班前育儿小窍门

职场宝妈上班前育儿小窍门宝妈们在重返职场的时候,都会有心结。

白天要上班,只有晚上才能回家看到小宝贝。

当宝妈想到分离,亲子依恋等词的时候,感觉真的无法接受。

现实社会就是如此,需要女性工作来推动社会的发展以及家庭的收入。

如何化解这种小烦恼呢,虽然不能一天都在陪孩子,但是只要注重好孩子的一举一动,也能让孩子感觉到母爱无处不在。

1.妈妈和宝宝可以互相喂食还在在断奶后能吃饭的时候,妈妈可以将饭喂给孩子,也可以鼓励孩子给妈妈喂饭,这种喂饭游戏是十分温馨的,锻炼了宝贝的各种能力,也培养了孩子的孝心。

2.皮肤亲密感尤其重要上班前要跟孩子有亲密的接触,这样给你和孩子心情上都会有好处。

其实方法是有很多种的,可以用手指刮孩子的脸蛋,也可以对着孩子学猫叫,把能发声音的玩具放在孩子耳边叫他醒来,给孩子穿衣服的时候,挠背或者腋下几下,也能让孩子体会到乐趣。

肌肤接触是让孩子感觉到妈妈关爱的最好途径。

3.在工作中说再见,接孩子孩子知道妈妈要去上班,离开妈妈会很伤心。

妈妈要抱抱孩子,对孩子说声再见。

即便孩子小的时候听不懂,也能明白妈妈离开的理由:妈妈要去上班了,宝宝要好好的玩,好好吃饭,妈妈很快就回来了。

有时,许多母亲选择秘密离开,以避免子女的纠缠。

事实上,这种做法是绝对禁止的,以避免这样做。

这孩子整天都在找他的母亲。

因为看不见母亲,孩子会坐立不安,无法集中注意力。

如果这种做法继续下去,孩子们就会养成整天寻找母亲的习惯,并且在再次见到母亲时一刻也不会离开。

因此,母亲们必须保持警惕,学会让孩子接受你去上班的事实。

育儿:职场妈妈与宝宝的相处之道

育儿:职场妈妈与宝宝的相处之道

职场妈妈与宝宝的相处之道
导读:繁忙的工作,和宝宝的相处机会越来越少,怎样抓住机会让亲子感情升温呢?
一、周末好时光
1、带孩子去游乐场
如果天天去游乐场,任何人都会觉得索然无味。

若偶尔为之或有规律地去游玩,比如每个月的第一个周末去,孩子就会觉得十分向往。

全家人一起去游乐场游玩,对孩子来说是十分有趣的事。

最开心的就是在妈妈温暖的怀抱中,当宝贝的感觉真好!
2、去市场
妈妈经常要赶在周末把一周的食品和用品购买齐全。

您若去市场,不妨带着孩子一起去,请他和您一起挑选物品,一起付钱,在这个过程中,是宝宝认识新事物的好机会。

3、在床上多玩会儿
如果周末天气不好,在一觉醒来后若没有工作安排,最好能和宝宝多赖在床上一会儿,跟宝宝说说话,温柔的对视,也能让你们的感情升温哦!
二、上班前的育儿小窍门
肌肤之亲很重要
上班前和孩子亲密接触,对他和您一天的心情都很有好处。

方法有很多种,可以用手指轻刮一下孩子脸颊,可以对着孩子学
猫叫,也可把能发声的玩具对着孩子耳朵将其叫醒。

给孩子穿衣服时,可在其腋下或背部挠几下,使孩子体会到乐趣。

肌肤之亲是让小宝宝感觉到妈妈关爱的最好途径。

三、下班后的育儿小窍门
1、大声喊着宝宝的名字进门
妈妈下班回来后,一边喊着孩子名字一边进门。

即使孩子在睡觉也没有关系。

捏捏孩子的脸蛋、抱抱他、通过肌肤之亲来让他体会到妈妈的存在。

2、和孩子一起洗澡、游戏
帮宝宝洗澡后,给他按摩,会让宝宝很舒服哦!。

职场妈妈和孩子沟通

职场妈妈和孩子沟通

职场妈妈和孩子沟通在职场上的妈妈们,在工作与育儿之间找到平衡非常重要。

但是如何保证与孩子的沟通质量呢?本文将为职场妈妈们提供几个实用的方法和技巧,帮助她们与孩子保持良好的沟通。

第一步:良好的时间管理作为职场妈妈,要特别注意合理分配工作和家庭时间。

必须确保时间用于家庭。

确保在家里时,与孩子进行交流的时间是非常重要的。

这种时间应该是尽可能地远离工作和其他干扰,从而使你与孩子之间的交流更加顺畅。

第二步:建立并保持亲密关系保持与孩子之间的亲密关系很重要。

在平时交流时,你应特别关注孩子的情感状态和心理状态,这将让孩子感到被关注、被爱和被尊重。

任何时候,即使在繁忙的工作日中,也要努力保持对孩子的关注和贴心,让孩子感到被关注和被爱。

第三步:倾听和理解倾听和理解是与孩子进行有效交流的关键。

在与孩子的对话中,一定要专心倾听,不要随意打断或强迫孩子停止说话。

就算是孩子的话题不是很感兴趣,也要尽力耐心倾听。

在听孩子说话的同时,可以通过感知孩子的表情、语气和体态等方式了解孩子的想法、感情及需求。

此外,当孩子表达自己的想法时,一定要尽可能多给予理解和支持,这样孩子将更容易地接受和理解你的想法和愿望。

第四步:创造共同的兴趣点在孩子成长的过程中,他们的兴趣和喜好很可能会改变,这也是与他们沟通的一个新的机会。

如果你能够了解了孩子的兴趣爱好,可以根据孩子的产生新的共同兴趣点,例如:阅读、旅行、运动、手工制作等等。

共同的兴趣点可以使得与孩子的沟通更加顺畅。

第五步:鼓励孩子表现出自己的想法在工作中,每个员工都面临着独立的思考和解决问题的任务,这也是培养孩子的个性和思考能力。

当孩子在困难、疑惑或矛盾面前跟你交流时,你要让孩子主动思考问题的原因、可能的解决方案和实施方法。

通过不断地鼓励和支持,孩子将学会独立思考和解决问题。

在职场妈妈和孩子之间进行有效沟通,往往是计划、努力和信心的结果。

借助这五个步骤,你可以更自信地与孩子建立联系,让彼此感到更加亲近和理解。

职场妈妈的秘诀职业与育儿的完美平衡

职场妈妈的秘诀职业与育儿的完美平衡

职场妈妈的秘诀职业与育儿的完美平衡职场妈妈的秘诀:职业与育儿的完美平衡近年来,越来越多的女性选择在职场上展现自己的才华与魅力,而且她们也成为了母亲。

然而,职业与育儿的平衡对于她们来说却是一个不小的挑战。

如何在追求事业成功的同时,兼顾家庭的需要,成为了职场妈妈们面临的重要问题。

本文将深入探讨职场妈妈的秘诀,分享一些有助于实现职业与育儿平衡的经验与策略。

一、明确职业与家庭的优先次序作为职场妈妈,首要的是要明确职业与家庭的优先次序。

这并不意味着要将家庭放在事业的后面,而是要清晰地规划和管理时间,以使得工作和家庭能够在适当的时间得到充分关注。

可以根据自己的实际情况,制定每天的工作计划和家务安排,合理安排时间,避免时间的浪费和冲突。

二、借助家庭支持与协助在职场与家庭之间找到平衡的关键是寻求家人的支持与帮助。

与配偶、父母以及其他亲人进行有效的沟通,并让他们了解你的职业目标和需求。

共同协商、共同承担家庭责任,可以减轻职场妈妈的负担,让她们能够更好地专注于事业与育儿。

此外,也可以考虑聘请家庭保姆或寻求亲友帮助照顾孩子,使自己能够更好地平衡工作和家庭的需要。

三、合理规划工作时间职场妈妈往往需要面对很长的工作时间,因此合理规划工作时间非常重要。

可以尝试和雇主协商灵活的工作时间安排,如弹性工作制或远程办公等。

这样一来,可以更加灵活地安排时间,适应孩子的需要,减少职业与家庭的冲突。

四、高效的时间管理高效的时间管理是职场妈妈实现职业与育儿平衡的关键。

可以使用各种时间管理工具,如日程表、提醒事项和时间管理应用程序等,帮助自己合理规划时间。

重要的是要学会优先处理重要的任务,避免拖延和浪费时间。

同时,要学会合理分配时间,为自己和家人留出休闲和娱乐的时间,保持身心健康。

五、培养良好的职业与家庭沟通技巧在职场与家庭之间取得平衡,良好的沟通技巧必不可少。

与同事和上级保持良好的沟通,能够更好地协调工作与家庭的需要。

与孩子进行有效沟通,了解他们的需求和关心,建立良好的亲子关系。

职场父母应如何给孩子优质的陪伴

职场父母应如何给孩子优质的陪伴

职场父母应如何给孩子优质的陪伴本文导读:很多职场父母认为陪伴孩子就是多抽出时间陪伴孩子玩耍,其实这种陪伴只是最基本的,可是说是最累人的,不是优质的陪伴。

所以很多大人都认为一个人没办法带好一个孩子,养孩子成为一个家庭最重的负担。

那么,孩子需要家人轮流这样无时无刻的陪伴吗?当妈妈因为要全身心陪伴孩子而没有自己的个人时间时会变得疲惫烦躁,孩子肯定能感受到。

其实,妈妈对孩子的陪伴多在于一岁前,当宝宝一岁后学会走路时就需要放手让宝宝自己去玩耍了,不用总陪着孩子玩耍。

这便接触到了优质的陪伴。

一边工作一边陪伴孩子很多人都记得孩提时父母干活自己在旁边玩耍的场景,父母慢慢的干活,自己也开心的做自己的事情,一种非常温馨、享受的状态在脑海中不时浮现。

这种愉快安详陪伴就是高质量的陪伴。

父母的工作不包含那些“打电话应酬、上网、看书”,而是做家务、做手工等让孩子能看得见,也能模仿的工作才是陪伴孩子时应该做的工作。

专心玩耍的孩子其实对周围的环境有无意识的感知,当妈妈做着自己喜欢的事情,状态很轻松、喜悦时,孩子也会吸收这种喜悦的状态;当妈妈专心的做事时也是传达孩子一个好的示范,这两点为孩子营造了一个非常好的环境。

因此,家长们不妨学习下这种做法,周一到周五的时间安排不同的家务,然后轻松的做着这些家务,孩子有时可能会过来帮忙,有时会一边玩自己的,但孩子的状态也会是平静喜悦的,如果想要孩子参与进来,可以不用直接说,而是用唱歌的方式吸引孩子的注意力。

孩子在一个一天玩到晚歌声不断、有韵律有节奏的家庭中成长,一定会记得那些做家务的美好时光的。

可以说,只要父母做家务的状态好,那么所有的家务都是一种优质的陪伴。

有的父母会提出疑问,可以边工作边陪伴,那家长是不是不需要陪伴孩子玩耍了。

肯定也要陪伴孩子一起玩,特别是孩子希望你陪他玩游戏时,父母应该充当一名跟随者,让孩子表演,想孩子学习怎么玩游戏。

边工作边陪孩子与全身心的陪伴孩子两者都很重要1、父母一边工作一边陪伴孩子的同时也是陪伴自己,可以让大人有更好的品质和孩子相处。

全职妈妈和孩子的沟通技巧

全职妈妈和孩子的沟通技巧

全职妈妈和孩子的沟通技巧全职妈妈和孩子之间的沟通是建立强有力的亲子关系的重要组成部分。

以下是一些有效的沟通技巧,可以帮助全职妈妈更好地与孩子沟通。

1.给予关注和倾听:要真正倾听孩子的需求和感受,给孩子足够的关注和尊重。

当孩子需要表达自己的想法和情感时,尽量提供一个安全和开放的环境。

2.口头表达和非语言交流:用清晰的语言和简单的词语与孩子交流,尽量避免使用难懂的专业术语。

此外,注意自己的语气、面部表情和身体语言,确保与孩子的非语言交流一致。

3.理解和尊重孩子的情感:孩子可能会有各种情感,包括愤怒、悲伤、恐惧等。

要试着理解并尊重他们的情感,不要无视或评判。

学会与孩子共情,并提供支持和安慰。

4.积极的表达和建设性反馈:鼓励孩子积极地表达他们的想法和需求,并给予建设性的反馈。

避免过分批评或责备,而是以鼓励和指导的方式与孩子交流。

5.设立清晰的界限和规则:确保孩子清楚了解家庭的规矩和界限。

与孩子进行开放和明确的交流,以便共同制定和维护规则,从而建立良好的家庭秩序。

6. 問題解決技巧:教育孩子面對問題和解決問題的技巧是非常重要的。

鼓励孩子提出問題和提供解决方法,并与他们一起探索不同的解决方案。

7.时间管理:全职妈妈可以合理安排时间,确保有足够的时间和孩子交流。

尽量减少分心和打断,提供专注和愉快的交流环境。

8.培养良好的沟通习惯:鼓励孩子与他人交流并分享自己的想法和感受。

通过鼓励他们参加团队活动和社交互动,培养他们的交流技能。

总之,全职妈妈应该以理解和尊重的态度与孩子保持积极、明确和开放的沟通。

这样的沟通有助于建立深入联系和亲密关系,增强亲子之间的信任和理解。

职场妈妈怎么提高亲子的质量

职场妈妈怎么提高亲子的质量

职场妈妈怎么提高亲子的质量职场妈妈的主要矛盾就是照料孩子和自己的工作。

你很想多跟自己的孩子多亲近、交流,但是由于工作,你的时间很有限。

现在乐贝小编就给你支招,告诉你职场妈妈怎么提高亲子质量。

一、请放松下来,将与孩子的交流看作是生活的乐趣,而不是一种负担吧!不要将与孩子之间的亲子沟通安排成工作表(如:今天做什么、明天做什么......),好像每天都必须做些什么才叫“沟通”。

人都需要休息,工作后的你,也同样。

所以,与孩子交流之前,在心态上,您应该是一个放松的、乐意交流的妈妈,而不是一个刚刚从拥挤的公交车下来、匆匆忙忙的疲惫的妈妈。

就这一点,建议您在回家的路上,或者进门之前,或者要见到宝宝时,做以下的想象:1.想象一个足以让自己心情愉快、放松的情境,或者一些美好、舒服的词汇,比如:暖暖的阳光,开心的野餐,温馨的灯光,甜甜的笑容......2.在头脑中闪现宝宝的"可爱",比如:胖乎乎的小脸,脆生生的声音(尤其是叫"妈妈"的时候),玩耍的模样,滑稽的怪相,还有好多可爱的"第一次";3.想象你与宝宝在一起的欢乐时光,游戏、读书、洗澡、玩水、学步......相信这些"想象"足以给宝宝一个"好状态"的妈妈!这就象"接力跑"中的那段"接棒区",是一个助跑、转接与加速的区段。

工作以后的你,可能已经累了,而如果能有这样的一段"心理接棒区",将能使你从工作的"后遗症"中解放出来,给自己一个即将见到宝宝的"幸福期待",也将激活你发自内心的母性的爱与灵感。

二、弄明白孩子真正需要什么。

现在有很多关于亲子交流的书籍,各种活动、训练、游戏目不暇接,搞得个个父母看了都觉得“不称职”----“我没有那么多时间给孩子讲故事!”“我从没有陪孩子搭过积木!”“这些家庭游戏,我们似乎都没有玩过!”而且越看越觉得焦虑,好像父母不给孩子读故事、不训练孩子、不与孩子做游戏,孩子就可能不健康,就可能影响某种"商"(如"智商"、"情商")的发展。

妈妈如何平衡工作与育儿

妈妈如何平衡工作与育儿

妈妈如何平衡工作与育儿随着女性在工作中的地位不断提升,妈妈们频繁面临一个重要的问题——如何平衡工作与育儿。

无论是全职妈妈还是职业妇女,两者之间的平衡一直是一个需要智慧和技巧的挑战。

本文将讨论一些有效的方法和策略,以帮助妈妈们更好地平衡工作和育儿。

1. 制定合理的工作计划一个合理的工作计划对于妈妈们平衡工作和育儿至关重要。

首先,妈妈们需要评估自己的时间表并制定一个清晰的工作计划。

合理规划工作时间、休息时间和与孩子相处的时间,确保每一部分都得到充分的时间安排。

2. 寻求支持和帮助妈妈们通常需要在工作和育儿之间寻求适当的支持和帮助。

他们可以从家人、亲朋好友或者托儿所等渠道获得帮助。

合理利用这些支持网络,可以减轻妈妈们的负担,使她们更专注于工作或家庭。

3. 灵活的工作时间对于职业妇女来说,拥有灵活的工作时间是很重要的。

许多公司现在提供弹性工作制度,允许妈妈们根据自己的需求和情况调整工作时间。

妈妈们可以选择早上或晚上更早开始工作,以便腾出更多的时间陪伴孩子。

4. 设置优先事项妈妈们需要学会区分事情的优先级,将有限的时间和精力用于最重要的事情上。

根据工作和家庭的需求,制定清晰的优先事项列表。

在工作中,专注于最关键的任务,避免被琐碎的事务困扰。

在家庭中,确保优先考虑孩子的需要和时间。

5. 合理规划家庭活动为了更好地平衡工作和育儿,妈妈们应该合理规划家庭活动。

这包括家庭聚餐、户外活动、阅读时间、娱乐时间等。

通过合理规划家庭活动,妈妈们可以更好地与孩子相处,增进亲子关系。

6. 健康生活方式的重要性妈妈们平衡工作和育儿的同时,也不应忽视自己的健康。

健康的生活方式将使她们更有精力和动力来兼顾工作和家庭。

妈妈们可以通过均衡的饮食、定期的锻炼和良好的睡眠来保持身心健康。

7. 放松和自我调节焦虑和压力是妈妈们平衡工作和育儿时难以避免的。

为了缓解压力,妈妈们需要学会放松和自我调节。

阅读、冥想、瑜伽和与朋友聚会等活动可以帮助妈妈们舒缓压力,恢复内心平静。

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职场妈妈三大妙招提高亲子质量
一、请放松下来,将与孩子的交流看作是生活的乐趣,而不是一种负担吧!不要将与孩子之间的亲子沟通安排成工作表(如:今天做什么、明天做什么……),好像每天都必须做些什么才叫“沟通”。

人都需要休息,工作后的你,也同样。

所以,与孩子交流之前,在心态上,您应该是一个放松的、乐意交流的妈妈,而不是一个刚刚从拥挤的公交车下来、匆匆忙忙的疲惫的妈妈。

就这一点,建议您在回家的路上,或者进门之前,或者要见到宝宝时,做以下的想象:
1.想象一个足以让自己心情愉快、放松的情境,或者一些美好、舒服的词汇,比如:暖暖的阳光,开心的野餐,温馨的灯光,甜甜的笑容……
2.在头脑中闪现宝宝的“可爱”,比如:胖乎乎的小脸,脆生生的声音(尤其是叫“妈妈”的时候),玩耍的模样,滑稽的怪相,还有好多可爱的“第一次”;
3.想象你与宝宝在一起的欢乐时光,游戏、读书、洗澡、玩水、学步……相信这些“想象”足以给宝宝一个“好状态”的妈妈!这就象“接力跑”中的那段“接棒区”,是一个助跑、转接与加速的区段。

工作以后的你,可能已经累了,而如果能有这样的一段“心理接棒区”,将能使你从工作的“后遗症”中解放出来,给自己一个即将见到宝宝的“幸福期待”,也将激活你发自内心的母性的爱与灵感。

其实,与宝宝如何相处的技巧没有谁能真正教你,因为你的孩子是独一无二的,而他所期待的也是一个特有的妈妈。

不要迷信所谓的“育儿技巧”,当你放松下来时,你就有了育儿的本能——
“儿子,过来,让妈妈亲一下!”
“好儿子,妈妈回来了,来亲妈妈一下!”
“儿子,妈妈好想你啊!快过来让我抱一抱!”
…………
正如你意识到的,亲子之间情感的交流与沟通才是最重要的!
什么是“交流”?一种自然而然的接触——一个眼神、一个动作、一句短短的问候,一个亲热的吻……什么是“沟通”?彼此心灵上的默契——会心一笑、眼睛一亮、手拉拉、头点点……
这些需要多少时间呢?真正需要的是一种放松又快乐的心态!所以,建议你多留意生活里的美妙时刻,让点点滴滴汇集在“记忆”中,以便“想象”提取。

即使在工作,偶得空闲,不也可自娱自乐?
二、弄明白孩子真正需要什么。

现在有很多关于亲子交流的书籍,各种活动、训练、游
戏目不暇接,搞得个个父母看了都觉得“不称职”——
“我没有那么多时间给孩子讲故事!”
“我从没有陪孩子搭过积木!”
“这些家庭游戏,我们似乎都没有玩过!”
而且越看越觉得焦虑,好像父母不给孩子读故事、不训练孩子、不与孩子做游戏,孩子就可能不健康,就可能影响某种“商”(如“智商”、“情商”)的发展。

于是,父母心理压力很大,既怕“少交流”,又怕“错交流”,无所适从。

结果把最重要的都忘了——我的孩子到底需要什么,我的孩子需要我们做些什么呢?
所以,在您走入家门前,请不要象去超市购物似的,列一张清单:先做什么,然后做什么,最后做什么!如果这样,结果多数是——
“我的孩子注意力很难集中,刚看了两页书就不行了!”
“他根本就不爱听故事!”
“我说什么,他总是不听,总要我按他说的做!”
…………
我们很难回忆起3岁前我们自己是怎样需要父母的,所以要真正弄明白现在的孩子需要什么的确很难,那么就先放下我们的育儿理论与技巧,听听孩子们的声音吧——
“妈妈,我今天搭了一个好高好高的楼房!”
“爸爸,我想听故事!”
“妈妈,抱抱!”
“哇……哇……”
声音、动作、姿势、语言、表情足以表达宝宝的需要,只要你肯仔细听,欣赏地、带着好奇地听。

当然,你可以提出你的设想或建议,“宝宝,想不想听妈妈讲故事啊?”“妈妈今天给你带来了一本很好看的书,想不想看啊?”“强扭的瓜不甜!”所以,交流以自愿为原则,如果孩子喜欢先搭积木、再听故事,干嘛非得按你想的先听故事、再搭积木?如果你是在有意识地教孩子什么,就更要懂得如何“吸引孩子”了!
三、充分调动家庭资源。

孩子不是妈妈一个的,所以不管是照料孩子,还是教育孩子,都是家庭共同的权利与责任。

因此,如果巧妙地让所有家庭成员都积极地来关心孩子,不但你轻松了,而且更合理。

不是吗,家庭成员间的彼此矛盾、吵吵闹闹,经常会成为孩子模仿的榜样,钻空子的借口?笔者经常可以听到这样的相互抱怨——
“真怕老人把孩子宠坏了!”
“孩子这么小,他妈妈就让他学这、学那!”
“这孩子就因为小时候爷爷奶奶太宠,所以才这么任性!”
“自己还没长大,懂什么带孩子?”
其实,如果换一个角度,老人自然有“隔代亲”,但也有经验;年轻人自然少些“经验”,但又比较“现代”而有精力。

所以,如果相互能取长补短,彼此信任,在必要的行事规则上达成一致,这将最利于孩子发展。

比如,你的孩子正是语言发展的敏感期,只要周围有充分的语言环境,包括“说”与“听”,都会促进孩子的发展。

所以,你只要让孩子的奶奶平时多与孩子说,并多鼓励孩子说,而你工作之余陪孩子多做些小游戏、讲点故事,另外不要忘了还有孩子的爸爸,他也是孩子成长必须的影响力,至少可以让他与孩子多做些更需体力的运动,孩子成长,人人有责!这样不是更好?
总之,有质量的亲子时间是一段放松、愉快、相互合作与交流的时间!。

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