硬件研发部岗位说明书 (2)
研发部岗位职责
一、研发部经理岗位职责
1、负责组织实施研发规划，新项目立项前相关工作、评审会议（功能、外观、可靠性测试）
2、负责制定研发规范、推行并优化研发管理体系
3、负责组建公司的技术平台、评估研发平台投资
4、负责部门的团队建设、岗位定义、岗位职责要求、员工考核、资源调度
5、负责评估产品研发的技术可行性
6、负责制定新产品开发预算和研发计划，并组织实施；
7、负责监控每个研发项目的执行过程；
8、负责组织研发成果的鉴定和评审；
9、负责分析总结研发过程的经验和教训，提高研发质量；
10、负责做好公司标准和专利(知识产权)规划，实施相关标准及申请专利；
11、负责对项目进行阶段性决策和评审；
12、负责规划组织现有产品的改进；
13、负责制定并实施研发人员的培训计划；
14、负责组织新产品的展示、培训、目录制作、BOM表制定、说明书撰写工作；
15、负责生产资料转移、项目立项、新产品试产跟进工作，同时依据销售部、品质部、生产部和售后服务部的要求，组织提供技术支持；
16、负责依据生产运营部的要求，消化公司积压的原材料以降低公司的存货水平。
17、负责售后技术难题的解决；
18、完成公司领导交代的临时性工作。
二、硬件工程师岗位职责
1、提出产品化的可行性方案，参与新品立项、评审、鉴定及新产品的推广工作；
2、制定研发项目实施方案，组织、实施研发项目；
3、参与项目组织管理（项目目标和范围管理、成本管理、时间管理）；
4、实施硬件设计方案；
5、提出研发项目阶段性评审依据；
6、制定生产用规范化的技术文档，并提供生产技术支持；
7、负责编写与产品相关的规范及标准，负责产品送检的相关事宜；
硬件工程师的岗位职责
硬件工程师的岗位职责
硬件工程师的岗位职责在学习、工作、生活中，很多情况下我们都会接触到岗位职责，订立岗位职责可以有效规范操作行为。信任很多伙伴都对订立岗位职责感到特别苦恼吧，以下是我帮大家整理的硬件工程师的岗位职责，仅供参考，大家一起来看看吧。
硬件工程师的岗位职责1
岗位职责：
1、依据客户需求，订立项目方案，设计、开发符合功能、性能要求和质量标准的硬件产品；
2、依据项目要求，设计认真的原理图；
3、负责元器件的选型与评估；
4、订立硬件测试方案，负责硬件调试和系统联调，搭配客户进行相关测试验证或者其他要求事项。
任职要求：
1、具有硬件设计和调试经验，能独立完成板级调试工作，有肯定的硬件焊接本领，有较强的分析和解决问题本领。
2、具有良好的模拟和数字电路基础，熟识常用的模拟电路、数模转换和各类接口电路设计经验，娴熟使用PADS等工具。
3、有MTK平台芯片设计行业定制产品经验2年以上。
4、能独立带项目，良好的团队合作精神、沟通协作本领和敬业精神。岗位职责：
1、依据项目要求进行物联网设备的硬件方案设计和原理图、PCB设计开发；
2、负责产品硬件电路调试，性能测试，信号RF测试及各种可靠性测试；
3、完成项目的电子物料BOM整理，工艺文件输出，元器件选型管理，试产量产计划跟踪。
岗位要求：
1、本科及以上学历，2年以上电子产品硬件开发经验，熟识1款以上电子电路设计软件；
2、娴熟ARM系列处理器及相关电路设计；熟识外围接口电路相关设计；
3、熟识EMC测试规范和设计原则，熟识产品开发流程，具有产品开发到量产经验；
硬件开发工程岗位职责(15篇)
变频器硬件开发工程师岗位职责：
1、变频器，伺服驱动器等功率产品的硬件部分的开发工作；
2、负责产品的硬件系统原理设计、拓扑选择、元器件选型到pcb焊接调试；
3、负责开关电源，驱动电路的设计选型及性能改善；
4、编写硬件设计说明、硬件调试说明等相关文档；
5、产品功能测试、元器件测试；
6、产品开发过程中技术平台积累，包括技术规范、通用技术模块、经验案例、科技论文的撰写、专利分析与申请。
岗位要求：
1、电力电子、电力系统等电气工程相关专业,本科三年及以上工作经验；
2、具备电力电子产品的实际设计开发经验；
3、熟练掌握模拟/数字电路基础知识，能熟练运用示波器、逻辑分析仪、信号发生器等；
4、至少熟练掌握一种pcb设计工具，如cadence/orcad/altium designer等；
5、具有较好的口头交流和文字表达能力；
6、具备良好的职业道德，为人正直诚信、责任心强、工作认真负责、积极主动；
7、具有良好的团队精神与沟通协调能力、工作效率高，条理性强；无岗位职责：
1、变频器，伺服驱动器等功率产品的硬件部分的开发工作；
2、负责产品的硬件系统原理设计、拓扑选择、元器件选型到pcb焊接调试；
3、负责开关电源，驱动电路的设计选型及性能改善；
4、编写硬件设计说明、硬件调试说明等相关文档；
5、产品功能测试、元器件测试；
6、产品开发过程中技术平台积累，包括技术规范、通用技术模块、经验案例、科技论文的撰写、专利分析与申请。
岗位要求：
1、电力电子、电力系统等电气工程相关专业,本科三年及以上工作经验;
7）本科工作5年以上,研究生毕业工作3年以上
研发硬件岗位职责
研发硬件岗位职责
研发硬件岗位职责1
研发总监(智能硬件)职位描述:
1.、根据公司战略目标,制定和规划智能穿戴/家居/医疗产品路线,规划全系列产品战略,设定产品研发策略,打造产品品牌;
2、负责国内外高端智能穿戴/家居/医疗领域产品发展动向研究,把握市场发展趋势,分析跟踪竞争对手,提出市场策略建议;
3、负责智能穿戴/家居/医疗产品市场调研、需求提炼、竞争策略、产品规划、开发推进、上市推广、产品迭代等产品线全生命周期管理,提炼产品构思及产品规划图;
4、负责产品软硬件的结构的设计及规划,制定产品需求文档、DEMO 原型、项目计划等;
5、负责产品的硬件、开发、测试、试产和量产等过程监控,确保产品顺利按时,保质保量完成;
6、负责供应链管理,品牌材料供应商的产品策略沟通。
任职要求:
1、电子信息相关专业全日制本科以上学历;
2、6年以上行业经验,有智能穿戴/家居/医疗产品研发经验优先,具备一定的硬件选型能力,独立负责过多款硬件产品的上市;(且获得市场认可,国内国际市场皆可)
3、至少具有2年以上硬件团队管理经验,熟悉智能硬件的项目管理流程、生产流程、质量控制方法、风险控制技术、相关认证知识
4、有较强的责任心,具有较强的.商务合作谈判能力,具备良好的沟通能力,协作能力,良好的心理素质及抗压能力。
5、有小米、海尔、美的、TCL等智能家居生态链硬件研发经验优先。
6、对欧美消费者审美有相当程度的了解和认知。
公司福利:
1、基本工资+半年工龄以上参与利润分享计划+年底双薪+住房补贴+全勤奖+小语种享受补贴1000元+一年三次调薪、调岗机会;
研发部岗位说明书
研发部岗位说明书
一、岗位概述
研发部岗位主要负责公司产品和技术的研发工作。通过技术创新和
产品优化，为公司的业务发展提供强大的支持。
二、岗位职责
1. 参与新产品的需求调研和规划，协助制定产品研发计划；
2. 指导团队成员进行软件、硬件及应用程序开发，并确保项目按时
交付；
3. 负责产品的测试、修复、升级和优化，保证产品质量和性能；
4. 跟踪国内外最新技术动态，提出技术革新的建议，并应用到产品
研发中；
5. 协助解决产品开发过程中的技术问题，并提供相关技术支持和培训；
6. 参与产品文档的编写和技术知识的分享，及时更新技术资料。
三、任职要求
1. 本科及以上学历，计算机、电子工程、通信工程等相关专业；
2. 至少3年以上软件或硬件开发经验，有项目管理经验者优先考虑；
3. 熟悉C/C++/Java等至少一种编程语言，熟悉多线程、网络编程等；
4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够带领团队完成项目开
发任务；
5. 对新技术有较高的敏感度，对行业发展趋势有深入的了解；
6. 具备较强的问题发现和解决能力，具备良好的学习能力和自我驱
动性。
四、福利待遇
1. 公司提供有竞争力的薪资，并根据绩效评定发放年终奖金；
2. 公司提供完善的社会保险和福利待遇，包括五险一金、带薪年假等；
3. 提供良好的职业发展空间，鼓励员工参加技术培训和学习，提供
晋升机会；
4. 公司氛围积极和谐，鼓励员工团队合作，定期组织员工活动，提
升团队凝聚力。
五、备注
以上仅为岗位职责和任职要求的概述，具体薪资待遇和福利待遇以
公司实际政策为准。如有意向者，请将个人简历发送到公司人才邮箱，我们将尽快安排面试并核实相关资质。谢谢！
硬件研发部岗位职责
硬件研发部岗位职责
开发硬件产品的规格和需求
研究新的硬件技术和趋势，并提出创新的硬件解决方案
解决硬件相关的问题和故障
与软件团队合作，确保硬件和软件的兼容性
进行机械产品的性能测试和评估
根据需求制定机械产品的规格和设计方案
解决机械方面的问题和故障
协助软件和硬件团队，确保机械部件与其他组件的协调工作
确保电子产品的可靠性和安全性
进行电子产品的性能评估和质量控制
与硬件和软件团队合作，协调电子元件的选用和集成
协助客户部门和销售团队，在用户使用过程中解决硬件相关的问题
培训其他员工，提供硬件知识和技能的支持
收集用户反馈并提供改进建议
以上是硬件研发部的主要岗位职责，各个岗位之间需要密切合作，确保硬件产品的研发和设计工作顺利进行。
研发部岗位职责说明书
研发部岗位职责说明书
一、岗位概述
研发部作为公司科技创新的核心部门，负责新产品或项目的技术研发工作。机构致力于推动公司产品的创新与进步，提供技术支持并提高产品品质。本岗位职责说明书旨在明确研发部各岗位的职责，以确保团队高效运作。
二、研发部岗位职责
1. 研发经理
- 设定团队目标和项目计划，协调资源分配，保证项目按时完成。
- 定期与其他部门主管开会，了解业务需求，并促进与其他团队的合作。
- 确保研发团队的高效运作，帮助员工解决技术难题和工作中的困难。
- 持续关注行业新技术和发展趋势，并推动团队进行技术更新和知识分享。
2. 技术专家
- 负责产品或项目的技术设计与研发工作，确保技术方案的可行性和高质量。
- 监督技术实施过程，及时调整，并为问题提供解决方案，确保项
目进展顺利。
- 参与业务需求分析，为产品或项目提供技术咨询和支持。
- 追踪行业技术发展动态，提供创新技术的建议和引入方案。
3. 硬件工程师
- 负责硬件产品方案的设计、开发和验证，确保产品性能和质量满
足需求。
- 搭建相关硬件开发环境，负责原型设计、样机制作及测试工作。
- 进行硬件故障分析和解决方案的提供，确保产品准时交付。
- 协助测试人员进行产品测试，提供技术支持。
4. 软件工程师
- 负责软件产品的开发与编码，并进行相关的单元测试和功能测试。
- 参与软件项目需求分析与设计，确保软件方案的可行性和可维护性。
- 协助产品经理和设计师优化用户体验，并对产品性能进行测试和
改进。
- 解决软件开发过程中的问题和与其他团队协调，确保项目进展顺利。
5. 测试工程师
硬件工程师工作岗位职责4篇
硬件工程师工作岗位职责4篇【第1篇】硬件工程师岗位职责工作内容
硬件工程师职位要求
1.学会并掌握主板芯片级维修的基础知识、仪器仪表的使用方法和维修焊接技术
2.熟悉主板故障现象和维修方法,熟悉主板维修的各种检测方法和器件替换原则,具有分析、解决问题能力,能够维修主板的常见故障。
3.掌握系统的微型计算机硬件基础知识和 pc 机组装技术,熟悉市场上各类产品的性能,理解各种硬件术语的内涵,能够根据客户的需要制定配置表,并独立完成组装和系统的安装工作。
4.熟悉各种硬件故障的表现形式和判断方法,熟悉各种 pc 机操作系统和常用软件,具有问题分析能力,能够制定详尽的日常保养和技术支持技术书,跟踪实施所受理的维护项目。
硬件工程师岗位职责/工作内容
1. 计算机产品硬件设计
2. 了解计算机的结构及其发展趋势
3. 对计算机硬件的销售及市场有较深刻的认识
4. 区域市场管理
5. 按照计划完成符合功能性能要求和质量标准的硬件产品
6. 根据产品详细设计报告,完成符合功能和性能要求的逻辑设计
7. 根据逻辑设计说明书,设计详细的原理图和pcb 图
计要求正常运行
9. 编写项目文档、质量记录以及其他有关文档
10. 维护管理或协助管理所开发的硬件
11.研究计算机体系结构
12.负责计算机系统的逻辑设计及模拟验证
13.研究设计、开发和测试计算机硬件
14.负责计算机硬件及其设备的集成、维护和管理
【第2篇】硬件工程师岗位职责工作内容及任职资格要求
硬件工程师工作职责
硬件工程师是指熟悉计算机市场行情。制定计算机组装计划。能够选购组装需要的硬件设备，并能合理配置、安装计算机和外围设备。安装和配置计算机软件系统。保养硬件和外围设备。清晰描述出现的计算机软硬件故障。岗位职责:
研发部岗位职责说明书范文
千里之行，始于足下。
研发部岗位职责说明书范文
研发部岗位职责说明书
一、岗位概述
研发部是企业的创新和技术进展的核心部门，主要负责产品的研发、技术
创新和技术支持等工作。本职责说明书旨在明确研发部各岗位的职责和要求，
为研发部人员供应明确的工作目标和进展规划。
二、岗位职责
1. 研发经理
- 负责制定研发部的进展战略和目标，并组织实施；
- 负责研发项目的申报、评审和管理，确保项目按时按量完成；
- 管理研发团队，包括聘请、培训、激励和绩效评估等工作；
- 协调与其他部门的合作，确保研发工作与企业的整体进展相全都；
- 跟踪技术进展动态，推动研发工作的创新和改进。
2. 产品经理
- 负责产品的规划和开发，包括市场调研、需求分析和产品设计等工作；
- 制定产品开发方案和路线图，并组织实施；
- 协调研发团队、市场部门和生产部门之间的合作，确保产品的开发进度
和质量；
- 跟踪市场竞争动态，准时调整产品策略和定位，提高产品的市场竞争力。
3. 技术工程师
- 进行新产品的技术难题攻关和解决方案设计；
- 负责新产品的原型设计和样机制作；
- 负责产品的试制和试验，并提出改进意见；
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锲而不舍，金石可镂。
- 帮忙产品经理进行市场调研和需求分析，为产品的设计和开发供应技术支持；
- 跟踪技术进展动态，提出技术创新和改进的建议。
4. 软件工程师
- 负责企业软件和应用系统的开发和维护；
- 进行软件需求分析和设计，并编写相应的程序代码；
- 负责软件的测试、调试和优化；
- 帮忙用户进行软件的安装、使用和故障排解；
- 跟踪软件技术的进展动态，供应软件创新和改进的建议。
硬件研发主管岗位职责
硬件研发主管岗位职责
硬件研发主管是负责领导和管理硬件研发团队的职位，主要负责研发硬件产品并确保产品按时交付、质量稳定。以下是硬件研发主管的主要职责：
1. 领导和管理团队：硬件研发主管需要招聘、培训和管理硬件研发团队，确保团队的工作高效进行。此外，还需要激励和指导团队成员，促进他们的个人和职业发展。
2. 制定研发策略：硬件研发主管需要与产品经理、市场部门等部门合作，制定出符合市场需求和公司战略的研发策略。制定合理的研发计划和目标，并确保团队成员理解和执行。
3. 硬件产品设计与开发：硬件研发主管需要参与硬件产品的设计和开发过程，确保产品的功能、性能和质量符合公司的要求。他们需要与工程师团队紧密合作，解决技术难题并确保项目的进度和质量。
4. 风险管理：硬件研发主管需要评估和管理项目开发过程中的风险，并采取相应的措施来降低风险。他们需要监控项目的进展情况，及时发现和解决问题，并与相关部门进行沟通和协调。
5. 质量控制：硬件研发主管需要确保研发过程中的质量控制，包括设计验证、测试和验证等环节。他们需要建立并执行标准的质量管理系统，确保产品的质量
符合标准和客户的需求。
6. 成本管理：硬件研发主管需要参与产品的成本控制和管理，确保产品的成本在可控范围内。他们需要与采购和生产部门等相关部门紧密合作，控制原材料和生产成本，并优化供应链管理。
7. 技术创新：硬件研发主管需要关注新的技术趋势和创新，与研发团队一起开展新技术的研究和应用。他们需要保持对行业最新技术的了解，积极推动技术创新和产品升级。
8. 资源管理：硬件研发主管需要合理规划和管理研发团队的资源，包括人力、物力和财力资源。他们需要确保团队的资源得到充分利用，提高团队的工作效率和研发效果。
硬件工程师岗位说明书
硬件工程师岗位说明书
岗位职责：
1、技术人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；
2、根据项目进度和任务分配，完成符合功能要求和质量标准的硬件开发产品；
3、依据产品设计说明，设计符合功能要求的逻辑设计、原理图；
4、编写调试程序，测试开发的硬件设备；
5、编制项目文档及质量记录。任职资格：
1、电子、通信、自动化或计算机类相关专业本科及以上学历；
2、熟悉各类电路及PCB设计工具；
3、具备优秀的人际沟通能力、项目判断能力和团队管理及指导能力；
4、熟悉电子产品的开发及相关业务领域的知识；
5、3年以上的硬件设计工作经验；
6、人品端正，工作细心，能够吃苦耐劳，有强烈的责任心。
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硬件测试工程师岗位说明书
硬件测试工程师岗位说明书
第一篇：硬件测试工程师岗位说明书
硬件测试工程师岗位说明书
所在部门：研发部直接上级：研发部经理
职责：负责研发产品的部件测试、模块测试和样机测试工作，并出具测试报告和解决方案以及测试仪器相关的工作。职责与工作任务描述职责一：
参与和协助标准化工程师完成产品测试标准的确定工作，并执行工作任务：
1、收集和整理国家相关测试标准
2、结合本企业实际，协助工程司制定本企业的产品标准
3、在测试执行过程中，严格贯穿执行产品标准要求
4、在测试过程中发现的问题或者存在的不足，及时反馈给标准化工程师进行标准的调整和修订职责二
草拟产品测试验证规则，报部门领导审核公司批准工作任务：
1、收集产品测试验证规程相关的资料和信息
2、草拟公司产品的验证规程，包括部件测试、模块测试和整机测试报部门经理审核，技术委员会批准
3、监督测试验证规程的执行情况，出现问题及时反馈职责三
负责开展产品的测试工作和涉及专业设备的验证，并出具测试报告及相关改进意见
1、了解和掌握测试目的，编制测试方案和测试大纲，报部门领导批准执行
2、按照企业标准，实施测试方案对送检产品进行测验和测试，包括部件测试、模块测试样机测试等研发过程中的所有测试
3、对产品测试结果进行记录和评估
4、编制提交测试报告以及改进意见，不能提供时要提交测试报告以及详细的测试数据作为研发人员进行改进的依据职责四负责测试仪器设备的相关工作工作任务：
1、搜集公司内部研发人员、测试人员的需求情况
2、联系仪器供应商以及技术支持人员
3、拟定设计要求，协调供应商的生产制造活动、
硬件工程师岗位职责(通用25篇)_1
硬件工程师岗位职责（通用25篇）
硬件工程师岗位职责篇1
一、岗位职责
1、从事物联网嵌入式产品硬件设计、开发工作；
2、负责从原理图设计到产品量产的全部硬件技术工作；
3、与工厂生产技术部协作及电子器件供应商沟通；
4、独立解决研制项目中出现的技术问题，按公司产品研制工作进程完成本职工作；
5、完成相关项目、产品的技术文档，产品技术支持工作。
二、职位要求
1、具备扎实的模拟电子，数字电路基础，能承受较大工作压力，能独立完成任务，具有持续创新思维。
2、熟悉ARM构架，熟悉MSP430，对315，433，Zigbee，BLE，WiFi，2G/3G 等有基本的射频性能调试和测试检验优先。
3、能够独立完成硬件总体方案设计、器件选型、原理图设计、PCB设计、电路调试、测试、优化等工作。
4、优秀的英文文档阅读能力，专业技术英语基础扎实，能够读懂相关技术文档。
5、良好的沟通能力及团队协作能力、认真负责的工作态度。
硬件工程师岗位职责篇2
职责：
1.负责新产品硬件类功能、特性、安全、兼容等测试与验证;
2.协助工程师拟制与维护《产品测试用例》;
3. 整理与输出《产品测试报告》，并跟进BUGLIST修改与关闭;
4.负责各类样机测试、验证与交付，如手板样机、工程样机、客户样机等;
5.负责硬件程序优化与升级后的测试与验证;
6.负责硬件与计算机客户端联调测试与验证;
7.组织产品问题检讨会议，协助项目负责人跟进与落实对策。
任职要求：
1.大专及以上学历，男女不限，专业不限;
2.熟悉计算机常规操作，驱动识别、驱动安装与卸载;
3.有良好的学习归纳总结能力、沟通能力、逻辑思维能力;
电子硬件工程师岗位职责描述10篇
电子硬件工程师岗位职责描述10篇
电子硬件工程师岗位职责（篇1）
1、负责电路板测试、产品调试;元器件选型;重要部件选型;
2、招标技术支持，产品售后维护、培训、技术支持;
3、按设计任务书和产品设计大纲，按期设计线路板工作，并提交设计文件;
4、负责转产文件的编制，协助进行研发到量产，确保产品的可生产性、可测性、可靠性及可维护性。
5、招标技术支持，产品售后维护、培训、技术支持;以及对其他部门的技术支持。
电子硬件工程师岗位职责（篇2）
1.参与产品开发设计、根据新产品研发的要求，参与制定新产品开发的实施方案
2.主要负责无线音频电子产品的硬件设计，同时主动与客户技术窗口对接解决问题
3.能独立完成产品的焊接、调试、及提供出技术整改建议，确保硬件产品按研发进度推进
4.上级交待的其它任务;
电子硬件工程师岗位职责（篇3）
1、策划产品的制造工艺流程，提出最优化的产品制造工艺和工艺流程;
2、编制工艺可行性评估报告、工艺计划书、提交工艺审核报告;
3、协助研发部进行工艺方面的试制，编制相关的SOP;
4、在产品开发过程中组织工艺审核;
5、收集分析产品相关各类工艺问题，定期提交工艺问题的分析报告;
6、接受研发部、生产部、品质部的委托，对其提出的工艺问题进行分析，并根据分析结果制定改善计划，不断改善相关问题。
电子硬件工程师岗位职责（篇4）
负责新产品电控系统硬件部分设计开发
参与新产品试生产
负责新产品电控系统量产转化
量产产品电控系统特殊定制
量产产品改进与维护
技术支持
专利撰写
电子硬件工程师岗位职责（篇5）
1、负责编写产品的IC 编程;
研发中心岗位职责
研发中心岗位职责
研发中心是企业中最为重要的部门之一，承担着企业产品、技
术的研发工作。在研发中心中，不同职位有着不同的岗位职责。本
篇文章将会对研发中心中一些常见的职位进行介绍，让大家更好的
了解他们的职责。
1. 项目经理
项目经理是研发中心中的主要管理者，其职责包括以下几个方面：
（1）项目管理：负责制定项目计划、时间表和管理项目进度，
确保研发项目按时完成。
（2）人员管理：负责研发团队的建设，人员的招聘、培训和管理。
（3）质量管理：负责研发过程中的质量管理，确保产品符合客
户需求和预期。
（4）成本控制：负责项目资金的预算、监督和控制，确保研发
费用不超出预算。
2. 技术总监
技术总监是研发中心中的技术专家，其职责包括以下几个方面：（1）技术规划：制定公司技术发展规划，确定技术方向和应用
领域。
（2）技术研究：研究新技术，开发新产品，提高产品技术水平
和竞争力。
（3）技术支持：协助其他部门解决技术问题，提供技术支持和
服务。
（4）团队管理：招聘、培训和管理技术团队，确保技术团队的
稳定性和高效性。
3. 硬件工程师
硬件工程师是研发中心中的技术工程师，其主要职责包括以下
几个方面：
（1）硬件设计：根据产品需求，设计硬件电路和元器件选型。
（2）硬件开发：完成硬件电路的原理图设计、PCB设计和样机
制作。
（3）测试维护：负责硬件产品的测试验证和维护保养，确保产
品质量。
（4）技术支持：为销售团队和客户提供技术支持和服务。
4. 软件工程师
软件工程师是研发中心中的技术工程师，其主要职责包括以下
几个方面：
（1）软件设计：根据产品需求，设计软件架构和流程，编写代码。
硬件部门及岗位职责范本
硬件部门及岗位职责范本
2、参与硬件产品的方案制定、设计开发、升级完善、样
机试生产等核心业务；
3、编写作业指导书、产品说明书、核心源码等技术资料；
4、协助生产部门进行生产过程的技术指导和培训，检查
和监督作业指导书的执行；
5、协助客服部门解决硬件产品相关的客户问题和提供技
术支持；
6、参与硬件产品的技术培训业务；
7、协助采购部门进行硬件相关的采购业务（采购申请、
评估、质检等）；
8、完成公司交办的其他工作。
1. 研发组分为软件研发组和硬件研发组，向总工程师负责；
2. 硬件研发组下设工艺组，负责作业指导书的编制和管理工作；
3. 研发组采用会议方式进行工作，公司研发组组长由总工程师担任，软件部经理担任软件研发组副组长，硬件部经理担任硬件研发组副组长。各副组长负责公司研发组的会议召集、记录和会议决议的执行；
4. 定期讨论行业最新发展技术，组织研发成员进行相关技术的交流和研讨，及时将最新技术和标准应用到公司的研发、工程等工作；
5. 检讨公司研发、生产、安装、项目、文档等工作中所存在的技术问题，总结经验和教训，实现工作的持续改进；