outstandyourself:投行咨询面试实习经验分享

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欧资投资银行面试经验分享

欧资投资银行面试经验分享

欧资投资银行面试经验分享第一轮是笔试,不是shl的题目,是好像financial appraisal之类的,对finance没有什么要求,要用的信息都有给出,不过题目一定要看仔细,我开始做的太快,后来做到15题才发现从10题开始的都是不对的,所以浪费了时间,最后2题没有做。

不过很幸运地过了笔试,后来才知道,正确率很重要!第二轮电话面试,英文,45分钟,问了为什么要申请该银行,其他基本上都是behavior question,各个方面的skill都有涉及,communication, leadership, working under pressure之类,关键是一定要有自己的例子,而且说的要条理清晰一点,只记得当时一个我比较意外的题目,就是有没有被批评过……第三轮伦敦AC。

对于这轮自己比较重视了,因为机会实在是不多阿,而且也是自己第一AC,所以去学校career service 恶补了一个月的financial times,了解一下金融新闻。

又复习了一下基本的finance 知识。

当时要应付学校的考试,所以也没有很多时间准备,而且觉得自己希望不大,所以去面的时候心态比较好,就当作是锻炼机会。

没有群殴。

先发了一迭资料,看40分钟,就是选从两个行业6个公司里选择一个投资。

然后对一个associate present,那个人非常nice,我讲完了,和我一起讨论这个case,问了我几个问题,还和我share了一下他的想法,受益匪浅。

不过在整个过程中,我也能坚持自己的观点,而且有想法就会说出来,交流地很顺利。

然后被带去另一个房间,被问了很多scenario question, 面试官也很nice, 一边问问题,一边说这些问题好silly,呵呵。

比如新接触一个行业,应该怎么去了解这个行业;如果和在另一个国家的同事工作应该怎么沟通;如果和某同事有过不愉快的合作经历,现在又要合作,会怎么做。

最后看看有时间,于是和他讨论了一下最近有关公司的新闻(ft的阅读才派上了用场)。

投资银行面试经历

投资银行面试经历

投资银行面试经历投资银行分享(一)准备工作1、分析自己哪种type的人是投资银行所看重的呢?我这里先将投行看重的一些Qualification列出来,我能想到的有Analytical Skills、Business Sense、Quick Learner、Communication Skills、integrity、Interpersonal Skills、Leadership Skills、Motivation and Energy、Quantitative Skills、Team Player等等,然后在自己的经历中寻找可以证明自己具备各个qualification的例子(最好是小),注意,不建议去编故事,欺骗的结果会很惨的。

如果你的经历较少,建议你先将自己的经历仔细分析和挖掘一下,考虑这些经历可以着重说明你具备哪种技能,进而在今后的面试中将面试官向这些方面引导,胜算会更大。

2、分析行业真正的去了解投资银行业,知道这个行业在做什么、未来的发展方向怎样、有哪些重要的player以及他们之间的核心竞争力差异等等(在中国活跃的投行有那么几家,在管理运作和优势劣势方面仍有一定的不同,要通过新闻等各种渠道了解它们)。

3、分析目标公司知道这个公司的优势在哪里(去网站上仔细看看吧),曾经做过哪些deal和拥有的大客户(特别是在亚太市场上,做一个news run),他们的文化(如果可以说明你的性格适合这种文化就更好了,如Goldman的Team Player文化)等等。

4、分析你要申请的部门和职位投行有很多部门,工作性质差异非常大,对每个人的要求也就不太一样。

而且,在列举公司业绩的时候也要有的放矢。

举个例子,QFII就不是IBD的业务,不良资产处置在Goldman里也不是IBD 的业务。

在面试IBD的时候强调这些,并不一定能够有效的刺激面试官的神经。

5、熟悉简历上写的都是自己曾经做过的事情,没有理由不知道具体的内容。

金融机构投资银行实习经验

金融机构投资银行实习经验

金融机构投资银行实习经验在我大学期间,我有幸参加了一家知名金融机构的投资银行部门的实习项目。

通过这次实习经历,我不仅学到了许多实用的金融知识和技能,还深刻体会到了投资银行行业的工作方式和职业发展的重要性。

在本文中,我将分享我在金融机构投资银行实习期间的经验和感悟。

在实习的初期,我被分配到了投资银行部门的交易团队。

作为一个新手,我的第一任务是熟悉团队的日常工作,并参与到团队的项目中。

我发现,在投资银行业,团队合作是非常重要的。

每个人都有自己的专业领域和职责,但只有通过合作,才能够完成复杂的交易和项目。

因此,我积极与团队成员进行沟通和合作,以更好地理解项目,并为团队做出贡献。

在团队的指导下,我积极参与了一项跨国并购交易。

在这个项目中,我负责收集和整理相关公司的研究报告、财务数据和市场分析等信息。

通过这个过程,我学习到了如何对一家公司进行综合分析和评估,以确定其股价和估值。

同时,我也体会到了研究和信息收集的重要性,这是投资银行分析师的核心能力之一。

通过这次实习项目,我提高了我的研究和分析技能,并对跨国并购交易有了更深入的了解。

除了参与项目外,我还有机会观察和学习投资银行的市场交易活动。

在交易室中,我见证了各种金融产品的交易和交易策略的制定过程。

我注意到,市场的波动和变化对投资银行业务有着深远的影响,而及时而准确地把握市场动态是成功的关键。

为了提高自己的市场观察能力,我积极地学习和研究各种金融工具和市场指标,并与交易员进行交流和讨论。

这种实践中的学习让我更加深入地理解了金融市场的运作机制和投资银行的核心业务。

此外,在实习期间,我还参加了一些与投资银行相关的培训和讲座。

这些培训不仅加强了我对金融知识的理解,还让我认识到终身学习对职业发展的重要性。

金融行业一直在不断变化和创新,只有不断学习和适应新的技能和知识,才能在竞争激烈的市场中立于不败之地。

因此,我在实习期间坚持不懈地学习,并通过主动参与项目和讨论,不断提高自己的专业水平和综合能力。

【海归找工作】投资银行面经分享

【海归找工作】投资银行面经分享

【海归找工作】投资银行面经分享最近刚拿到Morgan Stanley Summer Internship 的offer。

今年的申请比较悲壮,申请了13家银行,拿到了7家的电面,5家AC,现在拿到了2个summer的offer。

其中有一家因为申请的是off cycle所以才面试,还没有通知AC。

还有一家是AC面完,一个月还不给回复的,原来AC也有默拒的。

当然还有Nomura这种电面完2个月都不给回复的,也不抱什么希望了。

相比论坛里的很多很早就拿到很多offer并且低调的大神们,我的背景真的很弱,而且对金融行业的了解也非常少。

本人在此抛砖引玉,希望能够帮助正在找实习的童鞋。

如果有不正确的描述和理解,请大家及时指出。

下面首先先给大家介绍几个找工作和面试的tips :1. 签证:大公司都是签证的,这个是不用担心的。

不过法企的话是不会给在伦敦的工作签证的。

PS: Assest Management有些不给签证例如Fidelity,不过M&G是给签证的。

2. 简历:简历一定要找人改过之后再开始网申!!其实网申也就是筛简历,如果你这关过不了的话,就什么机会都没有了。

如果认识一些在行业工作的朋友或者校友什么的,一定要让别人给自己的简历提些意见。

因为有的时候你的简历写出来,很多描述也许不是很清楚会让人产生困惑。

如果别人都看不懂你做了些什么,也就无法判断你是否很有能力。

3. Corporate or Markets :今年班级申请IBD London office的,每个中国人至多拿到了两个面试(GS,HSBC,RBS, Barclays ect)。

Markets这边拿到面试的情况还是好一点的。

而且最后IBD没有人拿到offer,Markets这边有4个中国人(我指的是初中之前在大陆或者港澳念的)拿到。

虽说学校老师是说能申请IBD就申请IBD,因为毕竟市场不好,M&A的工作更好找些。

但是如果你之前没有过什么大公司的实习(Beijing DB Offcycle这种),想和欧洲人在IBD这里竞争,那希望还是相对较小一些的。

一份来自精品投行的实习经验分享

一份来自精品投行的实习经验分享

一份来自精品投行的实习经验分享一份来自精品投行的实习经验分享杨南晔·2014-05-14 16:53作者的话:在一个外资的精品投行实习了许久,这个星期就要结束了。

虽然很苦总是加班也经常挨骂,但还是很怀念那里的环境,对投行的工作也有很多心得体会,所以准备记录下一些和有志之士共同分享。

进入投行之前在网上做research的时候发现对于投行的介绍已经是非常得五花八门,投行的作用职能都很详细我就不多一一细说了。

然而要了解这一工作,并不是单单了解一个投行一个部门的职能或者历史就够了,更应该了解作为投行的analyst也好intern也好,每天做的都是什么样的工作。

只有这样才能更好地让大家了解自己的能力、水平,同时也能更好地对这个行业有一个由内而外的了解。

(当然了,不仅仅是对于投行,对于所有的工作都是这样)所以我写这篇心得也是尽量能填补这个空白(写的不好的话勿喷......)。

所有的投行内容都不一定相同,所以仅供参考。

1. Overview:要想了解投行的工作,就要先从投行的几项general的材料开始:Teaser:Teaser就是一些包含了项目(比如并购目标公司等)的一些基本信息(如财务数据,投资亮点等)的材料,并且,形式多样,有可能是email(email 版本或称Cover Email)或者pdf 的soft copy,也有直接打印寄出的宣传单等。

主要发给项目的主要潜在合作者(收购方、出售方、融资方等),来吸引他们与投行取得进一步联系。

PitchBook:Pitch Book 可谓是投行各种材料中的重中之重。

Pitch book就是投行的招标书,一个公司如果有与投行的潜在合作机会,那么许多投行都会蜂拥而至,对这一机会进行招标,从而确立这样的一个合作关系。

Pitch Book 在每个投行里的内容、版式都不尽相同,对于不同的业务也有不同的版本。

虽然Pitch Book多种多样,但是他们套路都总是万变不离其宗的,无非包括:介绍自己是谁,有多么多么好,在这个行业做了多少成功案例并对这些案例进行分析,之后针对这一个特殊的机会,有多少准备,(并购:如,有很多长期的私募、银行等融资伙伴,与潜在的收购方有过合作,找到的潜在收购方已表达出收购意向等;承销:有很多私募、基金等长期合作伙伴,非常愿意购买我们卖出的证券等),最后也会说明自己的收费结构和标准,以及人员团队的简介等等。

实习报告投资银行实习经历分享

实习报告投资银行实习经历分享

实习报告投资银行实习经历分享实习报告:投资银行实习经历分享在我大学期间,我有幸获得了一次投资银行实习的机会。

这是我人生中非常宝贵和难忘的经验,不仅为我的个人成长带来了巨大的帮助,也为我的职业发展铺平了道路。

在这篇实习报告中,我将分享我的实习经历和所学到的宝贵经验。

1. 公司背景与实习岗位介绍我所实习的投资银行是一家国际知名的金融机构,总部位于纽约。

作为一名实习生,我被分配到了公司的投资银行部门。

主要工作内容包括为客户提供财务咨询、进行市场研究和分析、参与交易流程等。

2. 实习工作内容在实习期间,我承担了多项工作任务。

首先是与团队成员密切合作,参与不同项目的准备和执行过程。

我学会了如何进行市场研究和数据分析,为决策提供有力的支持。

其次,我还负责撰写投资银行业务相关的报告和分析,提供给公司高层进行参考。

这些工作任务让我更深入地了解了投资银行的运作机制和业务流程。

3. 专业技能与知识的提升在实习期间,我除了学到了如何进行金融分析和市场研究这些专业知识外,还提升了自己的团队合作能力和沟通技巧。

在与团队成员密切合作的过程中,我深刻领悟到团队合作的重要性,并学会了与不同背景和专业的人合作。

此外,我还学会了如何有效地沟通和表达,不仅提高了自己的工作效率,更增强了自信心。

4. 面临的挑战与应对策略在实习过程中,我也遇到了一些挑战。

首先是工作压力。

投资银行的工作节奏快,任务繁重,对自身的能力和适应能力提出了更高的要求。

为了应对这种挑战,我学会了有效的时间管理和任务分配,确保高效地完成工作。

其次是专业知识的不足。

作为一名大学生,实习机会是我接触金融领域的首次经历,对一些专业知识还不够熟悉。

为了解决这个问题,我主动向导师请教,参加公司组织的培训活动,并自己进行学习和研究。

5. 收获与体会通过这次实习经历,我不仅了解了投资银行行业的运作模式和核心业务,还培养了良好的职业素养和工作态度。

我收获了宝贵的实践经验和人际交往技巧,增强了自己在团队中的适应能力和领导力。

银行投行业务实习总结

银行投行业务实习总结

银行投行业务实习总结在银行投行业务实习期间,我参与了多个项目,并获得了一些宝贵的经验和收获。

以下是我的总结:1. 项目经验:在实习期间,我参与了不同的项目,包括企业融资、并购和资产管理等。

通过参与这些项目,我学到了如何进行市场研究、财务分析和风险评估。

我也有机会与各种类型的客户交流,了解了不同行业的特点和发展趋势。

2. 团队合作:在实习期间,我加入了一个专业的团队,并与团队成员共同完成了多个项目。

与团队成员合作的经验让我学会了有效地沟通和协调工作。

我也学到了很多团队合作的技巧,例如如何领导和激励团队成员、如何处理冲突等。

3. 资金管理:在实习期间,我有机会参与资金管理方面的工作。

我学到了如何制定和执行资金策略,以及如何优化资金利用效率。

我也了解了如何评估和管理风险,以保证资金的安全和稳定。

4. 专业技能:通过实习,我提高了自己的专业技能和知识。

我学到了金融分析、财务建模和风险管理等方面的知识。

我也熟悉了相关的法律法规和行业标准,并学会了如何将它们应用到实践中。

5. 学习态度:在实习期间,我始终保持着积极的学习态度,并主动寻求新的学习机会。

我积极参加培训和讲座,并与导师和同事进行交流和讨论。

这种学习态度使我能够不断提高自己,并适应各种工作环境和挑战。

总的来说,银行投行业务实习给我提供了丰富的学习和成长机会。

通过实践,我不仅学会了专业知识和技能,还锻炼了沟通、合作和解决问题的能力。

我相信这些经验和收获将对我未来的职业发展产生积极的影响。

投资银行面试经验

投资银行面试经验

投资银行面试经验1 . Personalities (性格特点)性格特点比拟适合投行气氛或者比拟受投行喜爱的有几个方面:激情( Passion )、执著( Persistence )、勤奋( Diligence )、仔细 / 注重细节( Carefulness )、正直( Integrity )、坦诚( Honesty )、富于进取( Aggressive )、敢负责任( Responsible )、适当幽默( Humor )、自我驱动( Self-driven/Self-motivated )、对人友好( Outgoing and Friendly )、善于分享与合作( Sharing & Cooperative )等等。

申请者在平常对这些要非常注意,寻觅出哪些地方是自己缺乏的地方并逐渐加以改良。

而其实,有些性格特点是短期内难以速成的,如果没有也是装不出来的,投行的人通过面试就可以把他们认为性格不适宜的人选打掉。

千万不要小看这些性格特点,这也是我为什么把这点列为首位的原因。

没有持续的激情和执着是很难在投行长期立足的,而老实( Honesty ) 一向是许多所欠缺的。

申请者在准备面试的时候,就要仔细考虑自己的哪些性格特点比拟切合投行的口味,然后着重选几点(不必过多,我一般选 3 点),一定要找出支持的实例,以此来打动面试官。

而不能空口无凭地说“ 我是一个勤奋苦干积极进取的人” 类似的套话(想想看,很多是不是从小就被某种环境或者气氛训练出来善于说这样的空话套话呢?)。

这也就是为什么我在(五)中强调认真准备投行网上申请的 open questions 的答复的原因,仔细考虑认真斟酌这些 open questions 的答案,就会发现,投行就是在要申请者说出自己的性格特点并以实例加以证明。

对这些问题答案的推敲过程,就是一个对自身的一个再认识过程,能否自己把自己的外壳敲碎,进入到自己的内心深入分析自己真正的性格特点,是件不容易的事,但也绝对是件非常重要的事情。

MBA学生日记:争取去投资银行实习的求职经历

MBA学生日记:争取去投资银行实习的求职经历

MBA学生日记:争取去投资银行实习的求职经历发出五份申请,没有一次面试机会这就是我试图在顶级投资银行谋得夏季实习机会的结果。

但我的经历并不是唯一的。

在寻找夏季实习机会的过程中,我绝大多数的同学在这几周内遭遇的拒绝,比他们一生中经历的拒绝还要多。

这不是对我们能力的一种控诉。

我们都很聪明,高度主动,能胜任大部分工作。

相反,这些拒绝只是如实地反映了我们是谁、我们未来的职业道路应该如何。

回头来看,这些坦率的评估是我们两年制全职mba课程未曾预料到的副产品之一。

由于这段经历,我们发现自己更好地定位了适合我们的职业生涯。

问题是,我们中很多人都经不住诱惑,去申请了不适合我们的工作。

暑期实习招聘期是有欺骗*的。

当我们结束圣诞假期回到学校后,一些全球一流公司的招聘人员开始在校园里欢迎我们。

每家公司都对它们为何是或即将成为相关领域的全球最佳公司进行了一番宣示。

我们与最高层管理者见面,得到了准确定位,而且最重要的是,我们都得到了吹捧。

我们相信,这些公司来到伦敦商学院校园就是为了给我们工作的。

我们的自信心又膨胀了一些。

但很快,这样的信心就开始蒸发。

随着求职申请递出,一轮、二轮,有时甚至是三轮面试结果陆续出来,我们开始理解这个程序了。

与这些公司鼓吹的相反,我们根本没有任何优势。

掌握决定权的,是那些接受顶级商学院所有学生申请的公司。

成功并非来自运气,而是来自我们的具体行动。

此类行动至关重要,不但对于找到夏季实习来说如此,对于职业生涯其它时间获得就业机会来说,也同样重要。

我未能成功进入投行并非智力的问题。

相反,这是我犯了一个常见错误造成的,这个错误就是随大流。

我曾经并不打算在一家传统投行或咨询公司供职。

能源行业曾是我关注的焦点,有好几个月的时间内,我一直在往这个领域努力。

但在寒假开始之前,我注意到了充斥整个伦敦商学院的集体兴奋。

班上的同学聚在一起讨论他们递往高盛(goldmansachs)、波士顿咨询(bcg)以及美林(merrilllynch)等公司的申请。

我的投资银行经验总结

我的投资银行经验总结

我的投资银行经验总结在大学时,我曾经做过一段时间的投资银行实习生。

这段经历让我对投资银行业务的运作以及行业内的文化有了更深的理解。

在这里,我想分享我的经验,总结出我对投资银行的看法和一些有用的建议。

1. 硬实力才是筹码投资银行业务中最为重要的一点就是硬实力。

这包括专业知识、经验和技能的积累,并且这些都需要在日常工作中得到充分的表现。

在投资银行中,你需要拥有高超的数学和财务分析能力,精通金融市场和法律法规,并且具备卓越的沟通交流能力和谈判技巧。

除此之外,你还需要对行业内的最新动态和市场走向有敏锐的嗅觉。

硬实力的积累可以通过阅读最新的研究报告、跟踪股市动态、参加金融论坛和业内学术研讨会等各种途径来完成。

2. 有效沟通十分重要与企业接触,你需要了解他们的需求和目标,而这需要你具备十分有效的沟通能力。

在刚进入投资银行行业时,你可能需要花费很长时间来了解和掌握投资银行中特有的“术语”和“字眼”,并且需要使用这些专业术语来和客户之间进行有效的沟通。

一些交际技巧,如掌握正确的身体语言、保持良好的沟通态度等也需要被加强。

3. 高效的团队合作在投行行业,团队协作是十分重要的。

不同岗位之间的合作,是推进投资银行业务的关键。

一个高效的团队组织需要充分地配合和协作。

在实习期间,我们的领导者时常会强调所谓的“团队精神”,强调通过协作才可以完成任务。

自我认识和进一步改进是必须的。

4. 工作时间自律投资银行是一个工作强度大、时间紧迫的行业,常规的工作时间并不稳定,往往需要加班贡献额外的时间和精力。

然而,好的能力来源于时间的充分积累,所以必须时间的规划和自律。

要保证一些私人时间和空间,可以趣味性地调整自己的节奏来主导工作强度。

5. 学习和参与投资银行文化参与行业内的活动和建立人际关系网络是加强投资银行文化理解的必选项,让自己充分参与在文化积累和沉淀中。

这些文化理解包括商业道德、金融行业规则、行为准则等全部的非正式文化。

投资银行文化贯穿在整个行业之中,并且保证了该行业的正常运营,要尽力融入这样的文化氛围。

很详细的投行面经

很详细的投行面经

投行,投资银行简称,所有打工行业中工资最高的职业之一。

从业人员不多,看似神秘,活在金字塔尖的人,但是我在这里想告诉大家,投行对毕业生的需求也不小,而怎么进,进去选择什么部门,才是真正的问题。

我的年龄不大,有一点从业经验,有一些朋友,简单聊一下。

对这个行业感兴趣的同学,可以关注一下,对你的面试、投简历应该有一些帮助。

知己知彼嘛。

本人中文不好,在国内只念到高一。

表达上有些什么问题,请多包涵!首先,什么样的毕业生,进了投行?1类:非常名校出生,家里没背景。

非常名校,国内一般是北大、清华、复旦,连像上海交通这样的大学我所知道的也不多。

国外,美国的常春藤,英国的剑桥、牛津、LSE。

斯坦福很多时候也比不上宾大, I.e. U Penn。

除了名校出生,学校的成绩也非常重要,现在网上申请都需要详细的课程填报+分数填报。

如果在最后background check的时候发现有虚假,后果很严重。

成绩要求一般平均要80%以上。

(这里澄清一下,投行也有很多国家的,例如DB德银,BNP法巴,Normura日本野村,Macquarie澳洲麦格利,这些投行也承认本国家的顶尖大学,如东大,海德堡等。

)2类:背景非常强,学校也不一般。

这类人,背景深到可以是某上市公司高管的亲属,或者国家某部高层的亲属。

大学也基本是名校,在校成绩不能太差,国内交通大学、人民大学等在范畴之内,国外的帝国理工、南加州大学等也是。

其实,超级名校的要求也不是很绝对。

非常出色的人,来自帝国理工、南加州,不靠关系进投行的也有,但是还是少数。

3类:成绩不好,关系一般,但对投行未来有价值。

这类人一般是投行未来6-12个月内觉得可能启动项目的管理层的亲戚。

没错,投行就是这么直接,‘你来,是因为我要用你做生意,it’s all about business’怎么投简历、面试?简历:我的经历都是网上申请,简历可以上传(后来和猎头聊天,我感觉1张纸简历更加好,字体不能太小,投行的人一般都比较高傲,包括HR,所以不会喜欢太长的简历,美式1 page的简历比较流行)很多投行在网上投完简历,要回答一些问题,都是诸如“how do you see yourself in 30 years; describe a challenging situation you faced during work / study.”之类的问题,这些问题之前应该要毕业找工作前先准备好,因为比投行更喜欢问这些问题的大有人在,例如Big 4。

投资银行面试经历

投资银行面试经历

投资银行面试经历投资银行面试经历投资银行面试经验分享(一)准备工作1、分析自己哪种type的人是投资银行所看重的呢?我这里先将投行看重的一些Qualification列出来,我能想到的有Analytical Skills、Business Sense、Quick Learner、Communication Skills、integrity、Interpersonal Skills、Leadership Skills、Motivation and Energy、Quantitative Skills、Team Player等等,然后在自己的经历中寻找可以证明自己具备各个qualification的例子(最好是小故事),注意,不建议去编故事,欺骗的结果会很惨的。

如果你的经历较少,建议你先将自己的经历仔细分析和挖掘一下,考虑这些经历可以着重说明你具备哪种技能,进而在今后的面试中将面试官向这些方面引导,胜算会更大。

2、分析行业真正的去了解投资银行业,知道这个行业在做什么、未来的发展方向怎样、有哪些重要的player以及他们之间的核心竞争力差异等等(在中国活跃的投行有那么几家,在管理运作和优势劣势方面仍有一定的不同,要通过新闻等各种渠道了解它们)。

3、分析目标公司知道这个公司的优势在哪里(去网站上仔细看看吧),曾经做过哪些deal和拥有的大客户(特别是在亚太市场上,做一个news run),他们的文化(如果可以说明你的性格适合这种文化就更好了,如Goldman 的Team Player文化)等等。

4、分析你要申请的部门和职位投行有很多部门,工作性质差异非常大,对每个人的要求也就不太一样。

而且,在列举公司业绩的时候也要有的放矢。

举个例子,QFII就不是IBD的业务,不良资产处置在Goldman里也不是IBD的业务。

在面试IBD的时候强调这些,并不一定能够有效的刺激面试官的神经。

5、熟悉简历简历上写的都是自己曾经做过的事情,没有理由不知道具体的内容。

优秀实习生与你分享投行实习经验

优秀实习生与你分享投行实习经验

优秀实习生与你分享投行实习经验有一个比喻投行的段子,意思是投行就是把一摊卖不出去的水果,分类、包装、保险、然后切成各种好看的形状,拿到公众面前销售。

虽然这个比喻也不能说非常准确,却给公众了解投行主营业务一个直观的了解。

下面乔布小编就代替那位实习达人带领大家深入投行了解一下吧。

一、投行的主要业务1.项目前的准备投行的业务是围绕辅导企业上市、帮助企业再融资等进行的,这样就决定了投行(卖家)的交际圈是各大金融机构(买家)、以证监会机构为代表的政府监管机构、各类上市前、上市后的辅导企业和广大公众投资者。

成立项目(投行针对企业融资、再融资的很“艰难”的过程)之前,投行首先会遣派“项目部门”的同事去进行企业现场调查,短则几个月,长则可能好几年。

前去调查的人员所负责的工作就是对企业的真实情况进行摸底,他们精通于会计财务、相关行业研究、国内市场研究等等。

等到调查结束了,就要将企业的整个情况进行综合分析,不仅是今后盈利的水平,更要考虑企业管理人员的管理能力,员工的素质水平,企业决策者的道德水准等等,如果在其中哪一项实在过不去,那么投行的同志们就会认为这个项目就是有待商榷的。

毕竟投行负责的不仅仅是让企业拿到钱,而是还应该具备一些最基本的道德水准与风险意识能力。

对于道德水准,首先企业应该是有利于社会发展、进步的,企业对待员工和社会的态度应该是抱着回报、感恩的态度;而风险意识能力就应该是当企业今后面临困难时的态度,面临公众质疑时的坦荡等等。

2.投行如何辅导企业大体流程:项目评审——立项——企业辅导:项目管理部——资本市场部——证监会——投资询价——研究报告当项目经过各方面评审通过,最后可以立项之后,就进入了企业辅导阶段,就是将企业改制,由有限性企业改制成股份制企业,这就需要精通于经济法、税法、企业管理等的同志“上场”了,企业的改制的核心就是在不影响企业整体架构与生产销售的基础上,围绕国家相关的政策法规对企业“改造”,让企业成为一个符合上市公司标准的企业。

投资信息咨询公司实习心得体会

投资信息咨询公司实习心得体会

投资信息咨询公司实习心得体会时光荏苒,在投资信息咨询公司的实习生活转瞬即逝。

这段宝贵的经历,犹如一颗璀璨的明珠,在我的人生旅程中熠熠生辉。

在这里,我不仅学到了专业的知识和技能,还深刻体会到了职场的魅力与挑战。

一、初入公司,感受专业氛围当我第一天踏入投资信息咨询公司时,被公司严谨而专业的氛围所震撼。

办公室里忙碌的身影、紧张而有序的工作节奏,让我立刻感受到了这里的高效与务实。

在入职培训中,我了解了公司的业务范围、发展历程和企业文化,对投资信息咨询行业有了初步的认识。

公司的领导和同事们都非常热情,他们耐心地解答我的问题,帮助我尽快适应新的环境。

二、学习专业知识,提升业务能力在实习期间,我有幸参与了多个项目的调研和分析工作。

通过与同事们的合作,我学到了很多关于投资分析、市场调研和风险评估的专业知识。

在这个过程中,我深刻体会到了数据分析的重要性。

准确的数据是做出正确决策的基础,而如何从海量的数据中提取有价值的信息,则需要我们具备扎实的专业知识和敏锐的洞察力。

同时,我还学会了使用各种专业软件和工具,如Excel、SPSS 等,这些工具大大提高了我的工作效率。

在与客户的沟通中,我也锻炼了自己的表达能力和沟通技巧。

了解客户的需求,提供专业的建议,是我们作为投资信息咨询人员的重要职责。

三、团队合作,共同成长在投资信息咨询公司,团队合作是至关重要的。

每个项目都需要多个部门的协作才能完成,而团队成员之间的默契和配合则直接影响到项目的质量和进度。

在实习期间,我有幸加入了一个优秀的团队,大家相互支持、相互帮助,共同攻克了一个又一个难题。

在这个过程中,我不仅学到了很多专业知识,还收获了珍贵的友谊。

通过团队合作,我也深刻体会到了自己的不足之处。

在与同事们的交流中,我发现自己在某些方面还存在着很大的提升空间。

比如,我的数据分析能力还不够强,对市场动态的把握还不够准确等。

这些不足让我更加明确了自己的努力方向,在今后的学习和工作中,我将不断提升自己的业务能力,努力成为一名优秀的投资信息咨询人员。

投行_实习报告

投行_实习报告

一、前言时光荏苒,转眼间我的投行实习生涯已经接近尾声。

在这段时间里,我有幸加入了一家知名投行,亲身体验了投行的日常工作和业务流程。

通过这次实习,我对投行的运作模式、工作内容以及职业素养有了更深刻的认识。

以下是我对实习期间所见所闻的总结和感悟。

二、实习单位及部门实习单位为我国一家知名投行,总部位于我国金融中心——上海。

实习部门为投资银行部,主要负责企业融资、并购重组、资产管理等业务。

三、实习时间及地点实习时间为2021年7月至2021年9月,实习地点为投行部门上海总部。

四、实习内容及工作经历1. 项目前期准备在实习初期,我主要负责参与项目的前期准备工作。

这包括:(1)收集和整理企业相关资料,如公司章程、财务报表、行业分析等;(2)协助撰写项目可行性研究报告,对企业的经营状况、财务状况、发展前景等进行综合分析;(3)协助与客户沟通,了解客户需求,制定项目方案。

2. 项目执行在项目执行阶段,我主要负责以下工作:(1)协助撰写项目申报材料,包括但不限于项目建议书、可行性研究报告、财务报表等;(2)协助进行尽职调查,包括但不限于企业现场考察、访谈、查阅资料等;(3)协助与监管机构沟通,办理项目审批手续;(4)协助进行项目谈判,包括但不限于融资方案、股权结构、投资协议等。

3. 项目后期管理在项目后期管理阶段,我主要负责以下工作:(1)协助进行项目资金管理,确保资金使用合规;(2)协助进行项目风险控制,防范项目风险;(3)协助进行项目评估,对项目实施效果进行总结。

五、实习感悟1. 投行工作的严谨性在投行实习期间,我深刻体会到投行工作的严谨性。

从项目前期准备到项目执行,每一个环节都需要严格按照规定流程进行,确保项目顺利进行。

这使我认识到,在工作中,严谨的态度和规范的流程至关重要。

2. 团队合作的重要性投行项目往往涉及多个部门、多个人员,需要团队合作才能顺利完成。

在实习过程中,我学会了与团队成员有效沟通、协作,共同推进项目进度。

投资银行分析实习总结

投资银行分析实习总结

投资银行分析实习总结在我大三暑假期间,我有幸获得了一份投资银行分析实习的机会。

通过这次实习,我深入了解了投资银行行业的运作机制,并且明确了我对于这个行业的兴趣和职业规划。

以下是我对于这次实习的总结和感悟。

首先,我要感谢实习期间的导师和同事,他们给予了我很多的指导和帮助。

我在实习的头几周主要是观察和学习,通过参与各种项目,我逐渐熟悉了投资银行的业务流程和常用工具。

我学会了如何分析财务报表,识别潜在的投资风险,并且利用专业软件进行金融建模和估值。

其次,我参与了几个客户咨询项目,这些项目提供了很好的实践机会。

通过与客户交流和数据分析,我学会了如何理解客户需求并提供专业的解决方案。

我还学到了如何与团队合作,协调不同专业背景的成员,达成共识并提供高质量的工作成果。

另外,我还参与了一些公司内部的财务分析和研究工作。

我通过深入研究特定行业和公司,分析行业趋势和竞争格局,为公司的投资决策提供有价值的信息和建议。

这些工作锻炼了我的独立思考和问题解决能力,并且提高了我在财务建模和数据分析方面的技能。

通过这次实习,我认识到投资银行行业的重要性和挑战性。

投资银行在全球金融市场中扮演着重要的角色,为各类客户提供融资、并购和资本市场等服务,推动了经济发展和企业增长。

与此同时,投资银行行业也面临着剧烈的市场竞争和不确定性,需要具备扎实的专业知识和分析能力。

在将来,我希望能够继续深耕投资银行行业并发展自己的职业生涯。

我计划在毕业后进入一家国际知名的投资银行,通过不断学习和实践,提升自己在金融分析和投资决策方面的能力。

我希望能够成为一个优秀的投资银行分析师,为客户提供专业的投资建议和解决方案。

在结束这次实习之际,我对自己的成长和进步感到非常满意和自豪。

这次实习经历不仅给予了我宝贵的专业知识和技能,还增强了我的团队合作和沟通能力。

我相信这些经历将为我未来的职业发展奠定坚实的基础,让我在投资银行行业取得更大的成就。

总之,这次投资银行分析实习是我职业生涯中宝贵的一段经历。

投行咨询专业实习报告

投行咨询专业实习报告

实习单位:XX投资银行实习时间:2021年7月1日至2021年9月30日一、实习背景随着我国经济的快速发展,金融行业逐渐成为我国经济发展的支柱产业之一。

投资银行作为金融行业的重要组成部分,承担着为企业融资、并购、重组等提供专业服务的职责。

为了深入了解投资银行的工作内容,提升自身的专业素养,我于2021年7月1日至2021年9月30日在XX投资银行进行了为期三个月的实习。

二、实习岗位及职责在实习期间,我担任了XX投资银行咨询部的实习生,主要负责以下工作:1. 协助完成企业并购项目的尽职调查工作,包括但不限于财务分析、业务分析、法律合规性审查等;2. 参与撰写并购项目报告,包括项目摘要、财务预测、风险评估等;3. 协助进行行业研究,包括行业分析报告撰写、竞争对手分析等;4. 协助完成其他部门交办的工作,如数据统计、文件整理等。

三、实习收获1. 熟悉投资银行咨询部的工作流程,了解了并购项目的运作机制;2. 提升了财务分析、行业研究、报告撰写等专业技能;3. 拓展了人际交往能力,与团队成员、客户、监管机构等建立了良好的沟通关系;4. 增强了团队合作意识,学会了如何在团队中发挥自己的优势,共同完成工作任务;5. 深入了解了金融行业的最新动态和发展趋势,为今后的职业发展奠定了基础。

四、实习体会1. 实习期间,我深刻体会到投资银行咨询部的工作具有严谨性和专业性。

在尽职调查过程中,我们需要对企业的财务状况、业务模式、行业环境等进行全面、深入的了解,以确保投资决策的准确性。

2. 投资银行咨询部的工作需要具备较强的数据分析能力。

通过对财务数据的挖掘和分析,我们可以为企业提供有针对性的投资建议,帮助客户实现投资目标。

3. 团队合作在投行咨询部工作中至关重要。

在实习过程中,我学会了与团队成员高效沟通、协作,共同完成工作任务。

4. 实习期间,我认识到自身在专业知识、技能方面的不足,明确了今后的学习方向,为今后的职业发展奠定了基础。

证券投资实习经验分享

证券投资实习经验分享

证券投资实习经验分享《篇一》证券投资实习是我人生中一段宝贵的经历。

在这段时间里,我获得了许多关于证券市场的知识和经验,也学会了许多处理工作的方法和技巧。

这段实习经历让我对证券投资有了更深入的了解,也让我更加坚定了在这个行业发展的决心。

在这里,我想分享一下我的实习经验,希望能给同样热爱证券投资的朋友们一些启示和帮助。

我在实习期间加入了一家证券投资公司,主要负责协助分析师进行市场研究、数据分析和投资建议等工作。

实习期间,我参与了多个项目,包括股票、债券和基金的研究与投资。

在这个过程中,我深入了解了证券市场的运行机制,掌握了基本的技术分析和基本面分析方法,并学会了如何根据市场情况制定投资策略。

实习期间,我的工作重点主要集中在以下几个方面:1.数据收集与处理:我负责收集和整理各类证券市场数据,包括股票、债券和基金的表现数据,以及宏观经济数据。

通过对这些数据的处理和分析,我能更好地了解市场状况,为投资决策支持。

2.研究报告撰写:在分析师的指导下,我参与了多个研究报告的撰写,包括个股分析报告、行业分析报告和市场策略报告等。

这个过程让我学会了如何有条理地表达自己的观点,并锻炼了我的写作能力。

3.投资策略制定:我参与了投资策略的制定工作,通过对市场趋势的分析,结合公司的投资目标和风险偏好,提出相应的投资建议。

这个过程让我更深入地了解了投资策略的重要性,也让我学会了如何平衡风险和收益。

取得成绩和做法:在实习期间,我取得了一定的成绩,主要体现在以下几个方面:1.提高了自己的数据分析能力:通过实习,我熟练掌握了各类数据分析软件和工具,如Excel、Python等,能够快速准确地对大量数据进行处理和分析。

2.加深了对证券市场的理解:实习期间,我参与了多个项目,积累了丰富的市场经验,对证券市场的运行规律有了更深入的了解。

3.学会了团队合作:在实习过程中,我学会了如何与团队成员沟通协作,共同完成项目任务。

这种团队合作的精神在我今后的工作中具有重要意义。

投行实习报告

投行实习报告

投行实习报告摘要:本文是对笔者在投行实习期间所进行的工作和经验的总结和反思。

通过实习的经历,笔者积累了大量的知识和技能,包括金融分析、市场研究和团队合作等方面。

实习的过程中,笔者面临了许多挑战,但通过努力和自我提升,成功克服了这些困难,取得了突出的成绩。

本文将分别介绍实习的项目、所学到的知识和技能以及个人成长经历,最后总结了实习所带给笔者的收获和启示。

一、实习项目在实习期间,笔者被分配到了投行部门,并加入了一个由资深分析师和交易员组成的团队。

我们主要负责对公司的财务状况、市场行情和证券投资进行研究,为客户提供投资建议和交易执行支持。

在实习期间,我参与了多个项目,包括财务报告分析、市场研究和投资组合管理等方面。

首先,我参与了一家上市公司的财务报告分析项目。

在这个项目中,我学会了如何阅读和解读财务报表,并利用财务指标进行公司绩效评估。

通过对公司的盈利能力、资产质量和经营效率等方面进行综合分析,我最终得出了对该公司的投资建议。

其次,我还参与了一个市场研究项目。

我们团队对当前的宏观经济环境、行业趋势和竞争格局进行了详细的调研和分析。

通过对相关数据的收集和整理,我掌握了一些市场研究的方法和技巧,如统计分析和行业比较等。

这些研究结果为我们提供了基础,以便为客户提供准确和可行的投资建议。

最后,我还有机会参与了一个投资组合管理项目。

在这个项目中,我们团队负责管理一个包含不同资产类别的投资组合。

我学会了如何进行资产配置、风险管理和投资决策。

通过与团队成员的讨论和合作,我逐渐掌握了投资组合管理的核心理念和方法,并取得了一定的成果。

二、所学到的知识和技能通过这次实习,我不仅掌握了投行的工作流程和方式,还学到了许多金融领域的知识和技能。

首先,我深入了解了公司财务报告的编制和解读过程,学会了如何对财务数据进行分析和评估。

此外,。

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从来没想过在校内上写面经,直到前几天看到浙大的一位朋友写了一篇“我的投行求职之路”,点击率很快过万,不免心动。

因此,抱歉起这么雷人的一个题目完全是为了点击率。

相比她而言,我的投行之路走的未免太容易了。

去年在Deutsche Bank HK做暑期实习,之后拿到return offer,签约,求职之路就算结束了。

而DB是我面的第一家投行,尽管在s ummer的时候拿了5家投行的invitation,又面了其中3家,加上之前在McKinsey,Bain 的面试和实习,但是一路很幸运,因此面试经验算不得丰富。

外资投行每年在大陆学生中只招寥寥数十人,复旦本硕加一起也总会有几个,都是奇人(混迹于校内却从没有人写过面经,异常低调)。

如果说我也有奇怪的地方,恐怕就在我是国际政治专业,文科且跟经管不沾边儿。

国关院今年还有两个进了大麦的(这是我后面point B的强力佐证),据说国关因此名声大噪。

上学期做了n多场大范围小范围的报告,包括公司宣讲会上的发言,实在有些夸张(觉得自己的积累完全没到这种程度)。

话重复了太多遍…又有约稿写面试经验,忙乎着居然也忘记… 趁着尚有些闲暇的时候把自己有限的经验,但更重要的是四年来的一些想法,写出来,或许能在不经意间改变一些人的人生,想想非常exciting。

也省去了很多次的吃饭、讲座、报告,很多次的重复。

A.Seek for your passion! Seek hard!
一切的一切,这一点是最重要的,也从这一点开始。

08年去了三趟美国,回来之后很多人问我“中国学生跟美国学生最大的区别在哪里?”。

就在这里:美国学生会不断的问自己“我想做什么”,不断寻找自己的passion所在。

所以周围朋友的专业经常是稀奇古怪的,Russian Literature, International Development, etc. 不会一下子都拥到商学院。

然后很多人会突然跑到非洲,跑到印度,跑到云南,做volunteer或其他,完成一种体验。

自主判断并做选择也是一种能力,一种极为重要的能力。

中国学生不是天生欠缺,而是锻炼这种能力的机会太少了。

从小到大按着社会期望或家庭期望去做选择,等于没有自主判断的机会,上了大学突然面临很多选择的时候,就会手足无措。

很多人在工作、读研、出国之间摇摆,摇摆中错过了很多机遇,很多到大四也不知道自己想做什么…经常听到的c omplaint就是:“我不知道我想做什么..喜欢做什么..”。

Wizard’s rule No.1,try hard to find your passion。

越早确定方向,stay fo cus,就能抓住越多的机会。

大学中面临的机遇和选择太多了,但是每一个方向所需要积累的东西又是不同的。

如果想找工作,就要做相关的实习,尽量丰富国际交流和学生活动的经历;如果想直研,就要多花时间在学术上,成绩要优异;如果想出国,就尽量争取先出国交流,拿到很牛的推荐信…如果你一开始想直研,三年只关注学业,大四突然决定找工作了,就有些被动,该积累的东西没有积累。

但这不是说大一就要确定方向,相反,大一大二的时候尽可能多的explore不同的发展路径,通过跟学长交流、搜索信息,了解各条路都是怎么样的。

如果想交流就把T
OEFL早点考掉,然后经常关注外事处网站等等。

不怕你一直改变主意,只要你一直在想、在关注就可以了。

尽量想的长远一些。

听说有人努力申请出国,然而问他出国读完想做什么,曰:回来考公务员。

Faint.
早做选择的另一个好处:先手优势可以保持到最后。

当你比其他人先积累了一些经历(GPA,实习,活动,etc),下一个机会到来的时候,你就更容易得到,依此想滚雪球一样,上一次的成功带来下一次的机遇。

我自己的经历是,一直强烈的想做business,于是每学期都听很多相关的课程,看相关的书,搜集相关的信息,了解各个行业和职业发展情况。

从大一到大四GPA一直保持第一名,这个先手优势是个意外的结果(大一时完全不知道成绩的重要性),但是这显然是后面所有机会的一个开头——Goldman Sachs Global Leaders(每个院推荐两名参加选拔,这样的机会基本是按照成绩来排的),Berkeley的交流,还有后面申请实习的简历关。

B.Interview: It's all about what kind of person you are!
这是我无数次说过的观点。

面试中专业背景、工作经历,简历上的一切一切都没那么重要了(这些只是为了让你进入面试),面试官最后看的就是你是怎么样的一个人,你的个性、能力、以至潜能是否适合这个行业、这家公司、这个职位。

因此表达和交流的效果决定了一切。

但是,所谓跟面试官之间的chemistry说明,比起你真正适不适合(真正聪明/善言/能力强),更重要的是让他“觉得”你适合(觉得你聪明/善言/能力强)。

个性和能力是很难通过准备改变的,但是一些技术性的准备却可以让你looks very co ol/smart/capable,从而某种程度的“装饰”个性和能力(让他觉得你…):
传统的准备方式(非常必要):了解这个行业(业务性质、在中国的情况、发展前景),了解这家公司(主营业务、行业中的位置、中国市场的策略),了解你自己(把简历上的内容做充分的准备,go through每一项活动和实习经历,找出能够体现某种能力的point,比如leadership, teamwork,etc.)。

一直被问到的问题都可以通过这几点来准备:Why IBD (行业), Why GS(公司), Why you(你). An example to demonstrate your leader ship/teamwork.
我总结的“取巧”方式:把公司的网页仔细浏览,研究公司的业务构成、行业的地位、在中国的发展情况,听起来跟上面一样,其实不然,这个要“研究”,深入了解,注意细节,重要的是要总结和发现一些深层的问题:e.g. 为什么有这样的战略?公司现在可能面临的最大困难是什么?等等。

还有关注注意一些重要的公司新闻,有机会可以跟面试官当面探讨(最后总有提问环节)。

如果思考的到位,面试中主动谈出来,会非常的impressive,对方会觉得你真的很关注这家公司,而且很有想法。

巧妙的stand out。

每个行业的面试都很稍有差别,因为行业、职位所需要的能力都略有不同。

我只面试过投行和咨询,对这两个行业的面试稍作补充:
投行:强调leadership、teamwork,有高绩点高智商假设(当然也是为了筛人方便)因而绩点门槛较高,对多方面有所成就(e.g.成绩优异又能兼顾很多活动)或者有奇特经历的人特别有兴趣。

因为我一直面的是sales and trading,所以说说这个部门:对数字能力要求很高(trading floor上大半是理工科出身),面试经常会出些搞脑筋的题目(趣味奥赛题目之类),不会特别难但是反应要快。

一定会有technical的问题,非金融专业至少也要对基本概念有所了解。

咨询:特别强调analytical skills和communication skills。

除了准备前面提到的一般项目以外,case interview是一定要好好准备的,貌似这几年成功进入前三大咨询的都会“组团”mock来准备。

C.Internship: It's not that hard to get a fancy interns
hip!
首先要分清两种实习,一种是兼职实习(part-time intern),另一种是暑期实习(su mmer intern)。

这两种在性质和机会的取得上都有较大差别。

兼职实习就是平时学期间一周几天去公司做的实习,基本没有机会可以留下成为正式员工。

一般没有很严格正式的招聘程序,可能会有简单的面试。

招聘信息会在一些大的求职网站以及四大校的BBS上发布,但很多都是小公司。

兼职实习的另外一大特点就是,一些特别好的实习都是内部refer的。

公司懒得发布信息再筛选,所以都是之前的实习生做完就推荐周围的朋友或学弟学妹。

我在校内上就发过DB, McKinsey和JPMorgan的实习信息。

所以说,找到好的实习并没有那么难,比如某天你恰好踩了我的页面...哈哈。

暑期实习就不大一样了,一般是全职的实习,而且是许多公司每年校园招聘的一部分,招聘过程跟正式员工(full time)招聘基本一样,暑期之后留用的机会很大。

招聘信息都会发布在公司的网站上,每年招聘时间都差不多。

投行的暑期实习是进入这个行业最好的机会(尤其是去香港的office),招聘过程跟f ull time是一样的,暑期之后留用的比例也很大。

每家公司在中国大陆每年招的人数一般小于5,一般也只在清华北大复旦交大里面选(所以很钦佩那位浙大的朋友,“浙大第一人”,她做出了比我们多得多的努力,所以复旦的筒子应该珍惜自己的机会)。

咨询公司里,Bain有很常规的兼职实习生项目,每学期招聘30-50人,所以机会还是很大的。

BCG的暑期实习也很常规,每年大概招5个以内,留下的比例也很大。

信息都在公司网站上发布,统一组织面试。

找到你的激情和梦想所在,然后就放手一搏吧。

Wish you all good luck!!!。

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