2019年7月-------2020年6月社保缴费基数(以最低缴费基数统计)、比例及金额明细表(北京)

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上海历年社保缴费基数

上海历年社保缴费基数

上海历年社保缴费基数上海一直以来都是全国社会保障范围最广、社会保障标准最高的地方,国家法律法规对上海居民的社保缴费基数有着较明确的规定,但在不同时期,上海的社保缴费基数也不尽相同。

下面就上海历年社保缴费基数做一个详细的介绍。

2005年至2008年,上海的社会保障缴费基数以当地本地最低工资标准为基准,缴费基数为当月最低工资标准乘以120%,就是当月工资1700元以上的,缴费基数为2040元以上。

2009年至2010年,上海社保缴费基数比以前有了比较大的变化,缴费基数的计算公式变成了当月最低工资标准乘以240%,以当月最低工资标准1700元为例,缴费基数达到4080元以上。

2011年至2012年,上海社保缴费基数的变化不大,仍以当地最低工资标准为基准,缴费基数是每月最低工资标准乘以240%,以当月最低工资1700元为例,缴费基数为4080元以上。

2013年至2017年,上海社保缴费基数的基准有所改变,缴费比例也有所增加,缴费基数的计算公式变为当月实际工资标准乘以240%,每月的实际工资标准以当月发放的工资为准,以当月工资1700元为例,缴费基数达到4080元以上。

2018年至2019年,上海社保缴费基数按照新的标准划分,缴费基数由每月实际工资标准乘以280%计算,每月工资标准以当月应发放的工资为准,以当月1700元工资为例,缴费基数为4760元以上。

2020年至今,上海仍旧按照新的标准划定,缴费基数由每月实际工资标准乘以280%计算,当月工资标准以当月实际应发放的工资为准,就以当月1700元工资为例,上海社保缴费基数达到4760元以上。

从上面可以发现,上海的社保缴费基数的变化很大,很高,但是包括城乡居民社会保障费和失业保险费等也都在提高,根据国家规定,上海居民缴费基数不得低于本地最低工资标准,也就是说缴费基数和本地工资标准同步提高。

未来,上海居民的社保缴费基数还会继续提高,各级政府也会继续支持全民健康。

2019年7月至2020年6月北京地区社保最低缴费基数、比例、金额一览表

2019年7月至2020年6月北京地区社保最低缴费基数、比例、金额一览表
1130.127
缴费比例 8% 0.2% 2% 0 0
10.2%
个人缴费 大额互助缴费金额

3
月缴费金额 289.04 7.226 97.26 0 0 393.526
缴费合计
867.12 36.13 572 14.139 37.704 1526.653
注:2018年北京市年社平工资为94258元;月社平工资为7855元;月社平工资3倍为23565元;月社平工资70%为5499元;月社平工资60%为4713元;月社平工资46%为3613元 社保缴费基数上限为23118;社保缴费基数下限为3613 社保缴费比例合计:单位缴费比例为27.9% ;个人缴费比例为10.2% 月缴费金额合计:1526.653元(其中单位缴费金额为1130.127元;个人缴费金额为396.526元) 年缴费金额合计:18319.836元(其中单位缴费金额为13561.524元;个人缴费金额为4758.312元)
参保险种
缴费基数
养老保险 失业保险 医疗保险 工伤保险 生育保险
合计
3613 3613 4713 4713 4713
2019年7月至2020年6月北京地区社保最低缴费基数、比例、金额一览表
缴费比例 16% 0.8% 9% 0.3% 0.8% 26.9%
单位缴费 大额互助缴费比例
1%
1%
月缴费金额 578.08 28.904 471.3 14.139 37.704

2019年上海社保缴费基数

2019年上海社保缴费基数

2019上海社保缴费基数:2019年4月起下限调整为4699元
南方财富网 2019-04-10 08:44
据上海市力资源和社会保障局最新消息公布:根据经济水平发展及统计局公布的上年度全市职工月平均工资,对2019年4月至2020年3月社会保险基数进行调整。

2019-2020年上海社保缴费基数
2019年度上海市职工社会保险缴费基数自4月1日起调整,社会保险缴费基数上限调整为23496元,下限调整为4699元。

注:社会缴费基数上限和下限,根据上海市公布的上年度全市职工月平均工资的300%和60%相应确认。

2019-2020年公司及有雇工的个体工商户社保缴费比例
养老保险:公司或业主缴20%,个人缴8%
医疗保险:公司或业主缴9.5%,个人缴2%
失业保险:公司或业主缴0.5%,个人缴0.5%
生育保险:公司或业主缴1.0%,个人不缴
工伤保险:公司或业主缴0.1%,个人不缴
补充-残保金:公司或业主缴1.5%,个人不缴南方财富网微信号:南方财富网
2019-2020年公司及有雇工的个体工商户社保缴费标准
2019-2020年灵活就业人员社保缴费比例
养老保险:个人缴纳28%
医疗保险:个人缴纳11.5%
失业保险:个人不缴
工伤保险:个人不缴
生育保险:个人不缴
补充-残保金:个人不缴南方财富网微信号:南方财富网。

2019-2019年度厦门社保缴费比例及缴费基数

2019-2019年度厦门社保缴费比例及缴费基数

2019-2019年度厦门社保缴费比例及缴费基数导读: 2019年6月21日沃保网从厦门社保官方公众号厦门社保公布的《2019年度社会保险费缴费标准》了解到厦门市自2019年7月1日起将对社会保险缴费工资基数将有所调整。

厦门市力资源和社会保障局相关负责人表示:此次调整是根据厦门市统计局公布的厦门市2019年度全市在岗职工月平均工资和最底工资标准及厦门市经济水平发展而进行的。

根据厦门市统计局公布的厦门市2019年度全市在岗职工月平均工资5768元/月,2019年7月最低工资标准为1700元/月。

2019-2019年厦门社会保险缴费基数基本养老保险参加基本养老保险的本市户籍职工,按照本人上一年月平均工资确定缴费基数。

其中,缴费基数上限按照北京市2019年职工月平均工资的300%(17304元/月)确定,下限按照厦门市2019年最低工资标准(1700元/月)确定。

参加基本养老保险的外来人员职工,按照厦门市2019年最低工资标准(1700元/月)确定缴费基数基本医疗保险参加基本医疗保险的本市户籍职工,按照本人上一年月平均工资确定缴费基数。

其中,缴费基数上限按照厦门市2019年职工月平均工资的300%(17304元/月)确定,缴费基数下限按照厦门市2019年职工月平均工资的 60%(3460.8元/月)确定。

参加基本医疗保险的外来人员职工,按照厦门市2019年职工月平均工资的 60%(3460.8元/月)确定缴费基数。

失业保险参加失业保险的本市户籍职工,按照本人上一年月平均工资确定缴费基数。

其中,缴费基数上限按照北京市2019年职工月平均工资的300%(17304元/月)确定,下限按照厦门市2019年最低工资标准(1700元/月)确定。

参加失业保险的外来人员职工,按照厦门市2019年最低工资标准(1700元/月)确定缴费基数生育保险参加生育保险的本市户籍职工,按照本人上一年月平均工资确定缴费基数。

其中,缴费基数上限按照北京市2019年职工月平均工资的300%(17304元/月)确定,下限按照厦门市2019年最低工资标准(1700元/月)确定。

2019年07月至2020年04月

2019年07月至2020年04月

2019年07月至2020年04月
社会保险缴费基数和费率
用人单位及其从业人员的月缴费工资额按照从业人员上年度月平均实际工资总额确定。

社会保险缴费基数均按从业人员上年度月平均实际工资总额核定,高于全省上年度全口径人员月平均工资300%的,按全省上年度全口径人员月平均工资300%核定;低于全省上年度全
注:1、自2019年5月1日起,我省城镇职工基本养老保险(包括企业和机关事业单位基本养老保险)单位缴费比例统一降为16%。

2、工伤保险基准费率根据行业差别费率和行业内费率档次主要分为0.2%、0.4%、0.7%、0.8%、0.9%、1.0%、1.2%、1.5%等费率,自2019年5月1日至2020年4月30日,工伤保险费率继续以用人单位现行费率为基础下调50%。

以上表格工伤保险数据以0.1%费率
2019年7月1日印制。

201 年7月至201 年6月社保缴费基数(以最低缴费基数统计)、比例及金额明细表(北京)标准模板

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北京XXXXXX有限公司201 年7月-------201 年6月社保缴费基数、比例及金额明细表(专业模板)
7、上一年职工月平均工资收入超过本市上一年职工月平均工资300%的,其缴费工资基数为 元。

编制时间:2017年5月15日
1、本表中工伤保险费率需根据公司的核定费率填写。

2、2016年度北京市职工年平均工资为 元,月平均工资为 元。

3、以本市上一年职工月平均工资作为缴费基数的,其缴费工资基数为 元。

4、以本市上一年职工月平均工资的70%作为缴费基数的,其缴费工资基数为 元。

5、以本市上一年职工月平均工资的60%作为缴费基数的,其缴费工资基数为 元。

6、以本市上一年职工月平均工资的40%作为缴费基数的,其缴费工资基数为 元。

2019年社保缴费基数

2019年社保缴费基数

2019年度社会保险缴纳比例、基数、金额明细表
单位:元
保险名称
缴纳基数单位部分个人部分
月合计缴纳金额备注最低
基数
最高
基数
缴纳比例缴纳金额缴纳比例缴纳金额
西安市养老保险31211560316%499.368%249.68749.04
西安市失业保险3121156030.7%21.850.3%9.3631.21
西安市工伤保险3121156030.2% 6.24 6.24个人不承担
西安市医疗保险3590179497%(251.3+6.4)
=257.72%
(71.8+1.6)
=73.4331.1
西安市生育保险3590179491%35.935.9与医疗保险捆绑,个人不承担
西安市住房公积金1800209555%905%90180合计911.05422.441333.49注:1.明细表中的缴纳金额是针对最低基数,计算出单位和个人应缴的金额。

2.2018年度陕西省社平工资5201元,2018年度西安市社平工资5983元。

3.养老保险最低基数=2018年度陕西省社平工资×60%,养老保险最高基数=2018年度陕西省社平工资×300%;
4.医疗、生育最低基数=2018年度西安市社平工资×60%,最高基数=2018年度西安市社平工资×300%。

5.工伤、失业最低基数=2018年度陕西省社平工资×60%,最高基数=2018年度陕西省社平工资×300%。

6.住房缴存基数执行期间为2019年7月至2020年6月。

郑州市社保缴纳基数及比例(2019年7月-2020年6月)

郑州市社保缴纳基数及比例(2019年7月-2020年6月)

公司名称:空间无限人力资源管理顾问有限公司
荣誉资质1:人力资源服务协会理事单位
荣誉资质2:2015年全国人力资源外包优秀服务单位
荣誉资质3:2016年全国人力资源外包诚信经营单位
全国分支30个:北京、上海、广州、深圳、武汉、成都、重庆、杭州、宁波、南京、苏州、无锡、常州、天津、西安、兰州、昆明、长沙、青岛、福州、厦门、郑州、南昌、南宁、合肥、石家庄、济南、沈阳、大连、长春、哈尔滨、贵州、太原...
主营业务:服务外包、劳务派遣、全国社保、代缴社保、代发工资、灵活用工、政府采购成立时间:2003年03月07日
注册资金:5000万元
企业官网:。

济南灵活就业缴纳保险标准

济南灵活就业缴纳保险标准

济南灵活就业缴纳保险标准一、济南市灵活就业社保缴费最新消息根据法规,济南市灵活就业人员的社保缴费标准如下:1.养老保险灵活就业人员的养老保险缴费标准为其上年度月平均工资的60%。

具体缴费标准如下:–2019年度:月平均工资为5500元,缴费标准为3300元/年,即每月275元;–2020年度:月平均工资为5800元,缴费标准为3480元/年,即每月290元。

2.医疗保险灵活就业人员的医疗保险缴费标准为其上年度月平均工资的50%。

具体缴费标准如下:–2019年度:月平均工资为5500元,缴费标准为2750元/年,即每月229元;–2020年度:月平均工资为5800元,缴费标准为2900元/年,即每月242元。

3.失业保险灵活就业人员的失业保险缴费标准为其上年度月平均工资的10%。

具体缴费标准如下:–2019年度:月平均工资为5500元,缴费标准为550元/年,即每月46元;–2020年度:月平均工资为5800元,缴费标准为580元/年,即每月48元。

二、济南市灵活就业社保缴费档次灵活就业社保缴费档次六个档次分别为最低档4%、次低档10%、再次档30%、一档60%、二档80%、三档100%。

所缴纳社保选择的档次是上一年度月平均工资有关,而对于灵活就业者缴纳养老保险档次可以灵活的选择。

灵活就业人员可以在当地社保缴费基数的60%-300%之间自主选择,选择了某个档次之后,当年就都是按照这个标准缴费,如果想要更改档次,可以等到第二年缴费的时候调整就可以。

三、济南市地区哪些人算“灵活就业人员”?按照有关法规,灵活就业人员包括个体经营、非全日制以及新就业形态等从业人员。

灵活就业人员参保有两种制可选择:一种是以个人身份参加企业职工基本养老保险,这也是多数灵活就业人员选择的参保方式。

缴费由个人承担,可以在本省全口径城镇单位就业人员平均工资的60%-300%之间选择适当的缴费基数,缴费比例为20%,缴费方式可以按月、按季、按半年、按年等。

2019年湖南社会保险缴费基数表

2019年湖南社会保险缴费基数表

2019年湖南社会保险缴费基数表近年来,随着社会的发展和经济的提高,社会保险制度逐渐成为人们关注的焦点。

作为社会保障体系的一部分,社会保险缴费基数表对于每个参保人来说都至关重要。

2019年湖南省的社会保险缴费基数表就成为了众多湖南人关注的话题。

让我们来看一下2019年湖南省的社会保险缴费基数表。

根据湖南省人力资源和社会保障厅发布的文件,2019年湖南省的社会保险缴费基数分为城镇职工基本养老保险、城镇职工基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。

具体的缴费基数分别为:1. 城镇职工基本养老保险:最低缴费基数为2342元,最高缴费基数为xxx元。

2. 城镇职工基本医疗保险:最低缴费基数为2342元,最高缴费基数为xxx元。

3. 工伤保险:最低缴费基数为2342元,最高缴费基数为xxx元。

4. 失业保险:最低缴费基数为2342元,最高缴费基数为xxx元。

5. 生育保险:按规定缴费。

以上是2019年湖南省各项社会保险的缴费基数情况。

通过这些数字,我们可以看到,不同的社会保险项目有着不同的缴费基数,这也意味着不同的社会保险项目对参保人的保障程度是有所区别的。

接下来,让我们来深入探讨一下这些缴费基数背后的含义。

缴费基数的设定是根据参保人的收入水平来确定的。

一般来说,缴费基数越高,意味着参保人在享受相应社会保险待遇时可以获得更多的保障,而缴费基数越低,则意味着相应的社会保险待遇也会相应减少。

缴费基数的设定也反映了当地经济发展的水平。

2019年湖南省缴费基数的调整,可以看出湖南省的经济发展水平得到了一定程度的提高,也意味着湖南省的社会保障体系在不断完善和提升。

缴费基数还对参保人的个益和保障程度产生着重要影响。

参保人在选择缴费基数时,需要根据自身的经济状况和保障需求来合理选择。

对于参保人来说,了解和理解缴费基数是至关重要的,这样才能够确保在享受社会保险待遇时能够获得最大的保障。

在思考社会保险缴费基数的意义时,我们也需要关注未来的发展趋势。

关于2019年湖南社会保险缴费基数表的文章

关于2019年湖南社会保险缴费基数表的文章

关于2019年湖南社会保险缴费基数表的文章2019年湖南社会保险缴费基数表近年来,我国社会保险制度不断完善,为广大劳动者提供了更加全面的保障。

作为湖南省的一份子,我们也要了解并遵守相关的社会保险缴费政策。

而了解2019年湖南社会保险缴费基数表,对我们更好地规划个人财务和未来的养老生活至关重要。

首先,让我们来了解一下什么是社会保险缴费基数。

社会保险缴费基数是指劳动者在参加社会保险时,按照一定比例计算其应缴纳的社会保险费用的基础金额。

根据国家相关政策规定,每年都会对各地区的社会保险缴费基数进行调整。

2019年湖南省的社会保险缴费基数表如下:养老保险:最低为2130元,最高为10650元;\n医疗保险:最低为2130元,最高为10650元;\n失业保险:最低为2130元,最高为10650元;\n工伤保险:按照工资总额的0.5%进行计算;\n生育保险:按照工资总额的0.8%进行计算。

从上述数据可以看出,湖南省的社会保险缴费基数与其他地区相比较为合理。

最低基数为2130元,这意味着即使工资较低的劳动者也能够享受到社会保险的保障。

而最高基数为10650元,这也为高收入者提供了更多的保险选择。

了解社会保险缴费基数表对我们个人财务规划非常重要。

首先,我们可以根据自己的工资水平选择合适的缴费基数。

如果工资较低,可以选择最低基数进行缴费,以减轻经济负担。

如果工资较高,可以选择适当提高缴费基数,以获得更多的社会保险福利。

其次,了解社会保险缴费基数表还能帮助我们规划未来的养老生活。

根据养老保险缴费基数的不同,我们将来领取养老金的金额也会有所差异。

因此,在选择养老金领取方式时,我们可以根据自己的实际情况和预期生活水平来决定。

最后,了解社会保险缴费基数表还能帮助我们更好地了解社会保险制度的运行机制。

通过了解不同保险项目的缴费基数,我们可以更好地理解社会保险的运作方式,提高自己的社会保险意识和权益意识。

总之,了解2019年湖南社会保险缴费基数表对我们个人和家庭都非常重要。

深圳市社保缴纳基数及比例(2019年7月-2020年6月)

深圳市社保缴纳基数及比例(2019年7月-2020年6月)

深圳市力资源和社会保障局相关负责人表示:2019年起深圳市社保缴费基数上下限会根据广东省全省全口径从业人员月平均工资、深圳市在岗职工月平均工资、深圳市企业职工最低工资标准进行调整。

2018年广东省全省全口径从业人员月平均工资为6338元,深圳在岗职工月平均工资为9309元,深圳市企业职工最低工资为2200元。

2019-2020年深圳市企业职工社会保险缴费基数养老保险、工伤保险参加基本养老保险、工伤保险的职工按照本人月平均工资确定缴费基数。

其中,缴费基数上限按照2018年广东省全省全口径从业人员月平均工资的300%(19014元/月)确定,下限按照深圳市企业职工最低工资标准(2200元/月)确定。

医疗保险参加基本医疗保险一档的职工,按照本人月平均工资确定缴费基数。

其中,缴费基数上限按照2018年深圳市在岗职工月平均工资的300%(27927元/月)确定,下限按照2018年深圳市在岗职工月平均工资的60%(5585元/月)确定。

参加基本医疗保险二、三档的职工按照2018年深圳市在岗职工月平均工资的100%(9309元/月)确定。

生育保险参加生育保险的职工按照本人月平均工资确定缴费基数。

其中,缴费基数上限按照2018年深圳市在岗职工月平均工资的300%(27927元/月)确定,下限按照深圳市企业职工最低工资标准(2200元/月)确定。

失业保险按照深圳市企业职工最低工资标准(2200元/月)确定缴费基数。

2019-2020年深圳市企业职工社会保险缴费比例养老保险本市户籍职工公司缴14%,个人缴8%;外来人员职工公司缴13%,个人缴8%。

失业保险公司缴0.7%,个人缴0.3%;工伤保险公司缴根据行业,个人不缴;生育保险公司缴0.45%,个人不缴;医疗保险一档公司缴6.2%,个人缴2%;二档公司缴0.6%,个人缴0.2%;三档公司缴0.45%,个人缴0.1%。

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3613 289.04 7.226 4713
97.26 工伤 754.08
754.08
3613 578.08 28.904
4713 23.565 37.704 471.3
3613 289.04 7.226 4713
97.26 生育 1206.528
1206.528
3613 578.08 28.904
2019年7月-------2020年6月社保缴费基数(以最低缴费基数统计)、比例及金额明细表(北京)
保险
单位
个人
序号
姓名
养老、失业基数养老16% 失业0.8%工伤、生育、医疗基数工伤0.5% 生育0.8% 医疗10% 养老、失业基数养老8% 失业0.2% 医疗基数 医疗2%+3元
3613 578.08 28.904
3613 578.08 28.904
4713 23.565 37.704 471.3
3613 289.04 7.226 4713
97.26 4、以本市上一年职工月平均工资的70%作为缴费基数的,其缴费工资基数为5499元。
3613 578.08 28.904
4713 23.565 37.704 471.3
97.26
3613 578.08 28.904
4713 23.565 37.704 471.3
3613 289.04 7.226 4713
97.26
3613 578.08 28.904
4713 23.565 37.704 471.3
3613 289.04 7.226 4713
97.26
3613 578.08 28.904
3613 289.04 7.226 4713
97.26 5、以本市上一年职工月平均工资的60%作为缴费基数的,其缴费工资基数为4713元。
3613 578.08 28.904
4713 23.565 37.704 471.3
3613 289.04 7.226 4713
97.26 6、以本市上一年职工月平均工资的46%作为缴费基数的,其缴费工资基数为3613元。
3613 578.08 28.904 3613 578.08 28.904
4713 23.565 37.704 471.3 4713 23.565 37.704 471.3
3613 289.04 3613 289.04
7.226 7.226
4713 4713
97.26 97.26
7、上一年职工月平均工资收入超过本市上一年职工月平均工资300%的,其 缴费工资
97.26
3613 578.08 28.904
4713 23.565 37.704 471.3
3613 2898.08 28.904
4713 23.565 37.704 471.3
3613 289.04 7.226 4713
97.26
3613 578.08 28.904
97.26 失业 924.928 231.232 1156.16
3613 578.08 28.904
4713 23.565 37.704 471.3
3613 289.04 7.226 4713
97.26 医疗 15081.6 3112.32 18193.92
3613 578.08 28.904
4713 23.565 37.704 471.3
基数为23565元。
3613 578.08 28.904
4713 23.565 37.704 471.3
3613 289.04 7.226 4713
97.26
编制时间:2019年06月03日
3613 578.08 28.904
4713 23.565 37.704 471.3
3613 289.04 7.226 4713
4713 23.565 37.704 471.3
3613 289.04 7.226 4713
97.26
3613 578.08 28.904
4713 23.565 37.704 471.3
4713 23.565 37.704 471.3
3613 289.04 7.226 4713
97.26
3613 578.08 28.904
4713 23.565 37.704 471.3
3613 289.04 7.226 4713
97.26
3613 578.08 28.904
4713 23.565 37.704 471.3
97.26 2、2015年度北京市职工年平均工资为94258元,月平均工资为7855元。
3613 578.08 28.904
4713 23.565 37.704 471.3
3613 289.04 7.226 4713
97.26 3、以本市上一年职工月平均工资作为缴费基数的,其缴费工资基数为7855元。
3613 578.08 28.904
4713 23.565 37.704 471.3
3613 289.04 7.226 4713
97.26 1、本表中工伤保险费率需根据公司的核定费率填写。
3613 578.08 28.904
4713 23.565 37.704 471.3
3613 289.04 7.226 4713
4713 23.565 37.704 471.3
3613 289.04 7.226 4713
97.26
保险分类
缴费合计
单位
个人
分险合计
养老 18498.56 9249.28 27747.84
3613 578.08 28.904
4713 23.565 37.704 471.3
3613 289.04 7.226 4713
4713 23.565 37.704 471.3
3613 289.04 7.226 4713
97.26 合计 36465.7 12592.83 49058.528
3613 578.08 28.904
4713 23.565 37.704 471.3
3613 289.04 7.226 4713
97.26 注:
3613 289.04 7.226 4713
97.26
3613 578.08 28.904
4713 23.565 37.704 471.3
3613 289.04 7.226 4713
97.26
3613 578.08 28.904
4713 23.565 37.704 471.3
3613 289.04 7.226 4713
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